800〜1000万の転職求人

投資対象物件の案件化 クロージングまで全般
●デューデリジェンス
●スキーム策定
●ストラクチャリング
●ファイナンスアレンジ（ローン調達業務・調達条件交渉）
●ドキュメンテーション
●クロージング業務

当社監査部における企画業務（国内外の監査体制構築、部内研修体制立案等企画業務全般）

●当社各部室店、関連会社、海外現法に対するIT監査（プロジェクト管理・サイバー/セキュリティ等）

連結会計ソリューションを活用してクライアントの連結会計業務の効率化を支援していただきます。
コンサルティングやシステム導入だけでなく、連結会計業務における効率化を実現するために実行支援まで一気通貫でご対応いただきます。

【身につくスキル】
連結会計×ITの業務知識のスキルを伸ばしていただけます。
ゆくゆくは連結会計×ITの知見を活かしてクライアントの経営課題に提言できる人材を目指していただきたいと考えております。

【想定するキャリアパス】
(1) 連結会計ソリューションの理解を深めていただき、導入コンサルタントもしくはプロジェクトマネージャーとしてのご活躍を想定しております。
(2) 連結会計の業務知識を深めていただき、連結会計業務の効率化のスペシャリストとしてのご活躍を想定しております。

【提供するソリューション】
連結会計ソリューション：制度連結システムに加えて、計画立案・予算策定業務等の管理会計システムの構築までを網羅。950を超える企業グループへの導入実績をもち、これまでのナレッジを活かして更なる顧客展開を目指します。

連結会計ソリューションを活用してクライアントの連結会計業務の効率化を支援していただきます。
コンサルティングやシステム導入だけでなく、連結会計業務における効率化を実現するために実行支援まで一気通貫でご対応いただきます。

【身につくスキル】
連結会計×ITの業務知識のスキルを伸ばしていただけます。
ゆくゆくは連結会計×ITの知見を活かしてクライアントの経営課題に提言できる人材を目指していただきたいと考えております。

【想定するキャリアパス】
(1) 連結会計の実業務を通して、業務理解を深めていただきます。
(2) その後は、連結会計業務の効率化のスペシャリストとしてプロジェクトを推進いただきたいと考えております。

【提供するソリューション】
連結会計ソリューション：制度連結システムに加えて、計画立案・予算策定業務等の管理会計システムの構築までを網羅。950を超える企業グループへの導入実績をもち、これまでのナレッジを活かして更なる顧客展開を目指します。

堺製造所生産技術部　エンジン生産技術課にて、下記の業務を担当して頂きます。

堺製造所のエンジン生産ラインにおける工程設計・生産準備、設備調達・維持管理・保全業務を担う。
エンジン生産ラインでは内作部品の機械加工、及びエンジン組立・運転・塗装・艤装を行う。
またマザー工場として海外生産拠点での新機種立上げにおける生産準備活動支援等を行う。

【具体的には】
エンジン組立ラインの担当スタッフとして、エンジン組立ラインのトラブル対応・故障再発防止、ライン改善、派生形式生産準備対応などを対応しながら、新ラインの工程設計・設備仕様策定のサポート、設備発注・詳細仕様詰め・立会等の対応などもしてもらう可能性があります。

【役割】
生産ラインの安定稼働のため、設備の維持管理体制の再構築し、故障ゼロを目指す。
また並行してエンジン事業の中期計画達成のため、総合レイアウトを含めたライン・設備の新鋭化を含め、生産性向上を図る。

【やりがい】
部品では無く、様々な産業機械に搭載されるパワーソースとしての完成品であるエンジンの組立工程を担当し、自らが担当するラインから製品が産み出される達成感が得られる。
設備メーカー任せでは無く、製造部門と一緒に当社の要求仕様を明確にして調達するため、仕様打合せや、検図など、自らのスキルアップも図りながら、計画した設備を導入していける。
5ゲン主義をベースとしているため、机上の構想ではなく現場・現物を基本に、生産現場や保全現場などのリーダーと意見交換をしながら、時には試行錯誤もしながら課題解決をしていく面白さも経験できる。

＜具体的な仕事内容＞
マーケティング
-経営陣と共に、マーケティング戦略および計画の立案、施策実行
-力を入れるべき事業の優先位付
-CACを意識した戦略構築
-SEMを活用した営業戦略の構築、指導

ブランディング
-経営陣と共に、企業イメージの短期、長期的な戦略立案、施策実行
-ブランドブック等、企業のグロース戦略の立案
-各部門へ横串での情報共有
-自社のビジョン、バリューを浸透させ、各自が体現できるプランの企画・実施　など

※営業企画、事業戦略の社員がおりますので、その方と一緒に業務を遂行していただきます。

●ホテル投資案件（開発も含む）の取得業務（ホテルキャッシュフロー/収支分析）

●ホテル案件のアセットマネジメント業務（マンスリーレポート、予算、運営改善案の分析、交渉/ホテル運営会社への指示、監督/投資家、レンダーへの説明等）


●マーケット分析、ビジネスプラン作成等）の補助業務

システム開発と運用管理における戦略的なガバナンス活動による品質維持・向上と効率的な推進を実現することがミッションです。
・上記に係るあるべきの定義、リスク/課題の見える化による規程・ルール定義による体系化を行います。
・体系化に伴う部員の継続的な教育によりルールと実態のギャップの最小限化を目指します。
・システム検査・監査、リスクアセスメントにおいて、部の取りまとめとして適切な評価から改善をリードする。
・その他、モニタリングによる能動的な改善活動を推進します。

＜お任せしたい業務＞
・非機能定義による非機能面の開発/運用管理の品質向上
・インシデント回復管理、問題管理の運用管理
・関連規程/ルールの見直し（関連組織との調整含む）
・コンプライアンス/情報セキュリティに関する部の従業員の研修
・IT戦略・ITガバナンスの現状評価、計画策定と推進
・システム開発・運用管理に関する監査・リスクアセスメントの取りまとめ
・その他、各種改善施策の推進

