転職求人

34,146 件

【業務概要】
機械・電気・電子分野のエンジニア派遣事業において、機電エンジニアを必要とするメーカー等の企業に対し、人材の提案を通じた課題解決を行う法人営業を担当します。新規開拓から既存顧客への深耕・取引拡大まで一気通貫で携わります。

【具体的な業務】
1. 新規顧客の開拓・新規案件の獲得
・機械・電気・電子分野のエンジニアを必要とするメーカー等のターゲット選定
・電話・メール・紹介などを通じた決裁者や現場責任者へのアプローチ
・顧客の技術課題や人材ニーズのヒアリング、機電エンジニア派遣の提案
・新規取引獲得に向けた商談・条件交渉

2. 既存顧客への深耕営業・追加受注の獲得
・既存顧客への定期訪問や商談を通じた関係構築
・設計・開発、生産技術、品質保証など各部署へのアプローチによる人材ニーズの発掘
・増員・欠員補充や新たな部署・工程での人材ニーズ把握と追加案件の獲得
・派遣単価や契約条件の交渉・調整

3. 人材ニーズの具体化・受注に向けた調整
・必要な技術分野・スキル、業務内容、就業場所、開始時期、派遣料金等の確認
・顧客要望と人材の充足可能性を踏まえた受注条件の調整
・受注案件の要件共有や、人材提案に向けた社内関係部署との連携

【ポジションの魅力】
1. 成長を目指す事業の拡大に携われる
事業の立ち上げフェーズから営業活動の仕組みを築き、事業拡大に直接貢献できます。
2. 既存顧客との関係を深め、取引拡大を目指せる
顧客の課題を理解し、継続的な取引や追加受注につなげる営業スキルが身につきます。
3. 営業経験を活かし、事業づくりにも関われる
アプローチ方法や営業スキームの改善・構築に自ら取り組むことが可能です。

●業務概要
機械・電気・電子分野のエンジニア派遣事業において、事業計画に基づく採用活動全般を担当します。経験者・未経験者それぞれの採用ターゲットに応じて、母集団形成から選考、内定承諾、入社前フォローまでを推進します。人材紹介会社との連携や採用チャネルの運用に加え、選考データの分析を通じた歩留まりの改善、候補者への動機形成など、採用目標の達成に向けて幅広く取り組むポジションです。

●具体的な業務
1. 母集団形成・採用チャネルの運用
・人材紹介会社との継続的な打ち合わせや求人情報の共有、推薦促進
・採用ターゲットや求人要件に応じた人材紹介会社との連携強化
・自社媒体やダイレクトスカウトなど、各種採用チャネルの運用
・経験者・未経験者それぞれのターゲットに応じた母集団形成施策の検討・実行

2. 選考管理・採用プロセスの改善
・応募から書類選考、面接、内定、承諾までの選考進捗管理
・選考各段階の通過率や内定承諾率などのデータ分析
・選考状況を踏まえた課題の特定と改善施策の立案・実行
・面接設定の迅速化や選考フローの見直しなど、候補者の離脱を防ぐための取り組み

3. 候補者対応・クロージング・内定者フォロー
・候補者との面接や面談を通じた転職理由・キャリア志向の把握
・機電エンジニアとしてのキャリアや入社後の成長イメージの提示
・候補者の志向に応じた情報提供や、内定承諾に向けた動機形成
・内定から入社までの不安解消に向けたフォローや、入社前辞退の防止

4. 事業部内の関係部署との連携
・営業チームと連携した採用ニーズや人材の受け入れ状況の確認
・入社時期や技術研修の受け入れ体制を踏まえた採用スケジュールの調整
・研修担当や社内関係部署との情報共有・連携

●ポジションの魅力
1. 成長を目指す事業の拡大に携われる
機電エンジニア派遣事業は立ち上げフェーズにあります。これから採用活動の仕組みを築き、事業を拡大していく段階であり、自らの採用活動によって事業成長に直接貢献できる魅力があります。

2. 採用活動全体に携わり、幅広い経験を積める
母集団形成から選考管理、候補者への動機形成、内定承諾に向けたフォローまで、採用活動の幅広い工程に携わることができます。

3. 数値分析と改善を通じて、採用成果を高められる
推薦数や選考通過率、内定承諾率などの数値をもとに課題を特定し、より効果的な採用手法や選考プロセスを考え実行する力を身につけることができます。

【業務概要】
機械・電気・電子分野のエンジニア派遣事業において、事業計画に基づく採用活動全般を担当します。経験者・未経験者それぞれの採用ターゲットに応じ、母集団形成から選考、内定承諾、入社前フォローまでを推進します。

【具体的な業務】
1. 母集団形成・採用チャネルの運用
・人材紹介会社との継続的な打ち合わせ、求人情報の共有、推薦促進
・自社媒体やダイレクトスカウトなど各種採用チャネルの運用
・ターゲットに応じた母集団形成施策の検討・実行

2. 選考管理・採用プロセスの改善
・応募から書類選考、面接、内定、承諾までの選考進捗管理
・選考各段階の通過率や内定承諾率などのデータ分析と改善施策の立案・実行
・候補者の離脱を防ぐための選考フロー見直しや迅速化

3. 候補者対応・クロージング・内定者フォロー
・面接や面談を通じたキャリア志向の把握と入社後の成長イメージの提示
・内定承諾に向けた動機形成および入社前辞退の防止フォロー

4. 事業部内の関係部署との連携
・営業チームと連携した採用ニーズや受け入れ状況の確認
・研修担当や社内関係部署とのスケジュール調整および情報共有

【ポジションの魅力】
1. 成長を目指す立ち上げフェーズの事業拡大に直接貢献できます。
2. 母集団形成から内定フォローまで採用活動全体に携わり、幅広いスキルを身につけられます。
3. 数値分析に基づく課題特定と改善施策の実行を通じて、採用成果を高める力を養えます。

【業務概要】
機械・電気・電子分野のエンジニアを必要とするメーカーなどの企業に対し、機電エンジニア派遣の提案営業を担当します。新規開拓による新たな顧客基盤の構築から、既存顧客へのさらなる深耕・取引拡大まで、一気通貫で業務を行います。

【具体的な業務】
1. 新規顧客の開拓・新規案件の獲得
・ターゲット選定、電話・メール・紹介などを通じたアプローチ
・顧客の技術課題や人材ニーズのヒアリング、提案および商談・条件交渉
2. 既存顧客への深耕営業・追加受注の獲得
・定期訪問や商談を通じた関係構築
・設計・開発、生産技術、品質保証などの各部署へのアプローチによるニーズ発掘
・増員・欠員補充や新たな部署・工程での追加案件獲得、契約条件交渉
3. 人材ニーズの具体化・受注に向けた調整
・要件（技術分野・スキル・業務内容・就業場所・時期・料金等）の確認と条件調整
・社内関係部署との連携

【ポジション・部門の魅力】
1. 成長を目指す事業の拡大に携われる
機電エンジニア派遣事業は立ち上げフェーズにあり、顧客基盤や営業の仕組みを築きながら事業の成長に直接貢献できます。
2. 既存顧客との関係を深め、取引拡大を目指せる
単なる人材提案にとどまらず、事業状況や課題を理解し、継続的な取引や追加受注へ繋げる営業力が身につきます。
3. 営業経験を活かし、事業づくりにも関われる
アプローチ方法や営業手法の工夫・改善を重ねながら、より効果的な営業プロセスを自ら構築できます。

【業務概要】
歯科・美容医療に関わる製品（照射機や口腔内スキャナーなど）の機構設計・筐体設計を担当します。製品開発責任者や電気エンジニア、外部OEM/ODMメーカーと連携し、構想設計から詳細設計、試作・評価、量産化まで一貫して携わります。
医療機器特有の規格や開発プロセスについては、入社後に習得できる環境が整っています。

【具体的な業務】
・医療機器・電気製品の機構設計、筐体設計
・3D CADを用いた設計、図面作成
・構想設計から詳細設計、試作・評価までの設計業務
・デザイナー、電気エンジニア、外部OEM/ODMメーカーとの仕様調整
・試作機の評価・改善
・品質・コスト・製造性を考慮した量産設計
・量産化後の品質確認、既存製品の改良
※将来的に、経験や適性に応じて開発プロジェクトのリードやチームマネジメントも担当する可能性があります。

【開発の流れ】
1. 製品コンセプト策定
2. メカ担当・電気担当が連携し、原理試作を実施
3. 商品化の目処が立った段階でOEM/ODMメーカーと仕様調整
4. 社内での機械設計・図面作成、または外部メーカー提出設計の確認・調整
5. 試作・評価・改善の繰り返しにより量産化へ
6. 継続的な品質確認・製品改良を実施

【ポジション・部門の魅力】
・医療機器業界未経験から、新しい製品開発に挑戦できる環境です。
・構想段階から試作、評価、量産化まで、ファブレスメーカーの特性を活かして幅広く携わることができます。
・安定した事業基盤のもとで継続的なものづくりに取り組め、将来的にリーダーやマネジメント層へのキャリアアップを目指せます。

【業務概要】
経営層や各部門長と連携し、事業の方向性や採用ニーズを理解したうえで、採用目標の達成に向けた採用手法の提案・実行、KPI管理、改善を担当します。
採用担当メンバーと協力しながら、自らも実務に携わるプレイングマネージャーとして採用活動をリードし、オンボーディングや育成・定着、組織づくりへと活躍の幅を広げられるポジションです。

