ベンチャーの転職求人
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ベンチャーの転職求人一覧
医療・介護業界向けITビジネス等を展開する東証プライム市場上場企業での求人プラットフォーム事業のCRM
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
620万円〜810万円 ※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します
ポジション
担当者〜
仕事内容
◆業務詳細
・事業所と求職者のマッチングを促進する各種機能の企画・開発ディレクション
・ユーザーリサーチおよびUI/UX改善
・メルマガや公式LINE運営などのCRM施策
・データ分析に基づくプラットフォームの課題発見と改善提案
・プロジェクト進行に必要な社内外関係者との調整、プロジェクトマネジメント業務
仕事のやりがい・働く魅力
・当社の求人プラットフォーム事業は、CRM以外の領域においてもこれから各種機能を作り上げていく段階のため、自分で調査・分析を行い、それを自社メディアに反映していくことができ、大きな裁量を持って取り組むことができます
・ご自身のアプローチが大きなサービスインパクトに繋がることを実感できます
・事業所と求職者のマッチングを促進する各種機能の企画・開発ディレクション
・ユーザーリサーチおよびUI/UX改善
・メルマガや公式LINE運営などのCRM施策
・データ分析に基づくプラットフォームの課題発見と改善提案
・プロジェクト進行に必要な社内外関係者との調整、プロジェクトマネジメント業務
仕事のやりがい・働く魅力
・当社の求人プラットフォーム事業は、CRM以外の領域においてもこれから各種機能を作り上げていく段階のため、自分で調査・分析を行い、それを自社メディアに反映していくことができ、大きな裁量を持って取り組むことができます
・ご自身のアプローチが大きなサービスインパクトに繋がることを実感できます
AIベンチャーでの機械学習エンジニア
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者〜
仕事内容
担当プロジェクトのメインエンジニアとして、弊社のソリューションデザイナ(顧客折衝やプロジェクトマネジメント等を担当)と連携しながら、データ分析、モデル開発/改善、結果のレポーティング等を実施していただきます(プロジェクトごとに、リード機械学習エンジニアが1名サポートにつきます)
【業務内容】
・ディープラーニング等の機械学習技術を用いたソリューションの開発
・顧客プロジェクト向けの機械学習ソリューションのカスタマイズ開発
・機械学習技術を用いたシステムの開発
・社内プロジェクトメンバーや顧客への技術的な説明
【導入事例】
クライアントの多くは上場企業です。
・工場生産工程の最適化手法の開発(半導体)
・クラウド上での検索・推薦システムの開発(人材紹介)
・画像の異常検知システムの開発(運輸)
【ポジションの魅力】
・常に新しい機械学習技術への挑戦ができる
・様々な産業における事業/ビジネス上の課題を機械学習で解決できる
・ビジネスに携わりながら、アカデミアレベルの技術キャッチアップもし続けられる
・名前だけでない、真にビジネスに役立つ機械学習開発、機械学習モデリングに携われる
・AIでイノベーションを起こすことに携われる
【業務内容】
・ディープラーニング等の機械学習技術を用いたソリューションの開発
・顧客プロジェクト向けの機械学習ソリューションのカスタマイズ開発
・機械学習技術を用いたシステムの開発
・社内プロジェクトメンバーや顧客への技術的な説明
【導入事例】
クライアントの多くは上場企業です。
・工場生産工程の最適化手法の開発(半導体)
・クラウド上での検索・推薦システムの開発(人材紹介)
・画像の異常検知システムの開発(運輸)
【ポジションの魅力】
・常に新しい機械学習技術への挑戦ができる
・様々な産業における事業/ビジネス上の課題を機械学習で解決できる
・ビジネスに携わりながら、アカデミアレベルの技術キャッチアップもし続けられる
・名前だけでない、真にビジネスに役立つ機械学習開発、機械学習モデリングに携われる
・AIでイノベーションを起こすことに携われる
AIベンチャーでの機械学習エンジニア(リーダー候補)
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
600万円 〜 900万円
ポジション
リーダー候補
仕事内容
担当プロジェクトのメインエンジニアとして、弊社のソリューションデザイナ(顧客折衝やプロジェクトマネジメント等を担当)と連携しながら、データ分析、モデル開発/改善、結果のレポーティング等を実施していただきます。(プロジェクトごとに、リード機械学習エンジニアが1名サポートにつきます)
<具体的な業務内容>
・ディープラーニング等の機械学習技術を用いたソリューションの開発
・顧客プロジェクト向けの機械学習ソリューションのカスタマイズ開発
・機械学習技術を用いたシステムの開発
・社内プロジェクトメンバーや顧客への技術的な説明
ポジションの魅力
・常に新しい機械学習技術への挑戦ができる
・様々な産業における事業/ビジネス上の課題を機械学習で解決できる
・ビジネスに携わりながら、アカデミアレベルの技術キャッチアップもし続けられる
・名前だけでない、真にビジネスに役立つ機械学習開発、機械学習モデリングに携われる
・AIでイノベーションを起こすことに携われる
このような想いを実現されたい方にご応募いただきたいです。
1. 機械学習を用いた社会実装、産業実装を自分の手で担いたい方
弊社が担当する案件は社会や産業そのものに影響を与えるものが中心です。
技術はあくまでツールとして捉え、ソリューションを提供することを主眼に置いていることを重要視する集団です。
2. 自身が担当している案件がPoCのみで終わることや実際に世に出て行かないことに不安を感じる方
弊社の案件継続率は70%と他社と比較して比較的高いと自負しています。
3. 自分が主人公としてプロジェクトを牽引したいと考えている方
弊社が請負う案件はエンジニア側のメイン担当者は基本1名です。プロジェクトの始まりから終わりまで全てを自らの手で牽引したいと思われている方にとっては非常に魅力的な環境ではないかと考えています。
メイン担当者を補佐する立場であるSV(スーパーバイザー)がプロジェクトに1名配置されますので、案件の進め方や技術選定等に対して1名で担当いただくことはありません。
<具体的な業務内容>
・ディープラーニング等の機械学習技術を用いたソリューションの開発
・顧客プロジェクト向けの機械学習ソリューションのカスタマイズ開発
・機械学習技術を用いたシステムの開発
・社内プロジェクトメンバーや顧客への技術的な説明
ポジションの魅力
・常に新しい機械学習技術への挑戦ができる
・様々な産業における事業/ビジネス上の課題を機械学習で解決できる
・ビジネスに携わりながら、アカデミアレベルの技術キャッチアップもし続けられる
・名前だけでない、真にビジネスに役立つ機械学習開発、機械学習モデリングに携われる
・AIでイノベーションを起こすことに携われる
このような想いを実現されたい方にご応募いただきたいです。
1. 機械学習を用いた社会実装、産業実装を自分の手で担いたい方
弊社が担当する案件は社会や産業そのものに影響を与えるものが中心です。
技術はあくまでツールとして捉え、ソリューションを提供することを主眼に置いていることを重要視する集団です。
2. 自身が担当している案件がPoCのみで終わることや実際に世に出て行かないことに不安を感じる方
弊社の案件継続率は70%と他社と比較して比較的高いと自負しています。
3. 自分が主人公としてプロジェクトを牽引したいと考えている方
弊社が請負う案件はエンジニア側のメイン担当者は基本1名です。プロジェクトの始まりから終わりまで全てを自らの手で牽引したいと思われている方にとっては非常に魅力的な環境ではないかと考えています。
メイン担当者を補佐する立場であるSV(スーパーバイザー)がプロジェクトに1名配置されますので、案件の進め方や技術選定等に対して1名で担当いただくことはありません。
不動産テックのスタートアップ企業での都市再開発 用地仕入れ責任者
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
400万円〜700万円 + インセンティブ ※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します
ポジション
担当者〜
仕事内容
当社は土地・建物オーナー様に都市開発のメリットをご提供するためのコンサルティング事業を手掛けています。
【業務の概要】
現地調査
街を歩きながら地域や物件の状況を理解し、社内のリサーチチームと協力して所有者や権利関係を調査します。
オーナー様との関係構築
土地活用に関する資料提供やヒアリングを通じて信頼関係を構築し、アポイントを取得し、お客様のご意向やお悩みを理解します。当社のミッションは再開発ですが、土地・建物のオーナー様の意向を最優先し、丁寧に向き合います。誰もが納得できる状態をつくりあげることが私たちの目標です。
プロジェクトの推進
オーナー様にご納得いただける状態となったら、不動産売買契約を締結します。プロジェクトが形になり、地図に残る実感と大きな充実感を得ることができます。
【会社の体制】
当社のコンサルタントメンバーは経験豊富なメンバーをリーダーとする数名でのチーム制です。ほぼ全員が中途入社で、業界未経験者が約90%を占めています。
入社後の流れ
業界未経験でも安心です。先輩コンサルタントはほぼ全員が中途入社で、90%以上が業界未経験からスタートしています。入社後は座学研修やOJTを通して仕事の流れを覚えるため、安心して業務に取り組むことができます。
1日の流れ(例)
朝、チームメンバーと会議を行い、プロジェクト内容や進め方を確認します。
夕方まで 担当のエリアを訪問し、土地・建物オーナー様への訪問や物件調査を行います。1日に10〜30件訪問し、営業終了後は直帰となります。
【仕事のポイント】
教育体制
座学研修とOJTにより入社研修を実施しています。入社研修以降も、不動産開発や用地仕入れに関する研修を用意しています。
成果に直結する業務に集中
調査、建築プランの作成といった社内仕事は別のチームが行うことで、コンサルタントはオーナー様との対話に集中することができる体制をとっています。
●自由で公平な新しい働き方
年功序列は一切ありません。完全実力主義で、スピーディに昇格を目指すことができます。また、最新のIT技術の導入によりDXを進め、業務を効率化しています。もちろん完全フルフレックス・直行直帰可です。不動産業界にありがちな旧態依然とした文化・働き方とは無縁です。
インセンティブ(賞与)について
物件売却益の約10%をインセンティブとして支給します。
例えばある土地と建物を10億円で仕入れて12億円で売却した場合、売却益は2億円。
その10%で2,000万円がインセンティブ総額となります。
なおインセンティブはリーダーおよび担当者に分配されます。
【任せたいこと】
・地権者様やテナント様との協議・折衝
・事業計画の策定
・契約締結等のドキュメンテーション
【ゆくゆく任せたいこと】
・営業組織のマネジメント
・営業戦略の策定
・協業先企業の開拓や事業スキームの開発
といった多様な業務を経験する中で、経営幹部としてのキャリアップを目指していただきます。
【このポジションが提供できること】
・成果次第で高額年収が期待できる
・営業成果が適正に報酬に反映され、モチベーションの維持しやすい環境が得られる
・社内調整や事務作業を極力減らしているため、お客様との対話に集中できる環境が得られる
・厳しくも温かい企業文化の中で、貴重な仲間が得られる
・マネジメント層を目指せる
【業務の概要】
現地調査
街を歩きながら地域や物件の状況を理解し、社内のリサーチチームと協力して所有者や権利関係を調査します。
オーナー様との関係構築
土地活用に関する資料提供やヒアリングを通じて信頼関係を構築し、アポイントを取得し、お客様のご意向やお悩みを理解します。当社のミッションは再開発ですが、土地・建物のオーナー様の意向を最優先し、丁寧に向き合います。誰もが納得できる状態をつくりあげることが私たちの目標です。
プロジェクトの推進
オーナー様にご納得いただける状態となったら、不動産売買契約を締結します。プロジェクトが形になり、地図に残る実感と大きな充実感を得ることができます。
【会社の体制】
当社のコンサルタントメンバーは経験豊富なメンバーをリーダーとする数名でのチーム制です。ほぼ全員が中途入社で、業界未経験者が約90%を占めています。
入社後の流れ
業界未経験でも安心です。先輩コンサルタントはほぼ全員が中途入社で、90%以上が業界未経験からスタートしています。入社後は座学研修やOJTを通して仕事の流れを覚えるため、安心して業務に取り組むことができます。
1日の流れ(例)
朝、チームメンバーと会議を行い、プロジェクト内容や進め方を確認します。
夕方まで 担当のエリアを訪問し、土地・建物オーナー様への訪問や物件調査を行います。1日に10〜30件訪問し、営業終了後は直帰となります。
【仕事のポイント】
教育体制
座学研修とOJTにより入社研修を実施しています。入社研修以降も、不動産開発や用地仕入れに関する研修を用意しています。
成果に直結する業務に集中
調査、建築プランの作成といった社内仕事は別のチームが行うことで、コンサルタントはオーナー様との対話に集中することができる体制をとっています。
●自由で公平な新しい働き方
年功序列は一切ありません。完全実力主義で、スピーディに昇格を目指すことができます。また、最新のIT技術の導入によりDXを進め、業務を効率化しています。もちろん完全フルフレックス・直行直帰可です。不動産業界にありがちな旧態依然とした文化・働き方とは無縁です。
インセンティブ(賞与)について
物件売却益の約10%をインセンティブとして支給します。
例えばある土地と建物を10億円で仕入れて12億円で売却した場合、売却益は2億円。
その10%で2,000万円がインセンティブ総額となります。
なおインセンティブはリーダーおよび担当者に分配されます。
【任せたいこと】
・地権者様やテナント様との協議・折衝
・事業計画の策定
・契約締結等のドキュメンテーション
【ゆくゆく任せたいこと】
・営業組織のマネジメント
・営業戦略の策定
・協業先企業の開拓や事業スキームの開発
といった多様な業務を経験する中で、経営幹部としてのキャリアップを目指していただきます。
【このポジションが提供できること】
・成果次第で高額年収が期待できる
・営業成果が適正に報酬に反映され、モチベーションの維持しやすい環境が得られる
・社内調整や事務作業を極力減らしているため、お客様との対話に集中できる環境が得られる
・厳しくも温かい企業文化の中で、貴重な仲間が得られる
・マネジメント層を目指せる
不動産テックのスタートアップ企業での新卒採用リーダー候補
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
400万円〜600万円 ※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します
ポジション
リーダー候補
仕事内容
新卒採用リーダーとして、当社の成長に貢献する優秀な新卒人材を獲得するための採用戦略を立案し、実行していただきます。
具体的な業務内容は以下の通りです。
●新卒採用戦略の策定
年間採用計画を立案し、ターゲット企業や候補者層に最適な採用方法を実施します。
●採用イベントの企画・運営
・インターンシップや会社説明会、採用イベントを企画・運営し、学生と積極的に接点を持ちます。
●大学・キャリアセンターとの連携
各大学やキャリアセンターとの関係構築を行い、優秀な学生の獲得に向けた活動を行います。
●新卒採用に関するデータ分析
採用活動の効果を分析し、改善策を提案・実行して、次年度の採用活動に活かします。
●採用ブランディング
当社の魅力を学生に伝えるためのブランディング活動を実施します。
●選考プロセスの管理
・選考スケジュールの調整、面接の実施、選考結果のフィードバックを行い、円滑に選考を進めます。
・学生の主体的な成長・内省を促すべく、選考に関するフィードバックを積極的に行います。
・選考スケジュールの調整だけでなく、面接官および学生の、選考における最大限のパフォーマンスを引き出す役割を担います。
【このポジションが提供できること】
●成長の機会
急成長する企業のHR部門において、幅広い人事業務に携わることができるため、HR全般に関する知識とスキルを深めることができます。
●安定した環境
フラットな組織で、チームワークを大切にした職場環境。
社内でのキャリアアップも視野に入れた長期的な成長が期待できます。
●業務の幅広さ
採用活動を通して社内外さまざまなメンバーとのコミュニケーションが求められます。
多岐にわたる職種やレイヤーの採用活動を経験できるため、採用に関する全体像を把握する貴重なチャンスです。
具体的な業務内容は以下の通りです。
●新卒採用戦略の策定
年間採用計画を立案し、ターゲット企業や候補者層に最適な採用方法を実施します。
●採用イベントの企画・運営
・インターンシップや会社説明会、採用イベントを企画・運営し、学生と積極的に接点を持ちます。
●大学・キャリアセンターとの連携
各大学やキャリアセンターとの関係構築を行い、優秀な学生の獲得に向けた活動を行います。
●新卒採用に関するデータ分析
採用活動の効果を分析し、改善策を提案・実行して、次年度の採用活動に活かします。
●採用ブランディング
当社の魅力を学生に伝えるためのブランディング活動を実施します。
●選考プロセスの管理
・選考スケジュールの調整、面接の実施、選考結果のフィードバックを行い、円滑に選考を進めます。
・学生の主体的な成長・内省を促すべく、選考に関するフィードバックを積極的に行います。
・選考スケジュールの調整だけでなく、面接官および学生の、選考における最大限のパフォーマンスを引き出す役割を担います。
【このポジションが提供できること】
●成長の機会
急成長する企業のHR部門において、幅広い人事業務に携わることができるため、HR全般に関する知識とスキルを深めることができます。
●安定した環境
フラットな組織で、チームワークを大切にした職場環境。
社内でのキャリアアップも視野に入れた長期的な成長が期待できます。
●業務の幅広さ
採用活動を通して社内外さまざまなメンバーとのコミュニケーションが求められます。
多岐にわたる職種やレイヤーの採用活動を経験できるため、採用に関する全体像を把握する貴重なチャンスです。
コミュニケーションサービスを提供するベンチャー企業でのエンジニアリングマネージャー
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
1,000万円〜1200万円
ポジション
エンジニアリングマネージャー
仕事内容
エンジニアリングマネージャーとして具体的には以下の業務に取り組んでいただきます。
各チームメンバーのマネジメント(1on1を通したメンタリング、コーチング)
目標設定、評価
制度設計、運用
エンジニア組織の戦略策定
全社の事業戦略やプロダクトロードマップとの連携
組織のパフォーマンス向上を通した全社の業績向上
仕事のやりがい・得られる経験
優秀なエンジニアと一緒に働ける、また最高のチームで仕事をするという経験
「当社らしい組織」を全社一丸となって創る体験(エンジニア組織にとどまらない活躍)
※ドローンに関する知識は製品・サービス開発のために必要なので、入社後に操縦含めドローンについての知識を身に付ける機会を提供しています
・大手事業会社(電気業/石油・石炭製品業/鉄鋼業/運輸業/建設業/通信業など)の設備保全・安全管理部門、自治体、警察、消防
【事業領域】
以下の領域において非効率化を大幅に改善するプロダクト開発に取り組んでいます。
・設備点検
大手事業会社や自治体が保有する社会インフラ/大規模工場/プラント等の点検
・施工管理
建設現場の効率化のための業務自動化と高度な情報管理の実現
・災害対策
大規模な災害発生時における人の手を介さない迅速な避難状況の確認/避難広報
・警備監視
工場/倉庫/湾港などにおける広範囲の24時間警備
各チームメンバーのマネジメント(1on1を通したメンタリング、コーチング)
目標設定、評価
制度設計、運用
エンジニア組織の戦略策定
全社の事業戦略やプロダクトロードマップとの連携
組織のパフォーマンス向上を通した全社の業績向上
仕事のやりがい・得られる経験
優秀なエンジニアと一緒に働ける、また最高のチームで仕事をするという経験
「当社らしい組織」を全社一丸となって創る体験(エンジニア組織にとどまらない活躍)
※ドローンに関する知識は製品・サービス開発のために必要なので、入社後に操縦含めドローンについての知識を身に付ける機会を提供しています
・大手事業会社(電気業/石油・石炭製品業/鉄鋼業/運輸業/建設業/通信業など)の設備保全・安全管理部門、自治体、警察、消防
【事業領域】
以下の領域において非効率化を大幅に改善するプロダクト開発に取り組んでいます。
・設備点検
大手事業会社や自治体が保有する社会インフラ/大規模工場/プラント等の点検
・施工管理
建設現場の効率化のための業務自動化と高度な情報管理の実現
・災害対策
大規模な災害発生時における人の手を介さない迅速な避難状況の確認/避難広報
・警備監視
工場/倉庫/湾港などにおける広範囲の24時間警備
ネットメディアと人材ビジネスを手掛ける企業でのAI推進・プロジェクトマネージャー
