経理(財務会計)、事業会社の転職求人
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経理(財務会計)、事業会社の転職求人一覧
東証プライム上場電子機器メーカーでのSr. System and Business Intelligence Analyst(Finance)
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
510万円〜
ポジション
担当者〜
仕事内容
Workday Adaptive Planning の運用を通じて、システム管理、データメンテナンス、財務部門やユーザーに対する必要な情報のコミュニケーション、ドキュメンテーション、様々なチームへのサポートなど、幅広い業務を担当していただきます。また、新しいビジネスインテリジェンス(BI)プロジェクトの管理、一貫性をもったレポート用データの正確性の維持について担当いただきます。
・財務管理システムのシステム管理全般と必要なレポーティングシステムの構築(Adaptive Insightのシステム管理全般)
・Workdayカスタマーサクセスマネージャーと協業し、サポートや製品機能の強化を行う。Workdayのウェビナーやカンファレンスに参加し、Adaptive Planningのロードマップの最新情報を入手し、BIディレクターや財務計画・分析パートナーと知見を共有する。
・リリース管理: システムリリース時(通常年2回)の影響分析とコミュニケーションを行う。
・Workday Adaptive Planning と他のシステムとの統合を監視し、維持する。
・ユーザーライフサイクルメンテナンス(ULM):ユーザーと管理者向けの「How-To」ドキュメントを作成し、ユーザー導入と効率性を高める。
●具体的な職務内容
・顧客、製品、財務レベルのマスターデータをWorkday Adaptive Planningで管理。
・ Adaptive から BI Data Warehouse へ予測および予算バージョンを抽出し、データ精度の改善目標を達成。
・タイムリーな完了に重点を置き、日次ロードファイルの監視と維持を含む、財務月末クローズタスクを実行する。
・Adaptiveの実際の収益と売上原価データをデータウェアハウスの売上総利益データと比較し、正確性と一貫性を確保する。
・下流システムの財務データを比較するための月次リコンサイルを実行し、高いレベルのデータ整合性を達成する。
・BIおよびFP&Aチームと期末タスクを調整し、スムーズな移行と最小限の混乱を確保する。
・特に Workday Adaptive Planning と BI マスターデータに関連するデータに関する問題のトラブルシューティングと対処。
●コミュニケーションとコラボレーション
・システム管理、設定、製品の使用に関して、コーポレートファイナンスチームと連携する。
・ FP&Aチームと毎週ミーティングを行い、連携と進捗を確認する。
・ビジネス、ファイナンス、アナリティクス(BF&A)チームへのコミュニケーションとサポートを提供し、ビジネスと技術的側面の重要な橋渡し役となる。
・ 必要に応じてFP&Aのプロジェクトを管理・支援し、期限内にプロジェクトを完了させる。
・様々なBIシステムやプロセスのワークフロー図やデータフロー図を作成・維持し、明確性とアクセシビリティを確保する。
●ビジネスインテリジェンス
・SDLCのワークフローとアジャイル手法に従い、プロジェクトのタイムライン達成に重点を置き、新規プロジェクトを管理する。
・BI開発チームと協力し、ビジネス要件を技術要件に変換し、効率的な開発を行う。
・階層販売とエンタープライズデータの毎月のETLデータロードを管理し、データの一貫性と正確性を達成する。
・データフローとダッシュボードのコード変更の検証を支援し、データの品質とレポートの正確性を確保する。
・データ不整合のトラブルシューティング、根本原因の分析、影響を受けたデータの効果的なコミュニケーションによる是正措置の実施。
・財務管理システムのシステム管理全般と必要なレポーティングシステムの構築(Adaptive Insightのシステム管理全般)
・Workdayカスタマーサクセスマネージャーと協業し、サポートや製品機能の強化を行う。Workdayのウェビナーやカンファレンスに参加し、Adaptive Planningのロードマップの最新情報を入手し、BIディレクターや財務計画・分析パートナーと知見を共有する。
・リリース管理: システムリリース時(通常年2回)の影響分析とコミュニケーションを行う。
・Workday Adaptive Planning と他のシステムとの統合を監視し、維持する。
・ユーザーライフサイクルメンテナンス(ULM):ユーザーと管理者向けの「How-To」ドキュメントを作成し、ユーザー導入と効率性を高める。
●具体的な職務内容
・顧客、製品、財務レベルのマスターデータをWorkday Adaptive Planningで管理。
・ Adaptive から BI Data Warehouse へ予測および予算バージョンを抽出し、データ精度の改善目標を達成。
・タイムリーな完了に重点を置き、日次ロードファイルの監視と維持を含む、財務月末クローズタスクを実行する。
・Adaptiveの実際の収益と売上原価データをデータウェアハウスの売上総利益データと比較し、正確性と一貫性を確保する。
・下流システムの財務データを比較するための月次リコンサイルを実行し、高いレベルのデータ整合性を達成する。
・BIおよびFP&Aチームと期末タスクを調整し、スムーズな移行と最小限の混乱を確保する。
・特に Workday Adaptive Planning と BI マスターデータに関連するデータに関する問題のトラブルシューティングと対処。
●コミュニケーションとコラボレーション
・システム管理、設定、製品の使用に関して、コーポレートファイナンスチームと連携する。
・ FP&Aチームと毎週ミーティングを行い、連携と進捗を確認する。
・ビジネス、ファイナンス、アナリティクス(BF&A)チームへのコミュニケーションとサポートを提供し、ビジネスと技術的側面の重要な橋渡し役となる。
・ 必要に応じてFP&Aのプロジェクトを管理・支援し、期限内にプロジェクトを完了させる。
・様々なBIシステムやプロセスのワークフロー図やデータフロー図を作成・維持し、明確性とアクセシビリティを確保する。
●ビジネスインテリジェンス
・SDLCのワークフローとアジャイル手法に従い、プロジェクトのタイムライン達成に重点を置き、新規プロジェクトを管理する。
・BI開発チームと協力し、ビジネス要件を技術要件に変換し、効率的な開発を行う。
・階層販売とエンタープライズデータの毎月のETLデータロードを管理し、データの一貫性と正確性を達成する。
・データフローとダッシュボードのコード変更の検証を支援し、データの品質とレポートの正確性を確保する。
・データ不整合のトラブルシューティング、根本原因の分析、影響を受けたデータの効果的なコミュニケーションによる是正措置の実施。
日系大手CSOでの単体経理担当(単体チームリーダー候補)<経験者>
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
600万円〜1,000万円(経験スキルにより考慮)
ポジション
チームリーダー候補
仕事内容
●ミッション
グループの中核である当社単体決算業務の全体管理やプロセス改善および内部統制強化を通じて、グループの成長を支える
●担当業務
単体経理チームリーダー候補として、月次・年次決算業務、予実分析、税務申告、内部統制等をご担当いただきつつ、進捗管理やメンバーの育成やマネジメントをご担当いただきます。
また、新たな取引が頻繁に発生するため、営業部門との相談対応が多いことが特色です。その新規取引の契約内容の確認や必要があれば修正等の指導、加えて監査法人等との確認といった業務もご担当いただきます。
将来のキャリアパスとして、能力・スキル・ご経験によっては以下のような役割もあります。
・連結決算・開示業務
・M&AにおけるDDから買収後の会計PMIまでの一連の企業結合実務への従事
・グループ会社のCFO
(単体業務)
・売上・費用の計上や債権債務管理といった月次・年次決算業務(単体)
・経営層への月次報告書作成・報告(予実分析含む)
・決算プロセス、業務システムの整備・効率化
・税務申告
・会計監査対応
(内部統制業務)
・内部統制監査(J-sox)対応
グループの中核である当社単体決算業務の全体管理やプロセス改善および内部統制強化を通じて、グループの成長を支える
●担当業務
単体経理チームリーダー候補として、月次・年次決算業務、予実分析、税務申告、内部統制等をご担当いただきつつ、進捗管理やメンバーの育成やマネジメントをご担当いただきます。