【具体的な業務】
●採用（新卒・中途）
・経営層・各部門長との連携、採用手法・施策の提案と実行
・採用活動のKPI管理、課題分析・改善
・面接・クロージングなどの採用実務
・採用計画や戦略の検討への参画
●育成・定着
・オンボーディングの企画・運用
・各部門と連携した入社後の育成・定着支援
●チームマネジメント
・採用担当メンバーの指導・育成
・チーム全体の進捗管理・業務改善

【ポジション・部門の魅力】
・これまでの採用経験を活かしながら、採用戦略の立案やオンボーディング、育成・定着施策の企画、組織文化づくりなど、人事として活躍の幅を広げられます。
・経営層や各部門長と直接関わりながら、新卒から幹部候補、営業・マーケティング・エンジニアなど多様な職種・レイヤーの採用に携わることができます。
・独自性の高いビジネスモデルや高いブランド認知などの強みを活かしながら、採用施策の企画や候補者への魅力づけに取り組めます。

【業務概要】
ネットワークエンジニアとして設計・構築業務を中心に参画し、将来的にプロジェクトリーダー（PL）を目指すポジションです。原則チームプロジェクトへ配属となり、先輩リーダーのサポートを受けながら顧客調整や進捗管理などのリーダー業務を段階的に身につけていくことができます。

【具体的な業務】
・Step 1: エンジニアとしてネットワーク設計・構築業務を担当
・Step 2: サブリーダー（PL候補）としてWBS（進捗管理表）の更新、タスク整理、メンバーやパートナーエンジニアへの作業指示・技術サポート
・Step 3: 案件の現場リーダー（PL）として顧客対応、メンバー管理、プロジェクト推進

＜案件例＞
・大手SIerパートナー案件（NWSI業務／使用技術: Zscaler, Cisco, YAMAHA, Juniper, FortiGate 等）
・受託案件（NW・Firewall・リモートアクセス・負荷分散装置等の設計構築／使用技術: Cisco, YAMAHA, Juniper, Palo Alto, FortiGate, Meraki, BIG-IP, A10 等）
・通信事業者向けネットワークSI案件（要件定義 設計構築／使用技術: Cisco, Palo Alto, FortiGate, Meraki, BIG-IP, Zscaler, Umbrella 等）

【ポジション・部門の魅力】
・チーム体制での配属が基本のため、先輩PLやPMのフォローを受けながら無理なくリーダー経験を重ねることができます。
・月1回のキャリア面談を実施しており、ステップアップのタイミングや進むべき技術領域を相談できるサポート体制があります。
・将来的にPMへ昇格するパスのほか、インフラコンサルティング、ネットワーク自動化（Python/Ansible）、ネットワークセキュリティ（SASE等）といったスペシャリストへのキャリアパスも選択可能です。

【業務概要】
「経営の変化に向けて、どのように組織を変革していくのか」という観点で、組織人材戦略構築から風土改革までワンストップで対応し、事業戦略推進支援を担うポジションです。
上場する大企業・中堅企業、非上場の中堅・中小企業まで幅広い規模のクライアントに対して、施策立案から運用支援まで並走支援を行っています。

【具体的な業務】
●組織・人材戦略構築：グループ人材戦略策定や組織機能設計・組織再編支援など
●人事制度の構築・改革：会社のビジョン・戦略に合わせた人事制度（等級・評価・報酬・育成制度）の構築・見直しおよび導入支援
●人事制度の運用・定着支援（風土改革支援）：導入した制度が定着・浸透するまでの運用支援および人材マネジメントを通した社員の意識改革・風土変革など
●人事PMI：M＆A後の統合プロセスにおける組織・人事領域の対応支援（人事制度、組織設計、就業規則関連の統合支援や社員コミュニケーション設計など）
●人材開発・育成システムの構築：成長ストーリー構築・人材育成プログラムの設計・サクセッションプランの構築や幹部社員へのリーダーシップ・マネジメント研修の実施など
●MVV（ミッション・ビジョン・バリュー）の構築・見直し
●業務改善：業務の棚卸し、業務負荷分析など
●組織風土診断・満足度調査：アンケートやインタビューを組み合わせた社員の意識調査の設計・実施・分析・提言など
●労務環境整備・働き方改革整備

【ポジション・部門の魅力】
サービスラインやキャリアパス、人材育成方針などが充実しており、幅広いテーマに関わりながら組織変革のプロフェッショナルとしてスキルアップできる環境です。

【業務概要】
国内最大級の発電事業者にて、国内の火力発電機における最適な運転スケジュールの作成、トレーディング機会の最大化に向けたシステム開発・運用、電力需給業務のシステム化および内製化を推進します。事業環境や市場制度の変化への対応、AI活用、システム刷新、開発プロセス改善を社員主体でリードできる体制構築を目指し、開発スタッフ・リードおよび技術統括・アーキテクト（候補）を募集します。

【具体的な業務】
ご経験やご志向に応じて、以下のいずれかまたは複数の業務を担当します。
●開発スタッフ・リード
・要件定義からリリースまでの設計・開発、システム設計、アプリケーション設計
・設計・コードレビュー、テスト設計・実行、技術課題の解決支援

●技術統括・アーキテクト（プログラムマネジメント）
・アーキテクチャ設計・レビュー、非機能要件/設計の検討
・品質管理および品質向上施策の推進、CI/CD活用を含む開発プロセス改善
・開発標準・レビュー基準の整備、AI活用による開発高度化検討、PoC推進
・複数プロダクト横断での技術課題解決

【開発環境（参考）】
・言語・FW: TypeScript, JavaScript, Node.js, React, VBA
・CI/CD・リポジトリ: GitHub, Azure DevOps, GitHub Copilot
・DB: MySQL
・インフラ: Microsoft Azure, AWS, Snowflake, Boomi, Kong/WSO2
・手法: ウォーターフォール（メイン）、アジャイル（一部）

【ポジションの魅力】
日本の電力の約3割を供給する基幹インフラの需給運用・電力取引システムに携わり、社会インフラと事業収益の双方を支える重要なミッションを担います。単なるアプリケーション開発にとどまらず、技術面から組織全体へ影響を与える役割に挑戦でき、将来的にもアーキテクトや技術統括など幅広いキャリアパスを描くことが可能です。

【業務概要】
企業の稼ぐ力と成長力に着目し、データに基づいた判断や正しい意思決定を実践するための仕組み構築を通じて、企業価値の向上を支援します。単に技術を導入してデータを可視化するだけでなく、その前後のプロセスを再設計し、役割の再定義と育成を行い、成果につながるまで変革に伴走します。

【具体的な業務】
・経営管理診断や事業分析を通じた経営管理高度化構想の策定
・中長期戦略の実現に向けた経営管理方針の立案（事業ポートフォリオ管理、経営管理指標（KPI）設計、ROIC経営、キャピタルアロケーションの最適化等）
・予算管理、業績管理、Forecastマネジメントの高度化および事業管理プロセスの再設計
・経営企画・経理財務・FP&A機能の役割再定義、人材ポートフォリオ設計、人材育成支援
・FP&Aビジネスパートナー組織の設計および組織立上げ支援
・経営情報の体系化・可視化、経営ダッシュボード設計、BI活用推進
・他領域チームと連携した経営管理・FP&A変革サービスの企画・開発
・経営管理領域に関するリサーチ、アセット開発
・経営管理ソリューションおよびPlanningソリューションの調査・活用推進

【ポジションの魅力】
・経営管理、管理会計、FP&A領域の専門性に加え、経営管理DXやデータ活用の知見も習得可能
・方針や制度、業務プロセスを設計するだけでなく、FP&A組織の構築、人材育成、チェンジマネジメントまで支援し、変革の定着まで携わることができる
・経営と事業をつなぐFP&Aビジネスパートナーとしての専門性を高めながら、業界・業種固有の経営管理ノウハウを身につけることができる
・経営管理、業務改革、テクノロジー活用を横断したコンサルティング経験を積むことができる

【業務概要】
企業の「稼ぐ力」と「成長力」に着目し、データに基づいたタイムリーな判断や適切な意思決定を実践するための仕組み構築を通じて、企業価値の向上を支援するポジションです。単に技術を導入してデータを可視化するだけでなく、プロセスの再設計、意思決定者の役割再定義・育成、成果モニタリングまで一貫して変革に伴走します。

【具体的な業務】
●企業の収益改善・事業パフォーマンス変革コンサルティングサービスの提供
・収益構造やコスト構造の分析を通じた課題・改善余地の特定
・短期的な利益改善から中長期的な事業成長・構造改革を見据えた収益改善シナリオおよび変革仮説の策定
・価格適正化、原価低減、生産性向上、在庫適正化などの重点施策の立案および実行支援
・現場データや業務実態を踏まえた改善目標の設定から重点施策の具体化支援
・データやAIを活用した分析、将来予測、改善効果シミュレーションおよび財務面への影響評価
・経営層から現場部門までが同じ指標をもとに意思決定できるマネジメントプロセスやモニタリング基盤の構築
・組織・業務プロセス・ガバナンスの設計、運営体制の整備および人材育成支援

＜その他活動＞
・収益改善領域におけるAI活用サービスの企画・開発
・他領域と連携した包括的な変革支援サービスの立案
・社内向けデータ分析・AI活用人材の育成
・独自診断アセットや分析ツールの開発