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:〜1000万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
マネージャー
仕事内容
◎詳細
全社のAI活用を推進するポジションを担っていただきます。
AIを使った業務改善・効率化のプロジェクト推進・生成AIなどを活用した、弊社のサービスやプロダクトへの付加価値の創出をします。
データ戦略室に所属し、各部署との連携を図りながら、生成AIを中心としたAIソリューションの導入・活用を推進します。
主な業務内容:
- 全社的なAI活用に関する課題抽出・要件整理
- AI導入・活用プロジェクトの立案・推進
- 各部署とのコミュニケーションを通じた要件定義
- 生成AI、LLM等の先端技術調査、PoCの実施、効果検証
- サービス・プロダクトへのAIを使った機能の導入
- 簡易的な実装作業(Python、GAS等を使用)
- データ抽出・分析(BigQuery等を使用)
- ノーコード生成AIツールの活用・導入支援
- AI活用に関する社内啓蒙活動
プロジェクト例:
- 転職サービスの職務経歴書自動生成機能の作成
- 書類データの構造化
- 音声データの活用
- レコメンドプロジェクトのPM
- チャットボットの構築
- 生成AIノーコードツール「Dify」の全社ワークショップ
- その他生成AIを使った業務効率化・機能開発
◎ 当ポジションの魅力
・最新のAI技術に触れながら、実務での活用経験を積むことが可能です。
・全社的なDX推進の中核を担うポジションとして、大きなインパクトを創出できます。
・多様な部署・職種との協働を通じて、幅広いビジネス知識を得られます。
・AI技術の導入から運用まで、一気通貫でプロジェクトを推進する経験を積めます。
・自身のアイデアを形にし、新たな価値を創造できるチャンスがあります。
◎ キャリアパスについて
AI開発に特化したAIエンジニアやデータアナリスト/データサイエンティストとして専門性を高めることができます。
また、社内のAI戦略策定やDX推進、業務改善担当にも幅を広げることも可能です。
◎使用技術
・言語:Python、Google Apps Scriptなど
・データ基盤:BigQuery
・データ可視化:Tableau、AWS QuickSight、LookerStudio、Google Spreadsheet
・クラウド:GCP、AWS
・モデル:ChatGPT、Gemini、Claude
・その他ツール:Dify、promptfoo、社内チャットAI
全社のAI活用を推進するポジションを担っていただきます。
AIを使った業務改善・効率化のプロジェクト推進・生成AIなどを活用した、弊社のサービスやプロダクトへの付加価値の創出をします。
データ戦略室に所属し、各部署との連携を図りながら、生成AIを中心としたAIソリューションの導入・活用を推進します。
主な業務内容:
- 全社的なAI活用に関する課題抽出・要件整理
- AI導入・活用プロジェクトの立案・推進
- 各部署とのコミュニケーションを通じた要件定義
- 生成AI、LLM等の先端技術調査、PoCの実施、効果検証
- サービス・プロダクトへのAIを使った機能の導入
- 簡易的な実装作業(Python、GAS等を使用)
- データ抽出・分析(BigQuery等を使用)
- ノーコード生成AIツールの活用・導入支援
- AI活用に関する社内啓蒙活動
プロジェクト例:
- 転職サービスの職務経歴書自動生成機能の作成
- 書類データの構造化
- 音声データの活用
- レコメンドプロジェクトのPM
- チャットボットの構築
- 生成AIノーコードツール「Dify」の全社ワークショップ
- その他生成AIを使った業務効率化・機能開発
◎ 当ポジションの魅力
・最新のAI技術に触れながら、実務での活用経験を積むことが可能です。
・全社的なDX推進の中核を担うポジションとして、大きなインパクトを創出できます。
・多様な部署・職種との協働を通じて、幅広いビジネス知識を得られます。
・AI技術の導入から運用まで、一気通貫でプロジェクトを推進する経験を積めます。
・自身のアイデアを形にし、新たな価値を創造できるチャンスがあります。
◎ キャリアパスについて
AI開発に特化したAIエンジニアやデータアナリスト/データサイエンティストとして専門性を高めることができます。
また、社内のAI戦略策定やDX推進、業務改善担当にも幅を広げることも可能です。
◎使用技術
・言語:Python、Google Apps Scriptなど
・データ基盤:BigQuery
・データ可視化:Tableau、AWS QuickSight、LookerStudio、Google Spreadsheet
・クラウド:GCP、AWS
・モデル:ChatGPT、Gemini、Claude
・その他ツール:Dify、promptfoo、社内チャットAI
ネットメディアと人材ビジネスを手掛ける企業でのソフトウェアエンジニア・プロダクトエンジニア(大阪)
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
◎詳細
サービスグロースを目指すべく、市場を見た上での施策提案などの上流部分から既存オウンドメディアや社内SFAの開発に携わっていただきます。
そのため、エンジニアであっても他部署やユーザーとのコミュニケーションを、密に取りながら仕事を進めていくことを期待しているポジションです。
・機能開発
要件定義/設計/実装/テスト/リリース
・運用保守
・データ分析、ユーザー調査
・コードレビュー
等
開発環境
・開発言語:TypeScript、PHP、Python、Golang、Dart、JavaScript
・フレームワーク:Next.js、React、 Nuxt.js、 Vue.js、 NestJS、 Flutter、 Serverless Framework、 Laravel
・インフラストラクチャ:
- AWS:EC2、ECS、S3、RDS、ElastiCache、Lambda
・ミドルウェア:nginx、Node.js
・DB、検索エンジン:MySQL、PostgreSQL、Elasticsearch
・OS:Linux
・構成管理ツール:CDK、Ansible、CloudFormation、Terraform
・CI/CD:CircleCI、GitHub Actions
・監視ツール:Cloudwatch、Datadog
・その他ツール、サービス:Docker、Swagger、GitHub、Slack、GraphQL
・開発マシン:MacBook Pro
サービスグロースを目指すべく、市場を見た上での施策提案などの上流部分から既存オウンドメディアや社内SFAの開発に携わっていただきます。
そのため、エンジニアであっても他部署やユーザーとのコミュニケーションを、密に取りながら仕事を進めていくことを期待しているポジションです。
・機能開発
要件定義/設計/実装/テスト/リリース
・運用保守
・データ分析、ユーザー調査
・コードレビュー
等
開発環境
・開発言語:TypeScript、PHP、Python、Golang、Dart、JavaScript
・フレームワーク:Next.js、React、 Nuxt.js、 Vue.js、 NestJS、 Flutter、 Serverless Framework、 Laravel
・インフラストラクチャ:
- AWS:EC2、ECS、S3、RDS、ElastiCache、Lambda
・ミドルウェア:nginx、Node.js
・DB、検索エンジン:MySQL、PostgreSQL、Elasticsearch
・OS:Linux
・構成管理ツール:CDK、Ansible、CloudFormation、Terraform
・CI/CD:CircleCI、GitHub Actions
・監視ツール:Cloudwatch、Datadog
・その他ツール、サービス:Docker、Swagger、GitHub、Slack、GraphQL
・開発マシン:MacBook Pro
多角化経営を行うベンチャー企業グループ会社でのファクタリング営業
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者〜
仕事内容
企業の資金調達(ファクタリング)を主なサービスとして、事業支援や再生を手助けする金融サービスを提供しています。この度、私たちのチームを支えるインサイドセールスポジションで活躍していただける方を募集します。
具体的なお仕事内容は…
・お問い合わせのあったお客様に対する反響営業対応
・既存のお客様のフォローアップ、状況確認、ご相談対応
・書類管理および営業サポート業務(審査書類の印刷、契約書の作成・改修など)
・弁護士とのコミュニケーションや営業チームのバックアップ
・オフィス全般のサポート対応および本部との業務連携
etc.
上記は現時点で想定している業務ですが、皆さんが主体となって業務の幅を広げていただく事に期待をしております。
【入社後の流れ、研修】
入社後、事業内容やサービスについてについてなど基礎的な知識を身につけていただきます。その後、OJTを中心として、書類整理や書類作成サポートなど、できる範囲からスタートしていただきます。実務については上長が教えていきますし、いきなり業務を丸投げされることはありませんので、ご安心ください。
【キャリア、将来の姿】
ゆくゆくは営業チームとの連携方法を考えたり、業務フローを改善したりといった上流の業務もお任せしたいと考えています。また、将来的に人員を増やす際には、後輩のその教育や育成などもお任せできればと思います。
具体的なお仕事内容は…
・お問い合わせのあったお客様に対する反響営業対応
・既存のお客様のフォローアップ、状況確認、ご相談対応
・書類管理および営業サポート業務(審査書類の印刷、契約書の作成・改修など)
・弁護士とのコミュニケーションや営業チームのバックアップ
・オフィス全般のサポート対応および本部との業務連携
etc.
上記は現時点で想定している業務ですが、皆さんが主体となって業務の幅を広げていただく事に期待をしております。
【入社後の流れ、研修】
入社後、事業内容やサービスについてについてなど基礎的な知識を身につけていただきます。その後、OJTを中心として、書類整理や書類作成サポートなど、できる範囲からスタートしていただきます。実務については上長が教えていきますし、いきなり業務を丸投げされることはありませんので、ご安心ください。
【キャリア、将来の姿】
ゆくゆくは営業チームとの連携方法を考えたり、業務フローを改善したりといった上流の業務もお任せしたいと考えています。また、将来的に人員を増やす際には、後輩のその教育や育成などもお任せできればと思います。
多角化経営を行うベンチャー企業グループ会社での財務 ※リーダー候補
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
リーダー候補
仕事内容
グループ全体(子会社も含めた) の当社の財務メンバーとしてのご活躍を期待しております!
現在、部長含め2名体制で、事業数が増えていくにあたり人員強化のための募集です!
●財務経理部では、当社グループの全事業の財務・経理業務を担っております。
今後は業務の自動化・アウトソーシングを推奨しながら、財務分析や事業分析ができる組織にしていきたいと考えております。
今後は、100事業を目指す上での、全経営者のパートナーになっていきたいと考えております。
経営者が叶えたいビジョンにおいてのお金周りの管理ができ、ショートさせない仕組づくりや、各事業の挑戦を後押しできるような財務分析をし経営者に提言していきたいと考えております。
また、続々とグループ内の新事業がスタートしますので、借入枠を広げて、新事業への投資を確保したり、
事業の新しい施策のための調達資金の開拓など事業拡大の基盤をつくっていきます。
●業務内容
・各社月次決算から、経営層へのP/L、B/S一部、資金繰りレポート
・B/Sの年間予想の作成
・グループ間の資金移動
・金融機関からの資金調達
・従業員や子会社に対する財務関連のルールや仕組み構築と、そのチェック体制構築
・各事業担当者とのやり取り、他部門役職者や子会社代表との打ち合わせ参加
・ゆくゆくは、ご意向や能力に応じて、部下数名をマネージメントお任せいたします。
現在、部長含め2名体制で、事業数が増えていくにあたり人員強化のための募集です!
●財務経理部では、当社グループの全事業の財務・経理業務を担っております。
今後は業務の自動化・アウトソーシングを推奨しながら、財務分析や事業分析ができる組織にしていきたいと考えております。
今後は、100事業を目指す上での、全経営者のパートナーになっていきたいと考えております。
経営者が叶えたいビジョンにおいてのお金周りの管理ができ、ショートさせない仕組づくりや、各事業の挑戦を後押しできるような財務分析をし経営者に提言していきたいと考えております。
また、続々とグループ内の新事業がスタートしますので、借入枠を広げて、新事業への投資を確保したり、
事業の新しい施策のための調達資金の開拓など事業拡大の基盤をつくっていきます。
●業務内容
・各社月次決算から、経営層へのP/L、B/S一部、資金繰りレポート
・B/Sの年間予想の作成
・グループ間の資金移動
・金融機関からの資金調達
・従業員や子会社に対する財務関連のルールや仕組み構築と、そのチェック体制構築
・各事業担当者とのやり取り、他部門役職者や子会社代表との打ち合わせ参加
・ゆくゆくは、ご意向や能力に応じて、部下数名をマネージメントお任せいたします。
ネットメディアと人材ビジネスを手掛ける企業でのプロダクトマネージャー・プロジェクトマネージャー候補
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
マネージャー
仕事内容
本ポジションで入社いただく方には、将来的に開発・事業責任者との議論を通してシステムの将来像を検討したり、開発メンバーと共に調査やリスク検討を行いシステム改善提案を策定するなど、多岐にわたる役割を担っていただきたいと考えております。
・事業計画に基づいたプロダクト/サービスの要件定義、設計、実装
・システムの将来像に関する議論、技術選定、アーキテクチャ設計への参加
・マーケティング/セールスチームとの連携による、ユーザーニーズに基づいたKPI改善施策の企画・実行
・ステークホルダー調整
・開発ディレクション
・開発メンバーとの協働による技術調査、リスク検討、システム改善提案
・データ分析、ユーザー調査による課題発見と解決策の提案
・コードレビューによる品質向上への貢献、他
●期待している事
・ 市場動向を踏まえたプロダクト/サービスの企画・立案、開発、効果検証まで一気通貫で推進
・事業部門・企画部門との密な連携によるプロジェクトの成功
・従来の枠にとらわれない抜本的な課題解決策の提案
・新規事業創出や既存事業改革への積極的な貢献
・チームメンバーと協働し、チーム全体のパフォーマンス向上に寄与
・建設的な意見交換や情報共有によるチームワークの醸成
・事業計画に基づいたプロダクト/サービスの要件定義、設計、実装
・システムの将来像に関する議論、技術選定、アーキテクチャ設計への参加
・マーケティング/セールスチームとの連携による、ユーザーニーズに基づいたKPI改善施策の企画・実行
・ステークホルダー調整
・開発ディレクション
・開発メンバーとの協働による技術調査、リスク検討、システム改善提案
・データ分析、ユーザー調査による課題発見と解決策の提案
・コードレビューによる品質向上への貢献、他
●期待している事
・ 市場動向を踏まえたプロダクト/サービスの企画・立案、開発、効果検証まで一気通貫で推進
・事業部門・企画部門との密な連携によるプロジェクトの成功
・従来の枠にとらわれない抜本的な課題解決策の提案
・新規事業創出や既存事業改革への積極的な貢献
・チームメンバーと協働し、チーム全体のパフォーマンス向上に寄与
・建設的な意見交換や情報共有によるチームワークの醸成
ネットメディアと人材ビジネスを手掛ける企業でのインフラエンジニア(kubernetes)
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:〜1000万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者〜
仕事内容
グループのkubernetes基盤を構築、運用するポジションの募集です。
グループのサービスが稼働する基盤の構築、運用を行っていただきます。
加えて、kubernetesのエコシステムを設計し、アプリ開発者の開発効率や開発体験の向上にも貢献するポジションとなります。
・kubernetesクラスターの構築〜運用
・アプリのkubernetes移行のサポート
・kubernetesエコシステムの設計
・kubernetes周辺ツールの導入
●当ポジションの魅力
k8sクラスターの構築、運用にとどまらず、k8sを中心とした開発エコシステムの構築経験を積むことが可能です。
グループのサービスが稼働する基盤の構築、運用を行っていただきます。
加えて、kubernetesのエコシステムを設計し、アプリ開発者の開発効率や開発体験の向上にも貢献するポジションとなります。
・kubernetesクラスターの構築〜運用
・アプリのkubernetes移行のサポート
・kubernetesエコシステムの設計
・kubernetes周辺ツールの導入
●当ポジションの魅力
k8sクラスターの構築、運用にとどまらず、k8sを中心とした開発エコシステムの構築経験を積むことが可能です。
製造業向け AI サーヒ スの提供企業でのオープンポジション(製造現場経験者歓迎)【名古屋】
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:〜1200万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者〜
仕事内容
当社は製造現場における具体的な課題を解決するためにAIソリューションを提供し、生産現場の真の自動化を推進しております。
今後の事業拡大に伴い、スピーディーな課題解決実現には現場経験者の知見が不可欠となります。
製造現場での実務経験をお持ちの方を対象に、以下いずれかの業務をお任せします。
※経験やスキル、知識に合わせてポジションを決定いたします。
【主な募集ポジション】
・アカウント営業
・カスタマーサポートエンジニア
・機械設計・組立サポートエンジニア
・電気・制御エンジニア
・AI画像検査ラインの導入・保守サポート
・AIコンサルティングエンジニア
今後の事業拡大に伴い、スピーディーな課題解決実現には現場経験者の知見が不可欠となります。
製造現場での実務経験をお持ちの方を対象に、以下いずれかの業務をお任せします。
※経験やスキル、知識に合わせてポジションを決定いたします。
【主な募集ポジション】
・アカウント営業
・カスタマーサポートエンジニア
・機械設計・組立サポートエンジニア
・電気・制御エンジニア
・AI画像検査ラインの導入・保守サポート
・AIコンサルティングエンジニア
製造業向け AI サーヒ スの提供企業でのオープンポジション(製造現場経験者歓迎)【大阪】
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:〜1200万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者〜
仕事内容
当社は製造現場における具体的な課題を解決するためにAIソリューションを提供し、生産現場の真の自動化を推進しております。
今後の事業拡大に伴い、スピーディーな課題解決実現には現場経験者の知見が不可欠となります。
製造現場での実務経験をお持ちの方を対象に、以下いずれかの業務をお任せします。
※経験やスキル、知識に合わせてポジションを決定いたします。
【主な募集ポジション】
・アカウント営業
・カスタマーサポートエンジニア
・機械設計・組立サポートエンジニア
・電気・制御エンジニア
・AI画像検査ラインの導入・保守サポート
・AIコンサルティングエンジニア
今後の事業拡大に伴い、スピーディーな課題解決実現には現場経験者の知見が不可欠となります。
製造現場での実務経験をお持ちの方を対象に、以下いずれかの業務をお任せします。
※経験やスキル、知識に合わせてポジションを決定いたします。
【主な募集ポジション】
・アカウント営業
・カスタマーサポートエンジニア
・機械設計・組立サポートエンジニア
・電気・制御エンジニア
・AI画像検査ラインの導入・保守サポート
・AIコンサルティングエンジニア
スタートアップ企業でのM&A投資シニアアソシエイト
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
700万円〜1000万円
ポジション
担当者
仕事内容
・ECブランドの投資分析及びM&Aエグゼキューション
・投資後のブランドマネジメント(ブランド責任者)
※アーリーステージの現時点で参加する方は、投資からブランドマネジメントまで一気通貫で担って頂けます。これまでの経験を活かしつつ、スキル幅を拡げて頂けるかと思います。なお、投資またはブランドマネジメントどちらかに特化されたい方ももちろんウェルカムです
本ポジションの魅力
未経験可!M&Aから事業経営まで一気通貫で経験出来る稀少な機会です。
ハンズオン型PEやサーチファンドのようなキャリアをご提供します。
・日本のモノづくりをECを通じて世の中に拡げる意義のあるミッション
・米国では2018年からわずか2年間でユニコーンとなった企業もいるビジネスを日本から展開
・グローバルVCから調達、また、事業展開も世界を視野に入れている
・アーリーフェーズにジョイン。今なら初期メンバー!
