転職求人

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業務概要: 当社のオンラインチャネル（Webサイト・アプリ）の体験をデザイン・企画するチームで業務を行っていただきます。社内の様々な部署と連携しながら、より多くのお客さまに自社製品・サービスを快適にご利用いただけるようUIUXの構築・改善に取り組んでいます。
具体的な業務:
・仮説 / データに基づいたユーザーストーリーの考案
・スマホアプリの施策や機能の企画立案
・iOS / AndroidアプリのUIデザイン
顧客提供価値を創造する企画を、多くのステークホルダーと一緒になってWebアプリやスマホアプリなどに具現化していただくことを期待します。
開発環境:
チケット管理: Redmine
UI/UXデザイン: Figma
Android: Java
iOS: Objective-C、Swift
Flutter
プロジェクト事例:
・定量・定性データを起点としたUX改善、チャネル横断対応
・フルリニューアルの企画・推進
・アクセシビリティの改善（WCAG 2.2対応）
ポジション・部門の魅力:
・Webサイトにおける企画・制作ディレクションをお任せします。商品・サービスページや各種ご案内コンテンツを中心に、UI/UX設計、情報設計、制作要件整理から進行管理までを一貫して担当いただきます。実際のコーディングやデザイン制作は外部ベンダーと連携しながら、品質・スケジュール・成果を統括する役割です。
・Webを通じた顧客体験向上に向けた改善を、事業／サービス／お客さまに近い立ち位置で担うポジションです。マーケティング、商品企画、CS、IT部門などと連携しながら、当社のサービス提供や顧客導線を俯瞰したWeb設計に携われます。単発のページ制作ではなく、中長期的な視点でWebサイトの構造改善・情報整理・UX向上に関与できる環境です。

フュージョンエネルギーの早期実現を目指すため、当社の事業戦略と政策優先事項の交点を見極め、新たな公的資金プログラムを設計
・創出することがこのポジションの核心的な役割です。
既存の補助金
・助成金スキームを管理
・運用するだけでなく、当社の事業戦略と整合した新しい制度の枠組みを政府
・機関に対して能動的に提案し、国内外の公的資金ポートフォリオを戦略的に構築します。
Public Affairs & Communicationsチームの一員として、政策形成
・公的資金獲得
・ステークホルダー連携の三つを一体的に推進していただきます。
具体的な業務: 1. 資金動向のインテリジェンス収集
・分析: 内閣府、文科省、経産省、防衛省などの日本の関係省庁、および英国
・米国
・EUの関連機関やITER機関など、国内外の主要資金プログラムを継続的にモニタリングし、当社の事業戦略との接点を分析。
予算サイクルや政策転換を先読みし、社内意思決定者への定期的な情報提供と戦略提言を行います。
2. 新規プログラムの創出
・政策形成への関与: 現行の制度では対応できていない当社のニーズと政策優先事項の重なりを特定し、新たな資金スキームの設計
・提案を主導します。
資料作成、有識者会議
・パブリックコメントへの参加、J-Fusionをはじめとする業界団体や学術機関との連携を通じて、当社の提言が実際の制度設計に反映されるよう働きかけます。
3. 補助金
・助成金の申請
・ポートフォリオ管理: 案件の発掘
・優先順位付けから始まり、提案書の構成
・取りまとめ（R&D
・エンジニアリング
・財務
・法務との社内調整を含む）、採択後の実績管理
・報告
・精算
・監査対応まで、他部署の担当者と連携しながら、補助金ライフサイクル全体をエンドツーエンドで担います。
管理システムや社内ワークフローの整備も担当します。
4. ステークホルダーエンゲージメント
・パートナーシップ構築: 関係省庁
・機関の政策担当者との関係を構築
・維持します。
当社のグローバル拠点（米
・英
・加
・独）と連携し、国際的な共同資金調達の機会を最大化するとともに、競争的資金の獲得力を高める産学連携
・研究機関とのパートナーシップを推進します。
5. コンプライアンス
・リスク管理: ファイナンス
・ガバナンスチームと連携し、補助金に関わる法令（補助金適正化法等）
・契約条件
・輸出管理規制への適合を確保し、監査対応を含むガバナンス体制を整備します。
プロジェクトリードや財務担当者への社内啓発を行い、コンプライアンスリスクを早期に特定
・解消します。
6. 組織運営と人材育成: 管理監督者または管理監督者候補として統括する部署の運営方針の策定（経営層との方針すり合わせ含む）、業務計画の立案と遂行、ピープルマネジメントと人材育成を担います。

業務概要:当社において、財務、経理、FP&A等の業務を通じて企業発展に貢献しつつ、グローバルビジネスパーソンとして大きく成長したい方を募集します。
急成長
・グローバル展開を進める事業を財務
・経理の視点から支え、IPOを見据えたガバナンス
・内部統制
・業務プロセスの構築、研究者
・事業開発メンバーが最大限のパフォーマンスを発揮できる環境づくりを担います。
「数字をまとめる」だけでなく、経営や現場と近い距離で会社を強くする役割を担います。
具体的な業務:チームメンバーとともに単体および連結ベースでの財務
・経理
・FP＆A、IPO関連業務等を担当して頂きます。
ご経験
・キャリア志向に応じて担当領域を決定します。
1. 経理:
・日次経理業務、月次
・四半期
・年次決算業務（単体
・連結）の実行
・仕訳、債権債務管理、入出金管理、各種会計処理の確認
・整理
・決算早期化や精度向上に向けた業務フローの改善
・経営層向けレポーティング資料の作成
・更新（月次
・四半期
・年次）
・管理会計チームと連携した予実管理、実績分析、数値差異の整理
・監査法人対応、会計論点の整理、会計方針の検討
・文書化
・海外子会社との連携、会計
・財務情報の収集および確認
・全社工数管理の取りまとめおよび運用改善2. 財務:
・複数通貨（円
・ドル
・ユーロ
・ポンド）での資金繰り管理、キャッシュポジション把握
・支払計画
・入金予定の管理を通じた資金予測
・運転資金管理
・与信管理
・債権管理（北米
・欧州企業との取引を含む）
・経費精算、関連会社管理を含む財務オペレーション整備
・金融機関
・投資家対応（融資
・出資
・報告
・交渉等）に関する資料準備および実務対応
・必要に応じた財務分析、経営判断に資する基礎データの整備3. IPO準備:
・IPOを見据えた内部統制
・ガバナンス体制の整備
・各種規程、承認フロー、業務プロセスの設計
・見直し
・運用定着
・上場準備に関連する財務経理面での課題整理、改善推進
・関係部門と連携した、継続的な業務標準化
・文書化の推進4. 社内連携:
・国内外の事業部門
・技術部門と連携し、事業運営を支える財務経理基盤を構築
・補助金申請や研究開発活動を支える管理面での業務サポート
・部門横断での課題整理、業務オペレーション改善への参画
・「数字をまとめる」ことにとどまらず、現場と経営の両方を理解しながら、会社全体の意思決定や成長を支える役割を担うポジション
・部門の魅力:当社は、「フュージョンエネルギー（核融合）」という次世代エネルギーの社会実装に挑戦する、日本発のグローバルスタートアップです。
本ポジションでは、急成長フェーズ × 将来のIPO準備という、キャリア形成上きわめて希少な環境で、財務
・経理の中核メンバーとして活躍していただきます。
現在の財務
・経理チームは、少数精鋭。
そのため、決まった業務を淡々とこなすのではなく、「仕組みをつくる」「より良いやり方を考える」「会社の成長に貢献する」そんな手触り感のある仕事を経験できます。

・ディープテック × グローバル × 上場準備
・2 3年で「どの企業でも通用する」実践的な経験
・早い段階から裁量を持って挑戦できる環境「経理
・財務を軸に、ビジネス全体を理解できる人材になりたい」そんな志向をお持ちの方に最適なポジションです。

業務概要:フュージョンエネルギーの早期実現を目指すため、当社の事業戦略と政策優先事項の交点を見極め、新たな公的資金プログラムを設計
・創出することがこのポジションの核心的な役割です。
既存の補助金
・助成金スキームを管理
・運用するだけでなく、当社の事業戦略と整合した新しい制度の枠組みを政府
・機関に対して能動的に提案し、国内外の公的資金ポートフォリオを戦略的に構築します。
Public Affairs & Communicationsチームの一員として、政策形成
・公的資金獲得
・ステークホルダー連携の三つを一体的に推進していただきます。
具体的な業務:1. 資金動向のインテリジェンス収集
・分析: 国内外の主要な関係省庁、および関連機関など、国内外の主要資金プログラムを継続的にモニタリングし、当社の事業戦略との接点を分析。
予算サイクルや政策転換を先読みし、社内意思決定者への定期的な情報提供と戦略提言を行います。
2. 新規プログラムの創出
・政策形成への関与: 現行の制度では対応できていない当社のニーズと政策優先事項の重なりを特定し、新たな資金スキームの設計
・提案を主導します。
資料作成、有識者会議
・パブリックコメントへの参加、業界団体や学術機関との連携を通じて、当社の提言が実際の制度設計に反映されるよう働きかけます。
3. 補助金
・助成金の申請
・ポートフォリオ管理: 案件の発掘
・優先順位付けから始まり、提案書の構成
・取りまとめ（R&D
・エンジニアリング
・財務
・法務との社内調整を含む）、採択後の実績管理
・報告
・精算
・監査対応まで、他部署の担当者と連携しながら、補助金ライフサイクル全体をエンドツーエンドで担います。
管理システムや社内ワークフローの整備も担当します。
4. ステークホルダーエンゲージメント
・パートナーシップ構築: 関係省庁
・機関の政策担当者との関係を構築
・維持します。
当社のグローバル拠点と連携し、国際的な共同資金調達の機会を最大化するとともに、競争的資金の獲得力を高める産学連携
・研究機関とのパートナーシップを推進します。
5. コンプライアンス
・リスク管理: ファイナンス
・ガバナンスチームと連携し、補助金に関わる法令（補助金適正化法等）
・契約条件
・輸出管理規制への適合を確保し、監査対応を含むガバナンス体制を整備します。
プロジェクトリードや財務担当者への社内啓発を行い、コンプライアンスリスクを早期に特定
・解消します。
ポジション
・部門の魅力:政策渉外のプロフェッショナルとして、即戦力での活躍を期待しています。
かつて夢のエネルギーと呼ばれたフュージョンエネルギーが、今まさに現実になろうとしている。
その実現を政策の側面から加速させるのが、このポジションの役割です。
政府
・国際機関との高度な連携を担いながら、将来はチームを率いるリーダーとしての役割も期待しています。
世界規模のエネルギー転換に、政策の側面から挑みたい方をお待ちしています。