また、新たな取引が頻繁に発生するため、営業部門との相談対応が多いことが特色です。その新規取引の契約内容の確認や必要があれば修正等の指導、加えて監査法人等との確認といった業務もご担当いただきます。
将来のキャリアパスとして、能力・スキル・ご経験によっては以下のような役割もあります。
・連結決算・開示業務
・M&AにおけるDDから買収後の会計PMIまでの一連の企業結合実務への従事
・グループ会社のCFO
(単体業務)
・売上・費用の計上や債権債務管理といった月次・年次決算業務(単体)
・経営層への月次報告書作成・報告(予実分析含む)
・決算プロセス、業務システムの整備・効率化
・税務申告
・会計監査対応
(内部統制業務)
・内部統制監査(J-sox)対応
有名医療関連サービス会社での経営管理(子会社管理・支援およびPMI、各種プロジェクト推進)
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
800万円〜1500万円(経験・スキルにより考慮)
ポジション
担当者
仕事内容
●担当業務 (ご経験に応じてご担当頂く業務内容や範囲をご相談させて頂きます)
・グループ会社管理
グループ会社の業績のモニタリングや業績向上に向けたグループ各社の経営支援
・買収した企業のPMIや継続的な支援
・新設会社設立時における立ち上げ・運営支援
・グループ会社・部門横断的なプロジェクトの推進・実行
<ご志向に応じご担当頂きたい業務>
・FP&A業務(連結・単体予算編成、業績管理・モニタリング)
・IR・PR関連業務
・グループ会社管理
グループ会社の業績のモニタリングや業績向上に向けたグループ各社の経営支援
・買収した企業のPMIや継続的な支援
・新設会社設立時における立ち上げ・運営支援
・グループ会社・部門横断的なプロジェクトの推進・実行
<ご志向に応じご担当頂きたい業務>
・FP&A業務(連結・単体予算編成、業績管理・モニタリング)
・IR・PR関連業務
医療関連サービス会社での財務企画
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
700万円〜1,200万円(経験スキルにより考慮)
ポジション
経験・能力を考慮のうえ決定
仕事内容
担当業務
まずはグループの連結決算業務からご担当いただきます。
その後、開示業務、内部統制など担当業務の幅を広げていただきます。
将来のキャリアパスとして、能力・スキル・ご経験によっては以下のような役割もあります。
・M&AにおけるDDから買収後の会計PMIまでの一連の企業結合実務への従事
・BEPSなどグループ・グローバルでの税務コントロールの実行
・グループ会社のCFO
(連結業務)
・連結財務諸表(セグメント情報、キャッシュフロー計算書含む)の作成
・連結子会社の連結パッケージチェック及び作成
・連結子会社の指導及び体制整備
・連結子会社の予実管理
・経営への月次レポーティング
・監査法人との折衝
(開示作成業務)
・決算短信、四半期報告書・有価証券報告書の作成
(財務業務)
・M&AにおけるDDから買収後の会計PMI、PPA
・連結子会社(特に海外)のCash Management
・連結子会社(特に海外)の国際税務、BEPS対応
(内部統制業務)
・内部統制監査(J-sox)対応
まずはグループの連結決算業務からご担当いただきます。
その後、開示業務、内部統制など担当業務の幅を広げていただきます。
将来のキャリアパスとして、能力・スキル・ご経験によっては以下のような役割もあります。
・M&AにおけるDDから買収後の会計PMIまでの一連の企業結合実務への従事
・BEPSなどグループ・グローバルでの税務コントロールの実行
・グループ会社のCFO
(連結業務)
・連結財務諸表(セグメント情報、キャッシュフロー計算書含む)の作成
・連結子会社の連結パッケージチェック及び作成
・連結子会社の指導及び体制整備
・連結子会社の予実管理
・経営への月次レポーティング
・監査法人との折衝
(開示作成業務)
・決算短信、四半期報告書・有価証券報告書の作成
(財務業務)
・M&AにおけるDDから買収後の会計PMI、PPA
・連結子会社(特に海外)のCash Management
・連結子会社(特に海外)の国際税務、BEPS対応
(内部統制業務)
・内部統制監査(J-sox)対応
東証プライム上場電子機器メーカーでのTreasury(Senior Accountant)
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
500万円〜650万円 ※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します
ポジション
Senior Accountant
仕事内容
全社の財務リスクの最小化、資金効率の最大化、ガバナンスの強化を担うポジションにおいて、以下の業務からご経験に応じてできるところからお任せします。
・入金および支払業務関係(支払承認・対応、為替予約、外為法対応)
・決算対応(仕訳作成、現預金残高確認、為替ポジション表作成、内部統制対応)
・短期・長期資金繰り表の作成、シミュレーション
・株主還元策(配当、自己株取得)立案、実行手続き・報告
・得意先(販売先)信用リスク評価、取引信用保険や延滞売掛金状況とりまとめ
・金融機関対応
現在のご経験内容を踏まえ業務をキャッチアップいただき、将来的にはキャッシュフロー、資金繰りのフォーキャストを作成、必要に応じて借り入れの検討などを担当いただけることを想定しています。
・入金および支払業務関係(支払承認・対応、為替予約、外為法対応)
・決算対応(仕訳作成、現預金残高確認、為替ポジション表作成、内部統制対応)
・短期・長期資金繰り表の作成、シミュレーション
・株主還元策(配当、自己株取得)立案、実行手続き・報告
・得意先(販売先)信用リスク評価、取引信用保険や延滞売掛金状況とりまとめ
・金融機関対応
現在のご経験内容を踏まえ業務をキャッチアップいただき、将来的にはキャッシュフロー、資金繰りのフォーキャストを作成、必要に応じて借り入れの検討などを担当いただけることを想定しています。
大手部品メーカーでの経理(有資格者歓迎)
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
600万円〜900万円 ※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します
ポジション
担当者〜
仕事内容
ご希望や適性に応じ、下記業務をご担当いただく想定です。
・決算業務(連結・単体)、開示資料作成
・税務申告関連
・企業買収にかかる企業結合会計・PPA・のれん評価等
・各種プロジェクトの推進
<経験できること>
専門のご経験を活かし、経理職としてのスキルアップが可能です。
・決算業務(連結・単体)、開示資料作成
・税務申告関連
・企業買収にかかる企業結合会計・PPA・のれん評価等
・各種プロジェクトの推進
<経験できること>
専門のご経験を活かし、経理職としてのスキルアップが可能です。
【愛知】介護施設運営会社での経理担当
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
400万円〜500万
ポジション
担当者
仕事内容
●業務内容
・決算業務
・仕訳入力
・伝票処理
・請求書処理
・現預金管理
・入金処理
●仕事の魅力
・上場を目指す企業における会社基盤の整備に関わることができます
・変革期であり、経理の立場から多くの変革を自発的に提案していただくことができます
・決算業務
・仕訳入力
・伝票処理
・請求書処理
・現預金管理
・入金処理
●仕事の魅力
・上場を目指す企業における会社基盤の整備に関わることができます
・変革期であり、経理の立場から多くの変革を自発的に提案していただくことができます
【愛知】介護施設運営会社での経営企画担当
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
500万円〜800万
ポジション
担当者
仕事内容
●業務内容
・予実管理・予算管理
・年度予算の策定
・中期経営計画の策定
・財務指標/KPIを管理する体制の運用・改善
・財務指標/KPIの観点からの経営課題・リスクの分析および経営層へのレポート
●仕事の魅力
・上場を目指す企業における会社基盤の整備に関わることができます
・変革期であり、経理の立場から多くの変革を自発的に提案していただくことができます
・予実管理・予算管理
・年度予算の策定
・中期経営計画の策定
・財務指標/KPIを管理する体制の運用・改善
・財務指標/KPIの観点からの経営課題・リスクの分析および経営層へのレポート