・外資系投資銀行/PE、ITメガベンチャー、アントレプレナー、戦略コンサルタント、大手ベンチャーキャピタル、D2Cブランドマーケティングなど様々なバックグラウンドのメンバーが在籍
・実務を通じてデジタルマーケティングのスキルを深めることが出来る
・投資後のブランドマネジメント(ブランド責任者)
※アーリーステージの現時点で参加する方は、投資からブランドマネジメントまで一気通貫で担って頂けます。これまでの経験を活かしつつ、スキル幅を拡げて頂けるかと思います。なお、投資またはブランドマネジメントどちらかに特化されたい方ももちろんウェルカムです
本ポジションの魅力
未経験可!M&Aから事業経営まで一気通貫で経験出来る稀少な機会です。
ハンズオン型PEやサーチファンドのようなキャリアをご提供します。
・日本のモノづくりをECを通じて世の中に拡げる意義のあるミッション
・米国では2018年からわずか2年間でユニコーンとなった企業もいるビジネスを日本から展開
・グローバルVCから調達、また、事業展開も世界を視野に入れている
・アーリーフェーズにジョイン。今なら初期メンバー!
・外資系投資銀行/PE、ITメガベンチャー、アントレプレナー、戦略コンサルタント、大手ベンチャーキャピタル、D2Cブランドマーケティングなど様々なバックグラウンドのメンバーが在籍
・実務を通じてデジタルマーケティングのスキルを深めることが出来る
スタートアップ企業でのコンサルティング事業責任者候補
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
600万円〜1200万円
ポジション
責任者候補
仕事内容
経営課題の解決やマーケティング戦略・DX推進を通じて企業の成長を支える シニアロールのポジションを募集 しています。
経営目標を具体的な施策にブレイクダウンし、プロジェクトの推進から成果創出までをリードする役割です。裁量権を持ってプロジェクト全体をマネジメントし、クライアントと密に連携しながら、企業成長のエンジンとなる重要なポジションを担っていただきます。
期待する役割
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
● 各種プロジェクトの提案活動から、デリバリーにおける最終品質の責任を担う
● 会社・事業の成長に向けて、組織構築から売上拡大・事業推進を経営陣と共に実現していく
● 事業提携や顧客紹介・新規案件創出などグループ会社としてのリレーション拡大を主導していく
プロジェクト単体だけでなく、事業部全体の成長を担う責任者として、トップレイヤーでのクライアントコミュニケーションおよび経営陣と共に組織構築の主導を期待しております。
具体的には
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
● 顧客開拓・新規営業推進:
新規案件につながる企業間の連携や、顧客紹介などのリード獲得を担当します。顧客のニーズを深堀りし、グループ会社の支援スコープの策定・デリバリーへの移行・デリバリー推進を一気通貫で担います。
● アサインメント・チーム組成:
案件・クライアントニーズに合わせて、社内ケイパビリティ・リソースに鑑みたチーム組成とプロジェクトリードを担います。
● デリバリー推進・クライアントコミュニケーション:
クライアントおよびチームメンバーと密に連携し、プロジェクトの進捗・品質を管理。クライアントと共に検討し、課題解決を導きます。
● KPI設定・進捗管理:
プロジェクトごとにKPIを設定し、進捗をモニタリングしながら目標達成に向けてプロジェクトを推進します。
プロジェクトは数年単位の中長期にわたることが多く、クライアントに深く伴走して課題を解決していく過程で、成果がダイレクトに見える点は大きなやりがいです。
仕事の魅力
●仕事の醍醐味●
大企業の経営陣・事業責任者など、ハイレイヤーの方にプレゼンする機会があり、貴重な経験を積めます。事業グロースに責任を持ち、施策を実行していくダイナミックな経験ができるのも醍醐味です。
また、4〜5期目のベンチャーにおいて組織・仕組みづくりに携わり、会社を成長させていけるのもやりがいです。
●今後の活躍の場●
上司と相談しながら、キャリアの方向性を定めていきます。
役員を目指せるだけでなく、新規事業の立ち上げや、独立開業も可能です。
経営目標を具体的な施策にブレイクダウンし、プロジェクトの推進から成果創出までをリードする役割です。裁量権を持ってプロジェクト全体をマネジメントし、クライアントと密に連携しながら、企業成長のエンジンとなる重要なポジションを担っていただきます。
期待する役割
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
● 各種プロジェクトの提案活動から、デリバリーにおける最終品質の責任を担う
● 会社・事業の成長に向けて、組織構築から売上拡大・事業推進を経営陣と共に実現していく
● 事業提携や顧客紹介・新規案件創出などグループ会社としてのリレーション拡大を主導していく
プロジェクト単体だけでなく、事業部全体の成長を担う責任者として、トップレイヤーでのクライアントコミュニケーションおよび経営陣と共に組織構築の主導を期待しております。
具体的には
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
● 顧客開拓・新規営業推進:
新規案件につながる企業間の連携や、顧客紹介などのリード獲得を担当します。顧客のニーズを深堀りし、グループ会社の支援スコープの策定・デリバリーへの移行・デリバリー推進を一気通貫で担います。
● アサインメント・チーム組成:
案件・クライアントニーズに合わせて、社内ケイパビリティ・リソースに鑑みたチーム組成とプロジェクトリードを担います。
● デリバリー推進・クライアントコミュニケーション:
クライアントおよびチームメンバーと密に連携し、プロジェクトの進捗・品質を管理。クライアントと共に検討し、課題解決を導きます。
● KPI設定・進捗管理:
プロジェクトごとにKPIを設定し、進捗をモニタリングしながら目標達成に向けてプロジェクトを推進します。
プロジェクトは数年単位の中長期にわたることが多く、クライアントに深く伴走して課題を解決していく過程で、成果がダイレクトに見える点は大きなやりがいです。
仕事の魅力
●仕事の醍醐味●
大企業の経営陣・事業責任者など、ハイレイヤーの方にプレゼンする機会があり、貴重な経験を積めます。事業グロースに責任を持ち、施策を実行していくダイナミックな経験ができるのも醍醐味です。
また、4〜5期目のベンチャーにおいて組織・仕組みづくりに携わり、会社を成長させていけるのもやりがいです。
●今後の活躍の場●
上司と相談しながら、キャリアの方向性を定めていきます。
役員を目指せるだけでなく、新規事業の立ち上げや、独立開業も可能です。
製造業向け AI サービスの提供企業での画像処理エンジニア
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
700万円〜800万円 経験、スキルを考慮の上、同社規定により優遇いたします。
ポジション
担当者〜
仕事内容
画像処理エンジニアとして、自社開発のAI画像検査アプリケーションのシステム設計・開発・ソフトウェアテストを担当いただきます。
AI画像検査アプリケーションはAIとルールベース検査を組み合わせたハイブリッドな検査が可能なプロダクトであり、今回はルールベース検査機能の開発を担うポジションです。
ご自身のスキルを活かし、業界の最前線で活躍できる環境です。FA業界の知見をお持ちの方からのご応募お待ちしております。
【導入事例】
大手自動車メーカー向け外観検査システム
大手食品企業向け印字検査システム
【具体的な職務内容】
画像処理アルゴリズムの設計、実装、テスト
要件整理・計画、管理・レビュー、設計実装に関わる業務(設計実装が中心)
AI画像検査アプリケーションはAIとルールベース検査を組み合わせたハイブリッドな検査が可能なプロダクトであり、今回はルールベース検査機能の開発を担うポジションです。
ご自身のスキルを活かし、業界の最前線で活躍できる環境です。FA業界の知見をお持ちの方からのご応募お待ちしております。
【導入事例】
大手自動車メーカー向け外観検査システム
大手食品企業向け印字検査システム
【具体的な職務内容】
画像処理アルゴリズムの設計、実装、テスト
要件整理・計画、管理・レビュー、設計実装に関わる業務(設計実装が中心)
製造業向け AI サービスの提供企業でのバックエンドエンジニア
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
550万円〜650万円
ポジション
担当者
仕事内容
主要サービスであるAI画像検査プロダクトのバックエンドエンジニアとして、自社開発の画像アプリケーションにおける 要件定義、システム設計・開発・テスト・運用 を担当していただきます。
【主な業務内容】
・AI検査実行アプリケーションおよびAI学習システムの 設計・開発・運用
・アプリケーションの仕様検討、設計、実装、テスト、運用・保守
・メンバーマネジメント(2〜3名以上のチームリード、コードレビュー、開発プロセス改善)
【主な業務内容】
・AI検査実行アプリケーションおよびAI学習システムの 設計・開発・運用
・アプリケーションの仕様検討、設計、実装、テスト、運用・保守
・メンバーマネジメント(2〜3名以上のチームリード、コードレビュー、開発プロセス改善)
小型SAR衛星の開発および観測データを活用したソリューションサービス提供企業でのプロジェクトマネジメント
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
600万円〜
ポジション
担当者〜
仕事内容
担当業務
顧客のニーズを的確に把握し、社内の開発・運用チームと連携しながら、プロジェクトの円滑な進行を支援するプロジェクトマネジメント業務をお任せします。顧客と社内をつなぐ架け橋として、提案から進行管理までを担っていただきます。
具体的には
・顧客の課題や要望を理解し、短期 中期の提案を通じて案件を形成
・顧客からのフィードバックを社内開発チームへ共有し、製品・サービスの価値向上や仕様策定に活用
・受注案件におけるマネジメント(顧客窓口、スケジュール調整、進捗管理、ドキュメント作成など)
・チームビルディングや、メンバーのタスク管理・進行支援
・顧客のサービス利用状況や成果の分析、改善提案
仕事の魅力
・自らのアイデアを形にできる環境
裁量が大きく、自発的な提案や挑戦が歓迎される文化。自身の発想をプロジェクトに反映し、価値ある成果につなげることができます。
・最先端テクノロジーとの接点
宇宙・衛星データ・AIなどの先端技術を活用したサービスに関わりながら、技術と顧客ニーズの橋渡しを担うことで、社会にインパクトを与える実感を得られます。
・社会・国家レベルの課題に挑むやりがい
防災、都市開発、環境保全など、公共性の高いテーマに取り組み、グローバルな視点で社会的インパクトを生み出すプロジェクトに参画できます。
顧客のニーズを的確に把握し、社内の開発・運用チームと連携しながら、プロジェクトの円滑な進行を支援するプロジェクトマネジメント業務をお任せします。顧客と社内をつなぐ架け橋として、提案から進行管理までを担っていただきます。
具体的には
・顧客の課題や要望を理解し、短期 中期の提案を通じて案件を形成
・顧客からのフィードバックを社内開発チームへ共有し、製品・サービスの価値向上や仕様策定に活用
・受注案件におけるマネジメント(顧客窓口、スケジュール調整、進捗管理、ドキュメント作成など)
・チームビルディングや、メンバーのタスク管理・進行支援
・顧客のサービス利用状況や成果の分析、改善提案
仕事の魅力
・自らのアイデアを形にできる環境
裁量が大きく、自発的な提案や挑戦が歓迎される文化。自身の発想をプロジェクトに反映し、価値ある成果につなげることができます。
・最先端テクノロジーとの接点
宇宙・衛星データ・AIなどの先端技術を活用したサービスに関わりながら、技術と顧客ニーズの橋渡しを担うことで、社会にインパクトを与える実感を得られます。
・社会・国家レベルの課題に挑むやりがい
防災、都市開発、環境保全など、公共性の高いテーマに取り組み、グローバルな視点で社会的インパクトを生み出すプロジェクトに参画できます。
小型SAR衛星の開発および観測データを活用したソリューションサービス提供企業での経理(連結決算・開示担当メイン)
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者〜
仕事内容
・単体・連結決算関連業務(月次・四半期・年度末。日本基準)、および会計監査対応業務等
・決算短信、四半期報告書や有価証券報告書、その他IR関連等の開示資料の作成業務
・子会社に対する経理面での指導・支援業務
・その他上記に付随する業務 等
※長期的目線での業務変更の範囲: 管理部内
●ポジションの魅力
業務幅が限定されていないため、決められたことだけやるのではなく、考え、疑問を持ち、改善することで仕組みづくりも出来ます。
ジェネラルマネージャーは監査法人(公認会計士)、マネージャーは上場企業経理、メンバーは税理士法人を長年勤めている経理のプロフェッショナルです。分からない事があれば気軽に質問ができる、教えあうことが出来るチーム環境です。
ユニット内で勉強会も行っており、必要があれば、別途、勉強・セミナー等を会社負担で受けることが可能です。
●働く環境
多様で風通しの良い社風のため、自分のやりたいことにチャレンジし、自分の目標を設定できる環境が整っています。
全社としてリモート勤務を導入しています。部署やユニットによってルールは若干異なりますが、経理ユニットは、「業務に慣れてある程度お一人で遂行できる状態になり、他メンバーとの調整の上で可能」となります。ただし、入社当初は業務に慣れて頂くため、当面は出社を原則としたいと考えています
毎月前半(月次・四半期作業)・1-2月(年度末作業)は、業務量が多くなり残業が発生することがほとんどです。少しでも残業短縮を図るために、毎日進捗報告及び疑問点を解消する会議で段取りを綿密に行っております。
※利用中のツール
Google、Microsoft 365、slackなど
●経理関連:マネーフォワード クラウドシリーズ、WizLaboなど
・決算短信、四半期報告書や有価証券報告書、その他IR関連等の開示資料の作成業務
・子会社に対する経理面での指導・支援業務
・その他上記に付随する業務 等
※長期的目線での業務変更の範囲: 管理部内
●ポジションの魅力
業務幅が限定されていないため、決められたことだけやるのではなく、考え、疑問を持ち、改善することで仕組みづくりも出来ます。
ジェネラルマネージャーは監査法人(公認会計士)、マネージャーは上場企業経理、メンバーは税理士法人を長年勤めている経理のプロフェッショナルです。分からない事があれば気軽に質問ができる、教えあうことが出来るチーム環境です。
ユニット内で勉強会も行っており、必要があれば、別途、勉強・セミナー等を会社負担で受けることが可能です。
●働く環境
多様で風通しの良い社風のため、自分のやりたいことにチャレンジし、自分の目標を設定できる環境が整っています。
全社としてリモート勤務を導入しています。部署やユニットによってルールは若干異なりますが、経理ユニットは、「業務に慣れてある程度お一人で遂行できる状態になり、他メンバーとの調整の上で可能」となります。ただし、入社当初は業務に慣れて頂くため、当面は出社を原則としたいと考えています
毎月前半(月次・四半期作業)・1-2月(年度末作業)は、業務量が多くなり残業が発生することがほとんどです。少しでも残業短縮を図るために、毎日進捗報告及び疑問点を解消する会議で段取りを綿密に行っております。
※利用中のツール
Google、Microsoft 365、slackなど
●経理関連:マネーフォワード クラウドシリーズ、WizLaboなど
小型SAR衛星の開発および観測データを活用したソリューションサービス提供企業での経理(単体メイン)
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者〜
仕事内容
・月次、四半期、年度末決算業務
・海外子会社経理質問窓口(海外子会社は経理を外注しています)
・監査法人対応(会計監査・内部統制)
・内部統制関連業務
・税務申告対応
・その他上記に付随する業務 等
※長期的目線での業務変更の範囲: 管理部内
●ポジションの魅力
業務幅が限定されていないため、決められたことだけやるのではなく、考え、疑問を持ち、改善することで仕組みづくりも出来ます。
少人数のため、月次決算を始め年次決算までの業務を経験できます。
ジェネラルマネージャーは監査法人(公認会計士)、マネージャーは上場企業経理、メンバーは税理士法人を長年勤めている経理のプロフェッショナルです。分からない事があれば気軽に質問ができる、教えあうことが出来るチーム環境です。
ユニット内で勉強会も行っており、必要があれば、別途、勉強・セミナー等を会社負担で受けることが可能です。
●働く環境
多様で風通しの良い社風のため、自分のやりたいことにチャレンジし、自分の目標を設定できる環境が整っています。
全社としてリモート勤務を導入しています。部署やユニットによってルールは若干異なりますが、経理ユニットは、「業務に慣れてある程度お一人で遂行できる状態になり、他メンバーとの調整の上で可能」となります。ただし、入社当初は業務に慣れて頂くため、当面は出社を原則としたいと考えています
毎月前半は月次業務のため業務量が多くなり、残業が発生することがほとんどです。少しでも残業短縮を図る取り組みとして、毎日進捗報告及び疑問点を解消する会議で段取りを綿密に行っております。
※利用中のツール
Google、Microsoft 365、slackなど
経理関連:マネーフォワード クラウドシリーズ、WizLaboなど
・海外子会社経理質問窓口(海外子会社は経理を外注しています)
・監査法人対応(会計監査・内部統制)
・内部統制関連業務
・税務申告対応
・その他上記に付随する業務 等
※長期的目線での業務変更の範囲: 管理部内
●ポジションの魅力
業務幅が限定されていないため、決められたことだけやるのではなく、考え、疑問を持ち、改善することで仕組みづくりも出来ます。
少人数のため、月次決算を始め年次決算までの業務を経験できます。
ジェネラルマネージャーは監査法人(公認会計士)、マネージャーは上場企業経理、メンバーは税理士法人を長年勤めている経理のプロフェッショナルです。分からない事があれば気軽に質問ができる、教えあうことが出来るチーム環境です。
ユニット内で勉強会も行っており、必要があれば、別途、勉強・セミナー等を会社負担で受けることが可能です。
●働く環境
多様で風通しの良い社風のため、自分のやりたいことにチャレンジし、自分の目標を設定できる環境が整っています。
全社としてリモート勤務を導入しています。部署やユニットによってルールは若干異なりますが、経理ユニットは、「業務に慣れてある程度お一人で遂行できる状態になり、他メンバーとの調整の上で可能」となります。ただし、入社当初は業務に慣れて頂くため、当面は出社を原則としたいと考えています
毎月前半は月次業務のため業務量が多くなり、残業が発生することがほとんどです。少しでも残業短縮を図る取り組みとして、毎日進捗報告及び疑問点を解消する会議で段取りを綿密に行っております。
※利用中のツール
Google、Microsoft 365、slackなど
経理関連:マネーフォワード クラウドシリーズ、WizLaboなど
小型SAR衛星の開発および観測データを活用したソリューションサービス提供企業でのGNSS Specialist
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者〜
仕事内容
本ポジションでは、Data production departmentの一員として、弊社小型SAR衛星コンステレーションの運用に用いるSpacecraft control subsystemの開発・運用を担っていただきます。
具体的には
Spacecraft control subsystemは衛星運用計画の立案、衛星操作のためのコマンド作成、およびこれらの処理に必要となる軌道情報等の関連情報の計算を担当するシステムです。弊社が開発した衛星のためのシステムであり、開発のみならずシステム運用や機能改善なども担当いただきます。
本ポジションの方には、GNSS測位のアルゴリズムや受信機に関する専門知識を活かし、衛星毎の機器の違い、特性や運用状況の違いまで考慮した、各衛星の過去及び未来の軌道を計算するためのアプリケーションの開発に、主にアプリケーションの高精度化・高効率化という観点から携わっていただきます。必要に応じて、高精度化や高精度化を実現するための衛星搭載機器への要求の分析や提示も実施いただきます。また、衛星の軌道精度評価等において外部機関との連携が必要となる場合は、円滑に連携して作業を行うためのプロジェクトマネジメントも担当いただきます。
●仕事の魅力
弊社は現在複数機の衛星を運用しており、機数は今後も急速に増える見込みです。Spacecraft control subsystemは弊社の衛星運用に欠かすことの出来ないシステムであり、このようなビジネスにおいて極めて重要なシステムの開発および管理に携わることが出来ます。
また、このシステムは顧客へのデータ提供を担うData platformやSARプロダクトを生成する画像処理システムとのインタフェースを持つため、開発および管理を通して弊社のコアビジネスへの貢献が可能です。軌道情報はSARプロダクトの位置精度に直結するデータであるため、軌道情報の高精度化を通して弊社が顧客に提供するプロダクトの高品質化に貢献が可能です。
弊社の衛星群は機数を急速に増やしており、多数の衛星を安定かつ低負荷で運用することが求められています。この要求を達成するための業務を通して、スキルの発揮や自己の成長が可能です。
具体的には
Spacecraft control subsystemは衛星運用計画の立案、衛星操作のためのコマンド作成、およびこれらの処理に必要となる軌道情報等の関連情報の計算を担当するシステムです。弊社が開発した衛星のためのシステムであり、開発のみならずシステム運用や機能改善なども担当いただきます。
本ポジションの方には、GNSS測位のアルゴリズムや受信機に関する専門知識を活かし、衛星毎の機器の違い、特性や運用状況の違いまで考慮した、各衛星の過去及び未来の軌道を計算するためのアプリケーションの開発に、主にアプリケーションの高精度化・高効率化という観点から携わっていただきます。必要に応じて、高精度化や高精度化を実現するための衛星搭載機器への要求の分析や提示も実施いただきます。また、衛星の軌道精度評価等において外部機関との連携が必要となる場合は、円滑に連携して作業を行うためのプロジェクトマネジメントも担当いただきます。
●仕事の魅力
弊社は現在複数機の衛星を運用しており、機数は今後も急速に増える見込みです。Spacecraft control subsystemは弊社の衛星運用に欠かすことの出来ないシステムであり、このようなビジネスにおいて極めて重要なシステムの開発および管理に携わることが出来ます。
