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山梨県の転職求人

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全25件 1-25件目を表示中

山梨県の転職求人一覧

【甲府】営業職/DXソリューションサービスを提供する企業

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
370万円〜500万円 経験・経験や能力を考慮の上、当社規定により決定いたします。
ポジション
担当者
仕事内容
大手製造メーカーを中心とした顧客企業に対し、設計開発や製造における課題をヒアリングし、事業・組織・技術課題の解決に向けた提案活動を行います。顧客内部のエンジニアとも協働し、顧客のニーズを深く理解したうえで、派遣・請負開発部門、コンサル部門、研修サービス部門、自社プロダクト開発部門などと連携し、最適なソリューションを提供します。
- 業界最大手企業として、多くのエンジニア、コンサルタント、ソリューション事業部を擁しているため、顧客が真に求めるサービス提案が可能です。
- 「御用聞き」ではなく、顧客企業の事業発展を目指したコンサルティングに主眼を置いた営業活動が行えます。
- 研修や1on1面談など、営業人員の成長を支援する体制が整っています。
- 提案先企業に当社エンジニアが常駐しているため、提案の実現後にどのような効果が生まれたかを直接確認することができます。

【甲府】営業職(課長候補)/DXソリューションサービスを提供する企業

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
480万円〜700万円 経験・経験や能力を考慮の上、当社規定により決定いたします。
ポジション
課長候補
仕事内容
大手製造メーカーを中心とした顧客企業に対し、設計開発や製造における課題をヒアリングし、事業・組織・技術課題の解決に向けた提案活動を行います。顧客内部のエンジニアとも協働し、顧客のニーズを深く理解したうえで、派遣・請負開発部門、コンサル部門、研修サービス部門、自社プロダクト開発部門などと連携し、最適なソリューションを提供します。
- 業界最大手企業として、多くのエンジニア、コンサルタント、ソリューション事業部を擁しているため、顧客が真に求めるサービス提案が可能です。
- 「御用聞き」ではなく、顧客企業の事業発展を目指したコンサルティングに主眼を置いた営業活動が行えます。
- 研修や1on1面談など、営業人員の成長を支援する体制が整っています。
- 提案先企業に当社エンジニアが常駐しているため、提案の実現後にどのような効果が生まれたかを直接確認することができます。

【山梨】LSIの論理回路設計/DXソリューションサービスを提供する企業

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
400万円〜650万円
ポジション
担当者〜
仕事内容
LSIの論理回路設計(大型汎用コンピュータ、車載向け)
・Verilog HDLを用いて、要求仕様に基づいた論理回路を設計
Linux OS上で動くEDAツールを用いて設計および検証、動作妥当性の確認の実施
・設計したアウトプットについては、IO表/タイミングチャート/RTL図など適切な図表にて明解に説明する設計仕様書にて纏める。
変更の範囲:自社の定める業務

【山梨】機械設計エンジニア/DXソリューションサービスを提供する企業

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
500万円〜800万円
ポジション
担当者
仕事内容
当社のお客さま(自動車・自動車部品・二輪車・医療機器・産業機器メーカー等)の開発現場で、機械設計エンジニアとして、3DCADを用いた製品・装置等の機構・筐体設計、及び解析業務などの開発業務に従事していただきます。
例えば、
1. 二輪車の外装設計開発
2. 四輪車インパネ周辺の樹脂部品設計
3. 産業用顕微鏡のカスタム設計
4. 眼科医療製品の開発
5. トランスアクスル搭載設計
6. 電動パワートレイン部品開発

変更の範囲:会社の定める業務

【山梨】LSI設計エンジニア・電気回路設計エンジニア/DXソリューションサービスを提供する企業

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
500万円〜800万円
ポジション
担当者〜リーダー
仕事内容
自社の顧客企業(自動車、医療機器、半導体装置、産業機器、防衛・航空機器)の開発現場でLSI設計エンジニア(アナログLSI/デジタルLSI/FPGA)・電気回路設計エンジニア(高周波回路/ボード回路)として開発業務に従事していただきます。

【例えば】
制御系設計(モデルベース開発)、パワーコンディショナのテスト設計、車載充電器の回路設計、電動車両向け電装部品設計、アナログ回路設計(LSI、PLL)、医療機器(内視鏡・スコープ等)の基板設計、半導体製造装置の電気設計、ADAS機器(DMS)のハードウェア設計など。

