成長中の転職求人

4,672 件

事業内容
当社は、展示会業界の変革を推進し、時代に求められるビジネスマッチングを実現することをミッションとしています。
展示会とは、大型なイベント会場で数百社〜数千社の企業が自社の製品・サービスをPRするビジネスイベントです。
現在DXや働き方改革を皮切りに、様々なテーマの展示会を開催しており、急成長中の企業として、その分野で大規模なイベントを成功させています。

仕事内容
DXや働き方改革、経営課題解決などをテーマとした大規模展示会の企画営業を行なっていただきます。
自らの企画が形となる非常にやりがいのあるお仕事です！
顧客価値最大化をミッションとしたクライアント戦略の戦術立案および実行していただくメンバーポジションの募集となります。
●ご契約後の顧客フォロー
・展示会におけるポジショニングや競合相手の動きを踏まえた企画提案
・出展成果最大化のための施策の検討・支援
●次回展示会出展に向けたアップセル/クロスセル促進のための提案活動

＜具体的には…＞
市場での顧客のポジションや競合動向を踏まえ、顧客の営業・マーケティング戦術の立案から展示会においてのリード獲得までの施策検討〜提案まで一気通貫で幅広くご対応いただけます。
展示会当日には、ブースの最前線でリアルの空気を感じながら、その場で顧客の課題に寄り添い、即座に提案を形にできる“手触り感”のある営業体験ができます。
さらに、これらの取り組みを推進する中で、効率的で成果の出る営業組織の設計・運営にも深く関わることが可能です。
単なる営業活動にとどまらず、組織づくりや戦略づくりに主体的に携われるため、事業の成長に直結するやりがいを実感できます。

＜将来的には…＞
リーダーやマネージャーとしてチームを牽引するキャリアも目指せる環境。
経験豊富な先輩メンバーが揃っており、挑戦をしっかり支える教育体制が整っています。
まだ組織が発展途上のフェーズにあるため、挑戦できる領域が多く、空いているポジションやチャンスも豊富です。自らの意思で役割を広げ、大きな裁量をもって活躍できる環境です。

ポジションの魅力
・年次に関係なく自らの企画が形になる
・大規模な売上を生み出すビジネスに携われるため、ダイナミックな数字を動かす醍醐味を実感できます
・当社の展示会は高い継続率を誇り、長期的に顧客と伴走しながら価値を最大化することができます
・当社の売上の多くを既存顧客が占めており、高い信頼を継続的にいただいている、企業基盤を支える重要なポジションです
・マーケティング領域の最前線で活躍する企業や、業界全体へ影響を持つキーパーソンと直接仕事ができ、視座・知見が大きく広がる環境です

自社グループのオープンポジション募集です。

当社は今、培ってきたノウハウ・ナレッジを武器に、さらなる飛躍をとげるフェーズに入っています。様々な職種のメンバーを新たに募集し、組織強化をしていきたいと考えております。
ぜひ、各分野のプロフェッショナルたちが集うスピード感と躍動感があふれるエキサイティングな環境で、共に『ブランドと人の成長を支援するプラットフォーム』を作り上げてみませんか？

エントリー後に登録内容を拝見し、合格した方には、バックグラウンドやご意向に合わせて、ご経験を活かせそうなポジションを面談内にて、ご提案させていただきます。迷った際には、お気軽にオープンポジションよりご応募ください！

▼提案できるポジション例
営業（オフライン／オンライン）
マーケ（Web／EC／広告運用）
CS/CX（CX改善・サポート）
商品企画（企画・開発）
店舗販売（リアル店舗・接客）
クリエイティブ（デザイン・ブランド・動画）
テック（エンジニア・データ・PM）
製造／ロジ（生産・調達・物流）
コーポレート（人事・経理・法務）
投資／M&A（M&A・PMI）

当社は、都市の利便性を高めるインフラ構築をミッションに掲げ、電動キックボードや電動アシストなど自社マイクロモビリティシェアサービスを日本各地で展開しています。
街には「サービス拠点」という移動のハブがあり、いつでもサービス拠点からサービス拠点へ電動マイクロモビリティに乗って移動することができます。かつて鉄道の駅が街を発展させたように、自社サービスのサービス拠点を街じゅうに設置することで人が集まる場所をつくり、街じゅうを駅前のように活性化していきます。自社サービスを通して、移動におけるさまざまな問題を解決し、新たな街の未来を創造します。
現在は、全国の多数のエリアで、多数のサービス拠点と車両を展開しています。
将来的には、マイクロモビリティシェアの普及によるCO2削減と、新しい電動モビリティの導入を実現し、誰もが安全・便利に移動できる持続可能な社会をつくることを目指します。

【ポジション概要】
今後の更なるサービス拡大に向けて、首都圏エリアの営業組織の中核を担うセールスマネージャーを募集します。グループを率い、営業戦略の策定から実行、メンバーのマネジメントを行い、事業成長を力強く牽引していただくことを期待しています。

【仕事内容】
1. 営業戦略の策定・実行
サービス拡大に向けたエリア毎のサービス拠点（自社サービス車両を設置する場所）設置数、設置場所、スケジュールの計画策定と実行を行います。
インサイドセールス、BizOps（営業事務）、フィールドオペレーションなどの多岐に渡るチームと連携して、担当エリアにおける目標達成を推進します。
2. セールスグループのマネジメント
マネージャーとして、数名〜10名程度のメンバーのマネジメントをお任せします。グループの目標設定、KPI管理、メンバーの育成、採用まで、裁量を持って担当します。
3. 多エリア展開に向けたサービス拠点設置場所の開発
商業施設、ホテル、駐車場、コンビニ、飲食店等に加え、事業の収益性とメンテナンス効率を考慮した新たなサービス拠点設置場所の開拓を行います。

【ポジションの魅力】
・社会的に影響力のある電動マイクロモビリティのシェアリングという新規ビジネスのグロース時期に関わることができる
・営業戦略の立案から新規開拓、拡大展開の全てに関わることができる
・成長フェーズにある企業で優秀なメンバーとのスピード感溢れる事業展開を経験できる

●展示会の企画・運営事業を展開する自社にて、新規事業である海外展示会における日本パビリオンの企画・運営業務や出店企業の誘致サポート業務をお任せいたします。
【具体的には】
海外(台湾・香港など)で開催される展示会にて、日本パビリオンを企画・運営していただき、海外展示会主催者との交渉・調整、出展プランの企画立案、国内企業への提案活動・誘致、出展準備のサポート、当日の運営など
★台湾にて開催実績があり、来年度も複数の海外展示会が決定しています。東南アジアを中心に拡大予定です。
【魅力】
・自身の企画が出展企業や業界を変える可能性がある
・日本企業が海外で活躍するための第一歩を作ることが出来る
・裁量権を持って仕事ができる
・業界全体に影響を与えるキーパーソンと仕事ができるダイナミックさ