●仕事の魅力
・上場を目指す企業における会社基盤の整備に関わることができます
・変革期であり、経理の立場から多くの変革を自発的に提案していただくことができます
日系大手電機・通信機器メーカーにおける経理職(事業軸担当)
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
900万円〜1100万円程度 ※前職年収を考慮、当社規定による
ポジション
課長
仕事内容
当社のビジネスユニット決算における決算総括業務
・月次決算、四半期決算、年度決算処理の総括
・会計監査対応、税務対応総括
・内部統制
・事業ラインにおける新規ビジネス・チャネル開発などに対して、
財務会計視点からアドバイス・提案を実施
・月次決算、四半期決算、年度決算処理の総括
・会計監査対応、税務対応総括
・内部統制
・事業ラインにおける新規ビジネス・チャネル開発などに対して、
財務会計視点からアドバイス・提案を実施
外資系PEファンド投資先での財務経理(単体決算・連結決算に関わる業務)
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
450万円〜800万円 ※経験・年齢などを考慮し、優遇します。
ポジション
一般〜課長級
仕事内容
●お任せする業務内容:
ご入社後は主計チームへの配属となり、単体・連結決算業務、税務対応をお任せいたします。
ご経験によっては課長候補としてチームリードもお任せする可能性がございます。
上記の他、業務に慣れてきたら以下のようなDXや管理会計・経営企画に近しい業務もお任せしたい考えです。主計業務以外にも経験の幅を広げていきたい方はぜひご応募
ください。
・会計指導、監査法人対応
・グループ標準業務・システムの構築・展開
・BIの活用、データ分析基盤の構築および分析・提言
ご入社後は主計チームへの配属となり、単体・連結決算業務、税務対応をお任せいたします。
ご経験によっては課長候補としてチームリードもお任せする可能性がございます。
上記の他、業務に慣れてきたら以下のようなDXや管理会計・経営企画に近しい業務もお任せしたい考えです。主計業務以外にも経験の幅を広げていきたい方はぜひご応募
ください。
・会計指導、監査法人対応
・グループ標準業務・システムの構築・展開
・BIの活用、データ分析基盤の構築および分析・提言
事業会社での経理課長
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
600万円〜900万円 ※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します
ポジション
課長
仕事内容
・経理部門:社員7名、派遣2名のマネジメント・決算取り纏め
・各部門の損益管理分析(管理会計)
・社内の財務(外部への報告・内部統制・資金管理・資産計画の立案・銀行折衝)
・税務対応・各事業部の数字管理と経営陣へのレポート
・経理部門やその周辺の業務改善
※全社的にIT化(業務効率化)を進めており、業務フローの見直しからシステム選定・導入等
・投資・M&Aに係る財務分析
・各部門の損益管理分析(管理会計)
・社内の財務(外部への報告・内部統制・資金管理・資産計画の立案・銀行折衝)
・税務対応・各事業部の数字管理と経営陣へのレポート
・経理部門やその周辺の業務改善
※全社的にIT化(業務効率化)を進めており、業務フローの見直しからシステム選定・導入等
・投資・M&Aに係る財務分析
大手Webプラットフォーム企業での経理/事業経理部
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
経験に応じて決定(イメージ450万円 〜800万円)
ポジション
担当者
仕事内容
経理業務を中心とした管理業務をご担当いただきます。
質の高い業務遂行のためには、業務内容の理解・事業内容の理解、そしてなによりも事業部の現場の方々とのコミュニケーションがとても重要になります。
[基本業務]
・債権管理
・購買管理
・租税条約に関する届出書の管理、納税証明書の管理等
・事業部側のプロセス・アウトプットに対する経理観点での指導
・事業部側からの問い合わせ対応
・その他担当事業に応じた各種管理業務 など
経理業務や事業の内容などを理解し業務に慣れていただきましたら、そのうえで、下記のような業務もお願いする想定です。
1)既存業務の改善
限られたリソースで効率良く正確に経理業務を遂行していくために、既存の業務プロセスを整理・改善してください。
必要に応じて既存システムの改修検討・新規システム導入検討などをお願いする可能性も有ります。
2)新規事業の経理処理方法の策定
新規事業や新規ビジネススキームが立案され、相談を受けることも多いです。
こういった場合に、事業部側の担当者と密に連携をとりながら経理関連の業務プロセス整理・策定していく必要があります。
あなたの経験、スキルを、ぜひ当社グループで活かしてください。
●ポジションの魅力
急成長企業ゆえに、ルーティン業務だけではなく様々な経験を積みながら、自ずとスキルアップしていくことが可能なポジションとなっております。
質の高い業務遂行のためには、業務内容の理解・事業内容の理解、そしてなによりも事業部の現場の方々とのコミュニケーションがとても重要になります。
[基本業務]
・債権管理
・購買管理
・租税条約に関する届出書の管理、納税証明書の管理等
・事業部側のプロセス・アウトプットに対する経理観点での指導
・事業部側からの問い合わせ対応
・その他担当事業に応じた各種管理業務 など
経理業務や事業の内容などを理解し業務に慣れていただきましたら、そのうえで、下記のような業務もお願いする想定です。
1)既存業務の改善
限られたリソースで効率良く正確に経理業務を遂行していくために、既存の業務プロセスを整理・改善してください。
必要に応じて既存システムの改修検討・新規システム導入検討などをお願いする可能性も有ります。
2)新規事業の経理処理方法の策定
新規事業や新規ビジネススキームが立案され、相談を受けることも多いです。
こういった場合に、事業部側の担当者と密に連携をとりながら経理関連の業務プロセス整理・策定していく必要があります。
あなたの経験、スキルを、ぜひ当社グループで活かしてください。
●ポジションの魅力
急成長企業ゆえに、ルーティン業務だけではなく様々な経験を積みながら、自ずとスキルアップしていくことが可能なポジションとなっております。
【大阪】大手ガス会社での国際会計・税務に関する専門人材
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:〜1200万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者〜
仕事内容
●本社、海外現地法人、投資案件検討部署など様々な立場から、国際会計・税務業務全般を担当いただきます。
●具体的には 、連結決算(開示含む)、移転価格対応(APA含む)、新規投資案件サポート(会計・税務デューデリジェンス)、海外現地法人における決算・親会社への財務報告・資金繰り、税務申告等を予定しています。
●具体的には 、連結決算(開示含む)、移転価格対応(APA含む)、新規投資案件サポート(会計・税務デューデリジェンス)、海外現地法人における決算・親会社への財務報告・資金繰り、税務申告等を予定しています。
上場ホールディングカンパニーの経理マネージャー
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
前職の年収・経験を考慮 年収イメージ 〜1200万円
ポジション
責任者
仕事内容
スタンダード上場の総合商社で、経理業務をご担当いただきます。
●単体及び連結決算(国内外20社以上)
●監査法人対応
●税務
●開示業務
●その他経理業務全般
●マネージメント経験
ニュージーランド、オーストラリア、イギリス、UAE(ドバイ)、インドネシア等でグローバルに事業展開を進めています。
●単体及び連結決算(国内外20社以上)
●監査法人対応
●税務
●開示業務
●その他経理業務全般
●マネージメント経験
ニュージーランド、オーストラリア、イギリス、UAE(ドバイ)、インドネシア等でグローバルに事業展開を進めています。
太陽光発電・販売事業会社での経理業務<子会社出向>
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
450万円〜650万円
ポジション
担当者〜
仕事内容
1. 定型業務(子会社経理)
- 子会社会計数値についてIFRS調整(各子会社への連絡・調整を含む)
- IFRSでの連結財務諸表及び注記の作成補助
- IFRSでの月次/四半期/年度末決算
- 監査対応
2. 決算早期化
3. IPO準備など