変更の範囲:会社の定める業務

【ポジションの魅力】
顧客企業に対し設計・開発・生産技術の領域を中心に技術支援を行う企業です。日本の主要産業である自動車・航空・精密機器などの多様な分野で、プロジェクトを牽引するリーダーや技術を極めるスペシャリストとして活躍できます。

【山梨】インフラ基盤エンジニア/DXソリューションサービスを提供する企業

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
500万円〜800万円
ポジション
担当者〜PL/PM候補
仕事内容
自社は社会課題解決に向けて、メーカーやIT企業に対し設計・開発・生産技術の領域を中心に技術支援を行う企業です。日本の主要産業である自動車・航空・精密機器などの多様な分野で、プロジェクトを牽引するリーダーや技術を極めるスペシャリストとして活躍できます。近年では製造業のDX化に伴い、シミュレーション・IoT・AI領域のニーズも拡大中。現場に根差した技術力と課題解決力を兼ね備えた人材を求めています。

【具体的には】
お取引のある大手製造メーカーを中心に、クラウド環境(AWS、GCP、Azure)やオンプレミス環境におけるインフラ基盤の設計・構築・運用業務のすべての技術工程に携わっていただきます。
ネットワーク、サーバー、セキュリティ、データ基盤、運用保守、PMOなど、ご経験やご希望に応じた多様なプロジェクトをご用意しています。

例えば、、、
・クラウド・サーバー構築・運用
・ネットワーク設計・構築
・データ基盤・分析環境構築
・社内インフラ・業務支援
・金融・防衛・公共系インフラ対応
・プリセールス・提案業務

ユニットと呼ばれるチーム単位で取組んでいきます。自社グループのエンジニアで最大20数名規模で構成されたプロジェクトもございます。経験・スキルにより、PL、PMとして活躍いただくことも想定しています。

【使用される技術】
・Linux
・WindowsServer
・VMware(仮想化)
・AWS
・Azure
・GCP
・ActiveDirectory
・Zabbix
・Terraform
・ansible
・JP1

【プロジェクトによっては構想から】
クライアントが考える構想を元に課題感を抽出、整理し、解決するために、どのような方法で実現するか方針を定め取り組んでいます。タスクの洗い出しや課題抽出・対応方針策定・要求事項整理・評価など、構想フェーズから関わることができます。

【自社でのやりがい】
1. 話題性の高いモノづくりに携わることができます。
2. プロジェクトによっては、白紙の段階から構想をもとに要件設定ができます。
3. 様々な技術を試せる環境で働くことができます。
4. 各々の技術力の成長ができる環境です。
5. ライフワークバランスが取りやすいです。

【働く環境】
リーディングカンパニーとして業界価値を高めるために、そして、エンジニアの選択肢が多い働きやすい職場環境をつくるために、様々な取り組みを行っています。例えば、技術コンサルティング業務のさらなる強化。これにより抜本的な収益構造改善による給与水準の向上や、エンジニアが安定的に強みを磨き続ける環境づくりができるのです。現在53歳の現役エンジニアとしてプロジェクトを統括する社員などからも「人生を通して徹底的に技術を磨くことができる環境」との声が上がっています。また、社員の夢を実現まで応援する「自己実現委員会」などの独自の研修制度や、そもそもの生き方から共に考え、悩み、最適なキャリアを描く風土があり、人がいます。技術を育てる技術が、自社には溢れています。

【豊富な研修制度】
自社研修以外にもUdemyやAidemyなどの外部e-Learningのコンテンツも会社負担でご利用いただけます。技術研修数:1,092研修、ヒューマン&ビジネス系研修:155研修。《これまでに研修を受講したエンジニアは97,492名》階層別、職能別、目的・課題別の研修プログラムを200種以上用意しており、いつでも学ぶことができます。さらに、技術研修事業を手がける自社グループ会社が運営する、全国60校以上の外部スクールも活用OK!多様なニーズに対応しています。その他にもさまざまなプログラムを用意しております。

【山梨県】機械設計エンジニア/DXソリューションサービスを提供する企業

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
600万円〜1200万円
ポジション
担当者
仕事内容
自社のお客さま(自動車・自動車部品・二輪車・医療機器・産業機器メーカー等)の開発現場で、機械設計エンジニアとして、3DCADを用いた製品・装置等の機構・筐体設計、及び解析業務などの開発業務に従事していただきます。
例えば、
・二輪車の外装設計開発
・四輪車インパネ周辺の樹脂部品設計
・産業用顕微鏡のカスタム設計
・眼科医療製品の開発
・トランスアクスル搭載設計
・電動パワートレイン部品開発
変更の範囲:会社の定める業務