【ポジション・部門の魅力】
・収益改善・事業変革の構想策定から実行まで一貫して携わることができ、経営視点と現場視点の双方を身につけながら企業の業績向上に貢献できます。
・改善目標の設定から実行、モニタリング、定着化までクライアントと伴走しながら成果創出まで支援可能です。
・業界固有のノウハウに加え、データ／AI活用、人材・組織変革など幅広い専門性を習得できます。

【業務概要】
稼ぐ力と成長力に着目し、企業内外のデータに基づいたタイムリーな判断、正しい意思決定を実践するための仕組みの構築を通じて、企業価値の向上を支援する部門でのポジションです。単に技術を導入してデータを可視化するだけでなく、その前後のプロセスを再設計し、判断や意思決定を行う人々の役割の再定義と育成を行い、成果をモニタリングしながら成果に繋がるまで変革に伴走します。

【具体的な業務】
●企業の「稼ぐ力」と「成長力」の向上に向けた収益改善・事業パフォーマンス変革コンサルティングサービスの提供
・事業、製品、顧客、拠点などの収益構造やコスト構造の分析を通じた課題・改善余地の特定
・短期的な利益改善から中長期的な事業成長・構造改革までを見据えた収益改善シナリオおよび変革仮説の策定
・価格適正化、原価低減、生産性向上、在庫適正化などの重点施策の立案および実行支援
・営業、調達、生産、販売などの現場データや業務実態を踏まえ、収益改善余地を特定し、改善目標の設定から重点施策の具体化までを支援
・データやAIを活用した分析、将来予測、改善効果シミュレーションおよび財務面への影響評価
・経営目標と事業運営を接続し、経営層から現場部門までが同じ指標をもとに意思決定できるマネジメントプロセスやモニタリング基盤の構築
・改善施策を継続的に推進するための組織・業務プロセス・ガバナンスの設計、運営体制の整備および人材育成支援

＜その他活動＞
・収益改善領域におけるAI活用サービスの企画・開発
・他プラクティスと連携した包括的な変革支援サービスの立案
・社内向けデータ分析・AI活用人材の育成
・独自診断アセットや分析ツールの開発

【ポジション・部門の魅力】
・短期的な利益改善から中長期的な事業成長・構造改革までを対象に、収益改善・事業変革の構想策定から実行まで一貫して携わることが可能。経営視点と現場視点の双方を身につけながら、企業の業績向上に貢献できる
・施策や計画を策定するだけでなく、改善目標の設定から実行、モニタリング、定着化までクライアントと伴走しながら成果創出まで支援できる（例：営業・調達・生産などの現場部門を巻き込みながら、収益改善余地の可視化から施策立案、実行までを支援）
・業界・業種固有の事業運営や収益改善のノウハウに加え、データ／AI活用、人材・組織変革など幅広い専門性を身につけることが可能

【業務概要】
企業内外のデータに基づいたタイムリーな判断および正しい意思決定を実践するための仕組み構築を通じて、企業価値向上を支援するコンサルティング業務です。技術導入やデータ可視化にとどまらず、プロセスの再設計、意思決定を行う人々の役割再定義や育成を行い、成果向上まで変革に伴走します。

【具体的な業務】
企業の「稼ぐ力」×「成長力」の向上に向けた経営管理高度化およびFP&A機能変革コンサルティングサービスの提供を担当します。
・経営管理診断や事業分析を通じた経営管理高度化構想の策定
・中長期戦略の実現に向けた経営管理方針の立案（事業ポートフォリオ管理、経営管理指標（KPI）設計、ROIC経営、キャピタルアロケーションの最適化等）
・予算管理、業績管理、Forecastマネジメントの高度化および事業管理プロセスの再設計
・経営企画・経理財務・FP&A機能の役割再定義、人材ポートフォリオ設計、人材育成支援
・FP&Aビジネスパートナー組織の設計および組織立上げ支援
・経営情報の体系化・可視化、経営ダッシュボード設計、BI活用推進

＜特徴＞
・中計策定や事業構造変革などの経営アジェンダと連動しながら、経営管理構想の策定から制度・プロセス設計、組織変革、人材育成まで一貫して支援
・経営管理、FP&A、事業管理の業務変革に加え、プロセス・データ・ダッシュボードを組み合わせた経営管理DXを推進
・FP&Aビジネスパートナー機能の高度化や組織化、人材育成を重点テーマとして推進
・各専門チームと連携し、構想策定から実行・定着化まで伴走

＜その他活動＞
・他チームと連携した経営管理・FP&A変革サービスの企画・開発
・経営管理領域に関するリサーチ、アセット開発
・経営管理ソリューションおよびPlanningソリューションの調査・活用推進

【ポジション・部門の魅力】
・経営管理、管理会計、FP&A領域の専門性に加え、経営管理DXやデータ活用の知見も習得可能
・方針や制度、業務プロセスを設計するだけでなく、FP&A組織の構築、人材育成、チェンジマネジメントまで支援し、変革の定着まで携わることができる
・経営と事業をつなぐFP&Aビジネスパートナーとしての専門性を高めながら、業界・業種固有の経営管理ノウハウを身につけることができる
・経営管理、業務改革、テクノロジー活用を横断したコンサルティング経験を積むことができる

【業務概要】
企業の「稼ぐ力」と「成長力」に着目し、企業内外のデータに基づいたタイムリーな判断、正しい意思決定を実践するための仕組み構築を通じて、企業価値の向上を支援します。単に技術を導入してデータを可視化するだけでなく、その前後のプロセスを再設計し、判断や意思決定を行う人々の役割の再定義と育成を行い、成果に繋がるまで変革に伴走します。

【具体的な業務】
・企業の「稼ぐ力」×「成長力」の向上に向けた経営管理高度化およびFP&A機能変革コンサルティングサービスの提供
・経営管理診断や事業分析を通じた経営管理高度化構想の策定
・中長期戦略の実現に向けた経営管理方針の立案（事業ポートフォリオ管理、経営管理指標（KPI）設計、ROIC経営、キャピタルアロケーションの最適化等）
・予算管理、業績管理、Forecastマネジメントの高度化および事業管理プロセスの再設計
・経営企画・経理財務・FP&A機能の役割再定義、人材ポートフォリオ設計、人材育成支援
・FP&Aビジネスパートナー組織の設計および組織立上げ支援
・経営情報の体系化・可視化、経営ダッシュボード設計、BI活用推進
・他組織と連携した経営管理・FP&A変革サービスの企画・開発
・経営管理領域に関するリサーチ、アセット開発
・経営管理ソリューションおよびPlanningソリューションの調査・活用推進

【ポジション・部門の魅力】
・経営管理、管理会計、FP&A領域の専門性に加え、経営管理DXやデータ活用の知見も習得可能
・方針や制度、業務プロセスを設計するだけでなく、FP&A組織の構築、人材育成、チェンジマネジメントまで支援し、変革の定着まで携わることができる
・経営と事業をつなぐFP&Aビジネスパートナーとしての専門性を高めながら、業界・業種固有の経営管理ノウハウを身につけることができる
・経営管理、業務改革、テクノロジー活用を横断したコンサルティング経験を積むことができる

【業務概要】
稼ぐ力と成長力に着目し、企業内外のデータに基づいたタイムリーな判断、正しい意思決定を実践するための仕組み構築を通じて、企業価値の向上を支援します。単に技術を導入してデータを可視化するだけでなく、その前後のプロセスを再設計し、判断や意思決定を行う人々の役割の再定義と育成を行い、成果をモニタリングしながら成果に繋がるまで変革に伴走します。

【具体的な業務】
・企業の「稼ぐ力」と「成長力」の向上に向けた収益改善・事業パフォーマンス変革コンサルティングサービスの提供
・事業、製品、顧客、拠点などの収益構造やコスト構造の分析を通じた課題・改善余地の特定
・短期的な利益改善から中長期的な事業成長・構造改革までを見据えた収益改善シナリオおよび変革仮説の策定
・価格適正化、原価低減、生産性向上、在庫適正化などの重点施策の立案および実行支援
・営業、調達、生産、販売などの現場データや業務実態を踏まえ、収益改善余地を特定し、改善目標の設定から重点施策の具体化までを支援
・データやAIを活用した分析、将来予測、改善効果シミュレーションおよび財務面への影響評価
・経営目標と事業運営を接続し、経営層から現場部門までが同じ指標をもとに意思決定できるマネジメントプロセスやモニタリング基盤の構築
・改善施策を継続的に推進するための組織・業務プロセス・ガバナンスの設計、運営体制の整備および人材育成支援
・収益改善領域におけるAI活用サービスの企画・開発
・他組織と連携した包括的な変革支援サービスの立案
・社内向けデータ分析・AI活用人材の育成
・独自診断アセットや分析ツールの開発

【ポジションの魅力】
・短期的な利益改善から中長期的な事業成長・構造改革までを対象に、収益改善・事業変革の構想策定から実行まで一貫して携わることが可能。経営視点と現場視点の双方を身につけながら、企業の業績向上に貢献できる
・施策や計画を策定するだけでなく、改善目標の設定から実行、モニタリング、定着化までクライアントと伴走しながら成果創出まで支援できる
・業界・業種固有の事業運営や収益改善のノウハウに加え、データ／AI活用、人材・組織変革など幅広い専門性を身につけることが可能