＜過去の主なプロジェクト＞
・各種アカウント管理の見える化、あるべきの定義、運用管理の効率化（継続推進中）
・デバイス管理の改善
・RPA運用管理の運用設計、規程・運用ルール化
・資産・構成管理の一元化
・IT統制関連の規程類・運用ルールの見直し・改善（継続推進中）
・開発プロセスの改善（推進中）
・変更管理プロセスの改善（推進中）
・監査・リスクアセスメントの取りまとめ
・規程・運用ルールの順守状況のモニタリング・評価
・第1線のインシデント対応状況・内容のモニタリング・チケット内容のフォローアップ
その他にも、多数の改善施策推進中です。

・ プロジェクトマネジメントツールの開発・保守・運用をご担当いただきます
・ プロジェクトマネジメントの課題を解決する様々な機能を開発していただきます

人事部の人材戦略グループ人材育成チームにおいて、総合職の人材育成に関してのあらゆる企画・推進をご担当頂きます。
人事部内の各機能（異動担当・制度企画担当・人事部研修所等）・各事業部門、外部研修ベンダー等と連携を取りながら、既存研修の推進のみならず新しい育成メソッドの構築や現場本部一体の人材育成施策の浸透を行い、当行の人材育成の高度化に貢献頂きます。

【主な職務内容】
当行の人事戦略に基づき以下の業務をになって頂きます。
・階層研修全般の企画・推進
・マネジメント、プレマネジメント向け育成施策の立案・実行
・経営人材候補の育成施策の立案・実行
・マス向けデジタルリテラシー向上施策の立案・実行
・外部研修ベンダーや育成機関を活用した人材育成施策の高度化

尚、OJTの中で当行の人事制度をはじめ、異動や評価といった人事運用業務の理解を図って頂いた上で業務にあたって頂きます。

＜業務について＞
【配属予定部門の紹介】
◆ミッション
目指す方向性: ・経営陣が実現を目指す、当社サービス全体の事業成長をドライブすること
事業成長の実現のために必要な短期・中長期の経営目標の策定及び進捗を管理をすること
経営レベルの課題や当社サービスの事業成長のボトルネックを解消し、円滑な事業運営を実現すること

◆組織の構成・魅力
・多様な事業会社での経営企画他業務の経験者、大手経営コンサルティング会社やメガバンク・大手金融機関出身者から構成されています。
・事業成長実現に向けて、スピード感をもって、かつ、バイタリティ溢れるメンバーが多数おります。

▼募集の背景
・事業拡大に応じて、経営目標の策定が複雑化かつ対象範囲が広がってきている（広がった対象範囲自体および、それらも踏まえた全体の計画策定及び月次の予実管理を担える人材が必要）
・経営レベルの課題や当社サービスの事業成長のボトルネックを解消するための各種特命案件の対応数および難易度が上がってきている。（高難易度の特命案件の推進および発生する課題を関係者と連携した上で速やかに解決し、クロージングしていける人材が必要）

＜具体的な仕事の内容＞
当社の経営戦略部門にて、経営陣・各本部への報告、各種経営会議体や株主各社会議体への報告や、施策評価・運営改善提案に向けたデータ分析をコアとした業務を担当していただきます。

下記領域における業務を推進していただきます。
・全社目標達成に向けたKPIデータの分析と各事業本部へのKPI改善提案
・データドリブンな投資対効果の分析
・経営意思決定支援・改善アクションの策定・実行支援
・KPIおよびKPIに連動する変動費の計画策定、着地見込、予実差異分析
・BIツールによる経営報告の運用・必要なデータ更新状況のモニタリング
・DX企画担当と連携した、新規サービス追加・管理要件変更の要件整理、それに伴うダッシュボードの更新対応

▼本ポジションの魅力
・Fintech領域でトッププレイヤーの事業成長を実現する主体となれること
・重要な事業運営方針・経営意思決定に関わることを通じ、自らの視座・見識を高められること
・多様なバックグラウンドから構成されるメンバーから、様々な知見を学べること

【当社のコーポレートエンジニアリング】
急速なサービス成長やそれに伴う組織拡大には、業務システムのスピーディーなアップデートが必要不可欠です。当社のコーポレートエンジニアは、マーチャント領域、カスタマー領域、オーソリティ領域に広がる当社の全領域を支える業務システムの内製開発を担っています。「技術で会社の成長に貢献する」をMissionに掲げ、圧倒的なスピード感で開発と業務効率化を推し進めます。本部署にはIT戦略の策定からフルスクラッチのアプリ開発、インフラエンジニアまで、内製開発に関わる様々な職種のメンバーが在籍し、Oneチームで仕事をしています。

【クラウドサービス管理の展望】
従業員の生産性を最大化するSaaSを提供するのがミッションです。

【業務について】
当社の社員が利用する各種クラウドサービスを安全かつ効率的に管理し、全従業員の生産性向上と情報セキュリティ対策の推進に貢献していただきます。
【業務内容】
・従業員の生産性を向上させるSaaS導入の提案、企画、選定、評価、導入、運用
クラウドネイティブ環境で構築されている当社社内IT環境の管理・運用
全従業員が快適かつ安全にクラウドサービスを利用するためのポリシー/ガイドラインの策定
社内関係部門（情報セキュリティ部門、リスク管理部門、内部監査室等）との連携
内外監査対応に迅速に対応するためのルール策定/プロセス整備

【過去の主なプロジェクト】
・社内のビデオ会議ツールの統一
・従業員向けイントラサイトの導入
・Slack Enterprise Grid移行
・RPA導入とロボット開発やエンハンス（継続）
・パスワード付きzipファイルのメール添付撲滅に向けたクラウドストレージの導入

【使用ツール】
・Okta/Zscaler
・Jamf Pro/Intune
・Google WorkSpace/Slack/Box/Asana
・Zoom/Miro/Jira/Confluence 等

・顧客折衝
・各国の税制に関するアドバイザリー
・優遇税制・税額控除・助成金などのCredit/Incentive取得支援
・クライアントの税制適応計画や事業計画の策定
・国際税務プランニング

