愛知県の転職求人

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・本部方針/戦略の立案と実行（本部経営課題の抽出と対応策の立案と実行、本部予算策定と進捗管理） ・本部投融資案件の推進支援及び事業ポートフォリオ管理 ・本部戦略に関わる運営業務 ・SBU戦略の立案と実行サポート [キャリアパス] サーキュラーエコノミー企画部での業務を通じて本部全体の事業内容・方針・事業戦略等を理解頂いた後、営業部への異動や国内外関連会社への経営支援（出向/海外駐在）の可能性もあります。また、企画部で必要とされる専門性を磨くため、コーポレート各部への異動を通じてキャリア形成いただくこともあります。

・新規ビジネス開発、マーケティング、戦略立案、生産物の販売、長期供給契約の折衝、契約書作成 ・海外パートナー企業との折衝、資源開発に関わる事業性調査（フィージビリティ・スタディ）への取り組み、合弁契約、ファイナンス組成、建設契約等、各種契約書のとりまとめ ・事業体経営支援全般（生産現場での業務・生産改善、設備改善、安全管理等） ・各鉱種における新規案件評価、後々、新規含む周辺技術調査 ・既存事業体の操業改善・拡張に向けたエンジニアリング、新規案件のプロセス評価 [キャリアパス] 新規ビジネス開発、資源の新規開発に従事いただいた後、国内外における各種参画事業体運営にも関与するキャリアパスも想定しており、国内外で幅広い経験を積んでいただける可能性があります。 ・国内外の事業体経営 ・国内外プロジェクトのマネジメント ・既存事業体の拡張計画や新規事業計画の立案・推進 ※海外駐在含む

・非鉄リサイクル事業における、バリューチェーンの拡大検討 ・新規投融資案件（会社設立、M&A、マーケティング） ・海外事業体の経営管理 ・カーボンニュートラル達成に向けたパートナーとの新技術開発 [キャリアパス] ご入社後は、新規事業企画や国内・海外の事業体運営に従事いただくことを想定しております。 国内で数年勤務後、海外グループ会社へマネジメントとして駐在いただく可能性もあります。

・バッテリー分野における商材拡販、開発支援、最適調達 ・バッテリー分野における事業開発、事業投資、事業運営/管理/支援 [キャリアパス] 既存事業の拡販、新規事業開発、事業運営/管理と幅広い業務がある中で、これまでの経験を踏まえ最初の担当業務を決定し、キャリアを積んでいく中で、国内外での新規プロジェクトや事業運営にも従事頂く予定です。※海外駐在含む

電池サプライチェーンに関わる下記5つの業務のうち、複数を担当して頂く予定です。 1.事業投資戦略策定 2.新規事業投資案件の企画・立案・実行 3.事業投資案件の安定化・更なる成長の実現 4.営業Gの新規事業インキュベーション 5.部全体の取り纏め [キャリアパス] 　まずは、新規事業の企画・立案・実行及び事業の安定化に実担当として関わっていただきます。 その後に、実際の投資した事業体に出向しながら一人称で計画を実行していくキャリアやプロジェクトマネージャーとして各案件のプロジェクトをリードしていくキャリア、当グループのグループリーダーとして複数のプロジェクトを同時にマネジメントいただくキャリアなどございます。 他の選択肢としては、実際に電池部材のトレーディング業務に携わるキャリアも選択可能です。

・モビリティ業界におけるELV再資源化事業の開発、事業投資、事業運営/管理/支援 ・次世代ELVリサイクル技術や新しいバリューネットの創造、調査、事業化検討 [キャリアパス] 既存事業の拡大、新規事業開発、事業運営/管理と幅広い業務がある中で、これまでの経験を踏まえ入社後の担当業務を決定します。 担当業務を通じた業界知識やネットワーク構築などキャリアを積んでいく中で、新規プロジェクトの主担当業務や事業体経営にも従事頂く予定です。※海外駐在含む

本部・SBU戦略の立案および推進 次世代モビリティ社会へのパラダイムシフトに向けたビジネス変革 戦略的投資案件（M＆A含む）の発掘、立案、推進 新規事業創造の企画、実行リーダー 投資先事業会社の経営・経営サポート [キャリアパス] まずは、事業戦略や事業投資の経験を積んでいただいた後、 本部内営業部への異動（異動先での投資案件や新規事業推進を担当） 自ら立案した事業に関連する部門への異動などの可能性があります。 国内関連会社への経営支援(出向）や海外拠点の企画責任者としての海外駐在の可能性もあります。

