転職求人

30,360 件

本ポジションでは、『個室型ワークスペース』のサブスクリプション導入/販売事業において顧客への継続/発展的な提案を目指す営業を行います。
基本的な営業の型やプロセスは確立しているため、異業界からでも早期にキャッチアップがしやすく、
一方で慣れてくると提案可能性は非常に広いため、営業としてより顧客に寄り添ったソリューション提案スキルを高めていただけます。

【具体的な業務内容】

・新規顧客対応（展示会経由の問い合わせ等 ※飛び込みなどはありません）
・既存顧客フォロー（継続的な関係構築・課題ヒアリング）
・他部門展開による同一企業内での新規案件獲得
・導入後の効果測定・改善提案
・実績のある発展的活用方法の企画・提案（テンプレートや過去事例を活用）
・顧客ニーズを反映した新しい形態のサービス設計/開発支援


ポジションの魅力

・基本的な型と、専門性を持った社内メンバーの支援があるため、業界未経験からでも成果をあげやすい
・プロダクトに縛られた提案ではないため、顧客の本質課題にフォーカスすることができる
・単発の案件ではなく企業の年間計画/事業戦略に基づいた支援を行うため、長期的な関係を構築できる
・顧客の生の声を一番聞くポジションとして、事業企画や技術開発側にニーズをフィードバックし新たなサービス創造をリードできる
・リモートワーク、コアレスフレックス制を採用しており、働き方の自由度が高い（週3日出社想定）

会社の魅力

・多面的な製品を扱っており、本質的な価値を提供できます
・未経験からでも様々なことに挑戦でき、キャリアパスが広がります
・「すべての人が平等に機会を得られる社会」を目指しており、その精神が根付いている

▼具体的な仕事内容

・製薬企業のアカウント担当として、顧客が実現したいビジョンに向けた課題のヒアリング・分析
・課題に応じてカスタマイズした個社最適のイベントソリューション提案
・製薬企業の経営層や役員、事業部長クラスに対する戦略的な関係構築/コンサルティング
※社内には、製薬業界やイベントビジネスの知見に長けたプロフェッショナルがいるため、未経験の方でも早期にキャッチアップしてもらうことが可能です。業界未経験で入社した社員も多く活躍しています。

〈製薬業界未経験社員の経歴例〉
　・求人広告営業
　・SaaSインサイドセールス
　・ブライダルプランナー

▼ポジションの魅力

・誰もが名前を知るビッグアカウントに対しての営業というダイナミックな経験ができる
・無形ソリューションを扱い、より本質的な顧客課題解決に取り組める
・社内でもとりわけ大きな売上規模を誇る部門で責任感ある仕事ができる
・実績のある分野での提案に加え、事業を進化させていくための発展的なソリューションを仮説検証していく面白いフェーズに関われる

資金部が対応する業務は以下1〜7となっており、今回ご入社する方には所属いただくチームに応じていずれかの業務から対応いただきます。

【職務詳細】
1.キャッシュシュフロー計画策定・実績管理（連結・個別）、企業価値拡大に向けたコーポレートファイナンスの立案・実施
2. 資金調達業務
3. 資産管理業務（投資有価証券管理・企業年金運用管理）
4. 外国為替リスク管理業務
5. 資金繰り・国内グループプーリング管理業務
6. グループプーリング制度管理・運営(グローバル)、金融子会社管理
7. グローバルトレジャリーシステムの開発・管理・運営

電力の安定供給および品質維持を目的とし、以下の業務を担当いただきます。

●電力系統の監視・制御業務

発電所、送電線、変電所から構成される受け持ちエリアの電力系統全体を監視し、電圧の変化・電力の流れをリアルタイムで監視・制御します。

●事故・トラブル対応

電力系統における事故やトラブル発生時には、チームメンバーと連携の上、迅速・適確に復旧操作を実施することで、電力の安定供給に寄与します。

●社内への情報発信

電力系統の異常時や事故発生時に発生状況､復旧見込みなどを迅速に社内共有し、関係箇所との協力体制の強化を行います。



2．職責

・チームメンバーと連携して，受け持ちエリアの電力系統の監視・制御，電力品質維持

・事故時の早期復旧による安定供給の実現

・迅速な情報発信による，社内・外への情報共有



3．採用背景

・系統運用部門の給電制御要員は、電力の安定供給を維持するために非常に重要な役割を担っています。

　この業務を支えるために、私たちは新たな仲間を迎え入れたいと考えています。

・新しい視点や知見を取り入れ、より強固なチームを築き、電力供給の安定性をさらに向上させていくことが求められています。

・私たちと共に、電力業界の未来を支える一員として活躍していただける方を募集しています。



4．魅力・やりがい

・インフラ事業者として，世界最高水準の品質と低コストを実現する送配電ネットワークにより電力の安定供給を行い，安心で快適なくらしを実現することで社会に貢献できます。

・24時間眠らない首都圏に広がる電力系統のネットワークを監視し、刻一刻と変化する電力潮流、電圧など、電気の流れをコントロールする電力の安定供給にはなくてはならない存在です。

・24時間365日継続してお客さまに電気をお届けする仕事で他社では経験できない業務になります。

・台風や雷などによる停電事故発生時には、迅速な停電復旧対応を行うことでお客さまに電力供給を通じて安心・安全をお届けするやりがいのある仕事です。



5．キャリアパス

系統運用部門では、系統監視・制御業務にて基礎を身につけたのち、系統運用、需給運用、系統保護、給電システム等のキャリアパスがあり、適性・ご本人の希望に応じて必要なキャリアパスを付与いたします。

＜Webセミナー概要＞
日時：2026年1月29日(木)19:00-20:00
方法：オンライン Teams

＜募集職種＞
職種：Data Engineer / Analytics Experience(データ利活用支援)

【職務内容 : Data Engineering】
顧客の経営やサービスの中核となるITシステムの提供及びアウトソーシングにおいて、マイクロソフトテクノロジーをベースにしたデータプラットフォームソリューション導入コンサルティング、システム設計・構築を担当いただきます。

【職務内容 : Analytics Experience(データ利活用支援)】
高度な分析手法を活用し、価値あるインサイトを獲得するプロセスをサポートいたします。
クライアントのデータと既存のビジネス・プロセスを理解し、事業目標や成長計画を把握し、データ分析を通じて、ビジネスの成長を加速させます。

＜希望勤務地＞
東京・大阪

＜登壇者＞
Intelligent Data Platform ディレクター
AI活用に不可欠であるMicrosoft データ領域のエキスパートが最先端技術の可能性についてお話いたします。

＜当日アジェンダ：以下想定と変更になる可能性あり＞
- 会社概要について
- 組織紹介
- プロジェクト事例
- 質疑応答

＜お申し込み期限＞
*2026年1月28日17:00PM*

主な業務は以下です：
●個と組織の成長を促す人財戦略に基づき、人財育成プログラムの運用/改善を推進
●Operational Excellenceを目指し、既存オペレーションの効率性・効果性を高める取り組みを企画・推進
●従業員のUX向上を目的に、情報・コミュニケーションツールの整理・改善を進め、より使いやすい環境整備を企画・推進
●データドリブンな意思決定に向けて、分析基盤の整備・データ活用の高度化を段階的に推進

【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】
【仕事の魅力・やりがい】
●グループの成長をデジタルで牽引するセクタにおいて、事業戦略を支えるタレントマネジメントの中核を担うポジションです。
●IT人財の獲得競争が激化する中、先端的な人財開発・オペレーション改革を企画・推進し、組織の競争力強化に直接貢献できます。
●デジタル化・データドリブン・UX改善など、HR領域の最新トレンドを実践しながら、自らのアイデアで仕組みを進化させるやりがいがあります。
●「正解のない世界」で、運用と革新の両輪を担い、変革をリードする経験が積めます。

【キャリアパス】
●タレントマネジメント・タレントディベロップメント領域のプロフェッショナルとして専門性を高めるキャリアを築けます。
●将来的には、人財部門の他のCOE（報酬・評価・組織開発など）やHRビジネスパートナー（HRBP）として、事業戦略に直結する役割へキャリアを広げることも可能です。
●グローバルHRやデジタルHR領域へのステップアップも視野に入ります。最新のHRテクノロジーやデータ分析スキルを磨き、HR×デジタルの専門家として成長できます。

投資家（公的年金、企業年金基金、金融機関など）、コンサルタント、投資信託販売会社等からの弊社や弊社が提供する運用商品などに対する調査票、デューデリジェンス資料の回答作成、それらの回答作成に必要な各種データの整備・メンテナンスを行っていただきます。

業務内容
具体的な業務内容は下記です。
・Business Strategy & Operations Manager / Lead として、経営・事業の重要アジェンダに紐づく戦略策定および実行推進を担っていただきます。