【業務概要】
稼ぐ力と成長力に着目し、企業内外のデータに基づいたタイムリーな判断、正しい意思決定を実践するための仕組みの構築を通じて、企業価値の向上を支援します。単に技術を導入してデータを可視化するだけでなく、その前後のプロセスを再設計し、判断や意思決定を行う人々の役割の再定義と育成を行い、成果をモニタリングしながら成果に繋がるまで変革に伴走します。

【具体的な業務】
・企業の「稼ぐ力」×「成長力」の向上に向けた経営管理高度化およびFP&A機能変革コンサルティングサービスの提供
・経営管理診断や事業分析を通じた経営管理高度化構想の策定
・中長期戦略の実現に向けた経営管理方針の立案（事業ポートフォリオ管理、経営管理指標（KPI）設計、ROIC経営、キャピタルアロケーションの最適化等）
・予算管理、業績管理、Forecastマネジメントの高度化および事業管理プロセスの再設計
・経営企画・経理財務・FP&A機能の役割再定義、人材ポートフォリオ設計、人材育成支援
・FP&Aビジネスパートナー組織の設計および組織立上げ支援
・経営情報の体系化・可視化、経営ダッシュボード設計、BI活用推進

＜その他活動＞
・他専門チームと連携した経営管理・FP&A変革サービスの企画・開発
・経営管理領域に関するリサーチ、アセット開発
・経営管理ソリューションおよびPlanningソリューションの調査・活用推進

【ポジション・部門の魅力】
・経営管理、管理会計、FP&A領域の専門性に加え、経営管理DXやデータ活用の知見も習得可能
・方針や制度、業務プロセスを設計するだけでなく、FP&A組織の構築、人材育成、チェンジマネジメントまで支援し、変革の定着まで携わることができる（例：FP&A人材モデル策定、人材育成、実務定着支援）
・経営と事業をつなぐFP&Aビジネスパートナーとしての専門性を高めながら、業界・業種固有の経営管理ノウハウを身につけることができる
・経営管理、業務改革、テクノロジー活用を横断したコンサルティング経験を積むことができる

【業務概要】
企業の「稼ぐ力」と「成長力」に着目し、データに基づいたタイムリーな判断や意思決定を実践するための仕組み構築を通じて、企業価値の向上を支援するポジションです。単なる技術導入やデータの可視化にとどまらず、プロセスの再設計、意思決定者の役割再定義・育成を行い、成果創出まで伴走します。

【具体的な業務】
・収益改善・事業パフォーマンス変革コンサルティングサービスの提供
・事業、製品、顧客、拠点等の収益構造・コスト構造分析を通じた課題・改善余地の特定
・短期的な利益改善から中長期的な事業成長・構造改革を見据えた収益改善シナリオおよび変革仮説の策定
・価格適正化、原価低減、生産性向上、在庫適正化などの重点施策の立案および実行支援
・営業、調達、生産、販売などの現場データ・業務実態を踏まえた改善目標の設定と具体化支援
・データやAIを活用した分析、将来予測、改善効果シミュレーションおよび財務影響評価
・経営層から現場部門までが同じ指標で意思決定できるマネジメントプロセスやモニタリング基盤の構築
・組織・業務プロセス・ガバナンス設計、運営体制整備および人材育成支援
・収益改善領域におけるAI活用サービスの企画・開発、他部門と連携した包括的変革支援サービスの立案
・社内向けデータ分析・AI活用人材の育成や独自診断アセット・分析ツールの開発

【ポジション・部門の魅力】
・構想策定から実行、モニタリング、定着化まで一貫して携わり、クライアントと共に業績向上へ貢献できます。
・経営視点と現場視点の双方を身につけながら、多様な現場部門を巻き込んだ変革を推進できます。
・データ/AI活用、人材・組織変革など幅広い専門性とノウハウを習得できる環境です。

【業務概要】
グループ会社に委託していた経理・財務業務の社内移行に伴い、体制構築や運用推進、組織強化を図るポジションです。管理会計の視点から会社全体の経営管理（業績管理、投資配分、予算/中計策定、経営課題解決に向けての提案・リード）に関するあらゆる業務を担当します。

【具体的な業務】
・業績管理：月/四半期/半期/通期での実績分析及び着地見通しなど、会社の予算達成に向けての業績オペレーション全般並びに経営会議でのレポーティング
・予算編成：予算方針や水準感の決定、各部門との合意形成等を、経営層を巻き込みながら推進

【ポジション・部門の魅力】
経営層と非常に近いポジションで経営に関与・提言ができます。また、営業・開発・マーケティング等の部門とも接点が多くあり、事業を肌で感じながら数字の面で事業運営を支える役割を担うことができます。

【業務概要】
グループ会社に委託していた経理・財務業務の移行に伴い、体制構築や運用推進、組織強化を図るため、管理会計の視点から会社全体の経営管理に関する業務を担当します。

【具体的な業務】
・業績管理：月/四半期/半期/通期での実績分析および着地見通しの作成、予算達成に向けた業績オペレーション全般、経営会議でのレポーティング
・予算編成：予算方針や水準感の決定、各部門との合意形成等を経営層を巻き込みながら推進

【ポジションの魅力】
・経営層と非常に近いポジションで経営に関与・提言が可能です。
・営業、開発、マーケティングなど多部門との接点が多く、事業を肌で感じながら数字の面で事業運営を支える役割を担えます。

【業務概要】
飲食・小売・理美容業界大手顧客に向けてPOSを中心としたDXプロダクトを活用したソリューション提案を行います。顧客の要望を踏まえ、企画・開発部門と協働してプロダクト開発にも関与します。
クライアントのビジョンを実現するため、課題解決を行い期待値を超える成果を提供します。大手向けソリューションは、各種オプションを組み合わせながらもカスタマイズ開発が伴う柔軟な提案を行い、開発部隊と連携しプロジェクトを推進します。
現状のニーズに応えるだけでなく顧客の未来を見据えた提案を行い、共創・並走してビジネスを成長・成功させる役割となります。導入後もカスタマーサクセス部門と連動し、より安定運用・活用における改善提案を行いながら店舗の運営改善に取り組みます。

【具体的な業務】
・売上・KPIの管理と達成に向けた推進
・営業チームのマネジメント（目標設定、進捗管理、育成）
・エンタープライズ顧客（新規／既存）に対するPOSシステムを中心としたDXプロダクトの提案
・アカウントマネジメント
・提案/導入プロジェクトにおける社内外を巻き込んだプロジェクトマネジメント

【ポジション・部門の魅力】
・エンタープライズ企業向け提案を通じてプロダクト・サービスを汎用的に進化させることができます。
・導入店舗拡大の達成感に加え、導入顧客が売上向上や省人化による収益改善・生産性向上を実現する姿を目の当たりにできます。
・急成長している組織・プロダクトに関わり、スピード感をもって社会課題の解決にチャレンジできます。
・店舗経営全体を支援するStore DXプロダクトとして、自身の関与で事業やプロダクトを成長させることができます。
・IT全般の知識を業務の中で学び、自己成長が可能です。
・社内に豊富な開発リソースがあるため、クライアント課題にコミットしながら期待値を超える成果を提供できるソリューション提案が可能です。

【業務概要】
各種プロダクト・サービスの開発部門にて、サービスそれぞれの機能・問題点をキャッチアップしながらWebサービスを中心に開発を担当します。継続的かつ安定した自社サービスの提供において利益最大化を考慮し、既存サービスの改善や新規サービスの開発を推進します。

【具体的な業務】
・既存サービスの価値最大化（コスト削減/機能改善/導入増に伴うパフォーマンス改善）、顧客リクエストやマーケットニーズの企画と機能実現
・新規サービス開発（ミドル/サービスの設計・実装）
※スキルや経験に応じて、メンバーのフォローや育成なども担当します。

●開発環境・体制
・組織体制：プロダクトごとのチーム構成（1チーム10〜15名程度）
・開発手法：ウォーターフォール（数人 100人月規模）
・主要技術：PHP, Java, JavaScript, TypeScript, Swift, Kotlin, Objective-C, Angular, Vue.js, CodeIgniter, Laravel, PostgreSQL (Aurora/RDS), AWS (Fargate/ECS), Git, Redmine, Backlog

【ポジション・部門の魅力】
・プロダクトの提供価値向上や顧客志向の組織に変革していくフェーズに関わることができます。
・店舗DX化や経営に関わる多様なデータを扱う環境です。
・エンジニア自らが顧客接点を持つこともでき、自社プロダクトの企画からリリースまで一貫して関わることができます。
・本人の希望と適性に応じて、エンジニアとしてのスキルアップやビジネス側へのキャリアチェンジなど柔軟なキャリアを描くことが可能です。

●業務概要
カスタマーサクセス部門において、クラウド型POSサービス等の導入企業向けカスタマーサクセス・導入オペレーション業務の統制を担当します。
契約締結後からサービス提供までの運用工程を滞りなく管理・進行し、オペレーション業務の品質とスピードの最大化を通じて快適な利用環境を提供することがミッションです。

●具体的な業務
自社プロダクトの導入における一連の工程を管理・統制し、スムーズかつ高品質な導入を実現します。
・自社プロダクトの導入工程（受注受付、現地調査設置日程調整、作業会社手配、初期設定、現地調査や設置作業等の一連の工程）における運用進行管理および品質等の管理
・運用課題の可視化と業務改善施策の立案、実行
・データ分析を前提とした案件管理方法の設計、改善
・新規サービスの運用フローの構築、仕組み作り
・各種ベンダー（設置、保守業者や機材メーカー）の品質向上、維持とコスト交渉・管理、業務設計
・導入プロセスの継続的な改善および、改善施策の効果検証

