30代の転職求人

電鉄系グループの不動産会社である当社では、沿線地域における不動産賃貸事業を中心に事業展開しています。

今後は沿線地域に加え、国内だけでなく海外も含めた沿線外の投資・開発の強化により、事業領域の拡大を図り、
将来の当社重要拠点の再開発にも向けた、新たな成長基盤の構築を進めています。
新たな成長基盤の構築にあたり、下記の部門におけるそれぞれの経験を有する方で、課長クラスを積極的に募集しております。

●部門
海外不動産投資部門

●担当業務
海外における不動産投資・開発業務
用途はオフィス・商業施設・物流施設等で、現状は既存物件が対象

電鉄系グループの不動産会社である当社では、沿線地域における不動産賃貸事業を中心に事業展開しています。

今後は沿線地域に加え、国内だけでなく海外も含めた沿線外の投資・開発の強化により、事業領域の拡大を図り、
将来の当社重要拠点の再開発にも向けた、新たな成長基盤の構築を進めています。
新たな成長基盤の構築にあたり、下記の部門におけるそれぞれの経験を有する方で、課長クラスを積極的に募集しております。

●部門
アセットマネジメント部門

●担当業務
自社保有物件についての状況分析と把握、収益の改善策や向上策の立案や最有効活用の検討およびその実行

●担当業務

＜即戦力として求める業務＞
教育のプラットフォームとなるWeb・アプリのプロダクトの開発マネジメントを行いつつ、グロースさせるためのKPI設計・戦略/施策立案・実行を行なっていただきます。
各種調査、ユーザーインタビューを通じた課題・要望抽出、UX定義、ベンダコントロール、およびハイレベルなテスト設計を行い高品質でUXにこだわったプロダクトの開発を行っていただきつつ、リリース後の運用業務の設計・実行・マネジメントも行っていただきます。またPDCAを高サイクルで回してプロダクトのブラッシュアップも行っていただきます。

＜将来的に求める業務＞
新サービスの企画開発や、プロダクトを軸とした事業全体のグロースにも取り組んでいただくことを想定しています。日本国内だけでなくグループを通じて、グローバルにも展開し、0からプロダクト・ビジネスをグロースさせる牽引力・リーダシップ（ベンチャースピリット、起業家精神）も期待しています。

電鉄系グループの不動産会社である当社では、沿線地域における不動産賃貸事業を中心に事業展開しています。

今後は沿線地域に加え、国内だけでなく海外も含めた沿線外の投資・開発の強化により、事業領域の拡大を図り、
将来の当社重要拠点の再開発にも向けた、新たな成長基盤の構築を進めています。
新たな成長基盤の構築にあたり、下記の部門におけるそれぞれの経験を有する方で、部長クラス・課長クラスを積極的に募集しております。

●部門
土地区画整理・再開発事業　推進部門

●担当業務
沿線を中心とした土地区画整理や再開発等の中長期的な開発事業の仕掛け・推進（地権者との交渉や行政との調整含む）
再開発には当社の重要拠点の再開発（街づくり）が含まれます。

外部委託ファンド（対象商品：先進国やエマージングなどの株式、債券、プライベート資産、ヘッジファンド等を中心
に、それらへの派生物も含めた外部委託商品））に関する業務。

●新規ファンドの発掘やデュー・ディリジェンスの実施、既存ファンドのモニタリング（含む海外出張）
●上記業務に関連して、外部委託先等関係者との交渉（英文メールでのやり取り、オンサイトや電話会議でのコミュニケーションなど）
●顧客（年金基金、機関投資家、販売会社等）への運用報告資料の作成と運用状況の説明、見込み顧客またはコンサルタントへの新商品、新戦略のプレゼンテーションの実施
●投資信託の設定・解約等の業務。

有料老人ホームの入居促進を目的とした営業活動を行っていただきます。
数千万円〜数億円規模のマッチングを行い、お客様の人生満足度に大きく貢献できるポジションです。

＜業務の流れ＞
(1)WEB経由で問い合わせいただいた相談者様へ架電
(2)相談者に希望内容、予算、地域、検討時期等のヒアリングを行う
(3)ヒアリング内容をもとに、希望が叶う事業者を選定
(4)事業者を相談者へご提案し、対象施設へ見学設定を行う
(5)見学後、ご入居の促進

＜業務のポイント＞
toC(相談者様)が対象となる、完全非対面型のインサイドセールス業務です。
4名〜6名のチーム体制となります。
1人当たりの担当顧客数は50件程度、通話時間は平均30分〜1時間程度です。

＜仕事のやりがい・キャリアパス＞
◇社会貢献性の高い事業
高齢社会という重大な社会課題において、消費者の質の高い意思決定を実現するという、社会的意義の大きな事業に携わることが出来ます。
◇成長×社会貢献の文化
成長意欲の高い社員が多く在籍しておりますので、相互に切磋琢磨しながら、個人のスキルアップを目指せます。
また、社会貢献を軸に事業を展開しており、自分たちの利益だけでなく「誠実さ」を大事にしている会社です。
◇チャレンジできる環境
2016年に立ち上げたばかりの新規事業ですので、社員にとっても成長機会がいくらでも生まれてくる環境となっており、自分たちの力で事業を大きくしていく喜びを味わえます。
また日々オペレーションを変化させながら、より良いサービスを追求していく姿勢をもった組織です。新しいアイデア等の発信は大歓迎の風土があります。

・データドリブンプロジェクトに必要な分析データの準備。
・既存のデータ基盤の仕様変更やメンテナンス、検証作業。
・データ品質の向上とデータガバナンスの強化。
・リードデータサイエンティストとともにデータチームジュニアメンバーの指導とサポート。

【プロジェクト例】
保険契約データ、顧客属性データ、事故データ、保険金支払いデータ、顧客フィードバックなど、多様なデータを活用してデータドリブンな意思決定を行うための施策（下記は一例）。
・各種指標モニタリングダッシュボード開発。
・保険引受プラットフォーム開発
・保険金支払い管理プラットフォーム開発

・データドリブンプロジェクトに関するビジネスサイドの支援、部分最適と全体最適とのバランスを考慮したデータ課題解決。
・活用可能なデータの棚卸と、メタデータ管理フレームワークの構築
・データ利活用の推進と利用ルールの明確化。データ利活用に関する問い合わせ対応。
・全社的なデータ基盤の要件整理、アーキテクチャー設計支援。

【プロジェクト例】
保険契約データ、顧客属性データ、事故データ、保険金支払いデータ、顧客フィードバックなど、多様なデータを活用してデータドリブンな意思決定を行うための施策（下記は一例）。
・経営・収益指標モニタリングダッシュボード開発。
・保険引受プラットフォーム開発
・保険金支払い管理プラットフォーム開発