・経営・事業課題を構造化し、マーケティング、プロダクト、オペレーションなど複数領域を横断した中長期戦略の策定から、KPI設計・ロードマップ作成を通じた実行、経営アジェンダに紐づく全社横断プロジェクトの企画・設計・推進、ならびに関係者と連携した施策立案・改善を通じた業務フローや運用プロセスの最適化までを一貫して担います。

・CRMを含む顧客体験の高度化、新規サービス領域の検討、AI活用施策など、特定の領域に限定されない事業横断テーマにも関与します。

・経営層との議論を通じて論点整理や選択肢提示を行い、戦略・パフォーマンスに関する資料の作成や関係者連携を通じて、全社の意思決定と実行を支援します。

おもなプロジェクト領域は下記の通りです。
・中期経営計画・事業計画に紐づく全社横断の戦略テーマおよび重要アジェンダに関する事業横断施策の企画・推進
・社内の複数領域を横断し、社内外のステークホルダーと連携しながら、事業成長および業務改善を推進するプロジェクト
・顧客体験（CX）の高度化など、特定の領域に限定されない顧客接点全体の構造的な改善に関する取り組み

ユニークなチャレンジ
経営・事業の重要アジェンダに紐づく課題に取り組み、その成果が全社に波及するスケールで実装される点が、本ポジションの大きなチャレンジです。

主な業務は以下です：
●個と組織の成長を促す人財戦略に基づき、人財育成プログラムの運用/改善を推進
●Operational Excellenceを目指し、既存オペレーションの効率性・効果性を高める取り組みを企画・推進
●従業員のUX向上を目的に、情報・コミュニケーションツールの整理・改善を進め、より使いやすい環境整備を企画・推進
●データドリブンな意思決定に向けて、分析基盤の整備・データ活用の高度化を段階的に推進

【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】
【仕事の魅力・やりがい】
●グループの成長をデジタルで牽引するDSSセクタにおいて、事業戦略を支えるタレントマネジメントの中核を担うポジションです。
●IT人財の獲得競争が激化する中、先端的な人財開発・オペレーション改革を企画・推進し、組織の競争力強化に直接貢献できます。
●デジタル化・データドリブン・UX改善など、HR領域の最新トレンドを実践しながら、自らのアイデアで仕組みを進化させるやりがいがあります。
●「正解のない世界」で、運用と革新の両輪を担い、変革をリードする経験が積めます。

【キャリアパス】
●タレントマネジメント・タレントディベロップメント領域のプロフェッショナルとして専門性を高めるキャリアを築けます。
●将来的には、人財部門の他のCOE（報酬・評価・組織開発など）やHRビジネスパートナー（HRBP）として、事業戦略に直結する役割へキャリアを広げることも可能です。
●グローバルHRやデジタルHR領域へのステップアップも視野に入ります。最新のHRテクノロジーやデータ分析スキルを磨き、HR×デジタルの専門家として成長できます。

【仕事内容】
医療施設を訪問し、ドクターを始め医療従事者に対して医薬品の品質・有効性・安全性などに関する情報の提供、収集、伝達を主に行っていただきます。
【変更の範囲】その他当社が指定する業務

クラウド型人事労務システムを通じて、企業の人事労務業務の効率化・生産性向上を支援するカスタマーサクセスのポジションです。
当社システムを既に導入運用しているお客様に対してより長期でご活用いただけるような支援を行います。

＜具体的な業務内容＞
クラウド型人事労務システムを通じて、企業の人事労務業務の効率化・生産性向上を支援するカスタマーサクセスのポジションです。
当システムを既に導入運用しているお客様に対してより長期でご活用いただけるような支援を行います。


＜具体的な業務内容＞
・サービス継続支援
　当システムを導入いただいてるお客様に定期的にコミュニケーションをとり運用促進をしていきます
　運用においての解決策のご提案や、プロダクトアップデートによる新機能のご案内を行います

・顧客の声の収集とフィードバック
　お客様から寄せられる機能改善要望や新機能のニーズを収集し、開発チームやプロダクトチームへフィードバック


・契約更新の見直し
　当システムを導入・運用いただいてるお客様に契約更新の商談、　契約内容の見直し（アップセル）行います。

全社横断企画組織の業務システム・プロセス設計の担当としてシステム開発を中心に携わっていただきます。


1）　業務内容
・Salesforce・Hubspot・Gainsight を中心としたシステムの運用・保守・改善
・Mrk・IS・Sales・CS・Q2Cのオペレーション改善


2）　システム・ツール
・メイン
・Salesforce
・Hubspot
・Gainsight

・サブ
・Uipath/AUTORO/PowrAutomate
・GAS
・AskOne
・Zoom
・BringOut
・Trocco（ETL）
・dbt
・GCP

ポジションの魅力
全社横断型の企画組織のシステム担当として、幅広い事業課題に対峙するとともに、様々なツールの実務スキル獲得や導入プロセスの推進を経験することができます。

さらに、自社サービスのプロビジョニングシステムの開発プロジェクトのディレクションにも携わることができます。

本求人では、AI・データ戦略部が所管する情報系・データ分析基盤のシステム開発担当を募集しております。
当部は、当社をデータドリブン企業に変革するため、AIとデータの活用を戦略的かつ全社的にリードすることを目的に2025年度に組成された新しい部署です。
データマネジメントオフィスは、当社データやグループデータ・外部データの社内活用を広げることにより、意思決定の高度化・迅速化を目指しています。

具体的には、データマネジメント・データ活用人材育成／リテラシー向上・データ分析基盤の企画・開発・運用など多岐にわたる業務を遂行しています。
現在、全社的にデータ活用できるよう、様々な開発案件を推進していますが、ITメンバーが不足しており、今後も情報系・データ分析基盤開発案件が多々予定されていることから、本募集を開始いたします。

【担当業務】
データプラットフォームチーム担当として、情報系（電子帳簿、経営管理）とデータ分析・活用に関わるサービス開発、基盤強化、基盤保守案件等のシステム開発プロジェクトの推進から運用まで幅広くご対応いただきます。
当社情報系システム・データ分析基盤のあるべき姿を理解し、利用者目線・ユースケースを常に意識しながら、関連プロジェクトのマネジメントとシステムリリース後の維持保守・運用をしていただきます（戦略検討・スケジュール管理・予算管理・品質管理・トラブルシューティング・情報発信)。

3ヶ月程度、既存メンバーと一緒に行動し、当社事業内容・社内業務・当社システムポリシーや開発プロセスを理解していただきます。
新システムの企画から開発〜運用まで幅広い業務に携わることができ、ご自身のキャリアの幅を広げることができます。将来的には適性に応じて、チームリーダーなどの役割を担っていただきます。

<使用ツール>
Office製品、Teams、Backlog

機械学習・自然言語処理技術を活用し「契約」を革新する法務SaaSを展開する当社にて、インサイドセールス・フィールドセールス・カスタマーサクセスを中心としたビジネス職の休日選考会を開催いたします！
※休日選考会では一次面接のみを実施いたします

【開催日時】
日程：2026年1月17日（土）
時間：説明会 10:00〜11:00、面接 11:00〜13:00のうち60分
※参加人数が多い場合には、面接を午後（14:00〜17:00）に調整させていただくこともございます
実施方法：オンライン

当社の企業説明（約1時間）の後、個別面接（1時間）を行います。
選考会で通過された方は二次面接が免除され、最終選考に直接進んでいただけます。
ご希望の日程がある場合には、ご日程調整の際ご相談ください。


【ポジション例】
●セールス ：新規顧客の開拓、自社プロダクトの提案営業。顧客の業界特性に合わせた価値訴求を行い、クライアントの担当者と一緒にどうやってプロダクト導入ができるかを伴走支援いたします。
●カスタマーサクセス ：導入後の顧客フォローを担当。当社の業務変革サービスを最大限活用できるようクライアントの業務プロセスの整理や運用支援を行い、クライアントのビジネス成長に貢献します。
●マーケティング ：Webセミナーやコンテンツ制作を通じて、ブランド認知拡大とリード獲得を目指します。
●テクニカルサポート ：お客様のシステム運用上の技術的な課題解決を担当し、顧客満足度の向上に貢献しながら、プロダクトの安定的な利用をサポートします。

※職種の変更範囲：会社の定める職種

・顧客から収集した各種製品・システムのログ監視

　・インシデント発生時の対応(調査)と支援

　・SIEMの運用・開発

　・EDR製品の導入、運用、各種テクニカルサポート

　・サイバーセキュリティに関連する情報収集、セミナー・イベント等への参加

　・SOCの監視報告資料の作成、報告会の実施

　　※カスタマーサクセスグループと連携

チームの目標設計や戦略立案、育成・仕組み化など、営業組織全体の成果最大化を担っていただきます。


＜具体的な業務内容＞
・ 戦略立案・実行
事業戦略との連動: 経営層と連携し、全社的な事業戦略に基づいた中長期のフィールドセールス戦略を立案します。
目標達成の最大化: 売上目標、市場シェア拡大などのKPI達成に向けた具体的な戦術の策定と実行。
市場分析と改善: 市場の動向、競合、顧客ニーズを深く分析し、セールスプロセスや提案内容の継続的な改善を主導。

