生産技術の転職求人
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生産技術の転職求人一覧
TOYO TIRE:【兵庫】実験/評価/解析(化学)
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
【主な職務内容】
ゴム混錬、加工、加硫に関する加工条件出し及び評価
【具体的な業務内容】
ラボ装置を使っての開発や加工条件選定やテストから、工場で生産設備への展開、標準化を行っていくこと
御本人の適正により当社における各種業務全般に変更の可能性があります。
ゴム混錬、加工、加硫に関する加工条件出し及び評価
【具体的な業務内容】
ラボ装置を使っての開発や加工条件選定やテストから、工場で生産設備への展開、標準化を行っていくこと
御本人の適正により当社における各種業務全般に変更の可能性があります。
MTG:生産技術(製造業)
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
新商品(リファイオンケアブラシ、リファハートブラシ等)の企画から設計製造までの業務全般のマネジメントを担える仕事です。
経験を積んだ先には、オリジナル商品の創発も挑戦出来ます。
【募集背景】
社内でも新規プロジェクトとしてスタートし、急成長している事業であり、事業拡大させるため多くの人材が必要となっております。
会社の中でも、社長の直結部署で期待の大きい組織でございます。
開発だけでなく1つの商品を一連の流れで見ているので、企画、パッケージ、販売のための施策立案や、店頭什器など多岐にわたる業務を行う為、人材を募集しております
【お任せしたいミッション】
・既存品カラー展開
・新規アイテム開発(企画から商品化まで)
・要素技術の検討や海外パートナーの開拓
【具体的な業務内容】
(1)商品企画(商品の企画から重要な要素と仕様の精査、商品仕様の決定)
(2)設計の妥当性確認(開発パートナーの設計に対し改善や無理が無いかの見極め)
(3)製品性能の達成度確認(金型製品から立上げ上のトラブルの抽出と対策)
(4)商品の仕上げ(補材含めた商品の仕様決定および、採算性の確認)
(5)量産(商品を量産し発売納期に対して在庫化)
【ポジションの魅力】
・プロダクトの企画開発から量産、製造まで一気通貫で携わることができること
・新規製品の市場投入等ダイナミックな経験ができること
・グローバル展開も検討しており、ご志向に応じてアサインが可能
・ものづくりにおけるこだわりとスピード感、双方を高い次元で経験できること
経験を積んだ先には、オリジナル商品の創発も挑戦出来ます。
【募集背景】
社内でも新規プロジェクトとしてスタートし、急成長している事業であり、事業拡大させるため多くの人材が必要となっております。
会社の中でも、社長の直結部署で期待の大きい組織でございます。
開発だけでなく1つの商品を一連の流れで見ているので、企画、パッケージ、販売のための施策立案や、店頭什器など多岐にわたる業務を行う為、人材を募集しております
【お任せしたいミッション】
・既存品カラー展開
・新規アイテム開発(企画から商品化まで)
・要素技術の検討や海外パートナーの開拓
【具体的な業務内容】
(1)商品企画(商品の企画から重要な要素と仕様の精査、商品仕様の決定)
(2)設計の妥当性確認(開発パートナーの設計に対し改善や無理が無いかの見極め)
(3)製品性能の達成度確認(金型製品から立上げ上のトラブルの抽出と対策)
(4)商品の仕上げ(補材含めた商品の仕様決定および、採算性の確認)
(5)量産(商品を量産し発売納期に対して在庫化)
【ポジションの魅力】
・プロダクトの企画開発から量産、製造まで一気通貫で携わることができること
・新規製品の市場投入等ダイナミックな経験ができること
・グローバル展開も検討しており、ご志向に応じてアサインが可能
・ものづくりにおけるこだわりとスピード感、双方を高い次元で経験できること
MTG:【愛知】生産技術(製造業)
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
SHOWER部 開発課でシャワーおよびファインバブル発生商品の開発をご担当いただきます。新規商品開発、仕様変更ともにスピード感のある環境にて、当社事業の柱となっている製品の開発に携わっていただけます。企画構想から設計、量産まで携わることができるため、一気通貫でモノづくりにかかわることができます。
