esg転職求人

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●業務概要（醍醐味）：上場企業と株主の間に立って、「株主名簿管理人」として以下の業務を担います。「株主名簿管理人」は専属で担当するため、取引シェアの概念はありません。「会社の経営層にとって一番重要なイベントであり最高意思決定機関である株主総会のサポート」「会社にとって重要なステークホルダーである株主・投資家とのリレーション強化の支援」「稼ぐ力を向上させるためのコーポレートガバナンス体制整備の支援」など、経営レベルの重要課題に対し、様々な情報提供・コンサルティング業務を担うことで、会社経営層とのリレーションを深め、あなた個人が信頼を勝ち取りスキルアップし評価される、魅力にあふれた仕事です。

●具体的な業務内容：
1．上場会社向け証券代行業務の営業活動をお任せします。具体的な業務は以下となります。
(1)証券代行業務：会社法上の株主名簿管理人として各種株式実務等を行う業務です。具体的な仕事は、株主名簿管理、特別口座管理、株式実務に係るコンサル・サポート等があります。
(2)SR／IR業務：発行会社が株主、投資家と建設的な対話を行う為の各種ソリューションを提供する業務です。機関投資家、個人投資家の対応やガバナンス対応等の仕事があります。

2．【参考】営業活動の切り口（イメージ）
(1)収益力・財務力（脆弱性あり＝改善の余地があるのでは？） ※（）は当グループ内のソリューション
・課題例1：本業の稼ぐ力（低ROE）
→ コスト削減（退職給付信託、拠点集約＝不動産）
→ 非上場化を経ての再生（M&A、ファイナンス、IPO）
・同2：相乗効果のない多角化経営（コングロマリットディスカウント）
→ 「ベストオーナー」でない事業の売却＆配当（M&A）
・同3：キャッシュリッチ（昔は安全性◎、今は×、設備投資だけでなく人的投資）
→ 配当での還元（従業員報酬＝インセンティブの見直し、本社移転＝不動産、M&A）
・同4：不胎化資産（持合株、将来の不胎化リスク資産も＝環境格付け）
→ 売却＆配当、従業員の雇用保護（本社移転＝不動産、ファイナンス）
(2)コーポレートガバナンス（高度化の余地があるのでは？） ※（）は当グループ内のソリューション
・課題例1：社外役員比率未達、役員構成の多様性不足
→ 社外役員の選任 （ガバナンスコンサル）
・同2：社長の後継者計画（社長だけでなく担当者まで、ゆえにサステナブル）
→ 社長の後継者計画の策定（ガバナンスコンサル）
・同3：ESG（気候変動・人的資本）対応
→ 石炭火力発電融資の削減（統合報告書、ファイナンス）
→ 従業員の職場環境の刷新（人事制度コンサル、本社移転＝不動産）

●当社／本業務の魅力：
会社法上必ず求められる「株主名簿管理人」として、受託している上場企業数は多くの企業。また、「株主名簿管理人」は専属で担当します。管理を任せられている株主の数は多数と、いずれも日本でトップクラスの規模を誇る業務です。また、今後当社は「信託型コンサルティング&ソリューションビジネス」に益々力を入れていく方針であり、対企業のコンサルティングビジネスとして、同部署の会社における注目度は非常に高く、期待されております。

・国内外の投資機会を探索、デューデリジェンス、投資検討・判断および契約締結、その後の投資体制およびパフォーマンスのモニタリング・条件変更対応等、一連の投資業務を担当
・ファンド投資関連企画担当として各種規制および法務を勘案した上で、投資のストラクチャリング、並びに当社投資ファンドポートフォリオを活用した投資家向け運用商品・新規ビジネスの開発等を担当

【魅力】
・PEファンド投資の経験豊富な国内有数の投資家としてのプレゼンスを有し、国内の多くのファンドとのコネクションを有している他、ポートフォリオの過半を海外ファンドが占めており、グローバルを舞台にした投資が可能
・成長著しいPEファンド業務の関連法規に精通し新規ビジネスの開発にチャレンジできる他、マーケットメイク通じた業界発展への貢献、戦略ファンドの運営への関与等も可能

【部の特徴】
1. 豊富な実績・ノウハウを有する国内有数の投資家
・各種ファンドへの自己勘定投資の実績を有し、PEファンド関連の純投資実績は国内有数の規模
・国内PEの幅広いカバレッジはもちろん、海外においても優良なPEの他、パフォーマンスの優れたミドル・スモールのファンドも開拓。投資実績を積み上げており、ポートフォリオの過半を海外が占め、グローバルに投資を展開
・バイアウト、ディストレスト、メザニン、ベンチャー、インフラ、ESGといった幅広いカテゴリにおいて投資実績があり、投資ノウハウを蓄積

2. 各種ニーズに対応するファンドの企画・設立
・お客さまの多様なエクイティニーズに対し、ファンド運営会社の設立段階から企画・関与
・種々のパートナーとの協働により、コア投資家としてファンドを組成するとともに、ファンド運営会社に人材を派遣
・組成したファンドは、多くの企業への投資案件も手掛ける

3. 企業・プロジェクトへのエクイティ直接投資
・エクイティ調達ニーズを有する企業に対し、ファンドを介した間接的な投資だけでなく、資本性資金（エクイティ、メザニン）を直接提供する投資機能も有する

製造業（機械電機、食品飲料、流通小売、化学業界など）を中心とした顧客企業に対して、先進デジタル技術（クラウド、IoT、Blockchainなど）も活用したSCM(生産、物流、調達）領域の業務改革・ソリューション導入・ビジネス創出コンサルティングを行います。

●主な業務内容イメージ
案件例1）
大手グローバル電気メーカー様　企業間デジタルサプライチェーン構想　PJ
・サプライチェーン全体で需給情報をデジタル技術を活用して連携・可視化し、高度な意思決定を行なうデジタルサプライチェーンPF構想を構築するPJ。
・外部ビジネスパートナーとも連携しながら、実現に向けての構想策定/SCM業務コンサル、サプライヤ数百社をどのように巻込むかの作戦検討、ビジネスモデル・仕組み検討、商用システムのデリバリ、教育支援等を一気通貫で顧客をリード。

・ここで磨いたSCMの知見、業務改革、ビジネス創出コンサルタントとしてのスキルを活かし、将来的には業務コンサルチームのマネージャーとして自身のチームを率いて頂くことも可能です。
・ご経験に応じて適切な役割・フェーズからアサインさせていただきます。入社後は、スムーズに組織になじんで頂けるように、既存プロジェクトにメンバーと入って頂き、必要に応じて先輩社員のOJT指導の下で働き方の型を身につけて頂きながら、徐々に一人称で案件を回して頂けるようにサポートします。

【アピールポイント（職務の魅力）】
【職務の魅力】
本チームは、企業間連携プラットフォームを軸にして、Smart SCM、Smart Factory、Product as a Serviceといった3つのオファリングを軸にしてコンサルティングからソリューション導入、本番ビジネス化まで含めて推進しています。

他のコンサルティングファームと異なる点としては以下の特徴があります。単発のコンサルプロジェクトではなく、”面でコンサルティングが出来る”点が魅力です。
　特徴(1)先進技術を活用したしっかりしたPF（データ連携基盤、データ管理基盤）を保持している
　特徴(2)コンサル、営業、PF開発、運用、アジャイル、マーケ、デザインが一体となったチーム構成となっている
　　⇒これにより、DX時代における”真の一気通貫サービス提供”を実現できる
　　⇒また、コンサルは上流工程だけでなく後工程まで含めて顧客への価値訴求を行なうことが出来る
　特徴(3)2年後、3年後を見据えた製造業/流通業の次世代の形/ユースケースを常に追いかけている
　（企業間デジタルサプライチェーン、スマートファクトリー、ESG/カーボンニュートラル、スマートファイナンス 、業際ビジネス（法人×公共、法人×金融など）など）
　特徴(4)技術、製品等に縛られることなく、フラットな視点で尖った先進ベンチャー企業やコンサル企業との協業が出来る
　特徴(5)当社の他事業部（法人、金融、公共）、グループの先進技術と組み合わせた、地に足のついた、かつスケールの大きなビジネス/ソリューションを作って提案していくことが出来る。

大手証券会社様/信託銀行様向けの新規企画〜システム開発を担当
・デジタル案件を中心とした新規ビジネス/サービスの企画推進
・新規システム開発プロジェクト(デジタル案件含む)の開発リーダとして設計・開発・試験を推進

【アピールポイント（職務の魅力）】
「貯蓄から投資へ」の大きなうねりの中、当統括部の担当する証券会社様、信託銀行様は、新たな資産形成ビジネスを創造することでより豊かな社会づくりに貢献することを目指し、チャレンジを重ねています。具体的には、持続可能なビジネスを支援するESG市場の形成、デジタル証券市場の創出、個人資産の更なる投資への誘導に向けた資産運用の高度化、資産継承ビジネス高度化等です。
お客様と共に検討を重ね、ビジネスを立案するだけでなく具体的にカタチにする、というチャレンジングな役割を担って頂くことで、高い付加価値を提供できる市場価値の高い人材に成長できる。

業務分掌規程 - プロダクト管理部は、当社が設定する国内証券投資信託及び投資一任契約に係る投資運用、
当社が設定する国内証券投資信託に係る自己募集又は国内外の第二種金融商品取引業に規定される投資運
用商品に係る私募の取扱いに係る商品の説明および投資顧問契約に係る業務に基づく助言並びにこれらに関
し、以下の業務を行う。

・ 当社が設定する国内証券投資信託投資一任契約及び投資顧問契約に係る投資判断、その他運用に係
る業務管理
・ 顧客からのリクエストに基づく資料及びレポート並びに RFP の回答等の作成。
・ 各種プロダクトに関する情報収集・提供等

Responsibilities:
債券戦略及び株式戦略のピッチブックのメンテナンス。
機関投資家、年金、投資信託の販売会社（銀行・証券）、コンサルタント会社などからの会社情報や運用
戦略に関する質問状の作成及び作成サポート（日本語、英語）。
新規および既存顧客からの問い合わせにつき、関係者（各運用部、クライアント・レポーティング部、コンプ
ライアンス部、セールス担当者、シニア・メンバー、海外拠点の担当者、等）と協働しながら対応。
データ・マネジメント（Performance, AUM, Staff 等）
使用ツール：Qvidian、Aladdin、Bloomberg、社内開発ツール等

【職務内容】本ポストでは、環境エネルギー、SDGs、ESGなどの社会課題および当社の経営課題の解決に向けて、方針立案、実施計画／管理、およびノウハウを蓄積しビジネスとして展開しています。
＜具体的な業務内容（例）＞
1. 全社の環境目標達成に向けて、総務部サステナビリティ担当やグリーンを推進する社内各部門と連携して、方針立案や顧客への環境価値提供を自社データセンタを起点に支援
2. 自社データセンタ運営側等の連携組織とのパイプ役となり、施策を推進
3. 再生エネルギーの導入計画の策定、運営（マーケット調査、再エネ調達戦略、顧客提案活動のサポート）
4. 上記活動に関わる、社内事業部、当グループ会社、当グループとの連携や外部団体への参画および当社取組みの情報発信