エンタープライズ企業の課題解決に向け、技術のプロフェッショナルとして最前線でクライアントと向き合い、技術検証（PoC）から本番環境への実装、そして定着支援（イネーブルメント）までを一貫して担っていただきます。

＜具体的な業務＞
・顧客課題のヒアリングと要件定義：ビジネスコンサルタントと共に顧客の経営層や現場部門と折衝し、AIを活用したシステムアーキテクチャや技術的な解決策を策定。
・プロトタイピングとアジャイル開発：生成AI（ChatGPT、Microsoft Copilot等）やLLMを活用したRAG（検索拡張生成）環境、AIエージェントのプロトタイプを高速で開発。
・システム実装とインテグレーション：既存システムや社内データとのAPI連携、セキュリティ要件（特に金融機関等で求められるセキュアな専用環境）を考慮したシステム構築のリード。
・技術的なフィージビリティ（実現可能性）検証とリスク管理。
・プロダクト開発部門へのフィードバック：現場で得た顧客のニーズや知見を、自社SaaS基盤の改善や新規プロダクト創出へ還元。

＜ポジション・部門の魅力＞
個人の適性・志向性にあわせ、2つのキャリアパスをご用意しています。
●マネジメントキャリア（Manager/Leader）：プロジェクトマネージャーとしてチームを牽引し、全体設計やメンバー育成、組織構築を担うパス。
●スペシャリストキャリア（Specialist）：高度な技術的専門性を追求し、複数プロジェクトに横断的に貢献。最高位（Principle Specialist）として社会や業界に影響を与える知見保持者を目指すパス。

業務概要
業務管理室にて、営業事務として保険コンサルタントのサポート業務をお任せします。主に、生命保険に関する事務処理および社内外の調整業務をご担当いただきます。

具体的な業務
・生命保険の成立確認業務
　保険会社および当社顧客管理システムを使用し、契約内容の確認を行います。
　※月規模の案件をチームで分担して対応します。
・生命保険の手数料承認業務
　募集人が入力した手数料データの内容確認および承認作業を行います。
・手数料マッチング業務
　保険会社から支払われた手数料と社内データの照合・確認を行います。
・代表電話対応
　保険会社やお客様からの問い合わせに対する一次対応を行い、内容に応じて各担当部署・担当者へ取次ぎます。
その他に…
・各保険会社の未納・保全・失効情報の抽出/リスト作成
・各種保全リスト案内業務など
慣れてくるまで先輩社員がサポートいたしますので、業界未経験でも安心です。

ポジション・部門の魅力
来店型保険ショップ「自社サービス」の運営を、バックオフィスから支えるポジションです。営業活動の成果を正しく管理・反映する役割を担っており、売上や成績の正確性を支える、重要度の高い業務に携わることができます。
日々の業務が会社全体の数値管理や適正な運営に直結しているため、事業の基盤を支えている実感を得られるとともに、自身の仕事が会社運営の根幹に貢献しているというやりがいを感じられる環境です。

チーム・組織構成
部員の人員構成：幅広い年齢層のメンバーが在籍しており、チームワークを大切にしながら、互いに助け合う風土が根付いている職場です。

業務概要: We are recruiting a Project Manager that will support the execution of strategic and technical projects for 当社 in Europe’s fusion energy sector. Based in Karlsruhe, you will manage multiple projects, ensuring timeline, budget and quality requirements are met. Through effective management of all project stakeholders, you will also make sure that scope and budget creep are minimised, and information is shared in an effective and timely manner. By applying project management methodologies, you will ensure that project outcomes support our organisational goals, deliver value to our customers and drive continuous improvement.

具体的な業務: You will be engaged in leading and managing engineering projects in the fusion sector, ensuring on-time and on-budget delivery while meeting quality and safety standards. After fully understanding project final goals including key design requirements, you will develop and maintain comprehensive project plans, including scope of work, schedules, resource allocation, risk management and budget forecasting. In addition, you will prepare project reports and presentations and act as the single point of contact between the client and supply chain. You will collaborate with internal teams, including design, manufacturing and quality assurance, manage the relationship with key partners and suppliers and ensure that 当社の quality management approach is adhered to within the supply chain. Besides co-ordinating with engineering teams to ensure designs meet all required safety and regulatory standards, you will act as the primary point of contact for project stakeholders, including clients, regulatory authorities and internal teams and create and maintain essential project management documentation such as RAID logs, deliverable register, change control etc. As part of your work, international travel (including Japan) may be required.

●ミッション
現在、当社は事業の急成長に伴い、組織規模もグローバルに急速に拡大しています。
スタートアップならではのスピード感の中で、人事制度の整備・運用や労務管理を通じて、持続可能で強い組織づくりを支える人事スペシャリストを募集します。

当社は、核融合の早期実現により脱炭素を達成したいと考えています
また、核融合実験炉市場で確固たるポジションを築き、その先に、核融合を日本の重要産業として確立させることを目指しています。
すでに核融合実験炉の建設を目指すスタートアップや政府系研究機関からの大型案件の受注するなど事業拡大に伴い、人員数が急速に増加しています。
ぜひ、会社成長の源泉である人事部門において、共に未来を創造していっていただける方にご参画いただきたいです。

●仕事内容
主に、以下の業務のいずれか複数をご担当いただきます（経験やキャリア志向によって応相談）
1.就業規則等、各種労務関連規程の見直し・運用ルールづくり、社内周知の実施、人事業務プロセスの立案
2.国内・海外赴任、国内・海外出張に関わる制度の運用及び改善
3.人事異動・発令管理業務全般の見直しと人事システムを活用した人材データの管理
4.入退社手続きや勤怠管理などの日常的な労務管理業務

業務概要
当グループ会社である「当社」へ出向し、再生可能エネルギーの電源開発に関する各種業務を担っていただきます。
・再生可能エネルギーに関する新規事業の企画・開発・推進業務
・太陽光（営農型を含む）オフサイト開発

具体的な業務
・発電所用地情報の収集、地主との交渉
・電力会社との交渉、各種調整
・地元や自治体との交渉
・その他プロジェクト関係者との各種調整
・事業計画の策定、資金・予算管理 など

ポジションの魅力
・大手総合リース会社のエネルギー事業をさらに専門的に拡充するため、初期フェーズから参画いただけます。
・当グループの各企業や顧客企業様と取引をしており、会社としての基盤が整っています。
・太陽光、風力、バイオマス、地熱、水力など多様な電源を取り扱っております。

【業務概要】
新規および既存顧客に対し、自社サービス×BPOを活用した課題解決型のフィールドセールスを担っていただきます。
顧客の業務プロセス・組織課題に踏み込み、単発の受注に留まらず、導入後の活用・定着・拡張まで見据えた提案活動を行います。

【具体的な業務】
1. フィールドセールス（主業務）
・新規リード獲得 商談 提案 クロージング
・顧客課題のヒアリングおよび業務整理
・自社サービス×BPOを組み合わせた提案設計
・契約締結および導入設計
2. 既存顧客深耕
・利用状況を踏まえた追加提案（アップセル／クロスセル）
・経営・事業課題に応じた提案拡張
・アカウントプランニング
3. 営業企画・戦略
・KGI／KPI設計およびモニタリング
・パイプライン管理・分析・改善
・セールスプロセスの標準化・仕組み化
・パートナー開拓・アライアンス推進
4. マネジメント（将来的に）
・チームメンバーの育成・評価
・数値管理および組織改善
・営業戦略の立案・実行
※本求人は、当社での採用となります。
※業務内容の変更の範囲：当社業務全般

【ポジション・部門の魅力】
・プロダクト単体ではなく、BPOを含めた業務変革レベルの提案ができる
・コンプライアンスという経営テーマに直結し、意思決定層との折衝機会が多い
・新規開拓 既存深耕 アップセルまで担い、売上最大化の全体設計に関われる
・成長フェーズのため、営業戦略・プロセス設計にも関与可能
・将来的に、セールス組織のマネジメントポジションを担える環境