≪誰もが行きたい！と思う魅力的な展示会設計！≫
展示会という場で最適なビジネスマッチングの場を提供し、事業拡大中の企業にて、展示会とそれに関係するセミナーやパーティー等の体験を設計し、来場者の『来たくなる理由』を創出するための来場体験のコンセプト設計と場づくりの企画・実行をお任せいたします。

【詳細】※全て展示会に関する下記業務
1. セミナースピーカーの選定、登壇内容設計、集客設計
2. 展示会、セミナーの体験コンセプト設計
3. 来場動線/コンテンツ/演出/空間などCX全体の構成提案
4. 来場満足度向上施策の設計と改善(事後調査含む)
5. プロモーション担当と連携した体験価値のメディア発信

【魅力】
イベントに来る理由を”ゼロ”から創り、“行ってよかった”を設計できる。自身の企画が形になり、現場の熱量を肌で感じることができます。

【事業の特徴】
この企業は独自のプロモーションによって来場者の質と量ともに高い水準を実現しています。その結果、業界トップクラスの顧客満足度を得ており、年々イベントの規模・出展者数ともに急拡大しています。

レガシーな歯科業界にデジタルで風穴を。新規事業のコアメンバー募集します！歯科経営を支えるプラットフォーマーを目指している当社の事業部で新規事業の推進を担っていただける方を募集します。未経験でも問題ございません。「新規事業に携わりたい」「自事業をグロースさせるために必要な経験を積みたい」などの思いがあれば是非ご応募ください。

仕事内容
新規事業のグロースに関する一連の業務をお任せします。
1. ソリューション営業: フランチャイズ加盟院や既存提携院に対し、自社開発の歯科関連プロダクトや技工物を提案します。単にモノを売るのではなく、クリニックの売上向上や患者満足度向上に直結する提案を行います。
2. 生産管理・サプライチェーンマネジメント（SCM）
* 工程管理・改善: 工場の司令塔として、製造進捗をモニタリング。遅延リスクを未然に防ぐための人員配置の最適化や、製造フローの改善（BPR）を行います。
* 品質管理（QC）: 「医療品質」を担保するためのチェック体制の構築・運用を行います。
* 在庫適正化: 経営視点を持って、キャッシュフローを意識した適正な在庫レベルの維持・管理を行います。
3. カスタマーサクセス・プロダクト改善: 導入医院からの問い合わせ対応を通じて、現場の「リアルな声」を収集。顧客の声を製造現場や開発チームへフィードバックし、商品の改善や新商品の企画に繋げます。
4. パートナーマネジメント: 社内の歯科技工士（職人）と連携し、チームとして最高のアウトプットが出せるようマネジメント・環境整備を行います。

本ポジション3つの魅力
1. 「部分」ではなく「全体」を動かす、ミニCEOのような経験
多くの企業では「営業」や「生産管理」が縦割りですが、本ポジションではその壁を超えます。お客様（加盟院）への提案から、工場での製造進捗、在庫のコントロール、そして納品後のカスタマーサクセスまでを一気通貫で担当します。「自分が受注した案件が、どう作られ、どう届き、どう喜ばれるか」の全てに関与できるため、ビジネスの商流（バリューチェーン）の全てを若いうちに体感できます。将来、事業責任者や起業を目指す方にとって、これ以上の修行の場はありません。
2. 最先端「デジタル技工所」の立ち上げ・拡大フェーズ
現在、歯科業界は職人技に依存したアナログな世界から、デジタル技術への転換期にあります。あなたは、最新の3Dプリンターやデジタル技術を用いた工場の「司令塔」として、技工物の製造工程管理や品質管理を担います。「新しい工場の当たり前」をイチから作り上げるという、刺激的な興奮と達成感を味わえます。
3. エンドユーザーの「笑顔」に直結するプロダクト
扱うのは、自費の白い詰め物、被せ物、矯正用のアライナー、ホワイトニングトレーなど、お客様の口元を美しくし、人生を輝かせるための製品です。自分が生産管理や品質管理を行った製品が、実際に患者様のコンプレックスを解消し、笑顔を生み出す瞬間に立ち会えます。単なる数値目標の達成だけでなく、「自分の仕事が誰かの人生を前向きにしている」という確かな手触りを感じられます。

【Mission/Vision】
人々の健康に関する不安を解消し、医療従事者の業務負担を軽減する

【オンライン診療について】
当サービスは、保険適用のオンライン診療サービスの提供を開始しました。オンライン診療プラットフォームの利用者は大きく成長をしています。
コロナ禍を経て「体調不良時に医療をオンラインで受ける」ことは徐々に浸透しつつありますが、当サービスは継続的な医療サポートを提供するという目標のもと、「体調不良時により一層頼られる」プロダクトを目指しています。

【今後の展望】
日本で行われている診察の中でのオンライン診療の比率はまだわずかですが、海外ではより高い比率を占めています。日本の市場にはまだまだ大きな成長の余地があり、国民の医療ニーズや医療課題の解消に向けてオンライン診療プロダクトの更なる進化を模索しています。さらに生活者だけでなく、自治体や企業に対してもオンライン上での効率的な医療提供体制を構築・提供するなど、オンライン診療を起点とした医療的な価値創造を目指しています。

【職務内容】
ユーザーが「症状に応じて最適な医療サービスを選択できる」「寛解に向けて適切に医療サービスを利用できる」ために、「どのようなサービス・プロダクトが最適なのか」と「プロダクトを通じて事業成長をどのように実現するか」を考え、メンバーと共にプロダクトを強化をリードすることが当ポジションのミッションです。
ユーザーの潜在ニーズや解決すべき課題を見つけ出し、プロダクトの概念やシステムのあり方を考え、施策実行をしていただきます。

【業務詳細】
・toCオンライン診療に関わるプロダクトの戦略立案、ロードマップ策定、KPI設計
・toCオンライン診療に関わるグロース施策の実施
・システムの要件定義・設計・開発マネジメント（コーディングは不要）
・ユーザーやマーケットなど、多様な観点でのヒアリング・リサーチ
・事業KPIモニタリングやユーザー分析、アクセスログ解析を通じたKPIマネジメント
・本質的なインサイトを元にしたプロダクトへのフィードバック

【ポジションの魅力】
1. 日本の医療の未来を創る、開拓者としての経験
日本で行われている診療のうち、オンライン診療の普及率は、まだわずかです。オンライン診療市場の成長ポテンシャルは大きく、高い市場成長率となっています。
多くの人々に継続的な医療サポートを提供するというビジョン達成のために、日本で最も多くのユーザーに利用される医療アプリを創り、新たな「当たり前」を作っていく。そんな壮大な挑戦の最前線に立つことができます。