- 子会社会計数値についてIFRS調整(各子会社への連絡・調整を含む)
- IFRSでの連結財務諸表及び注記の作成補助
- IFRSでの月次/四半期/年度末決算
- 監査対応
2. 決算早期化
3. IPO準備など
上場外食チェーンでの経理部長候補
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
経験・能力を考慮のうえ決定致します。(〜792万円)
ポジション
経理部長候補
仕事内容
経理部長候補として、単体・連結決算・開示業務、税務対応及び管理会計、また経営陣への情報提供及び提案業務を推進するために、部門や関連プロジェクトのマネジメントを担っていただきます。
具体的には
・月次・四半期・年次決算及び単体・連結財務諸表作成のマネジメント
・財務会計・管理会計に関わる内部統制のブラッシュアップ
・開示書類作成・監査対応
・各種会計・税務論点の検討
・メンバーマネジメント及び抜本的な業務改善・業務効率化(課題発見やツールの導入等)
など
具体的には
・月次・四半期・年次決算及び単体・連結財務諸表作成のマネジメント
・財務会計・管理会計に関わる内部統制のブラッシュアップ
・開示書類作成・監査対応
・各種会計・税務論点の検討
・メンバーマネジメント及び抜本的な業務改善・業務効率化(課題発見やツールの導入等)
など
事業会社での経理部メンバークラス(管理職) 経験者採用
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
450万円〜600万円
ポジション
管理職
仕事内容
不動産デベロッパーグループとして、不動産だけではなく、様々な事業(飲食・物販・アミューズメント等)を手掛けるグループにおいて、一事業の経理(財務会計)並びに営業管理(管理会計)に従事。
【具体的には】
・一事業または複数事業の経理業務
・一事業または複数事業の損益管理
・予算作成・新規事業リサーチ等
・PL分析をもとに、利益改善のための戦略策定
数字管理や利益改善のための数字からの課題アプローチを行って頂きます。
【具体的には】
・一事業または複数事業の経理業務
・一事業または複数事業の損益管理
・予算作成・新規事業リサーチ等
・PL分析をもとに、利益改善のための戦略策定
数字管理や利益改善のための数字からの課題アプローチを行って頂きます。
国内シェアトップクラス会計システム、CFO意思決定支援企業におけるグループ経営管理室メンバー
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
700万円から1100万円 ※基本的に現年収を参考にさせていただきます
ポジション
担当者
仕事内容
当社グループ(約1300名)を取りまとめるホールディングスのグループ経営管理室に所属いただき、経営陣と密なコミュニケーションを取り、戦略推進するために、グループ各社の経営指標、財務指標を分析、提示していただきます。
【業務内容】
・経理財務業務
上記業務を対応いただくにあたり、事業会社の経営陣や経理財務担当と対話し、戦略に応じた経営管理業務を担っていただきます。
【業務内容】
・経理財務業務
上記業務を対応いただくにあたり、事業会社の経営陣や経理財務担当と対話し、戦略に応じた経営管理業務を担っていただきます。
大手製薬メーカーでの連結決算業務
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:〜1000万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
主任クラス〜
仕事内容
本社財務、経理部門において主に連結決算に携わって頂きます。
・連結決算業務(連結決算・開示業務)
・国内・海外におけるM&A・PMI対応のプロジェクト参加 等
・連結決算業務(連結決算・開示業務)
・国内・海外におけるM&A・PMI対応のプロジェクト参加 等
【勤務地:新大阪】FAセンサの開発・設計・コンサルティング営業会社での経理
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
800万円〜2000万円
ポジション
担当者
仕事内容
●単体決算、連結決算
●会計情報からの経営資料作成、情報発信
●国内外グループ会社経理支援
●各種税務申告、国際税務対応
●決算短信・有価証券報告書・会社法計算書類等開示関連
●会計情報からの経営資料作成、情報発信
●国内外グループ会社経理支援
●各種税務申告、国際税務対応
●決算短信・有価証券報告書・会社法計算書類等開示関連
クラウド録画サービスの開発・運営での経理(公認会計士)
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
想定年収:〜1000万円 ご本人の経験・スキルを考慮の上決定
ポジション
担当者〜
仕事内容
経理部 会計グループ において、経理業務全般および経営管理に関わる幅広い業務に携わって頂きます。(月次〜四半期決算〜年次決算対応、監査対応、等)
【環境等】
・12月決算(単体)
・会計システムはfreeeを利用
・月次決算は7営業日締め
【本ポジションの魅力】
・上場企業で落ち着いた働き方が可能である一方、意欲次第でやりたいことにもチャレンジできる環境です。
・リモート勤務も柔軟に対応可能です。一部の現金対応と郵便対応以外は、会計監査や期末も含めてリモート勤務が可能な環境です。
【環境等】
・12月決算(単体)
・会計システムはfreeeを利用
・月次決算は7営業日締め
【本ポジションの魅力】
・上場企業で落ち着いた働き方が可能である一方、意欲次第でやりたいことにもチャレンジできる環境です。
・リモート勤務も柔軟に対応可能です。一部の現金対応と郵便対応以外は、会計監査や期末も含めてリモート勤務が可能な環境です。
太陽光発電・販売事業会社での資金管理(ファイナンス担当者クラス)
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
500万円〜800万円
ポジション
課長代理〜課長 (マネージャーですがプレイヤー要素を重視)
仕事内容
・現金収支表作成
・資金繰り管理(キャッシュフロー・マネジメント)
・グループ全体の支払管理
・監査対応
・銀行折衝
・金融機関対応
・組織マネジメント
・事業拡大に伴う資金調達の実行
・財務戦略立/財務改善
・予算編成/予算管理
・経営計画及び年度予算の策定
IPO計画に向けた新体制の中で、今までご経験されてきた事を遺憾なく発揮できる環境です。
・資金繰り管理(キャッシュフロー・マネジメント)
・グループ全体の支払管理
・監査対応
・銀行折衝
・金融機関対応
・組織マネジメント
・事業拡大に伴う資金調達の実行
・財務戦略立/財務改善
・予算編成/予算管理
・経営計画及び年度予算の策定
IPO計画に向けた新体制の中で、今までご経験されてきた事を遺憾なく発揮できる環境です。
東証プライム上場電子機器メーカーでの単体決算クロージング業務(Senior Accountant, Finance)
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
510万円〜650万円 ※残業代別途支給
ポジション
担当者〜
仕事内容
単体決算クロージング業務を担当いただきます。
・決算進捗管理
・各事象に対応した会計実務
・会計/税務双方の観点を意識した対応
・他部署に対する会計/税務的観点からのサポート
・管理会計との連携も考慮した会計実務
・新会計基準の対応 他
・決算進捗管理
・各事象に対応した会計実務
・会計/税務双方の観点を意識した対応
・他部署に対する会計/税務的観点からのサポート
・管理会計との連携も考慮した会計実務
・新会計基準の対応 他
大手ハウスメーカーのマネジメント管理会社での経理課長候補
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
課長候補
仕事内容
【業務内容】
当グループの経理部門業務およびマネジメント全般
・決算業務(月次・年次・連結)
・予算管理
・税務
・各種報告資料作成
・マネジメント人数(数名程度)
など
当グループの経理部門業務およびマネジメント全般
・決算業務(月次・年次・連結)
・予算管理
・税務
・各種報告資料作成
・マネジメント人数(数名程度)
など
医療関連サービス会社での経営管理(FP&A、管理会計)
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
800万円〜1,200万円(経験・スキルにより考慮)
ポジション
担当者
仕事内容
●担当業務
1.連結および単体の予実管理
(1)グループの連結予算策定
(2)ローリングフォーキャスト作成
(3)実績管理・モニタリング