【アピールポイント（職務の魅力）】
【ミッション】当社は官公庁や金融、医療、交通など、社会インフラとなるシステムを数多く手がけていますが、これらのようなミッションクリティカルなシステムにおいて、当社は基盤からアプリケーション開発まで、一気通貫して提供できる強みを活かしてきました。この「基盤」としてデータセンタビルを全国に保有しており、デジタルビジネスの新拠点として最新鋭の設備のデータセンターを開設しました。
他にも、オフィスビルや研修センターといったファシリティを保有しており、これらのアセットとノウハウを活用して「当グループの事業収益を最大化させていくこと」、「ビルと社会システムの架け橋となること」が私たちのミッションです。

【具体的な業務内容】
● IR業務
・IR関連制作物(決算資料等)の作成
・社内外のステークホルダーとの連携・折衝業務
・ESG対応

▼本ポジションの魅力
当社の主たる事業であるFintech市場は成長市場であり、変化のスピード早い市場です。
国内トップクラスのキャッシュレス決済メガベンチャーの本ポジションで働くことで、以下のような経験が得られます

1．経営陣と近い距離で、会社のダイナミズムを肌で感じられる
：社長や役員の活動をサポートする機会もあり、会社の重要な意思決定の過程やスピード感を間近で体感できる

2．未経験からIRの専門知識を学び、実践的な英語力が身につく
：日々の業務を通じて専門知識を吸収でき、海外投資家とのやり取りなどで生きた英語力が自然と向上する

3．会社の成長ステージを支えるやりがいを得られる
：重要なプロジェクトをチームの一員として支える過程で、今しかできない唯一無二の体験ができる

商品組成・管理を含め、運用報告書、目論見書、有価証券届出書、信託約款等の法令で定められている情報開示書類の作成・再監等の業務担当者の募集です。
1. 目論見書、有価証券届出書、投資信託約款等の作成・チェック
2. 投資信託の運用報告書の作成・チェック
3. EDINET届出業務
4. 制度改正対応
5. 法定開示書類の保管・管理、ロジスティックス等、その他付随業務など

【本職務の魅力】
次世代の一員として、投資信託におけるディスクロージャー業務を中心に、新規ファンドや、既存ファンドの管理やクライアント・サービス業務、ファンドの企画業務など投資信託委託会社に関わる非常に広い活躍の場が用意されています。

【ポジションのミッション】
本ポジションは、日本経済の屋台骨を支える中堅・中小企業に対し、サステナブルファイナンスと脱炭素化を推進するアドバイザリー業務を通じて、企業の持続的成長と社会全体のサステナビリティ実現に貢献する戦略的なミッションを担います。
金融の力で環境・社会課題の解決に挑み、新たなビジネス価値を創造していくことが期待されます。

【採用の背景】
近年、国内外でSDGsやカーボンニュートラルへの関心が高まり、金融機関に求められる役割は大きく変化しています。
特に中堅・中小企業においては、脱炭素化への対応が喫緊の経営課題となる一方で、専門的な知見や資金調達に関する課題を抱えるケースが多く見受けられます。
このような状況下、当行ではサステナブルファイナンス推進体制を強化し、お客様へのより深い価値提供と新たなビジネス機会の創出を目指しており、専門性と情熱を兼ね備えた新たな仲間を募集します。

【具体的な仕事内容】
具体的には下記一連の業務を営業店と連携しつつご担当いただきます。

・取引先訪問によるニーズ発掘
・SDGｓ関連目標の設定にかかるお取引先との対話
・契約書等作成、契約手続き、融資実行後のモニタリング
・サステナブルファイナンス等の新商品・サービスの企画

【組織情報】
法人営業部内に配属され、各地域の営業店と密に連携を取りながら業務を進めます。
チームは、金融の専門性とサステナビリティへの深い知見を持つプロフェッショナルで構成されており、協調性を重んじる文化の中で、互いに学び合い、成長できる環境です。

【ポジションの魅力】
急速に変化する社会において、金融を通じて持続可能な未来を創造する最先端の役割を担えます。
自身の専門知識が、企業活動の変革、ひいては地域社会や日本経済全体の脱炭素化に貢献する実感を日々得られます。
また、新商品・サービスの企画に携わることで、ビジネスを「創る」醍醐味を味わいながら、サステナブルファイナンス領域における高度な専門性と市場価値を培うことができます。

・カーボンニュートラル/ネイチャーポジティブ/サーキュラーを含むSVC分野の現場リーダーとして、PD、デリバリーの両面からGRC全体の収益拡大に貢献いただく
・サステナクロスセルでSVC関連の派生案件の拡大強化をしており、既存クライアントへの提案
・案件獲得
・デリバリーのリードをいただく

※ハイレイヤー含めて採用強化しています。

当社は、企業のサステナビリティ経営を支えるスタートアップです。企業の温室効果ガス（GHG）排出量の算定・可視化を起点に、ESG領域のデータ管理自社サービスや専門チームによるコンサルティングを提供し、企業の脱炭素経営を支援しています。現在、事業拡大に伴いパートナーセールス組織を強化中です。市場も組織も成長フェーズの今、当社とともに未来の事業を創っていただける方を募集します。

【業務について】
パートナー企業と連携し、サステナビリティ／脱炭素領域における大企業の課題解決を推進していただきます。顧客企業の意向だけでなく、パートナー企業それぞれの目的やメリット、さらにはパートナー間の協調や利害関係まで踏まえ、最適な連携のあり方を設計・実行する役割を担っていただきます。

具体的には
・新規優良パートナーの発掘
・パートナー企業からの紹介や代理店業務による新規リードの創出
・パートナー企業と連携したソリューション営業戦略の策定・実行
・パートナー企業との今後の連携を見据えた中長期のプラニング

仕事概要
【主な業務内容】
サステナビリティ関連情報を一元管理し、企業の脱炭素経営を支援するためのシステム導入や拡張に係るコンサルティングワークに、戦略立案から導入まで幅広い工程で携わっていただきます。
1. 上場企業の脱炭素戦略推進に向けたサステナビリティ情報の一元管理・報告システムの全体構想
2. GHG排出量算定業務やサステナビリティ情報開示業務のシステム化方針の検討
3. As-Is業務フローやビジネス要件、システム化スコープ、システム導入後のTo-Be業務フローの整理
4. AI等を活用した報告書（SSBJ、CSRD、CDP、省エネ法対応等）の出力方針の検討
5. サステナビリティ領域の情報調査・分析、MTG資料作成及びファシリテーション
6. プロジェクトのスケジュール、リスク、課題等の管理や、社内外の多岐に渡るステークホルダーのマネジメント

【得られる経験・成長機会】
急成長を続ける当社の一員として、変化と挑戦に満ちた環境で圧倒的な成長機会を得られます。
1. 成長産業であるクライメートテック領域において、CO2排出量見える化サービス累計導入社でNo.1を達成。現在はグローバル展開を加速中で、企業成長の最前線を肌で実感できる。
2. 自社システムを活用したシステム導入プロジェクトをリードし、チームの基盤づくりや組織の拡大のみならず、社会課題の解決に貢献できる。
3. 上場企業に対するサステナビリティ領域プロジェクトの推進を通じて、高度な提案・折衝スキルやプロジェクトマネジメントの経験、最先端知見を早期に獲得することが可能。
4. 組織拡大フェーズにあり、オーナーシップを持って組織・仕組み作りや新規サービス開発など、多岐に渡る挑戦フィールドがある。
5. 企業向けの脱炭素戦略や情報開示に関する支援全般を担うコンサルティング部に所属するため、自身の意向を踏まえて幅広く活躍できる。

【チームの特徴】
どんなメンバーがいるか
- コンサル出身者と大手企業出身者が集い、専門性と実行力を兼ね備えたメンバー
- 経験職種はコンサル、営業、企画、プロダクトマネージャーなど多様なバックグラウンドの仲間が集まり、各メンバーがそれぞれの強みを生かしたプロジェクト推進
どんな雰囲気か
- 顧客の成果創出を第一に、新しいサービス・仕組みを自ら創り出す風土
- チーム内外でのナレッジ共有や業務改善の議論が活発で、仲間と切磋琢磨しながら成長できる環境
- フラットでオープンなカルチャーの中、挑戦と安心が両立するチーム

【主な業務内容】上場企業のサステナビリティ情報（主に気候変動領域）開示に係るプロジェクトマネジメント業務。主なプロジェクトとしては、サステナビリティ戦略策定、SSBJ/CSRD対応支援、移行計画策定、脱炭素ロードマップ設計、Scope3削減戦略策定など、難易度の高い上流コンサルティング業務。プロジェクト推進のためのサステナビリティ領域の新規情報の調査・分析、MTG資料作成及びファシリテーション、顧客への戦略・施策提案。新規コンサルティングサービスの企画・標準モデルの策定・大手顧客向けの提案業務。組織設計・採用・育成・ピープルマネジメント全般（コンサルタントの育成・評価・メンタリング、チーム運営に関わる仕組みづくり、必要に応じた社内採用やオンボーディングの推進）。業界誌・メディアへの寄稿やセミナー・講演等を通じたコンサルティングブランド向上に関わる業務。
【得られる経験・成長機会】急成長を続ける当社の一員として、変化と挑戦に満ちた環境で圧倒的な成長機会を得られます。成長産業であるクライメートテック領域において、CO 排出量の見える化サービスで国内導入社数No.1を達成。現在はグローバルNo.1を目指し海外展開を加速中で、企業成長の最前線を肌で実感できます。上場企業・大手企業向けに、SSBJ/CSRD対応や移行計画策定など前例の少ないサステナビリティ領域のプロジェクトを推進することで、戦略構想力・実行力・国際的知見を早期に習得可能です。拡大フェーズにある組織で、オーナーシップを持って新規サービス開発やブランディングにも関われます。仕組みを整えながら、仲間とともに新しい価値を創っていく面白さを感じられるポジションです。
【チームの特徴】どんなメンバーがいる？大手コンサルティングファームやエネルギー業界出身など、専門性と実行力を兼ね備えた少数精鋭メンバーが在籍。高度な分析力・提案力を強みに、挑戦的で社会的意義の大きいテーマに取り組むプロジェクトを多数リード。同じコンサルティング部門には、営業・企画・プロダクトマネージャーなど多様なバックグラウンドの仲間が集まり、横断的な協働が可能。どんな雰囲気なの？顧客の成果創出を第一に、新しいサービス・仕組みを自ら創り出す風土。チーム内外でのナレッジ共有や業務改善の議論が活発で、仲間と切磋琢磨しながら成長できる環境。フラットでオープンなカルチャーの中、挑戦と安心が両立するチーム。

【当社について}
Climate Change and Sustainability Services（CCaSS）は、気候変動及びサステナビリティ分野の保証やアドバイザリーサービスを提供する当社のサブ・サービスラインです。
CCaSSでは、グローバルにサステナビリティの専門家と先進事例やプロジェクトから得た知見・知識を共有しながら、統合したサービスを提供しています。豊富な経験と知識をもったプロフェッショナルが、クライアントの長期的な価値創造を実証し、持続可能な社会の構築への実現に貢献しています。コンサルティングファーム・監査法人等におけるESG/サステナビリティ関連コンサルティングのご経験のある方、大手企業での経営企画部門/IR部門/CSR・サステナビリティ部門等でのご経験のある方など、広くサステナビリティ領域でご活躍いただける方を募集しています。


【業務内容}
●気候変動アドバイザリー業務
・気候変動関連開示支援
・脱炭素戦略策定支援
・CDP／SBT支援
・再生可能エネルギー導入、証書・排出権（カーボンクレジット）取引等におけるアドバイザリー業務
・官公庁・自治体等から依頼される気候変動関連の調査・レポーティング業務

