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化学の転職求人

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化学の転職求人一覧

有沢製作所:【新潟】システム化推進(社内SE)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
以下の業務をご担当いただきます。

・社内システムの企画・立案、設計・開発、構築・保守・運用
・情報インフラ設備の導入、保守・運用
・情報セキュリティ関連業務
・その他社内情報システム全般の業務

AGC:【神奈川】設計(機械)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
AGCのコア事業の一つであるガラス領域のオートモティブカンパニーにおける、品質システム/QMS(品質マネジメントシステム)を支える仕組みの構築と品質風土の醸成を担当します。

【具体的には】

外部監査/内部監査を通じたQMS改善、QMS運用、品質風土の醸成のための教育システム構築、IATF16949認証の維持管理を通じ、オートアジア日本をコアとした、外製拠点や海外にも展開できる品質マネジメントシステムを再構築する事がミッションとなります。

AGC:【神奈川】設計(機械)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
・モビリティ向け/車載ガラスアンテナ関連のRF新商品開発のプロジェクトリーダー業務。

 ビジネスマーケティング、営業部署と協力を行いながら社内のチームをマネージメントして頂き、ビジネスプロジェクトを推進頂く。

・モビリティ向け/車載ガラスアンテナ関連のRF技術/システム開発のマネージャー業務

 新商品技術開発テーマの立案、遂行、開発チームマネージメント

・車載向けRFデバイス/車載ガラス商品(ECU含む)のシステム設計

 顧客、社内要件、SPECを元に自社の開発システム要件を作成、システム検証の実施、サプライヤ管理を行う。

・自動車OEMを含むモビリティビジネス顧客への技術、ビジネス提案、新規ビジネス開拓

AGC:システム化推進(社内SE)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
オートモーティブカンパニーアジア事業本部内のIT人財として、(やってもらうことになる順番:1.→7.)

1.基幹システムに関する問合せ対応(QA、システム仕様調査、データ抽出依頼対応)

2.コーポレートIT組織のIT施策をカンパニー内およびカンパニー所管の関係会社に周知し、必要に応じて教育・管理者の役割を担う。

3.中期計画に基づきシステム構築、更新プロジェクトを社内起業化し、ITベンダー、コーポレートIT組織と連携してシステムを稼働させる。

4.(※)カンパニー内およびお客様からの情報セキュリティー問合せにコーポレートIT組織と連携し対応する。

4.(※)DX関係者との連携(アドバイス、インフラ構築支援、業務効率化実現提案)

4.(※)工場IT組織と連携し、基幹システムと工場システムのI/Fを構築する。

7.ITシステム中期計画立案(新規システム導入、基幹システム更新・刷新の計画化、予算化)

(※)業務ボリュームと、その方の素養を見てどれを担当いただくか判断する

AGC:【千葉】実験/評価/解析(機械)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
ご経験や志向に応じ、以下の業務を幅広くお任せします。将来的にはEHS領域のプロフェッショナルとして、国内外の拠点をリードする存在になっていただくことを期待しています。

・国内外生産拠点のEHSパフォーマンス向上に向けた戦略立案・実行

・重大事故・トラブルの未然防止と、発生時の原因究明・グローバル水平展開

・保安四法(高圧ガス、消防法等)をはじめとする法規制の動向モニタリングと全社への展開

・ISO14001等マネジメントシステムのグローバル監査と高度化推進

・海外拠点への技術支援、EHS人材育成、技術交流の活発化

AGC:【千葉】営業/海外営業(製造業)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
・フッ素系の塗料、撥水撥油剤、半導体や自動車関連の用途に使用される製品に対する品質保証業務全般(品質規格の設定、お客様との規格交渉、クレーム、不適合、トラブル発生時の解析、是正対応管理、監査対応、品質管理、製品検査管理、依頼分析対応、品質作りこみ支援、QMSの運用)。主にフッ素系材料(液体製品)に携わって頂きます。

AGC:【千葉】設計(機械)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
・エネルギーエンジニアとして、国内外拠点の用役設備の企画・設計・運転業務

・化学品カンパニーのサステナビリティ推進業務(GHG削減検討含む)

AGC:【千葉】設計(ヘルスケア・アグリ・バイオ)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
製造現場に密着し、化学品製造プラントのオーナー(=発注者)の立場で、以下の業務を担当いただきます。

●プラントの新設・増設に関わる土木および建築の基本計画、工事の管理

 プラント全体のレイアウト立案、材料選定を含む建築土木構造物の基本計画立案、地盤調査、配管や機器の設置に伴う基礎架構の設計調整

 工事スケジュールの作成と管理、品質管理、予算管理、安全管理、施工会社との調整および進捗管理

●既設プラントの土木および建築業務

 定期点検の実施、修繕計画の立案と実施、設備の劣化診断

 プラントの増改築計画、改善のための設計変更提案、改修工事の管理

AGC:【千葉】生産管理(製造業)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
化学プラントにおけるスマート化推進を支えるセキュリティ担当。ベンダーコントロールだけではなく、自ら実装/運用/国内外の関連会社への横展開にも携わり、当社に最適なセキュリティデザインを検討/運用していくポジション。ITインフラを管理する情報システム部とも連携しながら、化学品製造現場やそのシステムに特化したセキュリティ施策を企画/推進する本社組織のチームとなります。

