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システム監査技術者試験(AU)の転職求人

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システム監査技術者試験(AU)の転職求人一覧

【名古屋】組み込みエンジニア PM・PL候補 / 車載ソフトウェア開発/システム開発、IoT/クラウドソリューション企業

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
700万円〜850万円
ポジション
PM ・PL(候補)
仕事内容
業務概要:
車載システム開発担当として、受託開発における車載開発の要件定義からテストまで、一貫してご担当していただきます。

具体的な業務:
・カーナビゲーション、カーオーディオを中心としたソフトウェア開発業務
 - 要件定義/設計/実装/テストと上流 下流までの開発全体
・プロジェクトマネジメント(補佐)
 - スケジュール・予算管理・メンバーマネジメントなど
・顧客との技術窓口
 - 問い合わせや顧客への技術説明など

<主な開発環境>
言語: C言語、C++、Python
OS: Automotive Linux、Android、μ-iTron、T-Kernel など
CPU: R-CAR、その他ARM系マルチコアSoC、RH850 など

<開発実績>
製品:
・ディスプレイオーディオ
・市販向けカーナビゲーションシステム
・OEM向けカーナビゲーションシステム
・車載オーディオプラットフォーム
・ADAS(先進運転支援システム)開発
・後席モニターシステム
・自動駐車システム
カーナビゲーションは、Automotive LinuxやAndroidなどの最新プラットフォーム技術を取り入れながら開発を行っています。カーオーディオでは、スマートフォン連携やアナログラジオ、RDS、HD/SDARS/DABに代表される海外デジタルラジオ関連開発、車載アンプ開発を行っています。
最近では、車載コックピットのデジタル化に伴い、フロントガラスに投影するヘッドアップディスプレイやエアコンなどの操作を行うためのセンターディスプレイといったディスプレイ分野にも携わっており、自動運転への布石として自動駐車システムの研究開発にもチャレンジしています。
高い品質が求められる車載ソフトウェア開発において、お客さまの要求に応えられるよう開発体制を整え、日々技術力の向上に努めています。

ポジション・部門の魅力:
1. 拡大期の新規拠点
これからの名古屋拠点をつくっていくメンバーの一員として、組織の成長に関わることができます。成長途中の拠点であるため、案件への取り組み方やチームづくりにおいても裁量が大きく、これまでのご経験を活かしながら主体的にプロジェクトを推進していただける点も特徴です。
また、今後の組織拡大に伴い、将来的には開発体制の構築やチームリードなどにも関わっていただくことを期待しています。ご自身の目指す組織やチームを形にしていけるフェーズであることも、このポジションの魅力の一つです。

2. 技術力向上が叶う環境
当社では最新の技術力が評価され、大手企業からの直請け受託開発を数多く行っています。車載系をメインに開発経験が豊富なメンバーが多数在籍しており、ノウハウを共有しあって技術力を向上させることができます。
また、大手の直請けかつ、一工程ではなく上流から下流まで幅広くチャレンジできることも当社の魅力です。

3. 充実した福利厚生
年間休日が充実しており、フレックス導入、有給取得率も高く、メリハリのある質の高い働き方ができる環境が整っています。また、産休育休の取得は女性も多く、男性も育休取得実績多数など、ライフステージに合わせて長く働き続けている社員が多数在籍しております。
また、社員同士の仲が非常に良く、チームワークを大切にする風通しの良い環境が整っています。お互いにフォローし合いながら、安心してキャリアアップに挑戦できることも魅力のひとつです。

ネット銀行での内部監査

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
800万円〜1,200万円(給与・賞与制度/前職での経験を鑑み決定)
ポジション
担当者〜
仕事内容
銀行のガバナンス・リスク・内部統制の有効性を独立した立場で評価し、改善提言〜定着化まで伴走します。業務監査やシステム監査を横断し、監査計画の策定から最終報告・フォローアップまで、経営に資する監査を一気通貫で担当します。

【業務詳細】
・銀行業務に関する内部監査全般
・システム監査や業務監査に係る方針や計画立案
・予備調査、監査項目の検討
・監査調書や監査報告書等の作成、レビュー

【ポジションの魅力】
・「No.1テクノロジーバンク」を標榜し成長戦略を描く当社において、変容するリスクを早期かつ的確に把握し、最適な統制活動を促すことで、経営戦略と一体となった内部監査の醍醐味を実感できます。
・日々の内部監査業務を行いながら、銀行の商品・サービスや銀行特有のリスク管理態勢についての知見を深められるため、将来のキャリアパスを拡げることが可能です。
・代表取締役直轄の組織であり、経営と対話する機会が多いため、経営への参画意識を醸成しながら、将来の会社経営を模擬的に体験できます。

【全国】SAPコンシェルジュ アプリケーションシステムエンジニア/大手監査法人

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
スペシャリスト
仕事内容
◆業務概要
当社ではAI監査ツールをはじめ次代の監査・保証サービスの実現と、ITリテラシーを活用した専門性の高い業務をCoEに集中化することで、監査品質の向上と効率化を実現することを目指しています。

◆具体的な業務
監査業務で行われる監査データの授受、及び監査手続きの効率化のためのシステム開発に関与していただきます。現在、日本国内ではデジタルインボイスの利活用・普及が推進され、「取引全体のデジタル化」への期待が大きくなっています。当社においても、監査業務で利用するデータの入手や監査をよりリアルタイムに行うことで、不正等の早期発見や、監査手続きの効率化を進めることができると考えており、システム化を進めています。ツールには様々な種類があり、開発言語としてはC#, Python, R, JavaScript(React.js)を中心に採用しており、オンプレミス環境、クラウド(Azure)環境両方で開発を行っています。また、開発フェーズも企画段階のものからリリース済みものまで異なりますので、ご経験に合わせて最適な案件をお任せいたします。業務を遂行する上で、チーム内の会計士や、テクノロジービジネスアナリストやソリューションアーキテクト、外部委託のエンジニアとコミュニケーションをとり、より優れたツールの開発を目指していただける方を募集しております。
・提示された要件およびソリューションをもとに、スケジュールや技術的制約を考慮した最適な設計を提案
・自身の設計に基づいた確実な実装およびテストの実施
・上記に関連したドキュメントの作成ベンダーが作成した成果物(設計書やソースコード)のレビュー

【担当プロダクト開発の一例】
・当社で開発した、監査クライアントが利用するERPシステムから監査データを抽出・連携にかかわるプロダクト
・監査クライアントのERPシステムから抽出・連携されたデータについて、当社内での監査手続きを自動化するシステム

◆ポジション・部門の魅力
配属部門となるCoE推進部は「オペレーション」「アナリティクス」「オートメーション」の各専門分野の人材と知見を集結した専門組織(Center of Excellence(CoE))として設置された部署であり、人員拡大を続けています。遠隔地勤務も相談可能です。

Physical AI メカニカルエンジニア/AIソリューション企業

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
〜1200万円
ポジション
メンバー
仕事内容
業務概要:本ポジションのミッションは、ロボットの実機を対象とした評価検証と動作制御の高度化を通じて、顧客先で実運用可能な水準までロボットの完成度を引き上げることです。
制御プログラムの開発や調整にとどまらず、現地導入、運用中の課題対応、継続的な改善までを一貫して担うことで、ロボットが単なる実験対象ではなく、現場業務の一部として安定的に機能する状態を実現していただきます。
本ポジションでは、主にロボットの実機を対象として、評価検証、動作制御、顧客導入支援に関わる一連の業務を担っていただきます。
具体的には、ロボットの構成や想定タスクを踏まえた実機評価計画を立案し、動作の安定性、再現性、安全性、精度などをセンサデータやログに基づいて検証したうえで、その結果を反映した制御パラメータや動作アルゴリズムの調整を行います。
具体的な業務:実機評価、動作制御、顧客導入支援に関わる以下の業務を担当していただきます。
1. ロボットの実機の評価計画立案および検証実施2. センサデータやログを用いた動作安定性、再現性、精度の評価3. PythonまたはC++による動作制御プログラムの開発および改修4. ROS2を用いたロボットシステム構築、ノード設計、インターフェース調整5. 移動、歩行、マニピュレーション、姿勢制御などの動作チューニング6. 試験環境および顧客現場での実機動作確認、パラメータ調整7. 顧客先へのロボット導入支援、立ち上げ作業、運用時の技術サポート8. トラブル発生時の原因切り分けおよび対策立案、再発防止のための改善9. ソフトウェアエンジニア、AIチーム、PMとの技術的なすり合わせおよびフィードバックポジション
・部門の魅力:本ポジションでは、基盤モデルを活用した最先端のロボット技術を、研究段階にとどめることなく、実際の顧客現場で稼働させる社会実装フェーズに深く関わることができます。
多様なロボットプラットフォームを対象に、実機評価から制御、導入、運用改善までを一貫して経験できるため、机上の設計や部分的な開発に閉じない、実践的なロボティクスエンジニアとしてのスキルを磨くことができます。
また、Vision Language Actionなどの基盤モデルとロボットハードウェアを組み合わせるという不確実性の高い領域において、試行錯誤を重ねながら技術的な解を見出していく経験は、今後のロボット産業全体においても希少性の高い専門性となります。
現場で得られた知見をプロダクトやモデル改善に還元できる点も、このポジションならではの魅力です。

【リモート】テクニカルビジネスアナリスト/大手監査法人

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
スペシャリスト
仕事内容
部門について: 当社では、自社製品をはじめとする次代の監査
・保証サービスの実現と、ITリテラシーを活用した専門性の高い業務のCoE(Center of Excellence)への集中化を通じて、監査品質の向上と効率化を目指しています】

配属部門となるCoE推進部は、「オペレーション」「アナリティクス」「オートメーション」の各専門分野の人材と知見を集結した専門組織であり、人員拡大を続けています】

自社サービスや当チームの取り組みについては、自社サービス、監査自動化システムの共同開発PJ、当社とパートナー企業による連結監査対応の効率化ソリューション共同開発、企業
・監査人双方の生産性向上を実現する監査対応のシステム連携に関する情報が公開されています】

業務内容について: 監査業務のAutomationツール開発において、公認会計士メンバーと共に各業務や導入済みの情報システムの課題を把握し、要求仕様書を作成します】

関係者へのヒアリングを通じて、顕在化された課題だけでなく、潜在的な課題を洗い出し、システムを使ったソリューションの企画提案を実施していただきます】

ビジネスサイドとエンジニアサイドをつなぐコミュニケーションハブとしての役割が強く、ビジネスとテクノロジー両面の理解が求められます】

複数のプロダクト開発が進行中であり、経験
・スキルに応じて担当業務を決定します】

担当プロダクト開発の一例として、監査業務で行われる監査データの授受、及び監査手続きの効率化のための開発に関与していただきます】

デジタルインボイスの利活用
・普及が推進される中、当社では監査業務で利用するデータの入手や監査をよりリアルタイムに行うことで、不正等の早期発見や、監査手続きの効率化を進めることができると考えており、システム化を進めています】

具体的な業務内容は以下の通りです】

1. 監査クライアントのシステムから監査法人へのデータ連携を検討する際の技術的仕様の調査 2. 監査クライアントのシステムから連携されるデータの処理ロジック検証、開発内容への落とし込み、開発者への説明 3. 監査手続きを自動化するシステムの要求仕様書作成および開発者への説明 4. 会計士と共に監査手続きで利用するデータの整理の実施、データ取得方法に関する各システムベンダーとの仕様確認 その他: 基本的にはリモートワークです】

遠隔地勤務も相談可能です】

監査自動化プロジェクト アプリケーションシステムエンジニア/大手監査法人

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
スペシャリスト
仕事内容
◆部門について
当社では自社製品をはじめ次代の監査・保証サービス「自社サービス」の実現と、ITリテラシーを活用した専門性の高い業務をCoEに集中化することで、監査品質の向上と効率化を実現することを目指しています。
配属部門となるCoE推進部は「オペレーション」「アナリティクス」「オートメーション」の各専門分野の人材と知見を集結した専門組織(Center of Excellence(CoE))として設置された部署であり、人員拡大を続けています。

◆業務内容について
主に監査業務のAutomationツール開発業務をお任せします。ツールには様々な種類があり、開発言語としてはC#, Python, R, JavaScript(React.js)を採用しており、オンプレミス環境、クラウド(Azure)環境両方で開発を行っています。また、開発フェーズも企画段階のものからリリース済みものまで異なりますので、ご経験に合わせて最適な案件をお任せいたします。業務を遂行する上で、チーム内のテクノロジービジネスアナリストやソリューションアーキテクト、外部委託のエンジニアとコミュニケーションをとり、より優れたツールの開発を目指していただける方を募集しております。
・提示された要件およびソリューションをもとに、スケジュールや技術的制約を考慮した最適な設計を提案
・自身の設計に基づいた確実な実装およびテストの実施
・上記に関連したドキュメントの作成
・ベンダーが作成した成果物(設計書やソースコード)のレビュー

【担当プロダクト開発の一例】
・クライアントが利用する会計/開示システムから当社へのデータ連携にかかわるプロダクト
・AI画像認識技術を用いたプロダクト

◆開発環境について
・Windows環境での開発が中心となります (PCは貸与されます)
・各種ソースコードはGitを用いてバージョン管理をしています
・開発環境としてVisual Studio および Visual Studio Code を利用することが可能です

【その他】
遠隔地勤務も相談可能です。

【遠隔地】監査自動化プロジェクト プロジェクトマネージャー/大手監査法人

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
プロジェクトマネージャー
仕事内容
◆部門について
当社では自社AI監査ツールをはじめ次代の監査・保証サービス「自社サービス」の実現と、ITリテラシーを活用した専門性の高い業務をCoEに集中化することで、監査品質の向上と効率化を実現することを目指しています。
配属部門となるCoE推進部は「オペレーション」「アナリティクス」「オートメーション」の各専門分野の人材と知見を集結した専門組織(Center of Excellence(CoE))として設置された部署であり、人員拡大を続けています。
●自社サービスついてはこちらもご覧ください。
●当チームの取り組みはこちらもご覧ください。
監査自動化システムの共同開発PJ
当社とパートナー企業は、連結監査対応の効率化ソリューションを共同開発しています。
企業・監査人双方の生産性向上を実現する監査対応のシステム連携とは
●こちらからオフィスのバーチャルツアーをご覧いただけます。