業務概要:自社サービスの物流DXシステムである「自社配車管理システム」「自社配車計画システム」のサーバサイド・フロントエンドの開発をお任せします。当社ではエンジニアも、プロダクトマネジャーやカスタマーサポートと共にヒアリング、オンボードなどを通した理解を大事にしています。良い品質のプロダクト開発とユーザーの理解両方を通してユーザーの体験、提供できる価値を最大化できるようなアクションに共感できるような方を募集しています。
具体的な業務:
・BizやPdMメンバーと連携し、担当プロダクトのビジョン、目標達成に向けての開発および運用
・担当プロダクトがユーザーに提供する価値を理解し、その実現方法を検討・実践
・TLと連携したプログラミング言語やフレームワーク、ライブラリの技術調査・選択
・担当プロダクトの安定した運用と定期的な改善サイクルの実現
ポジションの魅力:
・社会に大きな影響を与える、幅広い物流DXプロダクトに携われる
・経験豊富なエンジニアと共に成長できるチーム開発環境がある
・現場との距離が近いので、顧客の声を反映できる
・ベンチャーならではのスピード感と、裁量の大きな環境で働ける

製造業における工場DX推進の一環として、産業用ロボットを中心とした自動化設備の立ち上げおよび調整業務をご担当いただくポジションです。
生産現場における省人化・生産性向上・品質安定化を目的に、ロボットシステムを中心とした自動化ラインの構築および最適化を行っていただきます。

【業務内容】
- 産業用ロボットのティーチングおよび動作調整
- ロボットアームの立ち上げ・現地調整
- FA設備の導入・試運転・最適化
- 生産ラインの改善およびトラブルシューティング
- AMR（自律搬送ロボット）の導入支援・運用
- 工場DXに伴う自動化設備の実装支援

製造業における工場DX推進の一環として、産業用ロボットを中心とした自動化設備の立ち上げおよび調整業務をご担当いただくポジションです。生産現場における省人化・生産性向上・品質安定化を目的に、ロボットシステムを中心とした自動化ラインの構築および最適化を行っていただきます。
【業務内容】
- 産業用ロボットのティーチングおよび動作調整
- ロボットアームの立ち上げ・現地調整
- FA設備の導入・試運転・最適化
- 生産ラインの改善およびトラブルシューティング
- AMR（自律搬送ロボット）の導入支援・運用
- 工場DXに伴う自動化設備の実装支援
【変更の範囲】会社の定める全ての業務

製造業における工場DX推進の一環として、産業用ロボットを中心とした自動化設備の立ち上げおよび調整業務をご担当いただくポジションです。生産現場における省人化・生産性向上・品質安定化を目的に、ロボットシステムを中心とした自動化ラインの構築および最適化を行っていただきます。
具体的な業務:
- 産業用ロボットのティーチングおよび動作調整
- ロボットアームの立ち上げ・現地調整
- FA設備の導入・試運転・最適化
- 生産ラインの改善およびトラブルシューティング
- AMR（自律搬送ロボット）の導入支援・運用
- 工場DXに伴う自動化設備の実装支援
【変更の範囲】会社の定める全ての業務

各業界のリーディングカンパニーに対し、AI・データ・クラウドを活用した業務変革プロジェクトにおいて、構想・設計から実装、本番導入、運用・定着まで一気通貫でご担当いただきます。顧客の現場に深く入り込み、業務や制約を起点に課題を捉え、特定のツールやベンダーに依存しない中立的な立場で最適なソリューションを設計し、仮説検証を高速に回しながらプロジェクトを推進いただきます。本ポジションでは、提案やPoCに留まらず、実装・導入まで自ら手を動かしながら関与し、プロジェクトの成功に責任を持っていただきます。

具体的な仕事内容:
・顧客業務理解・課題整理支援
・AI / データ活用ユースケースの検討支援
・PoC / プロトタイプ開発支援
・LLM / RAG / ワークフロー自動化の実装支援
・導入・運用改善支援
・プロジェクト推進サポート

プロジェクト例:
・営業・コールセンター業務における生成AI活用（RAG / Agent構築）
・バックオフィス業務の自動化（ワークフロー / AI活用）
・全社データ活用基盤の構築および意思決定支援の高度化
・AIを活用した業務プロセス改革（BPR）
・クラウド / APIを活用した業務システム刷新
・DX戦略立案から実装・定着までの一気通貫支援

ポジション・部門の魅力:
・AI / データ / クラウド領域における実践経験
・PoC 導入までのプロジェクト経験
・顧客課題を整理し、技術で解決する基礎力
・Biz × Tech両面のスキル習得

【業務概要】
近年、多くの企業でAI・データ活用への取り組みが加速する一方で、「PoCで止まってしまう」「導入したものの現場で使われない」といった課題が数多く生まれています。本来、テクノロジーは現場で使われ、業務を変え、人の可能性を広げるためのものです。しかし実際には、技術だけが先行し、現場の業務や制約、組織の文脈まで踏み込めていないことで、成果につながらないケースが少なくありません。
当社は、AI導入と現場成果の間に存在する“ラストワンマイル”を埋めるために立ち上がった会社です。AIを「導入されたもの」で終わらせるのではなく、「現場の当たり前」として定着させる。そのために、現場に深く入り込み、業務や組織の課題に向き合いながら、設計・実装・運用改善まで一貫して伴走しています。
本ポジションでは、単なるコンサルタントやエンジニアとしてではなく、顧客の現場に深く入り込み、AIを現場の成果へ変えることに責任を持ちながら、事業・組織づくりにも主体者として関わっていただける仲間を募集しています。

【具体的な業務】
各業界のリーディングカンパニーに対し、AI・データ・クラウドを活用した業務変革プロジェクトにおいて、構想・設計から実装、本番導入、運用・定着まで一気通貫でご担当いただきます。顧客の現場に深く入り込み、業務や制約を起点に課題を捉え、特定のツールやベンダーに依存しない中立的な立場で最適なソリューションを設計し、仮説検証を高速に回しながらプロジェクトを推進いただきます。本ポジションでは、提案やPoCに留まらず、実装・導入まで自ら手を動かしながら関与し、プロジェクトの成功に責任を持っていただきます。
具体的な仕事内容:
1. 顧客課題の構造化およびAI / DX戦略立案
2. プロジェクト全体リードおよび顧客折衝
3. AI / データ活用施策の設計・推進
4. PoC 本番導入 定着までの統括
5. 複数ステークホルダーを巻き込んだ変革推進
6. デリバリー標準化 / ナレッジ蓄積
7. 新規サービス / オファリング開発
8. 組織づくり・育成への関与

【ポジション・部門の魅力】
得られる経験 / スキル:
1. AI / データ / クラウドを活用した高度なDX推進経験
2. 経営課題から実装・定着までを統括する力
3. 業務・データ・システムを横断した設計力
4. プロジェクトおよび組織マネジメント能力
5. 市場価値の高いBiz × Tech × Deliveryスキル

業務概要:各業界のリーディングカンパニーに対し、AI
・データ
・クラウドを活用した業務変革プロジェクトにおいて、構想
・設計から実装、本番導入、運用
・定着まで一気通貫でご担当いただきます。
顧客の現場に深く入り込み、業務や制約を起点に課題を捉え、特定のツールやベンダーに依存しない中立的な立場で最適なソリューションを設計し、仮説検証を高速に回しながらプロジェクトを推進いただきます。
本ポジションでは、提案やPoCに留まらず、実装
・導入まで自ら手を動かしながら関与し、プロジェクトの成功に責任を持っていただきます。
具体的な業務:1. 顧客現場に入り込んだ業務理解（業務フローの可視化
・構造化）2. 課題整理
・論点設計3. AI / データ活用ユースケースの企画
・設計4. PoC（プロトタイプ）の開発
・検証5. LLM / RAG / ワークフロー自動化の実装6. データ基盤 / API / システム連携設計7. 本番導入
・運用設計
・定着推進8. 継続改善サイクルの推進プロジェクト例:
・営業
・コールセンター業務における生成AI活用（RAG / Agent構築）
・バックオフィス業務の自動化（ワークフロー / AI活用）
・全社データ活用基盤の構築および意思決定支援の高度化
・AIを活用した業務プロセス改革（BPR）
・クラウド / APIを活用した業務システム刷新
・DX戦略立案から実装
・定着までの一気通貫支援ポジション
・部門の魅力:得られる経験 / スキル:
・AI / データ / クラウドを活用した高度なDX推進経験
・経営課題から実装
・定着までを統括する力
・業務
・データ
・システムを横断した設計力
・プロジェクトおよび組織マネジメント能力
・市場価値の高いBiz × Tech × Deliveryスキル

●業務概要
最新の生成AIに関するセキュリティ課題を整理し、最適な対策を提案・実装していく仕事です。
SASE/SSEソリューション（Prisma Access、Zscaler等）を活用したサイバーセキュリティ対策の提案・設計・導入・運用定着までのプロセスへ関わります。担当範囲はご経験に応じて調整し、社内検証（評価/PoC）やチーム連携でキャッチアップしながら広げていけます。

●具体的な業務
業務で活かせる技術領域（例）：
・ネットワーク基礎：ルーティング、アクセス制御（Firewall）、L7制御（WAF/Proxy/URLフィルタ等）、TLS復号
・クラウド基盤（AWS/GCP等）：VPC/VNet設計、セキュリティグループ/Firewall、IAM等の基本的なセキュリティ設計
・SASE/SSE／クラウドセキュリティ：Prisma、Zscaler、Cato、Cloudflare 等