≪具体的な業務内容≫
・仕様決め(要求事項まとめ)
・QCD対応(商品の品質、コスト、スケジュール管理)
・製造パートナーと商品開発(技術探索、他社調査、企画立案)
・開発を進めるために必要な資料作成全般
・市場不良対応
【ポジションの魅力】
・自身の提案した意見が採用されるケースが多く、意志を込めた商品開発ができる
・MTGの売上の柱となるSHOWER開発の担当として、世の中に商品を届けることができる
・関わることができる業務範囲が広く、商品開発の一連の流れを経験でき、プロジェクトマネジメントスキルが身に着く
≪具体的な業務内容≫
・仕様決め(要求事項まとめ)
・QCD対応(商品の品質、コスト、スケジュール管理)
・製造パートナーと商品開発(技術探索、他社調査、企画立案)
・開発を進めるために必要な資料作成全般
・市場不良対応
【ポジションの魅力】
・自身の提案した意見が採用されるケースが多く、意志を込めた商品開発ができる
・MTGの売上の柱となるSHOWER開発の担当として、世の中に商品を届けることができる
・関わることができる業務範囲が広く、商品開発の一連の流れを経験でき、プロジェクトマネジメントスキルが身に着く
MTG:【愛知】生産技術(製造業)
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
ReFa・SIXPAD等のブランドを開発している当社にて、扱ったことのない製品群の先行開発業務を担っていただきます。 MTGでは扱っていない製品の情報を収集し、MTGの技術力を載せることで新たな価値を生み出すような業務です。 ここでいう「先行開発」とは、新規カテゴリ製品の先行開発や従来カテゴリに新規製品を追加するための先行開発、新規技術の開発といった部分を指しております。 ※量産以降のフェーズについては他部門に移管することを想定しております
先行開発商品1ー2アイテムの主担当として、製品化までの業務を担っていただきます。
【具体的な業務内容】
(1)先行開発商品のスペック決めとその評価方法の確立
(2)先行開発商品に採用する技術情報の収集と見極め
(3)競合他社商品の評価、分析
※経験値に合わせ、製品化までお任せすることもあります。
【ポジションの魅力】
・MTGでは扱っていない製品群の開発にチャレンジできるため、0→1フェーズに開発者として深く関われること
・扱っていく製品の特性上、市場や顧客の反応が見えやすく、やりがいを感じやすいこと
・パートナーとの折衝も必要になるため、技術スキルだけではなく、プロジェクトマネジメントスキルも身につくこと
先行開発商品1ー2アイテムの主担当として、製品化までの業務を担っていただきます。
【具体的な業務内容】
(1)先行開発商品のスペック決めとその評価方法の確立
(2)先行開発商品に採用する技術情報の収集と見極め
(3)競合他社商品の評価、分析
※経験値に合わせ、製品化までお任せすることもあります。
【ポジションの魅力】
・MTGでは扱っていない製品群の開発にチャレンジできるため、0→1フェーズに開発者として深く関われること
・扱っていく製品の特性上、市場や顧客の反応が見えやすく、やりがいを感じやすいこと
・パートナーとの折衝も必要になるため、技術スキルだけではなく、プロジェクトマネジメントスキルも身につくこと
MTG:【愛知】生産技術(製造業)
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
MTG商品の全てを量産供給する生産技術業務に携わっていただきます。
年間150アイテムのリリースを目指すMTGにおいて、様々なブランドの製品の量産開発や工程設計に関わっていただき、品質向上、コスト改善、納期短縮等に向けた生産技術業務をお任せいたします。
【具体的な業務内容】
・設計要求仕様書作成及び内容確認
・要求仕様に基づく設計検証、資料確認及び評価試験等の支援
・関連部門(開発・品質保証・製造先)との連携により、新商品立上プロセスの実践
(立上業務プロセスに応じたデータの集約・資料作成を行う)
・海外パートナー(現地)へ赴き立上(リモート含む)を実践
・企画、開発ならびに製造パートナーとの連携による新商品立上日程の遵守
・開発商品の品質レベルを把握し、商品改善・工程設計構築や改善を行う。
(ティアダウン手法等による品質改善・原価低減等)及び実行を行う。