当社のサービスに伴うインフラの開発を行っています。

新しい技術を使い、アプリケーションが動く為に必要な環境を用意したり、業務部門が仕事ができる環境を作成し、

当社サービスをよりよくしていく、当社の基盤を支える重要なポジションです。

主に下記の業務をお任せいたします。
サーバの設計・構築・保守をメインでお任せします。

○サーバエンジニア
開発・試験・本番環境のサーバ/ミドルウェアの設計・構築・保守業務を主に担当して頂きます。
○プロジェクトマネジメント
各種サーバ、ストレージのリプレイスの企画やＰＬを主に担当して頂きます。
○オフィス環境の構築
当社グループの保険会社のオフィス環境の構築やユーザサポートを担当して頂きます。

開発環境：Windows Server　Linux Server

独立系大手ベンチャーキャピタルにおいて、キャピタリストと協業し主に投資先ベンチャー企業のプロダクト責任者のような形で投資先バリューアップ業務に従事いただきます。

弊社の祖業である通信業界の大手通信キャリア様からご依頼を受け、販売チャネルでの販売力・応対力向上や店舗管理者向けのマネジメント研修の企画〜実施を行っていただきます。販売や店舗運営のご経験を活かし、研修講師としてご活躍いただけるポジションです。

【職務内容】
・研修実施先との事前打ち合わせ
　└オンラインで現在の状況把握、現在の店舗が捉えている課題を把握
・研修先との日程調整
　└メールや電話にて、研修日程を決定
・研修テキスト作成
　└基本の資料は本案件の営業担当が作成をしておりますが
　　店舗の状況に合わせてカスタマイズして研修資料を作成
・研修実施
　└課題のある店舗へ訪問し、コンサルティング活動を行う
・研修実施後報告書作成
　└事前に決められたフォーマットに合わせて報告書を作成

●仕事内容の概要
外販パッケージの新規開発において、システム設計および開発の
推進全般をお任せします。
要件定義、基本設計、詳細設計、開発、テスト、保守のすべてに携
わっていただくことを想定しています。
当社では自社開発したDXシステムを既に利用してい
るため、DXやシステム開発において広範囲のスキルを身につける
ことができます。
●具体的な業務内容
・パッケージ設計
・パッケージ開発における進捗管理
・Ruby on Railsを用いた開発
●開発環境
・開発言語：Ruby, JavaScript
・フレームワーク：Ruby on Rails, React
・データベース：MySQL
・コード管理：GitHub
・インフラ：AWS,Docker,GWS
・コミュニケーション：Chatwork

当社では今後、ひとつの商品をひとつの子会社のように取り扱う組織体系を作っていきたいと考えています。
今回募集するマーケティング部門のブランドマネージャーには、商品のPL責任、当社ブランドへの貢献の2つを担うことを期待しています。

商品のPL責任：ビジネスリーダーとして、ビジネスのドライバーを定量・定性で深く理解し、売上・利益をのばすための機会や伸びしろの発見と実行を担います。
1年目、2年目は短期的なプランや仕組みの構築、徐々に中長期的なプランやビジョンを作り、商品/ブランド価値の向上の力を身に付けていきます

当ブランドへの貢献：ブランドマネージャとして各商品が親ブランドの売上・利益の最大化に貢献できるよう、コミュニティやブランドロイヤリティ構築の企画立案・実行を担当します。単商品での利益・売上の最大化だけでなく、波及効果まで考えアイディアを実行に移していただきます。

また、本ポジションでは新商品の開発も担当いただきます。

今回募集しているブランドマネージャーポジションでは既存商品を複数ご担当いただく事を期待しています。
毎月3,000人以上にお届けし年商5億弱の商品から社会課題の解決に向け立ち上がったばかりの商品など、相性を見てお任せします。

現在弊社で主流のデジタルマーケティングの運用・改善に加え、パッケージレベルからの改善なども含め一から企画実行すること、それに伴う売上の最大化、および予算管理を含む利益の最大化が主な業務となります。

当社では今後、ひとつの商品をひとつの子会社のように取り扱う組織体系を作っていきたいと考えています。
今回募集するマーケティング部門のブランドマネージャーには、商品のPL責任、当社ブランドへの貢献の2つを担うことを期待しています。


商品のPL責任：ビジネスリーダーとして、ビジネスのドライバーを定量・定性で深く理解し、売上・利益をのばすための機会や伸びしろの発見と実行を担います。
1年目、2年目は短期的なプランや仕組みの構築、徐々に中長期的なプランやビジョンを作り、商品/ブランド価値の向上の力を身に付けていきます

当ブランドへの貢献：ブランドマネージャとして各商品が親ブランドの売上・利益の最大化に貢献できるよう、コミュニティやブランドロイヤリティ構築の企画立案・実行を担当します。単商品での利益・売上の最大化だけでなく、波及効果まで考えアイディアを実行に移していただきます。

今回募集しているブランドマネージャーポジションでは既存商品を複数ご担当いただく事を期待しています。毎月3,000人以上にお届けし年商5億弱の商品から社会課題の解決に向け立ち上がったばかりの商品など、相性を見てお任せします。

現在弊社で主流のデジタルマーケティングの運用・改善に加え、パッケージレベルからの改善なども含め一から企画実行すること、それに伴う売上の最大化、および予算管理を含む利益の最大化が主な業務となります。

・デリバティブ等の金融商品のプライシングモデル開発・保守
・リスク計測モデル研究・開発、分析・検証、システム開発企画
・機械学習やAIなどの先端技術の研究、それらを利用した分析等の業務
・データ分析やモデル利活用を志向するユーザーへの金融技術でのサポート

●やりがい
・金融業界において希少価値のある高い専門能力（金融商品評価理論、プログラミングスキル、データサイエンス力等）が身につく。
・多様な商品を運用しており、それらの金融商品や市場動向について、リアルに体感する立場で仕事ができます。
・社内外の研修、部門間のトレーニーも充実しており、意欲のある方は幅広くスキルを習得することが可能です。

＜業務ミッション＞
・クライアントと一緒にマーケティング課題を解決するためのディレクションをする

＜業務詳細＞
【オンラインアンケートのディレクション対応】
・運用チームメンバーへの案件の振り分け、管理
・クライアントとのやりとり（状況により、営業と共にクライアントと直接打ち合せ）
・アンケート画面作成、アンケート内容の審査・修正
・アンケートの配信、データ納品
・データ集計

【インタビュー調査のディレクション対応】
・運用チームメンバーへの案件の振り分け、管理
・クライアントとのやりとり（状況により、営業と共にクライアントと直接打ち合せ）
・インタビュー対象者を募集するためのアンケートの実施
・インタビュー対象者への連絡、日程調整
・インタビュー当日の対応


▼ 3週間目
研修/レクチャー
・プロダクト特性の理解
・業務で使用するツールの研修
・自部署、他部署の役割やミッションの理解
※場合によっては案件対応をお願いすることもあります