また、このシステムは顧客へのデータ提供を担うData platformやSARプロダクトを生成する画像処理システムとのインタフェースを持つため、開発および管理を通して弊社のコアビジネスへの貢献が可能です。軌道情報はSARプロダクトの位置精度に直結するデータであるため、軌道情報の高精度化を通して弊社が顧客に提供するプロダクトの高品質化に貢献が可能です。
弊社の衛星群は機数を急速に増やしており、多数の衛星を安定かつ低負荷で運用することが求められています。この要求を達成するための業務を通して、スキルの発揮や自己の成長が可能です。
小型SAR衛星の開発および観測データを活用したソリューションサービス提供企業でのソフトウェアエンジニア
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
750万円〜1,200万円
ポジション
担当者〜
仕事内容
Data platformのフルスタックな領域での開発、運用を担当していただきます。
具体的には
・Data platformのフロントエンド、バックエンドの設計、実装、試験
・Data platformの運用(リリース、オンコール対応、トラブルシューティング)
・ユーザのフィードバックを元にしたシステム要件の検討、他チームとの技術調整
仕事の魅力
近年では政府主導の宇宙開発から民間主体へと移行する動きが活発になっています。しかし、世界的に見ても人工衛星データを具体的にどのように使えば活用することができるのかは模索し、宇宙ビジネスを確立させようとしている状況です。Data platformは、その特性上、セールスチームや衛星チーム、Solutionチームなど会社を横断したビジネスのハブになる役割を担っており、ビジネスを確立する上で関連する部門を跨いで議論をリードしていく必要があります。
技術的にも衛星分野の知識をキャッチアップし、技術的な制約条件を踏まえて、どうやって顧客向けの機能に落とし込んでいくのか、という課題にチャレンジしています。宇宙業界という技術的にもビジネス的にも未知の分野に対し、リーダシップを持って開発を進めていく経験を得ることができます。
変更の範囲
データプロダクション部内
具体的には
・Data platformのフロントエンド、バックエンドの設計、実装、試験
・Data platformの運用(リリース、オンコール対応、トラブルシューティング)
・ユーザのフィードバックを元にしたシステム要件の検討、他チームとの技術調整
仕事の魅力
近年では政府主導の宇宙開発から民間主体へと移行する動きが活発になっています。しかし、世界的に見ても人工衛星データを具体的にどのように使えば活用することができるのかは模索し、宇宙ビジネスを確立させようとしている状況です。Data platformは、その特性上、セールスチームや衛星チーム、Solutionチームなど会社を横断したビジネスのハブになる役割を担っており、ビジネスを確立する上で関連する部門を跨いで議論をリードしていく必要があります。
技術的にも衛星分野の知識をキャッチアップし、技術的な制約条件を踏まえて、どうやって顧客向けの機能に落とし込んでいくのか、という課題にチャレンジしています。宇宙業界という技術的にもビジネス的にも未知の分野に対し、リーダシップを持って開発を進めていく経験を得ることができます。
変更の範囲
データプロダクション部内
小型SAR衛星の開発および観測データを活用したソリューションサービス提供企業でのSenior Radar Engineer
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者〜
仕事内容
We are building a constellation of SAR satellites that will produce hundreds of images of the Earth every day. Our unit is responsible for the development of the SAR image processing software, the calibration procedure, assuring the quality of delivered images and developing new algorithms related to SAR image processing and analysis.
●Responsibility:
As a senior radar engineer, you will not only work closely with other team members to improve our existing software for radar data processing, calibration, and image analysis, but also develop your own algorithms and put them into production. Together with other teams you will also commission newly launched satellites, and ensure their continuous operation and contribute to the design and development of future satellites’ radar systems.
●Details of work:
・Developing algorithms and software for processing and analyzing SAR images.
・Calibration and validation of the company’s SAR satellites.
・Analyzing the quality of SAR images.
・Conducting design reviews and system engineering of future satellites’s radar systems.
●Selling points of this role:
・Develop advanced signal processing routines that can deal with large datasets.
・Learn about spaceborne SAR at one of the leading companies in this field with full access to our constellation’s images.
・Collaborate with engineers with diverse areas of expertise, such as satellite engineering, signal and image processing and machine learning.
●Responsibility:
As a senior radar engineer, you will not only work closely with other team members to improve our existing software for radar data processing, calibration, and image analysis, but also develop your own algorithms and put them into production. Together with other teams you will also commission newly launched satellites, and ensure their continuous operation and contribute to the design and development of future satellites’ radar systems.
●Details of work:
・Developing algorithms and software for processing and analyzing SAR images.
・Calibration and validation of the company’s SAR satellites.
・Analyzing the quality of SAR images.
・Conducting design reviews and system engineering of future satellites’s radar systems.
●Selling points of this role:
・Develop advanced signal processing routines that can deal with large datasets.
・Learn about spaceborne SAR at one of the leading companies in this field with full access to our constellation’s images.
・Collaborate with engineers with diverse areas of expertise, such as satellite engineering, signal and image processing and machine learning.
小型SAR衛星の開発および観測データを活用したソリューションサービス提供企業でのプロセスエンジニア(SARP)
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者〜
仕事内容
衛星画像プロダクトの生成工程におけるマネジメントや画像解析を担当します。
具体的には
・一般的にセンサーで取得した画像信号はそのままでは人間が判別できる形式にはなっていません。デジカメ等も人間が認識可能なデータにするために「現像プロセス」が必要なように、SAR衛星の取得データにも現像の処理が必要です。
しかし、SAR衛星の撮像データはデジカメやスマホの現像処理のように瞬時には行えず、非常に大掛かりな現像プロセスが必要です。そのプロセスにおける一連のフローのマネジメントや画像解析を行います。
・当社は今後30機を目標に衛星を増やしていく予定です。現状のプロダクト生成工程をより効率化・簡素化し、より大量のデータをより少ない労力で提供していく必要があります。
そのために、画像処理チームだけではなく、衛星運用チームやビジネスチームと連携しながら、フローの改善を実施します。
・プロダクト生成システム上で不具合が発生した際には、調査および復旧対応の計画の立案、実行など、実際に運用に携わりながら生産性と品質保証向上に向けたシステム改善とオペレーション体制の検討をします。
・緊急での撮像が必要になった際には、他チームと連携し、緊急対応を実施します。例えば、大地震が発生し、発生地域の撮像がすぐに必要になった場合は、衛星運用チームと連携しデータ生成処理が問題なく走るように準備します。
●仕事の魅力
・SARデータ生成業務は会社の中核(ハブ)であり、会社が提供するサービス全体に関わることができる。会社の売り上げ・コスト削減など、ビジネスオペレーションに関わることができ、かつ、成果が目に見えます。
また、災害時の緊急対応においては重要な役割を担っており、社会への価値提供に直接繋がるような体験ができます。
・販売するプロダクトの生成に関わる最後の部署なので、自分の作業がそのまま会社の成果物として可視化されます。
・2020年代後半には30機のコンステレーション(衛星群)構築を目指しており、画像データの生成枚数は大きく増えていきます。
その生成工程には改善できる余地がまだまだあり、データ品質向上、コスト削減やリードタイムの短縮などを主体的に考え実行することで会社・社会への貢献を感じられます。
・過去に例がないチャレンジングなSAR衛星コンステレーションによる衛星画像プロダクト生成の最前線で試行錯誤することは、今後のキャリアにプラスになります。
・これから盛り上がるであろう宇宙業界に携わりたいと思っている人には、宇宙の経験がなくても入れる入口として最適な仕事です。
経験豊富なチームメンバーと一緒に業務にあたるので、宇宙関連の経験・知識が最初はなくても、知識を吸収したいという意欲があればキャッチアップは可能。また、多様性の高いチームで英語を使っての業務ができます。
具体的には
・一般的にセンサーで取得した画像信号はそのままでは人間が判別できる形式にはなっていません。デジカメ等も人間が認識可能なデータにするために「現像プロセス」が必要なように、SAR衛星の取得データにも現像の処理が必要です。
しかし、SAR衛星の撮像データはデジカメやスマホの現像処理のように瞬時には行えず、非常に大掛かりな現像プロセスが必要です。そのプロセスにおける一連のフローのマネジメントや画像解析を行います。
・当社は今後30機を目標に衛星を増やしていく予定です。現状のプロダクト生成工程をより効率化・簡素化し、より大量のデータをより少ない労力で提供していく必要があります。
そのために、画像処理チームだけではなく、衛星運用チームやビジネスチームと連携しながら、フローの改善を実施します。
・プロダクト生成システム上で不具合が発生した際には、調査および復旧対応の計画の立案、実行など、実際に運用に携わりながら生産性と品質保証向上に向けたシステム改善とオペレーション体制の検討をします。
・緊急での撮像が必要になった際には、他チームと連携し、緊急対応を実施します。例えば、大地震が発生し、発生地域の撮像がすぐに必要になった場合は、衛星運用チームと連携しデータ生成処理が問題なく走るように準備します。
●仕事の魅力
・SARデータ生成業務は会社の中核(ハブ)であり、会社が提供するサービス全体に関わることができる。会社の売り上げ・コスト削減など、ビジネスオペレーションに関わることができ、かつ、成果が目に見えます。
また、災害時の緊急対応においては重要な役割を担っており、社会への価値提供に直接繋がるような体験ができます。
・販売するプロダクトの生成に関わる最後の部署なので、自分の作業がそのまま会社の成果物として可視化されます。
・2020年代後半には30機のコンステレーション(衛星群)構築を目指しており、画像データの生成枚数は大きく増えていきます。
その生成工程には改善できる余地がまだまだあり、データ品質向上、コスト削減やリードタイムの短縮などを主体的に考え実行することで会社・社会への貢献を感じられます。
・過去に例がないチャレンジングなSAR衛星コンステレーションによる衛星画像プロダクト生成の最前線で試行錯誤することは、今後のキャリアにプラスになります。
・これから盛り上がるであろう宇宙業界に携わりたいと思っている人には、宇宙の経験がなくても入れる入口として最適な仕事です。
経験豊富なチームメンバーと一緒に業務にあたるので、宇宙関連の経験・知識が最初はなくても、知識を吸収したいという意欲があればキャッチアップは可能。また、多様性の高いチームで英語を使っての業務ができます。
小型SAR衛星の開発および観測データを活用したソリューションサービス提供企業での内部監査
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者〜
仕事内容
事業の急成長に伴い組織も拡大する中、IPOを目指す上で内部監査体制の構築が重要なフェーズとなっています。
内部監査及び内部統制を通じて会社の管理体制を強化し、企業価値向上に寄与することがミッションです。
内部統制基盤をさらに構築・強化させ、事業成長に導くための役割を担っています。
経営課題に基づいた企業リスクや業務プロセスにおける評価を行い、顕在化した問題をコントロールするための仕組みを事業部門と共に考え、経営陣と密に連携をとりながら、全社横断の視点で支援します。
内部監査室は小規模な組織であり、個人の裁量は大きく自由度も高く、子育て世代の方にも働きやすく、柔軟にご対応いただけるリモートワークハイブリットのフレックスタイム制です。
<担当業務>
内部監査担当として、内部監査およびJ-sox体制構築および評価に関する一連の業務を担っていただきます。
具体的には:
本ポジションでは、数年内の上場に向け各事業部と連携しながら内部監査・内部統制・リスク管理に関する評価、業務効率化・内部管理体制構築やルール作りの支援を継続的に行います。
※長期的な視点での業務変更の範囲:内部監査室(Internal Audit Office)内
< 仕事の魅力 >
・内部監査の道でキャリア構築をお考えの若手層へのサポートと即実践へスキル展開が可能な環境
・IPO後、企業体制に重要な内部監査室の構築に直接携わることができる
・内部監査室として経営層に直接提案が可能である
・ガバナンス、コンプライアンス体制構築を重要なフェーズで強化することに関われること
内部監査及び内部統制を通じて会社の管理体制を強化し、企業価値向上に寄与することがミッションです。
内部統制基盤をさらに構築・強化させ、事業成長に導くための役割を担っています。
経営課題に基づいた企業リスクや業務プロセスにおける評価を行い、顕在化した問題をコントロールするための仕組みを事業部門と共に考え、経営陣と密に連携をとりながら、全社横断の視点で支援します。
内部監査室は小規模な組織であり、個人の裁量は大きく自由度も高く、子育て世代の方にも働きやすく、柔軟にご対応いただけるリモートワークハイブリットのフレックスタイム制です。
<担当業務>
内部監査担当として、内部監査およびJ-sox体制構築および評価に関する一連の業務を担っていただきます。
具体的には:
本ポジションでは、数年内の上場に向け各事業部と連携しながら内部監査・内部統制・リスク管理に関する評価、業務効率化・内部管理体制構築やルール作りの支援を継続的に行います。
※長期的な視点での業務変更の範囲:内部監査室(Internal Audit Office)内
< 仕事の魅力 >
・内部監査の道でキャリア構築をお考えの若手層へのサポートと即実践へスキル展開が可能な環境
・IPO後、企業体制に重要な内部監査室の構築に直接携わることができる
・内部監査室として経営層に直接提案が可能である
・ガバナンス、コンプライアンス体制構築を重要なフェーズで強化することに関われること
小型SAR衛星の開発および観測データを活用したソリューションサービス提供企業での組織開発マネージャー (Organizational Development Manager)
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
マネージャー
仕事内容
当社の事業拡大に資するタレントマネジメント、エンゲージメント向上、ありたい姿の言語化、醸成、浸透など組織開発に関わる多岐にわたる業務の企画、実行、運用
具体的には:
タレントマネジメント(研修企画、実行、アセスメント、リーダーシップ研修など)からサーベイ企画実行、ありたい姿の言語化、その醸成・浸透及び、フォローアップ。他チームとの連携による新たな人事施策の検討や、見直し、経営への提言活動など、多岐にわたる業務をご担当いただきます。
※長期的目線での業務変更の範囲: 経営戦略室内
< 仕事の魅力 >
今後の事業拡大に向け、新設されるポジションです。正解がない中、スピード感をもって進むことはチャレンジングでもありますが、自らそれをリードすることで得られる達成感、やりがいは弊社以外には存在しません。
具体的には:
タレントマネジメント(研修企画、実行、アセスメント、リーダーシップ研修など)からサーベイ企画実行、ありたい姿の言語化、その醸成・浸透及び、フォローアップ。他チームとの連携による新たな人事施策の検討や、見直し、経営への提言活動など、多岐にわたる業務をご担当いただきます。
※長期的目線での業務変更の範囲: 経営戦略室内
< 仕事の魅力 >
今後の事業拡大に向け、新設されるポジションです。正解がない中、スピード感をもって進むことはチャレンジングでもありますが、自らそれをリードすることで得られる達成感、やりがいは弊社以外には存在しません。
小型SAR衛星の開発および観測データを活用したソリューションサービス提供企業でのシステムズエンジニア/プログラムマネージャー
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
システムズエンジニア/プログラムマネージャー
仕事内容
本ポジションでは、室長の直下で、弊社StriX衛星に関わる各種プログラムにおける、
衛星の設計、開発、試験、運用における様々な場面で業務に携わっていただきます。
< 担当業務 >
・政府官庁を中心としたステークホルダーとの渉外
・社内における部門間調整、全体調整
・技術情報を含む資料作成、取り纏め
具体的には:
・社内外ステークホルダーとの調整、交渉
・対外提案、説明資料作成、プレゼンテーション
・将来ビジョン作成、そのための技術/戦略調査
・次世代衛星の研究開発の検討
・衛星多数機生産体制の検討、構築
※長期的目線での業務変更の範囲:Defense & Intelligence Project Management Office内
< 仕事の魅力 >
・先進的なSAR衛星の幅広い技術領域に部門横断、全社横断的に関与
・社内外の多様なステークホルダーとのコミュニケーション
・経営陣や部門長と近い距離で仕事ができる
・企業全体の中長期的な成長に資する仕事ができる
・宇宙業界の最先端の情報に触れることができる
衛星の設計、開発、試験、運用における様々な場面で業務に携わっていただきます。
< 担当業務 >
・政府官庁を中心としたステークホルダーとの渉外
・社内における部門間調整、全体調整
・技術情報を含む資料作成、取り纏め
具体的には:
・社内外ステークホルダーとの調整、交渉
・対外提案、説明資料作成、プレゼンテーション
・将来ビジョン作成、そのための技術/戦略調査
・次世代衛星の研究開発の検討
・衛星多数機生産体制の検討、構築
※長期的目線での業務変更の範囲:Defense & Intelligence Project Management Office内
< 仕事の魅力 >
・先進的なSAR衛星の幅広い技術領域に部門横断、全社横断的に関与
・社内外の多様なステークホルダーとのコミュニケーション
・経営陣や部門長と近い距離で仕事ができる
・企業全体の中長期的な成長に資する仕事ができる
・宇宙業界の最先端の情報に触れることができる
小型SAR衛星の開発および観測データを活用したソリューションサービス提供企業でのSatellite Systems Engineer
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者〜
仕事内容
Team-SE is responsible for the system development of StriX satellite and the overall coordination of satellite development.
Team-SE is involved in various aspects of satellite design, development, testing and operation.
●Responsibility
Lead and oversee the design, integration and testing of satellite systems.
●Details of work
・Satellite system design.