「Be the Right ONE」をキーワードに、BCM、CN、DXの専門的知見を融合させながらお客様の抱える経営課題に対し解決策を提供していきます。 既存トレーディング事業マネジメント、及び　事業拡大に向けたコンサルティング営業 自動車で培ったノウハウ・アセットの他業界大手への展開 官民連携も含めたグローバル・サプライチェーン強靭化に向けた機能強化 [キャリアパス] ご入社後は以下ステップでのキャリアパスを想定しております。 国内：トレーディング業務、製造業向けSCMコンサルティング゛ 海外：トレーディング業務、小中規模組織マネジメント、海外企業とのネットワーク構築 グローバルでの事業マネジメント（戦略立案・遂行 / 連結管理） 　 製造業中心とした経営コンサルティング（アライアンス組成 / CN・DX推進 / 地政学リスク対応等)

・ロジスティクス戦略の 案と実 （市場調査、事業企画、投資、会社設 など） 　具体的には、開発国における市場調査・フィージビリティスタディ、 　デジタル化・グリーン化を軸とした新機能開発企画 ・米州欧州地域におけるロジスティクスに纏わる各種サービスの提案営業 ・市場/顧客/技術などの実地調査および事業企画 ・海外事業会社の経営・営業支援、管理 　（事業戦略の策定、営業及び財務経理、法務・人事などの経営基盤強化などの支援） 　事業規模：　国内外50事業会社、200拠点、12000人の仲間がおり、 　　　　　　　　この中で主に海外の事業体の本社担当として数社ご担当いただきます [キャリアパス] ・まずは当部にて、事業企画や新たな物流ビジネスの創出と海外営業に携わって 　いただきます。 ・数年後を目途に、国内外の事業体へ出向し、小中規模事業体における経営者/管理者として 　会社経営に携わっていただけます。 ・帰国後、本社においてリーダー職として、広域マネジメントに従事し、 　マネジメント能力の更なる発揮をしていただいた後に、大規模事業体において経営トップとし 　会社経営に従事していただきます。

・ロジスティクス戦略の 案と実 （市場調査、事業企画、投資、会社設 など） 　具体的には、開発国における市場調査・フィージビリティスタディ、 　デジタル化・グリーン化を軸とした新機能開発企画 ・豪亜地域におけるロジスティクスに纏わる各種サービスの提案営業 ・市場/顧客/技術などの実地調査および事業企画 ・海外事業会社の経営・営業支援、管理 　（事業戦略の策定、営業及び財務経理、法務・人事などの経営基盤強化などの支援） 　事業規模：　国内外50事業会社、200拠点、12000人の仲間がおり、 　　　　　　　　この中で主に海外の事業体の本社担当として数社ご担当いただきます [キャリアパス] ・まずは当部にて、事業企画や新たな物流ビジネスの創出と海外営業に携わって 　いただきます。 ・数年後を目途に、国内外の事業体へ出向し、小中規模事業体における経営者/管理者として 　会社経営に携わっていただけます。 ・帰国後、本社においてリーダー職として、広域マネジメントに従事し、 　マネジメント能力の更なる発揮をしていただいた後に、大規模事業体において経営トップとし 　会社経営に従事していただきます。

自動車関連部品を中心としたSCM(サプライチェーン）において、WMS※（Warehouse Management System）の開発、導入、構築、及び、各種事業のDX推進や、新たな技術および機能導入に向けたプロジェクトの企画・構想およびプロジェクトマネジメント ※倉庫管理システム 1.倉庫オペレーションのデジタル化、自動化の推進 2.WMS（倉庫システム）の開発、及び導入の推進 3.その他、物流関連システムの開発、販売、及び保守サービスの提供 [キャリアパス] DX・IT推進者（IT・デジタルを活かせる商社パーソン）を目指していただけます。 以下キャリアパスを通じて、ビジネス理解/ITスキルを身につけ、営業部門の業務効率化や顧客満足度向上に貢献いただきます。 1．ITサポートスタッフ：営業部門におけるIT関連の問題や要望に対応する役割を担います。営業部門のITニーズを理解し、対応する能力を身につけることが出来ます。 2．ITコーディネーター：営業部門の業務に合わせたITシステムやツールの導入や改善、プロジェクトの進行や調整を担当し、営業部門の業務効率化や顧客満足度向上に貢献いただきます。 3．ITプロジェクトマネージャー：営業部門向けのITプロジェクトを計画・実行し、成果を達成する責任を持っていただきます。プロジェクト管理を通じて最適なITソリューションを提供します。 4．商社パーソン：営業部でのビジネス推進に貢献いただきます。