サステナビリティの中でも最重要テーマの一つである気候変動・脱炭素領域のアドバイザリー業務を行います。温室効果ガスの算定から、ISSB/SSBJ/TCFDといった開示基準に沿った気候変動関連開示、SBT/CDPといったイニシアチブの支援、更に企業のカーボンニュートラル達成に向けた計画策定・エネルギー調達・サプライチェーン全体の脱炭素推進といった多様なテーマでサービスを展開しています。気候変動を中心としたサステナビリティの最新の情報にキャッチアップし、顧客のニーズを的確に把握して積極的に業務を推進いただくメンバーを求めています。

【ポジションのやりがい/魅力}
私たちは、戦略コンサルタント、国際機関、国際援助機関、会計士、アナリスト、事業会社、NGO出身者等、様々なバックグラウンドを持つメンバーで構成されており、国際的なルール形成への関与やCCaSSのグローバルネットワークを通じて、社会にポジティブなインパクトを創造・波及させることを得意としています。このグローバルに統合されたネットワークを駆使し、常に変化しているトレンドをタイムリーに把握するとともに、世界中の優れた知見を活用することが可能です。
私たちは、多様なバックグラウンドを持つメンバーが活躍しており、オープンかつグローバルな雰囲気で、お互いに助け合いながら仕事を進めています。また、海外出張や赴任の機会もあり、語学を活かして活躍をしていくことも可能です。パーパスを共有した多様なチームを通じて、より良い社会の構築に貢献できる人材を募集しています。

【当社の気候変動
・サステナビリティサービスについて】当社の気候変動
・サステナビリティサービスは、気候変動及びサステナビリティ分野の保証やアドバイザリーサービスを提供する当社のサブ
・サービスラインです】

当サービスでは、グローバルにサステナビリティの専門家と先進事例やプロジェクトから得た知見
・知識を共有しながら、統合したサービスを提供しています】

豊富な経験と知識をもったプロフェッショナルが、クライアントの長期的な価値創造を実証し、持続可能な社会の構築への実現に貢献しています】

コンサルティングファーム
・監査法人等におけるESG/サステナビリティ関連コンサルティングのご経験のある方、大手企業での経営企画部門/IR部門/CSR
・サステナビリティ部門等でのご経験のある方など、広くサステナビリティ領域でご活躍いただける方を募集しています】

●当サービス紹介動画です】

是非ご覧ください】

【業務内容】●ESG/サステナビリティ戦略に関するアドバイザリー業務
・ESG/サステナビリティ戦略構築支援
・マテリアリティ分析支援
・ESG/サステナビリティKPI策定支援
・ESG/サステナビリティガバナンス構築支援
・戦略的ESG/サステナビリティ開示支援私たちは、主に企業に対してサステナビリティ戦略やKPI策定に関する支援、企業価値向上に資するサステナビリティ開示支援、CSRDやISSBといった国際的な開示規制対応、インパクト会計など、ESG/サステナビリティという多岐にわたる課題をクライアントがいかに効果的かつ効率的に経営に統合していくかを支援する各種サービスを提供をしています】

このため、様々なスキル、バックグラウンドを有したメンバーが所属し、日々クライアントの課題に向き合い、より良いソリューションを目指し切磋琢磨しています】

上級マネージャーの指導の下、プロジェクトの全体を統括し、顧客企業と円滑なコミュニケーションを行い、ESG/サステナビリティ経営をリードできる人材
・意欲的にチャレンジできる人材を求めています】

【ポジションのやりがい/魅力】私たちは、戦略コンサルタント、国際機関、国際援助機関、会計士、アナリスト、事業会社、NGO出身者等、様々なバックグラウンドを持つメンバーで構成されており、国際的なルール形成への関与や当サービスのグローバルネットワークを通じて、社会にポジティブなインパクトを創造
・波及させることを得意としています】

このグローバルに統合されたネットワークを駆使し、常に変化しているトレンドをタイムリーに把握するとともに、世界中の優れた知見を活用することが可能です】

私たちは、ダイバーシティ＆インクルーシブネスを体現しています】

その結果、毎年多くのメンバーが産休
・育休を取得しており、オープンかつグローバルな雰囲気で、お互いに助け合いながら仕事を進めています】

また、海外出張や赴任の機会もあり、語学を活かして活躍をしていくことも可能です】

パーパスを共有した多様なチームを通じて、より良い社会の構築に貢献できる人材を募集しています】

【当サービスラインについて】当サービスラインは、気候変動及びサステナビリティ分野の保証やアドバイザリーサービスを提供する当社のサブ・サービスラインです。当サービスラインでは、グローバルなサステナビリティの専門家と先進事例やプロジェクトから得た知見・知識を共有しながら、統合したサービスを提供しています。豊富な経験と知識をもったプロフェッショナルが、クライアントの長期的な価値創造を実証し、持続可能な社会の構築への実現に貢献しています。コンサルティングファーム・監査法人等におけるESG/サステナビリティ関連コンサルティングのご経験のある方、大手企業での経営企画部門/IR部門/CSR・サステナビリティ部門等でのご経験のある方など、広くサステナビリティ領域でご活躍いただける方を募集しています。
【業務内容】
●ESG/サステナビリティ戦略に関するアドバイザリー業務
・ESG/サステナビリティ戦略構築支援
・マテリアリティ分析支援
・ESG/サステナビリティKPI策定支援
・ESG/サステナビリティガバナンス構築支援
・戦略的ESG/サステナビリティ開示支援
私たちは、主に企業に対してサステナビリティ戦略やKPI策定に関する支援、企業価値向上に資するサステナビリティ開示支援、CSRDやISSBといった国際的な開示規制対応、インパクト会計など、ESG/サステナビリティという多岐にわたる課題をクライアントがいかに効果的かつ効率的に経営に統合していくかを支援する各種サービスを提供をしています。 このため、様々なスキル、バックグラウンドを有したメンバーが所属し、日々クライアントの課題に向き合い、より良いソリューションを目指し切磋琢磨しています。上級マネージャーの指導の下、プロジェクトの全体を統括し、顧客企業と円滑なコミュニケーションを行い、ESG/サステナビリティ経営をリードできる人材・意欲的にチャレンジできる人材を求めています。
【ポジションのやりがい/魅力】
私たちは、戦略コンサルタント、国際機関、国際援助機関、会計士、アナリスト、事業会社、NGO出身者等、様々なバックグラウンドを持つメンバーで構成されており、国際的なルール形成への関与や当サービスラインのグローバルネットワークを通じて、社会にポジティブなインパクトを創造・波及させることを得意としています。このグローバルに統合されたネットワークを駆使し、常に変化しているトレンドをタイムリーに把握するとともに、世界中の優れた知見を活用することが可能です。
私たちは、多様なバックグラウンドを持つメンバーが活躍するなど、ダイバーシティ＆インクルーシブネスを体現しています。オープンかつグローバルな雰囲気で、お互いに助け合いながら仕事を進めています。また、海外出張や赴任の機会もあり、語学を活かして活躍をしていくことも可能です。パーパスを共有した多様なチームを通じて、より良い社会の構築に貢献できる人材を募集しています。

【自社サービスについて】自社サービスは、気候変動及びサステナビリティ分野の保証やアドバイザリーサービスを提供する当グループのサブ・サービスラインです。自社サービスでは、グローバルにいるサステナビリティの専門家と先進事例やプロジェクトから得た知見・知識を共有しながら、統合したサービスを提供しています。豊富な経験と知識をもったプロフェッショナルが、クライアントの長期的な価値創造を実証し、持続可能な社会の構築への実現に貢献しています。コンサルティングファーム・監査法人等におけるESG/サステナビリティ関連コンサルティングのご経験のある方、大手企業での経営企画部門/IR部門/CSR・サステナビリティ部門等でのご経験のある方など、広くサステナビリティ領域でご活躍いただける方を募集しています。
【業務内容】1. ビジネスと人権に関するアドバイザリー業務
　・人権方針策定支援
　・人権デューデリジェンス支援
　・サステナビリティ（人権・環境）デューデリジェンス支援2. 責任あるサプライチェーンマネジメント/CSR調達支援業務
　・EUコーポレートサステナビリティデューディリジェンス指令（CSDDD/CS3D）対応支援
　・現代奴隷法関連支援国連で承認された「ビジネスと人権に関する指導原則」（以下「指導原則」）は、企業に対し、事業活動によって影響をうける社内外の様々ステークホルダーの人権を尊重するよう求めています。欧米では、「人権デューデリジェンス」の概念を取り入れた国内法が制定あるいは提案され、多くのグローバル企業は、指導原則の要求事項に沿ってその社内プロセスを整備するようになっています。ビジネスを遂行する上での人権リスクや課題は増加傾向にあり、現在多くの大手グローバル企業がこの指導原則の要求事項を自社の内部プロセスに反映始めています。当社は、主に日本企業に対して、ビジネスと人権や責任あるサプライチェーンマネジメントに関するデューデリジェンス対応計画立案・実施、人権影響評価、サプライチェーンの現地CSR調査/監査、現代奴隷法声明作成支援、ビジネスと人権に関するe−learning教材作成など、各種サービスを提供をしています。 こうした業務において、積極的に業務を遂行・管理をできる人材を求めています。【ポジションのやりがい/魅力】当社は、戦略コンサルタント、国際機関、国際援助機関、会計士、アナリスト、事業会社、NGO出身者等、様々なバックグラウンドを持つメンバーで構成されており、国際的なルール形成への関与や自社サービスのグローバルネットワークを通じて、社会にポジティブなインパクトを創造・波及させることを得意としています。このグローバルに統合されたネットワークを駆使し、常に変化しているトレンドをタイムリーに把握するとともに、世界中の優れた知見を活用することが可能です。当社は、多様なメンバーが活躍するなど、ダイバーシティ＆インクルーシブネスを体現しています。オープンかつグローバルな雰囲気で、お互いに助け合いながら仕事を進めています。また、海外出張や赴任の機会もあり、語学を活かして活躍をしていくことも可能です。パーパスを共有した多様なチームを通じて、より良い社会の構築に貢献できる人材を募集しています。ビジネスと人権、責任あるサプライチェーン領域においては、その国際ルール形成において日本政府代表を務め、日本政府のガイドライン策定にも関与したメンバーをリーダーとして、日本市場において、最も早期に企業向けの人権デューディリジェンスのアドバイザリーの提供を開始したチームとして、本領域での国内外での豊富な実務経験を有しています。メンバーも、国際機関、開発機関、国際人権NGO、事業会社出身者で、国際人権・労働基準の深い専門知識を持つメンバーで構成されており、こうしたメンバーとともに、人権が尊重される社会への変革に携わることができます。