・Mission design and analysis.
・Coordinate with cross functional teams.
・Interface management between subsystems.
・Develop test plans for satellite system testing.
・Support for satellite system operations.
・Satellite design schedule management.
・Troubleshoot and resolve issues.
・Prepare and review technical documents.
●Selling points of this role
・Work with engineers of much domain knowledge (Mechanical, Electrical, Software, etc.).
・Contribute to disaster prevention, disaster monitoring and other areas of importance to society.
・Work in an international team.
Scope of change: Inside the Within the Satellite Development 1
●Job requirements
・Experience of more than 3 years in satellite system design, testing, operation, or related fields.
・Experience in team work.
・Business level English.
Preferred qualifications
・Experience in satellite systems development.
・Experience with satellite system design and development with MATLAB.
・Experience in system modeling using SysML.
・Experience in project management.
・Scope of change: Locations designated by the company (including remote work locations)
部門、ユニット 紹介
本部門は、弊社StriX衛星のシステム開発と衛星開発全体のとりまとめを行う部署です。
衛星の設計、開発、試験、運用における様々な場面で業務に携わっていただきます。
担当業務
衛星システム開発の取りまとめ
具体的には
・衛星システム設計
・衛星システムのミッション設計、解析
・サブシステム間の調整
・衛星システムのテスト計画
・衛星運用のサポート
・衛星システム開発のスケジュールマネジメント
変更の範囲内:衛星開発システム第1部内
●仕事の魅力
・機械工学、電気工学、ソフトウェア開発等、多様な技術に触れることができる
・防災、災害監視など社会にとって重要な分野に貢献することができる
・グローバルなメンバーと働くことができる
Team-SE is involved in various aspects of satellite design, development, testing and operation.
●Responsibility
Lead and oversee the design, integration and testing of satellite systems.
●Details of work
・Satellite system design.
・Mission design and analysis.
・Coordinate with cross functional teams.
・Interface management between subsystems.
・Develop test plans for satellite system testing.
・Support for satellite system operations.
・Satellite design schedule management.
・Troubleshoot and resolve issues.
・Prepare and review technical documents.
●Selling points of this role
・Work with engineers of much domain knowledge (Mechanical, Electrical, Software, etc.).
・Contribute to disaster prevention, disaster monitoring and other areas of importance to society.
・Work in an international team.
Scope of change: Inside the Within the Satellite Development 1
●Job requirements
・Experience of more than 3 years in satellite system design, testing, operation, or related fields.
・Experience in team work.
・Business level English.
Preferred qualifications
・Experience in satellite systems development.
・Experience with satellite system design and development with MATLAB.
・Experience in system modeling using SysML.
・Experience in project management.
・Scope of change: Locations designated by the company (including remote work locations)
部門、ユニット 紹介
本部門は、弊社StriX衛星のシステム開発と衛星開発全体のとりまとめを行う部署です。
衛星の設計、開発、試験、運用における様々な場面で業務に携わっていただきます。
担当業務
衛星システム開発の取りまとめ
具体的には
・衛星システム設計
・衛星システムのミッション設計、解析
・サブシステム間の調整
・衛星システムのテスト計画
・衛星運用のサポート
・衛星システム開発のスケジュールマネジメント
変更の範囲内:衛星開発システム第1部内
●仕事の魅力
・機械工学、電気工学、ソフトウェア開発等、多様な技術に触れることができる
・防災、災害監視など社会にとって重要な分野に貢献することができる
・グローバルなメンバーと働くことができる
小型SAR衛星の開発および観測データを活用したソリューションサービス提供企業でのSenior AOCS Engineer
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者〜
仕事内容
We are looking for a talented and motivated new colleague to join our Onboard Software Team. Our team is responsible for the design, development, testing and maintenance of the embedded software running inside the company’s satellites. We are a small team where control engineers and embedded software engineers work closely together.
The Onboard Software Team is part of the Satellite System Development Dept. No1, which is responsible for the development of the satellite system.
●Responsibility:
Attitude and Orbit Control System (AOCS) design, analysis, implementation, testing and maintenance.
●Details of work:
・Design, implement, test, and validate algorithms used in the AOCS of the company’s Synthetic Aperture Radar (SAR) satellites, such as: sensor data filtering, orbit and attitude estimation, attitude controller, reaction wheels and magnetorquer control, operation modes control, failsafe mechanisms, etc.
・Work closely with the embedded software engineers to integrate the AOCS into the rest of the flight software.
・Validate the design through unit testing, Model In the Loop Simulation (MILS), Hardware In the Loop Simulation (HILS), and tests on the physical satellite.
・Assist the testing and validation of the AOCS components during the satellite Assembly Integration and Testing (AIT) process.
・Model sensors, actuators, and other physical components in MATLAB/Simulink/Simscape and fit the component model using test data.
・Take part in the launch campaign: prepare the necessary items for launch operation, monitor the behavior during the critical phase, and provide technical support to the satellite operation team.
・Participate in weekly meetings and design reviews.
・Perform design studies for the development of our next generation of satellites.
・Review and validate designs and test results.
・Mentor more junior members.
●Selling points of the role:
・Great opportunity for growth as an engineer.
・See the complete lifecycle of a satellite, from the early design to the launch and in-orbit operation.
・Work in an international team.
Scope of change: Inside the Within the Satellite Development 1
The Onboard Software Team is part of the Satellite System Development Dept. No1, which is responsible for the development of the satellite system.
●Responsibility:
Attitude and Orbit Control System (AOCS) design, analysis, implementation, testing and maintenance.
●Details of work:
・Design, implement, test, and validate algorithms used in the AOCS of the company’s Synthetic Aperture Radar (SAR) satellites, such as: sensor data filtering, orbit and attitude estimation, attitude controller, reaction wheels and magnetorquer control, operation modes control, failsafe mechanisms, etc.
・Work closely with the embedded software engineers to integrate the AOCS into the rest of the flight software.
・Validate the design through unit testing, Model In the Loop Simulation (MILS), Hardware In the Loop Simulation (HILS), and tests on the physical satellite.
・Assist the testing and validation of the AOCS components during the satellite Assembly Integration and Testing (AIT) process.
・Model sensors, actuators, and other physical components in MATLAB/Simulink/Simscape and fit the component model using test data.
・Take part in the launch campaign: prepare the necessary items for launch operation, monitor the behavior during the critical phase, and provide technical support to the satellite operation team.
・Participate in weekly meetings and design reviews.
・Perform design studies for the development of our next generation of satellites.
・Review and validate designs and test results.
・Mentor more junior members.
●Selling points of the role:
・Great opportunity for growth as an engineer.
・See the complete lifecycle of a satellite, from the early design to the launch and in-orbit operation.
・Work in an international team.
Scope of change: Inside the Within the Satellite Development 1
小型SAR衛星の開発および観測データを活用したソリューションサービス提供企業でのSatellite Operation Engineer
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者〜
仕事内容
About Dept. and Unit:
The Satellite Development Department 1 designs, develops and performs maintenance for satellites. The Operation unit is in charge of LEOP and Commissioning of all satellites, and the maintenance of all satellites on orbit.
●Responsibility:
As a satellite operation engineer you will be responsible for overall satellite health and maintenance operations. You will monitor the satellite telemetry, in real-time as well as recorded data to determine the health and condition of the satellite. You will identify and report anomalies and work together with design engineers to perform troubleshooting.
Working together with other satellite and ground system teams, you will be part of the launch and early operation planning as well as nominal, recovery and decommissioning operations.
It is also expected that you will participate in improving operation processes and workflow and provide feedback to satellite and ground system design engineers.
※As part of your satellite operation duties, you will be required to respond to emergencies during night or weekends.
●Deatails of work:
The work involves real time satellite operation, telemetry analysis, and troubleshooting of anomalies when they occur
●Selling points of the role:
・Fast paced atmosphere
・Freedom to work independently or as a group, depending on preference.
・Possibility to match individual pursuits with goals of the company.
・Flexible hours
・Ability to have a stake in decision making
・Frequent interaction with other teams
Scope of change: Inside the Within the Satellite Development 1
The Satellite Development Department 1 designs, develops and performs maintenance for satellites. The Operation unit is in charge of LEOP and Commissioning of all satellites, and the maintenance of all satellites on orbit.
●Responsibility:
As a satellite operation engineer you will be responsible for overall satellite health and maintenance operations. You will monitor the satellite telemetry, in real-time as well as recorded data to determine the health and condition of the satellite. You will identify and report anomalies and work together with design engineers to perform troubleshooting.
Working together with other satellite and ground system teams, you will be part of the launch and early operation planning as well as nominal, recovery and decommissioning operations.
It is also expected that you will participate in improving operation processes and workflow and provide feedback to satellite and ground system design engineers.
※As part of your satellite operation duties, you will be required to respond to emergencies during night or weekends.
●Deatails of work:
The work involves real time satellite operation, telemetry analysis, and troubleshooting of anomalies when they occur
●Selling points of the role:
・Fast paced atmosphere
・Freedom to work independently or as a group, depending on preference.
・Possibility to match individual pursuits with goals of the company.