海外事業体向けの業務が中心 ・経営管理、事業戦略の策定・実行支援 ・事業投資/新規事業開発の推進・支援（事業例：製造受託、人財派遣支援、アドミサービス・・・等） ・安全・コンプライアンス遵守活動の推進・支援 キャリアパス 　テクノパーク・工場支援サービス事業グループの一員として担当事業体（or地域）を持ち、まずは日本から各海外事業体の各種施策の推進や事業開発・投資の経験を積んでいただきます。 　その後、海外事業体の経営幹部として駐在いただき、現地のビジネスの経営/支援、事業創出を行っていただくキャリアパスを想定しています。 　経営人財を目指す方にとって、当グループでのご経験は、国内外、多岐にわたる職種を経験しつつ幅広く活躍いただけるフィールドがあります。

バッテリー事業分野での、新規営業・事業開拓と、立上げ〜収益化・整流化、が主業務です。 具体的な主軸は、「当部現業の強みでもある ""自動車部品製造工程の受託を、パートナーからの技術援助や合弁事業を通じて、国内外で実現すること""」です。 この製品領域を、電動化車種向け製品へ拡げていく（既に海外に部品製造・組付拠点を保有）活動を中心におこないます。 その原点として、""ものづくりを営むお客様の現場での真のお困りごと""に寄り添い、これを解決する手段を事業として創りあげる、ことを大事にしています。 また、二次電池やワイヤレス給電など新たな充放電技術を用いた製品開発を進めており、この製品化に向けても ""お客様の求める目線"" を第一に取り組みます。 [キャリアパス] チームリーダー、プロジェクトリーダーとして主体的に担当案件を牽引頂きます。 また案件進捗によってはお客様やパートナーへの出向を通じて、先陣で事業立案/人脈構築を担って頂きます。 その後は、グループリーダーとして、電池分野に限らず多様な商材・事業を扱う多角的な視野・スキルを身に着けて頂きます。 また、海外駐在で拠点での部門管理や現場経営を担っていただく機会に向けて、国内外でのマネジメント業務を身に着けて頂きます。

戦略・事業企画　：　本部戦略に沿って事業企画を行い社内合意形成、パートナーとの条件交渉等を実現・実行する 海外営業（市販部品）　：　3国間・市販部品流通ビジネスの開発／重点国を中心とした販路の開拓とビジネスルートの開発 事業投資・M&A実務　：　　事業戦略実現のオプションとしてM&A、新規事業設立等の実現手段を精査し、投資実行までをフォローアップする 投資事業体管理　：　投資した事業体の業績管理や本社からの必要なサポートの実施 経営管理・オペレーションマネージメント　：　投資した事業体の経営者として現地赴任し、事業体経営並びにオペレーションのマネージメントを行う チームでの活動となる為、上記全てを一人で求められるわけではなく本人の適正に応じて役割を付与 [キャリアパス] 既存事業体の経営者としての出向（中国・米国・シンガポール・インドネシア・タイ・カンボジア・スリランカ） 自身で開発・投資実現した新規事業への出向（アジア・北中米） TTC本社バリューチェーン事業開発部内でのGL、部長職等マネジメント職へのアップグレード

アジア、アフリカおよび中南米カリブ地域など世界各国の産業車輌代理店向けに産業車輌および物流ソリューションの他、既存の枠組みにとらわれない新しい製品やサービスを提案、導入いただきます。産業車輌、物流ソリューション商品、サービス等の提案及び導入支援 開拓商品/サービスの実証と実装の推進/ソリューション提供企業との協業構築 DXを活用したソリューションの開拓・企画・導入・商用化[キャリアパス] あくまで一例ですが、想定されるキャリアは以下の通りとなります。入社後3 5年目：当社代理店向け産業車輌、物流ソリューション商品、サービス等の提案・導入支援　 4年目 8年目： 当社代理店等へ海外駐在し、事業体オペレーション・プロジェクト推進を通じたマネジメントスキル習得 9年目 12年目以降：グループリーダーとしてミドルマネジメント担当。会社/本部方針の元、部・グループ方針/予算の企画・実行の牽引

産業車輌、物流ソリューション商品、サービス等の提案及び導入支援 開拓商品/サービスの実証と実装の推進/ソリューション提供企業との協業構築DXを活用したソリューションの開拓・企画・導入・商用化[キャリアパス] あくまで一例ですが、想定されるキャリアは以下の通りとなります。入社後3 5年目：当社代理店向け産業車輌、物流ソリューション商品、サービス等の提案・導入支援 4年目 8年目： 当社代理店等へ海外駐在し、事業体オペレーション・プロジェクト推進を通じたマネジメントスキル習得 9年目 12年目以降：グループリーダーとしてミドルマネジメント担当。会社/本部方針の元、部・グループ方針/予算の企画・実行の牽引