●ポジション・部門の魅力
＜生成AI×セキュリティの最前線で、高め合いながら成長できる＞
生成AI×セキュリティは、個人の知識だけでは追いつけない領域です。最新の知見をチームで持ち寄って磨き合い、独学だけでは身につきにくい「現場で実装して成果を出す力」が鍛えられます。
結果として、それがそのままキャリアの強い武器になります。
＜生成AI×セキュリティのキーパーソンを担う＞
生成AIの活用は、いま多くの企業にとって最優先テーマの一つです。推進を止めないために、生成AI×セキュリティは「安全に進めるための土台」として重要視されています。
本ポジションでは、検証（PoC）で根拠を積み上げながら、情シス・開発・運用など関係部門と丁寧に合意形成を行い、導入から運用定着までを着実に前へ進めます。
技術を軸に、柔軟に調整しながらプロジェクトを支える中心役を担えます。
＜お客様の生成AIの活用を“安心して続けられる基盤”にする＞
生成AI×セキュリティの設計と運用定着を通じて、情報漏えい等のリスクを抑えながら、お客様が安心してAIシステム活用を継続・拡大できる土台を作ります。
＜得られる経験＞
・最新生成AI×セキュリティ領域の知見
・社内外の専門家と連携しながら進めるプロジェクト経験
・PoC/評価を通じた根拠作り、提案、設計・導入・運用定着までの実装経験
・お客様への技術説明・運用定着支援（伝えて動かす力）

業務概要: セキュリティ商材（自社製品）をセキュリティベンダーやSIer、エンドユーザーに販売する一次代理店として、販路拡大・売上向上を担う営業活動を行います。
具体的な業務:
・セキュリティ商材の販売戦略の立案と実行
・顧客（SIer、エンドユーザー、パートナー企業）への提案営業
・製品説明やデモンストレーションの実施
・契約交渉、見積もり作成、受注業務
・ベンダーや仕入先との関係構築・情報収集
・導入後のフォローアップや課題ヒアリング
ポジション・部門の魅力:
・パートナー企業によるベンダートレーニングやサポートはもちろん、社内のエンジニア（経験者）と連携をいただきながら案件に取り組むことが可能です。
・社内はワンフロアで社長含め、営業/技術の全社員が一緒に働いているため、常にコミュニケーションを図りながらプロジェクトに取り組むことが可能です。（Teamsなどのチャット環境なども完備されているため、ロケーションに関わらずコミュニケーションを取ることが可能です。）
・検証機器、検証ラボも保有しており、自由に利用可能です。業務にて必要な検証作業はもちろん、自身の学習環境として利用頂くことも可能です。
・当グループの社内研修や社員主催の勉強会なども開催されており、こうした環境でスキルアップを図ることが可能です。

業務概要
お客様が独自に構築したAIシステムに関わるセキュリティ課題を整理し、最適な対策を提案・実装していく仕事です。クラウド基盤（AWS/GCP等）および社内ネットワークで稼働するお客様独自のAIシステムを対象に、SASE/SSEソリューション（Prisma Access、Zscaler等）を活用したサイバーセキュリティ対策の提案・設計・導入・運用定着までのプロセスへ関わります。担当範囲はご経験に応じて調整し、社内検証（評価/PoC）やチーム連携でキャッチアップしながら広げていけます。

具体的な業務
業務で活かせる技術領域（例）
1. ネットワーク基礎：ルーティング、アクセス制御（Firewall）、L7制御（WAF/Proxy/URLフィルタ等）、TLS復号
2. クラウド基盤（AWS/GCP等）：VPC/VNet設計、セキュリティグループ/Firewall、IAM等の基本的なセキュリティ設計
3. SASE/SSE／クラウドセキュリティ：Prisma、Zscaler、Cato、Cloudflare 等

ポジション・部門の魅力
最新AIシステム×セキュリティの最前線で、高め合いながら成長できる
AIシステム×セキュリティは、個人の知識だけでは追いつけない領域です。最新の知見をチームで持ち寄って磨き合い、独学だけでは身につきにくい「現場で実装して成果を出す力」が鍛えられます。結果として、それがそのままキャリアの強い武器になります。
AIシステム×セキュリティのキーパーソンを担う
日本企業でも内製AIシステムの開発・活用は、いま多くの企業にとって最優先テーマの一つです。その推進を止めないために、AIシステム×セキュリティは「安全に進めるための土台」として重要視されています。本ポジションでは、検証（PoC）で根拠を積み上げながら、情シス・開発・運用など関係部門と丁寧に合意形成を行い、導入から運用定着までを着実に前へ進めます。技術を軸に、柔軟に調整しながらプロジェクトを支える中心役を担えます。
お客様のAIシステム活用を“安心して続けられる基盤”にする
内製AIシステムは一度動かして終わりではなく、継続的に改善し続ける取り組みです。AIシステム×セキュリティの設計と運用定着を通じて、情報漏えい等のリスクを抑えながら、お客様が安心してAIシステム活用を継続・拡大できる土台を作ります。
得られる経験
1. 最新AIシステム×セキュリティ領域の知見
2. 社内外の専門家と連携しながら進めるプロジェクト経験
3. PoC/評価を通じた根拠作り、提案、設計・導入・運用定着までの実装経験
4. お客様への技術説明・運用定着支援（伝えて動かす力）

汎用LLMでは実現できない、各業界のドメイン知識や企業独自のナレッジを学習し競争優位を強化する「エキスパートAI」の社会実装と、それを実現するAIネイティブな技術基盤（OS）を提供しています。
現在は以下2つのサービスを展開しています。

●DXパートナーサービス
最先端AIを用いたDXプロジェクトを顧客と共に推進。エキスパートAIを提供し、課題解決・新規事業立ち上げを共同遂行します。
●AIソフトウェアサービス
業界横断の業務課題に対し、エキスパートAIを活用したミドルウェアを提供。現在はオンライン/対面問わず会議・商談を高精度に記録し、組織の資産に変えるAI議事録ツールを展開中です。

【ポジション概要】
業績・社員数ともに急拡大中のACESで、事業成長を支える人事企画/組織開発を担うメンバーを募集します。
現在のHRチームは採用機能を中心に強みを持っていますが、事業成長をさらに加速させるためには、組織開発・人事制度運用・オンボーディング・エンゲージメント向上・マネジメント支援といった組織基盤の強化が不可欠な段階に来ています。
本ポジションでは、経営陣・HR Manager・各事業部マネージャーと密に連携しながら、「人」と「組織」の観点から課題を特定し、改善施策を企画・実行していただきます。少数精鋭のため、担当範囲は運用業務に閉じず、「課題設定→施策設計→実行→改善」まで一気通貫で関われるポジションです。

【具体的な業務内容】
・組織課題の把握・整理と、改善施策の企画・実行（社内イベント運営/広報業務含む）
・離職・定着・エンゲージメント・マネジメント課題の分析と改善施策の推進
・評価・等級・報酬制度の運用改善、制度見直しのサポート
・オンボーディング、人材育成、マネージャー支援施策の企画・推進
・経営陣や事業責任者と連携した人事施策の立案・実行
・組織運営に関するレポーティング、資料作成、プロジェクト進行管理
※必要に応じて一部採用業務にも携わっていただく場合があります

【期待する役割】
・人事企画/組織開発領域の実務を自走して推進すること
・制度を作るだけでなく、運用が現場で回る状態まで落とし込むこと
・経営・現場・HRの間に立ち、実行可能な形で組織課題を前進させること
・必要に応じて外部コンサルを起用しながらプロジェクトをリードすること

【このポジションの魅力】
●急成長のAI業界で、HR×AIで組織づくりの中核を担える
生成AIの登場で急成長するAI業界の最前線で、組織づくりに深く関わることができます。
当社では自社内でもAI活用を積極的に推進しており、人事企画・組織開発の領域でもAIを活用しながら高い生産性と意思決定の質を追求できる環境です。
AI×HRのキャリアを形成したい方に最適です。

●経営層・事業責任者と近い距離で、人と組織の課題に向き合える
CFOをレポートラインに、経営陣・HR Manager・事業部マネージャーと密に連携しながら組織課題に取り組みます。
経営と現場の両方に接続された環境で、人事企画/組織開発の本質的な経験を積むことができます。

●実務の中核として裁量を持ちながら、将来的に領域を広げられる
施策の一部だけを担当するのではなく、企画から運用まで一気通貫で関わることができます。
組織開発機能の立ち上げフェーズのため、将来的に担当領域や責任範囲を広げていける余白があります。

●人柄の良さ×優秀さが同居するカルチャー
「大学研発」という言葉が先行しがちですが、創業メンバーも含めて仲が良く、ウェットなコミュニケーションスタイルが特徴です。
メンバー同士の専門性へのリスペクトを大切にしながら、「議論するべきことはしっかり議論する」「ファクトベースで仕事を推進する」カルチャーがあり、良い意味で切磋琢磨できる環境です。

DXパートナーサービスにおける、AIエンジニアのポジションです。
アカデミアで培われた高度な知見や仮説検証能力を、多様なドメインの企業活動に適用し、持続的な価値を生む仕組みへと「繋ぐ」役割を担っていただきます。

当社が対峙するのは、既存の汎用モデルや公開データセットの適用だけでは解決しきれない、実社会特有の複雑な制約条件（ノイズの多いデータ、リアルタイム性の要求、ドメイン独自のロジック等）です。顧客の事業課題の本質を見極め、「解くべき技術課題への定式化（Problem Formulation）」から、最新手法の検証・実装、実運用フェーズまで一貫してリードしていただきます。

業務内容
Problem Formulation：顧客の事業課題と現場のデータを解析し、AIアルゴリズムで解決可能な技術課題へと設計・定義する
仮説検証とアルゴリズム設計：最新の論文手法をベースに、実データを用いた不確実性の検証および最適なアルゴリズムの選定・開発
End-to-Endの実装と統合：ソフトウェアエンジニアと連携し、ビジネス要件と技術的制約を両立させた形でのシステム組み込み
技術資産のモジュール化：プロジェクト固有の成果を抽象化し、横展開可能な技術資産として社内基盤へ集約・還元する