2. 「リアルな現場」に根ざしたプロダクト開発
当サービスの最大の特徴は、「3つの現場」との圧倒的な近さです。
・患者：日々寄せられる感謝や切実な「声」に直接触れ、自分たちの仕事が誰の、どんな課題を解決しているのかをリアルに実感できます。
・医療の現場：医療従事者（医師・看護師）からの一次情報が、プロダクトの解像度を極限まで高めます。
・医療を支える現場：患者に対応するオペレーター・CSも、同じオフィスで働いています。システムを実際に運用するスタッフの課題にも深く向き合い、真に「使える」プロダクトをデザインします。
この「3つの現場」へのダイレクトアクセスこそが、本当に価値あるプロダクトを生み出す最強の武器です。

3. 経営・ドメインエキスパートとの共創が生む、圧倒的な成長環境
会社の経営方針・事業戦略を深く理解し、プロダクトをマネジメントすることが求められます。プレッシャーも大きいですが、同時に、自分の意見や提案が直接プロダクトに反映される機会は多く、非常に多いです。
また、医療ドメイン×事業開発に長けたBiz、エンジニア、デザイナーなど多様なスキルをもったメンバーと共に働く事で、PMとしての専門性を磨き、キャリアアップを図れる環境があります。

【事業概要】
当社は地域住民の健康を支えるかかりつけ機能の提供を目指し、地域医療の課題解決に取り組んでいます。
医療経営支援事業は、従来の夜間休日診療支援で培った医療連携ノウハウを「日中」の診療機能拡充へ応用し、真の意味で地域に欠かせない「かかりつけ機能」を担うことを目指す事業です。日本の地域医療が抱える「医師偏在」や「後継者不在による閉業」という大きな課題に、最前線で向き合います。

【職務内容】
新規支援先数の増加に伴い、経営支援を担うチームのアシスタントとして、支援先である医療機関の現場と自社のチームをつなぐ、運営サポート全般を担っていただきます。単なる事務作業ではなく、オーナーシップを持って事業の成長を支えてくださる方を求めています。

【業務詳細】
医療機関の現場や担当者との連携が多いため、調整力と誠実なコミュニケーションが求められる仕事です。
1. 医療機関との連携・調整：経営支援チーム担当者との日常的なコミュニケーション、訪問スケジュールの調整
2. ドキュメント作成・管理：各種進捗の整理・報告レポート作成（社内向け）、必要資料の収集・作成補助、提出管理
3. 現場サポート：会議や現地訪問（出張あり）の準備、同行、議事録作成
4. 日常オペレーション：医療機関の運営をサポートする定型的な事務・オペレーション業務、グループ長の指示に基づくタスク実行

【出張について】関与開始直後（約3ヶ月を目安）は、集中的に現場理解や支援を深めるため、週4 5日程度の出張が発生します。その後は、月に数回程度に減る予定です。（土日には帰宅可能です）
※2024年4月1日施行改正職業安定法施行規則に則り、従事すべき業務の変更範囲を以下に通り記載いたします。
変更の範囲とは、その後に雇用が続いてる期間、内容が変わりうる範囲の上限を示しています。
・（変更の範囲）会社の指示する業務およびそれに関連する業務

【ポジションの魅力】
◎新規事業の1→100フェーズに参画
医療×ITのスタートアップにおける経営支援事業は、まさに立ち上がったばかりのフェーズです。今回のポジションは、仕組みや組織を作っていく過程に初期メンバーとして関わる貴重な機会であり、あなたの工夫や行動が、事業の成長に直結する大きなやりがいを感じられます。

◎社会貢献性の高い、価値ある挑戦
当事業は、日本の地域医療が抱える「医師偏在」や「後継者不在による閉業」という大きな課題に、直接向き合う事業です。現場の声を聞きながら支援することで、社会に貢献している実感を得られ、働く意義を深く感じられるお仕事です。

◎キャリアを広げる事業推進の経験
事業推進や経営改善に必要な動きを間近で経験できます。日常の調整やサポート業務を通じて、「多様な関係者を巻き込み、物事を前に進める力」が自然と身につきます。これまでの経験を活かしながら、さらに次のキャリアへステップアップしたい方に最適な環境です。

●戦略・市場調査
市場・業界・競合環境、技術トレンドなどのリサーチ・分析
経営陣や事業部門に向けた戦略提言・インサイト提供

●ソーシング
候補企業のリストアップ、調査及び分析
候補企業、投資家、アドバイザー・仲介等とのコミュニケーション

●エグゼキューション
デュー・ディリジェンス、モデリング・バリュエーションの実施
各種契約内容の検討、調整及び契約締結における支援
社内外ステークホルダーとの連携による全体プロセス管理・意思決定支援
戦略的パートナー企業とのアライアンス案件の推進

●ポストディール
推進・統合計画の実行
KPIモニタリングやシナジー創出を通じた案件価値最大化の支援
社内外ステークホルダーと連携したプロジェクトの推進

本ポジションは、リード獲得を担うマーケティングと受注を担う営業の最前線に立ち、戦略的なアポイントメント獲得からミッドマーケット／エンタープライズ企業の拡充を担っている部門です。

【ポジションの魅力・身につく能力】
・課題発見/分析能力（仮説構築・検証能力）
→弊社のカメラは現在、様々な業界のエンタープライズ企業様に導入いただいております。
お客様の業務内容や組織構造、ビジネスの流れを理解し他部門での更なる活用のための提案戦略を立案いただきます。

・課題特定能力の向上
→弊社のサービスを代理店販売してくれているお客様からのお問い合わせを担当いただきます。
代理店企業からの問い合わせは、単なる疑問だけでなく、その先に顧客（エンドユーザー）の課題が隠れていることが多く
エンドユーザーのニーズをキャッチした部署と連携した改善を行うことが可能です。

・業界の理解
→ご入社後、業界ごとに分かれている営業部門のいずれかをご担当いただきます。
（小売、サービス、建設、ハウスメーカー、不動産、ヘルスケアなど）
担当になった業界の知見を深めることができます。

【業務内容】
法人のお客様を対象に、インサイドセールス業務を担っていただきます。
具体的には、お客様の課題を見つけ出し商談のアポイントを獲得するまでの一連のプロセスを担当いただきます。
インバウンド（お客様からの問い合わせ対応）とアウトバウンド（こちらからの働きかけ）の両方に対応いただきつつ、
お問い合わせの内容によっては、ECサイトを活用して案件を完結させる場合もあります。

