800万以下の転職求人
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800万以下の転職求人一覧
大手日系証券での円金利スワップトレーダー(若手〜中堅)
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:〜1200万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者〜
仕事内容
・トレーディング業務
・円金利Swapトレーディング
・円金利Swapトレーディング
大手生命保険会社での資産運用関連業務(運用企画部)
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
420万円〜1,200万円
ポジション
担当者〜
仕事内容
ミドル部門である運用企画部で企画・調整業務をご担当いただきます。
【具体的な業務内容】
●責任投資に係る事項の企画・調整業務
●運用計画に係る事項の企画・調整業務
●運用企画に係る事項の企画・調整業務
【具体的な業務内容】
●責任投資に係る事項の企画・調整業務
●運用計画に係る事項の企画・調整業務
●運用企画に係る事項の企画・調整業務
大手生命保険会社での有価証券・ファンドの管理/経理業務
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
420万円〜1,200万円
ポジション
担当者〜
仕事内容
運用企画部運用資産管理室において有価証券・ファンドの管理、経理業務をご担当いただきます。
【具体的な業務内容】
●資産運用部門における決算業務
●有価証券管理業務
●決済事務
●運用システム管理業務
【具体的な業務内容】
●資産運用部門における決算業務
●有価証券管理業務
●決済事務
●運用システム管理業務
大手生命保険会社での資産運用関連業務(クレジット投資部)
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
420万円〜1,500万円
ポジション
担当者〜
仕事内容
社債、政府機関債を運用するクレジット投資部で各種有価証券の運用業務をご担当いただきます。
【具体的な業務内容】
●国内企業の社債投資、非政府保証債への投資
●外国社債への投資、各種クレジットファンドへの投資(バンクローン・ハイイールド・新興国社債)
【具体的な業務内容】
●国内企業の社債投資、非政府保証債への投資
●外国社債への投資、各種クレジットファンドへの投資(バンクローン・ハイイールド・新興国社債)
大手生命保険会社での資産運用関連業務(オルタナティブ投資部)
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
420万円〜1,400万円
ポジション
担当者〜
仕事内容
オルタナティブ資産を運用するオルタナティブ投資部で各種ファンドへの投資業務をご担当いただきます。
【具体的な業務内容】
●PEファンドへの投資
●国内外不動産、REITなどのファンドへの投資
【具体的な業務内容】
●PEファンドへの投資
●国内外不動産、REITなどのファンドへの投資
大手生命保険会社での資産運用関連業務(リスク管理業務)
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
420万円〜1,200万円
ポジション
担当者〜
仕事内容
リスク管理統括部でリスク管理に関する定量業務を中心にご担当いただきます。
【具体的な業務内容】
●リスク管理に係る業務(各種リスク計測、健全性評価、ERM高度化等)
・金融工学を活用した、資産運用リスク量の計測・リスク評価
・資産運用リスク量の計測モデルの高度化
・運用計画や投資ファンドの内容検証
・統合的リスク管理(ERM)体制の高度化
【具体的な業務内容】
●リスク管理に係る業務(各種リスク計測、健全性評価、ERM高度化等)
・金融工学を活用した、資産運用リスク量の計測・リスク評価
・資産運用リスク量の計測モデルの高度化
・運用計画や投資ファンドの内容検証
・統合的リスク管理(ERM)体制の高度化
株式投資型クラウドファンディング運営会社でのオープンポジション
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:〜1200万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者〜
仕事内容
当社は、国内非上場企業にとって「投資家が非上場企業に直接投資できる機会が少ない」という課題に着目し、株式投資型クラウドファンディングプラットフォームを運営しております。
2017年に株式投資型クラウドファンディングの投資募集を開始し、募集スタートから数分間で募集上限金額の応募を頂く企業様もあり、国内取引量はトップクラスを誇ります。累計成約額は約70億円にのぼります。(2021年10月27日時点)
また、スタートアップの成長を支援するツールの提供も行っており、スタートアップの課題である、資金調達に必須な事業計画を支援する機能を提供しています。
2021年12月には日本初のインターネットでベンチャー企業の株式を売買できるサービスをローンチ予定です。
2017年に株式投資型クラウドファンディングの投資募集を開始し、募集スタートから数分間で募集上限金額の応募を頂く企業様もあり、国内取引量はトップクラスを誇ります。累計成約額は約70億円にのぼります。(2021年10月27日時点)
また、スタートアップの成長を支援するツールの提供も行っており、スタートアップの課題である、資金調達に必須な事業計画を支援する機能を提供しています。
2021年12月には日本初のインターネットでベンチャー企業の株式を売買できるサービスをローンチ予定です。
大手銀行でのグループ個人業務リスク管理部 子会社のビジネスリスク分析業務
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:〜1200万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者〜課長代理
仕事内容
以下をご担当いただきます。
・連結子会社営業資産の健全性モニタリングを実施、ビジネスのリスク分析を行います。
・連結子会社営業資産の信用リスク量を適切に見積もり、回収不能リスク対する自己査定引当を行います。また内部格付手法による連結決算業務や国際会計基準(IFRS)に基づく引当金計算も行います。
・連結子会社のリスク管理担当者として業務を行っていただく可能性もあります。
※必要に応じて、入行後に1か月程度、当行グループのリスク管理部署における業務研修の可能性もございます。(勤務地:日本橋オフィス)
・連結子会社営業資産の健全性モニタリングを実施、ビジネスのリスク分析を行います。
・連結子会社営業資産の信用リスク量を適切に見積もり、回収不能リスク対する自己査定引当を行います。また内部格付手法による連結決算業務や国際会計基準(IFRS)に基づく引当金計算も行います。
・連結子会社のリスク管理担当者として業務を行っていただく可能性もあります。
※必要に応じて、入行後に1か月程度、当行グループのリスク管理部署における業務研修の可能性もございます。(勤務地:日本橋オフィス)
大手銀行でのグループ個人業務リスク管理部 個人審査企画チーム データアナリスト
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:〜1000万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者〜
仕事内容
・個人向け与信におけるリスク管理のための各種データ分析。
・上記をもとにしたビジネスフロントとの協議、ポートフォリオモニタリングやリスク分析資料の作成。
・上記をもとにしたビジネスフロントとの協議、ポートフォリオモニタリングやリスク分析資料の作成。
大手リース会社(東証プライム)での蓄電池事業の事業開発
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:〜1200万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
●系統用蓄電池事業における開発業務(用地探索、蓄電池・PCSメーカー選定、プロジェクト座組構築、事業計画策定)、
あるいは事業運営業務(商業運転開始後の蓄電所運営、蓄電池情報の分析・戦略立案・アグリゲーターへの運用指図)
●当社の特徴:
当社は、総資産5兆円超の業界トップクラスの総合ファイナンスサービス企業です。
当社は、時代の変化とお客さま・パートナー企業のニーズを捉えた金融・サービスを提供し、既存事業の成長とM&Aによって事業領域を積極的に拡大してきました。
2023年4月にスペシャルティ事業分野から環境・エネルギー関連ビジネスを独立させ、「環境インフラ事業分野」を新設。同事業分野のさらなる成長を目指します。
あるいは事業運営業務(商業運転開始後の蓄電所運営、蓄電池情報の分析・戦略立案・アグリゲーターへの運用指図)
●当社の特徴:
当社は、総資産5兆円超の業界トップクラスの総合ファイナンスサービス企業です。
当社は、時代の変化とお客さま・パートナー企業のニーズを捉えた金融・サービスを提供し、既存事業の成長とM&Aによって事業領域を積極的に拡大してきました。
2023年4月にスペシャルティ事業分野から環境・エネルギー関連ビジネスを独立させ、「環境インフラ事業分野」を新設。同事業分野のさらなる成長を目指します。
大手銀行での証券化投資チーム(ポテンシャル採用)
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
ポテンシャル採用
仕事内容
以下をご担当頂きます。
・海外の証券化商品を中心に国内外のクレジット商品への投資戦略立案と実行
・投資後のモニタリング、信用リスクの管理と分析
・マーケットトレンドの分析
・投資の際の案件審査
・レポート作成とプレゼンテーション
・その他付随業務
入社後の研修・育成イメージ
・当初はOJTを中心に業務を行っていただきます。
・投資後のモニタリング、マーケットトレンドの分析等を通じて、当行の投資方針やポートフォリオの特徴理解
・経験に応じて、案件担当者として投資の際の条件交渉、案件審査(フロント)を担当(当初は2人担当制によるフォローアップあり)
このポジションの魅力
・今回は有価証券投資での実務経験不問です。投資運用業務に関心がある方のキャリア形成に最適です。
・チームで協力しながら業務に取り組みますので、安心して業務を習得できます。
・少人数だからこそ、多岐に渡る業務にチャレンジできる風土が整っています。