◆業務内容について
監査業務のAutomationツール開発において、開発進捗管理、課題管理、要員管理などツールを開発・リリースするまでのプロジェクト管理業務をお願いします。複数のツール開発が進行中ですが、経験・スキルに応じて担当業務を決定いたします。
・要求把握からシステムリリースまでの開発プロセスにおいてプロジェクトを牽引
・プロジェクトのスケジュール・品質・スコープの管理
・ツールの種類によっては、特定の承認プロセスに準拠した成果物を求められるため、関係部署との調整も実施
・プロダクトマネージャー、会計士およびエンジニアと綿密にコミュニケーションをとりプロジェクトを推進
・最適な開発プロセスを選択し、より迅速で高品質のシステムのリリースを目指す
・複数のプロジェクトを担当

【担当プロダクト開発の一例】
監査業務で行われる監査データの授受、及び監査手続きの効率化のための開発に関与していただきます。現在、日本国内ではデジタルインボイスの利活用・普及が推進され、「取引全体のデジタル化」への期待が大きくなっています。当社においても、監査業務で利用するデータの入手や監査をよりリアルタイムに行うことで、不正等の早期発見や、監査手続きの効率化を進めることができると考えており、システム化を目指しています。
具体的に担当いただく業務内容は以下となります。
・監査クライアントのシステムから監査法人へのデータ連携およびデータ処理実装に関するプロジェクト管理
・監査手続きを自動化するシステム開発に関するプロジェクト管理
また、技術要素としてはAzure, C#, React, Python等があり、プロジェクト管理や構成管理はAzure DevOpsを用いています。プロジェクトによってはAzure OpenAIなどのAI技術も活用しています。
【その他】
遠隔地勤務も相談可能です。

監査自動化プロジェクト Service Delivery Professional/大手監査法人

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
メンバー
仕事内容
部門について:当社ではAI監査ツールをはじめ次代の自社監査
・保証サービスの実現と、ITリテラシーを活用した専門性の高い業務をCoEに集中化することで、監査品質の向上と効率化を実現することを目指しています】

配属部門となるCoE推進部は「オペレーション」「アナリティクス」「オートメーション」の各専門分野の人材と知見を集結した専門組織(Center of Excellence(CoE))として設置された部署であり、人員拡大を続けています】

●自社監査
・保証サービスについてはこちらもご覧ください】

●当チームの取り組みはこちらもご覧ください】


・監査自動化システムの共同開発PJ
・当社と他社、連結監査対応の効率化ソリューションを共同開発企業
・監査人双方の生産性向上を実現する監査対応のシステム連携とは●東京オフィスのバーチャルツアーをご覧いただけます】

業務内容について:監査の自動化を目的として新システムを順次リリースしておりますが、エンドユーザ(監査人および当社のクライアント)にサービスを提供する上で、システムではカバーできないコミュニケーションが必要な業務が残ります】

このようなコミュニケーション業務を含め、エンドユーザが期待しているサービスを継続して提供するための施策を考え実施していく役割となります】

デリバリーチームとして独立するのではなく、プロダクトチームの一員となってデリバリー業務を遂行していただきます】


・サービス提供時に必要となるエンドユーザ/サービス提供者の業務手順を整理し、適切に実施されていることを確認
・エンドユーザ側からフィードバックを受ける仕組みを構築し、さらにフィードバック内容を整理してサービス向上につながる施策を提案
・インフラチームとコミュニケーションを常にとりサービスに影響を与える事象を把握して関係者に通知
・システム障害発生時におけるエンドユーザ、開発者、インフラチームとのコミュニケーション/作業フローを明確にし、サービス提供への影響を最小限にとどめる【担当プロダクト開発の一例】
・監査クライアントの会計/開示システムから当社へ連携されたデータをもとに、監査手続きを行うプロダクト

Gr共通IT(財務)企画開発エンジニア(リーダー候補)/大手通信会社ユーザー系SIer

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
560万円〜870万円
ポジション
プロジェクトリーダー/マネージャー
仕事内容
【概要】SAPやServiceNowなどのパッケージ等を活用した財務会計ソリューションの企画・開発、及び当グループへの導入推進を行うリーダー、またはSEです。提案や開発を通して、市場でのニーズが高いDX人材としての経験を積むことが可能です。
【詳細】
●当グループ共通財務システムの企画・開発(既存システム更改・追加開発)
当グループ共通の財務会計システムの超大規模システムの次期更改の検討及び現在のシステムの付加価値向上を行います。
1. 次期システム更改: 次期システムの企画検討(基本構想、基本検討)においては、次期システムのグランドデザイン、AIなどの最新技術を活用したDX推進等の提案等を行います。
2. 現在のシステムの付加価値向上: 当グループの財務経理業務における業務効率化の提案、および、各伝票投入から決算処理・連結決算処理までを含めた決算早期化への提案等を行います。
上記のような提案活動を行い、顧客との要件の具体化・すり合わせを実施にあたり、各プロジェクトのリーダー・マネージャの立場をお任せします。
また、上記提案において、開発を受注することになった場合は、開発工程におけるリーダー・マネージャーもお任せします。システム要件(SP)工程と、業務仕様(ED)工程の中で、システム仕様を確定し、詳細設計以降の工程にてシステム構築・提案を行います。
試験工程では、製造レベルの試験・設計・仕様レベルの試験を実施し、お客様からの受入れ(運用試験)により、要件確認を実施します。
●担当業務
これまでのご経験やご希望を踏まえ、上記業務からアサイン先を決定します。※アサイン時期や要員状況によってご希望に沿えない可能性もあります。
●オンボーディングプラン
既存メンバをサポートする形で開発業務に参画してもらい、徐々に業務の幅を広げていく方針です。開発チームでは既存メンバとペアまたはチームとなりスキルトランスファーを行う方針です。月1回程度の定期的な面談でキャリアビジョンについて意見交換を行います。会社生活の安定化・業務遂行要領習熟は、入社経過後半年程度支援(個々人の状況により期間延長・短縮の場合あり)します。所属チーム内でサポーターをアサインし、不明点などの明確化を支援します。
●入社後のスキルアップイメージ
当グループの経営基盤を支える、業務システムであり、その規模は非常に大きいです。お客様との信頼関係に基づき、お客様とイコールパートナーとして一体的に開発・維持を日々進めており、業務遂行を通じて大規模システムの開発スキル・経験を身に付けることができます。

方式基盤チーム リーダーまたはメンバー/大手通信会社ユーザー系SIer

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
560万円〜870万円
ポジション
リーダーまたはメンバー
仕事内容
【概要】自社製品や自社サービスなどのパッケージ等を活用した財務会計ソリューションの企画・開発における方式基盤チームのリーダおよびメンバー。開発を通して、市場でのニーズが高い技術力を持ったスペシャリストとしての経験を積むことが可能。

【詳細】当グループ共通財務システムの企画・開発(既存システム更改・追加開発)。当グループ共通の財務会計システムの超大規模システムの次期更改の検討及び現在のシステムの付加価値向上。
- 次期システム更改: 次期システムの企画検討(基本構想、基本検討)においては、次期システムのグランドデザイン、AIなどの最新技術を活用したDX推進等の提案 等。
- 現在のシステムの付加価値向上: 当グループの財務経理業務における業務効率化の提案、および、各伝票投入から決算処理・連結決算処理までを含めた決算早期化への提案 等。
上記のような提案活動・開発に伴う実現方式の検討、最先端技術の活用を行うにあたり、各プロジェクトの方式リーダーまたは実担当者をお任せしたい。

●担当業務
これまでのご経験やご希望を踏まえ、上記業務からアサイン先を決定する。※アサイン時期や要員状況によってご希望に沿えない可能性もあり。

●オンボーディングプラン
既存メンバをサポートする形で開発業務に参画してもらい、徐々に業務の幅を広げていく方針。開発チームでは既存メンバとペアまたはチームとなりスキルトランスファーを行う方針。月1回程度の定期的な面談でキャリアビジョンについて意見交換を行う。会社生活の安定化・業務遂行要領習熟は、入社経過後半年程度支援(個々人の状況により期間延長・短縮の場合あり)。所属チーム内でサポーターをアサインし、不明点などの明確化を支援。

●入社後のスキルアップイメージ
当グループの経営基盤を支える、業務システムであり、業務遂行を通じて大規模システムの開発スキル・経験を身に付けることができる。

デザインエンジニア/リーガルテックプロダクトを開発するスタートアップ企業

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
650万円〜1200万円
ポジション
スペシャリスト
仕事内容
UIに関する高い専門性を活かし、プロダクトデザインエンジニアは、プロダクトのUI品質と一貫性を高めるために、デザインシステムの拡充と既存アプリケーションへの適用をリードします。デザインをコードとして再現しきる実装力を前提に、複雑なUIの設計から実装までを担い、プロダクト全体の体験向上につながるUI基盤を整備します。デザイン・フロントエンド開発を担当いただくポジションです。

【業務詳細】
1. デザインシステムの拡充
* コンポーネントやスタイルの整備
* 再利用性・保守性を高める設計(UIの標準化、ガイド整備)
2. 既存アプリケーションへの適用推進
* 既存画面への段階的な適用計画の策定
* 既存実装との整合を取りながらの移行・改善
3. 複雑なUIの設計と実装
* 仕様やデザイン意図を踏まえたUI設計
* UIの統一性、操作性、拡張性を意識した実装
4. 関係者連携
* デザイナー、フロントエンド/バックエンド、プロダクトマネジャーなどと連携し、UIの論点整理と実装方針の進行

【ポジションの面白み】
* UIに責務を持つスペシャリストとして価値を出せる
* 体験品質や一貫性に、直接インパクトを出せる役割です。
* デザインシステムを“作って終わり”ではなく、プロダクトへ継続的に効かせられる
* 拡充と適用をセットで推進でき、改善の成果が積み上がります。
* 他職種の生産性にも波及効果がある
* UIがシステマチックに整うことで、デザイナーや他のエンジニアも開発しやすくなります。

【開発環境と体制】
* 技術スタック
* 言語:Ruby, Python, JavaScript, TypeScript
* Webフレームワーク:Ruby on Rails, FastAPI, Vue.js
* CSSフレームワーク:ElementPlus, TailwindCSS, PostCSS, Storybook
* プラットフォーム:Amazon Web Services, Google Cloud
* データベース:Aurora MySQL
* 検索エンジン:Elasticsearch, OpenSearch
* 監視ツール:CloudWatch, Datadog
* コンテナ基盤:Docker, Docker Compose, ECS/Fargate
* 構成管理:Terraform, Itamae
* エンジニア組織の概要
* 所属する組織は開発本部です。
* 大きく、「プロダクト部」「開発部」「プラットフォーム部」の部があります。主にサービスの開発を担うエンジニア組織は複数あります。
* ご入社いただいた際の想定配属先はそのいずれかとなります。各チームはそれぞれ少人数で構成されています。

【デザインエンジニア・フロントエンドエンジニア・プロダクトデザイナーの役割の違い】
●プロダクトデザイナー
・UX・体験設計の起点を担う:情報設計・UIデザイン・プロトタイピングを通じて「何をどう見せるか」を定義する
・PdM・エンジニアと要件定義フェーズから連携し、ユーザー課題を解決するデザインを主導する
・デザインシステムの構築・運用やプロセス標準化など、デザイン組織の基盤づくりにも携わる

●デザインエンジニア
・UIに責務を持つスペシャリストとして品質と一貫性を担う:デザインシステムの拡充・既存プロダクトへの適用をリードする
・デザインをコードとして再現しきる実装力を前提に、複雑なUIの設計から実装までを一気通貫で担う(UI専門職)
・デザイナー・フロントエンド・バックエンド・PdMと横断的に連携し、UI基盤の整備を推進することで他職種の開発生産性に貢献する

●ソフトウェアエンジニア(フロントエンド)
・アプリケーションのロジックとバックエンド連携に責務を持つ:UIにも携わるポジションですが、比重はロジック・設計・アーキテクチャが高い
・既存プロダクトの改善から新プロダクトの立ち上げまで、フロントエンド全体の技術的課題発見・解決を担う
・複雑な契約業務をユーザーが直感的に操作できる体験へ落とし込む

プロジェクトリーダー(課長代理・主任)/大手SIer

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
700万円〜1050万円
ポジション
プロジェクトリーダー(課長代理 ・主任)
仕事内容
【職務内容】システム設計・環境構築・非機能試験等の基盤業務
【アピールポイント(職務の魅力)】従来、自社サービスを企画・開発・運営してきました。ほぼ全ての国内金融機関と一部の外国銀行に自社サービスをご利用いただいており、性能や可用性、セキュリティなど高い要求レベルを実現しています。また、エンドユーザは一般消費者であり、24時間365日のサービス提供を行っているため、社会的な責任を要求される自社サービスです。スキルを活かしたチャレンジを実践する土壌も整っています。現在、次世代の自社サービスの検討を行っており、上流工程から一気通貫で経験を積むことが可能です。また、自社サービスのシステム特性上、ITアーキテクト目線での最適解を導くための貴重な経験を積むことができるプロジェクトです。

IT Consultant/大手会計グループのデジタルイノベーション専門組織

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:〜1200万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
Senior Solution Staff
仕事内容
監査は、企業が発行する有価証券報告書や四半期報告書に記載された財務情報の信頼性と説明責任を担保する、非常に重要な業務です。近年では、リモートワークの普及やデジタル技術、AIの進化により、監査の進め方や監査人の働き方にも大きな変化が求められています。

私たち監査ソリューション部門のプロジェクトチームは、監査人やパートナーから寄せられるさまざまなニーズに応えながら、プロダクト開発を通じて監査のデジタルトランスフォーメーション(DX)を推進しています。クライアントの期待を超える価値を提供することが、私たちの使命です。