・Flexible hours
・Ability to have a stake in decision making
・Frequent interaction with other teams
Scope of change: Inside the Within the Satellite Development 1
小型SAR衛星の開発および観測データを活用したソリューションサービス提供企業でのハーネスエンジニア
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者〜
仕事内容
小型SAR衛星コンステレーションの次世代衛星、研究開発プロジェクトにおけるワイヤーハーネス設計をご担当いただきます。
設計、検討、コスト・スケジュールを含むプロジェクト管理、社内の衛星開発における各専門チームやステークホルダー、サプライヤーと調整・連携をし、次世代衛星の開発を推進していただきます。
●具体的には
本ユニットの担当する技術範囲は広く、具体的には下記の通りであり、希望とする担当業務を調整できます。経験者については優遇します。
・コンポーネント間のワイヤー接続設計
・配線表の作成
・製造図面の作成
・ワイヤーハーネスのレイアウト設計
・メタルマウントの実装検討
・使用部品材料の発注、在庫管理
・技術関連部門との調整作業
・製作現場の生産対応
・設計/生産スケジュール管理
・コスト管理
【長期的目線での業務変更の範囲】
・衛星開発システム第2部内
●仕事の魅力
・ご自身の経験と知識を持って、ベンチャー企業特有のスビートのあるワイヤーハーネス設計を大きな裁量権をもって担当することができます。
・コンステレーション化することにより、災害時の迅速な対応ができることで、社会に貢献する達成感が得られます。
設計、検討、コスト・スケジュールを含むプロジェクト管理、社内の衛星開発における各専門チームやステークホルダー、サプライヤーと調整・連携をし、次世代衛星の開発を推進していただきます。
●具体的には
本ユニットの担当する技術範囲は広く、具体的には下記の通りであり、希望とする担当業務を調整できます。経験者については優遇します。
・コンポーネント間のワイヤー接続設計
・配線表の作成
・製造図面の作成
・ワイヤーハーネスのレイアウト設計
・メタルマウントの実装検討
・使用部品材料の発注、在庫管理
・技術関連部門との調整作業
・製作現場の生産対応
・設計/生産スケジュール管理
・コスト管理
【長期的目線での業務変更の範囲】
・衛星開発システム第2部内
●仕事の魅力
・ご自身の経験と知識を持って、ベンチャー企業特有のスビートのあるワイヤーハーネス設計を大きな裁量権をもって担当することができます。
・コンステレーション化することにより、災害時の迅速な対応ができることで、社会に貢献する達成感が得られます。
小型SAR衛星の開発および観測データを活用したソリューションサービス提供企業での調達エンジニア
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者〜
仕事内容
SAR衛星開発における量産部品調達・工場支給に関する運用立ち上げから、海外を含めた購買先との調整 他運用実務とりまとめ
●具体的には
・各ユニットと横断的にコミュニ―ケーションを取りながら現状を把握し調達する
・予実管理〜デリバリーの優先順位など、俯瞰的に把握し、最新の状況をリードする
【長期的目線での業務変更の範囲】
・衛星開発システム第2部内
●仕事の魅力
・各ユニットを横断的に取りまとめ、コミュニケーションをとることで、頼られる存在
・調達のプロフェッショナルへの近道
●具体的には
・各ユニットと横断的にコミュニ―ケーションを取りながら現状を把握し調達する
・予実管理〜デリバリーの優先順位など、俯瞰的に把握し、最新の状況をリードする
【長期的目線での業務変更の範囲】
・衛星開発システム第2部内
●仕事の魅力
・各ユニットを横断的に取りまとめ、コミュニケーションをとることで、頼られる存在
・調達のプロフェッショナルへの近道
小型SAR衛星の開発および観測データを活用したソリューションサービス提供企業での人工衛星組立技能者
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者〜
仕事内容
StriX衛星の多数基生産に向け、品質・コスト・スピードを重視しながら、効率的な製造体制を構築。ものづくり現場全体を見渡して課題を見つけ解決策を企画・実行し、生産・製造工程の改善に取り組んでいます。
●担当業務
チームの一員として小型SAR衛星コンステレーション「StriX」シリーズの製造・組立、システムの統合・検証・試験、射場での打上げ前準備をご担当いただきます。
●具体的には
・モノづくりできる人(実務経験者)
・衛星システムの製造・組立
・各種衛星環境試験の実行・支援
・組立/試験工程の製品不具合に対する解決手法の検討
・射場(海外)への出張、打上前準備
・社内の衛星開発における各専門チーム、外部パートナー、サプライヤーとの調整・交渉など
【長期的目線での業務変更の範囲】
・衛星開発システム第2部内
●仕事の魅力
・自分の携わった衛星の打上げに参加できます。
・製造・組立から打ち上げまで一貫して携わるため、衛星に愛着が沸き、打上時はやりがいを感じます。
●担当業務
チームの一員として小型SAR衛星コンステレーション「StriX」シリーズの製造・組立、システムの統合・検証・試験、射場での打上げ前準備をご担当いただきます。
●具体的には
・モノづくりできる人(実務経験者)
・衛星システムの製造・組立
・各種衛星環境試験の実行・支援
・組立/試験工程の製品不具合に対する解決手法の検討
・射場(海外)への出張、打上前準備
・社内の衛星開発における各専門チーム、外部パートナー、サプライヤーとの調整・交渉など
【長期的目線での業務変更の範囲】
・衛星開発システム第2部内
●仕事の魅力
・自分の携わった衛星の打上げに参加できます。
・製造・組立から打ち上げまで一貫して携わるため、衛星に愛着が沸き、打上時はやりがいを感じます。
小型SAR衛星の開発および観測データを活用したソリューションサービス提供企業でのRegional Sales Executive
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者〜
仕事内容
Our Regional Sales Executive is responsible for creating, qualifying and closing potential projects within an assigned territory in the APAC region. The ideal candidate will develop customer and partner networks and align their needs with cutting-edge solutions from the company.
●Details of work:
・Market Development: Identify and evaluate new business opportunities in the region. Develop and execute strategies to penetrate new markets and expand the company’s customer base.
・Sales Strategy and Execution: Create and implement effective sales strategies to achieve sales targets and revenue goals. Regularly assess the market landscape to stay ahead of industry trends and competition. Identify suitable channel partners in the assigned markets, establish them as credible and effective channels for the company in the target market to grow our market share
・Client Relationship Management: Establish and maintain strong, long-lasting customer relationships by understanding their needs, providing tailored solutions, and ensuring exceptional service. Act as a key point of contact for clients.
・Collaboration: Work closely with cross-functional teams including marketing, product development, and customer support to ensure customer satisfaction and alignment on strategic goals.
・Reporting and Analysis: Maintain accurate CRM records of sales activities, leads, and customer interactions. Provide regular reports and forecasts to management to track progress and identify areas for improvement.
・Networking: Represent the company at industry events, conferences, and networking opportunities to increase brand visibility and strengthen industry presence.
・Selling points of this role
★ Opportunity for a motivated self-starter to carve out a successful career path in a growing industry and technology segment
★ Competitive remuneration and benefits
●Details of work:
・Market Development: Identify and evaluate new business opportunities in the region. Develop and execute strategies to penetrate new markets and expand the company’s customer base.
・Sales Strategy and Execution: Create and implement effective sales strategies to achieve sales targets and revenue goals. Regularly assess the market landscape to stay ahead of industry trends and competition. Identify suitable channel partners in the assigned markets, establish them as credible and effective channels for the company in the target market to grow our market share
・Client Relationship Management: Establish and maintain strong, long-lasting customer relationships by understanding their needs, providing tailored solutions, and ensuring exceptional service. Act as a key point of contact for clients.
・Collaboration: Work closely with cross-functional teams including marketing, product development, and customer support to ensure customer satisfaction and alignment on strategic goals.
・Reporting and Analysis: Maintain accurate CRM records of sales activities, leads, and customer interactions. Provide regular reports and forecasts to management to track progress and identify areas for improvement.
・Networking: Represent the company at industry events, conferences, and networking opportunities to increase brand visibility and strengthen industry presence.
・Selling points of this role
★ Opportunity for a motivated self-starter to carve out a successful career path in a growing industry and technology segment
★ Competitive remuneration and benefits
小型SAR衛星の開発および観測データを活用したソリューションサービス提供企業でのSoftware Engineer
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者〜
仕事内容
The Solution Development Department at the company is responsible for developing models and algorithms which produce insights using multiple sources of data, including our own satellite data. To do this, we develop an analytics platform to produce geoscience insights efficiently and easily.
The Business experience unit is responsible for building internal solutions that drive our company’s sales operations. We are on a mission to develop Authentication and Authorization systems, alongside a comprehensive customer management application, that seamlessly integrate across the organization. By ensuring secure and efficient access to critical resources, we empower our sales force to achieve their best and contribute to the company’s continued success.
●Responsibility
You will be part of an innovative team developing cutting-edge internal solutions that empower our sales and business operations across the organization. Your contributions will directly impact our growth and success.
●Details of work
・Design and implement robust Authentication and Authorization solutions for both internal and external applications.
・Collaborate closely with diverse departments to transform business needs into effective technological solutions.
・Integrate multiple applications into a seamless internal customer management platform.
●Selling points of this role
・Play a crucial role in enhancing our business infrastructure, ensuring it scales in line with our ambitious growth trajectory.
・Enjoy the autonomy to influence and decide how to approach and implement new solutions and features.
・Work with a group of driven engineers across multiple disciplines to achieve our goal of a learning world.
・Engage with a variety of talented individuals from diverse backgrounds, fostering a rich and inclusive work culture.
The Business experience unit is responsible for building internal solutions that drive our company’s sales operations. We are on a mission to develop Authentication and Authorization systems, alongside a comprehensive customer management application, that seamlessly integrate across the organization. By ensuring secure and efficient access to critical resources, we empower our sales force to achieve their best and contribute to the company’s continued success.
●Responsibility
You will be part of an innovative team developing cutting-edge internal solutions that empower our sales and business operations across the organization. Your contributions will directly impact our growth and success.
●Details of work
・Design and implement robust Authentication and Authorization solutions for both internal and external applications.
・Collaborate closely with diverse departments to transform business needs into effective technological solutions.
・Integrate multiple applications into a seamless internal customer management platform.
●Selling points of this role
・Play a crucial role in enhancing our business infrastructure, ensuring it scales in line with our ambitious growth trajectory.
・Enjoy the autonomy to influence and decide how to approach and implement new solutions and features.
・Work with a group of driven engineers across multiple disciplines to achieve our goal of a learning world.
・Engage with a variety of talented individuals from diverse backgrounds, fostering a rich and inclusive work culture.
小型SAR衛星の開発および観測データを活用したソリューションサービス提供企業でのApplied Scientist
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者〜
仕事内容
The Solution Development Department at us is responsible for developing models and algorithms which produce insights using multiple sources of data, including our own satellite data. To do this, we develop an analytics platform to produce geoscience insights efficiently and easily.
The Applied Analytics Unit focuses on developing analytics for various solutions, based on research and experiments, as well as making their results exploitable by a larger audience.
●Responsibility
You will be integrated within a team of scientists to research, develop and improve models at the core of the company’s solutions
●Details of work
- Research algorithms and develop code to extract insights from SAR imagery.
- Determine a suitable approach for each problem based on literature review and trials. Various tools can be utilized such as image processing, statistical learning, deep learning, etc
- Enrich your models by considering other types of information alongside SAR images (optical satellite, infrastructure polygons, weather data, etc)
- Closely collaborate with other scientists and also business members to find suitable solutions to various requests or issues.
- Utilize version control systems like Git to manage software code and collaborate with team members efficiently.
- Help finding and developing suitable visualization for various models and solutions.
- Continuously improve your skills and those of your team.
●Selling points of this role
- Work on a daily-basis on imagery produced by the company’s satellite constellation
- Collaborate alongside highly skilled engineers and scientists in a global setting.
- Participate in the development of state-of-the art approaches solving concrete issues related to sustainability, disaster prevention and management, etc.
- Some freedom is given to employees on the nature of their tasks and how they solve the various issues assigned to them.
- The company provides support for learning new skills and passing various certifications
The Applied Analytics Unit focuses on developing analytics for various solutions, based on research and experiments, as well as making their results exploitable by a larger audience.
●Responsibility
You will be integrated within a team of scientists to research, develop and improve models at the core of the company’s solutions
●Details of work
- Research algorithms and develop code to extract insights from SAR imagery.
- Determine a suitable approach for each problem based on literature review and trials. Various tools can be utilized such as image processing, statistical learning, deep learning, etc
- Enrich your models by considering other types of information alongside SAR images (optical satellite, infrastructure polygons, weather data, etc)
- Closely collaborate with other scientists and also business members to find suitable solutions to various requests or issues.
- Utilize version control systems like Git to manage software code and collaborate with team members efficiently.
- Help finding and developing suitable visualization for various models and solutions.
- Continuously improve your skills and those of your team.
●Selling points of this role
- Work on a daily-basis on imagery produced by the company’s satellite constellation
- Collaborate alongside highly skilled engineers and scientists in a global setting.
- Participate in the development of state-of-the art approaches solving concrete issues related to sustainability, disaster prevention and management, etc.
- Some freedom is given to employees on the nature of their tasks and how they solve the various issues assigned to them.
- The company provides support for learning new skills and passing various certifications
小型SAR衛星の開発および観測データを活用したソリューションサービス提供企業でのSenior Product Manager
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
Senior Product Manager
仕事内容
The Solution Development Department at us is responsible for developing models and algorithms which produce insights using multiple sources of data, including our own satellite data. To do this, we develop an analytics platform to produce geoscience insights efficiently and easily.
●Responsibility:
Your responsibilities will span various aspects of product development, from understanding user needs to driving successful product launches
●Details of work:
Customer-Centric Approach:
・Gain a deep understanding of customer requirements.
・Identify and address product gaps, generating new ideas to enhance customer experience and drive growth..
Product Vision and Alignment:
・Create buy-in for the product vision internally and with key external partners.
・Develop pricing and positioning strategies to maximize product value.
Requirements and Prototypes:
・Translate product strategy into detailed requirements and prototypes.
・Collaborate closely with engineering and scientific teams to ensure efficient development and quick time-to-market.
Prioritization and Impact:
・Scope and prioritize activities based on business impact and customer needs.
・Gain a deep understanding of our technology and identify how we can leverage it to meet user needs.
・Help the team avoid over-engineering solutions to accelerate product launch, learning and iterative development.
Product Launches:
・Drive successful product launches by coordinating efforts with public relations, marketing, sales, executives, and external stakeholders.
Promotional Strategy:
・Evaluate promotional plans to align with the overall product line strategy.
・Ensure effective communication of the product’s value proposition.
Evangelism and Awareness:
・Act as a product evangelist, building awareness and understanding of our analytics platform.
・Engage with industry stakeholders and thought leaders.
Market Research and Risk Mitigation:
・Conduct market research to identify user needs, industry trends, and competitive landscapes.
・Assess and mitigate risks associated with product development and deployment.
●Selling points of the role:
As a Senior Product Manager at the company, you will play a pivotal role in shaping our analytics platform. You’ll collaborate with cross-functional teams, including engineers, data scientists, and developers, to create innovative solutions that empower both internal and external users. Your responsibilities will span various aspects of product development, from understanding user needs to driving successful product launches.
●Responsibility:
Your responsibilities will span various aspects of product development, from understanding user needs to driving successful product launches
●Details of work:
Customer-Centric Approach:
・Gain a deep understanding of customer requirements.
・Identify and address product gaps, generating new ideas to enhance customer experience and drive growth..
Product Vision and Alignment:
・Create buy-in for the product vision internally and with key external partners.
・Develop pricing and positioning strategies to maximize product value.
Requirements and Prototypes:
・Translate product strategy into detailed requirements and prototypes.
・Collaborate closely with engineering and scientific teams to ensure efficient development and quick time-to-market.
Prioritization and Impact:
・Scope and prioritize activities based on business impact and customer needs.
・Gain a deep understanding of our technology and identify how we can leverage it to meet user needs.
・Help the team avoid over-engineering solutions to accelerate product launch, learning and iterative development.
Product Launches:
・Drive successful product launches by coordinating efforts with public relations, marketing, sales, executives, and external stakeholders.
Promotional Strategy:
・Evaluate promotional plans to align with the overall product line strategy.
・Ensure effective communication of the product’s value proposition.
Evangelism and Awareness:
・Act as a product evangelist, building awareness and understanding of our analytics platform.
・Engage with industry stakeholders and thought leaders.
Market Research and Risk Mitigation:
・Conduct market research to identify user needs, industry trends, and competitive landscapes.
・Assess and mitigate risks associated with product development and deployment.
●Selling points of the role:
As a Senior Product Manager at the company, you will play a pivotal role in shaping our analytics platform. You’ll collaborate with cross-functional teams, including engineers, data scientists, and developers, to create innovative solutions that empower both internal and external users. Your responsibilities will span various aspects of product development, from understanding user needs to driving successful product launches.