【山梨】LSI設計エンジニア・電気回路設計エンジニア/DXソリューションサービスを提供する企業

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
600万円〜1200万円
ポジション
担当者クラス
仕事内容
自社のお客さま(自動車、医療機器、半導体装置、産業機器、防衛・航空機器)の開発現場でLSI設計エンジニア(アナログLSI/デジタルLSI/FPGA)・電気回路設計エンジニア(高周波回路/ボード回路)として開発業務に従事していただきます。
例えば、制御系設計(モデルベース開発)、パワーコンディショナのテスト設計、車載充電器の回路設計、電動車両向け電装部品設計、アナログ回路設計(LSI、PLL)、医療機器(内視鏡・スコープ等)の基板設計、半導体製造装置の電気設計、ADAS機器(DMS)のハードウェア設計

【山梨】組込制御開発エンジニア(マネジメント・上流工程)/DXソリューションサービスを提供する企業

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
600万円〜1200万円
ポジション
担当者〜
仕事内容
自社のお客さま(自動車、医療機器、産業機器、通信機器等の大手メーカー)の開発現場で、組込制御開発におけるマネジメント・上流工程を担うエンジニアを募集します。
技術力とマネジメント力を活かし、プロジェクト推進・品質管理・顧客折衝・チーム育成など、幅広い業務に携わっていただきます。
例えば、自動車用ブレーキシステムの制御開発、FA機器向けマシンビジョンカメラの組込開発、エンジン制御ソフトウェアのPM業務、ALM環境の導入・運用保守などがあります。
変更の範囲:会社の定める業務

【山梨】ソフトウェア開発エンジニア(上流工程・マネジメント)/DXソリューションサービスを提供する企業

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
600万円〜1200万円
ポジション
PL/PM候補(上流工程・マネジメント)
仕事内容
取引先は全国の大手企業など800社以上ございます。自社とプライム契約を結んでいる、大手メーカーやSIerにて、企業のIT戦略推進、業務システム開発、クラウド導入、セキュリティ設計など、ソフトウェア領域における上流工程・マネジメント業務を担うハイキャリア人材を募集します。要件定義、企画立案、運用設計、ベンダーコントロール、プロジェクト推進など、技術とビジネスの両面から価値を創出するポジションです。ユニットと呼ばれるチーム単位で取組んでいきます。自社グループのエンジニアで最大20数名規模で構成されたプロジェクトもございます。経験・スキルにより、PL、PMとして活躍いただくことも想定しています。

【自社でのやりがい】
1. 話題性の高いモノづくりに携わることができます。
2. PJによっては、白紙の段階から構想をもとに要件設定ができます。
3. 様々な技術を試せる環境で働くことができます。
4. 各々の技術力の成長ができる環境です。
5. ライフワークバランスが取りやすいです。

【働く環境】
リーディングカンパニーとして業界価値を高めるために、そして、エンジニアの選択肢が多い働きやすい職場環境をつくるために、様々な取り組みを行っています。例えば、技術コンサルティング業務のさらなる強化。これにより抜本的な収益構造改善による給与水準の向上や、エンジニアが安定的に強みを磨き続ける環境づくりができるのです。現在53歳の現役エンジニアとしてプロジェクトを統括する社員などからも「人生を通して徹底的に技術を磨くことができる環境」との声が上がっています。また、社員の夢を実現まで応援する「自己実現委員会」などの独自の研修制度や、そもそもの生き方から共に考え、悩み、最適なキャリアを描く風土があり、人がいます。技術を育てる技術が、自社には溢れています。

【豊富な研修制度】
自社研修以外にもUdemyやAidemyなどの外部e-Learningのコンテンツも会社負担でご利用いただけます。技術研修数:1,092研修、ヒューマン&ビジネス系研修:155研修。これまでに研修を受講したエンジニアは97,492名。階層別、職能別、目的・課題別の研修プログラムを200種以上用意しており、いつでも学ぶことができます。さらに、技術研修事業を手がける自社グループ会社が運営する、全国60校以上の外部スクールも活用OK!多様なニーズに対応しています。その他にもさまざまなプログラムを用意しております。
変更の範囲:会社の定める業務