プロジェクトの例:
・財務資料開示チェックに監査人が使用する製品の開発および運用改善
・生成AIなどの最新技術を使用して、監査人および関連業務をサポートする製品やツールの開発および改善

監査業務に関わるシステムのSenior DX Business Analyst として、ビジネス部門と合意形成しながら、ビジネス要求に基づくソリューションの要件を定義し、開発チームと協働してDX変革を推進し、監査業務の自動化、効率化、高度化を実現すること。「自ら考え、動く」ことが好きな方に最適なポジションです。

【具体的な業務内容】
●ビジネス要件の定義と分析:
監査業務の現状分析を行い、課題を特定します。将来像を描き、ビジネス要件を明確化します。業務課題の背景・目的を踏まえ、複数の解決案を検討した上で、ビジネス要件・非機能要件を具体化し、開発チームと共に最適なソリューションを形成・意思決定する役割を担っていただきます。特に、ビジネス要件をそのまま伝達するのではなく、技術制約・開発コスト・運用影響を踏まえて再構成し、開発者と議論しながら実現可能な要件に落とし込むことが重要です。
●ユーザーストーリーの作成:
ビジネス要件をもとに、開発チームが理解しやすい形式でユーザーストーリーを作成します。
●ステークホルダーとの調整:
監査部門、開発チーム、QAチームなど、多様な関係者との調整を行い、プロジェクトの円滑な進行を支援します。
●ソリューションの設計と導入:
要件に基づき、最適なソリューションの設計を行い、導入までのプロセスをリードします。
●品質保証とテスト支援:
QAチームと連携し、テスト計画の策定や実施を支援し、品質の確保に努めます。
●プロジェクトマネジメント支援:
プロダクトオーナーと連携し、プロジェクトの進捗管理や課題解決をサポートします。

また、応募者の適性や能力に応じて、異なるプロジェクトへの配属やプロジェクトマネジャー・プロダクトオーナーへの役割変更も可能です。

※本ポジションは、要件を整理・文書化・伝達する役割ではありません。
課題定義、解決策検討、意思決定への関与を重視しています。

SAPコンシェルジュ テクニカルビジネスアナリスト/大手監査法人

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
スペシャリスト
仕事内容
◆部門について
当社ではAI監査ツールをはじめ次代の監査・保証サービス「自社サービス」の実現と、ITリテラシーを活用した専門性の高い業務をCoEに集中化することで、監査品質の向上と効率化を実現することを目指しています。
配属部門となるCoE推進部は「オペレーション」「アナリティクス」「オートメーション」の各専門分野の人材と知見を集結した専門組織(Center of Excellence(CoE))として設置された部署であり、人員拡大を続けています。
●自社サービスについてはこちらもご覧ください。
●当チームの取り組みはこちらもご覧ください。
自社サービス
●こちらから当社オフィスのバーチャルツアーをご覧いただけます。

◆業務内容について
監査業務のAutomationツール開発において、公認会計士メンバーと共に各業務や導入済みの情報システムの課題を把握し、要求仕様書を作成します。
関係者へのヒアリングを通し、顕在化された課題だけでなく、潜在的な課題を洗い出し、システムを使ったソリューションの企画提案を実施していただきます。
ビジネスサイドとエンジニアサイドをつなぐコミュニケーションハブの側面が強く、ビジネスとテクノロジー両面の理解が求められます。
複数のプロダクト開発が進行中ですが、経験・スキルに応じて担当業務を決定いたします。

【担当プロダクト開発の一例】
監査業務で行われる監査データの授受、及び監査手続きの効率化のための開発に関与していただきます。
現在、日本国内ではデジタルインボイスの利活用・普及が推進され、「取引全体のデジタル化」への期待が大きくなっています。
当社においても、監査業務で利用するデータの入手や監査をよりリアルタイムに行うことで、不正等の早期発見や、監査手続きの効率化を進めることができると考えており、システム化を進めています。

具体的に担当いただく業務内容は以下となります。
・クライアントのERPシステムから当社へのデータ連携を検討する際の技術的仕様の調査
・クライアントのERPシステムから連携されるデータの処理ロジック検証、開発内容への落とし込み、開発者への説明
・自社内部システムの要求仕様書作成および開発者への説明
・会計士と共に監査手続きで利用するデータの整理の実施、データ取得方法に関する各ベンダーとの仕様確認

【その他】
遠隔地勤務も相談可能です。

内部監査(マネージャー/コンプライアンス)/外資系大手生命保険会社

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
1100万円〜1380万円
ポジション
マネージャー
仕事内容
●内部監査部門の手法に沿った監査作業の実施及び文書化において責務を負う。
●マクロリスク・アセスメント、継続的モニタリング、監査計画策定だけなく、統制デザイン評価およびテストや問題点の絞り込みなどの監査実施において役割を担う。
●監査対象のビジネス・エリアもしくはファンクション、および/もしくは監査、リスクおよび統制のコンセプトやテクニックに関して知識があり、複雑なタスクおよび分析を除いた全てを実行および遂行できる。
●チームメンバーとして効率的に業務にあたるとともに、あまり複雑ではないプロジェクトのプロジェクトリーダーとして従事。

【千葉】次世代光半導体デバイス評価技術開発/非鉄金属メーカー

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
メンバー
仕事内容
●配属予定部署
次世代フォトニクス事業創造プロジェクトチーム 光デバイス製造改革チーム

●業務内容
次世代光半導体デバイスの評価技術開発(検査・信頼性)
・検査技術、信頼性評価技術開発を行う。
・次世代光半導体デバイスの特性評価技術と信頼性評価技術の開発、評価工程の工程設計、高効率化を行う。
・データ解析を行い、結果を前工程にフィードバックする。

●当課のミッション
次世代光半導体デバイスのプロセス開発
プロセス工程設計、評価解析、歩留まり向上、要素技術検討

●当ポジションで働くやりがい
新製品に関する技術を0から作り上げるため、やりがいや達成感は非常に大きい。課題や未知の事項も多く、積極的な姿勢を求める環境にあり、やりたいことにチャレンジできる。

●将来的なキャリアパス(5~10年)
配属課内での特性検査、信頼性検査技術の担当経験を経て、5年以内に課内のリーダへ、その後生産技術部門の担当、もしくは課長としてマネジメント業務を担う。

【東京/大阪】研修事業の「基幹システム」を支えるアプリケーションエンジニア(テクノロジー職)/人材育成コンサル会社

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
600万円〜1000万円
ポジション
メンバー
仕事内容
事業理解を深めながら設計・実装スキルを伸ばし、将来的にテックリードを目指せる環境です!

関わるサービス:
数チーム体制で基幹業務システムの開発・運用を行なっています。そのうちの1チームに参画いただき、以下のいずれかの業務システムを担当いただく予定です。
* 研修デリバリー系基幹システム
* 講師管理系基幹システム
* 顧客管理系基幹システム
* 会計・請求管理系基幹システム

老朽化したシステムの刷新を行なっています。開発エンジニアとして、ユーザー業務とアーキテクチャを把握し、以下等の業務に取り組んでいただきます。
* システム仕様設計:エンジニア観点での仕様調整
* アプリケーション製造:プログラム設計/開発/テスト
* システム運用:現行システムおよび新システムの運用作業

業務詳細:
Business Successチームは基幹システムの設計・実装・運用を通じて研修事業の基盤を支える役割を担っています。現在、事業の次なる成長を見据えた大規模なシステム刷新プロジェクトを推進しており、開発エンジニアとしてプロダクトオーナー、デザイナー、他のエンジニアと連携しながら以下の業務に取り組んでいただきます。
* 研修事業の業務ドメインの整理・モデリング
* 要求・要件に基づくシステム設計と実装
* コードレビューを通じた可読性・保守性の高いコードの実現
* 技術課題の調査・検証・改善、及び技術的負債の解消
* チームメンバーと連携した開発プロセスの最適化

ユーザーにとって使いやすく、運用しやすいプロダクトを形にするため、業務モデリングから設計・実装・品質改善まで一貫して関われるポジションです。
将来的にはテックリードとして、技術方針の策定やチームの技術的基盤を支える役割を担っていただくことを期待しています。

仕事を行っていく環境として、以下のような特徴があります。
1. 開発チームの立場でありながら、ビジネス要求段階から深く携わることができる
* 複数のビジネス部門の課題解決を調整するなどの背景から、関係各所からマトリクス的なプロジェクトを立ち上げてビジネス要求と向き合っています。
* プロジェクトの立ち上げはビジネス部門、開発部門のどちらからも行っています。
2. 裁量が大きく主体性を発揮できる
* 当社の理念が土台にあり、自ら考え、行動することが求められます。その分、裁量も大きく、自らの意見を提案することができます。
* 経歴の長さや立場に関係なく、良くなる提案については意思決定が早く実行していける環境です。
3. チームの枠を超えたコミュニケーションを行える
* 当社では組織間が協力しやすい組織戦略をとっており、他チームのノウハウや技術支援などの協力関係を築きやすい環境です。
* OKRを取り入れており、チームやメンバーの成長、仕事のPDCAを回す取り組みを行っています。

継続して、自他ともに成長したい方に楽しんで仕事に向き合っていただける環境です。

部門紹介:
当グループは、社会の創造と変革を行うことをミッションに設立されました。以来、ビジネスリーダー育成を目的とした事業、法人向け研修事業やオンライン学習サービス、出版やベンチャーキャピタル事業等、多岐にわたる事業を通して、多くのビジネスパーソンの皆様をご支援してきました。国内での事業に留まらず、海外にも進出しています。
当社のデジタルプラットフォーム部門は、EdTech領域に注力すべく設立し、現在、多くのテクノロジー人材を擁し、国内事業のみならず海外展開も積極的に推進しています。当部門では、「学びの未来をつくり出し、人の可能性を広げていく」学習サービスを展開しています。
Business Successチームは当社の研修事業のサービス提供、バリューチェーン全体をシステム開発・運用によって支えています。数名規模のメンバーでビジネス要求定義から携わり、システムの開発と運用をリードしています。「技術力を通して、学びの価値創造に挑戦し続ける」ことをミッションに掲げ、ビジネス状況の複雑性と変化の早さに対応するため、システム刷新や機能拡張に取り組んでいます。
AI活用: 当社は、全社AI活用を促進しています。当部門では、プロダクトのAI実装を始め、AI開発チームを発足しています。

自動車部門 車両システムファンクションオーナー/欧州最大のコンサルティングファーム

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
【業務内容】
ADASシステムのファンクションオーナー

【ロケーション】
神奈川県横浜市/東京都

【業務詳細】
●要求理解・仕様化業務
・OEM機能要求・性能要求の読解/分析
・要求の曖昧点・矛盾点の洗い出し
・実装制約(CPU負荷、メモリ、センサ性能)の明確化
・OEMへの要求修正・補足提案
・ECU/ソフト視点での機能仕様書作成
・機能境界条件(作動/非作動条件)の整理
●ECU/ソフト開発リード業務
・機能単位でのソフトアーキテクチャ方針策定
・アルゴリズム構成・処理フロー整理
・センサ入力(Camera/Radar 等)の前提整理
・他ECU・車両信号とのI/F定義
・ソフト要求の分解・開発チームへの指示
・機能単位での設計レビュー主導
●技術課題・トレードオフ判断
・性能 × 計算リソース × コストのバランス判断
・性能未達・仕様逸脱時の代替案検討
・センサ性能限界に起因する制約提示
・複数OEM要求の優先度調整(共通化判断)
・技術課題の機能影響整理・OEM説明
●評価・検証関連業務
・SIL/HIL/実車評価方針策定
・機能評価シナリオの技術的妥当性確認
・評価結果レビュー・課題切り分け
・誤検知・誤作動の原因分析主導
・OEM評価結果への技術的回答・是正案提示
●機能安全・SOTIF・品質対応
・ISO 26262における機能観点整理
・安全要求(FSR/TSR)への機能反映
・SOTIF観点での想定外シナリオ検討支援
・安全・品質レビューでの技術説明
・量産品質(不具合流出防止)観点の確認
●量産開発・リリース管理
・機能単位でのソフトリリース内容管理
・リリース差分の機能影響評価
・量産前残課題の影響評価・受入判断案作成
・OEM量産判定向け技術説明資料作成
●不具合対応業務
・不具合の機能影響分析
・ログ・データ解析の技術主導
・一時対策・恒久対策案の検討
・ソフト更新(OTA含む)時の機能影響評価
・OEMからの市場品質問い合わせ対応
●OEMとのコミュニケーション業務(重要)
・OEM技術窓口
・機能成立性・制約条件の説明責任
・技術課題・代替案の合意形成
・OEM FO/TPMとの定例技術レビュー対応

【このポジションのやりがい・魅力】
自動車の安全性を支える最先端ADAS 技術の品質保証という、社会的意義の高い仕事に携われます
自動車業界の技術革新の最前線で、次世代モビリティの実現に貢献できる醍醐味があります
自動運転技術という成 分野で専門性を高めることで、将来的な市場価値の向上が期待できます
テストプロセスの最適化や自動化推進など、創意工夫を活かせる機会が豊富にあります
当社のグローバルネットワークを活用した、国内外でのキャリア発展の可能性があります
チーム内での後輩育成や技術共有を通じて、リーダーシップスキルも養うことができます

FDSL(フラクタルAI)の社会実装(AI)/国家研究機関

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:〜1200万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
経験に応じて検討
仕事内容
●組織のミッション
FDSLによる画像検査装置向けAIの学習コスト低減

●期待する役割
FDSLの産業応用を見据えたシーズの創出を加速するとともに、技術検証・プロトタイピングにも取り組み、実用化に向けた知見とノウハウを組織に蓄積することを期待。産業界との連携において技術的基盤を担い、研究成果の橋渡しを技術面から主導することを期待。