・また中途入行者も半数程度在籍しており、当部での受入れ実績があります。
・中長期的にも関連業務・関連部署に在籍し、経験を積むことができる可能性があります。
働き方:出社主体ですが、在宅勤務制度も利用が可能です。フレックスタイム制の適用部署でもあり、柔軟な働き方が可能です(入社後、業務習得までの一定期間は出社勤務となります)。服装自由・副業可。
・海外の証券化商品を中心に国内外のクレジット商品への投資戦略立案と実行
・投資後のモニタリング、信用リスクの管理と分析
・マーケットトレンドの分析
・投資の際の案件審査
・レポート作成とプレゼンテーション
・その他付随業務
入社後の研修・育成イメージ
・当初はOJTを中心に業務を行っていただきます。
・投資後のモニタリング、マーケットトレンドの分析等を通じて、当行の投資方針やポートフォリオの特徴理解
・経験に応じて、案件担当者として投資の際の条件交渉、案件審査(フロント)を担当(当初は2人担当制によるフォローアップあり)
このポジションの魅力
・今回は有価証券投資での実務経験不問です。投資運用業務に関心がある方のキャリア形成に最適です。
・チームで協力しながら業務に取り組みますので、安心して業務を習得できます。
・少人数だからこそ、多岐に渡る業務にチャレンジできる風土が整っています。
・また中途入行者も半数程度在籍しており、当部での受入れ実績があります。
・中長期的にも関連業務・関連部署に在籍し、経験を積むことができる可能性があります。
働き方:出社主体ですが、在宅勤務制度も利用が可能です。フレックスタイム制の適用部署でもあり、柔軟な働き方が可能です(入社後、業務習得までの一定期間は出社勤務となります)。服装自由・副業可。
外資系生命保険会社での保険収支分析チーム/アクチュアリー スタッフ
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
560万円〜740万円程度(残業代別途支給)
ポジション
スタッフ
仕事内容
・数理モデルを使ったキャッシュフローの計測、分析
・数理モデル・収益性検証に係るモデル開発、検証
(変更の範囲)会社の定める業務
・数理モデル・収益性検証に係るモデル開発、検証
(変更の範囲)会社の定める業務
有名外資系生命保険会社でのバリュエーションアクチュアリー
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:〜1200万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
当部門では、日本基準に加えて欧州基準等のさまざまな規制・会計基準に基づく保険契約の評価を行っています。また、それらの分析に基づくさまざまなアクションの提案、ビジネスへのサポートを通して会社の収益およびお客さまに貢献することを目指しています。このような業務に興味があり、一緒に新しいことへチャレンジしていただける方のご応募をお待ちしております。
ご本人のこれまでのご経験やご希望に応じて以下のような業務のうちいずれかをご担当いただきます。
〇JGAAP基準での保険負債評価、その他法定決算業務
〇IFRS基準での保険負債評価、その他IFRS決算業務および本社へのレポーティング
〇EV/ソルベンシー2/ICS基準での保険負債評価/保険引受リスクの計測および本社へのレポーティング
〇経験値分析、データアナリシス、アサンプション策定
〇上記にかかるホストおよび保険数理プロジェクションシステムの開発
○損害保険に関する保険負債評価および決算業務
ご本人のこれまでのご経験やご希望に応じて以下のような業務のうちいずれかをご担当いただきます。
〇JGAAP基準での保険負債評価、その他法定決算業務
〇IFRS基準での保険負債評価、その他IFRS決算業務および本社へのレポーティング
〇EV/ソルベンシー2/ICS基準での保険負債評価/保険引受リスクの計測および本社へのレポーティング
〇経験値分析、データアナリシス、アサンプション策定
〇上記にかかるホストおよび保険数理プロジェクションシステムの開発
○損害保険に関する保険負債評価および決算業務
日系生命保険会社での決算数理アクチュアリー
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
700万円〜1000万円
ポジション
担当者〜
仕事内容
業務内容
その方の経験・スキルに応じ、主に以下いずれかをお任せします。
・IFRS、収支予測等
・保険計理人サポート、団信料率実務、月次作業総括
・EV、経済価値FT
・決算作業、収支予測
※変更の範囲:会社の定める業務
ポジションの魅力
・生命保険会社内のアクチュアリー関連業務を担う主配置での業務や研修での経験を通じ、アクチュアリーとしてのキャリアを形成できます。
・アクチュアリー資格取得支援制度有。
・自分のペースで担当業務に取り組むことが可能で、仕事のオンオフの切り替えがしやすい職場です。
・新しいチャレンジや提案は歓迎されますし、当然ながら成果を出せば大いに評価されます。部門を超えた調整ごとが多く発生しますが、少数精鋭の組織であるため社内の風通しが良く、協力関係を築きやすい環境があることも、当社で働く大きなメリットです。
当社の魅力
・新しい事業、それにともなうポジションも増加中。新しいことに挑戦してみたい、裁量をもち責任ある仕事で能力を発揮したい、そのような想いの方にとって多くのチャンスがあります。
・大企業としての体制面や福利厚生面においてもメリットが享受できます。例えば、キャリアオープンの制度によって、より広いポジションで活躍するチャンスがあります。
・グループ内で受講可能な教育機関があるため、MBAコースへの受講チャンスもあります。上級管理者については1年間ここで研修を受けることが可能です。
その方の経験・スキルに応じ、主に以下いずれかをお任せします。
・IFRS、収支予測等
・保険計理人サポート、団信料率実務、月次作業総括
・EV、経済価値FT
・決算作業、収支予測
※変更の範囲:会社の定める業務
ポジションの魅力
・生命保険会社内のアクチュアリー関連業務を担う主配置での業務や研修での経験を通じ、アクチュアリーとしてのキャリアを形成できます。
・アクチュアリー資格取得支援制度有。
・自分のペースで担当業務に取り組むことが可能で、仕事のオンオフの切り替えがしやすい職場です。
・新しいチャレンジや提案は歓迎されますし、当然ながら成果を出せば大いに評価されます。部門を超えた調整ごとが多く発生しますが、少数精鋭の組織であるため社内の風通しが良く、協力関係を築きやすい環境があることも、当社で働く大きなメリットです。
当社の魅力
・新しい事業、それにともなうポジションも増加中。新しいことに挑戦してみたい、裁量をもち責任ある仕事で能力を発揮したい、そのような想いの方にとって多くのチャンスがあります。
・大企業としての体制面や福利厚生面においてもメリットが享受できます。例えば、キャリアオープンの制度によって、より広いポジションで活躍するチャンスがあります。
・グループ内で受講可能な教育機関があるため、MBAコースへの受講チャンスもあります。上級管理者については1年間ここで研修を受けることが可能です。
国内生命保険会社での支払査定担当
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者〜
仕事内容
職務内容
保険金/給付金支払査定業務。
査定周辺業務(顧客電話対応、書類作成・発送等)。
支払サービス関連の企画・改善業務。
ポジションの魅力
システム上の査定・入力作業から、お客様へのご連絡までお支払いに関連する業務を幅広くご担当いただけます。
査定以外のプロジェクトに関与していただく可能性もございます。
保険金/給付金支払査定業務。
査定周辺業務(顧客電話対応、書類作成・発送等)。
支払サービス関連の企画・改善業務。
ポジションの魅力
システム上の査定・入力作業から、お客様へのご連絡までお支払いに関連する業務を幅広くご担当いただけます。
査定以外のプロジェクトに関与していただく可能性もございます。
デジタルマーケティング会社での運用型広告コンサルタント職(運用未経験者向け/語学不問)
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
420万円〜650万円
ポジション
担当者〜
仕事内容
広告主が抱えるマーケティング課題に対するメディアプランニング兼広告運用コンサルタント業務
▼詳細
・アカウントプランナーと連携した課題の抽出・ターゲット選定
・上記を踏まえた、マーケティング戦略の立案
・メディアプランニング・実運用
・レポート/レビュー資料作成
・広告主に対しての改善提案
・クリエイティブ・ランディングページの改善ディレクション
・各種効果測定ツールや調査会社と連携した効果検証
広告主に対して、アカウントプランナーとタッグを組み、戦略立案・施策実施・効果分析までを一貫して担当していただきます。
▼クライアントジャンル
・大手ゲームアプリ、ライブ配信、漫画アプリ、D2C
※クライアントジャンル、Web/アプリ問わず幅広く支援しております
▼業務効率化について
入稿やレポーティングなどのオペレーティブな業務をグループ会社 CARTA KNOTと連携することで省力化し、クライアントの課題解決に向き合うための本質的な時間を確保しています。
▼取り扱い媒体
自社ADNW・DSP
▼詳細
・アカウントプランナーと連携した課題の抽出・ターゲット選定
・上記を踏まえた、マーケティング戦略の立案
・メディアプランニング・実運用
・レポート/レビュー資料作成
・広告主に対しての改善提案
・クリエイティブ・ランディングページの改善ディレクション
・各種効果測定ツールや調査会社と連携した効果検証
広告主に対して、アカウントプランナーとタッグを組み、戦略立案・施策実施・効果分析までを一貫して担当していただきます。
▼クライアントジャンル
・大手ゲームアプリ、ライブ配信、漫画アプリ、D2C
※クライアントジャンル、Web/アプリ問わず幅広く支援しております
▼業務効率化について
入稿やレポーティングなどのオペレーティブな業務をグループ会社 CARTA KNOTと連携することで省力化し、クライアントの課題解決に向き合うための本質的な時間を確保しています。
▼取り扱い媒体
自社ADNW・DSP
不動産ホールディングカンパニーでの内務部門業務(主任〜係長クラス)
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
400万円〜600万円
ポジション
主任〜係長クラス
仕事内容
●家財保険等の各種数値の入力・集計やリストの作成、代理店や契約者からの電話・メールの対応をお任せします。
<具体的には>
・月次の数値および決算に必要な数値の集計業務
・再保険ボルドロの作成業務