【具体的な業務内容】
1.多様な業界・規模の顧客への営業活動
電話やメールを用いて、幅広い業界や規模のお客様へ営業活動を行います。
具体的には、お客様からのお問い合わせの対応や過去の接点を持ったお客様に対して、
再度お打ち合わせの機会をいただけることを目指したアプローチを実施いただきます。

2.営業業務の可視化・標準化
Salesforce、BIツール、SQLなどを用いてデータを分析し、営業方針を考えていただきます。
必要に応じて、関連部署へ改善提案を行います。

3.関連部門との連携による数値改善
マーケティング部や他の営業組織など、関連する部門と密に連携を取り、
互いのアクション結果や要望に基づき、オペレーションや営業活動の改善案を出し実行をお願いします。

【業務の魅力】
・特定の業界に閉じず、幅広い業界を対象とするため、多種多様な知見が獲得できます。
・様々な業種の意思決定者と会話ができます
・足元の業務だけでなく、中長期的な目線での業務に挑戦できます
・組織拡大が見込まれ施策立案や業務設計にも挑戦可能です

【身に着けられるスキル】
インサイドセールスという職種では、単に営業スキルを磨くだけではありません。潜在顧客に当社の魅力をどのように伝えるかを考える中で、マーケティングスキルも身につけることができます。
さらに、当社のインサイドセールスは、お客様から得た一次情報をもとに、関連部門と連携しながら、施策の立案から実行、そして振り返りまでを一貫して行います。そのため、プロジェクトマネジメントスキルも習得できます。
個人の特性やスキルが明確になった際には、それらを活かしてインサイドセールスのマネージャーを目指したり、マーケティング部門や営業部門へのキャリアチェンジも可能です。

【キャリアパスとキャリアプラン】
入社後3ヶ月から半年間は、業務とスキル習得に集中していただくため、主にインバウンドでのお問い合わせ対応から始めていただきます。
スキルが向上するにつれて、隣接部門と協力し、流入顧客の体験価値向上や潜在顧客獲得のための施策立案・実行にも携わっていただきます。
（※以下は、キャリアパスの例となります。実際にご入社いただいたのち、個人の中長期で目指すキャリアパスに応じて変更していきます。）

業務内容
基幹システム系ITスペシャリストとして社内DXの推進
Salesforceを使った業務システムの開発運用
基幹システム系ITスペシャリストの教育、育成
社内ITシステムのプロダクトロードマップの作成と実行推進
社内関係者（営業、CS等）との調整　など
＜利用しているサービス、技術＞
・Salesforce
・DataSpider Cloud
・Zuora
・Zendesk
・Kintone
・Google Apps Script
・請求管理ロボ for Salesforce
・SVF Cloud for Salesforce

業務の魅力
店舗の防犯、建設現場の安全管理、施設の効率化など、業種を問わず多岐の分野で当社のクラウドカメラが導入され、社会の安心・安全に貢献していることを実感できます。
また、クラウドカメラ市場の拡大に伴い当社も急成長を遂げており、安定した基盤のもとで新たな挑戦に取り組める環境が整っています。

【1→5フェーズのブランドを育て、次の事業成長をつくるマネジメントポジション】
ローンチした自社D2Cブランドの包括的なブランドマネジメントを担っていただきます。
PMFの確立を最優先としつつ、最終的には、顧客の生活の質向上に貢献するブランドを牽引していただくポジションです。

【業務詳細】
・ブランドP/L設計・管理
・PMF確立を起点とした中長期のブランドKGI、短期KPIの設計
・マーケティング、プロダクト、クリエイティブを横断した統合的な意思決定およびディレクション
・デジタルマーケティングを起点とした仮説検証、施策評価、改善判断
・MC（マーケティングコミュニケーション）、PdM（プロダクトマーケティング）、BCR（ブランドクリエイティブ）と連携したチームマネジメント

【本ポジションの魅力】
・新ブランド立ち上げフェーズにおける裁量の大きさ：経営層と近い距離で、ブランドの設計・運営に深く関与できます。
・0→1でブランドをつくる経験：既存ブランドの運用ではなく、ブランドの思想・世界観・伝え方を定義するところから携われます。
・戦略から実行まで一貫してリードできる環境：部分的な業務ではなく、全体設計 実行・改善までを自らの意思で推進できます。
・多様なプロフェッショナルと協働できる組織：代理店、コンサル、ITベンチャー出身など、異なる強みを持つメンバーと高いレベルで議論・実行ができます。

【選考フロー】
1. 書類選考
2. 1次面接
3. 適性検査
4. 2次面接
5. 最終面接
6. オファー面談

自社D2C睡眠ブランドおよび休息ブランドの成長を目的に、マーケティング領域を中心としたデータ分析・仮説構築を担うデータサイエンティスト（メンバー）を募集します。本ポジションでは、各種マーケティングデータの取得・蓄積・分析を通じて顧客理解を深め、マーケティング戦略や施策改善に活かせる示唆を導き出す役割を担っていただきます。
高度な研究志向のデータサイエンスではなく、事業・マーケティングと近い距離で、実際の意思決定や成果創出につながる分析を行うポジションです。

【具体的な仕事内容】
1. マーケティング・ブランド戦略を支えるデータ分析業務をお任せします。
2. 各種ツールや消費者調査を用いたデータの収集、分析、加工
3. マーケティングデータを活用した消費者インサイトの抽出および仮説構築
4. 既存ブランド／新規ブランドに関するマーケティング施策の効果分析・改善示唆の提供
5. 継続的なROI改善を目的とした効果測定の設計・運用および改善仮説の立案
6. マーケティング部門や関係部署と連携した分析結果の共有・活用支援
※戦略の最終意思決定やマネジメント責任は持たず、分析・示唆出し・改善提案を通じて事業を支える役割です。

【本ポジションの魅力】
・事業・マーケティングに直結するデータ分析に携われる：研究や分析のための分析ではなく、マーケティング施策やブランド戦略の意思決定に活かされるデータ分析を担えます。
・複数ブランドを横断した分析経験が積める：自社D2Cブランドなど複数のD2Cブランドに関わり、異なるフェーズ・特性のデータを扱うことで、分析スキルの幅を広げられます。
・分析 示唆出しまで一貫して関われる：データの集計や可視化に留まらず、仮説構築・示唆出し・改善提案まで関われるため、分析の価値を実感しやすい環境です。
・事業部側として主体的に動ける環境：マーケティングチームや関係部署と密に連携し、現場の課題感を理解した上で分析を行えるため、実務に活きるアウトプットが求められます。