【山梨】クラウドインフラエンジニア(上流工程・マネジメント)/DXソリューションサービスを提供する企業

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
600万円〜1200万円
ポジション
クラウドインフラエンジニア
仕事内容
お取引のある大手製造メーカーを中心に、クラウド基盤設計、セキュリティ戦略、インフラソリューション提案など、企業のITインフラ領域における上流工程・マネジメント業務を担うハイキャリア人材を募集します。
AWS・Azureなどのクラウド環境を中心に、設計思想のレビュー、運用設計、顧客折衝、ベンダーコントロールなど、技術と戦略の両面からプロジェクトを推進していただきます。
例えば、
1.通信キャリア向けインフラソリューション提案、
2.クラウド基盤整備・共通環境構築、
3.金融機関向けクラウド運用内製化支援、
4.セキュリティ・脆弱性対応、
5.クラウド環境構築(鉄道・公共系)、
6.MS Intune・Azure環境の設計・構築
といったプロジェクトがあります。

使用される技術は、
Linux、WindowsServer、VMware(仮想化)、AWS、Azure、GCP、ActiveDirectory、Zabbix、Terraform、ansible、JP1
などです。
プロジェクトによっては、クライアントが考える構想を元に課題感を抽出、整理し、解決するために、どのような方法で実現するか方針を定め取り組んでいます。
タスクの洗い出しや課題抽出・対応方針策定・要求事項整理・評価など、構想フェーズから関わることができます。
自社でのやりがいは、
1.話題性の高いモノづくりに携わることができる点、
2.プロジェクトによっては、白紙の段階から構想をもとに要件設定ができる点、
3.様々な技術を試せる環境で働くことができる点、
4.各々の技術力の成長ができる点、
5.ライフワークバランスが取りやすい点です。

【山梨】半導体成膜装置に搭載されるガス系の設計/DXソリューションサービスを提供する企業

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
350万円〜600万円
ポジション
担当者〜
仕事内容
自社製品に搭載されるガス系の設計を担当いただきます。具体的には、ガス配管の経路設計、他部品との干渉チェック、板金の設計、サプライヤーとの打ち合わせ、既存の自社製品に対する追加改造作業、自社既存製品に対するトラブル対応及び開発、自社製品使用部品の登録(バルブ、ヒーター等)、自社評価製品使用部品・顧客向け製品部品手配などを行います。

変更の範囲:会社の定める業務

【山梨県】組込エンジニア/DXソリューションサービスを提供する企業

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
500万円〜800万円
ポジション
担当者クラス
仕事内容
当社のお客さま(自動車、医療機器、産業機器、通信機器等の大手メーカー)の開発現場で、組込エンジニアとして開発業務に従事していただきます。担当いただくのは、車載ECU、自走式ロボット、アームロボット、建設機械、医療装置などの開発プロジェクトです。
【具体的な業務例】
・車載制御系ソフト開発
・画像処理・GPU開発
・医療・産業機器向け組込開発
・航空機器向け開発
・検査装置・テストシステム開発
変更の範囲:会社の定める業務

【山梨】ソフトウェア開発エンジニア/DXソリューションサービスを提供する企業

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
500万円〜800万円
ポジション
担当者〜PL/PM候補
仕事内容
取引先は全国の大手企業など多数ございます。
自社とプライム契約を結んでいる、大手メーカーやSIerにて、業務系システム・クラウドサービス・Webアプリ・モバイルアプリ・AI・画像処理、DX推進など、幅広い分野におけるソフトウェア開発業務に携わっていただきます。
要件定義から設計、実装、プロジェクトマネジメント等、ご経験やご希望に応じた多様なプロジェクトをご用意しています。

ユニットと呼ばれるチーム単位で取組んでいきます。
自社のエンジニアで最大20数名規模で構成されたプロジェクトもございます。
経験・スキルにより、PL、PMとして活躍いただくことも想定しています。

【自社でのやりがい】
1.話題性の高いモノづくりに携わることができます。
2.PJによっては、白紙の段階から構想をもとに要件設定ができます。
3.様々な技術を試せる環境で働くことができます。
4.各々の技術力の成長ができる環境です。
5.ライフワークバランスが取りやすいです。