・保険料請求書の作成および送付業務
・契約の管理業務
・お客さまからの電話およびメール対応業務
・その他、上記に付随する業務
業務内容
今回募集のポジションでは、主に家財保険等の各種数値の入力・集計やリストの作成、代理店や契約者等からの電話・メールの対応を行っていただきます。
これまでの経験や知識を「誰かのために使っていきたい」「常に成長し続けたい」という方にはピッタリの求人です。
<具体的には>
・月次の数値および決算に必要な数値の集計業務
・再保険ボルドロの作成業務
・保険料請求書の作成および送付業務
・契約の管理業務
・お客さまからの電話およびメール対応業務
・その他、上記に付随する業務
業務内容
今回募集のポジションでは、主に家財保険等の各種数値の入力・集計やリストの作成、代理店や契約者等からの電話・メールの対応を行っていただきます。
これまでの経験や知識を「誰かのために使っていきたい」「常に成長し続けたい」という方にはピッタリの求人です。
グローバルバンクでの規制報告、内部管理計数作成担当
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者〜
仕事内容
業務に関するデータを用いてSASプログラムを使用し大口信用供与等報告を含めた各種社内外報告。
その他、週次FSB報告、日次報告の実施、並びに同業務に従事する派遣社員への業務指示
その他、週次FSB報告、日次報告の実施、並びに同業務に従事する派遣社員への業務指示
外資系オポファンドにおける期中管理業務
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
〜800万円 現職給与を考慮して最終的には決定。
ポジション
担当者
仕事内容
●PM会社の管理(PM レポート確認、リーシング管理、入退去管理、修繕管理)
●運用資産のキャッシュマネジメント(入出金管理、配当、元利金払い、物件関連費用の支払い指図等)
●信託・会計事務所等のベンダーへの指図
●投資家への運用状況報告(レポーティング)
●クロージング業務のサポート
●データのダウンロード、保管・外部委託業者との連携
●Word/excel/ppt でのデータ作成、管理
●運用資産のキャッシュマネジメント(入出金管理、配当、元利金払い、物件関連費用の支払い指図等)
●信託・会計事務所等のベンダーへの指図
●投資家への運用状況報告(レポーティング)
●クロージング業務のサポート
●データのダウンロード、保管・外部委託業者との連携
●Word/excel/ppt でのデータ作成、管理
大手運用会社でのクレジット調査
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
450万円〜1000万円
ポジション
アソシエイト〜リサーチアナリスト
仕事内容
(1)主要業務
・信用リスク分析:投資対象先(社債等発行体)について、定量面及び定性面から分析を行い、ファンドマネージャーに対してレポーティングを行う。
・商品分析及びレラティブバリュー分析:劣後債や社債型種類株式などを含め、債券商品の特性やリスクを踏まえて投資判断材料を提供する。
(2)関連業務
・業界及び経済分析:各種媒体からの情報収集のほか、企業の決算説明会や証券会社のセミナー、格付アナリストとの面談などのインプット作業を通じ、信用リスク分析の前提となるマクロ/セミマクロ分析を随時行う。
・資料作成:顧客向け運用報告資料に関して担当する銘柄・業界に関するレポ―ティングをする場合や、マーケティング支援のためにプレゼンテーションを行うことがある。
・その他:会社の定める業務全般
【ポジションの役割】
・運用経験者の場合、非金融セクターの事業会社(海外企業を含む)を50-60社程度(3-4業界)担当し、段階的に担当数を増加する想定。
・関連業務経験者の場合、非金融セクターの事業会社(海外企業を含む)を30社程度(2-3業界)担当し、段階的に担当数を増加する想定。
・ポテンシャル採用の場合、分析スキルの向上を進めた後、初年度終了時点で1業界10社程度(海外企業を含む)を担当していく想定。
・信用リスク分析:投資対象先(社債等発行体)について、定量面及び定性面から分析を行い、ファンドマネージャーに対してレポーティングを行う。
・商品分析及びレラティブバリュー分析:劣後債や社債型種類株式などを含め、債券商品の特性やリスクを踏まえて投資判断材料を提供する。
(2)関連業務
・業界及び経済分析:各種媒体からの情報収集のほか、企業の決算説明会や証券会社のセミナー、格付アナリストとの面談などのインプット作業を通じ、信用リスク分析の前提となるマクロ/セミマクロ分析を随時行う。
・資料作成:顧客向け運用報告資料に関して担当する銘柄・業界に関するレポ―ティングをする場合や、マーケティング支援のためにプレゼンテーションを行うことがある。
・その他:会社の定める業務全般
【ポジションの役割】
・運用経験者の場合、非金融セクターの事業会社(海外企業を含む)を50-60社程度(3-4業界)担当し、段階的に担当数を増加する想定。
・関連業務経験者の場合、非金融セクターの事業会社(海外企業を含む)を30社程度(2-3業界)担当し、段階的に担当数を増加する想定。
・ポテンシャル採用の場合、分析スキルの向上を進めた後、初年度終了時点で1業界10社程度(海外企業を含む)を担当していく想定。
大手運用会社での外部委託運用会社および商品の管理・評価・モニタリング
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
450万円〜1000万円
ポジション
主任〜課長
仕事内容
大型株のボトムアップリサーチならびにESG・スチュワードシップ活動の推進業務
【業務内容】
外部委託運用に係るゲートキーパー関連業務
・デューデリジェンス
- 新規の外部委託運用会社および商品採用時のデューデリジェンス
- 既存の外部委託運用会社および商品に対する定期的なデューデリジェンス
- 外部委託運用会社に対する実査(オフィスへの訪問および運用担当者等との面談)
・モニタリング
- 外部委託運用会社の体制面のモニタリング(経営、運用、コンプライアンス、リスク管理、等)
- 外部委託運用商品の運用状況のモニタリング(運用内容、運用ガイドライン遵守状況、等)
- 外部委託運用商品のパフォーマンス分析(外部委託運用会社や外部ベンダーからのデータに
基づく、パフォーマンス要因分析やポートフォリオ・リスク分析、等)
・レポーティング
- 外部委託運用会社からの資料やデータに基づく、顧客向け各種レポートの作成
(投資信託の月次レポート、投資一任顧客に対する四半期運用報告資料等の運用関連事項)
- 外部委託運用会社および商品等に係る社内照会対応
・外部委託運用会社との折衝および各種調整対応(外部委託運用会社等の管理および運用関連事項)
【ポジションの役割等】
・外部委託グループの中核メンバーとして、業務全般に幅広く従事いただきます
・特に、昨今顧客ニーズが高まっているオルタナティブ投資関連業務にも積極的に関与いただきます
【業務内容】
外部委託運用に係るゲートキーパー関連業務
・デューデリジェンス
- 新規の外部委託運用会社および商品採用時のデューデリジェンス
- 既存の外部委託運用会社および商品に対する定期的なデューデリジェンス
- 外部委託運用会社に対する実査(オフィスへの訪問および運用担当者等との面談)
・モニタリング
- 外部委託運用会社の体制面のモニタリング(経営、運用、コンプライアンス、リスク管理、等)
- 外部委託運用商品の運用状況のモニタリング(運用内容、運用ガイドライン遵守状況、等)
- 外部委託運用商品のパフォーマンス分析(外部委託運用会社や外部ベンダーからのデータに
基づく、パフォーマンス要因分析やポートフォリオ・リスク分析、等)
・レポーティング
- 外部委託運用会社からの資料やデータに基づく、顧客向け各種レポートの作成
(投資信託の月次レポート、投資一任顧客に対する四半期運用報告資料等の運用関連事項)
- 外部委託運用会社および商品等に係る社内照会対応
・外部委託運用会社との折衝および各種調整対応(外部委託運用会社等の管理および運用関連事項)
【ポジションの役割等】
・外部委託グループの中核メンバーとして、業務全般に幅広く従事いただきます
・特に、昨今顧客ニーズが高まっているオルタナティブ投資関連業務にも積極的に関与いただきます
外資系不動産AM会社でのファイナンスマネジャー
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:〜1200万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
Manager
仕事内容
This position will be responsible for assigned portfolio in the Finance Department.
●Job Responsibilities
日本におけるMIPLのTKGK/TMK会計全般: 日本におけるTKGK(特定目的会社)およびTMK(特定目的会社)の会計、レポーティング、キャッシュフロー、税務、監査、予測、予算に関する業務全般を担当します。
外部委託先との連携・管理 外部委託サービスプロバイダー (“OSP”) と連携し、JGAAP(日本会計基準)およびIFRS(国際会計基準)に準拠した財務諸表、税金計算、税務申告/報告要件、TKGK/TMKの利益分配と源泉徴収税の準備に関して、管理・調整・連絡を行います。
財務諸表等のレビュー: OSPが作成した財務諸表および税務関連の成果物をタイムリーにレビューし、完全性と正確性を確保します。
SAP/BPCへのアップロード: 財務諸表および仕訳リストをSAP/BPCにアップロードし、IFRSに準拠した完全性、正確性を確保します。
管理会計・財務報告: 月次、四半期、年次の決算要件に従い、スケジュール、結果分析、銀行勘定調整、税金計算、その他報告事項を含む管理会計および財務報告を作成します。
予測と予算策定: 日本の各事業部門および本社チームと協力して、予測と予算を策定します。
法定財務諸表と税金計算 [事業の種類] および海外事業体の法定/規制上の申告/報告を目的とした、年次財務諸表と税金計算を作成します。
関係部署との連携: 必要に応じて、事業部門、本社グループのレポーティングおよび予測チーム、OSP、監査法人、税務コンサルタントと連携します。
特別プロジェクトの支援: 買収、売却、資金調達、システム強化または実装などのアドホックプロジェクトを支援します。
・Responsible for our TKGK and TMK accounting, reporting, cash flow, tax, audit matter, forecast and budgeting.