【選考フロー】
1. 書類選考
2. 1次面接
3. 適性検査
4. 2次面接
5. 最終面接
6. オファー面談

【当社の魅力】
事業拡大フェーズのど真ん中
自社D2Cブランドの拡大・海外事業推進・新規ブランド立ち上げなど、経営インパクトのある大きなチャレンジがたくさん転がっています。
様々な業界から集まったプロ人材が集まる組織
多種多様な業界で活躍してきたプロ人材が集まるため、高いレベルの中で自分の実力を試したり、さらなる自己成長をしていくための環境が備わっています。
少数組織だからこそ自らカルチャーを作れる

D2C睡眠ブランド「自社D2Cブランド」を中心に、新規ブランドの立ち上げや海外展開など事業拡大を進める当社にて、ブランドの根幹に係るマーケティング戦略の立案・実行を担っていただきます。
本ポジションでは、「自社D2Cブランド」の価値を中長期的に最大化するため、戦略設計からコミュニケーション設計、実行・改善までを一気通貫で推進していただきます。

単なる施策実行や運用に留まらず、ブランドとして何をどう伝えるべきかを定義し、社内外の関係者を巻き込みながらマーケティング全体を牽引するリーダー的役割を期待しています。
事業成長とブランド価値の両立に向き合いながら、数値と感性の双方を用いてマーケティングを前進させられる、裁量の大きなポジションです。

【具体的な仕事内容】
1. ブランドの根幹に係るマーケティング戦略の立案・実行をお任せします。
2. ブランド戦略に基づき、オンライン／オフラインを横断した統合マーケティングコミュニケーション戦略の全体設計
3. 事業計画を踏まえたKGI/KPI設計および、データ分析・改善提案
4. ブランド価値を伝えるためのコンテンツ企画・制作ディレクション（動画／ビジュアルなど）
5. 社内外の関係者（制作会社、広告代理店など）との連携および進行管理
6. 各施策の効果検証および、次の戦略・施策への反映

【本ポジションの魅力】
・ブランド戦略の中核を担える裁量の大きさ：経営と近い距離で、ブランドの方向性やコミュニケーション設計に深く関与できます。
・戦略から実行まで一貫してリードできる環境：部分的な業務ではなく、全体設計 実行・改善までを自らの意思で推進できます。
・D2Cブランドの成長フェーズに携われる：急成長中の自社D2Cブランドをはじめ、今後の新規ブランド立ち上げにも関われるチャンスがあります。
・多様なプロフェッショナルと協働できる組織：代理店、コンサル、ITベンチャー出身など、異なる強みを持つメンバーと高いレベルで議論・実行ができます。

新たな休息体験を提供する自社ブランドの事業ローンチに伴い、ブランドの根幹に係るマーケティング戦略の立案・実行を担っていただきます。
本ポジションでは、当該ブランドの価値をゼロから形づくり、中長期的に育てていくため、戦略設計からコミュニケーション設計、実行・改善までを一気通貫で推進していただきます。
単なる施策実行や運用に留まらず、ブランドとして何をどう伝えるべきかを定義し、社内外の関係者を巻き込みながらマーケティング全体を牽引するリーダー的役割を期待しています。
事業成長とブランド価値の両立に向き合いながら、数値と感性の双方を用いてマーケティングを前進させられる、裁量の大きなポジションです。

【具体的な仕事内容】
・ブランドの根幹に係るマーケティング戦略の立案・実行をお任せします。
・ブランド戦略に基づき、オンライン／オフラインを横断した統合マーケティングコミュニケーション戦略の全体設計
・事業計画を踏まえたKGI/KPI設計および、データ分析・改善提案
・ブランド価値を伝えるためのコンテンツ企画・制作ディレクション（動画／ビジュアルなど）
・社内外の関係者（制作会社、広告代理店など）との連携および進行管理
・各施策の効果検証および、次の戦略・施策への反映

【本ポジションの魅力】
・新ブランド立ち上げフェーズにおける裁量の大きさ：経営層と近い距離で、ブランドの方向性や初期コミュニケーション設計に深く関与できます。
・0→1でブランドをつくる経験：既存ブランドの運用ではなく、ブランドの思想・世界観・伝え方を定義するところから携われます。
・戦略から実行まで一貫してリードできる環境：部分的な業務ではなく、全体設計 実行・改善までを自らの意思で推進できます。
・多様なプロフェッショナルと協働できる組織：代理店、コンサル、ITベンチャー出身など、異なる強みを持つメンバーと高いレベルで議論・実行ができます。

自社D2C睡眠ブランドを中心に、新規ブランドの立ち上げや海外展開など事業拡大を進める当社にて、CVを主目的としたプロモーション戦略の立案および推進を担っていただきます。事業計画に基づいたKGI/KPI設計から、広告戦略の策定、運用・改善、クリエイティブディレクションまでを一気通貫で担当するポジションです。単なる運用担当ではなく、事業課題と直結したマーケティング戦略を自ら考え、代理店や社内メンバーを巻き込みながら推進していく役割を期待しています。売上・CVといった成果に向き合いながら、数値検証まで含めて自らPDCAを回せる、事業会社として、成果に直結するマーケティングに深く関われる環境です。

【具体的な仕事内容】
1. CVを主目的としたプロモーション戦略の立案及び推進業務をお任せします。
2. 事業計画に基づくKGI/KPIの設定および、デジタルマーケティング領域における戦略立案
3. プロモーション、運用型広告の戦術実行に向けたプロセスマネジメント
4. 代理店と連携した広告運用（リスティング/ディスプレイ/SNS/アフィリエイトなど）
5. クリエイティブディレクション（LP/バナー/動画/広告文）
6. 運用型広告領域における各種KPIの達成に向けたPDCAの実行

【本ポジションの魅力】
・経営と近い距離で戦略から関われる裁量の大きさ：KGI/KPI設計から施策実行・改善まで、意思決定 実行をフルサイクルで経験できます。
・事業課題と直結したマーケティングに向き合える：単なる広告最適化ではなく、事業成長を前提とした戦略設計・改善提案を行えます。
・フルファネルでの実践経験：CV改善、LP制作、クリエイティブ検証、数値分析まで一貫して関わることで、再現性のあるマーケティング力が身につきます。
・D2Cブランド／新規事業フェーズへの挑戦：既存の主力ブランドに加え、今後は新規ブランド立ち上げにも関われるチャンスがあります。

当社は、イノベーション創出に特化した総合支援ファームです。私たちは「構想」にとどまらず、「事業化・収益化」までを一気通貫で支援するために、以下の3つの軸でサービスを展開しています。