・メンバーマネジメント／育成
組織体制の構築: 事業成長を支えるための最適な組織構造、人員配置、役割分担を設計・実行。
人材育成と評価: 次世代のリーダー育成を視野に入れたキャリアパス設計、育成プログラムの導入、および公正な評価制度の運用
管掌チームの生産性向上のためのKPIマネジメント、また定期1on1等を通じてメンバーの成長を支援します。

・営業組織の型化・仕組み化
　営業手法の型化やナレッジ共有の仕組みづくりなど、再現性のある組織運営にも取り組んでいただきます。

ポジションの魅力
●事業成長を左右する戦略策定と推進を担うポジション
　単なる施策実行ではなく、経営層と密に連携し、市場や事業フェーズを深く分析した上で、FS部門の戦略立案と実行を主導します。

●組織の「未来」をデザインする裁量を持つ
　既存の仕組みに留まらず、部門全体の目標設定・再構築に深く関与できます。事業拡大のドライバーとして、営業組織のあるべき姿を定義し、実現していくことができます。
　
●成果を最大化するマネジメントの実現
1on1などを通じた個の成長支援に加え、チーム全体の生産性向上のためのKPI・組織運営マネジメントを担い、組織的な成果を最大化します。

【日時】
2026年1月28日(水) 19:00〜20:00

【当日のコンテンツ（予定）】
・ 会社説明
・ SAP領域で活躍している社員によるパネルディスカッション
・ 質疑応答
※当日のコンテンツは変更となる可能性がございます。

当社では、サイバーセキュリティの不足に悩む企業の課題を解決し、サイバー攻撃被害のない社会を実現するための、新たにセキュリティオペレーションセンターのサービスを立ち上げました。無形商材であり、目に見えにくいサービスを販売するという挑戦を楽しみ、顧客にわかりやすく価値を伝えることができるセキュリティセールスのプロフェッショナルを募集します。

・サイバーセキュリティサービスの法人営業
・新規顧客の開拓および既存顧客のフォローアップ
・プリセールス/技術営業支援（ご経験や適性によりお任せいたします）



ご本人の希望と適性によって、将来的にセールスマネージャーとして、グループメンバーのマネジメントをお任せする可能性もあります

・サイバー攻撃から企業や社会を守る重要なミッションに携われる社会的意義の高い領域でご活躍いただけます。
・成績に応じたインセンティブ制度や表彰制度が整備されており、結果を評価する環境です。
・サイバーセキュリティ市場は年々拡大中であり、最新技術や知識を得ながら専門性を高められます。
・製造、小売、金融、官公庁など多岐にわたる顧客の課題を解決し、豊富な経験を積むことができます。

PCの故障予測サービス・データ復旧保証サービスを展開する事業部、セールス部門のカスタマーサポートとして、事業成長をけん引していただきます。

・カスタマーサポート

　サービスに加入されたお客様からのお問い合わせに対応します。データ消失等のトラブルが発生し連絡があった際、お客様が安心してサービスを利用できるよう、丁寧なヒアリングと迅速な初期対応をおこないます。

・データ復旧のご案内と進捗管理

　 お預かりしたデータの復旧プロセスについて、お客様にご案内し、進捗状況をきめ細やかにフォローします。納品まで一貫してお客様に寄り添い、安心を提供してください。

・顧客満足度向上のための企画・実行

　 お客様からの声を基に、サービスの改善提案や、新たな満足度向上施策を企画・実行します。お客様の期待を超えるサービスを創り出す、やりがいのある仕事です。

・法人顧客のフォローアップ

　国内大手量販店や大手損害保険会社など、既存の法人顧客に対して定期的なフォローアップを実施します。関係性を深めながら、サービスの利用促進や新たなニーズの開拓をおこないます。



このポジションは、お客様の「困った」を解決し、当社サービスの信頼を築く重要な役割を担います。お客様や法人顧客とのコミュニケーションを通じて、事業の未来を一緒に作ってくれる方を募集しています。



中途入社社員の9割以上がIT系以外の業界出身。

サービス知識は、業務を通じて覚えられるため、熱い営業マインドや自己成果を重視した働き方を希望の方が活躍できる環境です。

●危機的な状況を救う「感謝の深さ」
データ消失というお客様にとって最も深刻な危機に直面した際に、直接的に解決策を提供し、大切なデータを取り戻すサポートをします。その結果、「仕事の命綱が戻った」「家族の思い出が消えずに済んだ」といった、他のサポート職では得難いレベルの深い感謝と、大きな達成感を得ることができます。



● 専門性と共感力で築く「プロの信頼関係」
データ復旧という専門的な知識を習得しながら、お客様の不安に寄り添う高い共感力が求められます。専門用語を分かりやすく説明し、お客様の状況に合わせた最適なプランを提案することで、単なるサービス提供者としてではなく、「信頼できる専門家」としてお客様との関係を築き上げるスキルが身につきます。



● 社会的なニーズに基づく「確かなキャリアの安定性」
デジタルデータへの依存度が高まる現代において、データ復旧保証サービスは非常に社会的なニーズが高い分野です。この職種で身につく、専門的な知識と高度な問題解決能力は、IT業界全般で高く評価され、安定したキャリア形成や、将来的なキャリアアップの強固な土台となります。

1. AM（運用管理）
賃料戦略の策定（募集賃料や更新条件）
リーシング方針の立案・管理
修繕・CAPEX（資本的支出）の計画立案
PM会社やリーシング会社のマネジメント
信託、会計事務所指図等

2. 財務管理・投資家対応
予算・実績管理（キャッシュフロー管理）
融資先への報告、銀行との折衝
ファンド・物件モデル更新
新規・継続鑑定対応
投資家レポーティング（四半期報告、決算対応）
配当計画の検討

3. バリューアップ施策の企画・実行
リニューアル、用途変更、設備更新
コスト最適化と収益改善の企画

4. 売却（ディスポジション）
売却戦略策定（タイミング・相手先）
売却資料作成（IM、DD対応）
条件交渉、ドキュメンテーション、クロージング

【業務内容】
中小企業の企業価値向上を目指したM&A、資金調達、IPO等の金融サービスを提供するカバレッジバンカーとして、クライアントリレーション構築から案件創出・推進までを担っていただきます。

・上場を目指す企業へのIPO準備プロセスの提案等
・新規クライアント開拓、経営者・オーナー企業への事業承継・M&Aニーズの発掘
・初期相談から契約締結までの一気通貫支援
・初回面談における信頼関係構築と中長期的な戦略の立案（経営者・オーナー企業へのダイレクトアプローチ)
・外部パートナーネットワークの構築・深耕（M&A案件の共同開拓や情報交換の仕組み作り）

採用リーダー

製造業を中心とする第2次産業の顧客に対して自社サービスやコンサルティング、DX支援開発のセールス活動をお願いします。

新規および既存顧客へのアプローチから業務課題のヒアリング、課題に対する最適なソリューションの提案、クロージングまでを営業メンバーと分担して進めて頂きます。大手企業の顧客が中心となるので、提案活動に加え、顧客との中長期的な関係構築を見据えたアプローチも重要な業務となります。

また、今後の事業拡大を進める上で営業戦略の立案やサービスの企画改善、業務の仕組化など営業基盤の土台づくりにも携わっていただきたいと考えています。

具体的には、以下の業務をお任せします。
・新規開拓：仮説設定 → 情報収集 → 課題深掘り → 関係構築 → 案件化／受注
・既存深耕：複数部門・複数工場への横展開、アップセル／クロスセル
・提案活動：現場課題のヒアリング、To-Be設計、テクノロジーを軸にした解決策の設計・提案・クロージング
・企画／基盤づくり：営業戦略立案、サービスの磨き込み、仕組み化（SFA/MA運用・再現化）

●取り扱いサービス
・コンサルティング（スペシャリストの暗黙知可視化）
・DXプロフェッショナルサービス（現場DX推進）
・システム開発（DX推進システムの設計〜実装）
・DX/SaaSプロダクト

【本ポジションの魅力】
・産業変革×日本経済へのインパクト／億規模の大型提案に携われる。
・自社プロダクトとソリューションを組み合わせ、本質課題にコミットできる。
・エンタープライズ企業とのアライアンスによる知識習得による成長機会を創れる。
・事業拡大フェーズで、実力次第で大きな裁量を持ち営業基盤の設計者になれる（戦略・制度・オペレーションまで）