●ポジション・部門の魅力
営業、カスタマーサクセス、開発、外部パートナー等、多くの関係者が関わる複雑なプロセスにおいて、課題を自ら発見し業務フローやルールの設計・改善を通じて導入プロセス自体を最適化できます。また、業務フロー設計や運用改善施策の企画、内部管理システムの要件定義など、専門性を活かしながら企画・設計領域へキャリアを広げられる環境です。

【業務概要】
飲食・小売・理美容業界大手のお客様に向けて、店舗向けDXプロダクト・POSシステムを活用したソリューション提案を行います。顧客の要望を踏まえ、企画・開発部門と協働してプロダクト開発にも関与します。クライアントのビジョンを実現するため、課題の解決を行い期待値を超える成果を提供します。大手向けのソリューションは、各種オプションを組み合わせながらもカスタマイズ開発が伴う柔軟な提案を行い、開発部隊と連携してプロジェクトを推進します。現状のニーズに応えるだけでなく、クライアントの未来を見据えた提案を行い、共創・並走してビジネスを成長・成功させる役割となります。導入後もカスタマーサクセス部門と連動し、より安定運用・活用における改善提案を行いながら顧客とともに店舗の運営改善に取り組みます。

【具体的な業務】
・エンタープライズ顧客（新規／既存）に対する店舗DXプロダクトの提案
・アカウントマネジメント
・提案／導入プロジェクトにおける社内外を巻き込んだプロジェクトマネジメント

【ポジション・部門の魅力】
・数百店舗以上運営するエンタープライズ企業向けに対する提案を通じて、プロダクト・サービスを汎用的に進化させることができます。
・導入店舗を拡大していくやりがいはもちろん、導入後の顧客が実際に売上向上や、省人化による収益改善・生産性を上げていくのを目の当たりにすることができます。
・急成長している組織・プロダクトに関わり、スピード感をもって様々な社会課題の解決にチャレンジできます。
・店舗経営全体を支援するStore DXプロダクトとして、自身の関与で事業やプロダクトを成長させることができます。
・ネットワーク・インフラ・アプリ・サーバ等、IT全般の知識を業務の中で学び、自己成長が可能です。
・社内に豊富な開発リソースがあるため、クライアント課題にコミットしながらも期待値を超える大きな成果を提供できるソリューション提案が可能です。

【業務概要】
各種プロダクト・サービスの開発部門（サービスサポートグループ）にて、リリース済みサービスの保守をメインに品質向上へ取り組むポジションです。Webアプリケーション、iOS/Androidアプリ開発関連技術、サービス全般に携わり、継続的・安定したサービス提供および利益最大化を目指してコアサービスの保守を推進します。

【具体的な業務】
・アプリケーションの保守
・問合せ対応
・障害対応（復旧作業、開発チームへのエスカレーション）
・定型作業、作業手順書作成
・保守改善および効率化

【ポジション・部門の魅力】
・プロダクトの提供価値向上や顧客志向組織への変革フェーズに参画できます。
・飲食・小売・理美容業界等における、店舗経営に関わる多様なデータを扱う環境です。
・エンジニア主導で顧客接点を持ち、企画からリリースまで一貫して関わることができます。
・レシートプリンター、自動釣銭機、決済端末などのハードウェア制御に関する知見も身につきます。
・本人の希望や適性に応じて、エンジニアとしてのスキルアップやビジネス側へのキャリアシフトなど、柔軟なキャリアパスを描くことが可能です。

同社が提供している各種プロダクト・サービスの開発部門にて、サービスそれぞれの機能や課題をキャッチアップしながら、モバイルアプリ（Android）を中心に開発を担当します。提供中サービスの改善および新規サービスの開発を推進します。

【具体的な業務】
・提供中サービスの価値最大化（コスト削減/機能改善/ハードOS更改対応）、顧客リクエストやマーケットニーズの企画と機能実現
・新規サービス開発（サービスの設計/実装）
※経験に応じてメンバーのフォローや育成なども担当します。

【開発組織体制】
全体約200名規模で、プロダクト毎に10 15名程度のチームを構成して開発を行っています。

【ポジションの魅力・仕事のやりがい】
・プロダクトの提供価値向上や顧客志向の組織へと変革していくフェーズに直接携わることができます。
・飲食・小売・理美容業界におけるレジ等の現場から経営に関わる多様なデータを扱う環境です。
・企画からリリースまで一貫して関わることができます。
・周辺ハードウェア制御の経験や、Jetpackライブラリを活用したモダンな開発経験が培えます。

【業務概要】
AWSサーバ監視、セキュリティ対応など、既存グループメンバーと一緒にサービスレベル継続提供に向けたタスクを実施します。

【具体的な業務】
・アプリケーション開発チームとの調整、相談
・AWSインフラストラクチャの設計・構築・運用・保守
・定期的なセキュリティ対応
・構成管理/最適化
・新規サービスの検証

当領域はOS、NW、DB、運用まで一気通貫となります。全サービスを網羅できるため幅広い領域での成長と経験を得られ、ゼネラリストとして活躍できる環境です。また、同社のすべてのサービスをAWS上で構築しており、それらすべてのリソースを管理しているため、開発全体とのコミュニケーションも多く発生します。

【ポジション・部門の魅力】
最新のクラウド/AWSの技術に日々触れることができ、海外メンバーとのコミュニケーションを通して英語力の向上へつなげることもできます。

【業務概要】
提供している各種プロダクト/サービスの開発部門にアサイン後、サービスそれぞれの機能/問題点をキャッチアップしながらモバイルアプリ（iOS）を中心に開発を担当します。
継続的・安定した自社サービスの提供において、利益を最大化することを考え、提供中サービスの改善、新規サービスの開発を推進します。

【具体的な業務】
・提供中サービスの価値最大化（コスト削減/機能改善/ハードOS更改対応）、顧客リクエストやマーケットニーズの企画と機能実現
・新規サービス開発（サービスの設計/実装）
※リーダー経験のある方はメンバーのフォローや育成なども担当します。

＜仕事の進め方＞
現在提供中サービスの開発/保守プロジェクトにアサインし、現状の仕様・構成を把握した上で機能改善/追加を推進します。

【ポジション・部門の魅力】
・プロダクトの提供価値向上や顧客志向の組織作りに変革していくフェーズに立ち会えます。
・飲食/小売/理美容業界における、レジから経営に関わるさまざまなデータを取得できる環境です。
・エンジニア自らが顧客接点を持つこともでき、自社プロダクトに企画からリリースまで一貫して関わることができます。
・レシートプリンター、自動釣銭機、決済端末などのハードウェア制御の経験も培えます。

【開発環境】
・言語：Swift, Objective-C, PHP, Java, Python, JavaScript, TypeScript, Kotlin
・フレームワーク：Angular, Vue.js, CodeIgniter, Laravel
・DB：RDS, Aurora(PostgreSQL)
・OS：iOS/iPadOS, Android, Amazon Linux
・コンテナ：Fargate(ECS)
・ツール：Git, Redmine, backlog, Teams

【業務概要】
店舗DXサービスにおける既存プロダクトの商品企画、および顧客基盤・データ基盤を活用した新規サービスの企画を担当します。
POSをはじめとするSaaSに加え、各種機材や導入・設置、トレーニングなどを組み合わせて提供しています。顧客ニーズや利用状況、市場・競合動向などをもとに、商品・サービスのコンセプト策定から、価格・パッケージ、提供方法などの商品設計、リリースに向けたプロジェクト推進、運用構築まで幅広く携わります。
また、飲食・小売・理美容・クリニックなどの加盟店の顧客基盤やデータ基盤を活用し、Fintech・広告・ECなど、新たな事業・サービスの企画にも取り組みます。

【具体的な業務】
ご経験や得意領域に応じて、既存商品の改善や個別の企画テーマから担当し、将来的には新たな商品・事業の企画から実行までを一貫して担います。
・顧客ニーズ、利用状況、市場・競合動向などの情報収集・分析
・分析結果をもとにした商品・サービスのコンセプト策定、商品要件の整理
・ソフトウェア、各種機材、導入・設置、トレーニングなどを含む商品・サービス設計
・価格、提供条件、パッケージ、販売・運用方法の企画・設計
・開発、営業、プロダクト企画、カスタマーサポート、経理、外部パートナーなどとの調整・プロジェクト推進
・リリース後の利用状況や顧客・営業からのフィードバックを踏まえた改善企画
・顧客基盤・データ基盤を活用したFintech・広告・EC・AIなどの新規事業・サービスの企画・立ち上げ

【ポジション・部門の魅力】
POSや決済といった店舗運営の中核となる領域で、サービス全体の設計から具体的な商品化までを一貫して担うことができます。また、既存サービスの改善、新規プロダクトの立ち上げの双方に関わるため、事業視点・顧客視点の両面から商品を設計する経験を積むことができます。
様々な変化を楽しみながら自発的に対応し、プロダクト企画の中核を担うやりがいがあります。