・Manage, coordinate, and liaise with outsourced service provider (“OSP”) on the preparation of financials in accordance with JGAAP and IFRS, tax computation, tax filing/reporting requirements, TKGK/TMK profit distribution and withholding tax.
・Timely review of financials and tax deliverables prepared by OSP, ensure completeness and accuracy.
・Upload financials and journal listing into SAP/BPC, ensure complete, accurate and in accordance with IFRS.
・Prepare management and financial reports including schedules, analysis of results, bank reconciliations, tax computation and any other reporting matters in accordance with the month, quarter and annual closing requirements.
・Formulate forecast and budget in collaboration with various Japan business units and headquarter team.
・Prepare annual financial statements and tax computation for Japan and overseas entities’ statutory/regulatory filing/reporting purpose.
・Liaise with business units, headquarter group reporting and forecasting teams, OSP, auditors and tax consultants as appropriate.
・Assist in ad-hoc projects such as acquisition, divestment, financing, system enhancement or implementation, etc.
●Job Responsibilities
日本におけるMIPLのTKGK/TMK会計全般: 日本におけるTKGK(特定目的会社)およびTMK(特定目的会社)の会計、レポーティング、キャッシュフロー、税務、監査、予測、予算に関する業務全般を担当します。
外部委託先との連携・管理 外部委託サービスプロバイダー (“OSP”) と連携し、JGAAP(日本会計基準)およびIFRS(国際会計基準)に準拠した財務諸表、税金計算、税務申告/報告要件、TKGK/TMKの利益分配と源泉徴収税の準備に関して、管理・調整・連絡を行います。
財務諸表等のレビュー: OSPが作成した財務諸表および税務関連の成果物をタイムリーにレビューし、完全性と正確性を確保します。
SAP/BPCへのアップロード: 財務諸表および仕訳リストをSAP/BPCにアップロードし、IFRSに準拠した完全性、正確性を確保します。
管理会計・財務報告: 月次、四半期、年次の決算要件に従い、スケジュール、結果分析、銀行勘定調整、税金計算、その他報告事項を含む管理会計および財務報告を作成します。
予測と予算策定: 日本の各事業部門および本社チームと協力して、予測と予算を策定します。
法定財務諸表と税金計算 [事業の種類] および海外事業体の法定/規制上の申告/報告を目的とした、年次財務諸表と税金計算を作成します。
関係部署との連携: 必要に応じて、事業部門、本社グループのレポーティングおよび予測チーム、OSP、監査法人、税務コンサルタントと連携します。
特別プロジェクトの支援: 買収、売却、資金調達、システム強化または実装などのアドホックプロジェクトを支援します。
・Responsible for our TKGK and TMK accounting, reporting, cash flow, tax, audit matter, forecast and budgeting.
・Manage, coordinate, and liaise with outsourced service provider (“OSP”) on the preparation of financials in accordance with JGAAP and IFRS, tax computation, tax filing/reporting requirements, TKGK/TMK profit distribution and withholding tax.
・Timely review of financials and tax deliverables prepared by OSP, ensure completeness and accuracy.
・Upload financials and journal listing into SAP/BPC, ensure complete, accurate and in accordance with IFRS.
・Prepare management and financial reports including schedules, analysis of results, bank reconciliations, tax computation and any other reporting matters in accordance with the month, quarter and annual closing requirements.
・Formulate forecast and budget in collaboration with various Japan business units and headquarter team.
・Prepare annual financial statements and tax computation for Japan and overseas entities’ statutory/regulatory filing/reporting purpose.
・Liaise with business units, headquarter group reporting and forecasting teams, OSP, auditors and tax consultants as appropriate.
・Assist in ad-hoc projects such as acquisition, divestment, financing, system enhancement or implementation, etc.
外資系不動産AM会社でのシニアアカウンタント
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:〜1200万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
Senior Accountant
仕事内容
This position will be responsible for the full spectrum of finance functions in accordance with statutoryrequirements, company policies and procedures.
●Job Responsibilities
The successful candidate will report to the Vice President and will be responsible for finance, reporting and our operation.
The responsibilities include:
記帳業務: 経理業務全般。
財務諸表の作成: 財務諸表の作成。
社内報告システムの更新: 社内報告システム (SAP & BPC) の更新。
本社への報告: 月次、四半期、年次、および必要に応じた本社への報告。
税務申告サポート: 税務申告を行う会計事務所へのサポート。
[国名]における財務管理: [国名]における財務管理全般。
予算編成および予測: 予算編成および予測の実施。
財務データ分析: 財務データの分析。
その他本社からの報告要件への対応: その他本社からの報告要件への対応。
・Book-keeping
・Preparation of financial statements
・Update internal reporting systems (SAP & BPC)
・Monthly, quarterly, annual and ad-hoc reporting to headquarter
・Supporting Accounting firms preparing tax filings
・Cash management
・Budgeting & forecasting
・Analysis of financial data
・Other headquarter reporting requirements
●Job Responsibilities
The successful candidate will report to the Vice President and will be responsible for finance, reporting and our operation.
The responsibilities include:
記帳業務: 経理業務全般。
財務諸表の作成: 財務諸表の作成。
社内報告システムの更新: 社内報告システム (SAP & BPC) の更新。
本社への報告: 月次、四半期、年次、および必要に応じた本社への報告。
税務申告サポート: 税務申告を行う会計事務所へのサポート。
[国名]における財務管理: [国名]における財務管理全般。
予算編成および予測: 予算編成および予測の実施。
財務データ分析: 財務データの分析。
その他本社からの報告要件への対応: その他本社からの報告要件への対応。
・Book-keeping
・Preparation of financial statements
・Update internal reporting systems (SAP & BPC)
・Monthly, quarterly, annual and ad-hoc reporting to headquarter
・Supporting Accounting firms preparing tax filings
・Cash management
・Budgeting & forecasting
・Analysis of financial data
・Other headquarter reporting requirements
日系運用会社での年金(投資顧問)バックオフィス業務