様々な企業が経営に課題を抱えている中で、各国の優遇税制の適応などをクライアントに提案していける、社会にインパクトを与えられる仕事内容です。

【この職種の魅力・特徴】
政府が長期的な目標に向けた舵取りを行う際、アメとムチ（優遇措置と規制）を手段として活用することは知られた話ですが、当チームは特にアメ（優遇措置）に焦点を絞り業務を実施しています。優遇措置のライフサイクルは、P「措置創設」・D「措置施行」・C「効果測定」・A「制度改正」から成っており、政府は全てのステージに、民間事業者は制度利用という観点での「Do」、及び制度改正要望という観点での「Act」に関与しています。当社グループの他ビジネス、また海外メンバーファームと連携しながら、政府と民間事業者の間に立つ存在として、双方に付加価値を提供しています。

【次ステップのキャリア】
シニアマネジャー

●当社監査部における、モデル監査およびバーゼル関連監査
●当行グループ会社での連携監査

当行各部室店・海外拠点に対する業務監査

当社各部室店・海外拠点に対するAML監査

決済事業、O2O事業と並ぶ柱である金融事業における戦略立案及び事業の推進担当。
当社の金融事業を国内No.1にし、金融事業を通じて収益拡大及び事業成長を担っていただきます。

主な業務は以下となります。
・金融事業における戦略及び事業計画の立案
・ロードマップの策定・推進
・金融グループシナジーの企画・推進
・マーケット分析・レポート作成

▼本ポジションの魅力
・No1のFintechサービスの実現に関わることができる
・本気のユーザー・ファーストな事業開発、サービス開発の経験ができる
・スケールの大きい（ユーザー規模が大きい）仕事ができる
・ユーザーの声を元に毎日のPDCAを回せる
・多様性のチームと一緒に「自分次第」な成果を上げることができる

当社各部室店・市場（マーケット）運用 に対する業務監査

・航空機のオペレーティングリースに係る営業戦略の立案
・予算策定および調査分析、営業活動の支援
・マーケティング戦略の企画立案やDX推進の企画

【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】
・SAP社製品（S4／HANA、Ariba、Fieldglass）の提案、導入、グループ内展開を担当していただきます。

【職務概要】
・調達業務を中心としたアプリケーションシステムエンジニア
　現行システムの課題（老朽化等）を整理し、解決のためのIT施策を企画する。
　IT施策の実現に向けて、各種ITサービスの開発、運用、デジタル化を推進していく。

【職務詳細】
当社及びグループ（グローバル）に対する調達基幹システム案件において、リーダークラスのプロジェクトマネージャとして構想策定〜システム化計画〜構築プロジェクト推進〜運用保守といった対応を実施いただきます。
本社調達部門、各ビジネスユニット調達部門及びIT部門の関係者と連携しながら、デジタル化推進の成果を出すために対応していくことが求められます。

【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】
・最新のIT／デジタル化技術を身に着けることが出来ます。
・グループ全体の調達システムに関して、企画、開発、運用を担うことができるポジションです。
・海外／国内グループを対象にしているため、幅広い人脈を形成できます。
・当社でのあらゆる事業における調達全般の業務知識を身に着けることができます。

国内最大手の総合不動産デベロッパーでのCVC業務になります。
本ファンドは、独立系の大手VCとの共同運営になります。
主には、アーリー期以降のスタートアップ企業を対象とした投資業務を担当いただきます。

【具体的には】
●投資先の検討に係る業務（事業DD、財務DD、法務DD等）
：CVCのため投資リターン以上に既存事業とのシナジーを重視しています。
スケーラブルな事業に結び付けられる投資先を見出し投資を行うことがミッションになります。
●共同運営者（VC）、社内の各事業部、投資先企業等との調整業務
：共同運営者や投資先企業との定例ミーティングへも参加いただきます。
　社内の各部門とも協働するため関係部門への説明業務なども担当いただきます。
●期中の管理業務
：投資案件に係る予実管理や関係当事者との打合せが発生します。
　投資先企業への追加出資を行うケースもあります。
●その他
：投資に係る各種業務
※適性とご志向により検討致します。

投資ファンドのアソシエイトもしくはシニアアソシエイトとして、
パートナー・ヴァイスプレジデントの下でサポート業務を中心に、投資検討から投資事項・PMI（投資先への成長支援）、及び最終的な投資先売却までの投資業務全般を担当いただきます。

・投資候補先の企業価値評価
・投資候補先の買収時監査の一部（弁護士・会計士・ビジネスコンサルタントとのやり取りなど）を担当
・投資先に対するハンズオンによる経営支援
・投資先売却に関する業務の一部を担当

ファンド業務に一気通貫で関与いただくため、多岐に渡るスキルが身に付きます。
昇格・昇給に関しては、個人の実績に応じて評価をしており、過去には数ヶ月で昇格したメンバーもいます。

当社グループ会社の証券会社の富裕層向けに不動産コンサルティング営業を担っていただきます。

【不動産ソリューション部】
・グループ証券会社の本部専門部署の担当者及び、支店における富裕層担当者と協働し、不動産活用を中心としたコンサルティング営業をしていく業務です。
・クライアントは関西、東海エリア中心。

＜業務について＞
【配属予定部門の紹介】
◆ミッション
目指す方向性: ・経営陣が実現を目指す、当社サービス全体の事業成長をドライブすること
事業成長の実現のために必要な短期・中長期の経営目標の策定及び進捗を管理をすること
経営レベルの課題や当社サービスの事業成長のボトルネックを解消し、円滑な事業運営を実現すること

◆組織の構成・魅力
・多様な事業会社での経営企画他業務の経験者、大手経営コンサルティング会社やメガバンク・大手金融機関出身者から構成されています。
・事業成長実現に向けて、スピード感をもって、かつ、バイタリティ溢れるメンバーが多数おります。

▼募集の背景
・事業拡大に応じて、経営目標の策定が複雑化かつ対象範囲が広がってきている（広がった対象範囲自体および、それらも踏まえた全体の計画策定及び月次の予実管理を担える人材が必要）
・経営レベルの課題や当社サービスの事業成長のボトルネックを解消するための各種特命案件の対応数および難易度が上がってきている。（高難易度の特命案件の推進および発生する課題を関係者と連携した上で速やかに解決し、クロージングしていける人材が必要）

＜具体的な仕事の内容＞
当社の経営戦略部門にて、経営陣・各本部への報告、各種経営会議体や株主各社会議体への報告や、 施策評価・運営改善提案に向けたデータ分析をコアとした業務を担当していただきます。