開発環境
言語：Python
Deep Learningフレームワーク: PyTorch
OS：Linux
コミュニケーション: Slack, Zoom
タスク管理: Notion
キャリアパス
入社後はエンジニアリングだけではなく、ご経験やご意向に合わせてITコンサルや組織マネジメント等のキャリアも可能性がございます。
技術のスペシャリスト志向の方には、新規AIプロダクトの開発リードやR&Dなど、他事業部への異動可能性も含めた先端技術領域を活用した開発にチャレンジいただけます。

当ポジションの魅力
【理論と実践を「繋ぐ」技術的挑戦】
アカデミアの先端知見を、実世界の不完全なデータや複雑な制約条件下で機能させる「変換能力」が求められます。理論を社会の価値へと結びつける、極めて専門性の高いフェーズに携わることができます。

【PoC以降への移行率87%という実効性の高い環境】
初期段階から技術的妥当性を厳密に検証し、現場への組み込みまで責任を持つことで、高いプロジェクト継続率を実現しています。自身の開発した技術が一時的な試行に終わらず、社会で持続的に運用される手応えを感じられます。

【技術リスペクトと、専門家同士の切磋琢磨】 松尾研出身者や博士、トップカンファレンス採択者が多数在籍。創業メンバーの多くが技術背景を持ち、不確実な検証プロセスへの理解が深いため、技術的な合理性に基づいた迅速な意思決定が可能です。

経理/財務を中心にバックオフィスの仕組みづくりを推進いただく方を募集します。
単なるオペレーション担当ではなく、「なぜこの処理が必要なのか」「どうすればよりシンプルにできるか」を考えながら、成長企業の土台を一緒につくっていただくことを期待します。
※本ポジションは時短正社員としての勤務が可能です。時短の場合、75%稼働となります。

具体的な業務内容
ご経験に応じて以下の業務をお任せいたします。

決算業務（月次、四半期、年次）
日次経理業務（伝票起票、債権債務管理、支払等）
請求書発行業務
監査法人対応
内部統制構築
税務業務（申告、納税）
開示業務（適時、法定）
ポジションの魅力
【重要業務に集中しやすい環境】
日々の定常業務はアシスタントの派遣社員に入っていただいています。また、オペレーションエクセレンス（効率や生産性の追求）を重要視しており、できる限り仕組みを作る文化があります。
そのため、監査法人対応や会計論点整理、AIを活用した仕組み化など、経理としての重要業務にリソースを割きやすい環境です。

【働きやすい労働環境】
上司となるリーダー自身が育児に積極的であり、全社員の半分以上が育児中or育児経験ありのため、子育てと仕事の両立に協力的な文化です。
仕事への責任感・姿勢を持ち、報連相をしっかり行なっていただける方であれば、働く時間や場所・中抜け等は比較的柔軟に対応しております。
※ 全社のルールである週半分のハイブリッド出社スタイルは原則従っていただく形になります。

不動産ファンドやプライベート運用商品等の機関投資家向け商品の企画・立案・コンセプト策定、商品
提案およびマンデート獲得、販売・説明用資料等作成、QA 対応、契約の条件交渉・契約締結、運用報
告資料作成、運用状況の報告・説明、顧客とのリレーションシップ構築・維持

●ポジション概要
業績、社員数ともに拡大中の当社の土台を支えるポジションとして、経理/財務を中心にバックオフィスの仕組みづくりを推進いただく方を募集します。
IPOに向けた監査法人対応や、会計論点の検討策定とそれに必要な論点分析などの定常業務に閉じない重要事項、AIやシステムを活用した内部統制/業務改善等のオペレーションエクセレンス（効率や生産性の追求）にもチャレンジしていただくことを期待します。
ゆくゆくは弊社の経理マネージャーとして、チームマネジメントや育成などにも関わっていただくことを想定しております。

●業務内容
ご経験に応じて以下の業務をお任せいたします。

・決算業務（月次、四半期、年次）
・日次経理業務（伝票起票、債権債務管理、支払等）
・請求書発行業務
・監査法人対応
・内部統制構築
・税務業務（申告、納税）
・開示業務（適時、法定）

●ポジションの魅力
【AIを駆使した経理業務の改革に取り組める】
弊社自体がAIを主軸とした企業であることから、経理・管理領域の業務に対しても積極的にAIを活用する方針です。
社内ではClaude・ChatGPTをはじめとしたAIツールを全社導入しており、社内のエンジニアと協力しながら最先端のAIを駆使した業務効率化を推進いただけます。

【内部統制/業務改善等のオペレーションエクセレンス】
当社の経理では他社に参考にされるレベルでのオペレーションエクセレンス向上を目指しており、経理業務のプロセスと生産性を徹底的に磨き込んでいます。
内部統制やオペレーションを人の手の処理に依存させず、監査法人対応や会計論点整理、上述したAIを活用した仕組み化など、経理としての重要業務にリソースを割ける生産性の高い環境です。

【働きやすい労働環境】
上司となる責任者自身が育児に積極的であり、子育てと仕事の両立に協力的な文化です。
仕事への責任感・姿勢を持ち、報連相をしっかり行なっていただける方であれば、働く時間や場所・中抜け等は比較的柔軟に対応しております。
※ 全社のルールである週半分のハイブリッド出社スタイルは原則従っていただく形になります。

シニアソフトウェアエンジニアとして、AI導入のためのソフトウェア開発において技術選定やアーキテクチャ、システム要件定義 設計をリードいただきます。
各業界の大手企業が抱える事業課題を解決するAI導入や、協業によるAIを前提とした新たなビジネスモデルの創出を通じて、AI時代の新しい働き方を提供する社会的インパクトの大きい開発案件に関わっていただけます。また、システム導入後も顧客と継続的にコミュニケーションをとるため、作って終わりではなく継続的な支援が可能です。

※本ポジションはAI領域の経験は不問です。社内の機械学習エンジニアと開発を進めるため、AIに関する不明点はすぐ相談できます。

想定キャリア
自身の強みや志向性に合わせて以下のような複数キャリアの方向性を用意しています。

PM／ITコンサルタント：エンジニアとして培った技術理解を活かし、PJ推進・上流工程・顧客折衝をリード
ソフトウェアマネージャー：複数のプロジェクトにおいてソフトウェアの領域で品質担保をしつつ、チームや組織マネジメントをリード
AIエンジニア：機械学習モデルや生成AI技術をシステムに組み込む、AIプロダクト開発の中心を担うポジション
開発環境
案件に応じて技術選定を行うため主要なものを記載しています。

コード管理 : Git(GitHub)
主要言語：Python／TypeScript
フレームワーク：Django／Flask／FastAPI／ React等
OS：Linux
クラウド: AWS／Azure
インフラ: Docker, Terraform
ドキュメント管理: Notion
コミュニケーション: slack, zoom

AIソリューションの安定稼働とサービス品質を担保するため、運用管理体制（ITSM）の構築とプロジェクト横断の推進を担う「運用PMO」の募集です。現在、多くのプロジェクトが本番稼働を迎える中で、プロジェクトメンバー個人のスキルに依存した運用からの脱却が急務となっています。

本ポジションでは、各プロジェクトの運用状況を可視化し、SLA（サービスレベル管理）の策定、変更管理・問題管理プロセスの標準化、および顧客との折衝を主導いただきます。
「現場の火消し」に留まらず、AIソリューションにおける「汎用的なフレームワーク」を自ら設計し、組織全体のサービスデリバリー品質を底上げする極めて重要なミッションです。

具体的な仕事内容
運用管理・ガバナンス構築（PMO業務）
運用保守体制の全体設計および標準プロセスの策定
各プロジェクトの運用状況可視化とKPI管理
変更管理・リリース判定フローの整備と運用徹底
運用コスト・工数の予実管理および最適化に向けたリソース調整
プロセス・品質管理
障害/インシデント管理プロセスの統制
ドキュメント管理体系の構築
運用品質向上のための振り返りの文化定着と横展開
顧客・ステークホルダー対応
サービスレベルに関する顧客合意およびLC請求管理
サービス報告のディレクションと、中長期的な改善ロードマップの提案
開発部門・営業部門との役割分担の定義および調整
開発・運用連携
開発プロジェクトから運用フェーズへの移行判定および受入基準の策定
運用現場のフィードバックに基づく、開発側への非機能要件のリクエスト
開発環境
案件に応じて技術選定を行うため主要なものを記載しています。

コード管理 : Git(GitHub)
主要言語：Python／TypeScript
クラウド: AWS／Azure
インフラ: Docker, Terraform
ドキュメント管理: Notion
コミュニケーション: slack, zoom
運用管理（想定）: Backlog, Jira, ServiceNow等（ツール選定からの関与も期待）
キャリアパス
サービスマネジメントの専門性の深化
AIプロダクトという正解が常に変化する領域において、高度な運用設計・ガバナンス構築の第一人者としてのキャリアを築けます。特定のプロジェクトに閉じず、組織全体の運用品質を定義し、標準化を推進する「仕組みのオーナー」としての専門性を磨くことが可能です。

運用組織の立ち上げ・リード
事業の拡大に伴い、現在は少数精鋭である運用体制を「組織」へとスケールさせる役割を担っていただきます。具体的には、採用・育成方針の策定、運用KPIの設計、チーム全体のマネジメントなど、組織の基盤づくりを主導するポジションへのステップアップを想定しています。