(4)予算達成・成長に向けたアクションの検討や業績への影響の精査およびグループ会社との連携
2
.上記に関連した業務改善およびシステム・ツールの導入等
<ご志向に応じご担当頂きたい業務>
・業績向上に向けたグループ各社の経営支援
・グループ会社管理
・新規グループ会社のPMI
・IR・PR関連業務
・グループ会社・部門横断的なプロジェクトの推進・実行
1.連結および単体の予実管理
(1)グループの連結予算策定
(2)ローリングフォーキャスト作成
(3)実績管理・モニタリング
(4)予算達成・成長に向けたアクションの検討や業績への影響の精査およびグループ会社との連携
2
.上記に関連した業務改善およびシステム・ツールの導入等
<ご志向に応じご担当頂きたい業務>
・業績向上に向けたグループ各社の経営支援
・グループ会社管理
・新規グループ会社のPMI
・IR・PR関連業務
・グループ会社・部門横断的なプロジェクトの推進・実行
外資系自動車輸入販売会社でのビジネスコントローラー
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
経験、スキルを考慮し決定(年収イメージ 〜950万円)
ポジション
マネージャー
仕事内容
CFO直下で同社の経理・財務に関わる業務を担当いただきます。
●Advise Financial and Executive Departments
The Business Controller serves as an adviser for both a company’s financial department and business leadership. This position uses their research, analysis and experience to develop business and financial recommendations, provide budget feedback, and assist leadership in key financial decisions, meaning that they play an important role in the company’s economic growth.
●Advise on Budget and Rolling Forecast Creation
Working with the finance department, the Business Controller uses financial analysis and forecasting to design and oversee the execution of the company budget. Following standard accounting procedures, the Business Controller ensures that the budget is properly administered and follows legal guidelines, and they provide budget feedback.
●Perform Financial Analysis
The Business Controller completes regular financial analysis, identifying and managing financial risk, completing financial research, performing economic and sales forecasting, analyzing a company’s sales and overall performance, and managing financial data. This financial analysis comes together to assist the company in decision-making.
●Report Financial Findings
After completing financial analysis, the Business Controller is responsible for reporting findings and working with financial partners to support financial decisions. This can involve completing regular financial reviews and delivering accurate financial reports, executing sales reports and developing and giving presentations. Also any internal control initiative involves PL account will be responsible for this position.
●Advise Financial and Executive Departments
The Business Controller serves as an adviser for both a company’s financial department and business leadership. This position uses their research, analysis and experience to develop business and financial recommendations, provide budget feedback, and assist leadership in key financial decisions, meaning that they play an important role in the company’s economic growth.
●Advise on Budget and Rolling Forecast Creation
Working with the finance department, the Business Controller uses financial analysis and forecasting to design and oversee the execution of the company budget. Following standard accounting procedures, the Business Controller ensures that the budget is properly administered and follows legal guidelines, and they provide budget feedback.
●Perform Financial Analysis
The Business Controller completes regular financial analysis, identifying and managing financial risk, completing financial research, performing economic and sales forecasting, analyzing a company’s sales and overall performance, and managing financial data. This financial analysis comes together to assist the company in decision-making.
●Report Financial Findings
After completing financial analysis, the Business Controller is responsible for reporting findings and working with financial partners to support financial decisions. This can involve completing regular financial reviews and delivering accurate financial reports, executing sales reports and developing and giving presentations. Also any internal control initiative involves PL account will be responsible for this position.