具体的な業務は以下の通りです。
・機械学習を活用した各種KPIの予測モデルの設計・運用・改善
・全社目標達成に資するデータドリブンな経営意思決定支援・改善アクションプランの策定
・事業本部関係者、データアナリストと連携したデータ分析の高度化

資産運用会社の人事総務業務及び投資法人の総務業務から、ご経験及びご希望に応じて業務をご担当いただきます。

【資産運用会社】
・株主総会、取締役会等の運営
・IT・オフィスファシリティ管理
・人事労務関連業務
・当局対応業務　など

【投資法人】
・投資主総会、役員会の運営
・IR、ホームページ管理　など

【歓迎（WANT）】
・不動産業界・不動産金融業界・金融業界で総務業務等のご経験がある方
・複数の部門で幅広く業務を経験された方
・未経験分野も積極的に習得し、業務担当範囲を拡大したい方

ハイブリッドクラウド管理プラットフォームの取り纏め者として、オンプレミス、および、クラウドのシステム、さらにはシステム間で必要とされる機能、プロセスなどの実現に向けた、課題に対するソリューションを設計し開発を牽引していただきます。
開発にあたっては、日本メンバーだけでなく、関係会社とも連携し、担当する事業領域に貢献いただきます。

【職務詳細】
上長の指導のもと、ハイブリッドクラウド管理プラットフォームで実現するソリューション内容の具体化を推進していただきます。
関連組織との関係構築を図り、ソリューション実現に向けた課題の抽出と解決を推進していただきます。

【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】
国内外の主要な顧客企業に活用いただけるプラットフォーム開発に携わることで、先進的な顧客企業のニーズを理解するとともに、社会インフラとしてのITシステムに貢献することができます。
関係会社の海外メンバーと連携した業務マネージメント実績を積むことができます。
経験に応じて、海外での業務推進を担当していただくことができます。

●職務要約
・プライシングマネージャとして、各種プロジェクト・商品開発においてプライシング業務を行う
・新商品開発にあたって、技術面およびマーケティングの観点から調査を行う
●職務内容
・新商品および商品改定におけるプライシング業務を行う
・各種プロジェクトにおいて、商品開発部、商品戦略部、数理部、ITなど関連部門とプライシングの観点から協議を行う
・社内および監督当局と新商品等の数理面について協議を行い、承認プロセスを実行する
・将来的な商品開発に必要な基礎研究を行う
・新商品発売にあたって、必要なシステム開発のサポートを行う

●デジタルビジョンと戦略
　組織が顧客のニーズや変化するビジネス要件に素早く対応できるようにするため、情報技術の活用方法を検討することでデジタル戦略の策定を支援します。
●最新動向の把握
　社外の動向や新たな問題について調べ、詳細に理解して、組織に対するそれらの潜在的な影響や有用性の評価に貢献します。
●ビジネス要件の識別
　面談、文書分析、ワークショップ、ワークフロー分析など、さまざまな方法を使用してビジネス要件を収集し、ターゲットユーザーの役割と目標の観点から要件を規定します。
●「As Is/To Be」の分析
　「As Is (現状)」と「To Be (あるべき姿)」のプロセスを文書化し、「To Be」に移行するために必要な変更を記述します。
●実行可能性調査
　技術的、組織的観点から実行可能性調査に貢献して支援し、その結果を文書化します。
●インフラ、ネットワーク開発、保守
　ビジネスに不可欠なストレージ、データセンター、クライアント/サーバー環境を設計、および選択して、業界のベストプラクティスに従ってソリューションを設計します。
●インフラ開発
　技術的な方向性を整合させ、アーキテクチャーの将来像を文書化して概念的および論理的アーキテクチャー図を作成し、指定通りのデジタルソリューションアーキテクチャーサービスを提供します。
●エンタープライズアーキテクチャー
　合意された一連のエンタープライズアーキテクチャーのアーティファクトを維持します。
●技術データベースサポート
　基本的なデータベースリソースの配分を設計し、最適なパフォーマンスを得るためにデータベースアプリケーションを調整、物理モデリングおよび設計サービスを提供します。
●ユーザーサポート
　基本的な問い合わせを解決したり、アプリケーションやウェブサイトの能力を十分に理解してもらうために、助言や支援をユーザーに提供する。
　ヘルプデスクチームを管理する場合もあります。
●技術開発の提案
　ウェブサイト、ポータル、アプリケーションソフトウェアの質を改善するための技術開発を検討し、提言する。
　それらの技術開発により、インフラストラクチャーをサポートし、ユーザーのニーズを満たします。
●情報セキュリティ
　ファイアウォールやメッセージの暗号化など、必要なセキュリティ対策を実施してその設計に関する情報を提供し、パフォーマンスを監視して、問題が発生したらセキュリティの専門家に通知する。

【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】
●魅力・やりがい
　公共分野へのソリューション提供、DX化推進は、住民だけでなくそこで働く職員、そして地域のQoL向上に寄与するものであり、SEとして地域や社会に貢献している実感が持てます。
　一方、公共性が高いことからシステム障害時の影響も大きいです。
　その為、SEとしてシステムや作業に対する品質第一のノウハウやマインドが重要であり、業務を通じて身に付けることができます。
●キャリアパス
　SE職としてお客様システムを担当する部署では、プロジェクトメンバとして一通りのシステム構築の工程を経験した後、プロジェクトリーダーとしてプロジェクトマネージャの指示の元、パートナー会社を取り纏めて品質・コスト・スケジュール等を管理します。
　プロジェクトリーダとして経験を重ねた後、プロジェクトマネージャとしてプロジェクト全体の管理を任せられることが多いです。
　その他、社内PMOや品質管理などシステム構築を様々な面でサポートする専門部署もあるため、SE職を経験してから専門部署に異動して活躍するキャリアパスもあります。

●仕事の内容
●コミュニケーションエンジニアリングという独自の技術・手法を用いて、クライアントの人・組織の様々な問題を解決・改善する仕事です。組織や人が本来持っているのに生かせていない潜在的な力を引き出し、そのエネルギーが適切な的（まと）に注ぎ込まれる状態を作ることで事業の推進力を飛躍的に高めるソリューションを行います。
また、その思想・技術をベースに開発した各種の教育研修プログラムの提供も行います。