【クライアント】
・顧客は第2次産業における製造業中心に中堅 大手となります。
（例：自動車OEM・Tier1/2、半導体製造装置、工作機械、プラントEPC、電機、金属加工 等）
・販売代理店、販売取次店、業務提携/アライアンス

採用リーダー

▼BtoBマーケティング戦略の立案、KPI設計、予算管理・実行
▼コンテンツ設計（ホワイトペーパー、LP、導入事例、コラム等）

【ポジションの魅力】
▼事業立ち上げの最前線を知る執行役員CSOのもとで成長できる
業界を代表する複数の事業を立ち上げてきた執行役員の直下で、事業や組織のつくり方から予算設計から実行まで“事業づくりの基礎”を実践的に学ぶことができます。営業経験を活かしながら、単なる売上づくりを超えて、事業全体を動かす力を身に付けられる環境です。

▼ 「売れる仕組み」をつくるマーケティングの最前線
立ち上げフェーズのSaaSプロダクトにおいて、単なるリード獲得にとどまらず、市場の定義から顧客体験設計までを担うマーケティングをお任せします。
オンライン／オフラインを問わず、リード創出・ナーチャリング・営業連携・コンテンツ企画など、マーケティング全体を俯瞰して仕組み化していくポジションです。
“売る”のではなく“売れる状態をつくる”──LIGHTzのマーケティングはその思想を実践しています。

▼業界団体も賛同するプロダクトで社会課題に挑む
労働力不足という日本全体の社会課題に対し、業界団体からも賛同を得ている新規プロダクトを通じて、産業構造の変革に直接携わることができます。
単なるプロダクト拡販ではなく、「テクノロジーで人の可能性を拡張する」というLIGHTzの理念のもと、社会的意義の大きいテーマに取り組めるポジションです。

▼ 0→1フェーズを、まるっと経験できる
マーケティングチームはこれから立ち上げ段階。
「戦略を考え、手を動かし、結果を出す」までを1人目マーケターとして裁量を持って担える環境です。

▼ 将来的なキャリアの拡張性
このポジションで得られるのは、BtoBマーケの知識だけではありません。
売上に直結する仕組みを構築する経験＝プロダクトグロースの中核スキルになります。

【ミッション】
DI事業部が安定的な売上を獲得できる強固な営業体制を構築することがミッションとなります。

【クライアント】
顧客は第2次産業における中堅〜最大手の企業様及びその他ステークホルダーが中心となります。
（例：OEM・Tier1-2の自動車関連メーカー、大手半導体製造装置メーカー、大手工作機械メーカー、大手プラントエンジニアリング会社、大手電機メーカー、中堅金属加工メーカー等）

【仕事内容】
製造業を中心とする第2次産業の顧客に対して受託案件（コンサルティング、DX支援開発）及び自社サービスのセールス活動をお願いします。
新規および既存顧客へのアプローチから業務課題のヒアリング、課題に対する最適なソリューションの提案、クロージングまでを営業メンバーと分担して進めて頂きます。
大手企業の顧客が中心となるので、提案活動に加え、顧客との中長期的な関係構築を見据えたアプローチも重要な業務となります。

具体的には、以下の業務をお任せします。
・新規顧客の開拓、課題の深掘り
・最適な解決策の立案と提案、クロージング
・新規、既存顧客との中長期的な関係構築
・契約交渉、条件調整などの関係各所との各種調整業務　など

【当社のサービスについて】
・スペシャリストの暗黙知を可視化する「コンサルティングサービス」
・現場のDXを実現する「DXプロフェッショナルサービス」
・DXを推進するシステムをワンストップでサポートする「システム開発」
・塾達者思考×社内ドキュメントで今までになかった発見をもたらす「プロダクトサービス」

【本ポジションの魅力】
・製造業を中心とする第2次産業の課題解決を通して業界全体の変革や日本経済の成長に貢献できます
・自社サービスだけでなく、受託開発案件のソリューション営業も行うので、本質的な課題解決に取り組むことができます
・日本を代表する企業のトップ層とリレーションを築き、億単位の契約をとるなど、稀少性の高い営業経験を積むことができます

本求人は1day選考会のご案内です。

【1day選考会概要】
▼日時
2026/1/18(日) 9:00〜18:45
※書類選考通過後、自社より時間帯を指定させていただきます。ご都合のつかない場合は、ご相談ください！

▼1day選考会当日の流れ
1 受付
2 個別面接

【会社概要】
自社は、既存のコンサルティングファームの枠組みを超え、自らも事業を創出・運営する「ハイブリッドファーム」です。
他社へのコンサルティングだけでなく、自社での新規事業創出を続け、「経営人材」を輩出し、プロフェッショナルエコノミーへ変革することを志向しており、
・戦略・IT・DX・経営などの領域における大手企業向けのコンサルティング＆事業創出支援を行う自社コンサルティングサービス
・AI・データを活用したコンサルティング＆エンジニアリングサービスを行う自社データ活用サービス
・7,000人以上のハイエンドプロフェッショナルが登録する人材プラットフォーム
など、複数事業を展開しています。
(上記のほか、プラットフォームに関連した複数サービスを展開。過去にも地方創生など複数事業の立ち上げ実績あり。)
さらに、自社で完結すること無く、グローバルトップのソリューションベンダーやアカデミアとの協創も通じ、独自のエコシステムを構築することで高水準のサービス提供を可能にしています。
売上高は創業以来、常に2桁成長。21年:3.5億→23年:16億→25年:28億 と5年で800％成長を遂げており、2027年のIPOを視野に入れ、証券会社や投資家からも高く評価されています。

【事業/組織概要(戦略/ITコンサルティング(自社コンサルティング部門))】
自社コンサルティングサービスは、新規事業開発、業務改革、事業グロース、システム刷新、デジタルマーケティングなど、戦略/ITを中心とした幅広い領域におけるコンサルティングおよび事業創出を行う事業です。
上場企業の役員や外資系コンサルティングファームのトップレイヤーなど、様々な分野で実績を上げてきたプロフェッショナル達が在籍しており、互いに刺激し合いながら成長できる環境です。
▽社員の過去在籍企業 (抜粋)
アクセンチュア、EYSC、DTC、KPMG、PwC Japan、NRI、ベイカレント、Dirbato、スカイライトコンサルティング、ライズコンサルティング、ノースサンド、SCSK、楽天、野村證券、東京海上日動、外務省、農林水産省 など

【事業/組織概要 (AI/データ活用コンサルティング(自社データ活用サービス))】
自社データ活用サービスは、「AIプロフェッショナル経済圏を構築し、AIやデータが世の中に提供する価値を誠実に増幅させる」をテーマとして、DX/AI戦略やデジタル事業構想策定などのコンサルティング領域、データ分析やAIモデルなどのデータサイエンス領域、データ基盤構築などのデータエンジニアリング領域など、AI・データを中心とした広範囲の領域においてクライアントの成功を実現する事業です。
EYストラテジー・アンド・コンサルティングにてAI＆Data組織を立ち上げたディレクターを始めとして、SIerやコンサルティングファーム出身の開発/データ/AI知見を有したデータサイエンティスト等が在籍しています。

◆今回の募集ポジションについて
私たちは第二次産業のDX支援を中心にソリューション提案、価値提供を行っているテックスタートアップです。
個社向けのシステム開発をはじめ、共通性の高い課題に対しては汎用的なプロダクトも提供しております。

◆業務内容
・開発ソリューションの企画、要求開発、要件定義から取り組んでいただきます。エンジニアが主体で企画から取り組めるポジションです。
・アーキテクチャの設計、開発、デリバリーまでフルサイクルに携わることができるため、幅広く技術を学びスキルを磨くことが可能です。
・さまざまな分野のものづくり先進企業様とともに業務改革を進めるシステム作りを行います。

◆募集ポジションの特徴
・大手製造業向け案件中心で自身の開発がより多くの人へインパクトを与えられます
・ITコンサル×自社プロダクト×受託3軸の経験を積むことができます
・AIなど最先端の技術を用いた開発案件が多数あります

◆仕事の魅力
・受託＋自社プロダクト
製造業に対するコンサルティングの手段としてDX化をサポートしています。受託案件で得たノウハウ・知見を生かした自社プロダクトも立ち上げており、受託案件と自社プロダクトの両方に携われるのも面白いポイントです。

・社会貢献度の高い開発
多くの業界で担い手が不足していると言われているなかで、私たちは受託・自社プロダクトの開発を通して、人手不足や技術が継承されないといった課題の解決を目指しています。社会貢献度が高く、やりがいを感じられる開発です。