▼4週間目
案件対応
・実案件のディレクション

★調査会社でのご経験がなくても、OJTで先輩社員が教えてくれるので安心です！

【ミッション】
自社開発のオンライン健康医療相談サービスアプリのプロダクトマネジメント業務を行っていただきます。

【具体的な業務内容】
・アプリUI／UX改善施策の立案、画面設計、要件定義
・新機能や機能改善に関する企画立案、要件定義、仕様策定
・開発部門向けの要求仕様書（機能一覧、画面遷移図、ワイヤーフレームなど）の作成
・要求仕様書レビュー
・担当プロダクトのロードマップ作成
・担当プロダクトの仕様作成からリリースまでの進行管理
・上記に伴う社内外のステークホルダーとの調整業務


仕事の魅力
・「超高齢化」「医療費の増加」といった社会課題に対して、健康に関わるさまざまな相談に一気通貫で対応できる「ヘルスケア・プラットフォーム」を通じて課題解決に向き合えること
・自社開発のモバイルアプリの開発経験が積めること
・大企業での事業開発、スタートアップの立ち上げ、グロースを同時に体験できること
・常に複数のプロジェクトが進行しており、その中で手を挙げれば新たな業務に挑戦する機会があるなど、積極的挑戦を後押しする環境があること
・当グループ各社との連携で大規模案件に携わることができること
・ポジションや年齢、性別、国籍にとらわれずにフラットな意見交換ができる風土があること
・会社の成長と共に自分自身を成長させる機会にあふれていること
・顧客の個々の課題に沿って、従来型の提案ではなく、ゼロから考え提案し、自らの考えを反映し作り上げていくことができること

1.統合的リスク管理/自己資本管理
リスク管理計画の策定、RAF（リスクアペタイトフレームワーク）の運営、ストレステスト、エコノミックキャピタル管理の企画・モニタリング
2.市場リスク管理
市場リスク管理の企画・モニタリング、金利リスク指標の算定
3.流動性リスク管理
流動性リスク管理の企画・モニタリング、流動性指標の算定
4.規制資本管理
自己資本比率・レバレッジ比率の算定・開示、国際・国内規制動向の把握と対内情報発信・対外意見発信

●やりがい
金融機関共通に求められるリスク管理に加え、農林水産業の専門金融機関・国際分散投資を実践するグローバル投資家といった特性も踏まえたリスク管理の枠組みの構築と運営を行っています。
若手、女性、中途採用者が活躍しており、年齢に関係なく自由闊達な意見交換を行っています。
社内外の研修、部門間のトレーニーも充実しており、意欲のある方は幅広くスキルを習得することが可能です。

●キャリアパス
入社時はリスク統括部に配属（処遇は、年次・経験に応じて相談）。その後は、関連部署を中心にローテーションしながらキャリア形成。ジョブポスティング制度を通じ、希望する部署へチャレンジすることが可能なほか、希望者には海外支店や海外現地法人への異動もありえます。

・当社、グループ会社および農協・漁協系統金融機関のマネロン・テロ資金供与防止対策の企画全般（業務・事務フロー、手続・マニュアルの改正やシステム要件定義を含む）を担当いただきます。
・入社後は、既往プロジェクトのメンバーとして参加し、マネロン・テロ資金供与防止対策の企画・実務（管理の高度化にかかる企画、システムの追加機能検討・要件定義、業務・事務フローの検討、手続・マニュアルの改正、営業店等からの照会対応等）を担っていただきます。

1.当社のマネロン管理システム、農協・漁協系統金融機関が利用する系統マネロン管理システムの追加開発等の要件定義、業務・事務フローの検討、外部開発ベンダーとの協議・調整、開発内容に応じた既存事務手続・マニュアル等の改正等検討
2.上記システムを活用した継続的顧客管理の実施状況の分析を含めた有効性検証作業
3.当社の営業拠点、グループ会社および農協・漁協系統金融機関からの各種照会対応
4.所管行政庁（金融庁、農水省）のガイドライン・監督指針等の改正動向等の把握やそれを踏まえた追加施策の要否の検討・実施

●キャリアパス
入社時は法務・コンプライアンス部に配属（処遇は、年次・経験に応じて相談）。その後は、関連部署を中心にローテーションしながらキャリア形成。

複数のHR techサービスについて、SRE業務をおこなっていただきます。

【仕事内容(一例)】
・新規サービスの技術選定、アーキテクチャ設計、技術検証
・既存サービスの安定性・パフォーマンス改善
・モニタリング環境の構築や、トイルの削減等エンジニア生産性の向上
・Site Reliability Engineeringの文化醸成


特徴・魅力
・小規模の開発チームで、SREに閉じずエンジニア組織としての体系化や文化づくりに携われます。
・新規開発においては技術選定からご担当いただけます。
・個人の志向性が尊重される環境です。
・「人や組織」に関するテーマのプロフェッショナルと協働することができます。
・リモート＆フレックス制度（条件有り）で、ご家庭やプライベートとのバランスを保ちながら働ける環境です。
・当グループの知名度・安定性と、スタートアップのような進め方・雰囲気の両面を持っています。

人材開発・組織開発領域のサービスを企画担当者・運用担当者と一緒に検討しながら、それを実現するためのプロダクト開発業務をリードしていただきます。
事業の検討フェーズから参画いただきリリースまで一気通貫で開発業務を行うことや、まだ世に公開されていないPoC段階のプロダクトの機能追加などご担当いただきます。

【仕事内容(一例)】
・企画担当者との要件定義
・プロトタイプ開発（BE/FE/クラウド）
・新機能開発（BE/FE）
・機能改善（BE/FE）


特徴・魅力
・「人や組織」に関する専門知識を吸収しながら、エンジニアとして工程の垣根なくサービス開発に集中できる環境です。
・企画者・運用者と密接に会話する機会があるため、企画力・設計力を試し・磨きあげることができます。
・新規開発においては技術選定からご担当いただけます。
・個人の志向性が尊重される環境です。
・当グループの知名度・安定性と、スタートアップのような進め方・雰囲気の両面を持っています。
・リモート＆フレックス制度（条件有り）で、ご家庭やプライベートとのバランスを保ちながら働ける環境です。


利用ツール/環境
●プロダクト例.1
　・OS：CentOS
　・DB：MySQL
　・言語：TypeScript, Python, Java
　・フレームワーク：Angular2, ServerlessFramework, TestCafe
　・インフラ環境：AWS(EC2, ECS, Fargate, Lambda, S3, RDS, DynamoDB, CloudWatch, CloudFront), Docker
　・管理ツール ：GitHub, GitHub Actions, CloudFormation, Terraform, Ansible