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
480万円〜700万円程度
ポジション
アソシエイトクラス
仕事内容
●有価証券投資に関するバックオフィス事務処理全般に関する企画、実行
●投資一任に関する各種報告書作成
●庶務業務
●投資一任に関する各種報告書作成
●庶務業務
日系生命保険会社での代理店営業担当<全国型_第二新卒>
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
620万円 〜 755万円
ポジション
担当者
仕事内容
【具体的な仕事内容】
・代理店に対する販売促進のためのコンサルティング営業
→販売代理店を30-40店程度担当いただき、代理店の営業課題や経営課題を当社ソリューションで解決する方法を提案しながら自社商品の販売拡販を担うBtoB営業になります。
・販売募集人に対する教育・研修等販売フォローの実施
・新規代理店の開拓業務
※ 将来的にその他の会社の定める業務に変更となる可能性があります
【部署ミッション】
・メイン販売チャネルである代理店チャネルで、会社の「顔」としてお客さまへの提案を通し、売上を拡大する
・代理店に対する販売促進のためのコンサルティング営業
→販売代理店を30-40店程度担当いただき、代理店の営業課題や経営課題を当社ソリューションで解決する方法を提案しながら自社商品の販売拡販を担うBtoB営業になります。
・販売募集人に対する教育・研修等販売フォローの実施
・新規代理店の開拓業務
※ 将来的にその他の会社の定める業務に変更となる可能性があります
【部署ミッション】
・メイン販売チャネルである代理店チャネルで、会社の「顔」としてお客さまへの提案を通し、売上を拡大する
【大阪】投資・配当型クラウドファンディング運営会社でのAM補助業務
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
350万円〜600万円
ポジション
担当者〜
仕事内容
AM補助業務をお任せします。
事業者様側との折衝や諸々の調整、組成後の各ファンドの期中管理等を想定しています。
・担当企業との折衝・調整
・組成後の不動産ファンドの期中管理
・財産管理報告書の作成補助
・ファンド運営に関わる社内連携
事業者様側との折衝や諸々の調整、組成後の各ファンドの期中管理等を想定しています。
・担当企業との折衝・調整
・組成後の不動産ファンドの期中管理
・財産管理報告書の作成補助
・ファンド運営に関わる社内連携
損害保険会社でのペット保険商品企画・開発 マネージャー候補
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:〜1000万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者〜
仕事内容
仕事内容
ペット保険商品の新規開発および改定業務のマネジメント。
各種商品施策(特約、制度変更等)の企画立案・制度設計。
サービス品質向上に向けた業務改善、ユーザー体験設計(CX/UX観点)。
他部門との連携・調整。
チームマネジメント(進行管理、スタッフ育成、KPI管理)。
市場動向・顧客ニーズ分析に基づく施策の立案・実行。
ペット保険商品の新規開発および改定業務のマネジメント。
各種商品施策(特約、制度変更等)の企画立案・制度設計。
サービス品質向上に向けた業務改善、ユーザー体験設計(CX/UX観点)。
他部門との連携・調整。
チームマネジメント(進行管理、スタッフ育成、KPI管理)。
市場動向・顧客ニーズ分析に基づく施策の立案・実行。
大手生命保険会社での資産運用(不動産)
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:〜1200万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者〜
仕事内容
○業務内容
保有する賃貸不動産の運用戦略の策定と実施、期中運用を通じた安定収益の確保、資産価値の向上など。
建築士としてのハード面の知見を活かし、保有不動産の運用全般をご担当頂きます。
保有不動産の老朽化に伴い、建替え・リノベーション等をご担当頂きます。また保有物件のアセットマネジメント業務も担当も可能です。
設計行為自体は設計事務所やゼネコンへの委託となりますが、事業主の立場で社外の専門家をオーガナイズ頂きます。
期中の運用においても、子会社となるPM会社を中心に社内外の関係者を総合的な見地からハンドリング頂きます。
保有する賃貸不動産の運用戦略の策定と実施、期中運用を通じた安定収益の確保、資産価値の向上など。
建築士としてのハード面の知見を活かし、保有不動産の運用全般をご担当頂きます。
保有不動産の老朽化に伴い、建替え・リノベーション等をご担当頂きます。また保有物件のアセットマネジメント業務も担当も可能です。
設計行為自体は設計事務所やゼネコンへの委託となりますが、事業主の立場で社外の専門家をオーガナイズ頂きます。
期中の運用においても、子会社となるPM会社を中心に社内外の関係者を総合的な見地からハンドリング頂きます。
金融関連グループ企業での投資信託オペレーション
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
566万円〜691万円
ポジション
担当者
仕事内容
投資信託の管理を行うチームに所属いただき、以下のような業務を担当いただきます。
【主な業務内容】
日々の決済・照合、海外への発注処理
顧客向け各種書面の準備
海外の金融機関との英語でのやり取り(メール等)
社内の経理部門・財務部門との連携
新規サービス開始や制度・システム変更に伴うプロジェクトへの参画 など
【業務の特徴】
国内ファンドが中心:一部外国籍の投資信託も取り扱っており、チーム内で国内外ファンドを分担して担当します。
システム化された業務フロー:基本的な手続きはシステムを活用して効率化していますが、データや資料をもとに手入力が必要な場面もあるため、正確性を意識して進めていただきます。
チームでのフォロー体制:ダブルチェック体制を整えており、先輩社員が丁寧にサポートするため、コツコツ・確実に業務を進められる環境です。
幅広い連携が可能:海外の金融機関とのやり取りがあるため、英語を使った実務経験を積むことができます。また、社内では経理・財務・プロジェクトチームなど多部門と連携し、幅広い業務に携わるチャンスがあります。
ポジションの魅力
幅広い金融スキルの習得:投資信託業務を通じて、証券ビジネスや金融全般の知識を幅広く身につけられるため、将来的なキャリアアップにもつながる専門性をしっかりと養うことができます。
新サービス・プロジェクトへの参画:アセットマネジメントモデル推進の中心商品を担当するため、新たなサービスの立ち上げや制度・システム変更に伴うプロジェクトに積極的に関わることができます。
英語を活かした実務経験:海外の金融機関とのやり取りがあるため、英語を使った実務経験を積むことができます。これまで英語に自信がなかった方でも、定型の連絡から慣れていくことで徐々にスキルアップが狙えます。
キャリアパス
入社後は、投資信託業務を中心に専門知識を深めながら経験を積むことができ、将来的には以下のようなキャリアパスが描けます。
スペシャリストとしての成長
担当業務を通じて投資信託のオペレーションに精通し、市場動向や関連法規の知識を深めることで、社内外から信頼されるエキスパートへと成長できます。
マネジメントへのステップアップ(志向に応じて)
リーダーシップに優れる方は、チームリーダーやマネージャーとして組織運営に携わる道も選べます。メンバー育成や業務プロセスの改善を通じて、部門全体の発展に貢献する役割を担っていただけます。
さらに、適性や志向に応じて、関連部署へのキャリアチェンジや新規事業・システム導入プロジェクトへの参画など、多様なキャリアパスが用意されています。長期的なキャリアプランを実現しながら、じっくりと成長できる環境です。
【主な業務内容】
日々の決済・照合、海外への発注処理
顧客向け各種書面の準備
海外の金融機関との英語でのやり取り(メール等)
社内の経理部門・財務部門との連携
新規サービス開始や制度・システム変更に伴うプロジェクトへの参画 など
【業務の特徴】
国内ファンドが中心:一部外国籍の投資信託も取り扱っており、チーム内で国内外ファンドを分担して担当します。
システム化された業務フロー:基本的な手続きはシステムを活用して効率化していますが、データや資料をもとに手入力が必要な場面もあるため、正確性を意識して進めていただきます。
チームでのフォロー体制:ダブルチェック体制を整えており、先輩社員が丁寧にサポートするため、コツコツ・確実に業務を進められる環境です。
幅広い連携が可能:海外の金融機関とのやり取りがあるため、英語を使った実務経験を積むことができます。また、社内では経理・財務・プロジェクトチームなど多部門と連携し、幅広い業務に携わるチャンスがあります。
ポジションの魅力
幅広い金融スキルの習得:投資信託業務を通じて、証券ビジネスや金融全般の知識を幅広く身につけられるため、将来的なキャリアアップにもつながる専門性をしっかりと養うことができます。
新サービス・プロジェクトへの参画:アセットマネジメントモデル推進の中心商品を担当するため、新たなサービスの立ち上げや制度・システム変更に伴うプロジェクトに積極的に関わることができます。
英語を活かした実務経験:海外の金融機関とのやり取りがあるため、英語を使った実務経験を積むことができます。これまで英語に自信がなかった方でも、定型の連絡から慣れていくことで徐々にスキルアップが狙えます。
キャリアパス
入社後は、投資信託業務を中心に専門知識を深めながら経験を積むことができ、将来的には以下のようなキャリアパスが描けます。
スペシャリストとしての成長
担当業務を通じて投資信託のオペレーションに精通し、市場動向や関連法規の知識を深めることで、社内外から信頼されるエキスパートへと成長できます。
マネジメントへのステップアップ(志向に応じて)
リーダーシップに優れる方は、チームリーダーやマネージャーとして組織運営に携わる道も選べます。メンバー育成や業務プロセスの改善を通じて、部門全体の発展に貢献する役割を担っていただけます。
さらに、適性や志向に応じて、関連部署へのキャリアチェンジや新規事業・システム導入プロジェクトへの参画など、多様なキャリアパスが用意されています。長期的なキャリアプランを実現しながら、じっくりと成長できる環境です。
大手不動産会社グループでのアセットマネジメント(オフィス)
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
アソシエイト、シニアアソシエイト、マネージャー、シニアマネージャー
仕事内容
・投資法人が保有するオフィス物件の運用管理(PM業者の管理等)
・物件における工事等の予算策定、予実管理
・物件実査、鑑定業者やER業者との折衝、調査立会い等
・物件における工事等の予算策定、予実管理
・物件実査、鑑定業者やER業者との折衝、調査立会い等
国内老舗証券会社のIFA事業における法人営業(新規開拓営業)
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:〜1000万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者〜
仕事内容
●IFAビジネス拡大における新規法人開拓営業