【業務概要】
自社プロダクトの新規機能開発や既存機能改修を開発部署と連携し推進するポジションです。

【具体的な業務】
・既存サービスの機能改修企画（定期的な機能改修計画を開発部門と連携して策定）
・POSを主軸とした新規領域のプロダクト企画（HRや集客領域など、店舗DXを推進する分野に対する新規企画立案）
・新規／既存機能の改善に関する企画立案、要件定義、仕様策定
・プロダクト戦略、ポリシーの立案、策定および遂行
・ロードマップ（製品企画〜開発、リリース、改善など）の策定および推進
・営業企画やマーケティングチームと協働した施策の立案と推進

【ポジション・部門の魅力】
チャレンジングでベンチャー気質な風土があり、自身の担当業務にとどまらず手を挙げれば幅広く業務に挑戦できます。部門をまたいだコミュニケーションも活発で、制度設計や仕組みづくりから主体的に関わることが可能です。

【業務概要】
クラウド型POSサービス等の提供を行う企業にて、導入企業向けのカスタマーサクセス部門におけるオペレーション業務統制を担当します。
契約締結からサービス提供開始に至るまでの運用工程を滞りなく管理・進行し、エフォートレスな体験を提供するとともに、オペレーションの品質およびスピードの最大化を通じて事業成長に貢献します。

【具体的な業務】
自社プロダクトの導入工程（受注受付、設置日程調整、業者手配、初期設定、設置作業などの一連の工程）における運用進行管理業務と付随する業務設計を行います。
・Salesforceやkintoneを活用した、各運用工程の進行管理やチェック業務
・運用課題の可視化と業務改善施策の立案、実行
・データ分析を前提とした案件管理方法の設計、改善
・新規サービスの運用フローの構築、仕組み作り

【ポジション・部門の魅力】
導入工程においては、タブレット・プリンター・決済端末等のデバイス知識から、設置・設定に必要なプロダクト知識やネットワーク環境、店舗の特性理解など幅広いスキルが身につきます。また、業務フロー設計や運用改善施策、内部管理システムの要件定義など、企画要素を持ったキャリアステップを図ることも可能です。

【業務概要】
店舗DXサービスにおける既存プロダクトの商品企画、および顧客基盤・データ基盤を活用した新規サービスの企画を担当します。
POSをはじめとするSaaSに加え、各種機材や導入・設置、トレーニングなどを組み合わせて提供しています。顧客ニーズや利用状況、市場・競合動向などをもとに、商品・サービスのコンセプト策定から、価格・パッケージ、提供方法などの商品設計、リリースに向けたプロジェクト推進、運用構築まで幅広く携わります。
また、飲食・小売・理美容・クリニックなどの加盟店の顧客基盤やデータ基盤を活用し、Fintech・広告・ECなど、新たな事業・サービスの企画にも取り組んでいただきます。

【具体的な業務】
経験や得意領域に応じて、既存商品の改善や個別の企画テーマから担当し、将来的には新たな商品・事業の企画から実行までを一貫して担います。
・顧客ニーズ、利用状況、市場・競合動向などの情報収集・分析
・分析結果をもとにした商品・サービスのコンセプト策定、商品要件の整理
・ソフトウェア、各種機材、導入・設置、トレーニングなどを含む商品・サービス設計
・価格、提供条件、パッケージ、販売・運用方法の企画・設計
・開発、営業、プロダクト企画、カスタマーサポート、経理、外部パートナーなどとの調整・プロジェクト推進
・リリース後の利用状況や顧客・営業からのフィードバックを踏まえた改善企画
・顧客基盤・データ基盤を活用したFintech・広告・EC・AIなどの新規事業・サービスの企画・立ち上げ

【ポジション・部門の魅力】
POSや決済といった店舗運営の中核となる領域で、サービス全体の設計から具体的な商品化までを一貫して担うことができます。また、既存サービスの改善、新規プロダクトの立ち上げの双方に関わるため、事業視点・顧客視点の両面から商品を設計する経験を積むことができます。

【業務概要】
クラウド型タブレットPOS製品を飲食／小売／理美容業界の中小中堅企業向けに提案・アカウントマネジメントを担当するポジションです。新規顧客の開拓や既存顧客の導入拡大に向け、幅広い提案を行い、顧客の店舗運営課題の解決へと導きます。

【具体的な業務】
・新規開拓営業
・顧客折衝（企画・提案、および資料作成など）
・プロジェクトマネジメント
・導入時の店舗トレーニング
・受注後のフォロー・アップセル
※インサイドセールスは別部隊が担当するため、新規案件の獲得〜受注後までがメイン業務となります。

【ポジションの魅力】
担当するマーケットの状況把握、顧客情報の分析、IT知識を駆使し、新規獲得から深耕・取引拡大へと一気通貫で経験できる業務内容です。キャリアパスとしてマネジャー職や経営ポジションへのキャリアアップも図れます。また、急成長している組織・プロダクトに関わり、スピード感をもって様々なチャレンジが可能です。

【業務概要】
飲食・小売・理美容業界の大手顧客に向けて、POSを中心としたDXプロダクトを活用したソリューション提案を行います。顧客の要望を踏まえ、企画・開発部門と協働してプロダクト開発にも関与します。大手向けのソリューションは、各種オプションを組み合わせながらカスタマイズ開発が伴う柔軟な提案を行い、開発部隊と連携してプロジェクトを推進します。導入後もカスタマーサクセス部門と連動し、店舗の運営改善に取り組みます。

【具体的な業務】
・エンタープライズ顧客（新規・既存）に対するPOSシステムを中心としたDXプロダクトの提案
・アカウントマネジメント
・提案・導入プロジェクトにおける社内外を巻き込んだプロジェクトマネジメント

【ポジション・部門の魅力】
・数百店舗以上を運営する大手企業向けの提案を通じて、プロダクトやサービスを汎用的に進化させることができます。
・導入店舗の拡大や、導入顧客の売上向上・収益改善・生産性向上を直に体感できます。
・急成長している組織やプロダクトに関わり、スピード感をもって社会課題の解決にチャレンジ可能です。
・ネットワーク、インフラ、アプリ、サーバ等、IT全般の知識を学び自己成長できます。
・豊富な開発リソースを活用し、顧客課題にコミットした提案が可能です。

【業務概要】
主要顧客である大企業を担当し、同社のさらなる新規事業展開に向けて、隣接領域への転用、新規プロダクトの導入提案や社内への開発フィードバック、グローバル活用提案などを担います。経営陣とも直接事業戦略やプロダクトの方向性について議論を重ね、顧客およびプロダクトの解像度を高めながら事業開発を推進します。

【具体的な業務】
・同社プロダクトを用いた顧客の変革シナリオ構築（大手企業を担当し、経営課題から変革シナリオを構成・提案）
・顧客にとって最適な契約・ガバナンス業務オペレーションの設計および推進
・既存システム（稟議・人事・CRM等）との連携を含む実装および新しいワークフローの提案
・顧客の声をプロダクト部門に直接持ち込むパイプラインとしての役割、事例の抽象化および議論のリード
・既存プロダクトの新規機能開発・新規プロダクト・新規事業立ち上げの主導

【ポジション・部門の魅力】
・日本を代表する大企業の役員・部長レイヤーに対して直接提案を行う機会が豊富です。一社の変革事例が業界のベンチマークとなり、社会インフラの構築に繋がるスケールの大きな仕事に携われます。
・顧客の最前線に立ち、個別カスタマイズを行わない方針のもと、業界全体のベストプラクティスをプロダクトへ還元・反映させる起点となることができます。
・経営層との距離が近く、営業組織や開発組織とも裁量を持ってスピーディーに連携できる環境です。

【業務概要】
BPOのプリセールスを担当します。

【具体的な業務】
・Digital BPOサービスの紹介
・顧客のニーズや要件のヒアリング、およびオフショア側の責任者と協力した見積書・提案書の作成
・案件初期段階におけるナレッジトランスファーへの参加

【主な顧客層】
金融業、製造業、流通業をはじめ、飲料メーカー、通信キャリア、自動車会社、電力会社、保険会社、信託銀行、航空会社、家電メーカー、商社、広告/制作会社、地図メーカーなどの大手企業。

【ポジション・部門の魅力】
・コンサルティング、システム提案、要件定義から開発・運用まで一貫したサービスを提供し、幅広くDXを支援しています。
・開発はグローバル体制で推進し、日本側は顧客に近い立場で上流工程やプロジェクト推進を担います。
・風通しの良いグローバルな企業文化のもと、国内外の拠点（ニアショア・オフショア・オンサイト）を活用した大規模なBPO事業を展開しています。

【業務概要】
上流システムエンジニアとして、要件定義・設計を中心とした上流工程を担当します。顧客や国内外の開発チームと連携しながら、要件・仕様の整理、設計、成果物レビューなどを進めるポジションです。

【具体的な業務】
・顧客要望や業務要件の整理
・要件定義、基本設計、詳細設計
・設計書、仕様書などのドキュメント作成
・顧客との仕様確認、調整
・開発チームへの仕様説明および情報連携
・開発成果物のレビュー、品質確認
・テスト計画、テスト結果の確認
・リリース前の検証およびリリース後の不具合対応
・プロジェクトの進捗確認、課題管理
・海外を中心としたオフショア開発チームとの連携
※開発・テスト・運用保守などの工程にも関わる場合があります。