小型SAR衛星の開発および観測データを活用したソリューションサービス提供企業でのSystem Engineer
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者〜
仕事内容
本ポジションでは、Data production departmentの一員として、弊社小型SAR衛星コンステレーションの運用に用いるSpacecraft control subsystemの開発・運用を担っていただきます。
●具体的には
Spacecraft control subsystemは衛星運用計画の立案、衛星操作のためのコマンド作成、およびこれらの処理に必要となる軌道情報等の関連情報の計算を担当するシステムです。弊社が開発した衛星のためのシステムであり、開発のみならずシステム運用や機能改善なども担当いただきます。
本ポジションの方には、Spacecraft control subsystemを用いた衛星運用の高度化・効率化のためのシステム開発、日々の衛星運用計画のマネジメントを主に担っていただきます。弊社は2025年度以降、多くの衛星を打ち上げ、運用する予定です。多数の衛星を同時に運用し、データ提供を行っていくために、Spacecraft control subsystemを用いた衛星運用の高度化・効率化は必須の作業となります。また、将来の高度化・効率化のためには現状を知ることが必須であり、自ら課題を発見・解決するために日々の運用作業についても主に計画管理面でご担当いただきます
●仕事の魅力
弊社は現在複数機の衛星を運用しており、機数は今後も急速に増える見込みです。Spacecraft control subsystemは弊社の衛星運用に欠かすことの出来ないシステムであり、このようなビジネスにおいて極めて重要なシステムの開発および管理に携わることが出来ます。また、上記と共に多数の衛星を安定かつ低負荷で運用することが求められています。この要求を達成するための業務を通して、スキルの発揮や自己の成長が可能です。
また、このシステムは顧客へのデータ提供を担うData platformやSARプロダクトを生成する画像処理システムとのインタフェースを持つため、開発および管理を通して弊社のコアビジネスへの貢献が可能です
●具体的には
Spacecraft control subsystemは衛星運用計画の立案、衛星操作のためのコマンド作成、およびこれらの処理に必要となる軌道情報等の関連情報の計算を担当するシステムです。弊社が開発した衛星のためのシステムであり、開発のみならずシステム運用や機能改善なども担当いただきます。
本ポジションの方には、Spacecraft control subsystemを用いた衛星運用の高度化・効率化のためのシステム開発、日々の衛星運用計画のマネジメントを主に担っていただきます。弊社は2025年度以降、多くの衛星を打ち上げ、運用する予定です。多数の衛星を同時に運用し、データ提供を行っていくために、Spacecraft control subsystemを用いた衛星運用の高度化・効率化は必須の作業となります。また、将来の高度化・効率化のためには現状を知ることが必須であり、自ら課題を発見・解決するために日々の運用作業についても主に計画管理面でご担当いただきます
●仕事の魅力
弊社は現在複数機の衛星を運用しており、機数は今後も急速に増える見込みです。Spacecraft control subsystemは弊社の衛星運用に欠かすことの出来ないシステムであり、このようなビジネスにおいて極めて重要なシステムの開発および管理に携わることが出来ます。また、上記と共に多数の衛星を安定かつ低負荷で運用することが求められています。この要求を達成するための業務を通して、スキルの発揮や自己の成長が可能です。
また、このシステムは顧客へのデータ提供を担うData platformやSARプロダクトを生成する画像処理システムとのインタフェースを持つため、開発および管理を通して弊社のコアビジネスへの貢献が可能です
小型SAR衛星の開発および観測データを活用したソリューションサービス提供企業での地上システムエンジニア(ミッションコントロール)
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者〜
仕事内容
Data Production Departmentは、弊社独自の小型SAR(合成開口レーダ)衛星の運用、画像データ生産、配信を行っています。本ユニットは衛星運用するための管制システム・解析システムやSARプロダクトを生成する画像処理システムの開発・運用を行っております。
< 担当業務 >
自社SAR(合成開口レーダ)衛星を運用する衛星地上システムの開発・運用が主な業務になります。衛星地上システムは管制・計画・解析・画像データ処理に分かれており、衛星の状態を監視・解析し、衛星に制御コマンドを送信する管制・解析システム(ミッションコントロール)の開発業務をお任せします。
具体的には:
・ミッションコントロールシステムの開発
・社内チーム(衛星開発)との調整
・外部ベンダーとの調整
・社内外の開発スケジュールの管理(プロジェクト管理)
・既存システムの不具合調査・対応
※長期的目線での業務変更の範囲:Data Production 部内
< 仕事の魅力 >
・近年、宇宙開発は国家主導から民間企業が主役の時代に移ってきました。日本政府が10年1兆円の宇宙戦略基金の創設を明言するなど宇宙開発の民間企業への期待が強まっています。弊社においても2020年後半には30機のコンステレーション(衛星群)構築を目指しており、日本の宇宙ビジネスをリードするチームの一員として働くことができます。
・衛星・地上システムの開発および運用を行なっている企業は数少なく、今後注目される宇宙ビジネスの先端で働けることは貴重な経験になると思います。その中でもミッションコントロールシステムについては、弊社の事業を左右する重要なシステムであり、他社では経験することができない業務案件になると思います。また、従来の国家主導によるベンダー発注型の開発ではなく、自社の衛星・地上システム開発になるため、自ら設計・開発・運用することができ、システムの成長過程を短期間で間近に感じることができます。さらに、多国籍人材が働く環境に身を置くことで今後のグローバル社会で生きる上でのスキルアップにも繋がります。
< 担当業務 >
自社SAR(合成開口レーダ)衛星を運用する衛星地上システムの開発・運用が主な業務になります。衛星地上システムは管制・計画・解析・画像データ処理に分かれており、衛星の状態を監視・解析し、衛星に制御コマンドを送信する管制・解析システム(ミッションコントロール)の開発業務をお任せします。
具体的には:
・ミッションコントロールシステムの開発
・社内チーム(衛星開発)との調整
・外部ベンダーとの調整
・社内外の開発スケジュールの管理(プロジェクト管理)
・既存システムの不具合調査・対応
※長期的目線での業務変更の範囲:Data Production 部内
< 仕事の魅力 >
・近年、宇宙開発は国家主導から民間企業が主役の時代に移ってきました。日本政府が10年1兆円の宇宙戦略基金の創設を明言するなど宇宙開発の民間企業への期待が強まっています。弊社においても2020年後半には30機のコンステレーション(衛星群)構築を目指しており、日本の宇宙ビジネスをリードするチームの一員として働くことができます。
・衛星・地上システムの開発および運用を行なっている企業は数少なく、今後注目される宇宙ビジネスの先端で働けることは貴重な経験になると思います。その中でもミッションコントロールシステムについては、弊社の事業を左右する重要なシステムであり、他社では経験することができない業務案件になると思います。また、従来の国家主導によるベンダー発注型の開発ではなく、自社の衛星・地上システム開発になるため、自ら設計・開発・運用することができ、システムの成長過程を短期間で間近に感じることができます。さらに、多国籍人材が働く環境に身を置くことで今後のグローバル社会で生きる上でのスキルアップにも繋がります。
小型SAR衛星の開発および観測データを活用したソリューションサービス提供企業での生産管理
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者〜
仕事内容
StriX衛星の多数基生産に向け、チームPMはプロジェクトを推進する旗振り役です。関連部門(調達、設計、技術、製造、品質など)と連携し、様々な課題に対して全体最善となる解を導き、計画の達成に貢献します。
●担当業務
衛星量産のフェーズに向けて進んでいます。新しく参画いただけるメンバーを探しています。
小型SAR衛星シリーズのコンステレーション構築に向け、生産計画策定、生産統制、部品入出庫、物流などの各種管理を担当いただきます。
●具体的には
・出荷計画・生産計画・調達計画の策定
・生産進捗管理
・生産日程の改善
・部品入出庫管理
・棚卸対応と改善
・固定資産管理
・物品在庫管理
・外部生産協力会社管理(生産進捗、人員配置、契約管理)
・生産過程における不具合の対応
・社内の各専門チーム、外部生産協力会社、サプライヤーとの調整・交渉
など
【長期的目線での業務変更の範囲】
・衛星開発システム第2部内
●仕事の魅力
・小型SAR衛星シリーズのコンステレーション構築というNew Space(ニュースペース)の最前線で高性能化する小型衛星開発・生産に携われます。多数基生産に向けて品質を維持した上で、コストや納期面で競争力のある衛星開発を実現していく一躍を担えます。
・生産計画立案から打上げ、運用まで人工衛星に関わる一連の業務に携わることで、自社の人工衛星に愛着が沸き、打上げられた時の達成感はひとしおです。
・フラットな組織なので、アイデアを積極的に発信できる環境です。
・小型衛星の研究開発・設計・製造・打上・データ解析/加工まで一貫して行なうため、さまざまな分野の技術に触れることができます。
●担当業務
衛星量産のフェーズに向けて進んでいます。新しく参画いただけるメンバーを探しています。
小型SAR衛星シリーズのコンステレーション構築に向け、生産計画策定、生産統制、部品入出庫、物流などの各種管理を担当いただきます。
●具体的には
・出荷計画・生産計画・調達計画の策定
・生産進捗管理
・生産日程の改善
・部品入出庫管理
・棚卸対応と改善
・固定資産管理
・物品在庫管理
・外部生産協力会社管理(生産進捗、人員配置、契約管理)
・生産過程における不具合の対応
・社内の各専門チーム、外部生産協力会社、サプライヤーとの調整・交渉
など
【長期的目線での業務変更の範囲】
・衛星開発システム第2部内
●仕事の魅力
・小型SAR衛星シリーズのコンステレーション構築というNew Space(ニュースペース)の最前線で高性能化する小型衛星開発・生産に携われます。多数基生産に向けて品質を維持した上で、コストや納期面で競争力のある衛星開発を実現していく一躍を担えます。
・生産計画立案から打上げ、運用まで人工衛星に関わる一連の業務に携わることで、自社の人工衛星に愛着が沸き、打上げられた時の達成感はひとしおです。
・フラットな組織なので、アイデアを積極的に発信できる環境です。
・小型衛星の研究開発・設計・製造・打上・データ解析/加工まで一貫して行なうため、さまざまな分野の技術に触れることができます。
小型SAR衛星の開発および観測データを活用したソリューションサービス提供企業でのアソシエイトプロジェクトマネージャー
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者〜
仕事内容
StriX衛星の多数基生産に向け、プロジェクトを推進する旗振り役です。関連部門(調達、設計、技術、製造、品質など)と連携し、技術・人・物・金をやりくりすることで様々な課題を解決し、計画の達成に貢献します。
●担当業務
「人工衛星の開発」は、これまで官需中心で1基単位の生産しか行われていませんでしたが、弊社は衛星サイズを従来の1/10に小型化することでスピーディーな生産体制を実現し、量産体制のフェーズに向かうべく、横断的にプロジェクトを管理・遂行していただきます。
●具体的には
・衛星開発プロジェクトでのプロジェクトマネジメント
・衛星のロケット引き渡しまでのスケジュールマネジメント
・国内・海外ロケット業者との技術調整(射場への出張あり)
【長期的目線での業務変更の範囲】
・衛星開発システム第2部内
●仕事の魅力
・計画立案から宇宙への打上げまで一連に携わることで、衛星に愛着が沸き、打ち上げられた時はやりがいを感じます。
・フラットな組織なので、アイデアを積極的に発信できる環境です。
・小型衛星の研究開発・設計・製造・打上・データ分析/加工まで一貫して行なうので、さまざまな分野の技術に触れることができます。
●担当業務
「人工衛星の開発」は、これまで官需中心で1基単位の生産しか行われていませんでしたが、弊社は衛星サイズを従来の1/10に小型化することでスピーディーな生産体制を実現し、量産体制のフェーズに向かうべく、横断的にプロジェクトを管理・遂行していただきます。
●具体的には
・衛星開発プロジェクトでのプロジェクトマネジメント
・衛星のロケット引き渡しまでのスケジュールマネジメント
・国内・海外ロケット業者との技術調整(射場への出張あり)
【長期的目線での業務変更の範囲】
・衛星開発システム第2部内
●仕事の魅力
・計画立案から宇宙への打上げまで一連に携わることで、衛星に愛着が沸き、打ち上げられた時はやりがいを感じます。
・フラットな組織なので、アイデアを積極的に発信できる環境です。
・小型衛星の研究開発・設計・製造・打上・データ分析/加工まで一貫して行なうので、さまざまな分野の技術に触れることができます。
小型SAR衛星の開発および観測データを活用したソリューションサービス提供企業での衛星構造開発エンジニア
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者〜
仕事内容
小型SAR衛星のコンステレーションシリーズの量産化に向けた衛星構造開発、次世代衛星に搭載する要素研究開発、熱/構造解析による妥当性の検証、生産対応など機械設計分野の業務を担当するユニットです。
宇宙開発のベテラン技術者と宇宙開発業界以外のメンバーで構成するユニットで、宇宙開発の未経験者に対し、短期の立ち上げの実績があります。
●担当業務
・小型SAR衛星コンステレーション「StriX」シリーズの次世代衛星、研究開発プロジェクトにおける機械設計分野のプロジェクト管理・推進をご担当いただきます。
・検討、コスト・スケジュールを含むプロジェクト管理、社内の衛星開発における各専門チームやステークホルダー、サプライヤーと調整・連携をし、次世代衛星の開発を推進していただきます。
●具体的には
・TeamX1ユニットの担当する技術範囲は広く、具体的には下記の通りであり、希望とする担当業務を調整できます。経験者については優遇します。
・衛星のシステムの機器レイアウト設計
・コンポーネントと機構部品を含めた構造設計
・設計の妥当性を検証するための構造解析、熱解析
・宇宙環境における衛星と衛星内のコンポーネントの熱解析
・熱計装設計(MLI、放熱テープ/ベルクロ/メタルマウントの実装)
・ワイヤーハーネス設計(ルーティング設計、製作図の作成、配線表の作成)
・展開機構の構造設計
・新規技術の研究開発
・技術関連部門との調整作業
・製作現場の生産対応
・設計スケジュール管理
・コスト管理
【長期的目線での業務変更の範囲】
・衛星開発システム第2部内
●仕事の魅力
・ベンチャー企業特有のスビートのある衛星開発を担当することができ、次世代衛星の開発と研究を推進できます。
・コンステレーション化することにより、災害時の迅速な対応ができることで、社会に貢献する達成感が得られます。
宇宙開発のベテラン技術者と宇宙開発業界以外のメンバーで構成するユニットで、宇宙開発の未経験者に対し、短期の立ち上げの実績があります。
●担当業務
・小型SAR衛星コンステレーション「StriX」シリーズの次世代衛星、研究開発プロジェクトにおける機械設計分野のプロジェクト管理・推進をご担当いただきます。
・検討、コスト・スケジュールを含むプロジェクト管理、社内の衛星開発における各専門チームやステークホルダー、サプライヤーと調整・連携をし、次世代衛星の開発を推進していただきます。
●具体的には
・TeamX1ユニットの担当する技術範囲は広く、具体的には下記の通りであり、希望とする担当業務を調整できます。経験者については優遇します。
・衛星のシステムの機器レイアウト設計
・コンポーネントと機構部品を含めた構造設計
・設計の妥当性を検証するための構造解析、熱解析
・宇宙環境における衛星と衛星内のコンポーネントの熱解析
・熱計装設計(MLI、放熱テープ/ベルクロ/メタルマウントの実装)
・ワイヤーハーネス設計(ルーティング設計、製作図の作成、配線表の作成)
・展開機構の構造設計
・新規技術の研究開発
・技術関連部門との調整作業
・製作現場の生産対応
・設計スケジュール管理
・コスト管理
【長期的目線での業務変更の範囲】
・衛星開発システム第2部内
●仕事の魅力
・ベンチャー企業特有のスビートのある衛星開発を担当することができ、次世代衛星の開発と研究を推進できます。
・コンステレーション化することにより、災害時の迅速な対応ができることで、社会に貢献する達成感が得られます。
上場準備中であるテクノロジーサービス企業でのパートナーセールス/マネージャー候補
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
600万円〜900万円
ポジション
マネージャー候補
仕事内容
自社で開発したデータDXな世界を作るSaaSプロダクトのパートナーセールスをお任せしたいと考えています。
また今回パートナーセールスチームを立ち上げにあたり、現在いるマネージャーと共に組織作り、営業戦略から携わって頂きます。ゆくゆくはチームのマネジメントもお任せする予定です。
●業務概要
パートナーセールスは、ビジネスの0→1の立ち上げから1→10の拡大まで、ビジネスの全プロセスを担当します。戦略立案やキーマンとのコネクション構築、相乗効果モデルの策定、リード獲得施策の企画・実行を通じて、双方のビジネス拡大を目指します。
新規パートナー企業の開拓、既存パートナー企業の育成・協業企画提案を担当し、最終的には「自動的に案件が紹介される仕組み」の構築を目指します。信頼関係を築き、Win-Winの関係性を重視します。
各種SaaSベンダー、SI企業、販売代理店を主なターゲットとし、新たなターゲット企業へのアプローチも行います。代理店営業管理にとどまらず、事業開発視点での新規施策の企画・実行、営業スキームの構築・実行も担います。
●具体的な業務内容
パートナーの新規開拓
- ターゲット企業へのアプローチ
‐ 対象顧客との商談対応
‐ クロージングにおける契約締結
パートナーの育成
‐ 提携企業への勉強会企画(サービス知識、実績の共有)
‐ 協業のためのスキーム作りやフレームワークの構築
‐ 営業同行、個別案件相談 ‐ 定例MTG開催
共同プロモーションの企画および推進
‐ 共同セミナーの開催(起案)
‐ 共同でのプレスリリースなど
‐ マーケティングチームとの連携
パートナーセールス体制の確立
‐ 組織体制構築
‐ 営業戦略の企画・立案
●期待値 / ミッション
・担当エリアにおける自社プロダクトの売上拡大、市場シェア向上に貢献
・顧客のビジネス課題を深く理解し、自社プロダクトを活用した最適なソリューションを提供することで、顧客の成功に貢献
・顧客との強固な関係を構築し、長期的なパートナーシップを築く
・市場動向や顧客ニーズを的確に捉え、営業戦略に反映させることで、自社プロダクトの成長に寄与
また今回パートナーセールスチームを立ち上げにあたり、現在いるマネージャーと共に組織作り、営業戦略から携わって頂きます。ゆくゆくはチームのマネジメントもお任せする予定です。
●業務概要
パートナーセールスは、ビジネスの0→1の立ち上げから1→10の拡大まで、ビジネスの全プロセスを担当します。戦略立案やキーマンとのコネクション構築、相乗効果モデルの策定、リード獲得施策の企画・実行を通じて、双方のビジネス拡大を目指します。
新規パートナー企業の開拓、既存パートナー企業の育成・協業企画提案を担当し、最終的には「自動的に案件が紹介される仕組み」の構築を目指します。信頼関係を築き、Win-Winの関係性を重視します。
各種SaaSベンダー、SI企業、販売代理店を主なターゲットとし、新たなターゲット企業へのアプローチも行います。代理店営業管理にとどまらず、事業開発視点での新規施策の企画・実行、営業スキームの構築・実行も担います。
●具体的な業務内容
パートナーの新規開拓
- ターゲット企業へのアプローチ
‐ 対象顧客との商談対応
‐ クロージングにおける契約締結
パートナーの育成
‐ 提携企業への勉強会企画(サービス知識、実績の共有)
‐ 協業のためのスキーム作りやフレームワークの構築
‐ 営業同行、個別案件相談 ‐ 定例MTG開催
共同プロモーションの企画および推進
‐ 共同セミナーの開催(起案)
‐ 共同でのプレスリリースなど
‐ マーケティングチームとの連携
パートナーセールス体制の確立
‐ 組織体制構築
‐ 営業戦略の企画・立案
●期待値 / ミッション
・担当エリアにおける自社プロダクトの売上拡大、市場シェア向上に貢献
・顧客のビジネス課題を深く理解し、自社プロダクトを活用した最適なソリューションを提供することで、顧客の成功に貢献
・顧客との強固な関係を構築し、長期的なパートナーシップを築く
・市場動向や顧客ニーズを的確に捉え、営業戦略に反映させることで、自社プロダクトの成長に寄与
大手クラウドソーシング上場企業でのカスタマーサクセス(マネージャー候補)
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
600万円〜800万円程度 ※経験・能力に応じて判断させて頂きます。
ポジション
マネージャー候補
仕事内容
担当いただくのは、「子育てや介護など理由があって働きに出られない方」と「今まで培ってきた経験を活かせる仕事」を繋ぐ社会課題解決型サービスのカスタマーサクセスです。
在宅で働きたい方をオンラインアシスタントとして企業とマッチングすることで、潜在労働力が活かされる社会を目指し、労働市場にイノベーションを起こすことをミッションとしています。
【サービス特徴】
・事務領域の在宅アシスタント人材をマッチングするサービス
・オンラインワーカー500万人超の登録を誇る当社サービスの登録者データべースを活用し、顧客ニーズにあわせて全国からハイレベルなアシスタントのアサインが可能
・稼働量に応じた手数料をもらうビジネスモデル
【顧客】
●アカウントセールス業務
・数名ベンチャー企業~数千名規模の大手企業まで幅広く
・業種:IT、インターネット関連サービス、広告代理店、メーカーなど幅広い業種
・営業先部門:経営者、人事部門、営業部門、制作部門、経理部門など幅広い部門
【具体的な仕事の流れ】
・The Model型のビジネスモデルの中で、マーケやインサイドセールス・フィールドセールスと協業
・フィールドセールスが獲得したクライアントの継続フォローおよびアップセルの提案(基本的にオンラインで実施します)
・企業、事業課題、業務内容の詳細ヒアリング
・課題解決の提案
・オンライン事務アシスタントサービスにご登録いただいている人材のご提案
・オンラインでの三者面談調整
・契約手続き
・既存顧客のアップセルと継続率向上のための施策立案および実行
・既存顧客のフォロー対応(オンボーディングなど)
・ヘルススコアの運用および改善
・データ分析
・継続率向上の取り組み
・顧客事例インタビューの推進
●フォロー業務
・問い合わせ対応
・フォロー面談(オンラインで面談)
・オンボーディング支援
・マニュアル作成
・データ分析
・業務改善
・その他事業に貢献できる戦略、施策の企画実行
●マネジメント業務(チーム状況や能力次第でお任せする可能性あり)
・メンバーの育成
・積極的な業務改善、仕組の構築
・他チームとの協業、戦略の企画実行
〜〜〜こんな職場です〜〜〜
【魅力】
・個々人のライフスタイルに合った新しい働き方を日本に広めることができる
・クライアントの業界は多種多少で、大企業から個人事業主まで幅広い企業と関わる
・クライアント担当者は経営者や人事/事業責任者がほとんどのため、経営トップの方と二人三脚で課題解決に向き合える
・商材が柔軟なので提案の仕方も無限大!業務改善の提案や新しい企画の提案も大歓迎!