主に以下の実務を担当。

・セキュリティ対策技術導入(企画・設計〜検収、ベンダコントロール含む)

・セキュリティに関する情報収集・維持・運用

・国内外拠点へのセキュリティマネジメントと技術施策の展開支援

AGC:【千葉】設計(機械)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
・新規製品のラボ検討、プロセス条件・設備設計の実施。

・上記製品の試作設備の立上げ・サンプル及び製品の試作

AGC:品質管理・品質保証(製造業)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
・国際標準化・ルール形成を活用した技術・経営戦略、ルールインテリジェンス戦略、OpenーClose戦略、デジタル時代の競争ルール・アーキテクチャ戦略等の構築と実践を通して、

社会が求める価値とAGCが創造する価値をつなぎ、次世代社会の仕組み創りを通して競争優位な環境を創出し、事業創造価値を最大化する。 

・部門を超えた全社的な視点に立ち、長期・大局的なインテリジェンス機能・戦略機能を構築する。国内外標準化活動や標準化関連組織等での基盤構築活動を企画・参画し、

精力的に業界関係者・研究機関・行政などと良好な関係を築きながら、中長期的な視野で自社有利な展開に運ぶための戦略を立案し、推進する。

・ルール形成戦略に関する各国政府への渉外活動戦略を構築し、グローバルな次世代社会の仕組み創りと競争環境の構築を推進する。

・全社戦略の理解に基づき国内外の標準化関連会議に出席又は出席者を指導し、技術知識、専門性を駆使して技術フォーラム/標準化団体/学術団体/行政でイニシアティブを取り、

ルール形成と情報発信の双方向の活動を推進する。

製品・サービスの市場認知拡大、製品仕様規格化、評価指標統一等のOpenーClose戦略を駆使し、ビジネス戦略を推進するための国際標準の制定や、不利な国際標準の修正を推進する。

AGC:【千葉】品質管理・品質保証(製造業)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
ロジスティクス業務のマネジメント、改善および体制構築(日本およびアジア)をご担当いただきます。

 ・国内およびグローバルの最適SC構築、改善

 ・ロジスティクスDXの推進:各所管事業におけるロジスティクスオペレーション最適化、自動化等

 ・事業継続発展の為の工場におけるロジスティクスマネージメント

AGC:製品開発/研究開発(機械)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
今後成長が見込まれる新分野向けの新規光学部材開発プロジェクトに関わっていただきます。

具体的にはガラスの精密研磨や光学コーティングなどのガラス精密加工のプロセス全般に関わる生産技術開発、および、試作管理に携わっていただきます。

AGC:製品開発/研究開発(機械)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
今後成長が見込まれる新分野向けの新規光学部材開発プロジェクトに関わっていただきます。

具体的には新規ガラス材料組成を開発する業務に就労していただきます。

AGC:製品開発/研究開発(機械)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
今後成長が見込まれる新分野向けの新規光学部材開発プロジェクトに関わっていただきます。

具体的には新規ガラス材料開発、及びその製造プロセス開発、もしくはこの材料の加工技術を材料に関する知見に基づいて開発する業務に就労していただきます。

AGC:購買/調達/SCM(製造業)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
AGCグループでは、中期経営計画「AGC plus-2026」で「Well-being」を大切な価値と考え、安全で快適な職場を作るため、

グローバルで生産設備、化学物質など労働災害発生のリスク低減方策を立案して展開しています。

これらの労働安全衛生方策を考え、展開する新しい仲間(マネージャー/スタッフ)を募集します。

1.リスクアセスメントによる災害発生防止策の推進

・生産設備や化学物質のリスクアセスメント、分析、災害発生防止策の立案、最新技術の導入、

 国内外グループ会社(グローバル)への展開、指導

・労働災害発生防止策に関する最新技術の導入、展開

・作業環境管理やエルゴノミクスなどの産業衛生向上策の展開、指導

2.安全人材の強化と展開

・機械安全、化学物質管理、産業衛生を担当する安全人材を強化するための企画、推進

 *担当業務は、経験、知識、適性を考慮の上で決定します。

AGC:【神奈川】設計(機械)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
・AGCの競争力の源泉である生産設備を扱い、設備に関する技術革新を目指す仕事。・ガラスの熔解設備、加工設備をはじめ、電子部材、バイオ、新材料など、あらゆる分野の生産設備の技術エンジニアとして、1.量産技術・設備開発、2.設備投資執行(プロジェクト)、3.生産支援(設備改善・保全)をローテーションしながら幅広く担う。・インハウスのエンジニアリング組織のため、投資計画段階から設計・調達・据付工事・設備立上・保全まですべてに携わることが可能。多くの関係者の中で主役となって仕事ができる。

・横浜テクニカルセンターに主力事務所を構え、こちらで技術開発、投資執行計画を行い、各地の生産拠点でPJの実行、生産支援を行う。

住友大阪セメント:【高知】設計(化学)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
【必須要件】
・必要学歴高校卒業以上
【歓迎要件】
・あれば尚可  機械・電気技術の専攻・資格優遇
全368件 351-368件目を表示中
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