国内外工場向け車両生産設備の取り扱い（調達、物流、据付）及び技術者派遣 生産設備・金型・トライワーク等の受注活動、仕様打合せ、契約締結、出荷準備、入金フォロー 新規プロジェクト受注の為の営業活動、情報収取[キャリアパス] 豊田支店をベースに海外拠点向けの営業・輸出対応によりプロジェクトマネジメント能力を習得（3-4年）機械部のAS格現地法人　或いは　A格エンジニアリング会社へ出向し、営業マネージャーとしてマネジメント業務を経験（3-5年）日本帰国後、グループリーダーとして登用。その後は、再度海外赴任し、現地責任者として活躍。

1.当社元請工事の管理 　機械器具設置の監理技術者として、建設業法案件の適法対応の確認、及び、営業への指導。毎週末の工事安全立会。 2.請負工事関連の法令対応（建設業法・労働安全衛生法等） 　請負工事の関係法令の改定内容を把握し、当社資料をアップデートし、営業への説明を実施。 3.安全教育の講師対応 　全豊田外来工事資格の講師(工事責任者・作業責任者・感電防止教育・高所作業教育等)[キャリアパス] 安全は継続性が重要であり、腰を据えて当部署で安全担当を続けていただくことを考えています。 キャリア入社後に安全に関する資格（全豊田外来工事講師の資格等）を取得いただきます。時間をかけて様々な資格を取得いただき、安全のプロになってもらいます。 また、資格習得による知識だけでなく、現場を大切に工事現場を多く見て回ってもらいます。 将来的には安全というプロのタグをつけていただき、関連会社を含めて、豊田通商グループで安全を先導する立場になってもらいたいと考えています。

・主に自動車メーカー向けのサイバーセキュリティ事業における、新規サービス構築・立上げ、 　事業運営に参画頂きます。 ・事業の予算・品質・進捗管理、顧客への提案、グローバルに跨る関係者との交渉、ビジネス 　拡大の為の事業計画・戦略策定・新顧客やパートナー発掘、投資実行を担当頂きます。 [キャリアパス] ・自動車OEM向け事業運営、プロジェクトをグローバルで経験しながら、事業拡大に向けたパートナー協業・投資含む戦略立案と実行を経験いただきます。 ・事業会社や海外拠点への出向の道もあります。 ※開始して数年の事業、かつ急成長中の事業のため、各自のアイディアや実行力次第でビジネスを大きくする経験をすることができます。

ご経験に応じて、以下いずれかもしくは複数の業務をご担当いただきます。 ・新規事業に対する事業案の策定、推進 ・保険部門の付加価値向上に向けた各種施策の立案・実行 ・国内外保険会社、海外保険ブローカーとの各種折衝 ・海外事業子会社の経営や営業活動支援 [キャリアパス] 入社後は、当社保険ビジネスの理解を深めていただき新規事業創造に向けて投融資案件の企画や付加価値向上に関する各施策の推進に従事いただきます。 具体的には、新規投融資案件発掘、FS、デューデリジェンスの実施、海外事業会社や国内外プロジェクトの保険業務支援等を行っていただきます。 ご本人の適正やキャリア志向に応じて、組織運営に従事する可能性、他部門を含む国内出向・国内外への転勤（海外駐在）の可能性があります。

1.自動車メーカー向け国内営業（エンジン、トランスミッション領域） 客先ニーズの把握、新規仕入先の発掘・提案、受注後の日程管理、工事管理。業務委託先である?豊通マシナリー関係部署との営業戦略立案、実行 2.自動車メーカー向け海外営業（エンジン、トランスミッション領域） 　 客先PJ動向の早期入手による契約、輸出、据付までの一括提案。客先、仕入先、社内関係者、現地法人を主体的にリードしPJ体制構築〜実践までを1人称で対応[キャリアパス] 自動車メーカー向けの国内・海外の営業担当を3〜5年担当頂き、海外駐在（3〜5年）というキャリアパスになります。 適性を見ながら同部他グループへの移動（名古屋、東京、大阪）、グループ会社への出向というキャリアパスもあります。