●プロダクト例.2
　・OS：Linux
　・DB：MySQL
　・言語：Ruby, JavaScript
　・フレームワーク：Ruby on Rails, Nuxt.js
　・インフラ環境：AWS(EC2, Elastic Beanstalk, S3, RDS, SQS, CloudWatch), Docker
　・管理ツール ：Github, Circle CI, CloudFormation

※macOS端末の支給有
※新規プロダクトで技術選定も可能です

【ミッション】
SMB層を中心に、当社のサービスやソリューションを活用し、お客さまのビジネスのデジタル化に貢献する


【主な業務】
・担当エリアの顧客および代理店を担当し、最新テクノロジーを活用して顧客のビジネスのデジタル化・事業拡大を支援する
・ソリューション営業担当として、顧客の課題を洗い出し、解決に導くソリューションを提案する


【具体的な業務】
・SMB層向け法人ソリューション営業
・顧客に対する提案活動やリレーション維持強化活動
・パートナーセールスとしての代理店同行営業（顧客提案／顧客開拓）や販売支援


仕事の魅力
さまざまな業界のお客さま・代理店とビジネスを創造し、当社サービスの提供を通じてお客さまの事業や社会に貢献していることを実感できます。

当社アプリ内のアバター機能キャラクターの衣装やアイテム、ペットのデザイン
外注制作におけるアートディレクション
その他、テーマや新機能の提案など、企画の上流から積極的に入っていただくことも可能です。

人材紹介事業のマッチング業務基盤であるSalesforceを用いて、事業成長・業務改善を実現させるための企画・開発・運用が主な業務となります。
主な開発業務としては
・Salesforce(Apex, Visualforce, LWC etc)の開発業務
・Salesforceと連携している外部システム(AWS, Pentaho)の開発業務
などになります。
業務はスクラム開発で行い、チームによって1,2週のサイクルで開発しています。
また、事業部門と協力して推進するため、案件の企画や要件定義などに携わる機会も多くあります。

＜仕事のやりがい・働く魅力＞
社会貢献性の高い事業に携わる、身近に働く人達の生産性や働きやすさを向上させることで、ビジネスや会社の成長を間近で感じることが出来ます。
・自身のやる気次第でどこまでも裁量が増えること
・事業に関わることでエンジニアとしての幅が広がること
・事業部と共に業務プロセスを改善し事業価値を高められること

＜開発環境・利用ツール＞
・Salesforce、AWS、Pentaho
・Apex(Javaに似たSF独自言語)、Visualforce(SF独自のフロント開発言語)、Python、PHP、JavaScript
・RDS、DynamoDB
・VSCode、GitHub, jenkins, Trello, Backlog, esa等

弊社人材紹介サービスへ登録を頂いた看護職・介護職・無資格者の方のうち
・新規登録者
・既存登録者のうちサービス提供ができていない方
・その他サービス提供希望者（資格取得希望者、就職希望者　他）
に対し電話やSMSを用いて再アプローチを行っています。

＜仕事のやりがい・働く魅力＞
日本の超高齢化社会において、必要不可欠である医療・介護業界やその実態について実業務を通じて考えを深める事ができます。
何より第一線で働く看護職・介護職・入職希望者の方々とのコミュニケーションにおいて伺う内容は、商品やサービスの問い合わせに対して回答をするようなコールセンターでは得られないものになるはずです。

人材開発部のミッションは各事業の成長に向け、各事業や機能組織に必要なケイパビリティの確保を、人・組織の観点からサポートしていくことです。
そのミッション達成に向け、リクルーターと連携しながら採用プロセスにおけるオペレーションの実行と磨きこみを担っていただきます。

具体的には、
・選考の合否連絡
・候補者の面接日程調整（メール・電話）
・上記面接日程調整に付随する社内調整業務
・候補者の進捗管理（採用システム：talentio)
・求人作成・更新および公開管理業務
・採用に関わるダッシュボードのデータ更新業務
・その他、採用業務に付随する業務（説明会、イベント参加者への連絡、進捗管理、交通費精算など）を行っていただきます。
また、これらの業務フローの見直しとその改善を通してグループ全体の生産性向上や採用決定数の増加に寄与していただくための業務改善の推進を期待しています。

◆仕事のやりがい・キャリアパス
・変数が多く、スピード感のある環境で自身の成長を実感しながら会社の成長に貢献することができます
・日々のオペレーション実行だけでなく、その品質や生産性の改善に向けて主体的にPDCAを回す機会が豊富にあります

配属部署と役割によって職務内容は異なりますが、主にはある程度型化された管理業務において担当を持っていただき、ミスなく効率化を行いながら業務を遂行していただきます。
また業務オペレーションについては、会社・事業の成長に伴い常に変化し続けるため、併せて業務オペレーションも改善をしていただきながら、新たなオペレーションの構築業務などもお任せしたいと考えています。

●ポジションの一例
・事業推進：事業の計数業務（ダッシュボードの設計/構築/集計/付随オペレーション業務）など
・事業管理：売上/請求、入金債権管理の事務など
・契約管理：サービスに関連する申込/事前登録など各種データ登録、ユーザーへの案内書面、資材の郵送業務など
・営業サポート：問い合わせ対応、営業資料の作成など

●この仕事のやりがい
・事業の成長を体感しながら、管理業務の経験を積むことができます
・ビジネススキル全般（実行力、問題解決力、コミュニケーション、タスク管理、ITリテラシー等）や業務設計力が身につきます
・変化の激しい環境の中でスキルや能力に応じて役割を拡張していくことが可能です

【職務内容】
IR（投資家向け広報）、リサーチに関連した業務を行っていただきます。
※ご経験・能力に応じて、複数の業務をご担当いただきます。

◆開示資料作成
・法定開示書類、決算説明資料等の作成補助
・開示資料作成のための情報収集（市場データや事業の情報を確認していただきます。）

◆投資家との面談
・面談調整（主にメールでの日程調整業務です。）
・面談議事録作成（投資家との面談に同席いただき、議事録を作成していただきます。）

◆リサーチ
・投資家情報の調査（ターゲットとなる世界中の投資家の情報を調査していただきます。）
・事業関連調査（国内外の医療制度、競合情報、市場情報等の調査をしていただきます。）

◆部署運営業務
・調達、支払い等の各種申請、予実管理

【仕事のやりがい・キャリアパス】
・IRやリサーチ未経験でも、アシスタント業務からスタートし、専門性を高めていただくことが可能です。
・IR・リサーチ以外の業務への拡張も可能です。

当事業はご自宅のリフォームを検討されているお客様に対して、リフォームに関する情報提供・優良なリフォーム会社のご紹介を行いながら、質の高い意思決定の支援を目指すサービスです。
高齢者住宅リフォーム・建て替など、「高齢者の住まいにまつわる総合情報サービス」における、コーディネーター業務を担っていただける方を探しております。