【開発環境】
開発環境
・プログラム言語：TypeScript (JavaScript), Python　＊案件によりバックエンドもTS
・ライブラリ・フレームワーク：React, FastAPI
・テスト：Jest, Pytest
・クラウド：Microsoft Azure
・開発環境：Docker
・開発手法・プラクティス: GitHubFlow, アジャイル,TDD, ペアプロ, モブプロ, コードレビュー
・DB: MySQL, PostgreSQL, NoSQL
・CI/CD：Azure Pipeline
・開発端末: Mac または Windows
・コミュニケーションツール: Teams, Figma, backlog, Discord

◆今回の募集ポジションについて
私たちは大手製造業のDX支援を中心にソリューション提案、価値提供を行っているテックベンチャーです。

具体的には、下記のようなサービス・プロダクトを通して、お客様の「どうすればいいかわからない・もっと業務を効率化させたい」といった悩み・課題の解決に貢献しています。

1.スペシャリストの暗黙知を可視化する「コンサルティングサービス」
2.現場のDXを実現する「DXプロフェッショナルサービス」
3.DXを推進するシステムをワンストップでサポートする「システム開発」
4.熟達者思考×社内ドキュメントで今までになかった発見をもたらす「プロダクトサービス」

今回は、4.の開発事業の責任者を募集しています。
開発組織を整え、さらに顧客への価値提供を加速させることで、筋肉質に利益を生んで行く体制に変えていくことが必要となっています。

ビジネス観点を持ち、開発に理解のある（ご自身がエンジニアでなくても良い。）方をお待ちしています。

◆募集ポジションの特徴
・大手製造業向け案件中心で自身の開発がより多くの人へインパクトを与えられます
・ITコンサル×自社プロダクト×受託3軸の経験を積むことができます
・AIなど最先端の技術を用いた開発案件が多数あります

◆仕事の魅力
・受託＋自社プロダクト
製造業に対するコンサルティングの手段としてDX化をサポートしています。受託案件で得たノウハウ・知見を生かした自社プロダクトも立ち上げており、受託案件と自社プロダクトの両方に携われるのも面白いポイントです。

・社会貢献度の高い開発
多くの業界で担い手が不足していると言われているなかで、私たちは受託・自社プロダクトの開発を通して、人手不足や技術が継承されないといった課題の解決を目指しています。社会貢献度が高く、やりがいを感じられる開発です。

【具体的な業務内容】
(1)プロジェクト推進（主にベテラン思考やノウハウの可視化・活用を目的とした汎知化 コンサルティング）
・汎知化 コンサルティングを中心としたプロジェクトマネジメント（業務コンサルティング含む）
・ベテラン思考やノウハウのヒアリング〜体系化（各種資料作成やデータ化含む）

(2)ソリューション提案活動
・顧客企業が抱える課題分析や、汎知化 コンサルティングはじめ自社サービスを中心としたソリューションの提案
・顧客企業における経営層（意思決定者）とのリレーション構築による案件大型化
・顧客課題を基盤とした新規サービスの企画・推進


【働き方】
・リモートと出社のハイブリッド勤務（出社には顧客企業の訪問含む）

日本の上場企業の株主対応コンサルティング会社のリサーチ部門のデータエンジニアとして、主に以下をお任せ致します。
・データ分析システムの保守、修正、改修（Python）
・プログラミング・SQLによるデータハンドリング
・機関投資家の議決権ガイドライン（文章）の解析・構造化

当社のリサーチ業務には、資本市場（機関投資家）に関する理解・情報収集と、顧客企業に対する情報（＝価値）提供という2つの要素があります。
いずれも「情報を価値に換える」高度かつ知的な業務であり、これを支えるデータエンジニアとしてのご活躍を期待しています。
変更の範囲：会社の定める業務

雇い入れ時：以下に記載の業務 変更の範囲：会社の定める業務

【概要】
自社アウトソーシングサービスの推進営業

1. 派遣営業部門との連携によるPipelineの獲得
2. 自身でのPipelineの獲得

・ダイレクトに各クライアントとの商談を進めたり、同行による商談のうえで、ビジネスモデルや現状の課題・今後の展望等をヒアリング
・お客様企業の課題を可視化しながら、業界や社会トレンドを加味した仮説提案を実行し、経営課題解決に繋がる内容を取りまとめお客様企業が抱える課題を見つけ出し、解決策を企画提案していく問題解決型営業
・自社が提供する幅広いサービスから最適なソリューションを構築し、各事業部門と協働しながら、お客様企業に企画、提案

ーーーーーーーー

◆【勤務地】自社オフィスなど
特に活動拠点の指定はなく、担当営業本部とのリレーションを考えて活動
リモートワークも含む

雇い入れ時：以下に記載の業務
変更の範囲：会社の定める業務

自社は、世界60カ国・地域で人材サービスを展開する自社グループの日本法人として、長年にわたり多様な業界・公共分野におけるBPO（ビジネス・プロセス・アウトソーシング）サービスの提供に強みを持っています。特に自社ソリューション本部・自社BPO事業部では、自治体を中心とした公共機関向けに、窓口関連業務、社会福祉関連業務、申請事務、給付金・助成金関連業務、総務・税務事務、ICT支援、避難誘導業務など、幅広い分野での実績を有しています。

今回の求人は自社BPO事業部において、自治体向けBPOサービスの提案営業を担当していただきます。本ポジションは、自治体の多様な事務プロセスの課題解決や業務効率化に向け、BPOサービスの提案・受注活動を推進する役割です。新規案件の開拓、既存顧客の深耕、提案書の作成、入札対応、現場ヒアリングや運用設計など、営業活動全般を幅広く担っていただきます。

◇具体的な業務例
・自治体や公共団体のニーズ把握、課題分析
・BPOサービスの提案・企画・プレゼンテーション
・提案書・見積書の作成、入札・コンペ対応
・プロジェクト受注後の立ち上げ支援、現場ヒアリング
・協力会社や社内関係部門との調整
・既存顧客へのフォローアップと追加提案
・市場・制度動向の情報収集と活用

◆協業事例（実績紹介）
　▼給付金支援業務事例（契約金額3億円）
　　・ メンバー50名の事務局運営
　　・ コールセンター構築／運用
　　・ 業務支援システム導入・印刷発送まで含めたONESTOP体制
　　・ 提案段階から営業・SV・ITベンダー・印刷会社が連携し、実現性の高い提案に成功

◆チームの雰囲気
　 営業：全国の自治体と日々やり取りし、課題・トレンドを把握
　 SV：業務立ち上げや運営改善のプロフェッショナル
　 あなた：その知見を提案書に落とし込み、勝てる企画へと仕上げる存在
　　
　 Web会議ツールで密に連携。フラットで相談しやすい雰囲気です。　　
　 「企画から一緒に考えることができる」と社内でも信頼されるポジションです。

雇い入れ時：以下に記載の業務
変更の範囲：会社の定める業務

【業務概要】
●自社の新規事業である特定技能外国人の受け入れ企業拡大に向けた企画
●各営業部門の営業推進およびコンサルティング

【外国人雇用サービスビジョン】
""外国人雇用があたりまえの世の中をつくる。""
「外国人財の躍動化」を通じて、社会を変える。

「建設業にも外国人雇用を当たり前に」
本部門では建設業の人手不足という社会課題にも向き合っています。

【主な業務内容】
●営業支援関連
・営業相談窓口／営業同行
・提案書・チラシ作成
・カスタマーアンケートの作成／配信／回収／分析、ターゲットリストの作成
・受注施策の企画／実行
・セミナー運営／登壇
・候補者バックグラウンドチェック
・面接指導

●コンサルティング関連（受け入れ企業向け）
・入管届出関連業務
・2号へ向けた育成プラン構築／提案
・企業向け研修企画／講師

●アライアンス関連
・アライアンスパートナーとの契約関連業務
・専門学校・日本語学校開拓（ガイダンス実施含む）
・アライアンス先パートナー発掘（ビジネススキームの構築含む）
・リーガル部門との連携

●関わる業務
・経理実務全般（経理帳票の取りまとめから決算対応まで）
・開示資料の作成
・監査法人対応
・財務/法務/労務等のバックオフィス全般の管理業務等々
※その他業務も含め、経験・スキルに合わせて応相談

●このポジションの魅力
・年成長180%の事業スピードを、数字の面から支える
・IPO直前フェーズに、経理のコアメンバーとして参画できる
・連結・監査対応・業務フロー構築まで一気通貫で経験できる
・CFO直下で、経理の判断が経営に直結する環境
・ルーティンではなく、仕組みづくりから携われる

●使用会計ソフト：freee会計

●所属：バックオフィスグループ

●ポジション：バックオフィスの中核を担う会計士を募集しています！

自社は【自社サービス】を中心とした福利厚生サービスを展開しています。
年次成長率180%という急成長中のベンチャーであり、現在は IPO準備・M&A・海外展開 を同時に見据えた、次の成長フェーズに入っています。