1. MX（Management Transformation）｜経営変革支援
2. BP（Business Produce）｜新規事業創出
3. GA（Growth Accelerator）｜事業成長の加速

「提案して終わり」ではなく、「成果が出るまで」動ききる。それが、当社の目指すイノベーション支援のあり方です。

【業務内容】
大企業のイノベーションによる変革を支えるコンサルティングサービスの企画・推進・実装を担当するポジションです。

・大企業クライアントに対するコンサルティングサービスの提供（戦略 実装支援）と、新規事業戦略・検証・PoC・実装の企画・推進
・プロジェクト統括、クライアントアカウント管理、ステークホルダー折衝
・オープンイノベーションやアクセラレータープログラムの企画・実行（必要に応じて）

【当ポジションで得られる経験】
・大企業における新規事業創出・事業変革プロジェクトに関わる経験
・戦略策定 実装・PoCまで一貫したコンサルティング実務経験
・経営レイヤーの思考やベンチャー的な実行プロセス理解・体得

当ファームは、イノベーション創出に特化した総合支援ファームです。私たちは「構想」だけでなく、「事業化・収益化」までを一貫して支援するため、以下の3つの軸でサービスを展開しています。
1. MX（Management Transformation）｜経営変革支援
2. BP（Business Produce）｜新規事業創出
3. GA（Growth Accelerator）｜事業成長の加速
「提案で完結」ではなく、「成果創出まで」伴走する。それが、当ファームが目指すイノベーション支援のあり方です。

【業務内容】
ディープテックPJにおけるプロマネを担っていただきます。本ポジションは、先端技術を前提とした事業開発プロジェクトのマネジメントを主軸としており、主に医療・バイオ・素材業界等における最先端の技術にアンテナを張りながらクライアントのイノベーションに繋がる事業開発を行って頂きます。

【ポジションの魅力】
＊仮説構築や資料作成が主業務ではなく、技術理解を前提とした事業設計・実行管理が中心となります
＊クライアントのR&D部門・研究者と同じ目線で議論しながらプロジェクトを推進いただけます
＊技術的制約や研究進捗を踏まえた現実的な事業化シナリオの設計のオポチュニティーがあります
＊PoC、共同研究、JV検討、事業立ち上げフェーズまで関与できます

当社は、都市の利便性を高めるインフラ構築をミッションに掲げ、電動マイクロモビリティシェアサービスを日本各地で展開しています。街にはサービス拠点という移動のハブがあり、いつでもサービス拠点からサービス拠点へ電動マイクロモビリティに乗って移動することができます。 かつて鉄道の駅が街を発展させたように、当社のサービス拠点を街じゅうに設置することで人が集まる場所をつくり、都市を活性化していきます。当社のサービスを通して、移動におけるさまざまな問題を解決し、新たな街の未来を創造します。 現在は、全国の多数のエリアでサービスを展開しています。 将来的には、マイクロモビリティシェアの普及によるCO2削減と、ご高齢の方も乗ることができる新しい電動モビリティの導入を実現し、すべての人が安全・便利に移動できる持続可能な社会をつくることを目指します。

【組織とポジションについて】
西日本エリアの事業推進部門は、大阪・京都・兵庫エリアを中心に、自社サービスの推進のため民間・行政・各地域など様々なクライアントに対して、当社売上の肝を握るサービス拠点設置導入の営業を行なっている部署です。様々な営業データも活用しながら、サービス拠点をいかに効率的に獲得してくか、という点の企画についての責任も負っています。今回募集する方には、以下のいずれか、または複数をお任せいたします。（能力やご希望によってミッションは調整いたします）
1. 不動産管理会社や土地オーナー様をはじめ、土地の使途についての意思決定権者へのサービス拠点開設提案
2. 既存顧客に対するリテンション・深耕・拡大のための各種アクション
ゆくゆくは、目標達成に向けたプロジェクトマネジメントまで担っていっただけることを期待しています。社内のプロジェクト推進メンバーやその他関連する部署と密に連携を取りながら、各社との取り組みの提案や骨子を作りあげて、社外への提案、議論をするために、人脈を拡げ、最適なステークホルダーとのアライアンスの場を設定していくことで、サービス拠点の設置導入に繋げていきます。社内外問わず様々なネットワーク・コミュニティを介して、スケールの大きい座組みを構築いただけることを期待しています。

【ポジションの魅力】
・自社サービスの提案を通じて都市の発展に貢献することができます。
・新たな移動手段および交通網として自社サービスを普及させることで、街のインフラづくりに携わることができます。
・関係者を巻き込みながら、自身でディレクションしながら各案件を進めるので、戦略的な思考やプロジェクトマネジメントスキルを活かすことができます。

▼当社について当社はWebアプリケーション、iOS・Androidアプリなどのセキュリティ診断を行うセキュリティ企業です。セキュリティコンテストで実績を持つ専門家チームが中心となり創業いたしました。IT普及に伴う情報漏えいの危険性・意識の高まりからニーズは増加しており、当社の診断技術を通して、起こりうる事故を未然に防ぎ、より多くのインターネットユーザーに対し、より安全にウェブサービスを利用していただけるよう業務に励んでおります。先進的な脆弱性診断技術の研究とその共有を通して、世界から脆弱性を一つでも減らすために挑戦し続けます。

▼お任せしたい仕事内容
【業務内容】
1. 予算取り纏め（策定支援）および予実管理、ならびにKPI管理体制の構築・運用
2. 予実管理業務フローの検討／整備（運用定着まで）
3. 予算や実績と紐づいた管理指標等の設計、モニタリング、改善提案
4. 各種会議体やステークホルダー向け提出資料作成サポート
5. （変更の範囲）会社の定める業務
より安定した基盤を作り上げるため、現状そして将来を見据えた業務管理体制の構築・運用を担っていただきます。
裁量、責任、スピードにやりがいを感じていただける方と一緒に成長していきたいと考えております。

デジタル技術と生成AIを活用し、業務効率化と社内イノベーションを推進することで、組織の生産性と価値創出を実現します。

●主な役割と職責
1. 社内にイノベーションをもたらすため、必要な環境を整え、利用を拡大し、意識改革を行っていく推進者の役割を担って頂きます。
2. M365 / Power Platformを用いた業務効率化提案
3. 生成AIツールを用いた業務効率化提案
4. 生成AI関連ツールの選定・導入・利用促進
5. 社内風土改革に関する意識改革や啓蒙活動の企画・実行

◆変更の範囲: 会社の定める業務。出向を命じられた際は、出向先が定める業務。

データ戦略を基盤に、自社のイノベーションとDXを加速させる。全社横断で業務改善とデータ活用体制を構築し、プロジェクトを円滑に推進します。

●主な役割と職責
・全社的なデータ戦略の推進、データ分析基盤の高度化に向けた企画・実行
・データ管理・ガバナンス体制の立ち上げ
・生成AIや汎用的なビジネスツールを活用した業務改善支援
・データオーナー部署やユーザー部署との調整・プロジェクト管理