●想定される業務内容
・AI・機械学習プログラムの開発・整備・評価
・AI・機械学習用データセットの開発・整備・評価
・AI・機械学習の評価用シミュレーション環境の開発・整備・評価
・AI・機械学習を利用するシステム開発、インテグレーション
・外部プロジェクトや民間企業からの委託・技術相談対応
 など

SAPコンシェルジュ Service Delivery Professional/大手監査法人

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
サービスデリバリーリーダー
仕事内容
◆部門について
当社ではAI監査ツールをはじめ次代の監査・保証サービス「自社サービス」の実現と、ITリテラシーを活用した専門性の高い業務をCoEに集中化することで、監査品質の向上と効率化を実現することを目指しています。
配属部門となるCoE推進部は「オペレーション」「アナリティクス」「オートメーション」の各専門分野の人材と知見を集結した専門組織(Center of Excellence(CoE))として設置された部署であり、人員拡大を続けています。

◆業務内容について
監査の自動化を目的として新システムを順次リリースしておりますが、エンドユーザ(監査人および当社のクライアント)にサービスを提供する上で、システムではカバーできないユーザサポートを中心とした、コミュニケーションが必要な業務が残ります。
このようなコミュニケーション業務を含め、エンドユーザが期待しているサービスを継続して提供するための施策を考え実施していく役割となります。
サービスデリバリーチームとして独立するのではなく、プロダクトチームの一員となってサービスデリバリー業務を遂行していただきます。

主な職務内容は以下の通りです。
・プロダクトチームと一緒に、サービス提供時に必要となるエンドユーザ/サービス提供者の業務手順を整理し、適切に実施されていることを確認、是正
・エンドユーザ側からフィードバックを受ける仕組みを構築し、さらにフィードバック内容を整理してサービス向上につながる施策を提案、改善を実施
・エンドユーザからの問い合わせ対応、及びその内容についてエンドユーザやインフラチーム等他チームともとコミュニケーションを常にとりサービスに影響を与える事象を把握して関係者に通知
・システム障害発生時におけるエンドユーザ、開発者、インフラチーム等他チームとのコミュニケーション/作業フローを明確にし、サービス提供への影響を最小限にとどめる

【担当プロダクトの一例】
・当社で開発した、監査クライアントで利用するERPシステムから監査で利用するデータを抽出・連携するシステム
・当社へ連携されたデータをもとに、当社内部で監査手続きを行うプロダクト

【その他】
遠隔地勤務も相談可能です。

国内実産業投入可能なロボット基盤モデルのモデル構築・応用実証(計算機)/国家研究機関

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:〜1200万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
経験に応じて検討
仕事内容
●組織のミッション
国内実産業投入可能なロボット基盤モデルのモデル構築・応用実証

●期待する役割
大規模データに基づく学習、ABCIなどのクラウド計算機を利用した学習、収集データの保存・パイプラインの設計など。

●想定される業務内容
・AI・機械学習プログラムの開発・整備・評価
・AI・機械学習用データセットの開発・整備・評価
・AI・機械学習の評価用シミュレーション環境の開発・整備・評価
・AI・機械学習を利用するシステム開発、インテグレーション
・外部プロジェクトや民間企業からの委託・技術相談対応
 など

Web3・ブロックチェーン関連したIT監査/アドバイザリー業務/大手監査法人

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
〜1190万円
ポジション
アナリスト〜マネジャー
仕事内容
●IT監査
・ブロックチェーン技術を活用したWeb3ビジネスを展開する事業会社や金融機関、フィンテック企業等の会計監査や内部統制監査の一環として行うIT監査、コンピュータ利用監査技法を用いた監査
・分析ツール等を活用したブロックチェーンのデータ検証業務
・事業会社や金融機関の会計監査の一部として行うシステム監査、コンピュータ利用監査技法を用いた監査
・監査基準委員会第86号、SSAE16に基づく検証業務
・金融検査マニュアルに基づくシステムリスク管理態勢の評価

●システムリスクコンサルティング
・システム管理体制のコンサルティング
・情報セキュリティ、個人情報管理態勢の調査
・システム内部監査のアウトソーシング
・IT統制等の構築支援

【大阪】システム監査・システムリスクコンサルタント/大手監査法人

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
〜1190万円
ポジション
アナリスト、コンサルタント、シニアコンサルタント、マネジャー
仕事内容
●部門の特徴
ITスキルを活かし、会計監査の一環としてのIT統制評価やその知見を活かしたITアドバイザリー・保証業務を行うチームです。システム開発、保守、運用のご経験、プロジェクト管理のご経験、ネットワークやインフラ構築、管理のご経験、セキュリティ管理のご経験など、幅広いITスキルを活かすことが可能です。

●業務の概要
現在の企業経営上、ITと会計は密接不可分のものとなっており、サイバーリスクの増大や、AI利活用の拡大等、企業経営を取り巻くIT環境がますます高度化・複雑化していく中、会計監査におけるITの重要性は今まで以上に高まっています。ITの専門家として、会計監査を行うチームの一員となり、主としてIT統制評価の領域で、財務諸表監査、内部統制監査等の監査業務に従事いただきます。
また、その知見を活かしたITアドバイザリー・保証業務にも従事いただきます。

●主な業務内容
◇システム監査
・会計監査の一部として行うシステム監査、コンピュータ利用監査技法を用いた監査
・保証業務実務指針3402、SSAE18に基づく検証業務
・システムリスク管理態勢の評価
◇システムリスクコンサルティング
・システム管理体制のアドバイザリー業務
・情報セキュリティ、個人情報管理体制の調査
・システム内部監査のアウトソーシング
・顧客データ統合等、データマネジメント、データガバナンスに関するアドバイザリー
・株式上場支援の一環で行うIT統制等の構築支援

SAP関連コンサルタント・システム導入時アドバイザリー/大手監査法人

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
M/SCクラス
仕事内容
システム導入時のアドバイザリー業務として、SAPシステム導入経験を活かしたコンサルタント業務や、基幹システムや周辺システムなどのシステム導入におけるPMO業務等を提供します。また、監査法人のメンバーとしてリスク対応や監査知見も身に着けていただき、内部統制の高度化等のアドバイスやシステム監査業務も提供します。

【担当業界】
業界を問いません。製造、流通、公共、医薬といった幅広い業界に対してアドバイザリー業務を提供します。

【担当業務/業務内容例】
・SAPコンサルタント業務(当グループ会社によるSAPシステム導入プロジェクトへの参画を予定)
当グループ会社のSAPシステム導入プロジェクトに参画し、要件定義から設計、開発、テスト、オフショアのマネジメントまで一連の工程を担当します。当社独自のモデリングツール、グローバルでの先例・ノウハウを駆使し、顧客事業の再構築やグローバルでの連携強化などの大規模なプロジェクトに対し、SAPプロジェクトの中心となって業務に臨んで頂きます。
・PMO業務
基幹システムや周辺システムなどのシステム導入やシステムリプレイスプロジェクトにおけるマネジメントへの報告、進捗/リスク管理、横断課題管理、関係者との調整、委託先管理など、プロジェクト全体を俯瞰して対応するPMO業務を提供していただきます。
・システム開発プロジェクト第三者評価
システム開発プロジェクトを取り巻く様々なリスクに対して、リスクを低減するためのプロジェクト管理手続等が整備及び運用されているかを評価し、不備事項や問題点の指摘と改善提言を行います。
・SAP等のシステム導入時、又は導入後の内部統制の高度化、業務改善に関するアドバイザリー業務やシステム監査業務
企業のCIOや部長クラスとディスカッションし、不正や誤謬を防止するために、ITプロセスのリスクと内部統制の現状を調査し、内部統制の高度化や業務改善のためのアドバイスを提供します。

【その他】
・SI会社やコンサルティング会社でのシステム導入やPMOの経験者が在籍し活躍しています。
・監査法人の一員として、監査業務にも関与していただくため、内部統制や監査の考え方も身につけて頂き、幅広いキャリアをご経験していただけます。当該監査での経験や獲得した知見をシステム導入時のアドバイザリー業務にさらに活かしていただけます。

【中国地方】Agile(スクラム)開発のスクラムマスタ&メンバ/大手SIerグループ会社

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
600万円〜800万円
ポジション
主任 ・課長代理
仕事内容
---会社概要---
金融・公共/医療・法人の3分野において、豊富な経験と業務ノウハウを活かし、中国地方を中心とした顧客に対し、最適なソリューションを提供しています。幅広い事業領域を有する当グループ各社との連携・技術活用が可能であることも当社の強みです。
●生成AI等の先端技術の導入・開発
●金融:中国地方の金融機関様向けNWや営業店システム、バックアップセンタ等を構築・提供
●公共/医療:自治体様向け基盤・NW、財務システム、ヘルスケアシステム(自社サービスや地域医療連携ネットワーク等)の構築・提供
●法人:一般法人向け基幹系・業務系システム、ノーコード・ローコード開発、クラウド・データセンタ等の構築・提供や各種ソリューションシステムを開発

---魅力---
会社の魅力・強み:
当グループの一員として、全国規模のプロジェクトや地域発展に欠かせない根幹のシステムに取り組んでいます。そこには「豊富な経験」と「お客様からの信頼」をベースに、社会に与える影響度の大きく、お客様のビジネス革新を実現するやりがいのある仕事です。

---業務内容---
【Agile(スクラム)開発のスクラムマスタ&メンバ募集】
大手通信会社向けに「Scaled Agile(大規模アジャイル)」開発を行っており、モバイルサービスの申込みサイト等を構築しています。大規模プロジェクトにおいて、当社のスクラムチームが開発を担当しています。本プロジェクトでは、フロントエンドに特化した開発を行っており、デザインフェーズからリリース、さらにリリース後の分析や改善提案まで、一貫した体制で取り組んでいます。また、プロジェクトを通じて得られたスクラム開発のノウハウをアセット化し、地域ビジネスへの展開につなげていくことで、当社の今後の成長に大きく貢献していただく重要な役割となります。

業務詳細:
【スクラムマスタ(リーダ)】
●当社スクラムチームのSM(スクラムマスタ)を担当していただきます。
●開発チームが自己組織化し、価値を届けることが可能になるよう支援するサーバントリーダです。アジャイルチームの打ち合わせを司会進行し、アジャイルな振る舞いを促進させる業務です。
●アジャイルチームの障害を取り除き、開発チームが開発に集中できる環境を作り出していただきます。
●アジャイルチーム間のコミュニケーション、調整、協力を支援し、必要に応じて上位者へ状況をエスカレーションしていただきます。

【開発要員(メンバ)】
●スクラムチームのdev(開発)を担当していただきます。
●整理された要件に基づきAPを開発。テクニカル面の課題に対応いただきます。
●チームに割り当てられたシステム要件(フィーチャー) から、プロダクトオーナーと協力しストーリーを作成する役回りです。

業務の魅力:
●超上流のデザインフェーズからプロジェクトに参画し、お客様をリードする立場で業務に携わることができます。
●大規模プロジェクトにおいて、スクラムの開発経験を積むことができます。
●コンシューマ向けのフロントエンド開発に携わることで、自身が手がけた機能が実際に世の中に公開されるという貴重な経験が得られます。また、改善開発においては、成果が定量的に評価されるため、自身の貢献度が明確になり、大きなやりがいを感じられる環境です。
●開発者でありながら、クリエイティブな発想力も求められるため、幅広いスキルを磨くことができます。

---開発環境---
開発手法:アジャイル開発(スクラム)
開発言語:JavaScript、Java
開発環境:クラウドプラットフォーム:AWS、Azure、GCP、開発環境:React、Vue.js、Next.js、kubernetes

リードエンジニア/国内最大手SIerグループ企業

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
590万円〜860万円
ポジション
リードエンジニア
仕事内容
---部門の特徴---
特定のお客様を担当する部門で、お客様拠点へ部門全体で常駐し各種システムの提案・要件定義から運用保守まで一貫したサービスを提供しています。お客様に一番近いところで日々ニーズをくみ取りながら成長できる環境です。
複数の新規案件が立ち上がることから、これらの案件を進めていくうえで中核となり上流工程からリーディング・マネジメントを行うポジションへチャレンジいただける方を求めています。
なお、常駐形態であるため勤務時間やルールはお客様に合わせることが多いものの、リモート勤務の導入なども行っています。
当部門のテレワーク率は高く、多様な働き方を推奨しています。担当業務や開発等の時期により変動することがあります。詳細は選考の中でお問い合わせください。

---ポジション概要---
担当の大手金融機関さまに対し、当社の扱う各種システムの開発から運用保守までの業務をご担当いただきます。ご経験に応じて下記で記載した業務に従事いただきます。
【主な業務内容】
・要件定義、基本設計といった上流フェーズ
・結合テスト、総合テストといった下流フェーズ
・運用フェーズで発生した、保守、改善対応
未経験部分についてはOJTトレーナーをはじめ、プロジェクトメンバでしっかりサポートし、マネジメント業務もご経験に応じて少しずつお任せしていきます。

---部門からのメッセージ---
◆下流フェーズから上流フェーズへステップUPしたい
◆新たな業務分野へ挑戦し、自身の経験領域を増やしたい
上記のような想いをお持ちの方にピッタリです。基本的には先輩社員と同じプロジェクトをお任せしていくので、着実にステップアップいただける環境です。

---当社の働き方---
\安心して長く働くことが出来る環境/
当グループという強固な基盤と安定感はもとより、働き方についても旧来から充実していた休暇制度に加え、「フレックスタイム制」を導入しています。リモートワークに関しては、各事業部門や職場の役割、担当のお客さまの業態などに合わせ、各部門により適した方法を選択して運用しております。
また自由に選べる豊富な研修メニューも多数存在し、教育体制の強化を進め、社員各々の中長期的なキャリア形成についても会社としてバックアップしていく体制を検討・整備しています。
有給休暇取得目標といったWLB向上のためのを設定し、生産性・効率性を重視しつつ、ライフイベントやプライベート時間も充実を図るべく取り組んでおり、安心して長く働く事ができる環境づくりを進めています。