現地販売店が販売者車両をお客様に末永くお使いいただくためのアフターセールスオペレーションの指導 1）通常の点検整備から、不具合発生時の技術的な指導および、車両品質改善に寄与する市場品質情報の収集とメーカーへのフィードバック 2）お客様にご満足いただけるアフターセールスのオペレーションを提供するための、現場業務改善指導 [キャリアパス] まずは日本における本社勤務で、海外拠点からのサービス関連情報収集および指導業務をOJTで習得していただきます。 その過程では、海外拠点への海外出張や、関係メーカー、サプライヤとの協働なども含まれアフターセールスのプロフェッショナルとしての経験を積んでいきます。 その経験と能力に応じて、海外拠点への駐在などの機会もあります。

下記、いずれかをお任せします。 　※ 配属は採用プロセスを通じて決定します 　※ プロジェクト内容はあくまでも一例となります アプリ領域 営業・コーポレート各部門、および、事業会社のシステム企画と導入の支援 【役割/プロジェクト例】 　- 営業本部/コーポレート部門におけるIT/DXの戦略/企画策定支援 　- 社内における生成AIや業務データの利活用推進に向けた企画策定/運営 　- 貿易プラットフォーム構築プロジェクト インフラ領域 各種インフラ構築のプロジェクト企画と推進 【役割/プロジェクト例】 　- グループ共通認証基盤の刷新/サービス化プロジェクト 　- コミュニケーションツールの企画/構築/利活用促進 　- グローバルCSIRT*の構想/企画 　 * CSIRT: Computer Security Incident Response Team/セキュリティインシデント対応チーム [キャリアパス] 入社直後は、DX推進部にてIT企画・立案・推進・管理全般を担当いただきます。 その後、適正やご希望を踏まえ、部内/営業部/コーポレートの他部門等へのローテーションを想定しています。 将来的には、国内・海外のグループ会社への出向や海外駐在を通じて、IT業務全般のマネジメントをお願いする可能性もございます。 上記を通じ、システム企画・構想/プロジェクトマネジメント/ビジネスパートナーとの関係構築/業務への深い理解/文化・習慣の異なる国での勤務経験/最新のアプリ・インフラ知識など、幅広い知識・経験を積んでいただけます。

コンプライアンス プロジェクト施策を国内外連結グループ会社と連携・協働して導入・浸透するため、主に以下業務を行っていただきます。 ・グローバル内部通報制度の導入・浸透活動および通報案件対応 ・その他グローバルコンプライアンス施策の企画・運営 ・各極、各本部の担当者とのコミュニケーション ・各社活動促進支援 ・各種コンプライアンス・セミナー・e-learningコンテンツの作成、実施　等 [キャリアパス] まずは、これまでのご経験やお持ちのスキル・能力を踏まえ、各種業務にアサインさせていただき、グローバル導入・浸透の経験を積んでいただきます。 また、並行して不正・法令違反防止のための多様な知見を獲得し、その幅を広げることで、 豊田通商グループ全体のコンプライアンスを担うキャリアを積むことができます。 ※獲得できる知見　例：不正防止・発見・対応/会計・DX・経営/組織開発/教育　等

豊田通商としてあるべき財務戦略実現のために、以下業務を中心に一人称で取り組むことが期待されます。 豊田通商における資金調達(銀行借入、社債・外債の発行、等)の企画と実行 連結ベースでの財務管理(借入枠、為替ポジション等の限度管理)、財務ガバナンスの発揮 国内外の子会社に対する財務運営支援(資金調達・配当等の資金管理、為替ポジション管理、等) 投融資案件の開発段階における財務面での支援と牽制 [キャリアパス] CFOユニット(財務部、経理部、営業経理部、投資審査部等)内のジョブローテーション、海外駐在(財経駐在員)などを経て、マネジメント職(GL、部 )としての キャリア形成を目指していただきます。

・トヨタ純正部品の輸出 ・代理店を通じた販売、マーケティング ・高効率、高品質の物流網の構築 ・部品倉庫改善 ・好事例の収集、展開 ・価格調査 ・導入商品の見直し [キャリアパス] ・将来的に海外駐在等のチャンスあり(業務経験3年程度蓄積後) ・帰任後は再び部品Gに戻っていただき、実務知識、現場経験を基にグループを牽引していただく

単体決算業務（決算、IFRS組替・開示、単体開示資料の作成等） コーポレート部門各部門に対するチェック＆サポート、 社内経理関連規定等の作成・改編、 経理システム開発推進 etc.　 [キャリアパス] 経理部単体決算グループ配属後は、経理部内の他グループ（連結・税務等）、 各営業本部の担当経理など他部署への異動や、国内・海外の関連会社への出向を通じて、 CFO組織の中核としてリーダシップを発揮していただきます。 国内外含めて異動が多い会社のため、経理を軸に幅広く経験ができ、専門知識を磨き、 汎用性高く市場価値を磨いていくことが可能です。