・オーナー企業から大手企業（メーカーから大手コンサル、金融機関まで様々）の経営者や事業責任者を顧客とするソリューションサービスは、「次世代経営幹部育成（後継体制づくり）」から「中期経営絵計画の策定・浸透・実践」、「戦略推進」、「合併統合時の経営ボードの一枚岩化」「企業DNA（その会社らしさ）の再創造」といったものまで、その会社の置かれた状況・方向性によって様々です。
・クライアントの人事・教育部門を顧客とする教育研修サービスでは、新人若手から経営層まで幅広い対象層での教育研修プログラム、組織内のコミュニケーション活性をテーマにしたセッションなど様々なプログラムを提供します。

●顧客開拓〜診断・企画提案〜サービス実施までトータルにお客様に向き合っていただきます。
案件によってほぼ単独で営業からサービス実施まで行う場合もあれば、フロント、サービス企画、サービス提供をチームを編成して分担して行う場合もあります。

●キャリアパス・業務の拡がり
入社後3年はコミュニケーションエンジニアリングの考え方と技術を身につけてもらう育成期間です。「品質の安定した標準的な研修サービス」から覚えていただき、コーディネーション技術、診断技術の基礎を身につけつつ、何よりもこの仕事の面白さ・醍醐味を実感してもらいます。基本が身につき、経験を積んでいけば、顧客の要望や症状を見極め、サービスを企画し実施するソリューションサービス、力量を問われる「経営幹部向けサービス」を設計・実践できるようになります。

・同時並行で、営業からの紹介や、セミナー開催など、自分でお客様をつくることにも取り組みます。5年たつ頃には、経営者や事業トップから事業推進に関わる相談をいただけるようなレベルになるまで、支援していきます。

・人・組織の変化を生み出すには実践的理論、経験がものを言います。様々な人がいて、様々な事業があって、組織の状態も様々。生身の人と向き合い組織の変革を導くには人間や組織の本質的な研究に基づく実践的方法論が必要です。コミュニケーションエンジニアリングの考え方・技術は当研究所の長年の研究開発から生まれました。この技術を身につけることが出来れば、人・組織の仕事に関わる人にとって大変有効なベースの知識・技術になります。コミュニケーションエンジニアリングの考え・技術を身につけて、社内外で活躍できる「事業経営がわかる人・組織のプロ」を目指してください。

・コンサルタント＝個人事業主のような働き方を連想しがちですが、チーム・組織での関わりあいも多い仕事です。毎週1回、部内の全社員が集まり、今関わっている仕事・テーマを巡って全員でMTGを行っています。そこでより良いサービスを提供するためのアドバイスをもらいながら、全員で仕事のクオリティ向上につなげています。

・実力がつけば、自分で追及するテーマをもち、専門家として社外でセミナーを企画して開催したり、専門誌に寄稿したりしながら、知見を広げ、磨いていくことが可能です。“メーカーの研究開発領域”の専門家や、“新人・若手領域”の専門家といった専門領域を磨いていく人がいる一方で、“大手一流企業の経営者から絶大な信頼を得て、長年にわたり、次世代役員育成や各部門の事業推進など重要テーマを任されている”メンバーまで様々います。

本ポジションではテクニカルディレクターとして新機能の開発、既存機能の改善など、当社動画配信サービスをより魅力的なプロダクトにするべく
エンジニアリング組織はもちろん、全社横断的にコミュニケーションを図り業務を遂行していただきます。

＜業務例＞
・CTO、プロダクト責任者、チーフデータサイエンティストや各プロダクトメンバーなどと連携し、当社動画配信サービスまたは新規サービスに関わるプロダクトの企画、仕様策定
・プロダクトの傾向を特定しデータに基づいた手法を用いて、機能や開発のための仮説検証の実行
・システム化企画（開発優先順位の策定、改善/要求整理、機能概要策定）
・開発プロジェクト推進（ステークホルダーへの報告、各種管理：進捗、リスク、課題、対策）
・開発リソース管理（工数管理、アサイン計画＆実行）
・バックログ、PRDならびに詳細な仕様を作成・管理。
・プロダクトの主要指標の定義とプロダクトのパフォーマンスの監視

次世代を担うリーダーとしてプロジェクトを推進します。
ソリューションはCRM、PLM、SAP、Biz∫、intra-mart、インフラ基盤、等多岐に渡るため、これまでの経験やスキルを考慮し、最適なプロジェクトへアサインします。

株主総会、取締役会に関連する業務や、時には資金調達といった大型案件の対応において法的な面での検討や助言をお任せします。

●機関法務
・株主総会、取締役会、監査等委員会における関連業務（議案収集、招集、各種報告書作成、運営など）
・株主名簿・新株予約権原簿管理

●契約法務
・社内各部門からの法務相談依頼および契約書レビュー対応
・契約書、ユーザー利用規約等の作成及び審査
・社外からの照会等の対応、文書作成

●特殊案件への対応
・社内規程の作成・整備
・資金調達対応
・子会社関連の設立
・投資案件

●法務チームマネジメント
・法務チームメンバーの業務や成長のサポート
・外部/内部の法務リソースの管理調整

上記業務に加え、新規事業やサービスに関する法的助言や分析業務を行うことも可能です。

私たちは創業以来、「決心に、真心でこたえる。」という言葉を大切にしてまいりました。 今回、共に「世界最高峰の投資銀行」を創っていく仲間に向けた採用セミナーを開催いたします。 M&A業界を牽引し、国内で最も実績があるM&Aアドバイザーが真の当社について語ります。

執行役員（公認会計士）が語る「ＦＡと仲介の違い」
2023年6月10日 　15:00 16:00
Q&A　皆さまからのご質問にお答えします

※応募のご意向に関係なくご参加いただけます。
セミナー後、ご希望に応じて選考のご案内等させていただきます。

迅速かつクリティカルに顧客のペインを解決するソリューションを提供し続け、競合プロダクトとの差別化を図り、有店舗事業者に選ばれ続けるプロダクトへ進化させるために立ち上がるプロジェクトを円滑に進行/完遂まで導くことがミッションとなります。

【仕事内容詳細】
・当ストアのプロダクト戦略・ロードマップの立案・実施の補佐
・プロダクト開発における企画の作成およびディレクション
・プロダクト観点におけるステークホルダーとのコミュニケーション、ニーズのヒアリング