・新規のIFA事業法人の開拓
・その他、証券仲介事業に関連する事業を行う企業を開拓する
・その他、地方金融機関との金融仲介業務の提携へ向けた営業をおこなう。
・新規のIFA事業法人の開拓
・その他、証券仲介事業に関連する事業を行う企業を開拓する
・その他、地方金融機関との金融仲介業務の提携へ向けた営業をおこなう。
国内老舗証券会社のIFA事業における法人サポート・管理業務
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:〜1000万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者〜
仕事内容
●既存IFA事業会社への支援、サポートに関する窓口業務。
●係数管理や個別の相談対応など、各社のニーズを確認しながら、環境を整備する仕事です。
●係数管理や個別の相談対応など、各社のニーズを確認しながら、環境を整備する仕事です。
国内老舗証券会社のIFA事業におけるプロダクト営業推進
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:〜1000万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者〜
仕事内容
●既存IFA事業会社に向けた、各種プロダクトの販売支援
特に債券領域の提案、販売支援
●具体的な商品の商品内容の説明や販売方促進のレクチャーなどを行っていただきます。
特に債券領域の提案、販売支援
●具体的な商品の商品内容の説明や販売方促進のレクチャーなどを行っていただきます。
【未経験可】東証プライム上場リース会社での海外ファイナンス営業(担当クラス〜アシスタントマネージャー)
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
500万円〜850万円
ポジション
担当者〜
仕事内容
投融資業務全般を担当いただきます。
グローバルに事業を展開するファンド、金融機関、商社等への営業、折衝を通じたネットワークの構築や多様な金融プロダクトの取扱いを通じてグローバルビジネスにおけるキャリアを形成する事ができるポジションです。
<具体的には>
・海外LBO、海外不動産、航空機船舶、海外企業コーポレートファイナンス、国内外インフラへの投融資
- ソーシング
- 投資分析・ストラクチャリング
- 投資委員会向け資料作成
- 契約書等ドキュメント作成
- 実行業務(クロージング)
・投融資先の業績管理・投資パフォーマンス測定
・管理債権の回収業務
●営業先
PEファンド / 商社 / 銀行 / 証券 /ゼネコン / リース会社
● 営業スタイル
当社はこれまでの営業活動を通して、単に投資金額や案件実行までスピードだけではなく、当社の投資スタイルを理解していただけるPEファンドや銀行等と信頼関係を構築してまいりました。ご入社いただいた際には、各ファンドとの親密な関係を維持・拡大いただくとともに、将来的にはご自身で案件のソーシング先(ファンド、金融機関等)を開拓いただくことを期待しています。
<部門について>
・インフラ・グローバル本部は、オフショアファイナンスおよび海外現地法人の営業支援・運営管理を含む海外事業全般を担っている部門です
・部門メンバーの約半数が中途入社者であり、様々なバックグラウンドをお持ちの方を違和感なく受け入れる風土があります
<求人魅力>
・多様な金融プロダクトの取組(Debt-Equity, Senior Loan, Junior Loan, Mezzanine Loan, 優先株、普通株等)
・海外案件多数:グローバルな投資機会に直接関与いただくことが可能です
・海外駐在の可能性:シンガポール/アメリカ
・高い裁量と責任:案件のソーシングから実行まで一貫して担当いただきます
・少数精鋭のチームで、意思決定のスピードが速く、個人の貢献が事業に直結することを実感いただけます
グローバルに事業を展開するファンド、金融機関、商社等への営業、折衝を通じたネットワークの構築や多様な金融プロダクトの取扱いを通じてグローバルビジネスにおけるキャリアを形成する事ができるポジションです。
<具体的には>
・海外LBO、海外不動産、航空機船舶、海外企業コーポレートファイナンス、国内外インフラへの投融資
- ソーシング
- 投資分析・ストラクチャリング
- 投資委員会向け資料作成
- 契約書等ドキュメント作成
- 実行業務(クロージング)
・投融資先の業績管理・投資パフォーマンス測定
・管理債権の回収業務
●営業先
PEファンド / 商社 / 銀行 / 証券 /ゼネコン / リース会社
● 営業スタイル
当社はこれまでの営業活動を通して、単に投資金額や案件実行までスピードだけではなく、当社の投資スタイルを理解していただけるPEファンドや銀行等と信頼関係を構築してまいりました。ご入社いただいた際には、各ファンドとの親密な関係を維持・拡大いただくとともに、将来的にはご自身で案件のソーシング先(ファンド、金融機関等)を開拓いただくことを期待しています。
<部門について>
・インフラ・グローバル本部は、オフショアファイナンスおよび海外現地法人の営業支援・運営管理を含む海外事業全般を担っている部門です
・部門メンバーの約半数が中途入社者であり、様々なバックグラウンドをお持ちの方を違和感なく受け入れる風土があります
<求人魅力>
・多様な金融プロダクトの取組(Debt-Equity, Senior Loan, Junior Loan, Mezzanine Loan, 優先株、普通株等)
・海外案件多数:グローバルな投資機会に直接関与いただくことが可能です
・海外駐在の可能性:シンガポール/アメリカ
・高い裁量と責任:案件のソーシングから実行まで一貫して担当いただきます
・少数精鋭のチームで、意思決定のスピードが速く、個人の貢献が事業に直結することを実感いただけます
【大阪】大手銀行での年金ポートフォリオマネージャー
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
500万円〜1250万円
ポジション
マネージャー
仕事内容
【業務内容】
企業年金の運用における顧客フロント業務全般(年金運用PM(ポートフォリオマネージャー))
※信託財産等の運用に係る以下のような業務に携わっていただきます。(業務遂行に向けて十分にサポート致します)
・顧客対応、ポートフォリオ管理、受託推進、運用提案、運用報告、顧客向けレポート作成やセミナー・勉強会の企画・実施等
具体的には・・・
・運用部門の顧客フロントとして企業年金等をご担当いただきます。
・お客様のニーズを把握し、真に必要な運用提案(個別商品・ポートフォリオ)や運用ソリューションの提供を行っていただきます。
・お客様へ最適なソリューションをご提供する為、資産運用に関する情報収集や新たなプロダクトの組成、ポートフォリオ構築等を通じて、資産運用のプロフェッショナルとしてご活躍いただきます。
企業年金の運用における顧客フロント業務全般(年金運用PM(ポートフォリオマネージャー))
※信託財産等の運用に係る以下のような業務に携わっていただきます。(業務遂行に向けて十分にサポート致します)
・顧客対応、ポートフォリオ管理、受託推進、運用提案、運用報告、顧客向けレポート作成やセミナー・勉強会の企画・実施等
具体的には・・・
・運用部門の顧客フロントとして企業年金等をご担当いただきます。
・お客様のニーズを把握し、真に必要な運用提案(個別商品・ポートフォリオ)や運用ソリューションの提供を行っていただきます。
・お客様へ最適なソリューションをご提供する為、資産運用に関する情報収集や新たなプロダクトの組成、ポートフォリオ構築等を通じて、資産運用のプロフェッショナルとしてご活躍いただきます。
日系大手証券会社での暗号資産金融事業 事業開発・営業推進
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者〜
仕事内容
概要・業務内容
・暗号資産担保ローンを主軸とした営業推進活動
・暗号資産金融事業領域における事業開発の企画立案および実行
・社外や金融グループ、クレジットカード会社内での暗号資産関連サービスの連携施策推進
・暗号資産関連の情報収集及び業界団体等への参加
・暗号資産担保ローンを主軸とした営業推進活動
・暗号資産金融事業領域における事業開発の企画立案および実行
・社外や金融グループ、クレジットカード会社内での暗号資産関連サービスの連携施策推進
・暗号資産関連の情報収集及び業界団体等への参加
ネット銀行での受信業務(市場事務)
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
600万円〜900万円
ポジション
マネージャークラス
仕事内容
職務内容
【概要】
市場性取引のバック関連業務
【業務内容】
・ 金融市場における各種取引(債券、為替、金利、デリバティブ等あらゆる市場性の運用)に対する約定確認、資金決済、期日管理、担保管理、残高管理及び法定帳票作成
・市場系バックオフィス業務のシステム開発、RPA、AI等を活用したDX化の企画推進
・各種制度対応(店頭デリバティブ規制対応、ISDA関連法務対応等)
※案件推進のリーダーとして、チームのメンバーをまとめながら自身でも手を動かしていただく必要があります。
【使用システム】
・ SWIFT・TSSummit・日銀ネットの他、Excel・Wordを多用、kintone・UiPathも利用
入社後の育成プラン・キャリアパス
成長途上のネット銀行で、投資・市場運用部からの円債・外債・デリバティブ・仕組み債・資金為替等の約定の決済事務等について、管理力の研鑽と、積極的な行動で推進力を磨いていただきます。
特徴・魅力
・ 金融規制対応に関わってこられた場合、即戦力としてそれまでの経験を活かすことができます。
・ 案件等推進リーダーとしてチームをまとめるスキルも求められており、この面でも自身の成長機会があります。
【概要】
市場性取引のバック関連業務
【業務内容】
・ 金融市場における各種取引(債券、為替、金利、デリバティブ等あらゆる市場性の運用)に対する約定確認、資金決済、期日管理、担保管理、残高管理及び法定帳票作成
・市場系バックオフィス業務のシステム開発、RPA、AI等を活用したDX化の企画推進
・各種制度対応(店頭デリバティブ規制対応、ISDA関連法務対応等)
※案件推進のリーダーとして、チームのメンバーをまとめながら自身でも手を動かしていただく必要があります。
【使用システム】
・ SWIFT・TSSummit・日銀ネットの他、Excel・Wordを多用、kintone・UiPathも利用
入社後の育成プラン・キャリアパス
成長途上のネット銀行で、投資・市場運用部からの円債・外債・デリバティブ・仕組み債・資金為替等の約定の決済事務等について、管理力の研鑽と、積極的な行動で推進力を磨いていただきます。
特徴・魅力
・ 金融規制対応に関わってこられた場合、即戦力としてそれまでの経験を活かすことができます。
・ 案件等推進リーダーとしてチームをまとめるスキルも求められており、この面でも自身の成長機会があります。
外資系生命保険会社での資産運用リスク管理 課長代理
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:〜1200万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
課長代理
仕事内容