グローバル戦略を支える財務・経理/大手総合電機会社
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
680万円〜760万円
ポジション
担当者〜
仕事内容
当本部は、CFOの下で中期経営計画・予算・決算の取りまとめや作成など、グループ全体の経理財務を統括する部署です。
単に数字の取りまとめや分析を行う受け身の姿勢ではなく、グループ各社や各ビジネスユニットと積極的に関わり、それぞれの経営戦略やグループ全体の変革に貢献していく「攻めの財務戦略」を進めています。
国内外のグループ会社と共に実績の分析や将来に向けた改善策の議論を行い、必要に応じて社長やCFOへの報告や提言なども行います。
第一線の担当者として、決算業務・管理会計業務のいずれかの担当からスタート。
【決算業務】
・財務諸表の作成
・決算書の作成と準備
・決算の相談役
・公認会計士や社外監査委員に決算書を提出
・開示書類の作成
【管理会計業務】
・グループ全体の予算策定
・各ビジネスユニットや子会社の予算策定支援
・目標達成に向けた取り組みについての経営幹部との議論
・内部報告を踏まえた外部報告(決算報告やInvestor Day)ストーリーの検討
・グループのグローバルな財務トランスフォーメーションプロジェクト参画(管理会計制度の見直しや新連結管理システムの更新)
【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】
・単体売上2兆円以上、グローバル連結売上10兆円の舵取り役として、グループ約600社の財務戦略を企画立案します。
・会計という分析軸を通じて事業を把握し、打ち手を探る事業の現場で得た経験を糧に、専門スキルを伸ばせます。
・伝統的に財務部門の裁量や権限があり、CFOとの距離も近く、グローバルな経営に最も近いところで、数値発信や英語も交えた議論を通じて貢献していきます。
・当部門の育成方針はマルチキャリアパスであり、3〜5年を目安に業務や部をローテーションしながら、スキルの幅を広げていただきます。
ジェネラリストとして、最初は会計という分野で活躍していただき、その後は例えば財務、税務、M&Aサポートなど別の領域を経験するキャリアパスもあれば、日立の会計にこの人あり!といわれるようなスペシャリストをめざすことも可能です。育成プログラムや職場支援は充実しています。
単に数字の取りまとめや分析を行う受け身の姿勢ではなく、グループ各社や各ビジネスユニットと積極的に関わり、それぞれの経営戦略やグループ全体の変革に貢献していく「攻めの財務戦略」を進めています。
国内外のグループ会社と共に実績の分析や将来に向けた改善策の議論を行い、必要に応じて社長やCFOへの報告や提言なども行います。
第一線の担当者として、決算業務・管理会計業務のいずれかの担当からスタート。
【決算業務】
・財務諸表の作成
・決算書の作成と準備
・決算の相談役
・公認会計士や社外監査委員に決算書を提出
・開示書類の作成
【管理会計業務】
・グループ全体の予算策定
・各ビジネスユニットや子会社の予算策定支援
・目標達成に向けた取り組みについての経営幹部との議論
・内部報告を踏まえた外部報告(決算報告やInvestor Day)ストーリーの検討
・グループのグローバルな財務トランスフォーメーションプロジェクト参画(管理会計制度の見直しや新連結管理システムの更新)
【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】
・単体売上2兆円以上、グローバル連結売上10兆円の舵取り役として、グループ約600社の財務戦略を企画立案します。
・会計という分析軸を通じて事業を把握し、打ち手を探る事業の現場で得た経験を糧に、専門スキルを伸ばせます。
・伝統的に財務部門の裁量や権限があり、CFOとの距離も近く、グローバルな経営に最も近いところで、数値発信や英語も交えた議論を通じて貢献していきます。
・当部門の育成方針はマルチキャリアパスであり、3〜5年を目安に業務や部をローテーションしながら、スキルの幅を広げていただきます。
ジェネラリストとして、最初は会計という分野で活躍していただき、その後は例えば財務、税務、M&Aサポートなど別の領域を経験するキャリアパスもあれば、日立の会計にこの人あり!といわれるようなスペシャリストをめざすことも可能です。育成プログラムや職場支援は充実しています。
上場ホールディングカンパニーの経理
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
前職の年収・経験を考慮 年収イメージ 〜800万円
ポジション
担当者
仕事内容
東証二部上場の総合商社で、経理業務をご担当いただきます。
●単体及び連結決算(国内外20社以上)
●監査法人対応
●税務
●開示業務
●その他経理業務全般
ニュージーランド、オーストラリア、イギリス、UAE(ドバイ)、インドネシア等でグローバルに事業展開を進めています。
●単体及び連結決算(国内外20社以上)
●監査法人対応
●税務
●開示業務
●その他経理業務全般
ニュージーランド、オーストラリア、イギリス、UAE(ドバイ)、インドネシア等でグローバルに事業展開を進めています。
ジェイテクト:【愛知】経理(財務会計)
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
【概要】 経理財務の関連業務を担当していただきます。 ※経験や適性等を考慮の上、下記いずれかの業務を担当いただく予定です。 ※定期的なローテーションにより幅広い業務を経験して頂きます。また、将来的に海外赴任をして頂く可能性がございます。 ●決算業務…連結・単体決算、監査対応、有価証券報告書、適時開示、IR ●財務業務…資金管理、債権債務管理、グループ内金融 ●管理会計業務…単体・子会社の収益管理、予算・事業計画の策定 ●税務・資産管理業務…税務申告・調査対応、固定資産管理 【ジェイテクトの強み】 各種軸受製品やステアリング(車の曲がる機能)、工作機械など世界でもトップクラスの製品を複数有しています。 トヨタグループ内でも当社の軸受、工作機械、FA機器などの幅広い製品を扱っているのは当社だけであり、技術力は高い評価を受けております。 経理部は若手も多く、とても風通しの良い組織です。困りごとがあれば、組織を越えて、互いに助け合える雰囲気の職場です。
DMG森精機:経理(財務会計)
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
これまでのスキル・経験を考慮の上、以下の業務から担当業務を決定します。 ・仕入先への債務管理:請求書の回収状況の確認等の請求書管理、 請求書による債務計上、計上内容の確認、支払処理、残高の確認 ・海外送金データの作成、支払に関する社内決裁書類の作成 ・公共料金に関する口座の出金状況と請求書の照合、伝票入力、子会社への請求 ・預金勘定科目の締め:銀行口座の入出金を確認、仕訳の入力 ・出張精算業務:従業員の出張精算の内容確認、支払処理、出張精算に付随する 管理業務 ・国内営業拠点33ヶ所の請求書内容確認、請求書による債務計上、支払処理 ・国内・海外得意先に対する売掛金管理:債権計上、入金消込、残高の確認 ・国内・海外得意先への請求書の発行業務 ・輸出製品の通関関連書類作成業務 ・その他経理事務
DMG森精機:経理(財務会計)
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:800万円〜1000万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