非連続な成長を続ける組織の中で、決算を回すだけの経理ではなく、数字で企業の未来を設計していく「次の経理リーダー」をお迎えしたいと考えています。


●関わる業務
・経理実務全般 (単体・連結含む。マネジメントが主)
・開示資料の作成
・監査法人対応
・IPO準備、社内整備
・資金調達
・M&A (財務DD、実行後の管理系のPMI等)
※その他業務も含め、経験・スキルに合わせて応相談

自社は、「あらゆるデータを、ビジネスの力に変える」をビジョンに掲げるデータテクノロジーカンパニーです。AIの活用がビジネスの成否を分ける現代において、AIが正確なアウトプットを生み出すためには、質の高いデータが不可欠です。自社は、人とAIが共存していくこの時代において、企業のデータ活用における不自由をなくし、誰もがデータの価値と共にある世界を実現します。

自社が提供する主力事業であるクラウドETL「自社サービス」、および、AIデータプラットフォーム「自社サービス」の導入提案を行うテクニカルセールスを募集します。これまで自社では、営業とエンジニアが連携して顧客支援を行ってまいりましたが、企業のデータ活用ニーズが高度化・複雑化する中で、提案の初期段階から最適なアーキテクチャ構成図を描ける専門職の重要性が高まっています。

本ポジションでは、顧客課題の本質的な解決に向け、DWHやBIツール等の周辺環境まで含めた「あるべきデータ基盤の全体像」を技術的観点からデザインしていただきます。技術的な信頼獲得と最適なプロダクト提案を通じて顧客への提供価値を最大化し、事業成長を牽引するキーマンとしての活躍を期待しています。

●業務内容
自社サービス、自社サービスの導入提案から、技術的な検証、導入初期の環境構築支援までを一気通貫で担う、「顧客の課題を解くための技術活用」を自ら体現し、ビジネスを成立させる「技術×セールス」のハイブリッドなポジションです。
顧客のデータアーキテクチャ全体を設計し、必要とあらばPoC（概念実証）やデリバリーまで行うことで、技術的根拠のある本質的な提案を行い顧客の真のデータ利活用成功を技術とビジネスの両面からリードしていただきます。

1. 技術起点のソリューション提案（新規・既存）
・顧客のデータ基盤や技術環境をヒアリングし、最適なアーキテクチャ構成図を描いて提案します。
・ビジネス課題の解決だけでなく、エンジニアリング視点でのフィジビリティ（実現可能性）担保までを責任を持って担当します。

2. ハンズオンでの技術検証・デリバリー支援
・商談フェーズや導入初期において、自ら自社サービス等のプロダクト設定・操作を行い、顧客要望に対する技術検証（PoC）を実施します。
・顧客エンジニアと対等な目線で技術的なディスカッションを行い、スムーズな導入を支援します。

3. ビジネス拡大に向けたプロジェクトリード
大手企業の複雑なデータ課題に対し、社内のエンジニア、CSチームと連携しながら、技術的な裏付けを持ってクロージングまでリードします。

●本ポジションの魅力
・圧倒的な市場価値の向上
データエンジニアリングのスキルと、高度なコンサルティング営業スキルの双方を磨くことができる。
・「作る/動かす」を通じた信頼構築
提案書だけでなく、自ら手を動かして顧客の課題を解決する実感が得られます。
・最新のデータ活用事例への関与
業界を問わず、日本を代表する企業のDX推進やAI活用に深く貢献できます。

●ポジションについて
バックオフィスの立ち上げを担っていただける責任者候補を募集します。全国どこからでもフルリモートで勤務いただけるので、ライフスタイル・ライフステージに合わせて勤務いただけます。

●業務内容
下記業務の中から、ご経験に応じてお任せいたします。

1. 経理業務
・入出金管理・対応
・銀行対応
※日々仕訳、月次仕訳、決算対応は会計事務所が対応しているため、基本となるデータ作成や書類の作成、会計事務所とのコミュニケーションをお任せします。

2. 労務業務
・給与計算、振込サポート
・社会保険対応
※給与計算や社保関連の対応は社労士事務へ委託しているため、基本となるデータ作成や社労士事務所とのコミュニケーションをお任せいたします。

3. 総務業務
・備品管理(選定、発注など)
・名刺発注
・各種ツール（Google Workspace、Slack等）アカウント管理
・社内規定整備

●本ポジションの魅力
・フルリモート&フルフレックスタイム制なのでライフスタイル・ライフステージに合わせて働けます。
・残業ほぼゼロ

●募集背景●
自社は上場後、約3年で時価総額1000億円水準へ急成長しました。更なる非連続な成長を目指し、財務経理組織の抜本的な強化が急務です。そこで、財務経理の中でも、業務効率化を推進し、新業務フローの立ち上げ、会計論点の整理などの業務の遂行を担っていただける人を募集しています。

●ご入社後に期待する成果●
3ヵ月：経理のプレイングマネージャーとして実務キャッチアップ、「攻めの経理体制」に向けた土台作り
6ヵ月 1年：自社グループ全体の財務経理観点から、課題の抽出・論点の整理、改善に向けたアクションを実行

●職務内容●
経理業務の効率化・システム化（DX推進）
・現行業務の分析と課題特定
・業務プロセスの再設計
・システム導入・改善プロジェクト、デジタル推進

管理会計・経営情報提供の高度化
・予算策定・予実管理プロセスの企画
・管理会計レポートの設計
・経営会議資料の企画と改善

制度対応と内部統制の整備
・新規会計基準・税制への対応企画
・内部統制（J-SOX）の文書化と評価
・グループ会計ガバナンスの構築

●組織／配属先の特徴●
・CFO・本部長との連携
・会計資格を保持した者が複数人活躍
・上場企業の安定した経営基盤

●あなたに提供できる価値●
・財務経理領域を基盤とした幅広い業務経験
・専門領域（MA、連結、IFRS、開示、ファイナンス開示、IR連携等）に対するナレッジの深化
・全社グループ横断的なコーポレート機能から経営意思決定に貢献する経験

●キャリアパス●
・本部長 管理本部長
・M＆A部門、経営管理、IRの業務領域へのキャリア転換
・グループ統括部長

自社では、海外投資家層と個人投資家層それぞれの拡大を重要なテーマとしております。これまでのIR経験を活かして、企画立案や実行まで実施して頂きます。

・財務分析
業績・KPIの変動要因の詳細分析。企業のバリュエーションと資本コストの算定。M&Aや投資案件の財務的なリターン評価。

・財務戦略
資金調達の最適な手法・スキーム立案（増資、借入など）。最適な資本構成バランスの戦略的検討。

・IR戦略
競合や市場の動向を分析し、IR活動の年間戦略を策定。市場の懸念を経営層へフィードバックする仕組み作り。

・情報開示
決算データに基づいた投資家向け説明資料の企画・作成。複雑な財務情報を分かりやすい成長ストーリーに再構築。

・対外コミュニケーション
経営層と共に投資家・アナリストとの個別対話や質疑応答に対応。資金調達の意図と将来性をロジカルに説明。

●あなたに提供できる価値●
・上場企業の経営に対して高い関与・影響
・財務/IRを両面で業務遂行出来る経験
・将来的なCFOへのキャリアパス

【ミッション】
−プロフェッショナルなチームでセカイを変える。−

テクノロジーは想像以上のスピードで進化しています。これまでは、〈ビジネス領域〉に精通したリーダーが企業を牽引していくことがスタンダードでした。しかしながら、昨今テクノロジーやクリエイティブなどの〈専門領域〉に軸足を置いたリーダーが、新しいサービスを創造し、世界的企業に導くケースが多く生まれています。

私たちは、〈専門領域〉のプロフェッショナルとしてビジネス課題に向き合い、テクノロジーとクリエイティブから生み出されるアイデアで企業成長に寄与し、パートナーとして、ともに発展することを目指します。

【事業内容】
日本企業のIT人材不足に対し、ITのプロフェッショナルとしてクライアントのビジネスに大きく貢献する企業として年々存在感を強める自社。当方は自社の中核であるデジタルパートナー事業部です。

デジタルパートナー事業部では、クライアントビジネスの検討段階から伴走し、課題の見極めからプロダクトのサービス設計、技術の選定、制作から運用、グロース支援まで一貫してソリューションを展開することで、クリエイティブ側からビジネス課題解決を行うボトムアップ型のビジネスモデルを実行しています。

ユーザーに本質的な価値を届け、サービスをグロースさせるところに特化しており、”クライアントに言われたものを作るのが仕事ではなく、クライアントの事業／Webサービスの成長を実現するのが我々の仕事である”という考えのもと、事業責任者／サービス責任者と共に膝を突き合わせながらコンセプトや施策を考え、実行・運用に落とし込む体制を提供することで評価を得てきました。

【職務内容】
当ポジションでは、フロントエンドエンジニアとして、Webサービスグロースに向けたシステム設計/開発業務全般をお任せいたします。
※変更範囲：全ての業務への配置転換あり