【このポジションの魅力】
・成長著しい市場環境下での自社プロダクトの開発に深く関われます
・経営ボードと一体となって事業（プロダクト）開発ができます
・働く場所にとらわれず日本全国からフルリモートで働けます

当行の行員が知りたい情報にアクセスしやすく活用しやすいナレッジシステムの企画、整備、業務改革を推進いただきます。弊行は紙で管理していた行内のナレッジをデータに移行する段階まで終えていますが、次の段階としてよりUI/UXを高めるPJTを立ち上げました。ベンダーと共に本PJTの推進を担う方を募集します。本PJTにより行員のユーザビリティを高め、最終的には顧客への応対品質の向上を目指します。システム稼働後は閲覧状況を分析し、問い合わせの多い事項等はマニュアルやQA、チャット機能を改善する等、PDCAを回し、品質向上を図る仕組みの構築も行います。行内横断のPJTにはなりますが、当面は特に改善余地の高いポイントに絞って改善を進めます。

銀行の窓口受付のDX化（通帳レス・印鑑レス・ペーパーレスなど）や営業店内部事務の効率化など、事務全般にかかる企画業務を担当いただきます。

【具体的には】
・本人の適正を見ながら、営業店での受付用タブレットの企画、本部専門人員によるリモート応対の企画、営業店内部事務の効率化企画、来店客数や事務量等の分析とそれに基づく人員体制の最適化の企画等に携わっていただきます。
・1つの企画は3人 5人のチーム制になっており、自らの企画では責任者になりつつ、他の企画にはメンバーとして参加していただき、チームとしてプロジェクトを進めていただきます。

【キャリアパス】
総合職での募集であり、異動はあります。ただし、事務は銀行業務のすべてにおける基本であり、当部で企画業務のキャリアを積めば、どのポジションにおいても重宝されると思います。よりデジタル寄りの企画部門や店舗戦略を考える営業企画部門、新事業の立ち上げなど、幅広い領域でご活躍いただきたいと考えております。

【組織の特徴】
・当部では、当行と関わる全ての人が感動する「正確・迅速・丁寧＋かんたん」な事務の提供を目指しています。低金利や人口減少という課題のもと、銀行においては店舗のあり方についての見直しが急務であり、当部の役割がますます重要となっており、銀行内での存在感が増しています。
・企画グループでは、デジタルの活用等でそれらの実現に向けた企画をしており、変革意欲のある方を求めています。

【このポジションの魅力】
●仕事の魅力
・銀行業界もDX化の波は大きく、まさに変革の時代です。当行は他の地銀と比べても先進的な取組みを行っており、新しいことを作り上げる喜びや達成感を味わっていただけると思います。また自身の成長を強く実感いただけると思います。
・また地域商社や広告業など他業種への参入も進めており、新しいことを作り上げるチャンスは豊富です。

●製品・サービスの魅力
地域シェアNo1の地方銀行であり、サービス内容等さまざまなランキングにおいて常に全国地方銀行の上位に評価されています。また、地方銀行でありながら県外への出店を進めるなど更なる成長を続けている他、ダイバーシティの推進やデジタル改革なども積極的に行っています。

当行からの紹介を受け、IT製品やソリューションニーズを持つお客さまへの提案営業を担い、課題解決に取り組んでいます。

【営業スタイルについて】
エリア担当制を採っており、業界や社格などの偏りがなく、多彩なお客さまへ提案します。

【具体的には】
●明確なニーズを持つお客さまへの営業
「OA機器が欲しい」「勤怠システムを導入したい」などの明確な希望があるお客さまに対して課題を解決する製品・サービス提案を行っています。
コストや付帯サービスなどの観点も織り込みながら提案の質を高めていく面白さがあります。
●課題解決策に悩むお客さまへの営業
「業務で困りごとがあるが、どうすればいいか分からない」といった、解決策に悩むお客さまに対してITソリューションによる解決策を企画・提案します。
社内のエンジニアとも連携しながら、ゼロベースでソリューションを生み出すことが可能です。

【キャリアパス】
年次や年齢・中途入社等によるハンデが一切なく、能力と実績を待遇面にしっかりと反映する人事考課が当社の特徴です。
マネージャーやリーダーなどの管理職へステップアップしている中途社員例もあります。

【組織の特徴】
当行から紹介を受け、IT製品やソリューションニーズを持つお客さまへの提案営業を担い、課題解決に取り組んでいます。
千葉県内を中心とした多種多様な業種に対応した業務システムの導入実績があり、お客様にジャストフィットする業務ソフトウェアのオーダーメイド開発を得意分野としております。
また、お客様の経営課題を解決するためのシステム導入・業務効率化のためのITコンサルティングも行っております。
オーダーメイド開発以外にも、お客様に最適なパッケージソフトの提案・導入も行っております。

【このポジションの魅力】
●仕事の魅力
例えば「販売管理システムを導入したい」というニーズでも、お客さまの業界が違えば、必要な機能等は異なります。
そのため当社の提案には、一つとして同じものはなくお客さまに合わせた解決策を生み出す醍醐味を味わえます。
●製品・サービスの魅力
東証プライム上場企業である当行のグループ会社ですので、企業としての基盤が安定しているとともに、福利厚生・休日休暇の体制なども親会社並みにしっかり整えています。仕事のやりがいだけではなく、雇用の安定やメリハリをつけた働き方もしっかり実現できる会社と言えるかと思います。

決算業務を中心に、ご経験に応じた業務と役割をお任せしていきます。

【具体的な業務】
・決算業務全般（有価証券報告書、決算短信作成など）
・税務業務（法人税などの申告など）
・経費予算管理
・業績計画策定　など

【組織ミッション】
時代の変化とともに、銀行をさらに成長（改革）させることが最大のミッションです。また、常に銀行グループ全体を俯瞰して、幅広い視野を持ちながら主体的に考えていくことが求められます。

【他社優位性】
当行は経営戦略として女性活躍に注力しており、銀行初の「プラチナえるぼし」認定取得や、「なでしこ銘柄」認定、健康経営優良法人「ホワイト500」に選出されるなど、男女と共に働きやすい職場を目指しており、外部からの評価も多数受けています。