【具体的に想定している業務】
資産運用リスク管理のためのマクロ経済や金融市場等のモニタリング、およびリスク分析用の経済・市場シナリオ作成を担当していただきます。
また、将来は管理職候補として、部署業務の管理全般に携わっていただく可能性もあります。
具体的な業務の例は以下の通りです。
・経済・市場見通しを社内の定例会議で発表
・市場リスク(金利、為替、スプレッドリスクなど)に関する各種報告資料を作成
・市況急変時などに臨時レポートを作成し報告
・リスク分析に用いるストレスシナリオを作成・更新し、シナリオ作成結果を日米にまたがる会議で説明する資料を作成
・投資対象国の経済情勢と見通し、財務状況に関するコメントを作成
<変更の範囲>
・会社が指示した業務
※会社が出向を指示した場合は出向先の定める業務となります
資産運用リスク管理のためのマクロ経済や金融市場等のモニタリング、およびリスク分析用の経済・市場シナリオ作成を担当していただきます。
また、将来は管理職候補として、部署業務の管理全般に携わっていただく可能性もあります。
具体的な業務の例は以下の通りです。
・経済・市場見通しを社内の定例会議で発表
・市場リスク(金利、為替、スプレッドリスクなど)に関する各種報告資料を作成
・市況急変時などに臨時レポートを作成し報告
・リスク分析に用いるストレスシナリオを作成・更新し、シナリオ作成結果を日米にまたがる会議で説明する資料を作成
・投資対象国の経済情勢と見通し、財務状況に関するコメントを作成
<変更の範囲>
・会社が指示した業務
※会社が出向を指示した場合は出向先の定める業務となります
FinTechベンチャーグループ企業でのベンチャーデットキャピタリスト
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
Principle:1,000万円〜1,400万円 Asociate:600万円~1,000万円 ※想定年収の他、期待役割・ポジションによりSO付与等の可能性有
ポジション
Asociate〜Principle
仕事内容
【当ポジションのミッション】
・ベンチャーデットファンドを通じた、スタートアップに対する投融資の推進
・同社のスタートアップエコシステムにおけるプレゼンス向上
【業務内容】
・ベンチャーデットファンドのデット・キャピタリスト業務
・投融資先のソーシング・面談の実施
・投融資案件のDD(財務モデリング、バリュエーション含む)
・投資先のモニタリング、Exitマネジメント
・ソーシングルートのリレーションの構築
・同社における新規投融資商品の企画、開発、立ち上げ
・ベンチャーデットファンドを通じた、スタートアップに対する投融資の推進
・同社のスタートアップエコシステムにおけるプレゼンス向上
【業務内容】
・ベンチャーデットファンドのデット・キャピタリスト業務
・投融資先のソーシング・面談の実施
・投融資案件のDD(財務モデリング、バリュエーション含む)
・投資先のモニタリング、Exitマネジメント
・ソーシングルートのリレーションの構築
・同社における新規投融資商品の企画、開発、立ち上げ
【大阪】業務支援・コンサルティングを主に行う会社でのビルマネジメント事務
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
350万円〜450万円
ポジション
担当者〜
仕事内容
管理受託しているレジを中心とした建物管理に関わる業務に携わっていただきます。
▼具体的には
・管理物件のオーナー様・入居者様からの問合せ、クレーム対応
(電話、メール、アプリ等を使用)
・掲示文書、案内文書作成
・見積書、注文書作成など
・入金確認
・解約関係書類作成
▼具体的には
・管理物件のオーナー様・入居者様からの問合せ、クレーム対応
(電話、メール、アプリ等を使用)
・掲示文書、案内文書作成
・見積書、注文書作成など
・入金確認
・解約関係書類作成
大手銀行での海外事業部門の渉外・プロトコール業務、情勢分析・戦略策定
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:〜1200万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者〜
仕事内容
業務内容、案件例
●グローバルバンキング部門(海外事業)の渉外・プロトコール業務。
- 海外銀行グループのプレゼンス向上を目指し、グローバルバンキング部門の戦略を踏まえ、経営トップや役員の国際会議出席や出張、要人往来、顧客面談などを企画・実行します。
- グローバルバンキング部門における、各海外拠点や、駐日各国大使館、各種加盟団体などとの窓口となり、連携・調整業務を行います。
●経営を支える「インテリジェンス機能強化」を目的とした情勢分析・戦略策定。
- 近年のグローバル政治情勢の急激な変化、地政学リスクの顕在化・高まりを踏まえ、国際情勢に関する情報を集約し、行内関連各部及び外部有識者等との意見交換を通じて、ビジネスやリスク面への影響を分析する役割が期待されています。
- また、海外ビジネスにおける適切なリスク管理を実現するため、重要な環境変化の予兆を捕捉し、様々な関連部署と連携しながら各種リスクへの対応を具体的に落とし込み、経営に提言する役割が期待されています。
<部門採用担当責任者からのコメント>
- 当行には、多様なキャリアや価値観を持つ従業員一人ひとりが活躍できるキャリア形成の機会があります。
転職に際し、自身のキャリアパスについてお悩みの方も納得できるキャリアパスがきっと見つかります。
- 自ら事業の企画・実行までを裁量をもって手掛けるやりがいはもちろん、柔軟な働き方や大企業ならではの充実した福利厚生も提供している、バランスの取れた職場です。
- 金融機関の海外ビジネスで実現したい何か、その実現に貢献可能なこれまでのキャリアやスキルをお持ちであれば、ぜひご応募ください。
想定されるキャリアパス
グローバルバンキング部門内での本店各部や営業店、また、他事業部門への異動など。
*約6割が海外勤務。
●グローバルバンキング部門(海外事業)の渉外・プロトコール業務。
- 海外銀行グループのプレゼンス向上を目指し、グローバルバンキング部門の戦略を踏まえ、経営トップや役員の国際会議出席や出張、要人往来、顧客面談などを企画・実行します。
- グローバルバンキング部門における、各海外拠点や、駐日各国大使館、各種加盟団体などとの窓口となり、連携・調整業務を行います。
●経営を支える「インテリジェンス機能強化」を目的とした情勢分析・戦略策定。
- 近年のグローバル政治情勢の急激な変化、地政学リスクの顕在化・高まりを踏まえ、国際情勢に関する情報を集約し、行内関連各部及び外部有識者等との意見交換を通じて、ビジネスやリスク面への影響を分析する役割が期待されています。
- また、海外ビジネスにおける適切なリスク管理を実現するため、重要な環境変化の予兆を捕捉し、様々な関連部署と連携しながら各種リスクへの対応を具体的に落とし込み、経営に提言する役割が期待されています。
<部門採用担当責任者からのコメント>
- 当行には、多様なキャリアや価値観を持つ従業員一人ひとりが活躍できるキャリア形成の機会があります。
転職に際し、自身のキャリアパスについてお悩みの方も納得できるキャリアパスがきっと見つかります。
- 自ら事業の企画・実行までを裁量をもって手掛けるやりがいはもちろん、柔軟な働き方や大企業ならではの充実した福利厚生も提供している、バランスの取れた職場です。
- 金融機関の海外ビジネスで実現したい何か、その実現に貢献可能なこれまでのキャリアやスキルをお持ちであれば、ぜひご応募ください。
想定されるキャリアパス
グローバルバンキング部門内での本店各部や営業店、また、他事業部門への異動など。
*約6割が海外勤務。
銀行&商社系リース会社でのリスク管理(海外人材)
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:〜1200万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者〜
仕事内容
・当社グループの海外拠点(海外支店/海外現地法人)のリスク管理(信用リスク、市場/流動性リスク、アセットリスク等)
・各地の現地職員や本社事業部門との連携を通じた、海外拠点のリスクにかかる情報収集/マネジメントへの報告、管理体制整備にかかる企画/遂行
・東京本社での一定の経験を経た上で、海外拠点にて勤務することもあり。東京本社とのハブとなり、海外拠点の経営管理/リスク管理の体制整備/強化を行う
<本ポジションの魅力>
・当社は、海外企業の買収や提携を通じ、航空機リースや不動産などビジネス領域を拡大しており、それに合わせて海外拠点やグループ会社の経営管理基盤の強化を進めているところ
・本ポジションを通じ、当社における新たなビジネス領域でのリスク管理体制を構築する業務に携わることができること
・リスク管理は経営管理そのものであり、コーポレートスタッフとして経営管理に参画できること、また、多様化するリースビジネスや事業投資に対するリスク管理実務を行う中で専門性を高めることができること
・加えて、リスク管理部における海外人材として東京本社と海外拠点との間でキャリアアップを行うことでグローバルに活躍できる人材になれること
・各地の現地職員や本社事業部門との連携を通じた、海外拠点のリスクにかかる情報収集/マネジメントへの報告、管理体制整備にかかる企画/遂行
・東京本社での一定の経験を経た上で、海外拠点にて勤務することもあり。東京本社とのハブとなり、海外拠点の経営管理/リスク管理の体制整備/強化を行う
<本ポジションの魅力>
・当社は、海外企業の買収や提携を通じ、航空機リースや不動産などビジネス領域を拡大しており、それに合わせて海外拠点やグループ会社の経営管理基盤の強化を進めているところ
・本ポジションを通じ、当社における新たなビジネス領域でのリスク管理体制を構築する業務に携わることができること
・リスク管理は経営管理そのものであり、コーポレートスタッフとして経営管理に参画できること、また、多様化するリースビジネスや事業投資に対するリスク管理実務を行う中で専門性を高めることができること
・加えて、リスク管理部における海外人材として東京本社と海外拠点との間でキャリアアップを行うことでグローバルに活躍できる人材になれること
大手生命保険会社系不動産投資会社での私募ファンド事業の会計事務補助担当
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
AM程度
仕事内容
私募ファンドの組成および期中運営に係る以下の業務
・各種システム(指図システム、物件運営システム)の設定・異動(利用者の追加・変更・削除、新規チーム設定等)
・私募ファンドに係るSPCの運用(信託決算・SPC決算、SPC監査対応、レンダーコベナンツ対応等を含む)に係る信託受託者・ビークル事務受託者・レンダーの窓口担当者との各種実務対応(調整・確認等含む)
・私募ファンド組成に係る組成事務の補助
・各種システム(指図システム、物件運営システム)の設定・異動(利用者の追加・変更・削除、新規チーム設定等)
・私募ファンドに係るSPCの運用(信託決算・SPC決算、SPC監査対応、レンダーコベナンツ対応等を含む)に係る信託受託者・ビークル事務受託者・レンダーの窓口担当者との各種実務対応(調整・確認等含む)
・私募ファンド組成に係る組成事務の補助
フィンテック上場企業でのインサイドセールス(BDR立ち上げ)