【React案件例】
1.自社グループの転職支援サービスのメール配信システムのリニューアル開発業務
　<案件内容>
　・Next.js + TypeScript を使用したフロントエンド開発
　・NestJS + TypeScript を使用したAPI開発
　・PostgreSQL, Prisma を使用したDB設計
　・画面要件定義、デザイン作成
　・機能要件定義
　・単体テスト、結合テスト、総合テストの実装

　<チーム体制>
　・フロントエンドチーム ( 自社参画：2名 )
　・バックエンドチーム ( パートナー：4名 )
　・スクラムマスター ( クライアント：1名 )
　・プロジェクトオーナー ( クライアント )

2.自社グループの飲食業界向け転職支援サービスのリニューアル開発業務、及びリニューアル後のエンハンス開発業務
　<案件内容>
　・Next.js/Remix/Nest.js/TypeScript/を使用したWebアプリケーションの開発業務
　・画面定義からデザインの作成
　・コンポーネント作成
　・単体テスト・結合試験・E2Eテストの実装
　・開発環境改善

　<チーム体制>
　・プランナー（自社参画：1名）
　・フロントエンドチーム ( 自社参画：2 ~ 3名 )
　・バックエンドチーム ( 自社参画：2 ~ 4名 )
　・インフラチーム（自社参画：1名）
　・結合試験チーム ( パートナー：2名 )
　・プロジェクトオーナー ( クライアント )

【Vue案件例】
1.自社グループのクラウドプラットフォームサービスのフロントエンド開発業務
　<案件内容>
　・Vue3 + TypeScriptを使用したWebアプリケーションの開発業務
　・画面定義からデザインの作成
　・コンポーネント作成
　・単体テスト・結合試験・E2Eテストの実装
　・Vue2からVue3へのマイグレーション業務
　・開発環境改善

　<チーム体制>
　・フロントエンドチーム ( 自社参画： 2 ~ 3名 )
　・バックエンド(API)チーム ( パートナー：3 ~ 4名 )
　・結合試験チーム ( パートナー：2名 )
　・プロジェクトオーナー (クライアント)

2.自社グループのHRサービスのフロントエンド開発業務
　<案件内容>
　・Vue2 + jQueryを使用したwebアプリケーションの新規開発
　・webアプリケーションのパフォーマンス改善、SEO改善
　・フロントエンド領域の保守運用
　・開発工程のQCDと環境改善
　・一部アジャイル開発チームあり

　<チーム体制>
　・フロントエンドチーム（自社参画：7名　内1名マネージャー、1名PM）
　・デザイナー（パートナー：2名）
　・バックエンドチーム（開発ディレクター含む）（パートナー：10名 ~）
　・メディアプランナー（クライアント：約8名）

【参画プロジェクトの傾向】
・クライアントとの直取引 9割
・案件毎の技術比率(フロントエンドFW)
　　React案件：5割 (Next.js, Remix, Nest.js, Fastify)
　　Vue案件：3割 (Nuxt.js, Vite)
　　その他：2割 (PHP / jQueryなど)

【主な取引先】
大手企業、有名企業など多数

【部署やチームで行っている取り組み】
・エンジニアの採用活動や育成やOJTなどの活動やエンジニアの評価制度検討にも参加が可能
・70回以上続く月1の勉強会 “ENGINE” の運営やLTへの参加 ( 参加費無料 )
・全社での月1の交流会 “ビタ金” の参加が可能 ( 参加費無料で美味しいご飯やお酒を楽しみながら社員同士のコミュニケーション交流ができます。 )
・部活動制度 (会社から部費が支給され部活動への参加ができ、新しい部活の立ち上げも可能)

【期待すること】
・自身の技術スキルの向上はもちろんのこと、チームワークを大切にし、社内文化（勉強会や採用、育成など）を盛り上げて欲しい。

【開発ツール】
・支給端末を Windows or Macから選択可能
・エディター “WebStorm” は会社からランセンス払出が可能 (VSCodeなどお好きなエディターで開発も可能)
・技術ブログの購読ライセンス払出が可能

【その他】
・エンジニアの採用活動や育成やOJTなどの活動やエンジニアの評価制度検討にも参加が可能で、社内文化や環境を自ら作っていくことが可能

共創型M＆Aなどにより日々組織・事業が拡大する自社グループのコミュニケーション戦略を強化するため、グループ全体の対外広報・社内広報を一貫して担う広報チームの責任者を募集します。

役割／業務内容（自社の広報チームの役割・仕事）
自社のコーポレートPR、自社グループ各社・各ブランドのPR、採用広報、インターナル広報など、広報に関わる領域をすべてチームで担っています。会社全体の姿勢からブランド個別の魅力づくりまで、一気通貫で発信できる体制を整え、価値を多面的に伝えられることを強みとするチームです。

●主な業務内容
・経営戦略と連動した広報の戦略設計
・企業ブランドの統括、レピュテーションマネジメント
・メディアリレーションズの統括、プレスリリースの品質管理
・社内広報の設計・文化づくり、バリュー浸透、社内コミュニケーション強化
・広報チームのマネジメント、オペレーションの構築、運営
・採用広報との連携

＊広報チームは現在5名体制
＊メンバーがそれぞれ各ブランドの主担当を担い、全体の戦略設計や統括を責任者（今回の募集ポジション）に担当いただく想定です。

自社グループについて
「ブランドと人の発射台」というミッションのもと、様々な経験を持つプロフェッショナルな人材が集まり、共創型M&Aを通じてグループにジョインしたブランドの育成、他社ブランドのDX・成長支援など、テクノロジーを活用し、ブランドをエンパワーする事業を展開しています。
ポテンシャルを秘めたブランド、様々な経験を持つプロフェッショナルな人材を世界へ発射し、素晴らしいブランドと人材を通して、世界中の消費者の生活に貢献します。

▼ 取扱ブランド例
ベビー・寝具・ペット・ヘルスケア・美容・バッグ・インナーなど、ライフスタイルを豊かにする7ブランドを展開。
（例：自社製品）
※自社グループのブランドの数は2025年5月時点で7ブランド(国内グループ7社が支援対象)ですが、今後も新たなM&Aにより増える可能性があります。

● 自社のCulture ＆People
￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
・自社ってどんな会社？
・自社の広報って何をしてるの？メディア露出数を2倍に伸ばしたブランドPRの活動裏も初公開！
＊他にもnoteでさまざまな角度から会社を紹介しています。ぜひご覧ください。

VALUE（抜粋）
・We are Family：家族のような近さで、チームで非連続成長を目指す
・Speed Funatics：オーナーシップを持ち、スピードで競合を上回る
・WOW体験！：すべてはお客様のWOWのために。期待を超える感動を

※変更の範囲：会社の定める業務の範囲による

1日で内定が出る1day選考会ご案内です。

【1day選考会概要】
▼日時
2026/1/25(日) 9:00〜18:45
※書類選考通過後、自社より時間帯を指定させていただきます。
ご都合のつかない場合は、ご相談ください！

▼1day選考会当日の流れ
1 受付
2 個別面接

1日で内定が出る1day選考会のご案内です。

【1day選考会概要】
▼日時
2026/1/25(日) 9:00〜18:45
※書類選考通過後、自社より時間帯を指定させていただきます。ご都合のつかない場合は、ご相談ください！

▼1day選考会当日の流れ
1. 受付
2. 個別面接

▼会場
自社オフィス

●会社概要
「この国の生産性を世界一に。」
自社は、既存のコンサルティングファームの枠組みを超え、自らも事業を創出・運営する「ハイブリッドファーム」です。
他社へのコンサルティングだけでなく、自社での新規事業創出を続け、「経営人材」を輩出し、プロフェッショナルエコノミーへ変革することを志向しており、
・戦略・IT・DX・経営などの領域における大手企業向けのコンサルティング＆事業創出支援「自社コンサルティングサービス」
・AI・データを活用したコンサルティング＆エンジニアリングサービス「自社AI/データ活用サービス」
・7,000人以上のハイエンドプロフェッショナルが登録する人材プラットフォーム「自社人材プラットフォーム」
など、複数事業を展開しています。
(上記のほか、プラットフォームに関連した複数サービスを展開。過去にも地方創生など複数事業の立ち上げ実績あり。)
さらに、自社で完結すること無く、グローバルトップのソリューションベンダーやアカデミアとの協創も通じ、独自のエコシステムを構築することで高水準のサービス提供を可能にしています。
売上高は創業以来、常に2桁成長。21年:3.5億→23年:16億→25年:28億 と5年で800％成長を遂げており、2027年のIPOを視野に入れ、証券会社や投資家からも高く評価されています。