配属先ポジション 以下いずれかへの配属となります。ご希望や特性を鑑み検討させていただきます。 各業務内容は、それぞれの求人URLからご確認下さい。 ※　すでにご希望のポジションがおありの方は直接該当ポジションURLよりご応募下さい。 経理部　単体決算グループ https://hrmos.co/pages/toyota-tsusho/jobs/80211 ** 営業経理部 https://hrmos.co/pages/toyota-tsusho/jobs/80210キャリアパス 配属後は、CFOユニット内（経理部内の他グループや営業経理部等）での異動、 も[しくは国内・]海外の関連会社への出向を通じて、CFO組織の中核として リーダシップを発揮していただきます。 国内外含めて異動が多い会社のため、経理を軸に幅広く経験ができ、専門知識を磨き、 汎用性高く市場価値を磨いていくことが可能です。

人権DDの推進 └当社は、人権方針策定→周知→アセスメント→高リスク先へアンケート、ベンチ実査を行っており、この一連の業務と、実査の際に出てくる課題への対応（是正・救済）、社内の取り纏め、社内の経営への報告業務を実施します。 SSBJによる有価証券報告書作成 ESG情報収集システム構築 サプライヤーへの行動指針の作成、展開 マテリアリティの見直し リスク・機会分析 サステナビリティ推進委員会事務局 [キャリアパス] まずはグループリーダーの直下で全社サステナビリティ推進担当としてご経験いただきます。 その後は、新たな企画業務や他プロジェクト参画等に挑戦いただくか、もしくは 営業本部に異動し、本部内サステナビリティ推進担当としてご経験を積むことも可能です。 ※上記はあくまでも一例となります。 　ご入社後のキャリアについては、面談等を通じすり合わせを行っております。

全社ガバナンスの設計・運営、それに必要な関連業務 株主総会、取締役会、その他の全社会議体の設計・運営 コーポレートガバナンスの強化に向けた施策の企画・実行(コーポレートガバナンス・コード対応を含む) 社外取締役の活用に関する企画(現場サイト視察や社内外での議論など)や関連する実務 社内規程の管理・見直し、社内決裁の運用管理、インサイダー取引管理 ガバナンス関連の公表物の作成及びメンテナンス [キャリアパス] 入社後数年間は当社ガバナンス体制の下での実務経験を積んでいただき、 その後、適性により、経営企画部でのグループリーダー、他部署業務への幅だし、または経営企画内で専門性を高めスペシャリストとしてご活躍いただけます。

カーボンニュートラル（CN）、サーキュラーエコノミー（CE）、ネイチャーポジティブ（NP）を統合的に推進するポジションです。 環境分野における必須対応（MUST DO）の整理、そして開示戦略の立案・実行、事業機会（Opportunity）の検討、に携わっていただきます。 主たる業務領域は以下の2つで、特に1.の強化を目的としつつ2.にも幅広く関与いただきます。 業務領域1.（環境管理・体制整備） グローバル環境管理ルールの整備／海外拠点の環境管理体制構築／投融資における環境観点の事前協議／ISO14001の運用・管理／環境内部監査の企画・実施 業務領域2.（外部対応・開示戦略） 外部評価（CDP等）への対応／自然資本に関する戦略立案／環境デューデリジェンス（DD）／制度開示対応（CSRD等）／欧州発の開示規則への対応／GHG排出量の算定・管理 業務の遂行にあたっては、ご自身の専門知見や外部有識者との連携を活かしながら、社内で求められる対応を整理し、具体的な活動へと落とし込んでいただきます。 また、業務によっては牽制機能を発揮し、リスク管理の観点からの監査も期待されます。 [キャリアパス] 将来的には、以下のようなキャリアパスが想定されています。 室内チームリーダーとしてのマネジメント業務 チームメンバーの統括や業務推進を担い、組織運営に貢献していただきます。 次期室長候補としての成長機会 戦略立案や部門間連携を通じて、より高い視座での意思決定に関与するポジションを目指していただけます。 他部署との兼務による業務拡張 GHG削減の推進、社内制度設計、環境方針の策定など、全社的な取り組みにも参画いただきます。 また、将来的にはCN・CE・NP関連の各部署が統合・再編される可能性もあり、当該分野は当社のサステナビリティ経営の根幹を担う重要部署として位置づけられます。その中で、環境戦略の中心的存在として活躍いただけることを期待しています。