【当グループのCCaSSについて】Climate Change and Sustainability Services（CCaSS）は、気候変動及びサステナビリティ分野の保証やアドバイザリーサービスを提供する当グループのサブ・サービスラインです。CCaSSでは、グローバルに多数のサステナビリティの専門家と先進事例やプロジェクトから得た知見・知識を共有しながら、統合したサービスを提供しています。豊富な経験と知識をもったプロフェッショナルが、クライアントの長期的な価値創造を実証し、持続可能な社会の構築への実現に貢献しています。コンサルティングファーム・監査法人等におけるESG/サステナビリティ関連コンサルティングのご経験のある方、大手企業での経営企画部門/IR部門/CSR・サステナビリティ部門等でのご経験のある方など、広くサステナビリティ領域でご活躍いただける方を募集しています。
【業務内容】
●自然・生物多様性アドバイザリー業務
・パブリックセクター（主に環境省）に対する生物多様性関連支援業務
・事業会社に対する生物多様性、自然関連方針策定、戦略策定
・TNFD（自然関連財務情報開示）開示支援
・TNFD準備としてのLEAPアプローチ支援
・SBT for Nature 認証準備支援
・CSRD/ESRS E4生物多様性開示支援
・サプライチェーンにおけるNo-Deforestation管理システム策定支援
・サーキュラ―エコノミー関連アドバイザリー
地球規模で自然関連のリスクが高まる中で、生態系、環境に関する専門性を有するメンバーが、省庁に対するサポートを通して生物多様性関連のルールメーキングに関与しつつ、各企業には生物多様性、自然関連の方針策定やTNFD等の開示支援を実施しています。分野としてはまだ新しく、常に新しい情報が発表されていく中で、クライアントのために各種検討、考察が必要となるため、自然関連や、環境関連のバックグラウンドを持ちつつ、常に自身のナレッジをアップデートしながら、課題解決のために戦略的な思考をもって業務遂行ができるメンバーを求めています。
【ポジションのやりがい/魅力】
私たちは、戦略コンサルタント、国際機関、国際援助機関、会計士、アナリスト、事業会社、NGO出身者等、様々なバックグラウンドを持つメンバーで構成されており、国際的なルール形成への関与やCCaSSのグローバルネットワークを通じて、社会にポジティブなインパクトを創造・波及させることを得意としています。このグローバルに統合されたネットワークを駆使し、常に変化しているトレンドをタイムリーに把握するとともに、世界中の優れた知見を活用することが可能です。当グループはダイバーシティ＆インクルーシブネスを体現しています。その結果、毎年多くのメンバーが産休・育休を取得しており、オープンかつグローバルな雰囲気で、お互いに助け合いながら仕事を進めています。また、海外出張や赴任の機会もあり、語学を活かして活躍をしていくことも可能です。パーパスを共有した多様なチームを通じて、より良い社会の構築に貢献できる人材を募集しています。自然・生物多様性領域においても、アカデミック、環境コンサルティング、環境影響評価、開発コンサルティング、事業会社出身者等、様々なバックグラウンドを持つメンバーで構成されています。新しい分野でもある自然・生物多様性の領域において、省庁とはテスト事業などを通して、広く民間で活用されるガイドライン作成やルールメーキングをサポートしており、社会変革の中心に携わることができます。また、民間クライアントへのサポートを通して、自然関連トピックを経営課題として昇華させ、こちらも自然環境改善、ネイチャーポジティブに向けた変革に携わることができます。

当社は、気候変動及びサステナビリティ分野の保証やアドバイザリーサービスを提供しています】

グローバルにサステナビリティ専門家と知見を共有し、統合サービスを提供しています】

豊富な経験と知識を持つプロフェッショナルが、クライアントの長期的な価値創造を実証し、持続可能な社会の構築に貢献しています】

コンサルティングファーム
・監査法人等でのESG/サステナビリティ関連コンサルティング経験者、大手企業での経営企画部門/IR部門/CSR
・サステナビリティ部門等での経験者など、広くサステナビリティ領域で活躍できる方を募集しています】

業務内容: ●Technology & Innovation戦略に関するアドバイザリー業務
・技術系企業顧客のサステナビリティ経営を視点とする経営戦略
・成長戦略支援業務
・技術系企業顧客に対する技術視点
・経営/ビジネス視点の両面からのイノベーション戦略の導出
・技術系企業顧客の見る対面市場に対して技術課題含めた市場分析による成長戦略を導出 本業務では、技術
・イノベーションを起点とするサステナビリティ経営戦略により、事業を通じて地球環境
・社会の課題を解決するとともに、中長期の企業成長を両立する経営の支援を実施しています】

イノベーションの目線にて社会におけるサステナビリティ向上を担う新たな戦略コンサルティング領域の開拓を担い、クライアントひいては社会全体のサステナビリティを先導、戦略導出に貢献する意思をもって業務遂行ができるメンバーを求めています】

ポジションの魅力: 私たちは、戦略コンサルタント、国際機関、国際援助機関、会計士、アナリスト、事業会社、NGO出身者等、様々なバックグラウンドを持つメンバーで構成されており、国際的なルール形成への関与や当社のグローバルネットワークを通じて、社会にポジティブなインパクトを創造
・波及させることを得意としています】

このグローバルに統合されたネットワークを駆使し、常に変化しているトレンドをタイムリーに把握するとともに、世界中の優れた知見を活用することが可能です】

多様なバックグラウンドを持つメンバーが活躍するなど、ダイバーシティ＆インクルーシブネスを体現しています】

産休
・育休を取得するメンバーもおり、オープンかつグローバルな雰囲気で、お互いに助け合いながら仕事を進めています】

海外出張や赴任の機会もあり、語学を活かして活躍していくことも可能です】

パーパスを共有した多様なチームを通じて、より良い社会の構築に貢献できる人材を募集しています】

【CCaSSについて】Climate Change and Sustainability Services（CCaSS）は、気候変動及びサステナビリティ分野の保証やアドバイザリーサービスを提供する当社のサービスラインです。CCaSSでは、グローバルにいるサステナビリティの専門家と先進事例やプロジェクトから得た知見・知識を共有しながら、統合したサービスを提供しています。豊富な経験と知識をもったプロフェッショナルが、クライアントの長期的な価値創造を実証し、持続可能な社会の構築への実現に貢献しています。コンサルティングファーム・監査法人等におけるESG/サステナビリティ関連コンサルティングのご経験のある方、大手企業での経営企画部門/IR部門/CSR・サステナビリティ部門等でのご経験のある方など、広くサステナビリティ領域でご活躍いただける方を募集しています。
【業務内容】＜CCaSSのサービス領域＞
・ESG/サステナビリティ戦略
・気候変動対応戦略及び気候変動リスク管理
・環境・労働安全・衛生マネジメント
・人権リスク対応/サステナブル・サプライチェーンマネジメント
・サステナブルファイナンス
・生物多様性
・サステナビリティ・デジタルトランスフォーメーション
・非財務情報の保証業務
・人材活用・地方創生
・開発援助・技術協力、新興国支援
・環境・エネルギー
・教育・科学技術
【ポジションのやりがい/魅力】私たちは、戦略コンサルタント、国際機関、国際援助機関、会計士、アナリスト、事業会社、NGO出身者等、様々なバックグラウンドを持つメンバーで構成されており、国際的なルール形成への関与やCCaSSのグローバルネットワークを通じて、社会にポジティブなインパクトを創造・波及させることを得意としています。このグローバルに統合されたネットワークを駆使し、常に変化しているトレンドをタイムリーに把握するとともに、世界中の優れた知見を活用することが可能です。多様なバックグラウンドを持つメンバーが活躍しており、ダイバーシティ＆インクルーシブネスを体現しています。ワークライフバランスを重視した働き方を支援しており、オープンかつグローバルな雰囲気で、お互いに助け合いながら仕事を進めています。また、海外出張や赴任の機会もあり、語学を活かして活躍をしていくことも可能です。パーパスを共有した多様なチームを通じて、より良い社会の構築に貢献できる人材を募集しています。上記領域において幅広にアドバイザリー経験を積んでいただきながら、将来的にはそれぞれに専門性を身に着けていただきます。

当社はクライメートテック企業です。CO2排出量見える化クラウド「自社製品」、サプライチェーンマネジメントクラウド「自社サービス」など、脱炭素・ESG経営のワンストップソリューションを展開しており、日本・アジアでトップのシェアを築いています。グローバルでの事業を加速中です。

【主な業務内容】
経理業務がメインタスクとなるポジションです。経験豊富な経理メンバーとともに、経営状況を明らかにする基礎となる数値管理を行っていただきます。
・海外拠点を含む財務経理の日常業務、月次、四半期及び年度の決算業務
・法人税等の申告書作成、申告業務
・監査法人の監査・レビュー対応業務
・Iの部、有価証券届出書及び各種説明資料など、上場準備に必要となる開示書類の作成業務
・主幹事証券及び取引所の審査対応業務
・事業計画及び中期経営計画の作成業務、予実の分析・検討業務

【入社後の具体的な業務イメージ】
本ポジションでは、まずは日常業務・月次決算業務から担当いただき、業務習熟度やご経験に応じて、段階的に役割・担当範囲を広げていく想定です。※ご経験により、立ち上がりスピードや初期の役割は調整します。
・入社 3ヶ月
　└ 本社の経理日常業務および月次決算業務を中心に担当
　└ 業務フロー・数値管理・内部ルールの理解
　（リーダー想定の方は）業務の優先順位付けや改善観点の整理にも関与
・入社4 6ヶ月
　└ 月次決算業務の一部 主要領域を主体的に担当
　└ 国内グループ会社の経理業務（補助 主担当）へスコープを拡張
　（リーダー想定の方は）スタッフの業務レビュー・フォローを一部担う
・その後（志向・経験に応じて）
　└ 四半期・年次決算業務への関与
　└ 連結決算・海外子会社管理の補助 主担当
　└ IPO準備に関わる資料作成、内部管理体制構築のサポート
　（リーダー想定の方は）業務設計・標準化、メンバー育成、改善推進を担当
※いきなり高難度業務を一任することはなく、マネージャー・上長のフォローのもと、段階的に役割を拡張していきます。

【やりがい】
・成長フェーズ×グローバル環境で働ける: 海外展開・M&A・IPO準備が同時進行しており、他社では得られないダイナミックな財務経験を積むことができます。
・挑戦できる幅が広い環境: 手を挙げれば、領域や役割に縛られず、業務改善・制度設計・プロジェクト推進などにも挑戦可能。実務だけではなく“仕組みを作る側”として関われます。
・多様な会計基準・税制に触れられる: 日本基準だけでなく、USGAAP、IFRS、各国税制など、グローバル基準での実務知識を実践ベースで習得できます。
・M&A・IPO準備の経験が積める: WILLに応じて、デューデリジェンス、PMI（統合）、内部統制構築、ガバナンス設計など、財務領域の高度な経験が得られます。
・キャリアの可能性が広がるポジション: 今後も国内外でM&Aが進む予定で、当グループ会社CFO・経営管理・本社財務責任者など、将来のキャリアパスの選択肢が広がります。

財務会計アドバイザリーの中途採用説明会を開催いたします。
業務内容、キャリアパスについてはもちろん、監査法人内のアドバイザリーならではの働き方などについて部門メンバーよりお話しをいたします。
カジュアルにご参加いただける会ですので、会計・アドバイザリー領域で現在転職をご検討中の方はぜひお申し込みください。

●日程：2026年3月18日（水）
●時間：19時00分 20時00分
●形式：オンラインセミナー（Microsoft Teams）

【部門について】
高い専門性を武器に監査業務から金融機関向けの高度なアドバイザリー業務に至るまでの総合的なサービスを提供しています。
金融業界の各分野を代表する金融機関に向けて、グローバルな業務から地域金融機関のサポートに至るまで、幅広いサービスを網羅的に提供しています。
近年は、FinTech企業を中心にベンチャー企業へのサービス提供が増え、金融分野のIPO支援業務も数多く提供しています。
それにより、これまでになかった異業種ビジネスへの業務を通じて、さらに幅広いビジネスに触れ学ぶ機会が増えています。