●職務内容
(1)相談者（個人のお客様）へのお電話、ご希望内容のヒアリング
webサイトにお問い合わせいただいたお客様へ、お電話をしていただきます。
ご登録いただいた背景などもお聞きしながら、リフォームのご希望内容についてヒアリングを実施します。
ただご希望をヒアリングするだけでなく、コーディネーターとしてリフォーム知識をもとにしたご提案・すり合わせを行います。

(2)提携リフォーム会社へご紹介
ヒアリング内容を管理画面に入力し、提携のリフォーム会社へご紹介を行います。
複数のリフォーム会社から請け負いのご連絡をもらった場合、相談者のご要望とのマッチ度を加味し、最大3社のリフォーム会社を選定します。
リフォーム会社ごとに特徴が異なるため、適切なリフォーム会社を選定することがポイントとなります。

(3)相談者（個人のお客様）とリフォーム会社のマッチング
請負い希望を頂いたリフォーム会社と相談者のマッチングを行い、実際のリフォーム箇所を確認するためのお打ち合わせ日程の調整を行います。
お打ち合わせが無事実施された後もご連絡を差し上げ、事業者選定のフォローまで行います。

●当ポジションの魅力
▼人々の暮らしの選択肢を広げる＋リフォーム業界全体を支える社会的意義
・様々なリフォーム会社さんとエンドユーザーのマッチングを実現することで、人々の選択肢を広げ、質の高い住環境づくりに貢献できます。
・また、リフォーム会社さんの顧客開拓にもつながるため、業界全体を支えることにもつながります。

◆各種マーケティング施策の企画立案・実施・推進（支援）
◆マーケティング活動への支援
◆実施施策に関するデータ集計・分析・効果検証・レポート作成

中小（200名以下の）の介護事業所向けに、人材採用の課題解決に向けた新規営業の企画〜実行をお任せします
●企画フェーズ
　・営業戦略・営業企画の立案
　・上位戦略に基づく営業施策の立案〜実行
　・競合や顧客/市場からインサイトを得て、商材開発・サービス企画へフィードバック
●実行フェーズ
　・マーケチームと一緒に、引き合いリードを伸ばしていくマーケティング活動
　・チームマネジメント（3人〜5人規模）
　・社内外の関係者との協業に向けた、オペレーション企画や調整業務

※企画フェーズの業務については、経験がない場合も入社後にキャッチアップ頂き、1〜2年内にはお任せ出来ることを期待します

＜仕事のやりがい・働く魅力＞
・年功序列ではなく実力主義の文化が根付いています。また入社歴問わず重要なポジションについている社員もいますので結果次第で1年や半年というショートタームで役割を拡張していくことが可能です。
・弊社は医療・介護・ヘルスケア・シニアライフの領域で40以上のサービスを展開をしている為、従事者や事業者・利用者に対して等、様々な形で社会貢献していく事ができます。

・医療/介護/保育/障がい福祉業界×人材という市場では法制度の改定や大型M&Aなど、ドラスティックな変化が起きやすい環境です。そのため、事業運営で捉えなくてはいけない要素が他産業と比較して複雑です。多くの変数を捉えながら着実に成果に生みだすことができれば、どの市場でも戦えるビジネスパーソンへ成長することが可能です

＜将来のキャリアパス＞
・急成長フェーズの事業が多数存在しており、組織マネジメント・事業開発・商品企画・事業推進他、多様なキャリアパスが存在しています
・セールスのみならずマーケティングやマネジメント、社内調整など様々な能力が求められるため、ビジネスパーソンとして幅広い成長が可能な環境です

人事労務向けソリューションサービスの大手企業開拓営業
・健康保険組合を顧客とする部門と連携しながらの顧客開拓
・ヒアリング内容を元にしたサポートプランの提案、サービス開発　等

入社後まずはセールスメンバーとして下記既存業務から入っていただき、
下記スキルをベースに、徐々に大手開拓を兼務でお任せしていく想定です。

●既存業務／インバウンド営業
サービスのお問い合わせをいただいたお客様に対して
・電話・WEB商談による課題のヒアリング、サポートプランの提案、見積もりの提示、受注
・ヒアリング内容を元にしたサービスの改善への貢献
・お客様満足度向上のための施策考案や実行　等

その他ご希望次第で多岐に渡る経験を積め、事業成長と共にご自身の成長を実感する事が出来る環境があります。
お客様の声をサービスにするサービス企画にもチャレンジが可能です。

＜仕事のやりがい・働く魅力＞
・事業開発領域の為、今後も事業成長や組織拡大を見込んでおり、ヘルスケア事業の中で役割拡張やキャリアアップが可能です。
　ご経験やご志向に合わせて業務アサインやキャリアパスなど柔軟に検討いたします。
・健康経営や働き方改革の推進など、社会的意義の高いサービス提供を通じて社会貢献を感じることが出来ます。
・事業成長と共に、自己成長を実感できる機会があります。
・戦略に基づいた事業運営の仕方等を成長組織の中で体感することが可能です。

●求める役割
社内salesforce組織及び周辺システムの新規案件・保守開発に対して以下を担当
・事業部門と協働して事業戦略に沿ったシステム改善を提案、開発する窓口業務
・salesforceの仕組みを前提に、要件に対して適切なソリューションの選択(実現可否の判断含む)
・決定した要件の実現に向けた設計・開発・テストの実施
・Salesforceエンジニアリングチームのマネジメント(開発スケジュール/メンバーへの技術的サポート)

●概要
人材紹介事業のマッチング業務基盤であるSalesforceを用いて、事業成長・業務改善を実現させるための企画・開発・運用が主な業務となります。
主な開発業務としては
・Salesforce(Apex, Visualforce, LWC etc)の開発業務
・Salesforceと連携している外部システム(AWS, Pentaho)の開発業務
などになります。
業務はスクラム開発で行い、チームによって1,2週のサイクルで開発しています。
また、事業部門と協力して推進するため、案件の企画や要件定義などに携わる機会も多くあります。

【開発環境、利用ツール】
・Salesforce、AWS、Pentaho
・Apex(Javaに似たSF独自言語)、Visualforce(SF独自のフロント開発言語)、Python、PHP、JavaScript
・RDS、DynamoDB
・VSCode、GitHub, jenkins, Trello, Backlog, esa等

この仕事のやりがい／キャリアアップ
・自身のやる気次第でどこまでも裁量が増えること
・事業に関わることでエンジニアとしての幅が広がること
・事業部と共に業務プロセスを改善し事業価値を高められること

【業務内容】
・弊社クラウド環境の維持管理（運用保守）
・クラウド環境の課題整理と対策推進
・クラウド上のセキュリティ対策推進
・クラウドの新サービスR&Dおよび社内展開
・ベンダーコントロール
・システムの導入検討