プロジェクトリーダー(金融機関の営業店システム)/大手SIerグループ会社

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
650万円〜850万円
ポジション
主任・課長代理
仕事内容
---会社概要---
金融・公共/医療・法人の3分野において、豊富な経験と業務ノウハウを活かし、顧客に対し、最適なソリューションを提供しています。幅広い事業領域を有する当グループ各社との連携・技術活用が可能であることも当社の強みです。
●金融:金融機関様向けNWや営業店システム、バックアップセンタ等を構築・提供
●公共/医療:自治体様向け基盤・NW、財務システム、ヘルスケアシステム(自社サービスや自社サービス等)の構築・提供
●法人:一般法人向け基幹系・業務系システム、ノーコード・ローコード開発、クラウド・データセンタ等の構築・提供や各種ソリューションシステムを開発

---魅力---
会社の魅力・強み: 当グループの一員として、全国規模のプロジェクトや地域発展に欠かせない根幹のシステムに取り組んでいます。社会に与える影響度の大きく、お客様のビジネス革新を実現するやりがいのある仕事です。

---業務内容---
【金融機関向けシステムの維持開発業務】
●全国の金融機関の営業店システムの運用保守
定例保守作業として、顧客依頼を契機とした調査作業・DBパッチ作業等、トラブル発生時の統制・報告作業等を行います。
●仕様変更・機能追加の開発

業務詳細:
●金融機関向けアプリケーション開発グループのリーダをお任せいたします。
●社員および協働者(5名〜10名体制)のリーダとして、プロジェクトにおけるQCD管理、ならび協力先企業との調整業務(進捗、仕様調整、故障対応における調整・報告)を担当いただきます。

業務の魅力:
●全国の金融機関が利用する共同システムにおける運用保守や仕様変更対応を行っており、アプリケーション開発における要件定義、開発、リリース、保守までのすべてのフェーズに携わることが可能です。
●要件定義工程から関与することができ、お客様と1からの仕組みづくりに携わることができます。
●レガシーシステムからの更改対応が順次進んでおり、Webシステム、スマートフォンアプリ、タブレットシステムへの移行開発の経験を積むことができます。
●メンバにはPMP資格保有者が多数おりプロジェクトマネジメントを主体にメンバと一緒に成長できます。
●金融業界の知識も身に着けることができます。

---開発環境---
開発言語: java、C#、JavaScript、Visual Basic、VBScript、SQL、HTML、CSS
OS: Linux、Windows
DB: postgreSQL、Apache
開発環境等: .Net、Java EE、Eclipse、Spring FW

SCMシステム開発PM/製造業向け AI サーヒ スの提供企業

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
700万円〜900万円
ポジション
SCMシステム開発PM
仕事内容
本ポジションでは、当社の自社製品のSCMシステムの要件定義、詳細設計、システム開発PMを担っていただく方を募集しています。当社では自社AIプロダクトや自社開発の自社製品、及び納品を行う、顧客別にカスタマイズした一品一様の搬送装置の設計、調達、製造、出荷までの一連の業務を内製化して取り組んでいます。事業規模の拡大に伴い、一連の業務フロー設計から要件定義、システム実装、稼働後の運用改善まで一気通貫でPMとしてリードいただきます。設計開発については、外注も検討します。
【主な業務内容】
・SCM領域(購買/在庫/生産/物流等)の現状分析→ As-Is/To-Beの構想から要件定義
・詳細設計〜具体的な開発リソースの調達
・開発のPM。現状はフルスクラッチ又はSaaSの活用も含め幅広い可能性について検討します。
・稼働後の運用安定化や追加機能開発など改善活動
・システム構築チームや導入パートナー管理
【業務の変更の範囲】
(雇入れ直後)上記に関する業務全般
(変更の範囲)会社の定める全ての業務

情報セキュリティ監査/システム監査リーダー/大手通信会社ユーザー系SIer

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
610万円〜890万円
ポジション
リーダー
仕事内容
【概要】当グループ会社へのセキュリティ監査・モニタリングや、ISMS、PMS等の国際標準規格の規程類への反映ができる人材

【詳細】
●業務内容、担当業務
当グループ内の新たなセキュリティ脅威やリスクを常に認識・評価し、情報セキュリティ統制に加えて、情報システムに関するISMS内部監査、及び社内規程類の制定・見直しを行う業務に携わっていただきます。
また、当グループガバナンス強化に向けた施策についても並行して検討していきます。

・当グループ会社への情報セキュリティ監査
・当グループ会社へのモニタリング
・社内・当グループに対する規定類の制定・見直し
・当グループ会社との調整・窓口対応
・社内考査室との調整・窓口対応

●働き方
リモートスタンダード、スーパーフレックスによる柔軟な働き方。

●オンボーディングプラン、入社後のスキルアップイメージ
・1〜2年:当グループ業務の習得と専門性の役割発揮
・2〜6年:リーダーシップと戦略的業務への参画

Automotive Cyber Security Engineer - Bilingual/グローバルでサービスを展開する大手外資系ITサービス企業

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
サイバーセキュリティスペシャリスト
仕事内容
Position Overview:
本ポジションは、Software Defined Vehicle(SDV)のサイバーセキュリティコンプライアンスを確保し、堅牢なセキュリティソリューションを実装することを目的としています。具体的には、セキュリティ要件の定義、脅威分析やリスク評価の実施、そしてサプライヤーおよびエンジニアリングチームとの協業を通じて、車両の安全性とデータの完全性を保護します。

部署について:
サイバーセキュリティ部門は、自動車業界がSDVやコネクテッドモビリティへと進化する中で、車両をサイバー脅威から保護する重要な役割を担っています。UN-R155やISO/SAE 21434といった国際規格への準拠を軸に、セキュリティ戦略の策定、運用管理、監査対応を行い、さらにコンポーネント設計者やTier-1サプライヤーと協力して型式認証および各種規制への対応を推進しています。

プロジェクト概要:
本プロジェクトの目的は、UN-R155およびISO/SAE 21434に準拠したSDVのサイバーセキュリティコンプライアンスを確立することです。主な取り組み内容は以下の通りです:
・サイバーセキュリティ戦略およびCSMSポリシーの策定
・脅威分析・リスク評価(TARA)の実施
・侵入検知、暗号化、認証機構などのセキュリティソリューション実装および要件定義
・サプライヤーとの調整、ワークパッケージ管理、型式認証対応

このポジションの魅力:
自動車サイバーセキュリティという急速に拡大する分野で、UN-R155やISO/SAE 21434といった国際規格に基づく実務経験を積むことができます。クロスファンクショナルチームやTier-1サプライヤーと協働しながら、脅威モデリング、脆弱性評価、セキュリティアーキテクチャ設計などの高度なスキルを習得可能です。また、ゼロトラストアーキテクチャなどの最先端技術に触れつつ、将来的にはサイバーセキュリティ分野のリーダー職を目指せるキャリアパスが用意されています。

主な業務内容:
・車両、システム、コンポーネント各レベルでのサイバーセキュリティ要件の定義および管理
・開発段階におけるCSMSプロセスの支援、ギャップ分析の実施、ベストプラクティスの提案
・型式認証関連文書(TARAレポートやコンプライアンス証跡等)の作成・レビュー
・ECUサプライヤーやTier-1パートナーとの協業によるISO/SAE 21434準拠のワークパッケージ調整
・脆弱性分析、ペネトレーションテスト、セキュリティ検証の実施
・グローバル脆弱性データベースやAuto-ISACレポートの監視およびリスク管理

キャリアパス:
本ポジションでは、サイバーセキュリティガバナンス、リスク管理、コンプライアンス分野におけるスキルと経験を体系的に高めることができます。将来的には以下のようなキャリア展開が可能です:
・組織全体のサイバーセキュリティ戦略をリードするポジション
・脅威インテリジェンスやAIを活用したセキュリティソリューションの専門職
・進化し続けるセキュリティ技術領域の最前線での活躍

Automotive Cyber Security Project Manager/グローバルでサービスを展開する大手外資系ITサービス企業

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
Project Manager
仕事内容
●ポジション概要
本ポジションは、Software Defined Vehicle(SDV)におけるサイバーセキュリティコンプライアンスの管理およびセキュリティ施策のリードを担います。Cyber Security Project Managerとして、CSMSプロセスの推進、OEMおよびTier-1サプライヤーとの調整、セキュリティ関連成果物の管理を行い、UN-R155およびISO/SAE 21434への適合を確保します。技術的な知見とプロジェクトマネジメント能力の両方を活かし、安全かつコンプライアンスに準拠した自動車ソリューションの実現を目指します。

●部署について
サイバーセキュリティ部門は、自動車業界がSDVやコネクテッドモビリティへ移行する中で、車両をサイバー脅威から守る重要な役割を担っています。UN-R155およびISO/SAE 21434といった国際基準への準拠を重視し、セキュリティ戦略の策定、サイバーセキュリティ運用の管理、監査の実施、そしてコンポーネント設計者やTier-1サプライヤーとの協働を通じ、型式認証および各種規制への対応を推進しています。

●プロジェクト概要
本プロジェクトは、UN-R155およびISO/SAE 21434に基づくSDVのサイバーセキュリティコンプライアンスの達成を目的としています。主な取り組み内容は以下の通りです:
・サイバーセキュリティ戦略およびCSMSポリシーの策定
・型式認証に向けたサプライヤー調整およびワークパッケージ評価の管理
・脅威分析・リスク評価(TARA)および脆弱性管理の実施
・侵入検知、暗号化、認証機構などのセキュリティ要件定義および実装
これらを通じて、進化するサイバー脅威に対して車両の安全性、データの機密性・完全性を確保します。

●このポジションの魅力
自動車サイバーセキュリティという急成長分野で、UN-R155やISO/SAE 21434といった国際基準に準拠した実務経験を積むことができます。クロスファンクショナルチームをリードし、OEMやTier-1サプライヤーと連携しながら、実際のセキュリティ課題に取り組みます。また、Zero Trust ArchitectureやSecurity-by-Designといった最先端技術に触れながら、リーダーシップスキルを磨き、将来的にはサイバーセキュリティガバナンスや戦略分野で上位職を目指せるキャリアパスが開かれています。

●主な業務内容
・UN-R155およびISO/SAE 21434に準拠したOEMのサイバーセキュリティコンプライアンス活動の管理
・型式認証に向けたCSMSプロセス、ポリシー、関連ドキュメントの定義および維持管理
・ギャップ分析の実施およびプロセス改善提案
・開発・検証・認証チームとの連携による、V字開発プロセス全体でのサイバーセキュリティトレーサビリティの確保
・サイバーセキュリティ成果物、サプライヤーの進捗、コンプライアンス関連資料の管理および評価
・型式認証向けエビデンス(リスク評価、TARAレポート等)の作成およびレビュー
・社内監査の支援、監督当局および外部アセッサーとの連携
・暗号技術の評価およびセキュリティ機能テストスケジュールの管理
・セキュリティベストプラクティスの策定および成果物の品質保証
・チームメンバーへのタスク割り当て、進捗モニタリング、プロジェクト文書の維持管理
・関係者との定期的なコミュニケーションおよびプロジェクトマイルストーンの適時達成管理

●キャリアパス
本ポジションでは、サイバーセキュリティガバナンス、リスクマネジメント、コンプライアンスの分野でキャリアを発展させることができます。将来的には以下のようなキャリアパスが想定されています:
・組織全体のサイバーセキュリティ戦略をリードする役割
・脅威インテリジェンスやAI駆動型セキュリティソリューション分野の専門職
・進化するセキュリティ技術の最前線での活躍

Validation Engineer/グローバルでサービスを展開する大手外資系ITサービス企業

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
Validation Engineer
仕事内容
当部門はモビリティの未来を牽引し、自動車システムおよびソフトウェア定義車両向けの組み込みソフトウェア開発を専門としています。ADAS、コネクティビティ、電動化、自動運転などの高度な機能を実現するソリューションを設計・提供しています。イノベーション、コラボレーション、継続的な学習の文化を育み、アジリティ、オーナーシップ、透明性を重視しています。ハードウェア、ソフトウェア、クラウドのスペシャリストが融合したダイナミックな環境で、クロスファンクショナルなコラボレーションが盛んです。

プロジェクトでは、世界的な大手自動車OEMの戦略的ソフトウェアパートナーとして、ソフトウェア定義車両(SDV)への変革を支援しています。ソフトウェアアーキテクチャロードマップの定義から、次世代モビリティ向けの堅牢でスケーラブルなソリューションの提供まで、戦略的コンサルティングと技術的実行を担っています。

本ポジションの魅力は、次世代の自動車ソフトウェアプラットフォームを確立する機会があることです。ECU仮想化、コンテナ化、集中型コンピューティングプラットフォーム、デジタル開発エコシステムといった次世代技術に携わることができます。OEM、Tier-1、および社内の異分野の専門家と交流する機会があり、複数の地域や多様な文化を持つアソシエイトと働く経験が得られます。優れたパフォーマンスは評価され、組織内での成長と、より多くの顧客との潜在的な機会に繋がります。

キャリアパスとしては、Validation Engineerとしてスタートし、パフォーマンスに応じてTechnical Leadに昇進する可能性があります。

主な職務内容は以下の通りです。
1. 複雑なシステムのハードウェアとソフトウェアコンポーネントを調整・統合し、サブシステム間のシームレスな動作を確保します。
2. ハードウェアエンジニア、ソフトウェア開発者、QAを含むクロスファンクショナルチームと協力し、統合成果物がプロジェクト仕様を満たすことを確認します。
3. システム統合テストの実施、問題のトラブルシューティング、統合結果の文書化を行います。
4. クライアントサイトでのシステム展開とコミッショニングのサポート(オンサイトでのトラブルシューティングと技術サポートを含む)を行います。
5. 統合ドキュメント、テスト計画、レポートの作成と維持(内部およびクライアントレビュー用)を行います。
6. AUTOSAR、機能安全 ISO 26262、ASPICEなどの自動車規格への準拠を確保します。
7. 複数の統合プロジェクトを同時に管理し、スケジュールと品質基準を遵守します。
8. クライアントと効果的にコミュニケーションを取り、要件を理解し、技術的ソリューションを提供します。
9. 性能テストやコンプライアンス検証を含むシステム検証活動をサポートします。