【業務のやりがい】
銀行の中枢業務がメインとなっており、非常にやりがいがあります。
主体的に考え、銀行全体を管理していく業務ですので、業務のダイナミックさを肌で感じられ、自身の成長にも大きく寄与すると考えます。

【キャリアパス】
当行の主計業務のプロフェッショナルとしての活躍を期待しておりますが、将来的には他の部署の企画担当や管理職など、多様なキャリアパスをご用意しております。

企画業務（経営全般、新事業、他行連携、SDGsなど）を担当いただきます。

【具体的な業務】
経営企画部として本部各部署とコミュニケーションを図りながら、当社全体の年度業績計画や設備投資計画を策定いただきます。また、Excelや各種システムを活用し計画に対する実績管理・分析のほか、こうした業務に関する経営会議等の会議資料作成もございます。
他部署と連携して進める業務も多く、慣れるまでは既存メンバーの仕事のサポートを行っていくことで、徐々に業務に慣れていただきたいと考えています。

【組織ミッション】
時代の変化とともに、銀行をさらに成長（改革）させることが最大のミッションです。
また、常に銀行グループ全体を俯瞰して、幅広い視野を持ちながら主体的に考えていくことが求められます。

【他社優位性】
当行は経営戦略として女性活躍に注力しており、銀行初の「プラチナえるぼし」認定取得や、「なでしこ銘柄」認定、健康経営優良法人「ホワイト500」に選出されるなど、男女と共に働きやすい職場を目指しており、外部からの評価も多数受けております。

【キャリアパス】
当行の企画業務のプロフェッショナルとしての活躍を期待しておりますが、将来的には他の部署の企画担当や管理職など、多様なキャリアパスをご用意しております。

企画・管理業務（会社全体の業績計画および設備投資計画の企画・策定業務、資本政策・ALMの企画・策定業務、株主や投資家に対してのIRに関する企画業務など）

【具体的な業務】
経営企画部として本部各部署とコミュニケーションを図りながら、当社全体の年度業績計画や設備投資計画を策定いただきます。また、Excelや各種システムを活用し計画に対する実績管理・分析のほか、こうした業務に関する経営会議等の会議資料作成もございます。
他部署と連携して進める業務も多く、慣れるまでは既存メンバーの仕事のサポートを行っていくことで、徐々に業務に慣れていただきたいと考えています。

【組織ミッション】
時代の変化とともに、当行グループをさらに成長（改革）させることが最大のミッションです。
銀行業界における当行のポジショニングなどを把握しながら、銀行グループ全体を俯瞰し、幅広い視野を持って主体的に考えていくことが求められます。

【他社優位性】
当行は経営戦略として女性活躍に注力しており、銀行初の「プラチナえるぼし」認定取得や、「なでしこ銘柄」認定、健康経営優良法人「ホワイト500」に選出されるなど、男女と共に働きやすい職場を目指しており、外部からの評価も多数受けております。

【業務のやりがい】
銀行の中枢業務がメインとなっており、非常にやりがいがあると考えます。主体的に考え、銀行全体を動かしていくことになりますので、業務のダイナミックさを肌で感じられ、ご自身の成長にも大きく寄与すると考えています。

【キャリアパス】
当行の企画業務のプロフェッショナルとしての活躍を期待しておりますが、将来的には他の部署の企画担当や管理職など、多様なキャリアパスをご用意しております。

・成田空港機能強化のための用地買収に伴う地権者への移転用地紹介、相続・贈与のご相談、金融資産の運用相談、不動産運用のご相談。
・成田空港周辺の開発案件の情報収集と融資案件相談。
・成田周辺地域の当行営業店への不動産・建築ビジネスマッチングの提案・成約の支援活動。

【具体的には】
・成田空港周辺の地権者への訪問活動で受けたお客さまのニーズ（移転用地紹介、相続・贈与、金融資産・不動産運用など）を本部専門スタッフや営業店の方と対応（提案営業や課題解決）を実施して行く仕事
・成田空港周辺の開発案件の情報収集を行い、進出希望企業より相談を受ける中、融資案件につながるように提案営業を行っていく
・成田周辺地域の当行営業店への不動産・建築ビジネスマッチングの提案・成約の支援活動（営業店顧客担当者と同行し、お客さまの不動産売り買いニーズ・建築計画把握と提携業者への案件紹介）

【キャリアパス】
・FP業務のスペシャリストを目指すことができます。
・ご自身の希望やお持ちのスキルを考慮し、銀行業全般への挑戦も可能です。

【組織の特徴】
当部は、法人営業ソリューション業務をメインとして、既存の事業領域における取組みの磨き込み、新事業への挑戦などを続けていくことで、社会的価値の提供を実現していきます。その中で当室は、成田空港滑走路のさらなる整備のほか、圏央道や北千葉道路の開発が進むなど、地域としてのポテンシャルがますます高まっている中、地域の課題解決に貢献するなど、社会的価値を提供することをミッションとしています。

【このポジションの魅力】
●仕事の魅力
・空港周辺地域の立地環境は飛躍的に高まることが予想されます。そのような状況で、地域金融機関として「まちづくり」に貢献出来る仕事が多くあります。また、地元個人の方々へのライフプラン提案を通じて、お客さまの豊かな人生設計のお手伝いができます。
●製品・サービスの魅力
・永年の営業活動により築き上げた地域密着型のリレーションシップを武器に、地域金融トップバンクの地位を確立。
・当成田地域においても圧倒的な情報収集力を活かし、地域公共機関、空港関連企業他と協業体制が整っている。

・製造業・製薬業向けを中心としたデータ利活用領域に関するコンサルティング・システム導入・保守・運用プロジェクトにおいて、プロジェクトリーダ／チームリーダ／メンバーとしてプロジェクトを推進いただきます
・顧客とのカウンターの役割も担うため、ご自身の業務・技術知識、導入経験をもとに顧客と一緒にカットオーバーまでを責任を持って遂行いただきます
・新規顧客に対する案件提案、もしくは、既存顧客に対する追加機能提案など、役割、経験等に応じた各種プロモーション活動（見積もり等含む）も実施頂きます