・リーダーやマネジメントにもチャレンジできる可能性あり!
・カスタマーサクセスの業務を自分で定義して、事業貢献できるよう自分で企画実行できる
・自分で仕事を面白くして行きたい人や数値目標を追って達成するだけでは満足できない方にはおすすめ
・オンボーディングにも力を入れており、メンター社員と毎日1on1で振り返りを実施
チームメンバーは原則全員出社として「直接コミュニケーション強化・チームビルディング促進」を図っている
在宅で働きたい方をオンラインアシスタントとして企業とマッチングすることで、潜在労働力が活かされる社会を目指し、労働市場にイノベーションを起こすことをミッションとしています。
【サービス特徴】
・事務領域の在宅アシスタント人材をマッチングするサービス
・オンラインワーカー500万人超の登録を誇る当社サービスの登録者データべースを活用し、顧客ニーズにあわせて全国からハイレベルなアシスタントのアサインが可能
・稼働量に応じた手数料をもらうビジネスモデル
【顧客】
●アカウントセールス業務
・数名ベンチャー企業~数千名規模の大手企業まで幅広く
・業種:IT、インターネット関連サービス、広告代理店、メーカーなど幅広い業種
・営業先部門:経営者、人事部門、営業部門、制作部門、経理部門など幅広い部門
【具体的な仕事の流れ】
・The Model型のビジネスモデルの中で、マーケやインサイドセールス・フィールドセールスと協業
・フィールドセールスが獲得したクライアントの継続フォローおよびアップセルの提案(基本的にオンラインで実施します)
・企業、事業課題、業務内容の詳細ヒアリング
・課題解決の提案
・オンライン事務アシスタントサービスにご登録いただいている人材のご提案
・オンラインでの三者面談調整
・契約手続き
・既存顧客のアップセルと継続率向上のための施策立案および実行
・既存顧客のフォロー対応(オンボーディングなど)
・ヘルススコアの運用および改善
・データ分析
・継続率向上の取り組み
・顧客事例インタビューの推進
●フォロー業務
・問い合わせ対応
・フォロー面談(オンラインで面談)
・オンボーディング支援
・マニュアル作成
・データ分析
・業務改善
・その他事業に貢献できる戦略、施策の企画実行
●マネジメント業務(チーム状況や能力次第でお任せする可能性あり)
・メンバーの育成
・積極的な業務改善、仕組の構築
・他チームとの協業、戦略の企画実行
〜〜〜こんな職場です〜〜〜
【魅力】
・個々人のライフスタイルに合った新しい働き方を日本に広めることができる
・クライアントの業界は多種多少で、大企業から個人事業主まで幅広い企業と関わる
・クライアント担当者は経営者や人事/事業責任者がほとんどのため、経営トップの方と二人三脚で課題解決に向き合える
・商材が柔軟なので提案の仕方も無限大!業務改善の提案や新しい企画の提案も大歓迎!
・リーダーやマネジメントにもチャレンジできる可能性あり!
・カスタマーサクセスの業務を自分で定義して、事業貢献できるよう自分で企画実行できる
・自分で仕事を面白くして行きたい人や数値目標を追って達成するだけでは満足できない方にはおすすめ
・オンボーディングにも力を入れており、メンター社員と毎日1on1で振り返りを実施
チームメンバーは原則全員出社として「直接コミュニケーション強化・チームビルディング促進」を図っている
大手クラウドソーシング上場企業でのフィールドセールス
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
担当いただくのは、「子育てや介護など理由があって働きに出られない方」と「今まで培ってきた経験を活かせる仕事」を繋ぐ社会課題解決型サービスの新規営業です。
在宅で働きたい方をオンラインアシスタントとして企業とマッチングすることで、潜在労働力が活かされる社会を目指し、労働市場にイノベーションを起こすことをミッションとしています。
【サービス特徴】
・事務領域の在宅アシスタント人材をマッチングするサービス
・オンラインワーカー500万人超の登録を誇る登録者データべースを活用し、顧客ニーズにあわせて全国からハイレベルなアシスタントのアサインが可能
・稼働量に応じた手数料をもらうビジネスモデル
【顧客】
・数名ベンチャー企業~数千名規模の大手企業まで幅広く
・業種:IT、インターネット関連サービス、広告代理店、メーカーなど幅広い業種
・営業先部門:経営者、人事部門、営業部門、制作部門、経理部門など幅広い部門
【具体的な仕事の流れ】
・The Model型のビジネスモデルの中で、マーケやインサイドセールスと協業
・インサイドセールスが獲得した商談に対して、商談実施(基本的にオンラインで実施します)
・企業・事業課題のヒアリング
・業務内容の詳細ヒアリング ※業務フロー確認含む
・課題解決の提案
・オンライン事務アシスタントサービスにご登録いただいている人材のご提案
※提案相手は企業の事業責任者や経営者が多くなります。
・オンラインでの三者面談調整
・契約手続き
・既存顧客への追加提案
・その他サービス価値向上に向けた施策打ち出し
在宅で働きたい方をオンラインアシスタントとして企業とマッチングすることで、潜在労働力が活かされる社会を目指し、労働市場にイノベーションを起こすことをミッションとしています。
【サービス特徴】
・事務領域の在宅アシスタント人材をマッチングするサービス
・オンラインワーカー500万人超の登録を誇る登録者データべースを活用し、顧客ニーズにあわせて全国からハイレベルなアシスタントのアサインが可能
・稼働量に応じた手数料をもらうビジネスモデル
【顧客】
・数名ベンチャー企業~数千名規模の大手企業まで幅広く
・業種:IT、インターネット関連サービス、広告代理店、メーカーなど幅広い業種
・営業先部門:経営者、人事部門、営業部門、制作部門、経理部門など幅広い部門
【具体的な仕事の流れ】
・The Model型のビジネスモデルの中で、マーケやインサイドセールスと協業
・インサイドセールスが獲得した商談に対して、商談実施(基本的にオンラインで実施します)
・企業・事業課題のヒアリング
・業務内容の詳細ヒアリング ※業務フロー確認含む
・課題解決の提案
・オンライン事務アシスタントサービスにご登録いただいている人材のご提案
※提案相手は企業の事業責任者や経営者が多くなります。
・オンラインでの三者面談調整
・契約手続き
・既存顧客への追加提案
・その他サービス価値向上に向けた施策打ち出し
インターネットメディアと人材ビジネスを手掛ける企業でのweb編集者
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
450万円〜700万円 ※経験や経歴により下限給与を下回ることもあります
ポジション
担当者〜
仕事内容
◎詳細
Webコンテンツ編集者として、以下事業に関連するWebコンテンツの企画・制作等を担当していただきます。
●ITエンジニア、クリエイターのためのフリーランス・転職サービス事業
当事業におけるWebコンテンツの制作を担当していただきます。
・インタビューや専門家連載を中心としたコンテンツの企画・制作
・上記関連SNSの運用、SNS用オリジナルコンテンツの企画
・エンジニア向けイベントの企画・運営
●医療福祉業界の専門職向け転職サービス
当事業の看護師領域におけるWebコンテンツの制作を担当していただきます。
・インタビューやクリエイター、インフルエンサー連載を中心としたコンテンツの企画、制作
・上記関連SNSの運用、SNS用オリジナルコンテンツの企画
・その他、ブランディングを目的としたコンテンツ制作
※上記のほかにも多数の事業やメディアを保有しており、マーケティング戦略や適性によって配属が決まります
※基本的にはひとつの事業を担当いただきますが、状況によっては兼任になる可能性もございます
◎使用ツール
・Google Workspace
・Microsoft office
・Figma
・Asana
・Adobe Creative Cloud
・Wordpress
◎当ポジションの魅力
・取材や編集、連載ディレクションなど、幅広いコンテンツの制作経験が身につく
・記事制作だけでなく、SNSコミュニティの運営やメディアのUI/UX改善にも関われる
・数字的な成果として可視化できるので、事業への貢献が実感できやりがいを感じられる
・質を追求する姿勢が奨励されており、自己のクリエイティビティを高めながら制作にあたることができる
・社内にコンテンツ制作やWebマーケティングに関する高い知見がストックされており、視野高くメディアづくりに取り組むことができる
・インハウス体制のため、デザイナーや開発との距離が近く、品質の高いコンテンツをスピーディーに生み出せる体制がある
・複数のオウンドメディアがあり、将来的に新規メディアに関われる可能性がある
◎身につけられるスキル
・取材、専門家連載など、コンテンツ制作に関わる企画力、情報収集力、ライティング/編集スキル
・数字成果の分析力/論理的な思考力
・複数タスクを同時推進するタスクマネジメント力
◎キャリアパス事例
・コンテンツ編集者→コンテンツチームリーダー or オウンドメディア全体の責任者
・コンテンツ編集者→媒体横断のコンテンツディレクター
Webコンテンツ編集者として、以下事業に関連するWebコンテンツの企画・制作等を担当していただきます。
●ITエンジニア、クリエイターのためのフリーランス・転職サービス事業
当事業におけるWebコンテンツの制作を担当していただきます。
・インタビューや専門家連載を中心としたコンテンツの企画・制作
・上記関連SNSの運用、SNS用オリジナルコンテンツの企画
・エンジニア向けイベントの企画・運営
●医療福祉業界の専門職向け転職サービス
当事業の看護師領域におけるWebコンテンツの制作を担当していただきます。
・インタビューやクリエイター、インフルエンサー連載を中心としたコンテンツの企画、制作
・上記関連SNSの運用、SNS用オリジナルコンテンツの企画
・その他、ブランディングを目的としたコンテンツ制作
※上記のほかにも多数の事業やメディアを保有しており、マーケティング戦略や適性によって配属が決まります
※基本的にはひとつの事業を担当いただきますが、状況によっては兼任になる可能性もございます
◎使用ツール
・Google Workspace
・Microsoft office
・Figma
・Asana
・Adobe Creative Cloud
・Wordpress
◎当ポジションの魅力
・取材や編集、連載ディレクションなど、幅広いコンテンツの制作経験が身につく
・記事制作だけでなく、SNSコミュニティの運営やメディアのUI/UX改善にも関われる
・数字的な成果として可視化できるので、事業への貢献が実感できやりがいを感じられる
・質を追求する姿勢が奨励されており、自己のクリエイティビティを高めながら制作にあたることができる
・社内にコンテンツ制作やWebマーケティングに関する高い知見がストックされており、視野高くメディアづくりに取り組むことができる
・インハウス体制のため、デザイナーや開発との距離が近く、品質の高いコンテンツをスピーディーに生み出せる体制がある
・複数のオウンドメディアがあり、将来的に新規メディアに関われる可能性がある
◎身につけられるスキル
・取材、専門家連載など、コンテンツ制作に関わる企画力、情報収集力、ライティング/編集スキル
・数字成果の分析力/論理的な思考力
・複数タスクを同時推進するタスクマネジメント力
◎キャリアパス事例
・コンテンツ編集者→コンテンツチームリーダー or オウンドメディア全体の責任者
・コンテンツ編集者→媒体横断のコンテンツディレクター
上場を狙う社会性の高い企業での管理部長候補
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
600万円〜900万円 経験・能力を考慮し、規定に従い相談の上決定します。
ポジション
管理部長候補
仕事内容
財務経理における管理業務全般に従事いただきます。
●業務イメージ
管理部長候補としての募集ですが、プレイングマネージャーとして下記をお任せしたく思っております。
得意な領域から徐々に広げていっていただきたいです。
・経理、財務等管理部をはじめとする管理部業務(人事、総務)の取りまとめ
・月締めのとりまとめ
・会議体運営(取締役会・株主総会等)
・証券会社・監査法人、税理士法人対応(上長のサポートのうえ)
・海外子会社管理業務(100%子会社が2社あり)
●業務イメージ
管理部長候補としての募集ですが、プレイングマネージャーとして下記をお任せしたく思っております。
得意な領域から徐々に広げていっていただきたいです。
・経理、財務等管理部をはじめとする管理部業務(人事、総務)の取りまとめ
・月締めのとりまとめ
・会議体運営(取締役会・株主総会等)
・証券会社・監査法人、税理士法人対応(上長のサポートのうえ)
・海外子会社管理業務(100%子会社が2社あり)
上場を狙う社会性の高い企業での経理(マネージャー候補)
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
〜900万円 経験・能力を考慮し、規定に従い相談の上決定します。
ポジション
マネージャー候補
仕事内容
経理に関する月次・四半期・年次の事務対応を行なっていただくポジションです。
その他、ご経験やご希望にあわせ、管理部内で発生する様々な業務をご対応いただきます。IPO準備中のため、会社の基盤づくりに携わっていただける環境です。
連結決算や海外子会社との連絡調整など、ご経験やご興味があればより担当領域の幅を広げていただくことも可能です!
<具体的な業務>
仕訳入力・経過勘定処理
部門別処理
経費精算チェック
月次・四半期・年次決算補助 など
その他、ご経験やご希望にあわせ、管理部内で発生する様々な業務をご対応いただきます。IPO準備中のため、会社の基盤づくりに携わっていただける環境です。
連結決算や海外子会社との連絡調整など、ご経験やご興味があればより担当領域の幅を広げていただくことも可能です!
<具体的な業務>
仕訳入力・経過勘定処理
部門別処理
経費精算チェック
月次・四半期・年次決算補助 など
小型SAR衛星の開発および観測データを活用したソリューションサービス提供企業でのソリューションセールス
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者〜
仕事内容
弊社ソリューションサービスの営業、及び顧客マネージメント業務全般
具体的には:
・衛星データとデータサイエンスを組み合わせた分析ソリューションに関わる新規顧客開拓
:自治体・入札案件、国内大手企業
・顧客課題を理解しながら、解決策を仮説提案し、
案件形成を行うプロジェクトマネジメント型営業。
・テクノロジーを理解し、製品・サービスの魅力を新たに創出するための提案業務。
※長期的目線での業務変更の範囲:ビジネス部内
< 仕事の魅力 >
・新たな価値を創造しソリューションとして提供するため、単なる完成品の売り込みではなく、顧客・業界構造を分析し、どうすれば顧客に最大の価値を提供できるか試行錯誤しながらソリューションを市場に浸透していく、事業開発的な経験もできるポジションです。
具体的には:
・衛星データとデータサイエンスを組み合わせた分析ソリューションに関わる新規顧客開拓
:自治体・入札案件、国内大手企業
・顧客課題を理解しながら、解決策を仮説提案し、
案件形成を行うプロジェクトマネジメント型営業。
・テクノロジーを理解し、製品・サービスの魅力を新たに創出するための提案業務。
※長期的目線での業務変更の範囲:ビジネス部内
< 仕事の魅力 >
・新たな価値を創造しソリューションとして提供するため、単なる完成品の売り込みではなく、顧客・業界構造を分析し、どうすれば顧客に最大の価値を提供できるか試行錯誤しながらソリューションを市場に浸透していく、事業開発的な経験もできるポジションです。