Validation Engineer/グローバルでサービスを展開する大手外資系ITサービス企業

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
Validation Engineer
仕事内容
当社の部門は、モビリティの未来を牽引し、自動車システムおよびソフトウェア定義車両向けの組み込みソフトウェア開発を専門としています。当社は、ADAS、コネクティビティ、電動化、自動運転などの高度な機能を可能にするソリューションを設計・提供しています。当社は、イノベーション、コラボレーション、継続的な学習の文化を育んでいます。当社のチームは、ハードウェア、ソフトウェア、クラウドのスペシャリストが融合し、部門横断的なコラボレーションが活発なダイナミックな環境を創り出しています。
プロジェクトについて:当社は、ソフトウェア定義車両(SDV)への変革を支援する、世界的な大手自動車OEMの戦略的ソフトウェアパートナーです。当社の役割は、戦略コンサルティングから技術実行まで多岐にわたり、ソフトウェアアーキテクチャのロードマップ定義から、次世代モビリティ向けの堅牢でスケーラブルなソリューション提供までをカバーしています。
この役割のメリット:次世代の自動車ソフトウェアプラットフォームを確立する機会です。ECU仮想化、コンテナ化、集中型コンピューティングプラットフォーム、デジタル開発エコシステムなど、世界中でモビリティを再定義する次世代テクノロジーに取り組んでいただきます。これにより、OEM、Tier-1、および当組織内の部門横断チームの専門家と交流する機会が得られます。複数の地域や多様な文化を持つアソシエイトと協力する経験が得られます。優れたパフォーマンスは評価され、組織内での成長と、より多くの顧客との潜在的な機会に取り組む機会が与えられます。
キャリアパス:バリデーションエンジニアとして働き始め、パフォーマンスに応じてテクニカルリードに昇進します。
職務内容:
1. 中央演算SoC、およびその他のハードウェアおよびソフトウェアコンポーネントの検証計画を設計、開発、実行する。
2. システム全体の機能、性能、システムレベルの検証のためのテストケースを開発し、自動化する。
3. 検証データを分析し、問題をトラブルシューティングし、設計チームおよびソフトウェア/ハードウェアチームと協力して問題を解決する。
4. 検証手順、テスト結果、および問題を文書化し、プロジェクトチームおよび管理職向けに詳細なレポートを提供する。
5. スクリプト言語または同様のツールを使用して検証ワークフローを自動化する必要がある場合がある。
6. AUTOSAR、機能安全 ISO 26262、ASPICEなどの自動車規格への準拠。
7. 新しいハードウェアリビジョン、ミドルウェアアップデートなどの回帰テストと検証をサポートする。
8. 検証範囲と品質を確保するためのクロスチームレビューに参加し、監視(KPIの測定)と管理、主要なステークホルダーとのコミュニケーション、品質管理、オフショア(インド)チームへの作業配分を行う。

Automotive Consultant & Technical Architect/グローバルでサービスを展開する大手外資系ITサービス企業

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
Automotive Consultant & Technical Architect
仕事内容
【部門について】
当部門は、モビリティの未来を牽引し、車載システムおよびソフトウェア定義車両向けの組み込みソフトウェア開発を専門としています。ADAS、コネクティビティ、電動化、自動運転などの先進機能を実現するソリューションを設計・提供しています。
イノベーション、コラボレーション、継続的な学習の文化を育んでいます。アジリティ(迅速なプロトタイピングと反復開発)、オーナーシップ(主体性を持ち、影響力のあるソリューションを推進)、透明性(チーム間のオープンなコミュニケーションと知識共有)を重視しています。チームはハードウェア、ソフトウェア、クラウドのスペシャリストが融合し、異分野間のコラボレーションが盛んなダイナミックな環境です。

【プロジェクトについて】
主要なグローバル自動車メーカーの戦略的ソフトウェアパートナーとして、ソフトウェア定義車両(SDV)への変革を支援しています。ソフトウェアアーキテクチャのロードマップ定義から、次世代モビリティ向けの堅牢でスケーラブルなソリューション提供まで、戦略的コンサルティングと技術的実行の両方を担っています。

【この役割の魅力】
次世代の自動車ソフトウェアプラットフォームを確立する機会です。ECU仮想化、コンテナ化、集中型コンピューティングプラットフォーム、デジタル開発エコシステムといった、世界中でモビリティを再定義している次世代技術に取り組むことができます。OEM、Tier-1、および当社の異分野チームの専門家と交流する機会があり、複数の地域や多様な文化を持つアソシエイトとの協業経験を積むことができます。優れたパフォーマンスは評価され、組織内での成長と、より多くの顧客との潜在的な機会への露出によって報われます。

【キャリアパス】
Technical Architectとしてスタートし、パフォーマンスに応じてSolution Architect/Project Managerの役割に昇進します。

【職務内容】
1. RTOSまたはPOSIXベースのプラットフォームにおける、モデルベース開発またはハンドコードによる車載ECUソフトウェア開発
2. 組み込みソフトウェアの完全な開発ライフサイクルにおける開発プロセスおよび開発プラットフォームの確立
3. CI/CD環境を含む開発ワークベンチの確立
4. ECU仮想化を含むテストフレームワークの開発
5. エンジニアチームのリード
6. AUTOSAR、機能安全(ISO 26262)、ASPICEなどの車載規格へのソフトウェア準拠
7. プロジェクト活動(完了済み、進行中、計画済み)、プロジェクトスケジュール、マイルストーン達成における課題を把握した週次・月次報告を含むプロジェクト状況報告
8. プロジェクト管理活動(計画、活動実行、監視(KPI測定)、管理、主要ステークホルダー管理、リソース管理、リスク管理、品質管理、オフショアチームへの作業分配を含む)

AD/ADAS System Test Engineer/グローバルでサービスを展開する大手外資系ITサービス企業

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
Lead Engineer
仕事内容
About the Department:当社のIoT(Internet of Things)およびデジタルエンジニアリング(DE)部門は、製品、プロセス、エコシステム全体にわたってインテリジェンスを大規模に適用することで、企業のデジタルトランスフォーメーションを加速させています。ソフトウェア定義型で持続可能、AI対応、セキュリティが組み込まれたインテリジェントな製品を迅速に設計・構築し、顧客体験の向上とパフォーマンスの最適化を支援しています。自動車OEMやTier-1サプライヤーと緊密に連携し、AI、IoTプラットフォーム、クラウド技術、サイバーセキュリティの進歩をエンジニアリングの専門知識、デジタルプラットフォーム、AIおよびデータ駆動型ソリューションを通じて活用し、ソフトウェア定義型車両のビジョンを実現しています。当社の文化は、コラボレーション、継続的な学習、卓越したデリバリーを重視し、強力なローカル専門知識と当社のグローバルな能力を組み合わせています。当チームに参加することは、イノベーション、堅牢なガバナンス、顧客中心のソリューションを重視する組織の一員となり、モビリティの未来を形作る変革的なイニシアチブに貢献する機会を得ることを意味します。
About the project:主要なグローバルTier1との、エンドツーエンドのAD-ADASシステム開発におけるマルチプログラムエンゲージメントです。プロジェクト管理、システムアーキテクチャ設計、ソフトウェア開発(ベースソフトウェア、ミドルウェア、アプリケーションソフトウェア)、AI統合、システム統合、システム検証、安全性、セキュリティ、プロセスコンプライアンスにおいて、Tier1と緊密に連携する多分野にわたるプロジェクトチームです。品質、スケーラビリティ、ガバナンスに重点を置き、開発サイクルを加速し、安全でインテリジェントな量産対応のADASソリューションの提供を支援します。
About the position:コンセプトから車両レベルの検証まで、ライフサイクル全体をカバーする大規模なAD/ADASプログラムをリードする機会です。
- 組み込みC/C++、モデルベース開発(MBD)、AIモデル開発、データ駆動型ADASパイプラインに実践的に触れることができます。
- 高い自律性と技術的オーナーシップを持ち、デリバリー計画、リスク管理、意思決定に直接関与します。
- 顧客のエンジニアリングリーダーシップおよびクロスファンクショナルなグローバルチームと密接に連携します。
Future Career:このチームに参加することで、自動車におけるAD/ADAS導入の最前線に位置し、最先端技術と戦略的プログラムに触れることができます。キャリアアップは個人のパフォーマンス、ビジネスニーズ、市場動向に左右されますが、将来的に成長できる可能性のある役割をいくつかご紹介します。
- シニアテクニカルプロジェクトマネージャー
- ソリューションアーキテクト / プリンシパルアーキテクト AD/ADAS
- コンサルティングリード AD/ADAS
これらの例はあくまで例示であり、保証されるものではなく、あなたのキャリアパスはパフォーマンス、スキル、進化するビジネス優先順位によって決まります。この役割の主な利点は、技術アーキテクチャからクライアント戦略まで幅広い経験を積めることであり、テクノロジー、コンサルティング、グローバルデリバリーにおけるリーダーシップポジションへの道を開きます。
Job responsibilities:AD/ADAS ECUおよび機能のシステムレベル検証・妥当性確認(V&V)を、SIL/HILおよび車両テストフェーズ全体で実施します。要件からテスト仕様とテストケースを導出し、維持します。トレーサビリティとカバレッジ(例:DOORS)を確保します。レストバスシミュレーションやシナリオ設定を含むSIL/HILテスト環境(例:dSPACE / Vectorツールチェーン)をセットアップし、維持します。CAPL/Pythonを使用して自動回帰テストスイートを開発・実行します。該当する場合は、自動化をラボワークフローと継続的テストに統合します。ベンチテストおよび車両テストを実行します。CAN/LIN/Ethernetログと測定データを取得・解釈し、受け入れ基準に対して結果を分析します。診断およびフラッシング活動(UDS/DoIP/OBD、ブートローダー手順)を実行し、通信、DTC動作、リカバリを検証します。欠陥ライフサイクルを管理します。問題の報告、開発チームとのトリアージ支援、修正の検証、クローズトラッキング(例:Jira)を推進します。自動車プロセス(Vモデル、ASPICE)および安全要件(ISO 26262)に準拠したV&Vレポート、リリース証拠、品質メトリクスを作成します。テスト状況、リスク、証拠を提示することで顧客の技術的な議論/レビューをサポートし、テストプロセスとツールチェーンを継続的に改善します。

ADAS Hardware / Mechatronics Sub Project Manager/グローバルでサービスを展開する大手外資系ITサービス企業

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
ADAS Hardware / Mechatronics Sub Project Manager
仕事内容
About the Department:当グループのIoTおよびデジタルエンジニアリング部門は、製品、プロセス、エコシステム全体にわたってインテリジェンスを大規模に適用することで、企業のデジタルトランスフォーメーションを加速させます。当社はお客様が、強化された顧客体験と最適化されたパフォーマンスを提供する、ソフトウェア定義型で持続可能、AI対応、セキュリティが組み込まれたインテリジェントな製品を迅速に設計および構築できるよう支援します。
当社は、AI、IoTプラットフォーム、クラウド技術、サイバーセキュリティの進歩をエンジニアリングの専門知識、デジタルプラットフォーム、AIおよびデータ駆動型ソリューションを通じて活用し、ソフトウェア定義型車両のビジョンを実現するために、自動車OEMおよびTier-1サプライヤーと密接に連携しています。
当社の文化は、コラボレーション、継続的な学習、および卓越したデリバリーを重視し、強力な現地の専門知識と当社のグローバルな能力を組み合わせています。当社のチームに参加することは、イノベーション、堅牢なガバナンス、顧客中心のソリューションを重視し、モビリティの未来を形作る変革的なイニシアチブに貢献する機会を提供する当社の一員となることを意味します。
About the project:
主要なグローバルTier1企業との、エンドツーエンドのAD-ADASシステム開発のための複数プログラムの連携です。
プロジェクト管理、システムアーキテクチャ設計、ソフトウェア開発(ベースソフトウェア、ミドルウェア、アプリケーションソフトウェア)、AI統合、システム統合、システム検証、安全性、セキュリティ、プロセスコンプライアンスについて、Tier1企業と密接に連携する多分野のプロジェクトチームです。
品質、スケーラビリティ、ガバナンスに重点を置き、この連携は開発サイクルを加速し、安全でインテリジェントな、生産準備の整ったADASソリューションの提供をサポートします。
About the position:
- グローバルTier-1顧客向けの複数プログラムのADASデリバリー内で、重要なサブストリーム(HW/メカトロニクス)を担当します。
- センサー/ECUハードウェアのライフサイクル(設計変更、DV/PV、統合、ローンチ準備、サプライヤー/OEMガバナンス)に幅広く関わります。
- ハードウェアプログラムリーダーシップに成長する機会のある、顧客との可視性の高いインターフェースの役割です。
- グローバルなエンジニアリングチームを活用しながら、バイリンガルの日本環境で働きます。
Future Career path:
典型的な成長パス(例示であり、保証するものではありません)は以下の通りです。
- ADASハードウェアプロジェクトマネージャー / サブシステムPM
- システム統合PM / テクニカルプログラムマネージャー
- ハードウェアリード / 設計リリースリード / HWアーキテクト
- プログラムマネージャー(ADAS)
これらの例は網羅的ではありません。実際のキャリアパスは、パフォーマンス、プログラムのニーズ、および機会によって異なります。
Job responsibilities:
ADAS Hardware / Mechatronics Sub Project Manager
設計変更、DV/PV、統合、リリース準備を通じて、ADASセンサー/ECUのHW/メカトロニクスサブプロジェクトをリードします。
HWストリームのマイルストーン/成果物を計画および追跡し、顧客プログラムのタイミングを満たすために依存関係、リスク、アクションアイテムを管理します。
要件の明確化とエンジニアリング変更管理(ECR/ECN)を調整し、影響分析を実行し、関係者を調整します。
グローバルなHWおよびテストチームとDV/PVの計画と実行を推進し、問題のタイムリーな解決と準備の証拠を確実にします。
堅牢性と品質の成果物およびレビュー(DRBFM、DFMEA/PFMEA、DVP&R/DVPR/DVP)を担当し、顧客への提出と承認を確実にします。
HWトピックに関する顧客インターフェース(日本語/英語)として機能し、技術的なエスカレーションのためにサプライヤーおよび社内チームと調整します。
プロトタイプビルド、車両イベント、ライン試作、ローンチ/初期生産サポートを支援し、必要に応じて緊急のフィールド/品質トピックを管理します。
クロスファンクショナルなHW-SW-メカニカル統合トピック、構成/バージョン管理、およびドキュメント更新を調整します。
定期的なステータスレポート(進捗/リスク/問題)を提供し、構造化された問題解決とクローズ(例:8D)に貢献します。