投資信託の商品管理業務（月報、臨時レポート等の作成、各種届出業務等）を担当いただきます。

【このポジションの魅力】
配属部署内では、投資信託の新商品企画・開発・設定業務や組入れファンドの情報収集・選定活動も行っており、本人希望によりスキルアップが可能です。

【職務内容】
＜ローン債権等に係る新規投資業務＞
・ローン債権等の新規投資業務（ルート開拓、プライシング、デューデリジェンス、システム対応、クロージング等）
・上記に関連する信託受益権化等のストラクチャリング業務

＜既存ローン債権の管理回収業務＞
・既存債権等に関する回収方針の立案補助及び外部委託サービサーへの連携並びにモニタリング
・ローン債権等の個別分析、ポートフォリオ分析・モニタリング
・債権等の売却業務

●担当業務と役割
・主な担当業務は、海外における業務用機器レンジ・炊飯器・解凍機・卓上IHなどの提案・販売
・カフェやレストラン、コンビニが現在の主要顧客ですが、販売拡大に向けて新規顧客開拓ができる人材を期待しています
●具体的な仕事内容
・担当地域・国にて、販売会社・食品メーカーと連携しながら、代理店・飲食店へ業務用加熱機器の提案・販売
・商談情報を商品企画・技術へフィードバックしたり、販売会社の商品開発要望をとりまとめるなど、強い商品づくりへの参画
・利益最大化を実現する販売計画策定と実行、および工場・調達・技術等と製販会議などを通じた説明責任の遂行
・海外販社や本社コミュニケーションと連携した展示会への参画
●この仕事を通じて得られること
・美味しさ訴求だけでなく、いかにお客様の経営に貢献するかといったソリューション営業力が身に着きます
・フードロス削減や人手不足解消など、社会的課題がビジネス機会に繋がることを実感すると同時に、仕事で社会的貢献ができます
・食品メーカーとの協働、納品先のお客様との協働を通じて、市販営業では体験できない仕事ができます
●職場の雰囲気
・海外営業は現地との時差があり、在宅勤務を活用することが多いです。
・出社日は、商品企画や技術メンバーとワイワイ議論をしながら仕事をしています。
・年齢は20代 40代が中心で、バランスよい構成になっています。
●キャリアパス
・海外営業で一定のキャリアを積まれたあとは、日本営業に進まれたり、海外市販営業への転身も可能です。

●担当業務と役割
・2030年に向けて大幅にモデルチェンジする冷蔵庫の新規開発において、コンカレントにモノづくり側からの提案を行う。
・草津工場をマザー工場として冷蔵庫モノづくりの標準化を図り、グローバルに発信していく。
・コンカレント開発や新工場の工程設計を通して将来の工場経営を支える人財を育成する。
●具体的な仕事内容
・図面通りのモノづくりができるように製造条件を作り込み、量産におけるバラツキを抑え込む。
・冷蔵庫モノづくりのキープロセスである真空成形工程とウレタン発泡工程において新材料、新設備、新工法を立ち上げる。
・工程および製品の見える化によって高精度モノづくりを実現したスマートファクトリーのしくみを構築する。
●この仕事を通じて得られること
・日本を代表する企業で、モノづくりを通じて日本・海外の食文化に貢献する貴重な経験を積むこともできます。
・多くの家電メーカーが海外へ移転する中で、日本でモノづくりを継続し続けている事は重要であり貴重です。特に生産技術者は業界的に不足しており業務を通じて自身のスキルを高める事で、キャリアアップに繋がると考えます。
・冷蔵庫の量産を担うという点で、幅広くダイナミックな業務推進が出来、大きな達成感を直接感じる事が出来ます。
●職場の雰囲気
・プロセス技術部の平均年齢は34歳で比較的若い世代が多く、中途入社者も居ます。年齢や役職に関係なくフラットに議論・相談を行う活発な組織です。
・大規模な工場が国内に残っている家電業界では貴重な工場で、設計と製造がコンカレントに新機種開発ができる活気のあるモノづくり現場です。
・今まさに冷蔵庫モノづくりを大きく改革しようとしている矢先で、いろいろなチャレンジができます。
・職種上、製造現場と密着した業務となります。
●キャリアパス
・初期配属の部署の仕事にとどまらず、様々な部門を経験いただいて、総合的なスキルを身につけられるキャリアパスを用意しています。将来は、草津工場の責任者や海外拠点の経営責任者などのポストに就くことも可能です。

【事業・組織構成の概要】
データドリブンDX統括部は、AI技術(dotData社製品中心)、BI技術(Tableau社製品中心)及びこれらの技術を中核としたソリューションによりデータドリブンDX市場を開拓し、同市場での事業を広げることをミッションとした組織です。
マーケティング、営業といったセールスに関する機能から、製品／サービスデリバリ、製品サポート、カスタマーサクセスといった商談成立後にお客様へ価値を届ける、あるいはお客様が価値を最大化するためのサポートする機能までを備えているのが特長です。

【職務内容】
データドリブンDX統括部の主力である、dotData製品／データドリブンDXソリューションのセールス
・担当するテリトリーにおけるセールスプランの策定
　（ターゲットは新規顧客、既存顧客（アップセル／クロスセル）の双方）
・アカウント営業担当者と連携による、プランに沿ったセールス活動の実行及びclose

【ポジションのアピールポイント】
・世界最先端の製品や技術に関わる機会と、多種多様な業界・部門のお客様と議論する機会、お客様に対し貢献できる多くの機会があります。
・当統括部が提唱するデータドリブンDXの世界観やデータドリブンDXにより実現したい姿を理解した上で、それに沿ってお客様への価値訴求を行い、事業の拡大をリードしていただくことを期待しています。
・セールスのエキスパートとしての採用となりますが、将来的なキャリアパスとしては、エキスパートとしてのキャリアアップの他、マネジメントとしてのキャリアを進むことも可能です。

全国に拠点を持つ関西本社の大企業へのシステム見積提案、開発、運用保守リーダーをお任せします。

【具体的には】
・Java、Springを用いたモダナイズ開発を行うプロジェクトマネージャー
・当社が現在オンプレミスで導入している基幹システムを、AWSのサーバレス環境にLift&Shift再構築
・基幹システムは複数のサブシステムで構成されており、複数年かけての段階的再構築予定
※開発作業も大阪拠点で実施・推進しています。