・量産商品の品質維持管理、原価低減を行う。
・市場不良対応業務、既存商品の不具合内容の解析ならびに改良と変更申請
・経費管理
【キャリアパス】
・生産技術職としてリーダー、マネジメント等縦にキャリアを伸ばしていただくケースと、新商品開発といった他職種へチャレンジいただくことも可能でございます。
・ジョブローテーションの活用がございます。
【ポジションの魅力】
・海外出張(中国、ゆくゆくは東南アジアメイン)する機会が多く、グローバルに視野を広げることが可能です。(1回〜2回/月ほどの頻度)※期間:約1W〜2W
・ファブレスメーカーの強みを生かした商品開発数の多さがあるため、様々な製品にまつわる幅広い技術知見を身に着けることができます。
(樹脂成型、表面処理、SMT(電気回路含む)、縫製、アッセンブリ等)
・開発側との連動を強めており、DR(デザインレビュー)フェーズから参画し、生産技術者側の意見をふまえた商品開発ができます。したがって、商品開発の上流から関わっていくことが可能でございます。
年間150アイテムのリリースを目指すMTGにおいて、様々なブランドの製品の量産開発や工程設計に関わっていただき、品質向上、コスト改善、納期短縮等に向けた生産技術業務をお任せいたします。
【具体的な業務内容】
・設計要求仕様書作成及び内容確認
・要求仕様に基づく設計検証、資料確認及び評価試験等の支援
・関連部門(開発・品質保証・製造先)との連携により、新商品立上プロセスの実践
(立上業務プロセスに応じたデータの集約・資料作成を行う)
・海外パートナー(現地)へ赴き立上(リモート含む)を実践
・企画、開発ならびに製造パートナーとの連携による新商品立上日程の遵守
・開発商品の品質レベルを把握し、商品改善・工程設計構築や改善を行う。
(ティアダウン手法等による品質改善・原価低減等)及び実行を行う。
・量産商品の品質維持管理、原価低減を行う。
・市場不良対応業務、既存商品の不具合内容の解析ならびに改良と変更申請
・経費管理
【キャリアパス】
・生産技術職としてリーダー、マネジメント等縦にキャリアを伸ばしていただくケースと、新商品開発といった他職種へチャレンジいただくことも可能でございます。
・ジョブローテーションの活用がございます。
【ポジションの魅力】
・海外出張(中国、ゆくゆくは東南アジアメイン)する機会が多く、グローバルに視野を広げることが可能です。(1回〜2回/月ほどの頻度)※期間:約1W〜2W
・ファブレスメーカーの強みを生かした商品開発数の多さがあるため、様々な製品にまつわる幅広い技術知見を身に着けることができます。
(樹脂成型、表面処理、SMT(電気回路含む)、縫製、アッセンブリ等)
・開発側との連動を強めており、DR(デザインレビュー)フェーズから参画し、生産技術者側の意見をふまえた商品開発ができます。したがって、商品開発の上流から関わっていくことが可能でございます。
TOPPANホールディングス:実験/評価/解析(化学)
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
当社のホログラム製品は、光学効果(セキュリティとして利用できる、特徴的な見え方を有する)を生み出す微細構造と、微細構造を搭載する媒体(ステッカー、転写箔等、商品券等)で構成されます。
ホログラムの光学的な効果・構造を理解し、テーブル実験や製造本機を用いた試作評価を通し、生産可能な媒体仕様に落とし込む、ホログラム製品開発を行います。また、ホログラム技術を応用した、新たな商品開発を実施します。
※案件の状況により、埼玉県内にある総合研究所・朝霞工場(朝霞工場内ラボ)・嵐山工場等での試作・評価、立会に出向く機会が多々あります。
-----
2020年、凸版印刷は日本で初めて世界最高水準のホログラム製造認証取得。本認証により、ISO14298で定められた工程管理のもと製造された「ホログラム」を世界各国の紙幣、パスポート、IDカードなどに向けて提供することが可能になりました。政府系ID用ホログラムの新規受注で更なる売上増加を目指すと同時に、国家ドキュメント関連ソリューションや偽造防止ソリューションなどさまざまなセキュリティデバイスの提供を通じてグローバル市場の拡大を推進していきます。
ホログラムの光学的な効果・構造を理解し、テーブル実験や製造本機を用いた試作評価を通し、生産可能な媒体仕様に落とし込む、ホログラム製品開発を行います。また、ホログラム技術を応用した、新たな商品開発を実施します。