●インフラ基盤
・ネットワーク（CISCO/Checkpoint/PaloAlto）　
・ミドルウェア（Oracle Database/SQLServer/DataSpider/JP1/ClusterProなど）
・ＯＳ（Windows Server/Redhat Linuxなど）
・OSS（PostgreSQL/MySQL/Tomcat/Apache/NGINXなど）
・クラウドサービス（各種 SaaS/PaaS/IaaS）

●対象データセンター(DC)
オンプレミスDC、Azure、IDCFクラウド

＜業務内容＞
・EPC分野における客先資金調達の支援（一例として、新規案件の創出・獲得のためのファイナンス・プロポーザル作成、ファイナンス組成、契約書におけるファイナンス・支払条件関連の条件交渉、など）
・新規事業分野における資金調達、事業化の支援（一例として、案件の事業性向上のための出資、融資、オフテイク、O＆M、カーボンクレジットと言った資金調達検討・アレンジ・実行）
・その他、上記の提案検討に必要となる制度設計や法案の政府・関係機関に対する改善提言

＜配属組織のミッション・役割＞
EPC、新規事業について、融資や出資者、製品オフテイカーの仲介、補助金の獲得などを組み合わせて、受注期待案件や新規事業を成立させる（バンカブルにする）ための提案型営業を通じて、当該プロジェクトの成立（実現）、並びに受注に貢献することを最重要ミッションとしている。

＜仕事のやりがい・魅力＞
・部門内でのサポート、チームとしての業務遂行を通した一体感と安心感ある組織
・前例や好事例をなぞるのみならず、例えばカーボンクレジットなど新たな手法を経済性向上にどのように活用するか、と言った、解の無い中で最適解を探して提案する楽しさ
・新しい挑戦を許容する風土と、挑戦通じた発見やひらめき、気付きを日々感じられる業務内容
・金融機関やスポンサー、オフテイカーなどと協力し、チームワークを駆使して一つの目標に向かって進むという業務内容

＜海外駐在の有無・頻度＞
海外駐在の可能性は原則なし

＜海外出張の有無・頻度＞
海外出張は担当業務に応じて発生
（年1〜2回のファイナンス国際会議参加、担当案件でのパートナー企業・金融機関訪問など）

当社グループの米国会計基準連結財務諸表の正確性確保を目的とした経理ガバナンスに関する業務を掌るために設立された部署です。
グループ各社の経理ガバナンスのあり方を整え、具体的な施策を講じる等、経理機能の強化を図ることにより、グループの持続的な成長に貢献することをミッションとしています。

●職務内容
1.　グループ各社の日本および米国会計基準に基づく具体的な会計処理の管理・統括
・米国会計基準に基づく、グループ会計規則の制定・改廃
・米国会計基準に基づく、グループ勘定科目一覧の管理・統括
・グループ各社における日本および米国会計基準に基づく具体的な会計処理の管理・統括

2.　グループ各社の経理ガバナンス
・経理ガバナンス方針の策定、および関連規則・細則・要領等の制定・改廃
・グループ各社における、会計処理に係るルールの整備、決算プロセスの整備支援
・グループ各社における、財務報告に係る内部統制の整備・運用状況のモニタリングと評価

業務内容

企業からお預かりした受託業務を運営するオフサイトセンターの責任者『オフサイトセンター長』を目指していただき、まずは副センター長をお任せします。

具体的にお願いしたいこと

1.受託業務の管理
・お預かりしている業務を期日までに納品するべく、進捗確認や担当者割振りをおこなって頂きます。
・複数の企業様から業務をお預かりするため、繁閑差に応じて割振りする人数が曜日や時間帯で変わりますので、最適な割振り人数を想定しながら差配して頂きます。
・生産性を向上させるため、RPAやAIのようなシステムツールの使用等、施策の検討と実行をお願いします。

2.取引先企業様との連携
・毎月の定例報告会に向けた資料作成とご報告をして頂きます。
・業務を進める中で連絡事項等が発生する際は、企業様とセンターの橋渡しとして調整・連携を取って頂きます。

3.就業スタッフの管理
・新入スタッフへのセンター概要レクチャーや、業務レクチャーを実施して頂きます。
・スタッフのスキルマップ（誰がどの業務を遂行できるか）を管理し、随時業務レクチャーを実施して頂きます。
・スタッフの皆さんが働きやすい環境になっているかを確認しながら、ボトルネックがあるようであればその解消策の検討と実行をお願いします。

4.契約/PL管理
・企業様との業務請負契約やスタッフの皆さんとの雇用契約の管理をおこなって頂きます。
・当面はセンター長が管理する予定のPL（売上・粗利・営利）についても、ゆくゆくは管理をお任せしていきます。

当社の情報資産を守ることはもちろん、当社のサービスを利用しているお客様に対して、安心してサービスを利用していただけるように、経営層や各事業・エンジニアと協力し情報セキュリティを推進していきます。
またリスクを減らすというセキュリティの問題解決だけにとらわれず、事業が成長するのを止めない前提で、改善であったり対策のバランスを考え実行してもらいます。
将来的にはグローバルでのセキュリティに携われたり、セキュリティ以外の領域（例えばインフラ部門やBPR部門など）への役割の拡張なども可能です。

＜具体的な業務内容＞
・国内、国外の情報セキュリティ戦略の策定
・領域における情報セキュリティ対策の推進
　・Web領域
　　-アプリケーション（サービスのサイト）における脆弱性対策の推進
　　-サービスのサイトに紐づくIaaSなどのインフラ（OS・ミドルウェア）の脆弱性対策の推進
　　-開発エンジニアの教育
　・事業領域
　　-CRMや各事業で必要なツール等自体のセキュリティ向上
　　-情報の流れと事業を理解したうえでの適切なシステム構築に向けた提案や、業務プロセスの改善
　　-各種ツールの運用見直しや、ツール自体の標準化の対応
　・社内IT領域
　　-ゼロトラストネットワークの構築
　　-シャドーITの可視化と是正対応、基準の作成
　　-内部監査のための仕組み検討と構築
・従業員に対する情報セキュリティの教育
・インシデント対応

＜この仕事のやりがい／キャリアアップ＞
・経営層や事業に近い立場で当事者意識をもって幅広い業務に携わることができます。
・IT・セキュリティの知識、業務改善の経験・能力を生かして主体的に行動し、成果を出すことで当社全体の情報セキュリティや社内ITの戦略策定や実行などを担う責任者へのキャリアアップを目指すことができます。
・海外子会社の情報セキュリティの戦略策定や推進・実行を担う役割へ拡張ができます。
・社内IT部門や業務改善等を行うBPR部門への役割拡張ができます。