【主な業務内容】
●財務会計アドバイザリー
・IFRSなどの会計基準や財務報告に関するアドバイザリー
・企業価値向上につなげる経営・財務・資本戦略の検討・策定支援
・M&Aにおける会計・財務報告分野のアドバイザリー
・規制・リスク管理に関連した支援
・デジタル・システムに関連した支援
・金融商品の公正価値評価サービス　等に関与が可能です。

●サステナビリティアドバイザリー（CCaSS）
・サステナビリティ開示（SSBJ、IFRS S1/S2、欧州CSRD等）への対応支援
・ESG戦略策定
・気候変動対応（脱炭素目標設定、移行計画策定、シナリオ分析等）
・生物多様性と自然資本
・データガバナンスおよび内部統制構築
・サステナビリティ情報に対する第三者保証の提供　等

ポジション概要
企業のサステナビリティ／環境課題に対するコンサルティング提供と、新規・既存顧客への環境サービスの提案営業を担うハイブリッドポジション
技術的な知見を活かし、顧客の課題整理からサービス提案、プロジェクト立ち上げ（デリバリー初期フェーズ）までを一貫してリー
ド
当社 の試験・検査・認証・アシュランスサービスと環境ソリューションを組み合わせ、ESG、脱炭素、環境規制対応といった顧客ニーズを具体的なビジネス機会へとつなげる役割

職務内容
【コンサルタント機能】
企業の環境・サステナビリティ課題のヒアリングおよび現状分析
以下領域に関するコンサルティング提供
o 温室効果ガス排出量算定（Scope1 3）
o LCA / カーボンフットプリント
o 環境規制対応（国内外）
o サステナビリティ報告・開示支援（CDP, TCFD, CSRD 等）
提案書・技術資料・ソリューション設計の作成
プロジェクト初期フェーズの技術リード、社内専門チームとの連携
【営業・ビジネス開発機能】
環境・サステナビリティ関連サービスの新規顧客開拓
既存顧客へのアップセル／クロスセル活動
顧客経営層・サステナ部門との関係構築
市場動向・規制動向を踏まえたサービス機会の創出
セミナー・ウェビナー・展示会での登壇／リード創出
受注目標・売上目標の達成

【社内連携】
試験・認証・保証部門との連携による統合提案
グローバルネットワークとの技術・商談連携
新サービス開発へのフィードバック

【想定仕事内容】お客様の価値体験の最大化を図るべく、ESGコンサルティング部門のディレクターを募集しております。ESGの知識を活かしながら、テクノロジー・AI分野の経験も得られる稀有なポジションとなっています（当社自社製品を活用したコンサルティングにも従事して頂きます）。入社後、当社における幹部候補としてコンサルティング部門の拡大を担って頂きます。
当社のコンサルティングサービス紹介：
●ESGコンサルティング部門（ディレクタークラス）
・ESGコンサルティング部門の管理：各プロジェクトリーダーが提供しているPJについて、最終責任者として関与して頂きます。また、コンサルティングプロジェクトのPDについても指揮して頂きます（一部コンサルプロジェクトのレビューなどのデリバリーにも関与予定）。
・ESGコンサルティング部門の拡大：現在 ESG評価機関・情報開示対応・サプライチェーン管理・統合報告書作成を中心に提供している、当社コンサルティング部門のディレクターとして、CSuOと共同で部門の拡大を担って頂きます（規模・内容面双方）。経営チームや自社製品を販売する営業部門と連携しながら戦略を立案し、実行します。新サービスの開発もチャレンジ可能です。
・コンサルタントの採用：上記戦略に基づき、必要な人材を獲得するための採用活動に従事して頂きます。
・知見の発信：社内外におけるウェビナー、ESG勉強会やホワイトペーパー等においてESGの知見を発信して頂きます。
・製品へのESGナレッジ注入：当社「自社製品」に用いられるESGデータ（当社ESGエキスパートが作成）について、必要に応じて知見を提供します。
【会社概要】 当社は、AIをはじめとするテクノロジー×サステナビリティの企業です。当社のプロダクトであるサステナビリティ情報開示支援クラウド「自社製品」を提供しています。
当社は、多くのお客様にサステナビリティサービスを提供する機会を頂戴しております。
当社のコンサルティングチームの特徴の1つとして、多くのメンバーがリモートワークを実施していることが挙げられます。事務所は東京および京都にありますが、一部メンバーは国内地方や海外からフルリモートを活用して働いており、非常に自由度が高い職場環境です。
一方で、その様な環境下でもお客様のご期待に応えるために、一人ひとりが自律したプロフェッショナルであることを前提に、パフォーマンスを発揮しやすい環境（過去資料の蓄積および共有/社内メンバーへ気軽に声掛けできる安全性の確保/コミュニケーションの場として小規模でのチーム定例といったチーム単位でのフォローアップ、1on1/先輩社員とのバディー制度等を通じた個別単位でのフォローアップ）を心がけています。

概要: 当社のサステナビリティ経営の本質は、当社自身の企業活動により直接的に社会課題の解決を推進すること、同時にコンサルティング会社として、お客様との共創による企業変革を通じて社会課題を解決し、社会的価値と経済的価値を同時に実現するサステナブルな社会作りに貢献することです。当社では、この考え方を基にサステナビリティ活動を推進しています。
組織について: サステナビリティ活動は専任以外にも、社内のコンサルティング部門のメンバーが兼務・関与する領域もあり、専門性が高く、幅広いランクのメンバーが活躍しています。活動を通じて社会に貢献したい意欲の高いメンバーが多く、新しい企画などにも積極的に取り組んでいます。
入社後の想定業務: ※コンサルタント職ではなく、バックオフィスでの勤務となります。当社ではサステナビリティに関わる様々な取り組みを行っております。下記業務の中から、まずご経験のあるところから関わっていただき、徐々に担当領域の幅を広げていただきたいと考えております。※以下は業務の一例となります。
1. サステナビリティ報告書作成
2. 外部評価機関への対応やクライアントアンケートの対応
3. サステナビリティに関する情報発信や社内教育実施
4. 地球温暖化対策、再生可能エネルギーの導入、省エネルギーやスマート化推進などのカーボンニュートラル推進、TCFD対応
5. 各種イニシアティブへの対応等、国内外のサステナビリティ取組を推進する業務
キャリアを通じて身につけられること:
1. 企業におけるサステナビリティを考え、企業変革を実現する力
2. サステナビリティに関する知見の深化
3. さまざまな立場の人とのコミュニケーションや交渉を通じてプロジェクト等を推進する力
4. 社内外への広報を通じたブランド力向上のための発信力

下記業務をお任せいたします。
・物流施設の運営管理業務全般・カスタマー（入居者）とのリレーションシップマネジメント
・運営管理視点からの新規物件開発
・既存物件のバリューアップ、NOI向上施策の立案・実行
・再エネ、地域共生等のESG施策の立案・実行
・物流施設の日常管理業務を委託しているFM（管理）会社のマネジメント
※担当物件によって出張の可能性があります。　

≪入社後の業務≫
＜入社直後＞
・OJTトレーナーによる物件運営管理業務の実務研修期間があります。（〜6ヶ月程度）
・部内横断プロジェクトチームに参加し、業務の流れや物件について理解を深めていただきます。
＜その後の仕事＞
・担当物件の運営管理を行いながら、他部署と連携して様々なプロジェクトに取り組んでいただきます。
・また、新規開発案件にも運営管理の立場から携わっていただきます。

≪やりがい・キャリア≫
・業界のリーディングカンパニーである当社で、業界最高水準のPMスキルを身につけることができます。
・所有者としての「オーナーシップ」を持ち、AMへの報告業務だけでなく、自ら施策を立案・実行することが求められます。
・運営管理の視点から物件新規開発への参画や地域共生など、通常のプロパティーマネジメントの枠に留まらない幅広い業務に携わることで、自身を成長させることができます。
・将来的には、リーダーとしてチームマネジメントを担っていただくことを期待しています。

当社は、全国主要都市に事業所を置き、地域密着で経営コンサルティングを提供しています。ストラテジー＆ドメイン、デジタル・DX、HR、ファイナンス、M&A、ブランド＆PRを専門とするコンサルタントが常駐し、金融機関や自治体とも連携しながら、地域経済への貢献を目指しています。地域や企業の成長課題に先回りして戦略を提言し、持続的成長を支援しています。

【ストラテジー＆ドメインの業務内容】
理念を実装させるパーパス経営の確立から、成長戦略をベースとした長期ビジョン・中期経営計画の策定、実行具体策の実装、グローバル戦略や新規事業開発などのサステナブル経営に必要不可欠なコンサルティングを提供します。多種多様なビジネスモデルに精通するコンサルタントと、食品・アグリ、建設、住宅、サプライチェーン＆ロジスティクス、ライフ&サービス、製造など各業界・領域を熟知するスペシャリストが企業の課題に応じてチームを組成し、最適なビジネスモデル改革を支援します。

【コンサルティングテーマ例】
経営理念・パーパスの策定 / 業種別の事業戦略 / サステナビリティ（ESG・SDGs） / 中長期ビジョンの策定 / ビジネスモデル革新 / 新規事業開発 など

【具体的な仕事内容】
1. コンサルティング:
現状把握〜課題発見〜対策検討〜実行支援〜成果報告までの一連のプロセスを担当します。プロジェクトメンバー選定、スケジュール調整、進捗管理、クライアントとのコミュニケーションツールの導入、調査・分析、報告書作成、報告会設定、契約締結などの実務を行います。継続契約のための現状分析・調査から提案も行い、リピートクライアントが多数を占めます。
2. 顧客創造:
アポイント獲得〜訪問〜提案〜クロージングまでを担当します。クライアントやアライアンス先からの紹介、専門サイトからの問い合わせなどからクライアントを訪問。インタビューで現状把握し、チームで提案の方向性を協議。企画提案書を作成し、クライアントへ企画提案します。既存顧客、新規開拓の割合で、主な提案サービスはコンサルティング・教育です。
3. 研究会、セミナー:
研究会・セミナーの企画、当日のコーディネーターなどの運営を行います。経営層のための学びと体験の場として、各種研究テーマごとに定期開催。時代のトレンドや社会課題を捉えた成功企業の講演や視察から最新情報を吸収し、参加企業との交流・情報交換を促進します。年間多数の参加者があるセミナーでは、経営層から新入社員まで実践的な学びを提供し、人づくりを通じて企業の持続的成長を支援します。

【充実したキャリア形成支援】
プロフェッショナル人材を育成する教育カリキュラムで個々の専門性を高めています。企業内大学では、コンサルタントに必要な基礎知識と専門領域が体系的に学べます。ストラテジー＆ドメイン学部、HR学部、コーポレートファイナンス学部など各専門学部コンテンツが充実しており、早期にコンサルティングの主導や後輩育成に携わることが可能です。

【多様な働き方をサポートする環境】
キャリア入社者も多く、コンサルタント未経験でも前職での課題解決体験や地域貢献を希望する方が活躍しています。ハイブリッドワーク制度（テレワーク、シフトワーク、オフィスワークの選択肢）、時間単位有休制度、計画有休制度、育児短時間勤務制度の対象者拡充（小学校4年生の始期まで利用可）、ライフステージに合わせたワークスタイルチェンジ制度、短日短時間勤務制度の導入など、多様な働き方をサポートする環境が整っています。