※案件の状況により、埼玉県内にある総合研究所・朝霞工場(朝霞工場内ラボ)・嵐山工場等での試作・評価、立会に出向く機会が多々あります。
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2020年、凸版印刷は日本で初めて世界最高水準のホログラム製造認証取得。本認証により、ISO14298で定められた工程管理のもと製造された「ホログラム」を世界各国の紙幣、パスポート、IDカードなどに向けて提供することが可能になりました。政府系ID用ホログラムの新規受注で更なる売上増加を目指すと同時に、国家ドキュメント関連ソリューションや偽造防止ソリューションなどさまざまなセキュリティデバイスの提供を通じてグローバル市場の拡大を推進していきます。
TOPPANホールディングス:【埼玉】生産技術(製造業)
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
クレジットカード等のICカード発行業務における生産技術/設備技術全般をお任せいたします。製造現場(プロセスや設備)における課題発見を行い、デジタル技術を活用しスマートファクトリー化を推進頂きます。
【具体的には】
・工場生産設備の担当としてカード発行設備の新規設備導入(自動化、省人化含む)、保全、改善、安全対策業務
・新規製品投入時の設備条件出し・セットアップ(設備設定、テスト対応)
【具体的には】
・工場生産設備の担当としてカード発行設備の新規設備導入(自動化、省人化含む)、保全、改善、安全対策業務
・新規製品投入時の設備条件出し・セットアップ(設備設定、テスト対応)
TOPPANホールディングス:【埼玉】生産技術(製造業)
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
グローバル市場の要求品質に対応する為の建築装飾用シート生産技術、生産ラインでの新製品立上げ等の業務全般をお任せいたします。
具体的には、グローバル担当営業、海外現地法人とのディスカッションを推進し、市場の要求品質に合致した建築装飾用シートの設計、生産ラインでのテスト、建築装飾用シートの性能・品質評価、生産ラインでの新製品立上げなどプロセス技術に関わる業務をお任せいたします。
具体的には、グローバル担当営業、海外現地法人とのディスカッションを推進し、市場の要求品質に合致した建築装飾用シートの設計、生産ラインでのテスト、建築装飾用シートの性能・品質評価、生産ラインでの新製品立上げなどプロセス技術に関わる業務をお任せいたします。
TOPPANホールディングス:【新潟】生産技術(製造業)
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
●業務内容
FC-BGA基板の製造プロセス改善業務のなかで、高品質、高効率、低コストを実現するために最適なプロセス条件、工程設計、工法開発を行っていただきます。
またAIやIoTなどを活用し、デジタルデータ収集・分析・活用することで、高品質・高付加価値の製品を実現に取り組みます。
※デジタルデータとは
生産装置、検査装置はIot等で接続され、膨大な量のデータが排出されます。
データとは装置稼働に係るような数値、検査機からは製品の特性データや画像データなどがあります。これらのデータを収集、分析し、活用につなげていただきます。
●詳細業務内容
・生産プロセス設計
・生産性向上のためのプロセス最適化、良品率改善
・新規材料の評価およびプロセス条件の最適化
・新製品に対応する条件最適化および新工法開発
・各種データ等のIoTツールなど開発、分析
FC-BGA基板の製造プロセス改善業務のなかで、高品質、高効率、低コストを実現するために最適なプロセス条件、工程設計、工法開発を行っていただきます。
またAIやIoTなどを活用し、デジタルデータ収集・分析・活用することで、高品質・高付加価値の製品を実現に取り組みます。
※デジタルデータとは
生産装置、検査装置はIot等で接続され、膨大な量のデータが排出されます。
データとは装置稼働に係るような数値、検査機からは製品の特性データや画像データなどがあります。これらのデータを収集、分析し、活用につなげていただきます。
●詳細業務内容
・生産プロセス設計
・生産性向上のためのプロセス最適化、良品率改善