【ポジション・部門の魅力】
・顧客と直接コミュニケーションを取りながら、要件定義・設計などの上流工程に携われます。
・公共、金融、Web系など、幅広い領域のプロジェクトに携われます。
・英語力不問でありながら、グローバルな開発チームと協働できます。
・今後ますます重要性が高まるオフショア開発に、海外の開発チームと連携しながら携われます。
・グループ内に大規模な開発体制を有しており、顧客に近い立場でプロジェクトに携われます。
・これまでの開発経験を活かし、要件定義や顧客折衝など、より上流の業務へキャリアを広げられます。

●業務概要
公共・金融領域を中心に、要件定義・設計を中心とした上流工程を担当します。顧客や国内外の開発チームと連携しながら、要件・仕様の整理、設計、成果物レビューなどを行い、担当チームをリードしながらプロジェクトを推進するポジションです。

●具体的な業務内容
・顧客要望や業務要件の整理
・要件定義、基本設計、詳細設計
・設計書、仕様書などのドキュメント作成
・顧客との仕様確認、調整
・開発チームへの仕様説明および情報連携
・開発成果物のレビュー、品質確認
・テスト計画、テスト結果の確認
・リリース前の検証およびリリース後の不具合対応
・担当チームの進捗確認、メンバーのフォロー
・メンバーへの技術面・業務面のサポート
・海外を中心としたオフショア開発チームとの連携・リード
※開発・テスト・運用保守などの工程にも関わる場合があります。

●ポジション・部門の魅力
・顧客と直接コミュニケーションを取りながら、要件定義・設計などの上流工程に携われます。
・自ら上流工程を担当しながら、担当チームをリードする経験を積めます。
・公共、金融、Web系など、幅広い領域のプロジェクトに携われます。
・英語力不問でありながら、グローバルな開発チームと協働できます。
・今後ますます重要性が高まるオフショア開発に連携しながら携われます。
・これまでの開発・リーダー経験を活かし、より上流の業務や規模の大きなプロジェクトへキャリアを広げられます。

【業務概要】
経営管理・管理会計業務全般に携わり、事業計画策定、予実管理、経営分析などを通じて経営の意思決定を支援するポジションです。事業規模の拡大や多角化が進む中で、あるべき経営管理の仕組みや制度を検討し、改善・高度化を主体的に推進することが求められます。入社後は専門性を活かして経営管理業務をリードし、将来的にはラインマネジメントを担うことが期待されています。

【具体的な業務】
・単年度予算・中長期事業計画の策定リード・ファシリテート
・月次事業実績の予実分析・見通し管理、課題抽出および改善提案
・各種KPI設計・分析、管理体制の整備、経営層へのレポーティング
・経営意思決定事項に伴うPLインパクトの分析・評価
・投資評価スキームの改善・見直し、投資意思決定の支援
・経営層や各事業部門との調整・折衝
・経営管理・管理会計業務の効率化・高度化の企画・推進
・将来的な組織マネジメントおよびメンバー育成

【ポジションの魅力】
・経営層や各事業部門と直接連携し、経営の意思決定を支援できます。
・事業計画策定や予実管理、経営分析などを通じて、会社・事業全体を俯瞰した経営管理に携わることができます。
・数値の集計・分析だけでなく、経営課題の抽出や改善提案、経営管理機能の高度化まで主体的に取り組むことができます。
・月平均の残業時間は10 15時間程度で、ワークライフバランスを保ちやすい環境です。

【業務概要】
脱炭素市場において、環境価値を経済価値に変え、地域に新たな経済循環を生み出す事業を展開する企業でのポジションです。全国の大手企業や大規模自治体に対し、新規開拓から提案、案件創出までを担当します。既存の手法にとらわれず、市場調査からターゲット選定、仮説検証を行い、営業の仕組みそのものを創り上げていく役割を担います。

【具体的な業務】
・大手企業・大規模自治体を対象とした新規開拓営業
・市場調査・ターゲット選定・営業戦略の立案および実行
・営業活動を通じた新たな事業機会の発掘

【ポジションの魅力】
・未開拓市場を自ら切り拓く経験が得られる
・大手企業や自治体に対する戦略的な法人営業スキルが身につく
・社会課題の解決に直結する貢献度の高い営業活動ができる

【業務概要】
同社のプロダクト企画チームにて、AI領域または施工管理領域を中心に、プロダクト戦略の策定から開発・グロースまでを一貫してリードします。顧客の本質的な課題や市場の変化を捉え、事業戦略と連動したプロダクトのあるべき姿を定義し、開発の優先順位付けやリソース配分、関係部署との合意形成を通じてプロダクトの成長と事業成果の最大化を推進します。

【具体的な業務】
1. 事業戦略と連動したプロダクトビジョン、中長期ロードマップの策定
・市場・競合・顧客ニーズの分析に基づく事業機会の特定
・プロダクトの目標・KPIの設計と、達成に向けた施策の立案・実行
・プロダクトのあるべき姿の定義と、実現に向けた戦略の推進
2. プロダクト企画・開発の統括
・新機能・新サービスの企画、既存機能の改善方針の策定
・ユーザー課題に基づく要件定義・仕様策定
・開発ロードマップ、優先順位、スコープの決定
・進行管理・品質管理を含むプロジェクト全体のマネジメント
3. ユーザー課題の発見・プロダクトグロース
・ユーザーインタビューやデータ分析による課題・ニーズの把握
・プロダクトの利用状況や事業KPIの分析、改善施策の立案
・顧客価値の向上と事業成長を両立するグロース戦略の推進
・AIなどの新たな技術を活用した価値創出の検討・推進
4. 組織横断のプロジェクト推進
・エンジニア・デザイナー・営業・カスタマーサクセスなどとの連携
・CPOや事業責任者と連携した意思決定・合意形成
・開発リソースや優先順位の調整、プロジェクト推進体制の構築
・将来的なプロダクト組織の強化や、プロダクトマネジメントの仕組みづくり

※担当領域や経験に応じて、具体的な役割・責任範囲を決定します。

【開発環境】
フロントエンド：TypeScript, Vue.js, Nuxt.js, Sass
バックエンド：Ruby, Ruby on Rails, RSpec
データベース：MySQL, Redis
iOS / Android：Dart, Flutter
インフラ：Firebase, AWS, GCP
各種開発ツール：GitHub, Docker, CircleCI
タスク管理 / ドキュメント：Slack, Notion, ZenHub
分析 / エラー監視：Sentry, Redash
デザインツール：Figma

【ポジション・部門の魅力】
1. 事業成長に直結するプロダクト戦略をリードできる
2. CPO直下で経営に近い意思決定に携われる
3. AI・施工管理領域で新たな顧客価値を創出できる
4. マルチプロダクト戦略を通じて業界構造の変革に挑める
5. 中長期的に会社全体のプロダクトをリードできる

【業務概要】
新規立ち上げ事業におけるマネージャー候補の募集です。初期検証が完了し、本格的な事業拡大を図るフェーズにおいて、組織の成果創出とメンバー育成、カルチャー伝搬を担うマネジメント業務を担当します。
※最初からマネージャーとしての採用ではなく、入社後半年 1年程度はプレイヤーとして業務を把握した後にマネージャーへ昇格する流れとなります。

【具体的な業務】
・業務マネジメント: 面談前の壁打ちやKPI管理などを通じたチームの売上最大化、日々の接点を通じた業務支援
・メンバーマネジメント: 定量的な課題把握に基づくメンバーの成長支援およびモチベーション管理
・カルチャー浸透: 組織の急速な拡大期における組織カルチャーの体現と定着促進
・育成・営業企画: 育成の仕組み化、面接対策力強化、ナレッジシェアの磨き込みなどの企画業務

【ポジション・部門の魅力】
・感覚に頼らない定量分析基盤やフィードバック環境が整っており、汎用的かつ実践的なマネジメント経験を積むことが可能です。
・厳選して採用された優秀で意欲的なメンバーと協業するため、マネジメント業務に専念しやすい環境です。
・事業開発フェーズにおけるマネジメント経験を通じ、将来的な新規事業立ち上げや全社企画部門へのキャリアパスなど高い市場価値を身につけられます。

【業務概要】
執行役員候補として、限りなく事業開発に近い形で法人向けソリューションセールス組織を統括します。
同組織はエンタープライズ企業から中小企業まで、企業ごとに異なる求人ニーズに対して、最適な候補者の紹介や採用戦略のコンサルティングを含めた各種手法を用いて付加価値を創出する組織です。組織拡大に向け、戦略・KPIの策定、実行、数値責任、組織構築等、目標達成に向けたミッションを大きな裁量をもって推進します。

【具体的な業務内容】
・メンバーの日々のマネジメント（ピープルマネジメント・数値マネジメントの両方）
・経営戦略に紐づく組織としての戦術策定
・策定された戦術達成のための定量データに基づいた仮説立案・施策実行の主導
・KPI運用の現場への落とし込み、納得度の醸成
※クライアントの本質的な採用課題に対するソリューション提案、及び提案後社内メンバーを動かして優秀な候補者を採用成功まで伴走していく組織ビルディングを行います。

【ポジションの魅力】
・「経営の結節点」として事業成長をダイレクトに牽引できる（経営戦略を戦術へ落とし込むマネジメントを経験可能）
・急成長フェーズならではの組織構築経験（仕組み化や文化醸成など組織を創り上げる面白さ、将来的な事業責任者等のキャリアパス）
・本質的な課題解決能力の習得（高度なソリューション提案力とデータに基づいた組織運用スキルを磨ける）