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:〜1000万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者〜
仕事内容
【ミッション】
・ インサイドセールスの組織化・仕組み化を推進し、将来の事業成長の基盤を構築
・ マーケティング・フィールドセールスと連携し、商談機会の最大化を目指す
【具体的な職務内容】
インサイドセールス立ち上げメンバーとして、マーケティングやフィールドセールスと連携し、主にエンタープライズ企業に対してリードへのアプローチから商談創出までを担っていただきます。
当社のインサイドセールスは、単なる架電ではなく、顧客の課題を深く理解し、最適なタイミングと手段でアプローチすることを重視しています。
▼主な業務内容
・ ターゲットアカウントの選定と優先順位付け(ABMの観点を含む)
・ 顧客課題や業界動向を踏まえた調査・情報収集
・ 電話やメールを通じたリードへの初回アプローチ
・ 過去リードに対する再アプローチ
・ 顧客の課題・ニーズのヒアリング、関係構築
・ 商談機会の創出およびフィールドセールスへ連携(トスアップ)
・ CRM/SFAへの情報入力と活動データの管理
・ 商談創出率やリードの質に基づいたフィードバック・改善活動
・ マーケティング業務のサポート
▼ご経験・ご志向に応じてお願いする業務
・ 効果的なトークスクリプトやメールテンプレートの作成・改善
・ KPI設計とモニタリング体制の構築
・ フィールドセールスとの連携フローの設計・最適化
・ VOC(顧客の声)の収集・分析を行い、マーケティングや事業部門へフィードバック
【想定キャリアパス】
本ポジションでの経験を通じて、個々の志向や強みに応じた多様なキャリアを描くことが可能です。
・ インサイドセールスのプロフェッショナルとして、専門性を高め、マネジメントや育成に関わる
・ フィールドセールスとして、顧客と直接向き合い、事業成長により深く貢献
・ マーケティングとして、リード獲得施策やコンテンツ企画など全社マーケに携わる
・ 事業開発として、新規サービスの立ち上げやプロダクトのグロースに挑戦
「言われたことをやる」だけでは物足りない、新しいチャレンジを通じて成長したいという方にはぴったりの環境です。
使用ツール
・Salesforce Sales Cloud
・Salesforce Account Engagement
・Tableau
・Looker Studio
・HubSpot
・ インサイドセールスの組織化・仕組み化を推進し、将来の事業成長の基盤を構築
・ マーケティング・フィールドセールスと連携し、商談機会の最大化を目指す
【具体的な職務内容】
インサイドセールス立ち上げメンバーとして、マーケティングやフィールドセールスと連携し、主にエンタープライズ企業に対してリードへのアプローチから商談創出までを担っていただきます。
当社のインサイドセールスは、単なる架電ではなく、顧客の課題を深く理解し、最適なタイミングと手段でアプローチすることを重視しています。
▼主な業務内容
・ ターゲットアカウントの選定と優先順位付け(ABMの観点を含む)
・ 顧客課題や業界動向を踏まえた調査・情報収集
・ 電話やメールを通じたリードへの初回アプローチ
・ 過去リードに対する再アプローチ
・ 顧客の課題・ニーズのヒアリング、関係構築
・ 商談機会の創出およびフィールドセールスへ連携(トスアップ)
・ CRM/SFAへの情報入力と活動データの管理
・ 商談創出率やリードの質に基づいたフィードバック・改善活動
・ マーケティング業務のサポート
▼ご経験・ご志向に応じてお願いする業務
・ 効果的なトークスクリプトやメールテンプレートの作成・改善
・ KPI設計とモニタリング体制の構築
・ フィールドセールスとの連携フローの設計・最適化
・ VOC(顧客の声)の収集・分析を行い、マーケティングや事業部門へフィードバック
【想定キャリアパス】
本ポジションでの経験を通じて、個々の志向や強みに応じた多様なキャリアを描くことが可能です。
・ インサイドセールスのプロフェッショナルとして、専門性を高め、マネジメントや育成に関わる
・ フィールドセールスとして、顧客と直接向き合い、事業成長により深く貢献
・ マーケティングとして、リード獲得施策やコンテンツ企画など全社マーケに携わる
・ 事業開発として、新規サービスの立ち上げやプロダクトのグロースに挑戦
「言われたことをやる」だけでは物足りない、新しいチャレンジを通じて成長したいという方にはぴったりの環境です。
使用ツール
・Salesforce Sales Cloud
・Salesforce Account Engagement
・Tableau
・Looker Studio
・HubSpot
日系大手投資銀行での投融資案件の審査・モニタリング
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
プレーヤークラス
仕事内容
・出資先の資産内容やリスク状況の定期モニタリングおよびマネジメントへの報告
・各拠点のフロントやミドル担当者と連携し、案件取組時の定性・定量リスクを分析
・出資案件の期中の定性・定量リスク評価を行い、投資効率性や保有意義を検討
・各拠点のフロントやミドル担当者と連携し、案件取組時の定性・定量リスクを分析
・出資案件の期中の定性・定量リスク評価を行い、投資効率性や保有意義を検討
投資・配当型クラウドファンディング運営会社でのアセットマネージャー(AM)
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
400万円〜800万円
ポジション
担当者〜
仕事内容
・担当企業との折衝・調整、ファンド計画の策定
・組成後の不動産ファンドの期中管理
・財産管理報告書の作成補助
・ファンド運営に関わる社内連携
・組成後の不動産ファンドの期中管理
・財産管理報告書の作成補助
・ファンド運営に関わる社内連携
大手不動産会社の新築アパート営業
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
500万円〜1000万円
ポジション
担当者〜
仕事内容
仕事内容
第14期(2024年8月締)の売上が前期比130%成長の260億円に達し、今期も前期以上の成長見込みと好業績を加速させる当社ですが、既存の中古アパートのリノベーション再販の領域から事業拡大し、新築アパートの販売も開始し更なる成長を画策しております。
今後、第2の主軸事業として長期的な拡大をしていく新規事業のスタートアップメンバーとなっていただける方を探しております。
既に本事業において実績を残しており、数社経営もされていた経験豊富なマネージャーに参画いただいており、当社の豊富な経営資源(土地仕入れ機能、収益物件販売機能、会員顧客、金融機関とのリレーション)を用いることで新規事業らしからぬ急ピッチでの成長戦略を描いております。
経験豊富なマネージャーの指揮の下、スピード感とやりがいのある仕事をしたいという方はぜひご応募ください。
第14期(2024年8月締)の売上が前期比130%成長の260億円に達し、今期も前期以上の成長見込みと好業績を加速させる当社ですが、既存の中古アパートのリノベーション再販の領域から事業拡大し、新築アパートの販売も開始し更なる成長を画策しております。
今後、第2の主軸事業として長期的な拡大をしていく新規事業のスタートアップメンバーとなっていただける方を探しております。
既に本事業において実績を残しており、数社経営もされていた経験豊富なマネージャーに参画いただいており、当社の豊富な経営資源(土地仕入れ機能、収益物件販売機能、会員顧客、金融機関とのリレーション)を用いることで新規事業らしからぬ急ピッチでの成長戦略を描いております。
経験豊富なマネージャーの指揮の下、スピード感とやりがいのある仕事をしたいという方はぜひご応募ください。
総合建設会社での自社物件アセットマネジメント
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します(年収イメージ〜1000万円)
ポジション
担当者〜
仕事内容
●仕事内容
当社の関連事業本部にて、自社物件のアセットマネジメント業務を行っていただきます。
対象エリアは全国・海外、物件はオフィスビル、物流施設、共同住宅、商業施設、ホテルと多岐にわたります。
【具体的には】
・不動産投資物件の運営管理業務
・PM、BM会社のコントロール
・物件予算管理、収益向上施策の立案
など
当社の関連事業本部にて、自社物件のアセットマネジメント業務を行っていただきます。
対象エリアは全国・海外、物件はオフィスビル、物流施設、共同住宅、商業施設、ホテルと多岐にわたります。
【具体的には】
・不動産投資物件の運営管理業務
・PM、BM会社のコントロール
・物件予算管理、収益向上施策の立案
など
国内生命保険会社でのポテンシャル採用(第二新卒)
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者〜
仕事内容
総合職として、あらゆる業務に携わる可能性があります。
ご自身の志向、会社として期待する成長イメージ、社内の人員リソースなどを総合的に判断したのち、配属を決定いたします。
あなた自身が、どんなキャリアイメージを持っているのかを、是非聞かせてください。
【配属可能性のある部署】
経営企画部/商品開発部/資産運用部/事業開発部/マーケティング部/システム企画部/経理部数理部/団信事業部/人事総務部/法務部 /リスク管理部 等
◆ポジションの魅力
・200人程度という小さな組織だからこそ、裁量権を持って、業界の常識では考えられないようなことにスピーディーに挑戦することができます。
・肩書やキャリアに関係なく、フラットに意見交換ができる環境です。
ご自身の志向、会社として期待する成長イメージ、社内の人員リソースなどを総合的に判断したのち、配属を決定いたします。
あなた自身が、どんなキャリアイメージを持っているのかを、是非聞かせてください。
【配属可能性のある部署】
経営企画部/商品開発部/資産運用部/事業開発部/マーケティング部/システム企画部/経理部数理部/団信事業部/人事総務部/法務部 /リスク管理部 等
◆ポジションの魅力
・200人程度という小さな組織だからこそ、裁量権を持って、業界の常識では考えられないようなことにスピーディーに挑戦することができます。
・肩書やキャリアに関係なく、フラットに意見交換ができる環境です。
日系大手証券会社での不動産投資プライムローン 営業兼審査※グループ会社出向
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:〜1200万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者〜
仕事内容
・証券会社や不動産事業者からの紹介顧客と面談を行い、不動産投資プライムローンの商品概要を説明し、借入申込を推進する。
・借入申込顧客の与信審査、折衝、契約手続き、融資実行手続き等、申込から融資実行までの一連の業務を担う。
・新たな施策や取り組みの検討・推進を行う。
・状況に応じて、別の商品・サービスの推進も行う。
・借入申込顧客の与信審査、折衝、契約手続き、融資実行手続き等、申込から融資実行までの一連の業務を担う。
・新たな施策や取り組みの検討・推進を行う。
・状況に応じて、別の商品・サービスの推進も行う。