◆変更の範囲: 会社の定める業務。出向を命じられた際は、出向先が定める業務。

地域脱炭素が地方活性化と日本経済に火をつける
環境価値を経済的価値に転換し、地域社会の脱炭素化を推進する
2050年カーボンニュートラルに向けて国際社会が舵を切る中、日本も着実に適応すべく国も自治体も企業も動きをみせています。
しかし日本の脱炭素社会の実現に向けては、都市部だけの努力では達成できないことが明白になっています。日本全国の地方を巻き込み、経済循環を起こすことが必須なのです。
当社は、この課題に向き合います。
日本全国の連携パートナーと共に、地域に眠る環境ポテンシャルを経済的価値に転換し、持続可能な経済循環を生み出し、地域経済の活性化に貢献します。

正解のない社会課題に地方と共に挑み続ける
次世代への責任を果たすために事業拡大を目指す
カーボンニュートラル実現は、当社だけで解決できるほど簡単な道のりではありません。私たちは全国各地のパートナーと手を携え、地域脱炭素を推進する大きなムーブメントを起こしていきたいと考えています。
脱炭素化に向けた道のりは、まだまだスタートしたばかりです。世界中で、そして日本国内でも、まだまだ流動的な状況が続いています。この仕事には前例がないからこそ味わえる困難さと面白さがあります。
「環境価値」と「経済価値」の循環を当たり前のものとし、サステナブルな社会システムを構築すべく、この社会課題にチームで取り組んでいます。

業務内容
* 日本全国の提携先の地方銀行との事業開発／関係構築／紹介促進
* カーボンクレジット創出見込みのある企業の内、企業規模の大きい事業者へのアプローチ
* 大企業、大規模自治体のカーボンクレジット創出のための伴走

今回募集する事業部は、IT企業、総合商社を顧客とする部門であり、企業の中核となるコアな戦略案件をプライムで多数保有しております。戦略策定・実行にとどまらず、B2B2Xに向けた価値創造をクライアントと取り組み、ともに未来を築くパートナーとして認知いただいております。この度、事業拡大にあたり、戦略コンサルティング領域の募集を開始します。
主に下記業務をお任せしたいと考えております。
1. 事業戦略・実行計画策定
2. ITソリューションの企画、開発支援
3. 得意とするインダストリーの知見を活かして顧客本部の戦略的な支援全般（希望する領域やコンピテンシーがあればそちらも可能）

革新的な金属加熱リサイクル装置の電気・制御開発に従事いただきます。
具体的な業務は以下の通りです。
1. 電気回路/プリント基板の仕様の検討及び仕様書の作成
2. 電気/制御プロジェクトのQCD管理とベンダーマネジメント
3. ファームウェアの開発/設計/評価

仕事やチームの魅力:
1. 世界中の金属を扱う企業が顧客となるため、担当いただくプロダクトで世の中に大きな価値を提供することができます。
2. 類似製品のない独自加熱技術を用いた造形プロセス/装置を開発するため、性能勝負ではなく、顧客やその先の社会に向き合った開発が可能です。
3. 日本発の技術で金属業界に革新を起こし、社会に貢献したいという強い想いを持ったメンバーと、スピード感を持ってものづくりができる環境です。

仕事概要
自社プロダクトをより多くの人に使ってもらうプロダクトとして成長させていくために、新機能の開発や既存機能の改善を行う上で、より効果的なUI/UXの策定を担当していただき、アプリを通じて、ユーザーが仕事に楽しさを見出せるようなUXの実現を目指します。
当社はチーム開発を重視しており、他のエンジニアだけでなく、プロジェクトリーダーや品質管理担当者、他のメンバーと議論・協力しながら開発プロセスを進めていただきます。
また、知識や経験を他のグループメンバーと共有することで、相互に成長していけるチーム作りに参加していただきます。

具体的な業務内容
● デザイン・ディレクション（メイン業務）
・外部パートナーのマネジメント・ディレクション
外部委託デザイナーへのオリエンテーション、進捗管理、クオリティの監修。あなたのディレクションによって、チームのアウトプットを最大化していただきます。
・プロダクトのトーン＆マナー・ガイドライン策定
一貫性のあるユーザー体験を提供するため、デザインシステムやガイドラインの構築・運用をリードします。
● ユーザー体験（UI/UX）設計
・新機能のUI/UX設計
PdMやエンジニアと連携し、複雑な業務フローをシンプルかつ直感的な画面へと落とし込みます。
・データと声に基づく既存機能の改善
エンドユーザーからのフィードバックや利用データに基づき、UIの継続的なアップデートを行います。
● デザイン領域の拡張
・プロダクトに付随するデザイン業務全般
機能開発だけでなく、プロダクト価値を伝えるためのクリエイティブ全般に、裁量を持って携わっていただきます。

ポジションについて
ポジションの雰囲気・特徴
1. 特定の現場に影響を与える、実践的な開発
私たちは画面の中だけで完結するサービスではなく、特定の現場における現実世界を変革するプロダクトを創っています。ユーザーからのフィードバックを、エンジニアと共に徹底的に議論し、即座にプロダクトへ反映。自分の判断が、特定の産業のDXを推進し、働く人の景色を変えていく「手触り感」を日々実感できる環境です。
2. 個々が主体的に意思決定を行い、大きな裁量を持って業務に取り組める環境
細かな指示を待つのではなく、自律してプロジェクトを推進するスタイルです。プロダクトの仕様や方向性に対して一人ひとりが強い権限を持っており、あなたの決断がプロダクトの成長にダイレクトに直結します。主体的に動くことで、自分たちの手でサービスを進化させていく醍醐味があります。
3. 風通しの良い組織と、部門を超えた協力体制
役職や職種に関係なく、誰もがフラットに意見を言い合える文化です。プロダクト企画やセールスなど、他部署のメンバーとも日常的にコミュニケーションをとり、職能の枠を越えてひとつのチームとして動いています。部署間の垣根がないため、課題解決に向けた意思決定が非常にスピーディーです。

ポジションの魅力
・「特定の産業におけるデジタル変革を、最前線でリードする。」
特定の業界は今、DXという大きな変革の真っ只中にあります。プロダクトの急成長に連動し、既存の仕組みを刷新していく。特定の業界ならではの、実践的なDX推進経験は、あなたのキャリアにとって貴重な経験になるはずです。
・自分で設計したUXを通して、ユーザー体験に変革をもたらす責任とやりがいがあります。

働き方について
リモートワークの「集中効率」と、対面コミュニケーションによる「スピード感」のいいとこ取りを目指しています。
・ハイブリッドワーク（出社とリモートワークを組み合わせた働き方） ・対面でのディスカッションを大切にしながら、柔軟に働ける環境です。