このポジションの魅力
カオスを「仕組み」に変える、0→1の組織開発経験
属人化が進んでいる現状を、自らの手で「誰がやっても高品質なサービスが提供できる状態」へと整理していくプロセスは、PMOとしてのキャリアにおいて最も市場価値が高まる経験です。

AIソリューション特有の高度な運用設計
従来のシステムとは異なり、AIモデルの精度劣化やデータ変化を捉えた「AIならではの運用監視・品質管理」という、技術的難易度と新規性の高い領域に挑戦できます。

「コストセンター」を「バリューセンター」へ昇華させる
単にシステムを守るだけでなく、運用で得たインサイトを顧客への追加提案や開発へのフィードバックに繋げることで、運用部門の存在意義を「売上に貢献する組織」へと変えていく醍醐味があります。

裁量権と経営に近い視点
プロジェクト個別の対応ではなく、事業部全体の運用品質に責任を持つため、経営層や各プロジェクトのPMと対等に議論し、意思決定に関わることができます。

当社が提供するAIソリューションの安定稼働・品質向上・継続的改善を担う、保守運用領域の立ち上げポジションです。
プロジェクト実施メンバーに依存していた運用体制を脱却し、技術・運用プロセス・顧客対応を横断的にリードしながら「運用の仕組みそのもの」をつくる役割をお任せします。

日々の問い合わせ/障害対応に加えて、監視設計、再発防止、運用プロセス整備、顧客課題の可視化・提案など、現場で起きる事象を、組織として再現性ある仕組みへ変換するところまで一気通貫で担当いただきます。

AIソリューションが事業として持続的に価値提供し続けるための 「運用品質の起点」 をつくる、影響力の大きいポジションです。

応募条件としてAIソリューションに関わった経験は不問です。

具体的な仕事内容
技術管理
問い合わせ対応（一次切り分け、調査、エスカレーション、回答）
インシデント・障害対応（復旧対応、影響範囲の整理、再発防止に向けた論点整理）
システム安定性維持（モニタリング、アラート設計、監視項目/閾値の見直し）
適用技術の見直しによる改善（運用負荷や安定性を高めるための提案・検討）
プロセス・品質管理
保守運用プロセスの構築（受付 対応 報告 改善までの型づくり）
ドキュメント整備（手順書、ナレッジ、FAQ、運用ルール、報告フォーマット等）
その他、組織改善に必要な取り組み（運用KPIの整備、振り返りの運用、改善活動の定着）
顧客対応
LC請求対応
定例報告（運用状況の可視化、課題の共有、改善の提案）
顧客課題解決の提案（問い合わせ起点での恒久対応や改善ロードマップ化）
開発ライフサイクル支援
開発の標準化・生産性向上に関する取り組み（運用知見を開発へフィードバック）
再発防止や運用負荷低減の観点で、開発チームと連携した改善推進
開発環境
案件に応じて技術選定を行うため主要なものを記載しています。

コード管理 : Git(GitHub)
主要言語：Python／TypeScript
Deep Learningフレームワーク: PyTorch
ソフトウェアフレームワーク：Django／Flask／FastAPI／ React等
OS：Linux
クラウド: AWS／Azure
インフラ: Docker, Terraform
ドキュメント管理: Notion
コミュニケーション: slack, zoom
キャリアパス
運用・品質改善の専門性深化
単純な作業消化ではなく、運用設計・標準化・再発防止・監視改善など、サービス運用を“仕組み”で駆動させるスキルを獲得できます。運用品質の起点をつくる役割として、プロダクト/サービス横断の技術知識も広がります。

運用保守チームのマネージャー
事業拡大に伴い、体制設計・採用・育成・運用KPI設計など、運用組織の立ち上げ・スケールに関わるポジションへとステップアップできます。

横断的なIT運用領域（社内SE/情シスへのキャリア展開）
運用プロセス設計、標準化、運用ガバナンス、ITサービス管理（ITSM）の知見は、社内IT基盤の整備や情シス領域にもそのまま応用可能です。希望やスキルに応じて、社内のIT運用改善やITガバナンスへの貢献・ロール拡張を行うキャリアの広がりもあります。

このポジションの魅力
【技術 × プロセス × 顧客対応を横断する、希少な「総合運用力」が身につく】
問い合わせ対応や障害対応などの現場対応に加え、監視設計、運用フロー構築、KPI設計、顧客定例での課題提案など、運用領域を総合的にリードする経験を積めます。技術的なトラブルシュートと、プロセス改善・対人コミュニケーションの双方を磨ける環境は希少であり、SIer・MSP・SRE・TechCSなど多様なバックグラウンドを持つ方がさらにキャリアの幅を広げられます。

【“保守＝作業”ではなく、“運用を設計し、改善する”役割】
本ポジションで求められるのは、日々の対応をこなすことではなく、課題を構造化し、再発防止や標準化を通じて運用そのものを進化させることです。障害の背後にある技術的・プロセス的な課題を特定し、監視や手順の見直しにつなげることで、運用品質を継続的に高めていく経験が得られます。単純なオペレーションではなく、「サービスの持続性を支えるエンジニアリング」に取り組めることが特徴です。

【開発・顧客・ビジネスをつなぎ、未来の運用体制をリードできる】
運用で得られる知見を開発プロセスにフィードバックし、品質向上や生産性向上に寄与するなど、開発との連携も密接です。顧客とも直接対話し、課題整理や改善提案まで担うため、技術・事業・ユーザー価値の三軸をまたぐ経験が得られます。将来的には、運用保守チームのリード、ITサービスマネジメント領域の高度化、さらには社内IT基盤/情シス領域への拡張など、多様なキャリアパスに繋がるポジションです。

【属人化を解消し、AIプロダクトの価値を継続的に届ける基盤をつくれる】
当社ではAIソリューションの本番運用が増加しており、プロジェクト実施メンバーに依存した運用体制が事業成長のボトルネックになりつつあります。本ポジションは、技術的な障害対応から監視設計、運用プロセスの標準化、再発防止の仕組み化までを一貫して担い、AIプロダクトが継続的に価値を発揮し続けるための運用基盤を構築する重要な役割です。属人化の解消や品質改善といった組織に大きなインパクトを与えるテーマに主体的に取り組むことができます。

AIコンサルティングサービスにおけるプロジェクトを推進するAIエンジニア（社会人博士）のポジションです。
画像・映像・音声・自然言語などをマルチモーダルに掛け合わせ、クライアントの課題を解決するAIアルゴリズムを中心に設計・実装をお任せします。

業界横断的な業務のデジタル化を進める上で重要となるDeep Leanringアルゴリズムの研究開発や、社内で開発を進めるパッケージをベースにしたAIアルゴリズム・システムの開発などを担当して頂きます。

当社は社会人博士支援制度を提供しており、勤務時間120h/月(75%稼働) を前提とした正社員としての勤務となります。
いきなり正社員ではなく、インターンシップからの参画（稼働40-50%を想定）も可能です。

●社会人博士支援制度について
当社はアカデミアと社会を橋渡しする存在になるべく、研究を社会に実装できる環境を提供しており、大学院での研究と当社での実務を両立している方が在籍しています。
特に、博士課程に在籍しながら働きたい方は、フルタイムの方より短い時間でありながらもボーナスやSO、福利厚生をフルタイムの方と同等に提供しています。

・ 勤務時間 | 120h/月
・リモート勤務や就労時間を柔軟に対応
・ボーナス、社会保険等をフルタイム正社員と同等に提供


開発環境
・言語：Python
・Deep Learningフレームワーク: PyTorch
・OS：Linux

勤務時間
週25時間以上の勤務が可能な方
※リモート/フレックス相談可

Associate〜Senior Consultantは、上位FDEの監督のもと、またはチームの一員として以下を担当します。レベルに応じて担当範囲・自律度が拡大します。
1. 要件定義・課題分析支援
・クライアントへのインタビュー・ワークショップ参加
・現状業務・データフローの整理とAs-Is/To-Beドキュメント作成
・（SC）プロジェクト全体の要件定義を主導し、上位FDEとレビュー
2. AI・データソリューションの実装
・AIコーディングツール（Claude Code等）を活用したフロントエンド バックエンド・データ処理・クラウドサービスの実装
・データパイプライン構築・ETL処理・ダッシュボード開発
・AI生成コードの設計妥当性・セキュリティ・パフォーマンスの検証と修正
・（SC）単一クライアント環境へのE2Eデプロイを品質保証込みで完遂
3. クライアントコミュニケーション
・進捗報告・週次MTGでのファシリテーション
・技術的な内容を非技術者に分かりやすく説明するドキュメント作成
・（SC）担当プロジェクトにおける主要ステークホルダーとの関係維持
4. 品質管理・テスト
・ユニットテスト・結合テストの設計と実施
・AI出力の検証・バグ発見・修正
・（SC）チーム全体の成果物品質レビュー
5. ドキュメンテーション・ナレッジ共有
・技術仕様書・運用マニュアルの作成
・プロジェクト知見の社内への展開
・（SC）プロジェクト後のレトロスペクティブ主導と方法論化
6. 後輩FDE育成支援（SC）
・Associate、Consultantへの技術指導・コードレビュー
・「AIの使い方」を含むオンボーディング支援
7. 組織・方法論への貢献（SC）
・FDEコンサルタントの方法論・ツールキットへのフィードバック
・採用活動・社内勉強会への参加

ミッション
生成AI事業の社会実装・事業成長を加速するため、GTM（Go-to-Market）活動を通じた案件創出・推進および市場・顧客ニーズの収集を担い、得られたインサイトを戦略企画へフィードバックすることで、事業の持続的な成長をリードする。