人材紹介事業のマッチング業務基盤であるSalesforceを用いて、事業成長・業務改善を実現させるための企画・開発・運用が主な業務となります。
主な開発業務としては
・Salesforce(Apex, Visualforce, LWC etc)の開発業務
・Salesforceと連携している外部システム(AWS, Pentaho)の開発業務
などになります。
業務はスクラム開発で行い、チームによって1,2週のサイクルで開発しています。
また、事業部門と協力して推進するため、案件の企画や要件定義などに携わる機会も多くあります。

【開発環境、利用ツール】
・Salesforce、AWS、Pentaho
・Apex(Javaに似たSF独自言語)、Visualforce(SF独自のフロント開発言語)、Python、PHP、JavaScript
・RDS、DynamoDB
・VSCode、GitHub, jenkins, Trello, Backlog, esa等

●求める役割
ビジネス部門の担当者や窓口のPMと協働しながら、以下の推進。
・社内業務基盤としてのSalesforceのプロダクトデザイン（あるべき姿の設計）
・Salesforceの最適な利活用方法の検討/提案
・Salesforceエンジニアリングチームのマネジメント（リソースプラン/課題優先度の検討）

●この仕事のやりがい／キャリアアップ
社会貢献性の高い事業に携わる、身近に働く人達の生産性や働きやすさを向上させることで、ビジネスや会社の成長を間近で感じることが出来ます。
・自身のやる気次第でどこまでも裁量が増えること
・事業に関わることでエンジニアとしての幅が広がること
・事業部と共に業務プロセスを改善し事業価値を高められること

グループ会社について
戦略、IT・DX、業務改善など幅広い領域をカバーする総合コンサルティングファームです。

●仕事内容の概要
営業担当者として、新規営業、既存営業に加えコンサルタントの稼働管理なども含め行っていただきます。

●具体的な業務内容
・国内企業を中心とした潜在顧客への新規営業活動
・既存顧客への新規プロジェクト受注に向けた営業活動
・既存プロジェクトに関する顧客フォロー
・コンサルタントの稼働管理
・プロジェクトへのアサイン決定などの差配業務
少数精鋭のメンバーで業務を行うため、幅広い業務に携わることができます。
新規営業のみならず、コンサルタントの管理や、コンサルタントを効率よく稼働させるなど全体の差配を行うこともミッションです。

＜主な業務＞
・プログラミング言語（Python、R等）や統計解析手法を用いたデータ分析
・データ収集・蓄積環境の構築
・データ分析や利活用に適したツール等の活用検討

データドリブン経営の実現・浸透・定着に向け、チームメンバーとともに、社内のさまざまな分野のビジネス課題にこたえるためのきっかけを探求し、当社の業務変革を推進していきます。
このポジションは、データサイエンティストとして、プログラミング言語や統計解析手法等を駆使して社内のさまざまなデータ分析をご担当いただく職務です。
仮説検証を通じて課題解決への示唆を提供することで、ビジネスの成長・発展に貢献するポテンシャルを持った将来のコア人材を求めています。

●ベンチャーキャピタリスト業務（ソーシング、DD、投資実行、バリューアップ、Exit等）
●LP投資家とのコミュニケーション（ファンドレイズ、スタートアップ紹介、定例会でのディスカッション、事業連携提案等）
●その他付随業務（会議体運営、チームメンバー支援・育成等）

●本ポジションの魅力
・国内および海外のテクノロジースタートアップ企業へ投資を行う日本発グローバルファンドの一員としてグローバルの最新技術トレンドに触れつつ、投資活動を通して社会にインパクトを残すことができる。
・フラットな組織文化の下、自由な挑戦が賞賛され、自分の実力を試すことができる。
・チームワークを重視し、個人で達成可能な範囲を超えた成果を追求できる。

当社がこれから更に成長していくために必要な事業戦略立案業務を行なっていただきます。

その中でも会社の中枢として、イベントや事業セミナーの戦略立案から、サービスの販売促進の企画を中心に担っていただくポジションです。


主な業務
事業計画の策定
予算策定と計数管理
競合調査や自社分析
サービス分析、販売促進の企画
セミナー等の戦略立案、改善推進


【特徴】
自ら立案した企画が通り会社の施策となったり、経営について学べる機会があります。
経営層へ直接説明する機会もあり、また様々な部署との連携も必要なため、実行力や推進力をさらに高めていただけます。
ワークライフバランスを推進しているため、リモート勤務をメインとして就業いただけます。オンライン上で業務推進するための環境は既に整っているので、安心して就業できます。

物流業向けの車両リース事業、軽貨物運送事業、人材派遣・紹介事業を行う同社にて、事業責任者として入社いた
だき、経営幹部としてご活躍いただくポジションです。経営全般を包括的に把握し、社長直下のポジションで、事
業成長戦略の実行、ガバナンスの強化、社内の組織マネジメント等を行い、経営に携わっていただきます。
〈具体的な業務内容〉
・ガバナンス、リスクマネジメント
・内部統制に関する社内外の関係者との連携
・債権回収に関する社内外の関係者との連携
・中長期的な事業戦略の立案と実行
・年次、月次での予実管理
・新規事業、Ｍ＆Ａ等のプロジェクトマネジメント　等

部長〜執行役員クラスの立場で、代表の右腕として会社経営に携わっていただきます。

【ポジションについて】
・当社事業の成長を、The Model型組織のマーケティング部門の責任者（候補）として、牽引いただきます。
・戦略策定から実行、組織マネジメント、事業横断のプロジェクトマネジメントまで幅広い領域をお任せいたします。

【具体的な担当業務】
・介護事業者のマーケットリサーチ（市場予測、競合調査、販売チャネル分析）を基にした4Pの立案・実行
・4Pを変数としたマーケティング戦略の立案から実行
・市場調査・競合調査
・マーケティング部門とセールス部門の連携
・プロダクトへのFB・改善
・プライシングの検討
・販売チャネル／方針の企画／実行（特にWebマーケティング領域）
・20名規模の組織マネジメント
・人材採用・育成・仕組化
・新規マーケットに対してのリサーチ／プロダクト企画＆開発
・部門横断で発生するイシューに対してのプロジェクトマネジメント
・介護事業者のニーズ抽出、市場調査、介護ソフトのデータ分析をもとにした新規サービスの企画開発

【当社で働く魅力】
(1)マーケット
・顧客特性上エンタープライズが少なく、SMB中心でターゲット事業所数が多い（250,000事業所数以上）
・日本に残された数少ない成長市場（業態によっては事業所数の成長率は10%以上/年）

(2)プロダクト＆マーケティング
・業態によって顧客ニーズが異なるため、自社プロダクトの機能の設計方法や競合の力関係も異なり、市場は複雑で取りうる戦略の幅が広い
・顧客がSMB中心＆全国に分散して存在する市場のため、Webマーケティングやインサイドセールス主体での販促活動で、論理的・分析的に施策を実行できる