トヨタグループ唯一の商社である当社において、世界のグローバルリーディングカンパニーであるトヨタ自動車の経営哲学であるTPS（トヨタ生産方式）を自動車以外の幅広い分野に展開・応用して行くことにチャレンジ 当社の7つの重点分野（ネクストモビリティ、水素・代替燃料、バッテリー、循環型静脈、アフリカ、再エネ・エネマネ・Economy of Life）の新規事業立ち上げ・拡大に伴うグローバルサプライチェーンの構築・改革／改善（製造、非製造問わず） 当社グループウェイの根幹であるTPS（トヨタ生産方式）とDX・ITを掛け合わせることにより戦略的・革新的改善を企画 サプライチェーンあるいは拠点の物流を標準化／整流化することでDX・ITの導入や自働化を促進 グローバルに多数存在するグループ会社において、経営目線・全体最適の視点で事務系・現場系の改善ニーズを見出し、プロジェクトとしての改善を立案し実行・落とし込みまでを担当 上記を企画／実行推進するためにトヨタ生産方式の基礎と実行／展開力を身に着けて頂くための部内教育並びに必要な研修プログラムを整備 【出張頻度について】 　国内：1回1日以上／週　　 　海外：1回2週間程度／半年 【英語の使用機会・頻度について】 　使用機会：海外事業体トップやオペレーション責任者、現場オペレーション管理者を相手としたやりとり 　使用頻度：案件担当次第で、日々や週次 [キャリアパス] ご本人の適正を鑑みて、上記業務内容の中でご担当いただきます。 その後、グループ企業への出向(2〜3年)を通してTPSのマネジメント手法を勉強いただいたり、 早期にグループや部のマネジメント業務にも参画いただく予定です。 （一例） 1~2年目：　本社にて上記業務を担当 3~5年目：　グループ企業への出向 or 海外A格会社への出向 8~10年目： 当部マネジメントを担当

グループ全社における人事戦略の策定 要員計画の作成および各部門(採用/異動/育成等)と連携した人財戦略の実行 人事データベース構築およびデータドリブンでの各人事施策の改善提案と実行 人事領域の情報開示/ブランディング強化方針の作成と実行 [キャリアパス] 1-2年程度は豊田通商単体(グローバルヘッドクオーター)での人事戦略の策定と施策の実行がメイン業務 その後は各海外拠点や事業本部の人事担当など様々なキャリアパスが存在

●業務内容 愛知県内顧客(固定販売商社)へのＦＡ機器品(コンポ―ネント、ロボットシステム) の営業 ●取り扱い製品 三菱電機・三菱電機関連会社製品全般 ●具体的には ・顧客や傘下顧客を訪問し、ＦＡ機器品のPRの実施 ・顧客から頂いた引合に対する見積の提示と受注活動 ・顧客及び仕入先との間で、仕様、納期、価格等の折衝を行う

●業務内容 名古屋市内を中心としたセットメーカー（装置製造）への営業活動 ＊制御機器、駆動機器販売を中心に提案営業 ●取り扱い製品 三菱電機機器品を中心とし、その他（端子台・ケーブルなど）周辺機器製品 ●業務詳細内容 ・既存客先（新規開拓も含む）へ訪問及びTeamsなどで、 1.製品提案 ＞ ニーズの聞出し ＞ 自己調査・メーカー確認 ＞ 客先回答（見積等） 2.客先より受けた引合いに対して見積提示及び受注活動 引合内容の仕様などを仕入れ先へ確認し見積作成を行う 客先⇔当社⇔仕入れ先との間で仕様、価格、納期等の折衝を行う

下記製品の製品開発及び生産技術 化成品、建装材、機能材料、電子材料等

●製造職
コンベヤベルト等の製品製造〜梱包・出荷作業まで幅広く担います。
また、業務効率やコスト観点も持ちながら、加工方法の改善等も考え、より良い製造環境を整えていきます。

●研究開発職
新製品や新しい製造方法の改良、開発を行っています。研究テーマを設定し、チームごとに取り組み、新製品の開発や既存製品の改良などを行っています。時には営業に同行し、お客様へ新製品の説明や改善提案を行います。

＜扱う製品について＞
ハミガキ、ハブラシなどのオーラルヘルス、ハンドソープ、ボディソープなどのビューティケア、
衣料用洗剤、柔軟剤などのファブリックケア、お風呂用洗剤、食器用洗剤などのリビングケア、
解熱鎮痛剤などの薬品の分野があります。
この中から、担当企業に応じていくつかの分野を担当します。