ADAS Resident Engineer/グローバルでサービスを展開する大手外資系ITサービス企業

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
ADAS Resident Engineer
仕事内容
【部門について}
当社のIoT(Internet of Things)およびデジタルエンジニアリング(DE)部門は、製品、プロセス、エコシステム全体にわたってインテリジェンスを大規模に適用することで、企業のデジタルトランスフォーメーションを加速させることを支援しています。ソフトウェア定義型で持続可能、AI対応、セキュリティが組み込まれたインテリジェントな製品の迅速な設計と構築を支援し、顧客体験の向上とパフォーマンスの最適化を実現します。
自動車OEMおよびTier-1サプライヤーと密接に連携し、AI、IoTプラットフォーム、クラウド技術、サイバーセキュリティの進歩をエンジニアリングの専門知識、デジタルプラットフォーム、AIおよびデータ駆動型ソリューションを通じて活用し、ソフトウェア定義型車両のビジョンを実現しています。当社は、世界中のアナリストから業界リーダーとして認識されています。
当社の文化は、コラボレーション、継続的な学習、デリバリーの卓越性を重視し、強力なローカル専門知識とグローバルな能力を組み合わせています。当社のチームに参加することは、イノベーション、堅牢なガバナンス、顧客中心のソリューションを重視する組織の一員となり、モビリティの未来を形作る変革的なイニシアチブに貢献する機会を得ることを意味します。

【プロジェクトについて}
主要なグローバルTier1との、エンドツーエンドのAD-ADASシステム開発におけるマルチプログラムエンゲージメントです。
プロジェクト管理、システムアーキテクチャ設計、ソフトウェア開発(ベースソフトウェア、ミドルウェア、アプリケーションソフトウェア)、AI統合、システム統合、システム検証、安全性、セキュリティ、プロセスコンプライアンスにおいて、Tier1と密接に連携する多分野にわたるプロジェクトチームです。
品質、スケーラビリティ、ガバナンスに重点を置き、開発サイクルを加速し、安全でインテリジェントな、生産準備が整ったADASソリューションの提供を支援します。

【ポジションについて}
最前線で、主要な自動車顧客に組み込まれたオンサイトの技術職であり、高い自律性と迅速な意思決定ループが特徴です。
開発ビルド、統合、ローンチ、初期生産、フィールド/保証に関する問題など、ライフサイクル全体にわたる経験が得られます。
OEMとの強力な関係を構築し、社内のエンジニアリング優先順位と品質改善に影響を与えます。
顧客プロセス、問題のトリアージ、部門横断的なリーダーシップに関する深い専門知識を開発します。

【将来のキャリアパス(例示であり、保証するものではありません)}
* シニアレジデントエンジニア / カスタマーエンジニアリングリード
* ADASシステム統合リード / V&Vリード
* テクニカルアカウント / プログラムマネージャー(ADAS)
* 品質&ローンチリード
これらは網羅的な例ではなく、実際のキャリアパスはパフォーマンス、プログラムのニーズ、機会によって異なります。

【職務内容}
* ADAS ECU/センサーに関して、顧客と社内エンジニアリングチーム間のオンサイト(レジデント)技術インターフェースとして機能します。
* 顧客から報告された問題をエンドツーエンドで担当します。再現、ログ/トレースの収集、根本原因調査の調整、解決の推進を行います。
* 構造化された問題解決と顧客への成果物(アクションプラン、必要に応じて8D形式のレポートなど)を主導します。
* オンサイトでのSW/HWアップデート(フラッシング/構成管理/バージョン管理)をサポートし、ベンチ/車両チェックを通じて修正を検証します。
* 顧客プログラム会議、ビルドイベント、設計/品質レビューに参加し、タイミングの変更、リスク、期待値を伝達します。
* エンジニアリング変更要求(ECR/ECN)、実装タイミング、顧客リリース用の構成追跡を調整します。
* ローンチ/初期生産中にサポートを提供します。これには、封じ込め調整、フィールドリターン/保証問題のフォローアップ、エスカレーション管理が含まれます。
* 問題ダッシュボードと簡潔なステータスレポートを維持し、グローバルチーム間で優先順位を調整し、顧客のニーズにタイムリーに対応します。
* 顧客のエンジニアリング/製造/品質チームと強力な協力関係を構築し、明確なバイリンガルコミュニケーションを確保します。

ADAS Verification & Validation Engineer/グローバルでサービスを展開する大手外資系ITサービス企業

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
シニアスペシャリスト
仕事内容
当社の部門は、AI、IoT、クラウド、サイバーセキュリティを活用し、ソフトウェア定義型車両の実現を支援】

デジタル変革を加速し、インテリジェントな製品開発を推進しています】

本プロジェクトは、グローバルTier1企業との多岐にわたる協業で、AD-ADASシステムのエンドツーエンド開発(プロジェクト管理、システムアーキテクチャ設計、ソフトウェア開発、AI統合、システム統合、システム検証、安全性、セキュリティ、プロセス準拠)を行います】

品質、拡張性、ガバナンスを重視し、安全でインテリジェントなADASソリューションの提供を加速します】

ADAS Verification & Validation Engineerとして、自動運転車両アルゴリズムのテストにおいて中心的な役割を担います】

具体的な業務内容は以下の通りです】

1. MILおよびSILテストケースの設計と実行、結果分析、要件からテストへの完全なトレーサビリティ確保】

2. ACC、AEB、LKA、センサーフュージョンロジック、意思決定アルゴリズムなどのADAS機能の動作検証】

3. MATLAB Test、Simulink Test、Pythonベースの自動化、シナリオベースのシミュレーションを活用した高度なシミュレーションおよび自動化環境での作業】

4. アルゴリズム開発者やシステムエンジニアとの密接な連携】

要件レビュー、欠陥トリアージ、モデルレビューに参加し、開発ライフサイクルの早期段階で設計品質に影響を与える】

5. 検証結果がリリース準備、機能安全、顧客受容に直接影響するため、ADAS製品の成功に不可欠な役割】

日々の職務は、C/C++およびSimulinkベースのコンポーネントに対するADASアルゴリズムの検証活動(テストケース実装、シミュレーション実行、結果分析)の実行】

DOORS、Excel、MATLABなどのツールを使用し、システムおよびソフトウェア要件に基づいたテスト仕様書、テストケース、テストレポートの作成】

開発チームおよびシステムチームとの要件明確化および欠陥トリアージ会議への定期的な参加(週1〜2回)】

MIL、SIL、および(該当する場合は)HILテストの実行、テストシナリオの自動化、障害または性能偏差の分析】

シミュレーション結果、ログファイル、車両/テストベンチデータの分析により根本原因を特定し、開発者に再現可能な欠陥情報を提供】

テストカバレッジ分析、回帰テスト、リリース準備レビューへの貢献、要件、テスト、結果間のトレーサビリティ確保】

テストシナリオ作成、テスト実行、テスト結果判定、検出された問題のRCA(根本原因分析)、開発者への潜在的な修正提案】

将来のキャリアパスとしては、ADAS V&V Architect、Senior Technical Project Manager、Solution Architect、Consulting Leadなどが考えられます】

SAP S/4HANA導入プロジェクト FIコンサルタント/グローバルでサービスを展開する大手外資系ITサービス企業

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
800万円〜1300万円
ポジション
コンサルタント
仕事内容
SAP S/4HANA導入プロジェクトにおける、要件定義、設計、開発/テスト、移行、運用サポートまで一連のプロジェクトフェーズを担当頂きます】

参画されるポジション(モジュールリーダー、メンバー等)に応じて、顧客、社内のステークホルダーとの交渉/報告などを担当頂きます】

リモート/出社のハイブリッド勤務になります】

出社は週3日程度、当社オフィスまたは顧客オフィスでの執務があります(いずれも東京23区内)】

内部監査人(証券業ビジネス担当)/大手証券会社

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
Vice President
仕事内容
インターナル・オーディット業務の概観:
当社のインターナル・オーディット(内部監査:IA)は、社内の各部署から信頼されるビジネス・アドバイザーとして、また内部統制における第3ラインとして、リスク・ベースの監査メソドロジーと金融業界最先端の監査手法を用い、グローバルな内部監査体制の下、統制環境のアシュアランス(有効か否かの判断)をグローバルに提供しています。
当社の IAには世界主要拠点にスタッフがおり、そのうち本社である東京にもスタッフが在籍し、本社ではより多岐で複雑なビジネス部門やコーポレート機能への監査に取り組む事ができます。

具体的職務内容:
1. 当グループ及び当社における証券業ビジネスでの内部監査において、監査プロジェクトをリードし、他の監査メンバーと共に監査を遂行する。
2. 当証券業ビジネスは、当社の全国店舗やデジタル等を通じて、個人や法人のお客様の多様なニーズにお応えするための包括的な資産管理サービスを提供している。株式や債券等の伝統的な運用商品の提供に始まり、不動産、相続や資産承継など金融商品の枠にとらわれない、保有されている資産全般に対する丁寧なコンサルティングを実施している。
3. 個別の監査プロジェクト以外にも、ビジネス担当部門におけるマネジメント等と定期的にコミュニケーションを図り、対象領域におけるビジネスプランや状況、それに伴うリスク変化等をモニタリングする。
4. 個別の監査プロジェクトでは、監査計画・フィールドワーク(往査)・報告の流れで、具体的には、フローチャートの作成、業務プロセスやフローの分析、主要なリスク・統制の見極め、監査テストの執行、日本語での監査調書の作成などを当社の監査メソドロジーに則り実施しており、これらの業務の遂行またはレビューを行う。また、監査で提起された課題への改善対応の検証やそのレビューを行う。

内部監査人(ホールセールビジネスおよびコーポレート・ファンクション担当)/大手証券会社

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
監査プロジェクトリーダー候補(Senior Associate / Vice President)
仕事内容
当社のインターナル・オーディット(内部監査:IA)は、社内の信頼されるビジネス・アドバイザーとして、また内部統制における第3ラインとして、リスク・ベースの監査メソドロジーと金融業界最先端の監査手法を用い、グローバルな内部監査体制の下、統制環境のアシュアランスをグローバルに提供しています。
具体的な職務内容は以下の通りです。
1. 当社における日本国内またはグローバルなホールセールビジネス、およびそれらを支えるコーポレート・ファンクション(会計・財務、コンプライアンス、オペレーション、人事、総務等)における監査を遂行します。
2. 個別の監査プロジェクトでは、監査計画・フィールドワーク(往査)・報告の流れで、フローチャートの作成、業務プロセスやフローの分析、主要なリスク・統制の見極め、監査テストの執行、日本語または英語での監査調書の作成などを当社の監査メソドロジーに則り行います。
3. 監査で提起された課題への改善対応の検証、継続モニタリングを行います。
4. 【監査プロジェクトリーダーを担う場合】個別監査プロジェクトにおいて、監査リーダーを務め、監査プロジェクトの進捗やリソースの管理の他、監査スタッフの成果物のレビュー等の品質管理を担います。また、監査結果について、被監査部署との確認や合意形成を担います。

インフラエンジニア/国内最大手SIerグループ企業

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
690万円〜1080万円
ポジション
スペシャリスト
仕事内容
金融市場系自社製品、自社サービスの稼働環境としてのシステム基盤の提供。顧客対応から要件定義〜設計・構築〜運用保守まで一貫してお任せ致します。
オンプレミスのサーバー構築が一部、AWS等のクラウドサービスによる提供、顧客先の仮想統合基盤を利用して構築する。柔軟に対応します。
オンプレミスの環境構築や保守の実作業では、メーカーの技術チャネルの委託サービスを活用し、当社は上流工程とマネジメントを担当します。
業務の守備範囲が多岐に渡るため、チームで各自の専門性を活かしサポートし合いながら業務を行います。
業務の一端として社内OAチームの技術支援も行います。

【ポジションの魅力】
専門性が身に着き、市場価値を磨くことができます。金融市場系と言われるシステムに専門特化しており、社内に有識者が多数在籍しているため、技術スキルの他、業務知識も習得可能です。
柔軟性ある働き方でワークライフバランス◎。フレックス制度活用可能でテレワークも推進しており、有給も積極取得が推奨され、有給取得日数は平均的です。プライベートが充実します。

【選考フロー】
面接2回 ※1次面接通過の方のみ適性検査をご受検いただきます。

脆弱性診断士・ペネトレーション・テスター/情報セキュリティサービス提供企業

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
〜1200万円
ポジション
担当者
仕事内容
当社の脆弱性診断士およびペンテスターとしてWebアプリケーション、ネットワーク、クラウドなどのシステムに対し、セキュリティ診断やペネトレーションテストを行っていただきます。

【詳細】
●脆弱性診断
●ペネトレーションテスト

派遣先の社内SE・システム運用保守/データ分析会社

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
350万円〜600万円
ポジション
担当者〜
仕事内容
※長期派遣が可能な方優遇!