【働く環境】
リーディングカンパニーとして業界価値を高めるために、そして、エンジニアの選択肢が多い働きやすい職場環境をつくるために、様々な取り組みを行っています。
例えば、技術コンサルティング業務のさらなる強化。これにより抜本的な収益構造改善による給与水準の向上や、エンジニアが安定的に強みを磨き続ける環境づくりができるのです。
現在53歳の現役エンジニアとしてプロジェクトを統括する社員などからも「人生を通して徹底的に技術を磨くことができる環境」との声が上がっています。
また、社員の夢を実現まで応援する「自己実現委員会」などの独自の研修制度や、そもそもの生き方から共に考え、悩み、最適なキャリアを描く風土があり、人がいます。
技術を育てる技術が、自社には溢れています。

【豊富な研修制度】
自社研修以外にもUdemyやAidemyなどの外部e-Learningのコンテンツも会社負担でご利用いただけます。
技術研修数:1,092研修
ヒューマン&ビジネス系研修:155研修
《これまでに研修を受講したエンジニアは97,492名》
階層別、職能別、目的・課題別の研修プログラムを200種以上用意しており、いつでも学ぶことができます。
さらに、技術研修事業を手がける自社グループ会社が運営する、全国60校以上の外部スクールも活用OK!多様なニーズに対応しています。
その他にもさまざまなプログラムを用意しております。

【山梨】半導体製造装置の機械設計/DXソリューションサービスを提供する企業

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
400万円〜650万円
ポジション
担当者〜
仕事内容
自社製品の設計、既存製品のアップグレード業務
・既存機種からの機構検討〜設計〜モデリングの一連の流れで業務を行います。
・3Dモデル及び図面作成・部品交換作業
・設計段階での強度計算等
・冶具・部品の設計・検討や必要部品の手配
・付随する書類の作成・改訂自社製品の機械設計
・仕様書の作成

変更の範囲:会社の定める業務

【山梨】自社製品の製造装置の電気・電子設計/DXソリューションサービスを提供する企業

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
350万円〜650万円
ポジション
担当者〜
仕事内容
自社製品の製造装置(成膜装置)の電気・電子設計
・回路設計
制御基板、センサ類・IOユニット等の選定、インターロック回路、入出力ボード・CPUボードのアナログ・デジタル回路設計
・ケーブル設計:POWERケーブル、SIGNALケーブルの基本設計〜部品選定、ケーブル業者への発注も含む

変更の範囲:会社の定める業務

【山梨】半導体製造装置の電気設計/DXソリューションサービスを提供する企業

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
420万円〜780万円
ポジション
電気設計エンジニア
仕事内容
自社顧客事業所にて半導体製造装置(成膜装置)の電気設計に携わっていただきます。
・構想設計及び回路設計
・ケーブルルートの設計、ケーブル製作図作成
・部品選定及び、部品表作成

具体的には…
・ケーブル設計(部品選定、ケーブル図作成、構成作成)
・回路設計(PCB、電源系統など)
・治具製作/トラブル調査
・AutoCAD、OrCAD、SPICEでの開発
・オシロスコープ、テスター、デジタルマルチメータ等での評価
・各種資料作成

【使用ツール】
AutoCAD
OrCAD
オシロスコープ、テスター、デジタルマルチメータ
Microsoft Office

【この仕事の魅力】
世界シェアNo.1製品を持つ自社顧客の自社製品開発に携わることができ、先端技術を習得いただけます。
将来の準委任化を見据え、チームの立ち上げや拡大といった経験ができます。
将来性ある製品であり、中長期で落ち着いて業務を行えます。

【組織編制】
自社では自社顧客グループ全体で110名を超えるエンジニアが活躍中。半導体製造装置の開発経験者が多数おります。
自社顧客との契約は派遣もしくは準委任でチームでの業務を想定。アイテムにより2-3名の体制となっています。
派遣契約については業務を切り出して準委任化する計画をしています。

【募集の背景】
グローバルでデータ活用・DX化・AI活用が進む中、半導体はそのキーデバイスとして開発競争が加速しています。
半導体メーカーは製品の性能と品質を両立させるためミクロン〜ナノレベルの半導体開発を行っていますが、その製造にも先端的な装置が必要となっており、その装置の開発もグローバルでし烈な競争が行われています。
当社は世界の半導体製造技術シーンをリードする半導体製造装置メーカーの事業と戦略に共感し、3年間で計120名のエンジニアを増員いたします。
先端的で高度な製品開発に関与することで技術力を磨くことができ、課題解決能力や仕事の進め方などトータルの「エンジニア力」を向上させることができます。
当社と当社のエンジニアは半導体業界・日本全体の製造業の成長に寄与していきます。