・新規材料の評価およびプロセス条件の最適化
・新製品に対応する条件最適化および新工法開発
・各種データ等のIoTツールなど開発、分析
TOPPANホールディングス:【兵庫】生産技術(製造業)
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
●パッケージ製造工場での設備技術及び生産技術業務をお任せいたします。
生産性向上に向けた設備導入、工程設計、設備開発、生産技術開発、などをお任せします。
《業務内容》
●設備技術業務:新規設備の構想・計画立案、ライン設計、導入・立ち上げ。既存設備の維持管理(生産機、インフラ設備)他
●生産技術業務:生産性向上に向けた材料・工程設計、品質評価、新設備の立ち上げ・工程能力評価 他《特徴》食品・トイレタリーなどの一般包装材料から産業資材までを対象とする関西の開発部門があり、全社の研究開発部門と連携しながら、独自の製品も生み出しています。
生産性向上に向けた設備導入、工程設計、設備開発、生産技術開発、などをお任せします。
《業務内容》
●設備技術業務:新規設備の構想・計画立案、ライン設計、導入・立ち上げ。既存設備の維持管理(生産機、インフラ設備)他
●生産技術業務:生産性向上に向けた材料・工程設計、品質評価、新設備の立ち上げ・工程能力評価 他《特徴》食品・トイレタリーなどの一般包装材料から産業資材までを対象とする関西の開発部門があり、全社の研究開発部門と連携しながら、独自の製品も生み出しています。
イトーキ:【千葉】生産技術(製造業)
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
【募集背景】
当社はオフィス家具メーカーであり、顧客ニーズを汲み取る生産供給に重点を置いています。
その前提の中で、直近は増収増益の実現や、新領域の事業もスタートし成長フェーズを迎える一方、マーケットの需要変化はより一層強く進んでおり、そうした変化に対応する技術的な取り組みが欠かせない状況です。
働き方の多様化により、家具製品の販売もこれまでのデスク、チェア、キャビネットから、カジュアルテイストなテーブルやソファへの移行が顕著になっており、市場のニーズに追随して利益率の高い製品を生産供給するためには下記の技術課題への対応が急務です。
・建材商品のスチールパーティションからガラス商品への移行
・建材・オフィス商品の売り上げ拡大、新商品生産対応
これらの課題解決から魅力的な製品を生産することで、全社的な競争力を高めたく、今回のポジションを募集しております。
【職務内容】
・多品種少量生産に対応できる工場レイアウト検討
・アルミ加工増産体制の構築(アルミ部材内作化検討)
・DX化による生産効率改善
当社はオフィス家具メーカーであり、顧客ニーズを汲み取る生産供給に重点を置いています。
その前提の中で、直近は増収増益の実現や、新領域の事業もスタートし成長フェーズを迎える一方、マーケットの需要変化はより一層強く進んでおり、そうした変化に対応する技術的な取り組みが欠かせない状況です。
働き方の多様化により、家具製品の販売もこれまでのデスク、チェア、キャビネットから、カジュアルテイストなテーブルやソファへの移行が顕著になっており、市場のニーズに追随して利益率の高い製品を生産供給するためには下記の技術課題への対応が急務です。
・建材商品のスチールパーティションからガラス商品への移行
・建材・オフィス商品の売り上げ拡大、新商品生産対応
これらの課題解決から魅力的な製品を生産することで、全社的な競争力を高めたく、今回のポジションを募集しております。
【職務内容】
・多品種少量生産に対応できる工場レイアウト検討
・アルミ加工増産体制の構築(アルミ部材内作化検討)
・DX化による生産効率改善
イトーキ:【滋賀】生産技術(製造業)
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
新製品立ち上げに伴う内作化を進めている中での、生産技術職ポジション。
全体を総括する重要なお仕事になります。
・新製品工程設計
・設備投資案作成/実行
・作業現場改善業務(安全・環境・品質・C/Dなど)
・治具の設計/作成
・作業支援ツールの制作
全体を総括する重要なお仕事になります。
・新製品工程設計
・設備投資案作成/実行
・作業現場改善業務(安全・環境・品質・C/Dなど)
・治具の設計/作成
・作業支援ツールの制作