＜どんな提案をどんな顧客にするのか＞
1営業あたり1社〜3社ほどの企業を担当。
週1〜2回程度、量販店の本部に伺いバイヤーと折衝することが多いです。
売り場獲得のための折衝に向けて、提案の準備を行います。
例）
◆製品取り扱い数増加の提案（販売店のターゲットに応じた品揃えや顧客目線の高さや動線もふまえた配置の提案）
◆売り場づくりの提案
◆チラシ・POP・Webプロモーション（キャンペーンなど）の企画や展開の提案

販売店と中期目標及び半期戦略の合意や、販売店のニーズ・課題把握及び提案・実行・検証を繰り返していき、シェアを拡大していきます。

仕事内容
経理業務全般を行ってもらいます。
日次、月次業務
四半期決算業務（個別、連結）
開示資料作成
小口現金処理、振込手続き
給料計算、勤怠確認
社会保険手続き

〈未経験歓迎〉
電動工具や自動車関連のお客様に対し、製品の見積もりや提案、新製品立上のプランニングを行います。
主に既存のお客様を担当し、ルート営業を通じて信頼関係を深め、最適なソリューションを提供する営業職となります。
・顧客訪問
・打合せ
・見積り作成（原価算出）
・新規品立ち上げの手伝い
・設計変更の対応

仕事内容
製品の目視による品質検査や顧客対応などの業務となります。
目視による品質検査では、寸法が正しいか、規格どおりにできあがっているか、簡単な測定器や目視にて確認します。また、顧客対応では、不具合が発生した場合の監査や対策書の作成などを行っていだきます。
・初終検査（成形ラインの最初と終わりの製品を検査する作業）
・パトロール検査（成形作業員が手順書通りに行っているか確認する）
・W検査（出来上がった製品をもう一度検査する作業）
・不具合発生時選別対応（出荷された製品に異常が発覚した際、現場まで行き検査をする作業）

仕事内容
【管理職候補採用】
当社で生産する自動車部品や電動工具部品の品質保証、品質管理業務を担当していただきます。
・製品の品質保証体制の構築、運用管理
・品質不良に関する原因調査および再発防止策の立案、実施
・品質に関する社内、取引先との折衝、対応（クレーム対応含む）
・品質マニュアルや標準書などの整備、改訂
・製品検査の基準作成および指導、監査
・品質データの収集、分析、改善活動の推進（ＱＣ活動等）
・部下（品質保証担当）のマネジメント、育成、業務指導

仕事内容
自動車部品や電動工具部品のプラスチック製品の成形作業、成形機のオペレーター
・材料を機械へ投入
・成形された製品を目視検査
・突起物等があればニッパーで切断
・製品の箱詰め
＊機械に投入する材料は一袋20ｋｇ程度です。

仕事内容
自動車部品や電動工具部品のプラスチック製品の成形作業、成形機のオペレーター
・材料を機械へ投入
・成形された製品を目視検査
・突起物等があればニッパーで切断
・製品の箱詰め
＊機械に投入する材料は一袋20ｋｇ程度です。
＊未経験の方も、丁寧に指導しますので安心してご応募ください。

仕事内容
製品の目視による品質検査や顧客対応などの業務となります。
目視による品質検査では、寸法が正しいか、規格どおりにできあがっているか、簡単な測定器や目視にて確認します。また、顧客対応では、不具合が発生した場合の監査や対策書の作成などを行っていだきます。
・初終検査（成形ラインの最初と終わりの製品を検査する作業）
・パトロール検査（成形作業員が手順書通りに行っているか確認する）
・W検査（出来上がった製品をもう一度検査する作業）
・不具合発生時選別対応（出荷された製品に異常が発覚した際、現場まで行き検査をする作業）

仕事内容
・製品の出荷業務
　得意先からの注文に対し品物の準備を行い荷造りを行う業務
・製品の運搬業務
　フォークリフトで工場内の運搬業務を行う（フォークリフトの免許は入社後取得でもＯＫ）
・資材の受け入れ、払い出し業務
　入荷される材料、資材の受け入れ払い出し業務

自動車部品や電動工具部品のプラスチック製品の成形作業、成形機のオペレーター
・材料を機械へ投入
・成形された製品を目視検査
・突起物等があればニッパーで切断
・製品の箱詰め
※機械に投入する材料は一袋20ｋｇ程度です。
※未経験の方も、丁寧に指導しますので安心してご応募してください。

仕事内容】
ケミカル、加工、組立設備の新規建設、および既存設備の能力増強、機能強化に関
　する設備・機器 の検討、設計・施工管理　及び　設備管理（保全）業務