(3)データ活用
・認可制のビジネスのため公開情報が多く、多種多様な観点からデータ分析が可能
・当社会員43,000事業所を超える顧客データから顧客の抱えるリアルな課題を定量的に把握可能
・データドリブンな組織文化がある

【やりがい】
・マーケット特性とプロダクト特性上、事業の成長が社会課題の解決に直結する
・戦略立案から売り上げ管理まで関わり、経営者目線で主体的にサービスの成長を牽引すること
・業界/プロダクトの構造上扱えるデータ量が非常に多いため、様々な切り口から分析を行え、顧客の状況やマーケットの課題を定量的に可視化し向き合えること
・上流のマーケティングから営業/オペレーション改善、カスタマーサポートなどの幅広い業務に関わることができ、その中でインパクトの大きな課題に対して、自立的に意思決定し向き合えること

【キャリアパス】
・高齢社会を事業ドメインに様々な事業を展開し、毎年成長を続けているため、事業フェーズ、役割など、社員の志向に合わせたキャリアパスを複数提示
（例）
・事業責任者
・他部門（キャリア領域・メディア領域・ヘルスケア領域・シニアライフ領域・海外部門）への異動
・新規事業開発部門への異動
・マーケティングの専門性の追求＆会社横断でのマーケティング領域の統括責任者

シニアライフ事業領域の事業責任者候補として、介護マッチング事業の事業責任者の直下にて
まずはサービスの改善・開発等を推進いただきながら事業責任者と伴走していただきます。
ご希望やご経験に応じて、その他PJTの推進など広く裁量をお任せする前提です。
※お任せする範囲や将来的な裁量の広がりについては、面接の評価に応じてオファー時に伝達致します。

＜仕事のやりがい・キャリアパス＞
・サービス改善・開発を足掛かりとし、事業責任者へのステップアップを目指せる。
・社会貢献性の高いサービスをハンズオンで開発・改善を推進できる。

＜当ポジションについて＞
リフォームを検討中のお客様に対して、住まいの情報提供や建築・リフォーム企業ご紹介を行い、質の高い意思決定を支援するサービスです。

◎業務のおおまかな流れ
(1)相談者（個人のお客様）へヒアリング
webサイトにお問い合わせいただいたお客様に対して、ご登録いただいた背景、住まいのご希望をヒアリングしていただきます。

(2)ご紹介企業の選定
ヒアリング内容をもとに、ご紹介する企業を選定していただきます。
企業ごとに特徴が異なるため、お客様のご希望に合った選定することがポイントとなります。

(3)相談者（個人のお客様）と企業のマッチング
企業と相談者のマッチングを行い、契約成立までフォローを行います。

◎その他の業務
・建築、リフォーム知識向上に向けた情報共有、勉強会の企画運営
現在の組織は業界経験者が少ないため、組織全体のスキル向上に向けて、これまで身に着けてきた知識の共有を行って頂くことを期待しています。

＜仕事のやりがい・働く魅力＞
◎人々の暮らしの選択肢を広げる＋建築・リフォーム業界全体を支える社会的意義
・幅広い企業とエンドユーザーのマッチングを通して、人々の選択肢を広げ、満足度の高い住まいづくりに貢献できます。
・企業の顧客開拓にも貢献することで、業界全体を支えることにもつながります。

◎建築・リフォーム知識を活かしたキャリア拡張
・業務の中でリフォーム知識を存分に生かしていただくことができる環境です。個人・法人双方の視点を持ちながらコミュニケーションをとって頂くため、専門性を高めながら営業としてのスキル向上も目指せます。
・個人業務の中で知識を活かして頂くだけでなく、組織のスキル向上を目的として施策運営でも知識を活かしていただくことを期待しています。施策については企画〜実行まで携わって頂くため、企画力や施策の推進力なども身に着けて頂くことが可能です。

◎メリハリのある働き方
・顧客接点はすべて非対面での対応となるため、完全オフィス勤務となっております。
週2回までのリモートワークも可能となっており、プライベートとの両立もしやすい環境です。（※一部条件あり）
・19:30完全退社(遅番は20:30)、社用携帯・PC持ち帰り禁止など、メリハリある働き方を心掛けております。
残業をしない想定で業務を設計しており、残業時間が多くなってしまった場合は業務工数の確認・調整を行います。
産休・育休制度や、時短勤務制度も整備されており、女性の方の長期就業も叶えられる環境です。
・シフト勤務となりますが、月4日程度（月の半分）は土日祝休みも可能です。毎月中旬に翌月の休み希望を募り、シフトを作成しています。「希望休が通らない」ということも基本ないため、毎月の予定も調整しやすく、ワークライフバランスを整えて頂きやすい環境です。

◎チャレンジ環境の多さ
当社の事業の中でも、事業拡大フェーズであり、組織としても拡大を続けているため、入社後1年程度でチーフやリーダーに挑戦するチャンスが豊富にある環境です。
マネジメントとしてのご経験を積みたいと考えている方にとっても、スキルが身につきやすい環境となります。
また新規施策の企画など、セールスとしての業務の枠にとらわれず幅広い経験を積むことができる環境です。

＜将来のキャリアパス＞
メンバー⇒チーフ⇒サブリーダー⇒リーダー
※リーダーからはチームの成果がKPIとなります

・各種データの取得、整理／統合、分析による営業戦略の立案又はサポート
・現CRM（SFA）や事業構造理解の下、CRMの改善／再構築の実行
・企画／戦略資料の作成
・市場調査（インタビュー等含む）／競合調査
・営業組織運営サポート

※主力商材であるモバイル、タブレット周りの企画／推進が主となりますが、介護食、カーリース等グループが抱える全商材に関わっていただきます。

＜仕事のやりがい・キャリアパス＞
・介護障害福祉領域に対し一定のインパクトを持つ事業であるため、仕事の成果で社会貢献ができる
・業界/プロダクトの構造上扱えるデータ量が非常に多いため、様々な切り口から分析を行え、顧客の状況やマーケットの課題を定量的に可視化し向き合える

・構想策定、戦略立案
・社内アライアンスの企画／推進
・現組織外でのセールス体制構築／営業推進／セールスマネジメント（プロセス設計、KPI設定／管理、組織マネジメント）
・企画／戦略資料の作成

＜仕事のやりがい・働く魅力＞
・規模の大きい事業の中で裁量を持ち、事業企画から事業推進を行う経験を積める
・経験を積んだ上で将来的に事業責任者を期待されているポジションである
・介護障害福祉領域に対し一定のインパクトを持つ商材・事業であるため、仕事の成果がそのまま社会貢献につながる
・組織横断で様々なステークホルダーと調整し合いながらプロジェクトマネジメントを行える
・業界/プロダクトの構造上扱えるデータ量が非常に多いため、様々な切り口から分析を行え、顧客の状況やマーケットの課題を定量的に可視化し向き合える