本社連結決算部門の業務の中から、これまでのスキル・経験を考慮の上、担当業務を決定します。 ・IFRS基準に基づく四半期・年次決算、会計監査対応 ・有価証券報告書、会社法書類作成 ・国内外グループ会社の管理・経理指導 ・会社買収後のPMI ・ERP等、経理システムの導入 ・財務分析、各種役員会資料の作成 ・新規取引に関わる会計処理の検討 当社はグローバルで連結子会社及び持株法適用会社を100社以上有しております。 連結決算においては、各社を統括して決算情報を正確かつ迅速に収集し適正な財務諸表を作成するための仕組みづくりと、開示書類の作成、決算分析が主たる業務になります。 当社は海外グループ会社の比率が高い(社数ベースで約85%)ことから、グローバルでの経営管理に携わることができます。
DMG森精機:【奈良】経理(財務会計)
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:800万円〜1000万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
本社単体決算部門で、ご経験・スキルに応じて、原価計算・固定資産管理をはじめとする、単体決算業務をご担当いただきます。 ・四半期・年次決算、会計監査対応 ・有価証券報告書、会社法書類作成 ・ERP等、経理システムの導入 ・新規取引に関わる会計処理の検討
DMG森精機:経理(財務会計)
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
製造業におけるDXのリーディングカンパニーとなることをビジョンに掲げる当社のスタッフとして、事務、補助業務をご担当いただきます。 ・経費入力、および簡単な事務作業 ・ドキュメントや資料・データ等の取りまとめ ・社員の出張手配、精算、調整業務
JRC:【神奈川】経理(財務会計)
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
▼ベルトコンベヤ部品の製造を手がける当社の子会社となった2社(2024年より)において、財務経理のプレイングマネージャーとして両社をリードしていただきます。(変更の範囲:当社の業務全般) 【業務詳細】 ●子会社となった2社の月次、年次決算業務 ●管理会計業務(予実管理/原価管理など)※10億 20億程度 ●財務全般(資金繰り分析など) ●親会社(株式会社JRC)報告の資料作成 ●経理部メンバーの指導、教育
NTN:【大阪】経理(財務会計)
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
<職務内容> NTNの財務・経理部門には、管理会計(事業計画立案や業績管理、原価企画)、資金、制度会計(連結及び単独決算)、税務など多岐にわたる業務があります。 ご経験、知識、適性に応じて、今後の強みとして重点的に担当いただく業務を決定します。
アネスト岩田:【神奈川】経理(財務会計)
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
●業務概要: 創業90年の歴史を持つ、コンプレッサ、各種塗装機器・塗装システム、真空ポンプの総合メーカーで経理業務をご担当頂きます。 具体的な業務は以下の通りとなります。 ・月次・四半期・年次決算対応 ・会計監査対応 ・有価証券報告書作成 これまでの経験を生かせる業務からアサインいただき、ゆくゆくは他業務もご経験いただきます
アネスト岩田:経理(財務会計)
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
創業98年の歴史を持つ、コンプレッサ、各種塗装機器・塗装システム、真空ポンプの総合メーカーで経理業務をご担当頂きます。 具体的な業務は以下の通りとなります。 ●SAP等を使用した単体予算管理/原価管理業務 ●連結管理会計業務(フォーキャスト作成/連結予算策定/SBU別収益管理/分析、経営陣へのレポーティング等) ●単体/連結決算業務(J-GAAP) ●開示業務、監査対応 これまでの経験を生かせる業務からアサインいただき、ゆくゆくは他業務もご経験いただきます
イーグル工業:経理(財務会計)
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
イーグルブルグマンジャパン(EBJ)での財務、経理業務をご担当いただきます。グループ全体の経理総括部門として、 アジア・パシフィック地域を含む海外グループ会社の経理業務全般をお任せします。 【具体的には】 ●国内の会計・税務業務全般 ●IFRS(国際会計基準)への組み換え及びアライアンス企業向けレポート作成 ●国内及び海外子会社の財務報告および予算管理
エスティック:【大阪】経理(財務会計)
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
●月次・四半期・年次決算業務、開示書類(決算短信、有価証券報告書等)の作成補助、監査法人対応、各種会議資料作成、一部日常業務補助 等をお任せします。 ●将来的には連結決算業務、管理会計の構築、原価計算のとりまとめをご担当いただきたいと考えています。関係部署との連携を図りながら、会計面から会社の運営改善にも積極的に関わっていただきます。 ※スキルに応じてお任せする仕事は可変しますのでご安心ください!
コマツ:【大阪】経理(財務会計)
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
【募集部門】 開発設計者が設計業務に集中できるようにサポートを行うグループ内にある、予算管理チームにおける募集となります。予算管理チームは、開発センタの予算管理・費用処理、税務調査の対応、SOX監査の対応、下請法監査の対応を行っています。 【業務内容】 予算管理リーダ候補として、大阪地区にある2つの開発センタの予算策定、月次統制報告を実施いただきます。 また、コンプライアンス面で開発設計者をサポートし、各種依頼書のチェックや受付、発注業務、請求書処理などの確認業務を担当いただきます。2年に1度の税務調査対応、毎年実施されるSOX監査にも対応いただく予定です。 【仕事の魅力】 募集部門では、中大型の油圧ショベルやブルドーザ、地下建機など、多くの機種の予算管理を統括しています。本ポジションでは、開発予算全体の統括部門や、工場の経理部門など、多くの部門と連携を取りながら、自身の裁量をもって仕事ができることが魅力です。将来的には、適性やご希望を踏まえて、他部門の経理系業務や、募集部門の経理系以外の業務など、様々なキャリアパスがございます。 ※予算管理の対象に、製造関係の費用は含まれません。 【求める人材像】 開発設計部門や経理部門、本社各部門と円滑にコミュニケーションを取り、ルールに即した判断、実行ができる方
コマツ:経理(財務会計)
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
制度連結決算および開示資料作成等の業務 決算・申告業務や税務調査対応など、税務に関する業務全般 海外現地法人の業績管理、ビジネス推進に関わる財務・会計・税務面を含むサポート業務 【魅力】多数の海外拠点を持ち、連結売上高の9割以上を海外向けが占めるなど、海外との関わりを感じる機会が多くあります。
進和:【愛知】経理(財務会計)
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
仕事内容】
当社の経理、財務、資金管理全般を担当する部門にて主に海外経理の実務をお任せします。
【業務詳細】海外経理の管理全般・連結決算業務・連結財務諸表の作成・為替管理・海外子会社の管理及び支援
当社の経理、財務、資金管理全般を担当する部門にて主に海外経理の実務をお任せします。
【業務詳細】海外経理の管理全般・連結決算業務・連結財務諸表の作成・為替管理・海外子会社の管理及び支援