【キャリアパス】
メンバー → リーダー候補 → リーダー
※自社のエンジニア組織としては下記のポジションがございます
メンバー → チームリーダー → グループリーダー → クライアントリーダー → ブランチリーダー

【山梨】エンジニアリング事業会社でのフィールドエンジニア(工場設備保全)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
300万円〜400万円
ポジション
担当者
仕事内容
施設管理メンテナンス業務をお任せします。
・工場エリアの各種設備の簡単なメンテナンス
・業者立会い等

《詳細》
半導体の工場に付帯する設備の巡回点検
点検で発見した簡単な不具合対応
業者作業の立ち合い

3勤3休の交代勤務となります。

出張   :無
夜勤   :3勤3休交代勤務
休日出勤 :原則なし

トリケミカル研究所:【山梨】製品開発/研究開発(化学)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
化学系エンジニア・研究者

日本ガイシ:【山梨】生産管理(製造業)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
・製品の品質管理
  製品出荷可否判断・承認、品質異常処理、変更変化点管理
・顧客関連対応(監査、4M変動申請、品質問合せ、クレーム処理など)
・製造工程のプロセス監査計画・実施・是正管理
・サプライヤーに関する品質管理(監査、納入品品質管理、変更変化点管理)
・ISOなどのシステム構築・運用管理
・製造工程内で使用する計測器管理(MSA)

サトー商会:【山梨】品質管理・品質保証(製造業)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
冷凍倉庫内(5度からマイナス20度程度)での作業です。

・商品の運搬、荷捌き
・積み下ろし作業
・商品のピッキング、仕分け、検品

レダックス:【山梨】営業

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
『カーチス』店舗での、車の買取営業のお仕事です。100%反響営業で、飛び込み・テレアポなし!主に出張買取査定の業務を担当いただきます。 <業務の流れ> ▼買取査定の依頼(コールセンターが対応) 電話やWebサイトから買取査定の依頼がきます。日程などを伺い、社用車でお客様先を訪問します。 ▼状態・詳細の確認 車の年式・走行距離・キズ・塗装の形跡などを確認します。 ▼査定表を作成 金額にご納得いただければ契約成立となります。 ※業務には、iPhone・PCを使用。査定のアプリケーション、専用のデータベース、Webサイトを使って業務を行ないます。 ※出張買取査定が8〜9割で、社外での営業が中心です。店舗持ち込みでの買取査定もあります。 ※時期にもよりますが、1日あたりの対応件数は0〜5件程度です。

光・彩:【山梨】設計(機械)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
当社の開発部門における原型開発業務をお任せします 企画開発業務 新商品の原型作成(ワックス、樹脂、シルバーなどでの原型製作) 新商品のCADデータ作成

光・彩:【山梨】プロジェクトマネージャー(製造業)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
製造部門の責任者として生産性向上、LT短縮、人材育成などマネジメントを中心とした業務をになっていただきます。 設備投資、人材投資など権限をもっていただき、世界有数のジュエリーメーカーである当社の生産工程の強化をお任せいたします。 。

アールシーコア:【山梨】営業

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
●担当業務:
当社が運営するタイムシェア別荘「フェザント山中湖」の会員権販売(反響営業)をお任せ致します。

【業務詳細】
・問い合わせ後に体験宿泊いただくお客様のアテンド、商品提案
・訪問営業や飛び込み営業などはなく、すでに興味を持っているお客様が営業対象となります。
・個性溢れるログハウス別荘が立ち並ぶ、山中湖畔の自然豊かな環境の中で勤務いただけます。
・ゆくゆくは営業経験を活かし、本社マーケティング部門と連携して販促企画に関わるなどキャリアアップしていただくことも可能です。

【この仕事のやりがい】
・タイムシェア別荘という商品特性を活かし、お客様のライフスタイルや将来設計に深く寄り添った提案ができます。
・「売って終わり」ではなく、ご購入後もお客様との継続的な関係を築き、別荘で過ごされるご家族の様子やご感想を直接伺えるのが大きな魅力です。
例えば、購入時に小さかったお子様が成人し、親子二世代で新たにご購入いただくケースもあります。お客様ご家族の成長を長期的に見守り、ともに喜びを分かち合えることは、この商品の醍醐味です。
全25件 1-25件目を表示中