脱炭素のワンストップソリューションを提供する当社のHR Tech新事業「GX・ESG人材特化型転職プラットフォーム 自社サービス」のソリューション提供を行うフィールドセールスです。提案活動を行う中で、顧客の要望や課題などを深く理解し、ソリューション提供を行うだけではなく、新しい企画を含めた顧客の課題解決を行う営業活動を担っていただきます。既存事業のテクノロジーやアセットを活用しながら、求職者/事業所の皆様にこれまでにない新しい価値を提供することを目指しています。事業成長の加速化のために全方位で推進を行うセールスチームのコアメンバーとしてのポジションです。ご自身の強みを活かし、事業へ直接的なインパクトを実感できるポジションです。今後多くの雇用が生まれるGX・ESG領域の採用のスタンダードとなるHR Tech事業の中核メンバーとして参画頂ける方のご応募をお待ちしています。
【業務内容】
・zoomを活用し商談から成約までを遂行
・営業プロセスや商談スクリプトの改良
・ヒアリングによる顧客ニーズの収集
・プロダクト開発への情報連携
・カスタマーサクセスとの連携

脱炭素のワンストップソリューションを提供する当社のHR Tech新事業「GX・ESG人材特化型転職プラットフォーム 自社サービス」のソリューション提供を推進するカスタマーサクセスです。「自社サービス」を新たに導入する顧客に対して、運用支援のオンボーディング（導入〜定着）を行い、サービス活用の最大化・顧客の課題解決の実行までを行います。また改善提案を行う中で、顧客の要望や課題などを深く理解し、新しい企画を含めた顧客の課題解決を行う総合支援活動を担っていただきます。
既存事業のテクノロジーやアセットを活用しながら、求職者/事業所の皆様にこれまでにない新しい価値を提供することを目指しています。
事業成長の加速化のための顧客接点を担う責任を持つ、コアメンバーとしてのポジションです。ご自身の強みを活かし、事業へ直接的なインパクトを実感できるポジションです。
今後雇用が生まれるGX・ESG領域の採用のスタンダードとなるHR Tech事業の中核メンバーとして参画頂ける方のご応募をお待ちしています。

【業務内容】
・オンボーディング（導入〜定着）支援
・導入〜定着に係る施策の企画・業務設計
・利用データの活用による施策立案・実行
・解約率低減のための施策立案・実行
・サービスに対する利用顧客の要望収集・フィードバック

脱炭素のワンストップソリューションを提供する当社のHR Tech新事業「自社サービス」の、インサイドセールスです。潜在顧客やリード（見込み顧客）に対して、課題を把握し商談の糸口を作る重要な役割を担っております。顧客の潜在課題に対して、解決仮説を持ち、価値提供最大化のための営業活動を担っていただきます。既存事業のテクノロジーやアセットを活用しながら、求職者/事業所の皆様にこれまでにない新しい価値を提供することを目指しています。事業成長の加速化のために全方位で推進を行うセールスチームのコアメンバーとしてのポジションです。ご自身の強みを活かし、事業へ直接的なインパクトを実感できるポジションです。今後GX・ESG領域の採用のスタンダードとなるHR Tech事業の中核メンバーとして参画頂ける方のご応募をお待ちしています。
【業務内容】
・インバウンド/アウトバウンドのリード（見込み顧客）に対する初回ヒアリングおよび、プロダクトに対する興味づけ、商談のご提案
・インバウンド/アウトバウンドのリード（見込み顧客）に対するナーチャリング活動
・架電接触に伴う顧客情報の収集/蓄積と組織全体へのフィードバック
・マーケティングチームと協力し、ターゲット選定~顧客アプローチ施策の立案/実行

脱炭素のワンストップソリューションを提供する当社のHR Tech新事業「GX・ESG人材特化型転職プラットフォーム 自社サービス」の転職エージェント/キャリアアドバイザーとして、GX・ESG領域の業種・職種へ求職者の方々が最適な企業に出会えるよう、人材のプロとして様々な選択肢を与え、人生の幅を広げるためのコンサルティングを行っていただきます。既存事業のテクノロジーやアセットを活用しながら、求職者/事業所の皆様にこれまでにない新しい価値を提供することを目指しています。事業成長の加速化のための求職者接点の責任を持つ、コアメンバーとしてのポジションです。雇用が生まれるGX・ESG領域の採用のスタンダードとなるHR Tech事業の中核メンバーとして参画頂ける方のご応募をお待ちしています。
【業務内容】
1. 転職希望者のスカウトから転職活動支援までのキャリアアドバイザーとしての一連の業務
* 環境特化型オウンドメディアや独自ソースなどを活用した転職希望者のスカウト
* カジュアル面談を通じたスキル把握、環境・ESG領域への興味喚起
* 自社開発の転職プラットフォームの利用サポートを通じた転職活動のサポート
2. 求人企業の採用活動支援・リクルーティングアドバイザーとしての一連の業務
* 採用企業との面談を通じた採用要件すり合わせ
* 候補者の推薦〜内定までの一連のフォロー

プライム市場等に上場している大手企業向け、また今後の拡大が予想される中堅企業向けのESG・脱炭素・カーボンニュートラルコンサルティングに興味のある方を募集します。

当社では新たにカーボンニュートラル支援グループを立ち上げて、大手企業のESG・脱炭素・カーボンニュートラル戦略のコンサルティングを強化しています。現状診断・分析からESG・脱炭素・カーボンニュートラルに向けてのロードマップや事業戦略の策定、TCFDやCDP、SBT等の国際イニシアティブ対応、さらにはその運用・実務実行コンサルティングまで幅広く提供していきます。

特に、当社では各業種業界向けの専門コンサルタントがいることもあり、業界に特化したカーボンニュートラルコンサルティングを得意としています。

今回の募集では、現状診断・分析から事業戦略の策定、さらにはその運用・実務実行コンサルティング実務（または、その一部）を担って頂ける方を募集します。

＜具体的には＞
・脱炭素化に向けたロードマップ策定コンサルティング
・ロードマップ実現に向けた脱炭素実務実行コンサルティング
・製造業現場での省エネ＆脱炭素コンサルティング
・TCFD開示コンサルティング・CDP回答コンサルティング
・SBT認定取得コンサルティング
・有価証券報告書やESGレポート、WEB等外部発信コンサルティング

●仕事の魅力
・カーボンニュートラル分野の拡大市場マーケットにて、今後の自らのスキルと幅を広げることができる
・業種特化、伴走型コンサルティングを得意とする弊社にて、経営層に近い立場にてコンサルティングを通じて社会に貢献が出来る

・自家運用のコンプライアンス
・海外拠点とのやり取り
・日本国内での当局対応

●雇入れ直後
【業務内容】
主に以下の業務をご担当いただきます。
1. 調達システムの運用・保守およびユーザーサポート
2. 業務改善に向けたシステム改修・機能追加の企画・対応
3. SDGs、ESG、CSRの観点からの取引先（サプライヤ）への働きかけや取引先管理（評価・分析含む）に関する業務

【業務の魅力とやりがい】
業務においては、主体的に業務遂行できることが魅力です。
課題解決できたときには、やりがいを感じられます。

【入社後の活躍イメージ】
購買・調達業務の円滑かつ効率的な推進を目的に、購買システムおよび関連インフラの運用管理を中心とした部門IT担当としてご活躍いただきます。
将来的に自社製品を基盤とした新規購買システムの導入を予定しており、社内システムオーナーとして保守運用を担っていただくほか、さらなる業務改善に向けてシステム開発担当部門と連携し、システムの機能強化、改修にも積極的に携わっていただきます。
また、IT分野に限らず、SDGs・ESG・CSRの視点で取引先との関係強化や、取引先の管理・評価・分析など、調達管理グループが担う幅広い業務にも適宜取り組んでいただきます。ITを主軸にしながら、幅広い業務にも関わることで、多様な分野で専門性を高めることも可能です。

【社内の体制や雰囲気】
社内メンバーは、性別問わず幅広い人財が活躍しております。また、課題や不明点などはもちろん、成功事例なども都度共有しながら業務を行っておりますので、メンバー同士が積極的にコミュニケーションを取り合うような環境です。

●変更の範囲
会社の定める業務

IR（Investor Relations）・SR（Shareholder Relation）に関する以下業務の企画・立案、実行を担当いただきます。
1. 決算発表・適時開示
・決算関連資料（決算短信、決算説明資料、バックデータ集等）の作成
・決算説明会の準備・運営、オンデマンド配信
・適時開示資料の作成
2. 国内外の投資家／アナリスト対応（エンゲージメント）
・国内外機関投資家・アナリスト取材対応
・ターゲティングに基づく国内外投資家訪問の企画・実施、各種カンファレンスへの参加 ※海外は欧米、アジア地域を対象に実施
・機関投資家・個人投資家向け施設見学・会社説明会などの企画立案、実施
3. 議決権行使対応
・実質株主調査、上程予定議案に関する賛否シミュレーションなどに基づいた機関投資家・議決権行使助言会社との対話
4. サステナビリティ情報開示
・関連部署との連携によるESGなど非財務情報適切な開示、調査機関調査への対応
5. IR関連制作物（統合報告書、IRサイトコンテンツ）などの企画・制作。

サステナビリティ経営に関する企画・統括業務、特に再生可能エネルギーを活用した地域における「脱炭素社会の実現」に貢献する企画業務を担当いただきます。
【当社の脱炭素社会の実現に向けた取組事例】
1. サステナブル・ファイナンス: ファイナンス面からお客さまの脱炭素経営を支援。
2. CO2 排出量測定ツール「自社サービス」: CO2排出量の可視化支援ツールを開発、お客さまへ無料で提供。
3. 当社: 再生可能エネルギーの地産地消を目的に設立。千葉県内で複数の太陽光発電事業を展開。
4. 地域新電力への支援: 自治体、地元企業等と連携し、地域新電力会社に出資・設立を支援。
【このポジションの魅力】
・当社の経営戦略の中核を担うサステナビリティ推進において、中心的な役割を果たすことができます。自身の専門性と経験を活かし、会社全体、ひいては地域社会の変革に貢献できる、やりがいのあるポジションです。
・気候変動、人権、サステナブルファイナンス、情報開示など、サステナビリティに関する多岐にわたるテーマに携わることができ、専門性を深めながら幅広い知識・経験を積むことが可能です。
【キャリアパス】
ご経験と適正に応じて、以下のようなキャリアパスが想定されます。
・サステナビリティに関する知見を活かし、融資部門、事業性評価部門、地域貢献部門など、他部署でサステナビリティを軸とした新たな事業やサービス創出に貢献する役割。
・特定のESG課題（例：気候変動、人権）やサステナブルファイナンス領域における専門性をさらに深め、専門家としてリードしていく役割。
社員一人ひとりの成長とキャリア形成を支援しており、長期的な視点でのキャリアアップが可能です。将来的にはご自身のご志向、またお持ちのスキルに応じて、様々なキャリアパスをご選択、ご活躍いただく場を用意しております。