派遣先システムの安定稼働を支える運用保守および、利便性向上のための改修・改善業務をお任せします。定常的なモニタリングから、利用部門との調整、システム全般に携わることができます。

1. システム運用・保守(定常・臨時)
監視・対応: サーバおよびジョブ(JP-1)のログ確認、エラー発生時の一次対応。
メンテナンス: DB(Oracle)へのデータパッチ適用、プログラムパッチの作成・適用。
調査: 不具合発生時の原因究明(トラブルシューティング)。

2. 追加開発・業務改善
仕様調整: システム利用部門からの要望ヒアリング、機能追加に伴う仕様検討。
問い合わせ対応: ユーザーからの技術的な質問や相談への回答・サポート。

3. リリース管理・ベンダーコントロール
検収作業: 外部ベンダーから納品されたソフトウェアの動作検証。
本番反映: 本番環境へのリリース作業および事後確認。

開発・運用環境
OS:Windows Server 2022
Webサーバ:IIS (Internet Information Services)
DB:Oracle Database
言語:VB.net, HTML, JavaScript, Batファイル
ツール:Visual Studio 2017, JP-1

QAエンジニア/データベース管理システムの開発・運営会社

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
500万円〜800万円
ポジション
QAリード
仕事内容
当社は、データテクノロジーカンパニーです。AI時代の次世代QAプロセスの構築と、開発初期段階からの品質を作り込む「シフトレフト」のアプローチを推進しています。本ポジションでは、QAマネージャーと連携し、品質向上ロードマップの重要プロジェクトを牽引する中核人材を募集しています。プロアクティブな品質保証プロセスへの転換をリードし、品質管理体制を高い次元へと引き上げることを期待されています。

●業務内容
1. テスト業務
* 自社製品のテスト計画、分析、設計、実装、実行、完了報告
* リリース時のサインオフ、リリース後のサービスモニタリングや性能分析
* テストによる改善点や不具合報告、問題解決時の回帰テスト実施
* データチェックツールの運用と整備(GUIでクラウドインフラやアプリケーションの設定調整/データ投入などをする仕組み)
* テスト自動化の運用と推進
2. 品質管理業務
* 品質課題の発見およびテストプロセス改善提案と実行
* 品質基準の策定および品質向上に向けた改善活動
* プロダクト開発チームへのQA知見の提供と浸透

●組織体制
プロダクトエンジニアリング本部
VPoE
QAチーム Manager、業務委託、アルバイト

●ポジションの魅力
* テスト実行から「品質プロセスの設計」への視座の向上
単なるテスト実行にとどまらず、「プロダクトにとっての品質とは何か」を根本から定義し、テストプロセスの構築・最適化へと踏み込む、より上流の品質保証(QA)へとステップアップできる環境です。
* AI時代のシフトレフト型QAを最前線で牽引
生成AIによって開発が加速する中、実装の初期段階から品質を作り込むシフトレフトの体制づくりに挑戦できます。業界的にも確立されていない、次世代のQAプロセスを自らの手で創り上げる経験が得られます。
* 「品質=事業価値(経営資産)」となるコアフェーズを牽引できる
自社サービスはSaaSプロダクトではありつつも、データ転送では安定的に送る(品質)がプロダクトの価値そのものです。組織が拡大し「攻めの開発と安定化」の両立が求められる今、「品質を経営資産に変える」という大きなミッションに取り組めます。単なる不具合報告にとどまらず、取得したデータをもとにビジネス的な視点で会社へ働きかける経験が積めます。
* 開発チームに伴走し、PdMも巻き込んだ品質共創ができる
ロードマップの重要案件においてプロジェクトに伴走し、開発初期から共に動く体制を敷いています。要件や設計の段階から入り込み、PdMまで巻き込んだ一連の品質保証の流れを形作っていくなど、プロダクト開発に深く入り込んだ動きが可能です。

Tax_プロジェクトマネージャー(Supervising Associate)※開発系PM/外資系コンサルティングファーム

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
610万円〜800万円
ポジション
プロジェクトマネージャー
仕事内容
当社内の様々な部署の要望を踏まえたシステム開発を行うため、要件定義から運用・保守に至るまで関与いただきます。
フルスクラッチでのWebアプリケーション開発、デスクトップアプリ開発、さらにはPower Automateを活用した自動化対応などを中心に、プロジェクト計画の策定、進捗管理、品質管理、リスク管理などのプロジェクトマネジメント全般を担っていただきます。
また、プロジェクトによっては業務フローを作成・分析し、課題の抽出やソリューションの提案を行っていただきます。

具体的な業務内容:
・Web/デスクトップアプリケーション、業務自動化ツール(RPA)の設計・開発・テストのプロジェクト管理
・既存ツールの保守・運用の支援
・AI技術を活用した機能開発(機械学習、AI OCR、Open AIなど)のプロジェクト管理
・クライアントとの要件定義や会議のファシリテーション、アーキテクチャのレビュー
・業務分析結果を踏まえたTo Beソリューションの策定等

担当プロジェクト:
・税務業務を効率化するAI搭載アプリケーション開発
・税務申告ソフトのRPA(Power Automateなど)による自動化とAI入力補助
・勘定科目のAI自動判定やAI OCRによる書類データ化

ポジションの魅力:
・リモートワークが中心となっており、ワークライフバランスが取りやすい環境です。
・ITコンサルタントとして課題設定や要件定義といった上流工程から携わっていただけます
・ものを作るプロジェクトのみではなく、業務プロセス分析や業務改善提案に関するプロジェクトにも参画いただけます
・AI活用にも力をいれているため、AI分野の知見や経験を積みたい方にもおすすめです。
・業務上、グローバルとの関わりも多いため、英語力を活かしていただけます。また今後英語力を伸ばしたい方にも補助制度などをご利用いただけます。(要件を満たした場合、補助制度が利用できます)

当チームについて:
当社は税務アドバイザリーやコンサルティングなどいくつかのプロフェッショナルサービスをお客様に提供しておりますが、それらのサービスラインに対して、テクノロジーの要件や課題をヒアリングし、それに対するデジタルソリューションの提案を行っているチームになります。当チームには、PMやエンジニア、UI/UXデザインなどができる優秀なメンバーが在籍しています。

Linux System Administrator/大手証券会社

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
Senior Associate
仕事内容
Job/Group Overview: 当社のSpecial Infrastructureチームの一員として、ビジネスユニットをサポートするLinux System Administratorを募集します。ミッションクリティカルなLinuxシステムの専用プロダクションサポートを提供し、高可用性、パフォーマンス、セキュリティを確保します。システムの監視とトラブルシューティング、デプロイメントとパッチの管理、運用タスクの自動化を行い、インフラストラクチャ、アプリケーション、ビジネスチームと密接に連携してインシデントを解決し、継続的な改善を推進します。
Responsibilities: 当社の、高頻度・低遅延取引に使用されるCOLO/DMZプロダクションインフラストラクチャに対して、深く専門的なサポートを提供します。
1. 高頻度取引システム開発、プロジェクトマネージャー、サポートチームと密接に連携します。短期間で積極的なタイムフレーム内で創造的なソリューションを提供し、実装します。知識習得を主導し、その専門知識を応用して、当社が日本の全取引所で優位な地位を維持できるよう貢献します。
2. 高頻度取引デスクと、クライアント関連の様々なニーズについて自信を持って直接対話します。COLOデータセンターのクライアントとのコミュニケーションや、彼らの要件を実用的な設計とソリューションに変換するために、クライアントコールに参加することが時折必要です。
3. 新規取引所接続構築プロジェクトに参加し、必要に応じて主導します。頻度は低いですが、これらのプロジェクトは厳しい期限の下で集中的な実行を必要とします。
4. グレーターアジア、ヨーロッパ、米国を含む多様なロケーションのチームメンバーと、独立して、また協力して業務を行います。
5. システムの可用性と円滑な運用に責任を持ち、トラブルシューティング、インシデント調査、緊急エスカレーション、根本原因分析を含みます。
6. ソフトウェアのインストールと設定、パッチ適用、システム監視、パフォーマンスチューニング、キャパシティプランニング、災害復旧訓練などのシステム管理タスクを実行します。
7. Cross Platform Engineeringチームと協力してソリューションを提供します。運用要件を定義し、スケジュールを交渉し、エンジニアリングされたソリューションの実装を推進します。
8. 当社のポリシーと変更管理手順に従ってシステム変更を実行します。要件を収集し、変更を提案し、影響を評価し、非プロダクションテストを実施し、変更管理会議で発表し、承認を得て、プロダクションにデプロイし、変更後の検証を実行します。
9. ITセキュリティ、監査、コンプライアンス、規制要件を理解し、交渉し、対処します。システムとサービスが承認された標準に準拠していることを確認します。
10. サポートケースを提出・追跡し、ベンダーにソリューション、修正、レポートを提供するよう促します。
11. システムアーキテクチャ、運用手順、ランブックの技術文書を作成・維持します。

IT内部監査人 / IT Auditor/大手証券会社

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
Senior Associate / Vice President
仕事内容
インターナル・オーディット業務の概観:当社のインターナル・オーディット(内部監査:IA)は、社内の各部署から信頼されるビジネス・アドバイザーとして、また内部統制における第3ラインとして、リスク・ベースの監査メソドロジーと金融業界最先端の監査手法を用い、グローバルな内部監査体制の下、統制環境のアシュアランス(有効か否かの判断)をグローバルに提供しています。当社の IAには世界主要拠点にスタッフがおり、そのうち本社である東京にも在籍し、本社ではより多岐で複雑なビジネス部門やコーポレート機能への監査に取り組む事ができます。
職務内容:当社の日本地域において、ITおよび業務プロセスに関するシステム監査を、ITガバナンスやITインフラと同様、金融ビジネスのコアビジネスやその支援業務にも重点を置きながら、実施します。
1. グローバル監査マネージャー(Global Portfolio Director)と協力して リスクを評価し、コアビジネスおよび支援業務のシステム監査プログラムを計画します。
2. 統合監査におけるデータ分析の設計及び実装を支援します。
3. 主要なシステムリスクを理解し、継続的モニタリングを行います。
4. システム部門の主要な関係者と良好な関係を構築、維持します。
5. IA部門の標準に沿って監査を実施します。

インフラ・セキュリティエンジニア(リーダークラス)/PMOサービスのリーディングカンパニー

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
〜1000万円
ポジション
リーダークラス
仕事内容
専任のセキュリティ担当としてではなく、「セキュリティや高いパフォーマンスを、自身の設計責務としてシステム構造に組み込める」バックエンドエンジニアとして、自ら手を動かしながらチームをリードしていただきます。 ※ すぐにすべてをお任せすることはありません。まずは現状を把握し、優先順位を決めて取り組んでいきます。

・本番環境のボトルネック解消: パフォーマンス課題(ネットワーク、データベース、コンテナリソースなど)の調査と改善
・セキュリティの現状可視化: 認証認可・データ保護まわりの現状整理と、横断観点の言語化
・技術負債のロードマップ策定: コードベースに潜む技術課題の洗い出しと優先順位付け
・アーキテクチャの最適化: Azure / データベース構成の見直しと、必要に応じた選定変更
・コア認証基盤の刷新: 堅牢かつ柔軟な認証認可基盤の設計と実装
・技術組織のリード: 設計レビュー・ドキュメント整備・メンタリングを通じたチーム全体の設計力向上

Webアプリエンジニア(テックリード)/ITソリューション企業

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
〜800万円
ポジション
テックリード
仕事内容
AWSやGoogle Cloudを中 に、お客様のニーズに合わせたWebアプリケーションを開発します。主に設計、開発、テストのいずれかを担当していただきますが、本人の意思を考慮し、注力する分野や工程は柔軟に調整します。スキルに合わせて技術的なリーダーシップ、アーキテクチャ設計や技術選定、最適な技術ソリューションの提案などを行うテックリード・プロジェクトリーダーとしてもご活躍いただけます。将来的に要件定義などを行うことも可能です。自社開発案件がメインのため、上流工程から携わる機会も豊富にあります。お客様とのやり取りを直接行うため、納得する仕事を推進することができ、成果の喜びをお客様と共有することができます。最新のAWSサービスを活用し、多種多様なプロジェクトに関わることで、幅広いスキルを習得し、エンジニアとして成長できる環境です。また、Gemini等のAIを活用した業務効率化にも取り組んでいます。

【担当案件例】
* AWS/Google Cloud/Azureでのアプリ開発や運用保守
* エンタープライズ向けのAWS/Google Cloud/Azure上でのアプリ開発
* データ分析基盤構築(Redshift,BigQuery等)
* 当グループの5G新規事業の大型案件のスクラム開発案件
* 自社サービスのWebアプリ開発
* 大手企業のIoT事業のサーバーサイド開発
* ドローンのクラウド基盤の開発
* 防災情報の連携を行う社会貢献性の高い事業のWebアプリ開発
* 動物園をデジタルトランスフォーメーションするためのWebアプリ開発
* Amazon AlexaやGoogle Assistantを活用したAIアシスタントの開発

【開発環境】
● Core Stack
言語: PHP/Python/Java/JavaScript/Node.js/Ruby/TypeScript
フレームワーク: Laravel/Spring/Ruby on Rails/FastAPI
データベース: MySQL/PostgreSQL/Oracle/NoSQL/DWH
JSライブラリ: React.js/Node.js/Vue.js/Nuxt.js
インフラ:AWS/Google Cloud/Azure

● AI Stack
AI駆動開発: GitHub Copilot / Claude Code / Amazon Q Developer / Cursor / Gemini Code Assist
生成AIモデル: Gemini / Claude / ChatGPT
AIフレームワーク: LangChain / Agent Framework / RAG
AI開発プラットフォーム: Vertex AI / Amazon Bedrock (Claude, Nova)

【ポジションの魅力】
エンジニアが自由度高く働ける環境が整っており、スピーディーかつ効率的な開発スタイルが特徴です。社員同士がスキルアップをサポートし合う文化が根付いており、社内勉強会やナレッジ共有、ブログ発信等も盛んなため、最新技術を学びたい方にとって理想的な環境です。上司に対しても気軽に相談できるフラットな関係性で、意見を述べる際にも遠慮が不要な風通しの良い職場となっています。
全2536件 951-1000件目を表示中
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