【業務概要】
人材紹介業を展開する企業における、新領域の立ち上げを担当するポジションです。
担当領域の候補はIT、バックオフィス、ヘルスケア、製造業等多数あり、今後の市場の将来性や個人の専門性を考慮して決定されます。
スピーディーな意思決定、システム内製化による開発力、マーケティング力、採用ノウハウ、業務効率化されたオペレーション力などの同社アセットを活用し、2年で5 10億円規模の事業成長を目指します。

【具体的な業務】
新領域の立ち上げに必要な役割を横断的に担当します。
・事業戦略の策定 実行
・クライアントマネジメント（新規開拓 深耕）
・営業企画
・マーケティング
・組織作り（採用 育成）

【ポジション・部門の魅力】
豊富な社内アセットを活用しながら、スピード感を持って新規事業の立ち上げに挑戦できる環境です。業界経験は一切不問で、事業グロースに直接貢献できます。

【業務概要】
執行役員候補として、事業開発に近い形で法人向けソリューションセールス組織を統括します。企業ごとに異なる採用ニーズに対して最適なコンサルティングや付加価値提供を行い、組織戦略・KPI策定・実行・数値責任・組織構築など、大きな裁量を持って推進します。

【具体的な業務】
・全社売上を最大化させるための戦略・KPI策定
・クライアントポートフォリオの作成およびキークライアントにおけるアカウントマネジメント全般（採用責任者とのパートナーシップ構築）
・策定された戦略達成のための定量データに基づいた仮説立案・施策実行の主導
・KPI運用の現場への落とし込み・モニタリングの仕組み化
・経営陣とのディスカッションを通じた戦略・戦術のブラッシュアップ
・組織構築（採用・育成・評価制度の策定と運用）
・採用課題に対するソリューション提案および提案後の採用成功に向けた社内連携・組織ビルディング

【ポジションの魅力】
・経営陣と直接対峙しながら戦略策定や実行を担うことで、経営目線を持ちながら事業を成長させる経験が得られます。
・未確立な組織の仕組み化やKPI設計を行い、強い組織へスケールさせる経験ができます。
・急成長企業の責任者として事業全体のグロースに関わる重要なミッションを担うことで、極めて高い市場価値を獲得できます。

【業務概要】
チタン、タングステン、モリブデン、タンタルなどのマイナーメタルを対象に、海外調達・トレーディング営業から新規サプライチェーンの構築まで、一連の業務を担当します。

【具体的な業務】
1. 既存取引先への営業・需給管理
・既存取引先約15社の担当として、受発注、需給管理、納期調整、デリバリー業務を推進
・国内外の顧客・仕入先との関係構築および取引条件の調整
・取引に伴うトラブル対応や安定供給に向けた調整業務

2. 海外鉱山・精錬所などの新規仕入先の開拓
・アジア・欧州・米州などを中心とした調達ネットワークの拡大
・市況や需給動向を踏まえた仕入・販売戦略の立案
・LME・Metal Bulletin（MB）などの市況指標を活用した価格交渉、取引条件の策定

3. 長期引取契約・事業投資の検討
・海外鉱山・精錬所などとの長期引取契約（オフテイク契約）の交渉
・国内外の提携先やグループ会社との連携による新規ビジネスモデルの検討
・加工設備への投資や事業出資に向けたデューデリジェンス（DD）
・事業性の分析、関係者との協議、投資稟議資料の作成

※まずは既存取引の実務を通じて取扱商材や市場動向への理解を深め、段階的に新規サプライチェーン構築や投資検討へと担当領域を広げていきます。

【ポジション・部門の魅力】
・商社機能と加工機能を掛け合わせた独自のビジネスモデルにより、調達から加工・納入まで一貫して顧客課題に対応し、高い付加価値を提供できます。
・既存営業や需給管理に加え、海外サプライヤー開拓、長期契約交渉、新規サプライチェーン構築、事業投資など幅広く挑戦可能です。
・航空機、防衛、AI、半導体などの成長産業を金属資源の安定調達を通じて支援し、資源循環に貢献できます。
・少数精鋭の組織で大きな裁量を持って主体的に取り組める環境です。

【業務概要】
同社の人的資本インテリジェンス事業において、大手クライアントの現場に深く入り込み、自社プラットフォームを活用した人的資本経営ソリューションの構築・展開・運用を担うフォワードデプロイドエンジニア（FDE）のポジションです。
単に要件を聞いて実装するのではなく、顧客自身もまだ言語化できていない真に必要な機能を、仮説検証を繰り返しながら一緒に見つけ出し、実際に動くプロトタイプを作成して認識を合わせながら形にしていきます。

【具体的な業務】
・顧客の業務・ナレッジ・慣習を深く理解し、ソリューションに落とし込む
・顧客とのプロトタイプを用いた高速な仮説検証の実施
・TypeScript／PostgreSQL／AWSを中心としたフルスタックでのプロトタイプ開発および本番展開
・業務フロー・データ構造の設計および要件整理の主導
・現場のマネジメント層（課長・部長クラス）が真に求める機能の特定と実装
・得られた知見やデータを抽象化し、個別の案件に閉じず主力プロダクト本体へ還元（自社資産化）
・顧客が将来的に自走できる状態までの伴走支援

【ポジション・部門の魅力】
・実際に手を動かして作成したものが直接顧客の課題解決に直結する手応え
・正解のない状況下で、本質的な課題を見極めてデータ設計や業務フローを描き出す面白さ
・新市場・新概念を形にする急成長事業の最前線に参画可能
・個別案件で得たノウハウやデータを自社プロダクトの資産として蓄積し、会社全体の競争力向上に貢献できる環境

【業務概要】
大手通信キャリアグループを専任で担当し、マーケティング課題における戦略の立案・実行をリードするフロント業務全般を担います。
認知拡大・ブランディング・ダイレクトレスポンス・LTV向上まで、デジタルマーケティングを軸にフルファネルで包括支援を行います。
また、将来的には部長として部の営業戦略・組織方針の策定、数値管理（予実管理）に加え、最重要案件の統括やメンバーのマネジメント（評価・育成）など、組織の成長を牽引する中核業務を担当します。

【具体的な業務】
・広告主のマーケティング課題抽出、戦略立案
・現状分析および競合分析に基づく課題解決の仮説立て、顧客データを活用したマーケティングフレーム設計
・フルファネルマーケティングの企画戦略立案・提案、競合コンペ参加（認知拡大プロモーションからダイレクトレスポンス、CRMまで統合的にプロデュース）
・メディアプランニング/ディレクション（各メディアのアロケーション策定、媒体選定、ターゲット選定、効果検証、改善提案）
・プロジェクトディレクション（運用・クリエイティブ担当等で構成される案件チーム全体の統括）

【ポジション・部門の魅力】
・約1億ID規模の顧客データ基盤を活用した、高度なデータマーケティングの実践経験が得られます。
・数億円 数十億円規模の予算を動かす統合マネジメント経験を積み、市場価値を高めることができます。
・通信、金融、エンタメ、インフラなど、多岐にわたる事業領域を展開する企業を担当するため、幅広いマーケティング知見が身につきます。

【業務概要】
大手企業や広告代理店の課題をヒアリングし、動画広告を活用した最適なマーケティングプランの提案・実行を担当します。

【具体的な業務】
ご経験や適性に応じて、以下のいずれかの担当として業務を行います。
1. プラットフォーム担当
・主要動画プラットフォームを横断した自社マーケティングサービスの提案および推進
・クライアント課題のヒアリング、複数メディアやデータを組み合わせたプランニング
・受注後の進行管理（配信設計、運用部門への依頼）および効果検証・レポーティング
・現場ニーズに応じた新しい広告メニューやサービス企画

2. メディア担当
・特定注力メディアの専門担当としての企画立案（番組タイアップや配信設計など）
・媒体社との定期的な情報交換（最新動向・成功事例の把握）
・社内営業担当への情報展開、提案戦略の立案サポート、同行プレゼン

【ポジション・部門の魅力】
・「テレビ×Web」の成長市場において、再現性の高いマーケティングスキルや提案力が身につきます。
・大規模予算での有名ブランド施策や番組タイアップなど、スケールの大きいプロジェクトを動かすダイナミズムを体感できます。
・単なる広告枠の販売にとどまらず、顧客課題に応じたメディアの組み合わせや新規広告メニューの企画まで自由に行えます。
・複数のステークホルダー間に入り、プロジェクトを牽引する推進力を伸ばせる環境です。

●業務概要
ホテル・観光領域における同社スキマバイトサービスの導入拡大を通し、課題解決を実現するポジションです。リード獲得から利用拡大までの全プロセスにおいて、SMBからエンタープライズ企業に対するサービスの利用最大化を目的とした営業活動を行います。クライアントごとの課題に向き合い、伴走するコンサルティング要素の強い営業を担当します。

●具体的な業務
・既存クライアントの人的課題解決およびBPR（Business Process Re-engineering）
・経営層や事業責任者への課題ヒアリング
・人件費構造やオペレーションの分析
・多店舗展開に向けた導入戦略の策定
・店舗や別職種への利用拡大提案

●ポジションの魅力
・労働力不足という社会構造的課題の解決に携わることができる
・事業の成長に直結する手応えを得られる環境
・新規領域の拡大に関わる機会が多い
・経営レベルの課題解決スキルが身につく
・年齢や年次に関わらずリーダーやマネージャーへ抜擢される機会がある