上場企業の当社の商事法務担当として、主に適時開示並びに金商法開示、バーチャル株主総会や取締役会の運営、株式実務をご担当いただきます。当グループガバナンス体制の強化等を通じて、当グループ各社の経営の意思決定プロセスに深く関与した業務です。
【具体的な業務内容】
1. ディスクロージャーの要否の判断、東証連携並びに開示実務。
2. 印刷会社様、社内関係部署と連携し、四半期報告書、臨時報告書、有価証券報告書の商事法務部分を作成。
3. 取締役会・経営会議運営（議案チェックで遅くなる日もあります、会議開催日は朝8時から運営）
4. 株主総会運営
5. コーポレートガバナンスコード対応
6. ESG対応
7. SR活動
8. 各種事務局運営
9. グループ会社サポート・調整
10. 社内規程の企画立案、改訂、運用監視
11. 各種法的手続き
【業務の魅力】
1. 当グループガバナンス体制の強化等を通じて当グループ各社の経営意思決定プロセスに深く関与した業務に携わることが出来ます
2. 手を挙げた方に積極的に業務を割り振りするため、意識と実力次第で入社直後から活躍できる機会がございます

●業務内容
・気候変動等の社会課題に対し、企業の技術・事業を起点としたポジティブインパクト創出プロジェクトの企画・推進
・社会課題解決によって生まれる価値を定量化し、事業価値・財務価値へと接続する事業・成長ストーリーの設計
・政策・制度・国際ルールを踏まえ、社会課題解決ソリューションが評価される市場・ルール形成に関わる業務
・国際気候資金を含む国際資本や金融機関との連携による、社会課題解決型プロジェクトの資金導入・スケール支援
・企業、金融機関、官公庁等を横断したマルチステークホルダー型プロジェクトの設計・推進

● ポジションの魅力
・市場価値の希少性：事業×政策×金融の横断的支援が可能な人材は希少で、ここで得られる経験はご自身のキャリアにおける大きな差別化要因となります。
・初期中核メンバーとしてのアップサイド：拡大中の組織の中核メンバーとして、早期にマネジメントライン（パートナー/ディレクター/マネージャー）を目指せる環境です。

今回募集するのは、大阪拠点のゼロからの立ち上げを担う責任者です。
大阪拠点の将来の責任者候補として、イチから立ち上げをともに担う仲間です。
用意された「仕組み」を回すのではなく、「仕組みそのものをつくる側」として、顧客も実績も正解もない中から仮説と検証を繰り返し、事業創造のサイクルを自らの手で回していただきます。事業づくりの「0→1」と、組織を拡大させる「1→10」を同時に経験し、経営視点と現場視点の双方を研ぎ澄ませる環境がここにはあります。

「この支店は自分がつくった」と胸を張って言える実績を、そして関西の建設業界に刻まれる新たなネットワークを、私たちと共に築き上げませんか。

【仕事内容】
●経営管理・FP&A（攻めの管理）
・中期経営計画および単年度予算の策定・ローリング
・事業部ごとの重要KPI（Unit Economics等）の設計・モニタリング
・予実分析および「数字を根拠とした」事業部への是正アクション提言
・取締役会・経営会議の運営（アジェンダ設定、決議資料の作成、議事録作成）

●財務戦略・IR（企業価値向上）
・エクイティ・ストーリーの構築、事業計画書のブラッシュアップ
・資本政策（Capital Policy）のシミュレーション・管理
・投資家/銀行向けコミュニケーション（IR/SR資料作成・面談同席）
・資金調達実務（デット・エクイティ）および流動性管理

●特命案件（事業開発)
・新規事業の事業性評価・リサーチ・モデリング
・市場調査、競合分析

チームのメンバーは本部長含めて3名です。
これまでのご経験に応じて最適な業務をお任せしていく想定です。

【ミッション（入社後に果たしてほしい役割）】
・組織横断のプロジェクト推進
・建設業界の構造課題に対する事業仮説の設計
・協業企業・自治体とのアライアンスモデル構築
・新規事業のPMF（プロダクト市場適合）検証
・スケールを見越したビジネススキーム構築

【このポジションの魅力】
成長マーケットである建設DX市場で、圧倒的な事業裁量をもって業務に当たることができます。
経営直下で意思決定が速く、仮説 実装まで短いサイクルで回せます。
「産業 × 社会課題」ドメインでESG / 公共性が高く、官公庁とも連携できる希少な経験を積むことができます。
事業づくりの“フルスタック”を経験し実績にすることができます。
財務視点だけでなく、マーケ・セールス・CS・法務・財務など、事業全体設計に踏み込めます。

【仕事のやりがい】
・「社会が変わる瞬間」を事業を通して実感できる
・官公庁 × 大企業 × テック という希少性の高い経験
・産業課題レベルのインパクトを出せる

当社は、大手企業との直接取引が多く、定期的な取引による安定的な売上・利益を実現しています。毎期安定して利益計上しており、財務基盤も安定しています。プライム企業など、取引実績を保有しています。勤務形態は在宅勤務と出社を組み合わせたハイブリッド勤務です。育児や介護などの事情がある方には、特別承認在宅勤務制度として、在宅勤務をメインとした勤務制度もあります。社員の成長をサポートする評価制度があり、あなたの「Value」（価値創出力）と「Ways」（行動姿勢）を具体的に評価し、成長を後押しします。年間休日も多く、制作スケジュールは計画的に組まれており、休みもしっかり取得できます。

配属部署の主力事業は、統合報告・サステナビリティ情報開示およびブランディング領域におけるコンサルティングおよび企画・制作業務です。
1. 【コンサルティング】サステナビリティの情報開示に関するコンサルティングサービスを提供しています。
2. 【企画・制作】統合報告書・サステナビリティレポート・コーポレートサイト、およびサステナブルな視点での商品開発・サービス開発・PR支援などのエクスターナルブランディングや、社内浸透などのインターナルブランディング施策等を企画・制作しています。
「サステナビリティ」をキーワードに、主に大手企業のステークホルダー（株主/投資家、従業員、顧客、取引先等）とのコミュニケーション課題を解決します。上流のコンサルティングから、下流の社内浸透などのインナーブランディングまで一気通貫でサポートできることが当社の強みです。また、自社情報共有メディアを運営しており、該当関係者には幅広く認知いただいています。

配属部署の特徴と魅力：
【大手取引実績多数】上場企業を中心に大手取引実績を保有しています。
【一気通貫の支援体制】エクスターナルブランディング・インターナルブランディングからマーケティングへ一気通貫で支援できる体制を構築しています。
【やる気があれば任せてもらえる】当社としても変化を必要とするタイミングにあるため、能動的な人材には年齢に関係なく、役割サイズを大きくし裁量権を持って仕事ができるチャンスがあります。
【幅広い年齢層の人材が活躍】若手・中堅・嘱託など幅広い年齢層の人材が活躍しており、長く働ける環境です。

今回の募集ポジションは、オープンポジション／統合報告・サステナビリティ情報開示およびブランディング領域です。経験・適性に応じて配属を決定いたします。

【サステナビリティ事業 職種一覧】
1. コンサルティング営業（ソリューション営業／企画提案営業）
2. 企画営業ディレクター（企画提案・導入支援・進行管理などのプロジェクト全般の統括）
3. プロジェクトディレクター（統合報告書・サステナビリティレポート・コーポレートサイト等Web媒体の企画〜制作／ブランディング）
4. サステナビリティ経営コンサルタント／コンサルタント候補・リサーチャー（情報開示支援・方針策定支援等コンサルティング ／セミナー企画・運営サポート）

具体的な業務内容：ご経験・能力・志向に応じて、以下のいずれか、または複数領域をお任せします。
1. コンサルティング営業：統合報告書、サステナビリティレポートの制作案件の問合せ対応〜提案〜クロージング。顧客の課題や実現したいこと、レポートの要件についてヒアリング。サステナビリティ経営の推進・活動についての提案。当社が主催または共催するセミナーに関して、参加者へのフォロー活動や、既存企業や休眠企業への提案活動。
2. 企画営業ディレクター：クライアントに対して、サステナビリティを起点としたブランディング、統合報告書・サステナビリティレポート・会社案内といった紙媒体や、コーポレートサイト等のWeb媒体の企画提案、導入支援、プロジェクト全般を統括。リサーチ&プランニングの視点を持ちながら、顧客の目的に応じた課題のヒアリング、Web・冊子などの媒体選択、制作物の企画提案、進行管理。インターナルブランディングやエクスターナルブランディングを支援。
3. プロジェクトディレクター：クライアントに対しての、統合報告書・サステナビリティレポート・会社案内といった紙媒体や、コーポレートサイト等のWeb媒体の企画から制作。リサーチ&プランニングの視点を持ちながら、顧客の目的に応じた課題のヒアリング、Web・冊子などの媒体選択、制作物の企画提案、編集制作。ご経験に応じてアカウント管理や、リサーチチームの立ち上げ等のマネージメントも視野に活躍。インターナルブランディングやエクスターナルブランディングを支援。
4. サステナビリティ経営コンサルタント／コンサルタント候補・リサーチャー：コンサルティングサービスの営業窓口・プロジェクト管理（各種評価機関対応支援からのESG視点での施策提案・GRIスタンダードレビュー、TCFD・TNFD開示対応支援、パーパス／ビジョン／KPI／方針策定支援、マテリアリティ特定業務、新規サービスメニュー開発）。統合報告・サステナビリティ関連のセミナー企画・運営サポート（企画、講演資料作成、講師）。自社オウンドメディア企画・運営サポート（企画、原稿作成）。

当社では職種間の連携が多く、「営業／企画／ディレクション／コンサルティング領域」が横断的に関わる業務が発生します。配属ポジションに関わらず、適性に応じて隣接領域の支援業務をお願いする場合があります。

本ポジションでは、AI、特に自然言語処理を中心としたソフトウェア開発の管理業務を担当します。自然言語処理、機械学習、ドキュメント分析、生成AI等の各種基礎技術の特徴を理解し、製品へ応用するための開発ロードマップの策定と遂行、各関係者との調整を通じて、価値が高く、安定した製品の創出と運用を行います。中規模以上のソフトウェア開発事業の運用に関する素養を必要とします。

具体的には、以下のような業務を担当する可能性があります。

- ESG評価の向上を支援するAIベンチマーク分析の開発
- 各種AI技術を用いた文書生成・質問応答技術の開発・運用
- 先進技術を用いた製品の立案・展開
- 学術調査・関連研究機関との協働

【エンジニアとしての仕事の魅力】
- ESG領域への機械学習適用はまだ発展途上の領域のため、マーケットを引っ張るポジション
- ESGコンサルが複数在籍しており、経験値の高いドメインエキスパートと協業できる
- 元GoogleのNLPエンジニアが在籍しており、実務でのNLPを学ぶのに適した環境