販売チャネルと密に連携しながら、GTM戦略の策定・推進、案件創出・提案支援、パートナーシップ構築を通じて、生成AI事業の商用化・スケールを推進。

GTM（Go-to-Market）戦略の策定および推進
・販売戦略・アプローチ設計
・ターゲット市場・顧客セグメントの定義およびアカウントプランニング
・営業活動における訴求軸・提案ストーリーの設計
案件創出および提案推進
・顧客企業に対する生成AI活用のユースケース創出・提案
・営業組織と連携した案件創出・提案支援
・PoC（概念実証）から商用化までの案件推進・クロージング支援
パートナーシップの構築・推進
・ソリューション拡張・販売加速に向けた外部パートナーの探索・アライアンス推進
・パートナー企業との協業スキーム設計および実行
・エコシステム形成を通じた事業スケールの実現
市場・顧客インサイトの収集および戦略へのフィードバック
・顧客接点や案件活動を通じたニーズ・課題の構造化
・プロダクト・事業戦略チームへのフィードバックおよび改善提案
・GTM戦略および事業戦略の高度化への貢献

●プロダクトロードマップの策定・更新
・中長期的な事業目標に基づき、各プロダクトのフェーズに合わせたマイルストーンの設計

●投資対効果（ROI）評価と優先順位の最適化
・限られたリソースをどのプロダクトに投下すべきか、データと市場動向に基づく意思決定支援

●グループ各社との戦略的連携
・次世代技術やグループアセットをプロダクトへ組み込むための交渉・ブリッジ業務

●プロダクトリリース判定・ゲート管理
・品質、コスト、デリバリーの観点からリリース可否を厳格に判定し、経営層や関係各所との最終調整

●市場・競合分析
最新のテクノロジートレンドや顧客の声を収集し、戦略へのフィードバックを実施

当社が商用展開する生成AIモデル、およびその周辺プロダクトの開発・公開・PoCに関するプロジェクトのリードと事業開発をお任せします。

【共同研究および事業開発の推進】
・各業界（製造、医療・製薬、金融、広告など）の大手企業との共同研究プロジェクトの企画・推進
・顧客の課題解決に向けたキラーユースケースの特定と、ヴァーティカル領域における事業開発

【プロジェクトマネジメント】
・プロジェクトのスコープ設定、スケジュール作成、リソース計画の策定
・開発チームやR＆Dチームと連携したプロジェクトの進行管理

【ステークホルダー・マネジメント】
・大手クライアントとの折衝、要件定義、期待値コントロール（高い専門性と顧客折衝能力が求められます）
・親会社を含めたグループ各社との連携体制の構築、および社内関連部署との円滑な調整業務

国内における電力小売事業に関する下記業務
・営業活動サポート業務
・顧客対応業務
・庶務業務
・会計処理　※経理部は別にあるため、事業部としての会計処理となります。

【具体的な業務】
・営業担当の商談支援(営業リスト作成、情報収集等)
・顧客問い合わせ対応(電話やメールでの応対)
・電力スイッチング手続きと契約書作成/郵送
・料金計算業務に関する顧客管理システムへのデータ入力
・その他営業や顧客対応に付随する業務
・各種社内申請
・郵送物仕分けと各種書類整備
・会計システムへのデータ入力

※業務内容変更の範囲：会社内でのすべての業務

【本ポジションの魅力】
・再エネ風力発電国内NO.1の会社の立場で、再エネ普及の最前線の経験を積めること。
・社内において電力小売事業領域は期待値が高く、新しいことに挑戦しやすいこと
・会社を大きくしていく一端を担えること。

【出張頻度】
・原則なし

BtoB企業向け顧客接点改革(CX/CRM/SFA)を支援して頂きます。戦略策定-システム導入まで一気通貫でリードします。加えて、自社
新規サービス開発やPD等も担当して頂きます。
製造業を中心としたBtoB企業の営業・マーケティング変革を担います。 具体的には、CRM/SFA導入に向けた構想策定や業務改革
（BPR）の推進、実際のシステム導入支援までをトータルで実施。 また、コンサルタントとしてプロジェクトに従事するだけでなく、
CX領域の新規サービス開発やPD（プログラムディレクター）業務にも携わり、事業のコアメンバーとして活躍していただきます。

法律相談、契約審査・作成、知財管理、法令リサーチ、行政対応、

投融資案件等を含む事業における法的な問題についての経営判断支援を行っていただきます。



【具体的には】

・契約書、利用規約等の作成、レビュー

・法的相談への回答

・新規事業における法的観点からの調査及び法的課題の解決

・M&A対応（法務デューデリジェンス・投資スキーム/投資契約他）

・法的観点での経営陣へのアドバイス

・知的財産権の調査、出願、管理全般

・社内法務研修の企画、実施その他啓蒙活動

・コンプライアンスに関する業務

・コーポレートガバナンスに関する業務

・リスクマネジメントに関する業務

・社内規程の作成、整備、改訂　等

大手にはない風通しの良さと、自社の利益よりも品質を重視している点が特徴の当社にて、ITシステムの導入を中心に、自らで作業計
画を立て、クライアントと討議しながらプロジェクトの遂行をお任せします。
【具体的な業務内容】製造業のお客様が中心です
●経営戦略に合う中期情報システム化計画の立案
●基幹システムの再構築支援
●プロジェクトマネジメント支援（計画立案〜導入/定着）
★主な対象業務：財務会計、管理会計、販売、購買、生産、原価業務
★主な対象システム：ERP、CRM、BIシステム

製造/商社等のSCM課題解決に向け、構想策定-システム導入を一貫して支援して頂きます。加えてサービスリーダー候補として、SCM
分野の新規サービス開発やデリバリー責任者/管理業務に従事していただきます。
クライアントの経営課題直結のプロジェクトにて、責任者としてデリバリーを統括します。 単なる導入支援に留まらず、SCMの専門
家として新たなコンサルティングサービスの企画・開発も主導。 現場感と経営視点を両立させ、自社のSCMビジネスそのものを拡大
させる中核ポジションです。 豊富な知見を活かし、組織の顔としてプロジェクトと事業開発の両輪を回してください。

製造業主体のグローバル大手顧客へ、業務改革/情報システム導入支援に従事して頂きます。構想策定から要件定義/設計/導入まで一
気通貫で担当します。少数精鋭の組織であり、参画直後より経営層と直接対話を行う
機会が豊富な環境です。

【具体的には】
お客様の経営課題をヒアリングし、生産〜販売〜購買領域での業務改革支援・情報システム導入支援やKPIを活用した
SCM改革状況の視える化・実行の支援を行って頂きます。

【特徴】
3名程度の少数精鋭チームで数千億円規模の大手企業プロジェクトを推進。シニアマネージャー以上が必ず同席するため効率的な業務遂行が可能です。

【魅力】
●入社すぐでも経営層と直接対話する機会が豊富で、大手ファームでは得られない貴重な経験を積める
●シニアマネージャー以上が必ず同席するため、無駄な作業が発生せず効率的に業務を遂行できる
●平均残業時間8時間と業界内でも圧倒的にワークライフバランスが良好
●入社時メンター制度や年8回の集合研修など充実した教育体制で未経験者もサポート
●年収の20%程度の業績賞与実績あり（直近3-4年連続支給）

【職務概要】
当社は「医・食・住の成長市場において、社会的課題を解決し事業を拡大する」をビジョンとした成長戦略を加速しており、従来の強みであるモノづくりをベースに、IoT, AIを活用したソリューションビジネスにビジネスモデルを転換しており、グローバルで事業を加速・推進しています。

【職務内容】
管理職の立場として、グローバルでのサービス企画を立ち上げ推進して頂きます。

▼具体的な業務内容
1.サービス事業の収益化プロジェクトのリードまたはサブリード役、またはPMOとしてのプロジェクト遂行支援、進捗管理　
2.海外を含めた延長保証、保守契約、他、Customer Service 機能における収益創造計画立案と実行のリード
3.Customer Service機能としてのP/L管理、改善
4.トプコンのグローバル組織と連携した、顧客満足度向上のためのプロジェクトの推進、サポート
5.サービス性向上を目的とした、設計・企画メンバーへの問題提起、技術要求提案、プロジェクト推進のリード
6.顧客データの分析と、サービスビジネスの計画立案
※HQとして、グローバル各地とのオンライン会議、海外出張ベースでの支援・遂行も含みます。

製造業等の大手グローバル企業に向け、業務改革や情報システムの導入支援プロジェクトを担当します。構想立案から要件定義、設計、導入まで一気通貫で担います。少数精鋭の環境で、入社直後から企業の経営層と
直接対話できる機会が豊富にあります。【具体的には】お客様の経営課題をヒアリングし、経営管理(連結管理会計・KPI・経営計画等)、管理会計制度、原価管理制度の改革、業績改善計画の策定・実行フォロー、事業構造改革の策定を行って頂きます。
【特徴】3名程度の少数精鋭チームで数千億円規模の大手企業プロジェクトを推進。シニアマネージャー以上が必ず同席するため効率的な業務遂行が可能です。


【魅力】
●入社すぐでも経営層と直接対話する機会が豊富で、大手ファームでは得られない貴重な経験を積める
●シニアマネージャー以上が必ず同席するため、無駄な作業が発生せず効率的に業務を遂行できる
●平均残業時間8時間と業界内でも圧倒的にワークライフバランスが良好
●入社時メンター制度や年8回の集合研修など充実した教育体制で未経験者もサポート
●年収の20%程度の業績賞与実績あり（直近3-4年連続支給）