東京産業:経理(財務会計)
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
国内外関係会社管理業務(採用/入社/退職/固定資産他)
・国内外関係会社決算実績数値取りまとめ、予算管理並びに予実分析
・連結決算作業の一部
・国内外関係会社会計方針取りまとめ
・海外会計基準、海外税務対応(移転価格税制含む)
・国内外関係会社決算実績数値取りまとめ、予算管理並びに予実分析
・連結決算作業の一部
・国内外関係会社会計方針取りまとめ
・海外会計基準、海外税務対応(移転価格税制含む)
デクセリアルズ:【栃木】経理(財務会計)
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
ご自身の専門性を活かし、財務経理部門から経営に携わり会社の成長に貢献いただきます。将来的にはリーダーとしてご活躍いただき、マネジメントを目指していただけるポジションです。
今までのご経験・適性を考慮し、以下業務をご対応いただく予定です。
●海外子会社を含めた連結決算業務(月次決算、四半期決算、年次決算)
●単体決算業務(月次決算、四半期決算、年次決算)
・固定資産管理(棚卸、稼働、除売却の管理、減損会計、税務申告)
・原価管理(生産材棚卸、原価計算、配賦処理)
・連結決算に向けたIFRS調整(単体決算は日本基準、連結決算はIFRS基準となる為)
●国際財務報告基準(IFRS)による有価証券報告書および半期報告書の作成
●会社法計算書類の作成
●子会社からの連結パッケージ(財務データ)収集、経理指導
●監査法人による監査および期中レビュー対応
●社内のステークホルダーに対する連結決算資料の提供
●法人税・消費税等の税務申告対応、税制対応
・税金計算からe-tax,el-taxを使用した電子申告、納付の一連の対応。
・税制改正に伴う、社内ルールの見直しや、優遇税制適用の検討・対応。
今までのご経験・適性を考慮し、以下業務をご対応いただく予定です。
●海外子会社を含めた連結決算業務(月次決算、四半期決算、年次決算)
●単体決算業務(月次決算、四半期決算、年次決算)
・固定資産管理(棚卸、稼働、除売却の管理、減損会計、税務申告)
・原価管理(生産材棚卸、原価計算、配賦処理)
・連結決算に向けたIFRS調整(単体決算は日本基準、連結決算はIFRS基準となる為)
●国際財務報告基準(IFRS)による有価証券報告書および半期報告書の作成
●会社法計算書類の作成
●子会社からの連結パッケージ(財務データ)収集、経理指導
●監査法人による監査および期中レビュー対応
●社内のステークホルダーに対する連結決算資料の提供
●法人税・消費税等の税務申告対応、税制対応
・税金計算からe-tax,el-taxを使用した電子申告、納付の一連の対応。
・税制改正に伴う、社内ルールの見直しや、優遇税制適用の検討・対応。
トクヤマ:【山口】経理(財務会計)
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
当社グループ会社の給与計算業務を行っていただきます。
●勤怠管理●月例給与業務 ●賞与業務 ●社会保険業務 ●所得税業務 ●地方税業務 など
※入社時のご経験やスキルによって、お任せする業務を決定します。
●勤怠管理●月例給与業務 ●賞与業務 ●社会保険業務 ●所得税業務 ●地方税業務 など
※入社時のご経験やスキルによって、お任せする業務を決定します。
東北化学薬品:【青森】経理(財務会計)
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
管理グループ(総合職)経理財務
東陽テクニカ:経理(財務会計)
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
●職務概要: 当社の子会社増加および業容拡大に伴い、経理部経理グループでの決算および子会社管理に関する業務をお任せいたします。 ●職務内容: ・月次決算業務 ・年次決算業務 ・税務申告および税務対応 ・子会社対応 ※ご経験に応じてお任せする業務を相談の上、決定いたします。 ●入社後の流れ: ご経験や適性に応じて月次決算、年次決算、子会社管理を中心に、開示業務、税務申告、監査対応など幅広い業務に携わっていただきたいと考えております。 ●組織構成: 経理部は経理グループ(5名)と財務グループ(7名)に分かれており、中途入社社員も多く20代からベテラン社員まで幅広い年代の社員が活躍中です。 今回配属予定の経理グループは課長、主任3名、担当者1名にて構成されており、同組織の中核メンバーとしてご活躍いただきたいと考えております。
東陽テクニカ:経理(財務会計)
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
●職務概要: 当社の財務部門にて、グループ全体の資金計画・調達・運用を中心に、以下の業務を担当して頂きます。 ●職務内容: ・グループ資金管理 ・資金調達 ・余剰資金運用 ・為替リスク管理 ・資本政策の立案・実行サポート ・金融機関との折衝、レーティング対応 ・キャッシュマネジメント ・中期経営計画に基づく資金戦略の策定・実行 ※ご経験に応じてお任せする業務を相談の上、決定いたします。 ●入社後の流れ: ご経験に応じて幅広い業務に携わっていただきたいと考えております。 教育体制としては、以下のような施策を整えています。 ・階層別研修(若手・中堅・管理職)による体系的な成長支援 ・英語研修や自己啓発研修など外部機関を活用した学習機会の提供 ・OJT を軸とした実務経験によるスキル習得支援 ・財務・税務など専門領域に対応した外部セミナーの受講サポート ●組織構成: 経理部は財務グループ(9名)と経理グループ(4名)に分かれており、中途入社社員も多く20代からベテラン社員まで幅広い年代の社員が活躍中です。 今回配属予定の財務グループは課長 1 名、係長 1 名、主任 1 名、担当者 6 名(嘱託、パート社員含む)にて構成されており、同組織のメンバーとしてご活躍いただきたいと考えております。
日新商事:経理(財務会計)
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
◆主な業務内容 ・日次、月次業務(各事業所の出納精算及び収支管理) ・決算業務(四半期/半期/年次決算) ・連結決算/開示資料作成(決算短信/有価証券報告書) ・監査法人対応、税務申告他 ◆入社後の流れ 入社後はご経験を考慮しながら、OJTを通して徐々にスキルアップをしていただきます。 まずは月次業務(出納業務や精算、会計投入等)からお任せし、 徐々に決算業務や法人税・消費税等の申告書作成及び申告、会計基準・税制改正対応、監査法人・税務調査対応等を担当していただきます。 ◆募集部署について ・経理部 経理グループ:部長1名/グループ長1名/メンバー3名 ◆社内の雰囲気 チームでコミュニケーションを取りながら業務を進めることが多く、風通しの良い雰囲気です。 ◆募集背景 連結決算、開示業務等の体制強化を目指した前向きな募集です。
豊田通商:経理(財務会計)
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
・営業本部の単体決算、連結決算、本部業績管理 ・会計監査対応、税務調査対応 ・関連会社の経理支援と指導 ・投融資案件の会計・税務面からの精査および支援 [キャリアパス] グループ配属後は、20代 30代で国内・海外の関連会社への出向、および連結決算業務、税務、財務、投資審査部、営業経理など経理部内でのローテを通じて、CFO組織の中核としてリーダシップを発揮していただきます。 経理を軸に専門知識を磨き、汎用性高く幅広い経験をもったCFOを目指すことができます。