●事業/組織概要(戦略/ITコンサルティング(自社コンサルティングサービス事業部))
自社コンサルティングサービスは、新規事業開発、業務改革、事業グロース、システム刷新、デジタルマーケティングなど、戦略/ITを中心とした幅広い領域におけるコンサルティングおよび事業創出を行う事業です。
上場企業の役員や外資系コンサルティングファームのトップレイヤーなど、様々な分野で実績を上げてきたプロフェッショナル達が在籍しており、互いに刺激し合いながら成長できる環境です。

●事業/組織概要 (AI/データ活用コンサルティング(自社AI/データ活用サービス))
自社AI/データ活用サービス事業部は、「AIプロフェッショナル経済圏を構築し、AIやデータが世の中に提供する価値を誠実に増幅させる」をテーマとして、DX/AI戦略やデジタル事業構想策定などのコンサルティング領域、データ分析やAIモデルなどのデータサイエンス領域、データ基盤構築などのデータエンジニアリング領域など、AI・データを中心とした広範囲の領域においてクライアントの成功を実現する事業です。
他社コンサルティングファームにてAI＆Data組織を立ち上げたディレクターを始めとして、SIerやコンサルティングファーム出身の開発/データ/AI知見を有したデータサイエンティスト等が在籍しています。
他社と協業し、コンプライアンス領域におけるAI・データ活用を推進しています。

1日で内定が出る1day選考会ご案内です。

【1day選考会概要】
▼日時
2026/1/25(日) 9:00〜18:45
※書類選考通過後、自社より時間帯を指定させていただきます。ご都合のつかない場合は、ご相談ください！

▼1day選考会当日の流れ
1 受付
2 個別面接

▼会場
自社オフィス

自社は、既存のコンサルティングファームの枠組みを超え、自らも事業を創出・運営する「ハイブリッドファーム」です。他社へのコンサルティングだけでなく、自社での新規事業創出を続け、「経営人材」を輩出し、プロフェッショナルエコノミーへ変革することを志向しており、戦略・IT・DX・経営などの領域における大手企業向けのコンサルティング＆事業創出支援「自社サービス」、AI・データを活用したコンサルティング＆エンジニアリングサービス「自社データサービス」、7,000人以上のハイエンドプロフェッショナルが登録する人材プラットフォーム「自社プラットフォーム」など、複数事業を展開しています。

自社サービスは、新規事業開発、業務改革、事業グロース、システム刷新、デジタルマーケティングなど、戦略/ITを中心とした幅広い領域におけるコンサルティングおよび事業創出を行う事業です。上場企業の役員や外資系コンサルティングファームのトップレイヤーなど、様々な分野で実績を上げてきたプロフェッショナル達が在籍しており、互いに刺激し合いながら成長できる環境です。

自社データサービス事業部は、「AIプロフェッショナル経済圏を構築し、AIやデータが世の中に提供する価値を誠実に増幅させる」をテーマとして、DX/AI戦略やデジタル事業構想策定などのコンサルティング領域、データ分析やAIモデルなどのデータサイエンス領域、データ基盤構築などのデータエンジニアリング領域など、AI・データを中心とした広範囲の領域においてクライアントの成功を実現する事業です。

1日で内定が出る1day選考会ご案内です。

【1day選考会概要】
▼日時
2026/1/25(日) 9:00〜18:45
※書類選考通過後、自社より時間帯を指定させていただきます。ご都合のつかない場合は、ご相談ください！

▼1day選考会当日の流れ
1 受付
2 個別面接

「人の力で、世界最高峰を再興する」このミッションを掲げ、自社はクライアント企業の経営課題を解決する「自社独自のソリューション事業」を展開しています。かつて日本は「経済大国」「産業大国」として世界の中心にいました。しかし現在、多くの企業が人材不足・営業力低下・仕組み化の遅れなど、複合的な課題を抱えています。日本企業の成長なくして、日本の再興はありません。企業が再び世界で戦える状態をつくることこそ、私たちの役割です。従来の営業スタイルは、配属部署で用意された「単一商材」を売ることが一般的でした。しかし企業が抱える経営課題は一つではありません。そこで自社は、営業一人が窓口となり、社内に揃えた多様なソリューションを組み合わせてオーダーメイドで提供する「自社独自のソリューション事業」を確立しました。採用・営業支援・組織開発・DX・仕組み化など、経営の上流から下流までを“ひとりの営業が扱える”組織は国内でも極めて稀です。単一商材に縛られず、企業の経営課題そのものに向き合える──私たちは、“唯一の営業組織”としての価値を誇っています。“売り切り営業”ではなく、企業ごとに異なる課題を見極め、最適解を創り出す営業。それが私たちが定義する、新しい営業スタンダードです。前例のないモデルだからこそ、起こせる変革があります。目の前の1社を本気で変える。その積み重ねが、日本の再興につながる。私たちと共に、世界に再び挑む日本をつくりませんか。
お客様の経営課題を深く理解し、それぞれの課題を解決できるソリューションをオーダーメイド型でご提案していきます。主には以下の多様なソリューションを組み合わせて最適な提案を行います。

＜人材領域＞
1. ヘッドハンティング
2. 人材紹介
3. 高度外国人材紹介
4. フリーランス紹介

＜コンサル領域＞
1. 協力業者紹介
2. DXコンサルティング
3. 採用コンサルティング
4. 人事制度構築コンサルティング

＜金融領域＞
1. M&A
2. ファクタリング
3. 補助金/助成金
4. リース
5. 保険
など経営課題解決に繋がる上記ソリューションを総合的に提案する課題解決型営業です。

＜対象業界＞
1. 建設業界
2. 不動産業界
3. 製造業界
4. 看板業界
5. 医療業界
6. 士業
業界も水平展開を始めており、各業界の立ち上げの際には立ち上げ責任者や立ち上げメンバーもご経験いただくことが可能になります。

「人の力で、世界最高峰を再興する」
このミッションを掲げ、自社はクライアント企業の経営課題を解決する「ワンデスクソリューション事業」を展開しています。
かつて日本は「経済大国」「産業大国」として世界の中心にいました。しかし現在、多くの企業が人材不足・営業力低下・仕組み化の遅れなど、複合的な課題を抱えています。日本企業の成長なくして、日本の再興はありません。企業が再び世界で戦える状態をつくることこそ、私たちの役割です。

従来の営業スタイルは、配属部署で用意された「単一商材」を売ることが一般的でした。しかし企業が抱える経営課題は一つではありません。そこで自社は、営業一人が窓口となり、社内に揃えた多様なソリューションを組み合わせてオーダーメイドで提供する「ワンデスクソリューション事業」を確立しました。

採用・営業支援・組織開発・DX・仕組み化など、経営の上流から下流までを“ひとりの営業が扱える”組織は国内でも極めて稀です。
単一商材に縛られず、企業の経営課題そのものに向き合える──
私たちは、“唯一の営業組織”としての価値を誇っています。

“売り切り営業”ではなく、企業ごとに異なる課題を見極め、最適解を創り出す営業。
それが私たちが定義する、新しい営業スタンダードです。

前例のないモデルだからこそ、起こせる変革があります。
目の前の1社を本気で変える。その積み重ねが、日本の再興につながる。
私たちと共に、世界に再び挑む日本をつくりませんか。

●法人営業職(営業開発事業部)
お客様の経営課題を深く理解し、それぞれの課題を解決できるソリューションをオーダーメイド型でご提案していきます。
主には以下の多様なソリューションを組み合わせて最適な提案を行います。

＜人材領域＞
ヘッドハンティング、人材紹介、高度外国人材紹介、フリーランス紹介

＜コンサル領域＞
協力業者紹介、DXコンサルティング、採用コンサルティング、人事制度構築コンサルティング

＜金融領域＞
M&A、ファクタリング、補助金/助成金、リース、保険
など経営課題解決に繋がる上記ソリューションを総合的に提案する課題解決型営業です。

＜対象業界＞
建設業界、不動産業界、製造業界、看板業界、医療業界、士業

人手不足の課題を抱えるクライアント企業へ人材の紹介を通して、採用支援を行っていただきます。対象とする業界は建設・不動産領域に特化しておりますが、正社員・派遣・フリーランス・独立・契約社員といった働き方を総合的にご提案できる付加価値の高いキャリアコンサルティングです。

具体的には、
1. キャリアコンサルティング(正社員・派遣・フリーランス・独立・契約社員等々)
2. 転職先をお探しの求職者との面談および面接対策
3. 人手不足の企業様へ求職者をご紹介
4. 就職支援の全般的なサポート
5. エージェント業務（RA・CA業務を一気通貫で担当）
6. 求職者のスカウト・ヘッドハンティング
7. ヘッドハンティングによる接触候補者に対して求人のプレゼンテーション

【1日の流れ】 求職者との面談・面接対策・書類応募（推薦状作成）他事務処理、営業との打ち合わせなど。