大手企業に対しオラクルEPMを用いた経営管理・管理会計システムの導入支援に従事します。構想立案から実導入まで一気通貫したコンサルティングサービスを展開し、顧客の永続的な成功と発展に貢献します。
●キャリアップや興味に合わせアサイン先を選択します。
1つの専門領域を深めることも幅広い仕事の経験を積むことも可能です。
●社内向け作業やPJ収支管理は最低限に抑え100％近くをクライアントに集中できます。●ディレクター以上のメンバーもクライアントとのセッションに参加することでPJ品質の向上,クライアント満足度のアップ,メンバーの育成に寄与しています。上位職になってもコンサルタントとして活躍できます。

【魅力】
●入社すぐでも経営層と直接対話する機会が豊富で、大手ファームでは得られない貴重な経験を積める
●シニアマネージャー以上が必ず同席するため、無駄な作業が発生せず効率的に業務を遂行できる
●平均残業時間8時間と業界内でも圧倒的にワークライフバランスが良好
●入社時メンター制度や年8回の集合研修など充実した教育体制で未経験者もサポート
●年収の20%程度の業績賞与実績あり（直近3-4年連続支給）

人事・給与の自社クラウドサービスにおける保守および機能の追加開発をご担当いただきます。
機能追加にあたる要件定義〜リリース業務、また保守業務ではご自身の技術力・専門性を生かした、不具合時の要因特定や、更なる技術の高度化う推進いただくことを想定しています。
数百万円規模〜数億規模のプロジェクトまで幅広くあり、PM経験が無い方でも、小規模プロジェクトのマネジメントから挑戦できる環境です。ラインマネージャー、PM、スペシャリストなど希望するキャリアパスに合わせてキャリアが描ける環境です。

・概要：エネルギー・化学品領域のM&A案件推進。具体的には、海外を含む営業組織・グループ会社と連携し、投資先の発掘から投資先との交渉、社内実務を網羅的に対応。また、該当部門のM&A人材の育成への貢献

・部門概要
有機化学品、無機化学品、合成樹脂、包装資材、生活関連雑貨、精密化学品、半導体・電子材料、医薬品・機能性食品等のトレード・事業の展開に加え、環境配慮型素材の活用やリサイクル等、未来に向けた環境関連ビジネスを推進している部門です。
基礎化学品から合成樹脂、半導体・電子材料、医薬品まで幅広い商品群のトレードを展開しています。
トレードのほか事業投資を通じて、川上から川下までバランスの取れたポートフォリオの構築を進めており、自社グループ会社や自社グループ会社等、数多くの有力事業会社を傘下に擁しています。

クラウド（AWSメイン、その他Azure・GCP・OCI）分野のインフラエンジニアとして、
これから導入していきたいお客様や、クラウドの利用をさらに加速をしたいお客様に対して、
提案および調査分析、設計、構築、保守等の業務を行っていただきます。
上流工程〜下流工程すべての作業があり、当社メンバーでチームを組成してプロジェクトにご参画いただきます。

【案件例】
・案件概要
大手銀行向け 基盤更改
・技術要素
AWS（ECS、Aurora、S3、Storage Gateway、CloudWatch）、JP1

その他、サーバーレスアーキテクチャでのデータ基盤構築や、システム更改におけるオンプレ→クラウドリフトアップなどプロジェクトは多数ございます。

将来的には、インフラアーキテクトや上級インフラエンジニアなど、スペシャリストを目指して頂くことも可能です。
またご志向性に応じて、社内若手SEへの教育やインフラマネージャーへのキャリア、
フルスタックエンジニアとしてインフラからの領域チェンジなど、ご志向性に応じたキャリアマップを用意しています。
現在、若手〜ベテラン層まで幅広い人材が活躍しており、切磋琢磨しながら成長できる環境です。

世の中の期待の高まりを受け、企業経営におけるサステナビリティの重要性は高まっています。
我々は、サステナビリティに関わる規制や投資家の要請を切り口として、企業の価値の向上と同時に企業が社会に与えるインパクトをより良いものなることを目指しています。サステナブルな社会実現に向けて、昨今関心が高まっている非財務情報開示をはじめ、サステナビリティ経営、サステナブルバリューチェーン構築等、幅広くプロジェクトに関する経験ができ、専門性を磨くことが可能です。

●サステナビリティ経営高度化関連アドバイザリー業務
・パーパス経営、ビジョン、サステナブル方針策定支援
・サステナビリティ戦略、マテリアリティ特定、KGI、KPI策定支援
・サステナビリティインパクト可視化・経営管理統合支援（VBA, IWA, SROI等含む）
・ESGデータドリブン経営支援

●非財務情報開示関連アドバイザリー業務
・SSBJ、CSRD、SEC等の非財務情報開示の対応支援
・カーボンニュートラル施策実行支援（シナリオ分析、カーボンフットプリント算定、CO2排出量算定・削減・実装、SBT目標設定、TCFD対応、インターナル・カーボンプライシング、事業ポートフォリオ見直し等）

●サステナブルバリューチェーン関連アドバイザリー業務
・CSDDDの対応支援
・人権デューデリジェンス
・人的資本経営構築支援
・生物多様性マネジメント（現状調査、方針策定、戦略策定、TNFD対応支援等）支援
・水リスクマネジメント（現状調査、方針策定、戦略策定等）支援

・担当顧客に応じたサイバーセキュリティ対策のアドバイス、セキュリティトピック、脆弱性情報などの情報共有、セキュリティの質問に関するアドバイス
・セキュリティ対策評価
・CSIRT構築支援・運用支援(役割分担、対応フローの整備、個別の運用支援)
・担当業務におけるサービス品質向上、メンバー層のマネジメント
・顧客への主導対応、セキュリティ年間計画の提案および合意、特殊要件に対する運用支援
・顧客課題に基づいたコンサル主導によるサービス提案、拡充

補足情報
・基本的にはリモート支援でのお客様対応がメインですが、お客様のご要望や案件によってはオンサイト支援・本社への出社もあります。
・年1〜2回程度、インシデント対応時に夜間の電話対応等が発生する可能性があります。
・月に1〜2回の出張の可能性があります。

【ポジションの魅力】
・業界業種問わず数百の顧客実績があり、業界ごとのサイバーセキュリティ知見を得てジェネラリストを目指していただくことができる
・アドバイザリー、インシデントハンドリング経験ができる希少なポジション
・事業継続を目的としたリアルタイムでの対応力が身につきます

【入社後教育体制とキャリアパス】
入社後は先輩社員を1名つけてのOJTでサポート。
将来的にマネジメントまたはスペシャリストとしてのキャリアパスを選択可能(以下例)
・幹部社員を目指す(事業の企画・運営全般を担う)
・重要顧客を担当しつつ外部講演や執筆等を実施
・その他、他部署へのキャリアチェンジも可

入社後は、下記の業務を担っていただきます。
・スケジュールの調整（優先順位の判断・交通経路の最適化）
・会議のセットアップ、会食・接待の場所選び・手配
・社内外の連絡窓口、メール・Slack等の一次対応
・特命リサーチ、資料作成補佐（ドラフト作成など）
・オーナーおよび代表のプライベートサポート全般
・国内外の旅行・出張手配（航空機、ホテル、レストラン等の手配）
・贈答品の手配（相手の好みや関係性を踏まえた高度な選定）
・経営層の指示に基づく多様なサポート業務
・社内総務業務

法務の役割は、契約審査やリスク管理にとどまりません。自社の事業推進や顧客の新規事業・デジタル施策を支援するプロジェクトに構想段階から伴走し、リーガルの観点から「どうすれば実現できるか」をともに考えるポジションです。
社会インフラを支える当社グループの変革を、法務の立場から前に進める。そんな“事業を動かす法務”として、当社の成長を支えていただける方を募集します。

【具体的な業務内容】
● 事業に伴走する戦略法務
・顧客の新規事業、サービス立ち上げにおける事業部門への法務支援および意思決定サポート
・プロジェクト推進における、事業部門への法的アドバイスおよび意思決定サポート
・データ利活用、デジタル領域に関する法務論点の整理

● 契約・法務相談対応
・法律相談、法令リサーチを通じた事業課題の解決
・契約法務およびリスクコントロール、取引スキームの構築

● 法務基盤・コンプライアンス体制の強化
・社内教育、社内リテラシー向上施策の企画実行
・法務業務プロセス改善

【ポジションの魅力】
1. 事業の上流から関われる
契約審査やリスクチェックにとどまらず、顧客向けプロジェクト等にも構想段階から参画できます。事業部門とともに、法的論点を整理しながら、実現可能なスキームを設計していく経験を積むことができます。

2. “できない理由”ではなく、“実現する方法”を考える法務
当社が求めるのは、リスクを指摘するだけの法務ではありません。法的リスクを適切にコントロールしながら、事業を前に進めるための選択肢を提示し、意思決定を支援する法務です。

3. 社会インフラを支える事業の変革に関われる
当社グループが展開する鉄道、不動産、流通、決済サービスなどの幅広い事業領域において、データ利活用、新規事業、業務変革などのテーマに関わる機会があります。日々の暮らしを支える事業を、法務の立場から前に進める手応えを感じながら、専門性と事業理解の両方を磨くことができます。

4. 法務組織づくりにも関われる
法務機能をさらに強化していくフェーズのため、業務プロセスの改善、ナレッジ整備、社内研修などにも主体的に関われます。将来的には、法務部門の中核として組織を牽引していただくことも期待しています。