部の紹介、概要:
金融工学、コーポレート・ファイナンス理論、ポートフォリオ理論、統計学、機械学習等を活用した分析を通じて、上場・非上場企業、富裕層顧客などの事業・財務・資産運用などに関する意思決定を支援します。社内各部門と連携しつつ、分析・モデル構築から顧客との対話まで当部クオンツが一貫して行います。有償での事業・財務コンサルティングも多数行っています。
例えば、以下のようなテーマに取り組んでいますが、これらに限らず新領域の開拓も積極的に行っています。
1. 資本構成最適化、格付分析、資本コスト分析
2. 流動性、株主構成、市場制度、投資家行動に関する分析
3. 転換社債・種類株式・劣後債などメザニン調達商品の分析・設計・交渉支援
4. 事業リスク分析、事業ポートフォリオ最適化
5. ESG/SDGs/人的資本施策、インパクト投資などの企業価値との関係性の定量評価
6. 行動経済学、レコメンドモデルなどを活用したリテールその他のマーケティング戦略
7. 資産ポートフォリオの定量分析と改善提案、最適資産配分案
8. アセットアロケーションの分析、資産クラス別の投資シミュレーション
大学等との共同研究、学会活動、論文・書籍執筆も積極的に行っています。
担当業務、責務:
1. 当部にて作成したツール操作(主にExcel)による顧客向け分析資料の作成
2. 情報ベンダー(Bloomberg等)のアプリ操作やインターネットWebによる各種リサーチ向けデータの収集
3. 業務依頼情報の管理、購読雑誌・書籍等の管理、学会開催連絡と参加者連絡、等
4. 出張手配・費用精算、備品管理、オフィス移転サポート、等

当社は、SaaSプロダクト「自社製品」をはじめ、エンタープライズ企業の「ESG・サステナビリティ経営」への移行を支援するESG×AIのスタートアップです。
近年、国や地域単位の枠組みで企業のサステナビリティ（持続可能性）に関する情報開示における法制化・基準化が急速に進んでいます。企業が国内外でビジネスを展開するにあたってこれら規制や基準に適切に対応するニーズが急増していることを背景に、当社プロダクトは正式版リリース前から多くのお問い合わせをいただき、現在、東証プライム上場企業など日本を代表する数々の大企業を中心に多くの企業で導入いただいています。

我々が取り扱うESG・サステナビリティ情報は、財務情報のように数値化できないことから指標化や価値判断が困難である一方、中長期的に企業活動に大きな影響を及ぼすと考えられています。この非財務情報のポテンシャルを引き出し、持続的な社会実現のために企業に寄り添うことが当社の事業です。

【仕事内容】
・市場において正解が確立されていないESG領域において顧客が抱える問題点や課題の言語化をサポートし、当社のプロダクトラインナップを利用して顧客の課題解決を中期的な視点に立って導くこと
・顧客内の決裁プロセスや予算編成プロセスを把握し、顧客とパートナーシップを組みながら顧客内の合意形成を前進させるコミュニケーションプランを設計・実行すること
・ESG情報開示における先進事例や知見をインプットし、顧客が抱える問題点に対して解決策やアドバイスを提示できるプロフェッショナルスキルの習得に努力できること

新たに「KPIコンソリデーション」機能を追加いたしました。
人的資本の連結データ作成を効率化し、データ収集・集計のみならず、様々な評価基準・指標への対応や用途に応じた開示手法への展開まで、一気通貫したデータ管理と戦略的活用が可能になります。そのため、よりシステマチックな知識や経験がある場合、お客様への提案がより具体的且つきめ細やかに行うことが可能となります。

当社は、自社SaaSプロダクトをはじめ、エンタープライズ企業の「ESG・サステナビリティ経営」への移行を支援するESG×AIのスタートアップです。
近年、国や地域単位の枠組みで企業のサステナビリティ（持続可能性）に関する情報開示における法制化・基準化が急速に進んでいます。企業が国内外でビジネスを展開するにあたってこれら規制や基準に適切に対応するニーズが急増していることを背景に、自社プロダクトは2022年11月の正式版リリース前から多くのお問い合わせをいただき、現在、多くの企業で導入いただいています。

【仕事内容】
- サステナビリティ開示に関するSaaSを顧客へ導入するプロジェクトの企画・提案・推進
- 顧客の開示要件（ESRS、GRI、SASB、TCFD、ISSB等）に基づく要件定義とプロジェクト設計
- 社内外ステークホルダーとの調整・進行管理・リスク管理を通じたプロジェクトマネジメント
- プロジェクト成果物（報告テンプレート、データ連携仕様、契約文書等）の作成および社内メンバーに対するレビュー・品質管理
- 営業・CSチームと連携した提案書作成・RFP対応・プレゼンテーション支援

当社は、SaaS自社製品をはじめ、エンタープライズ企業の「ESG・サステナビリティ経営」への移行を支援するESG×AIのスタートアップです。近年、国や地域単位の枠組みで企業のサステナビリティ（持続可能性）に関する情報開示における法制化・基準化が急速に進んでいます。企業が国内外でビジネスを展開するにあたってこれら規制や基準に適切に対応するニーズが急増していることを背景に、自社製品は2022年11月の正式版リリース前から多くのお問い合わせをいただき、現在、東証プライム上場企業など日本を代表する数々の大企業を中心に多くの企業で導入いただいています。

我々が取り扱うESG・サステナビリティ情報は、財務情報のように数値化できないことから指標化や価値判断が困難である一方、中長期的に企業活動に大きな影響を及ぼすと考えられています。この非財務情報のポテンシャルを引き出し、持続的な社会実現のために企業に寄り添うことが当社の事業です。

プロダクトマネージャーは、ユーザーに価値を届けるプロダクトの企画・開発・改善をリードする役割を担います。エンジニア、デザイナー、データサイエンティスト、ビジネスチームなど多様なステークホルダーと協働し、ユーザー課題の発見から解決策の設計、リリース、そしてその後の改善まで一貫して推進します。また、プロダクトのビジョンと戦略を描き、定量・定性データに基づく意思決定と実行力を通じて事業成長を実現します。

具体的には、以下のような業務を担当する可能性があります。

- プロダクトのビジョン／戦略／ロードマップの策定と更新
- ユーザーリサーチ（インタビュー、サーベイ、ログ分析等）による課題発見・機会探索
- KPI 設計と学習サイクルの運用
- 要件定義（PRD、ユーザーストーリー、受け入れ基準）と優先順位付け
- スプリント計画、進行管理、品質基準の定義、リリースマネジメント
- セキュリティ／プライバシー／アクセシビリティ観点を含むレビューとリスク管理
- 価格・パッケージング・GTM 施策（PMM、営業・マーケ・CS 連携）と既存顧客の価値最大化
- 事業効果の振り返り、ポストモーテム、改善計画の継続的実行

当社は、サステナビリティデータ・プラットフォームを提供しているスタートアップ企業です。当社が強みを持つサステナビリティ・ESGの専門知見と、AIをはじめとするテクノロジーの力を掛け合わせ、サステナビリティ推進に取り組む企業に伴走しています。主軸プロダクト""自社サービス""は2022年11月の提供開始以来、エンタープライズ企業を中心に急速にお取引数を伸ばしております。事業成長と顧客層の拡大に伴い、サステナビリティデータ・プラットフォームとして事業戦略と公共政策・法制度との整合性を高めることが急務となっており、政策渉外（GR）をリードするマネージャーを募集します。これまで政策渉外に関連する業務や官庁関連のプロジェクト推進を経験され、その経験とネットワークを変化の大きい成長フェーズにある環境で発揮し、キャリアを確実なものにすることを目指す方には非常にやりがいを感じられる環境です。

※サステナビリティ（持続可能性）とは：
企業が社会に対する責任を果たしながら、長期的に成長し続けるためのあり方です。
サステナビリティを実現するため、企業が特に重視すべき要素が、環境（Environment）・社会（Social）・ガバナンス（Governance）です。
・Environment（環境）：脱炭素や省エネなど
・Social（社会）：人権尊重、働き方など
・Governance（ガバナンス）：経営の透明性、公正さなど
ESGは、サステナビリティを測るための「新しいものさし」とも言えます。
私たちは、企業がこの新しいものさしをビジネスで実装し、社会に貢献するためのパートナーです。

仕事内容
担当領域:
政策渉外業務全般
※コーポレートコミュニケーション部に所属し、経営メンバーや広報・PRマネージャーと連携しながら政策渉外業務を担当いただきます。

具体的な業務内容:
1) 政策戦略の立案・実行
・SX、DX、GX、情報開示等の分野における国内外の政策・法規制動向の調査・分析
・企業活動に有利な政策環境を形成するためのGR戦略の策定と実行

2) 政府・官公庁・業界団体との関係構築・渉外活動
・関係省庁（例：金融、経済産業、環境など）および関連する業界団体、国際機関との強固なネットワーク構築および維持・強化
・政策提言、意見交換会、専門委員会等への参加、事務局業務の推進
・政府・官公庁からの受託案件、調査事業等の企画立案・推進・管理

3) サステナビリティ・情報開示関連業務
・サステナビリティ関連の情報開示基準策定動向の把握と、社内体制構築への提言・支援
・関連する専門家や団体との連携を通じた、自社の情報開示実務への貢献

4) スタートアップ業界におけるサステナビリティ推進標準の確立と主導
・当社がスタートアップにおけるサステナビリティ推進の模範となることを目的とした業界団体や組織の設立の事務局運営
・政策当局や市場関係者に対し望ましい業界標準や規範を提言・定着させる業務

5) 社内連携
・事業部門、法務部門、広報、コーポレート部門など社内各部門と連携し、政策動向を社内戦略に反映させる
・GR業務内容はサステナビリティの専門的な知見も求められるため、社内に在籍するサステナビリティ専門家チームと強固に連携し推進いただきます

当社が提供する自社サービスに関するさらなるグロースを見据えた事業戦略の策定および短中期的な事業オプションの検討および検証活動をCOO直属組織として積極推進していただく役割となります。

サステナビリティ領域を取り巻く環境や当社が保有するビジネス的・技術的なコア・コンピタンスを踏まえたビジネスアイディエーションとそれに伴うリサーチ・検証を進めていただき、COOをはじめとした関与者を巻き込んだプロジェクト組成・推進によって自社サービス事業のさらなるグロースに貢献していただきます。

スタートアップの事業グロースを実現する上では実を伴った戦略と高い実行力が鍵となります。当社の事業に共感いただける方、そしてその未来を共に創る覚悟を持った方のご参画をお待ちしております。

・資金調達、IR業務のサポート ※先輩社員の指示に従い実務的な作業を行いながらスキルアップを図る （業務内容） 財務企画部業務全般：届出関連、会議体事務、 レンダー対応、ESG関連 、ウェブサイト管理、IR（ロジ手配、資料作成） 】

POは発生タイミングを見ながら作業分担を検討 ※入社後は上記業務サポートに従事していただきます】

将来的には資金調達、IR業務を担当いただき、J-REITの財務担当者として必要な経験を積んでいただく予定です】

（変更の範囲）会社の定める業務

当社のブランド価値向上および社会的信頼の確立に向け、広報・サステナビリティ領域全般をリードしていただきます。主な業務は以下の通りです。
1. 広報・ブランド戦略
　・広報戦略の企画・立案・推進
　・未確立である自社ブランドコンセプトの策定および社内合意形成
　・自社ブランドコンセプトに基づく対外発信方針の設計
　・ブランディング施策（広告・PR等）の企画・実行
　・メディアリレーション、露出戦略の企画・推進
　・ニュースリリースの企画・作成・配信管理
　・レピュテーションリスク対応
2. インターナルコミュニケーション
　・社内報・社内向けメッセージ等の企画・制作・発信
　・統合報告書・ディスクロージャー誌の企画・編集・制作管理
3. サステナビリティ推進
　・サステナビリティ施策（CSR活動を含む）の企画・立案・推進
　・社内へのサステナビリティ啓発活動の企画および実施
　・ESG/SDGs関連取り組みの推進および情報発信
4. その他関連業務
　・各種協賛・スポンサー活動の企画・立案・推進
　・上記に付随する関連業務全般　など