現体制
商品企画部

魅力的な展示会設計を通じて、最適なビジネスマッチングの場を提供し、事業拡大中の企業にて、チャンネルごとの施策効果の可視化やセグメント分析を通じて、データに基づく戦略立案と意思決定をサポートし、事業成長を牽引頂きます。
【業務内容】
1. チャネル別のCPA・CVR・来場者分析の可視化
2. 来場者の属性・行動・LTVに関する中長期トレンド分析
3. 企画立案フェーズでの仮説支援および施策評価
4. 各チームとの定例レビュー/レポーティング
5. Looker StudioやExcel等でのダッシュボード整備等
★将来的にはLTV分析などの高度な分析や組織全体のデータ活用基盤の整備もお任せいたします！
【魅力】
データドリブンにマーケティングやプロダクトを動かすことができる/感覚に頼らない組織を作り、経営の意思決定へ深く関与、接続できる
【事業の特徴】この企業は独自のプロモーションによって来場者の質と量ともに高い水準を実現しています。その結果、業界トップクラスの顧客満足度を得ており、年々イベントの規模・出展者数ともに急拡大しています。

来場者が魅力を感じる展示会設計を通じて、展示会という場で最適なビジネスマッチングの場を提供し、事業拡大中の企業にて、展示会の集客・価値向上をCRM、メールマガジンの最適化、デジタル広告運用、SNS育成等オンラインを通じて、新規来場・再来上の促進と事業成長をけん引頂きます。

【詳細】
1. CRM配信（メルマガ）の構成
2. ABテスト運用
3. SNS（X/Instagram/facebook等）の情報設計とスケジュール管理
4. Web広告（Google, Meta, DSP等）の出稿設計・代理店管理
5. チャネルごとのCVR/CPA分析と最適化 等

【魅力】
オウンドメディアとデジタル広告を駆使した横断プロモーションを実行できる/新たなタッチポイントを探索し、成果直結型マーケティングを設計できる

【事業の特徴】
この企業は独自のプロモーションによって来場者の質と量ともに高い水準を実現しています。その結果、高い顧客満足度を得ており、イベントの規模・出展者数ともに急拡大しています。

≪来場者が魅力を感じる展示会設計！≫
展示会という場で最適なビジネスマッチングの場を提供し、事業拡大中の自社にて、展示会事業におけるコンテンツ全体の一貫設計をお任せいたします。
PR、LP、営業資料等様々な製作物のトンマナやメッセージを統一、ユーザーがどこに接しても同じブランド体験ができる環境を構築頂きます。※現状体系化できていない状況、主体的な方を募集します。
【詳細】
WEB/PR/メルマガ /展示会コピー/各種コンテンツの文脈統一
社内マーケチームとの連携
コンテンツ品質管理(トーン・一貫性・共感性)
Webセミナーや動画発信における原稿,演出サポート
外部ライター,制作チームへのディレクション
【魅力】
言葉やビジュアルで世界観を伝え、情報を体験へと高められる
情報発信の全体を設計し、その中心的な役割を担える
【事業の特徴】
自社は独自のプロモーションによって来場者の質と量ともに高い水準を実現しています。その結果、業界トップクラスの顧客満足度を得ており、年々イベントの規模・出展者数ともに急拡大しています。

魅力的な展示会を設計し、最適なビジネスマッチングの場を提供します。事業拡大中の自社にて、展示会を起点にした自社や事業の社会的価値・存在意義を発信するために、展示会のテーマに沿った特定メディア、専門誌、PR企画やメディアリレーション等幅広い業務をお任せいたします。

≪詳細≫
1. 展示会事業に紐づくPR施策全般の企画立案
2. メディアリレーション構築（特定メディア・記者対応）
3. コミュニティ連携、行政連携、業界団体との接点づくり
4. 自社価値（コアバリュー）を体現する発信テーマの開発
5. PRタイアップや露出記事の制作管理

【魅力】
事業価値を社会に広く伝え、未来の共感を創出することができます。

【事業の特徴】
自社は独自のプロモーションによって来場者の質と量ともに高い水準を実現しています。その結果、業界トップクラスの顧客満足度を得ており、年々イベントの規模・出展者数ともに急拡大しています。

当ポジションは「顧客体験を通じてブランド価値をつくる」中核ポジションであり、顧客体験の向上や業務オペレーションの設計・改善を通じて、展示会ビジネスの進化を牽引していただく役割を担っていただきます。
本ポジションの所属は【カスタマーサクセス部】となります。
従来の展示会業界は、出展が決まった後の出展者様へのフォローがない企業がほとんどであるといった状況でしたが、当組織では出展者の満足を最大化することが事業の中核となると考えており、そのための機能をあえてカスタマーサクセスに紐づけております。

●顧客価値最大化をミッションとした顧客戦略の戦術立案・実行
・展示会当時末までの顧客オンボーディング活動の支援および仕組みの最適化
・展示会当日のクライアントからの問い合わせやリクエストに迅速に応える

●メンバー育成と生産性の高い組織の仕組みづくり
・数値／コンピテンシーの両面からメンバー育成（目標設定・1on1等による期中管理・考課）

【魅力】
業界スタンダードを変え、伸び続ける展示会ビジネスを牽引できる
事業の成長フェーズにおいて、事業構造をダイナミックに動かせる
安定した経営基盤で事業を拡大中

【事業の特徴】当組織は独自のプロモーションによって来場者の質と量ともに高い水準を実現しています。その結果、業界トップクラスの顧客満足度を得ており、年々イベントの規模・出展者数ともに急拡大しています。

「デジタルの力」を活用し独自のイベント運営を行い、事業成長中！今後の成長に伴い新たなメンバーを募集いたします。
本ポジションは「顧客体験を通じてブランド価値をつくる」ことを目指している事業においての中核ポジションであり、「顧客の価値最大化」をミッションとした顧客戦略・戦術の立案・実行をしていただくメンバーポジションです。

●イベントにおけるブランド価値最大化のための戦略・戦術の立案〜推進
●展示会開催までのサポート体制・運営フロー・デジタルツール活用等の構造再設計〜推進
●展示会当日までの顧客オンボーディング活動の支援および仕組みの最適化
●顧客からの問い合わせ対応

具体的には:
・展示会当日に顧客（出展者様）へのブース訪問数が増えるような体系的な企画の検討
・出展手引きおよび会場内造作物等の改善検討・推進
・利用いただいているシステム関連の改修検討・推進…等

【魅力】
・年次に関係なく自らの企画が形になる
・裁量権を持って仕事ができる/業界全体に影響を与えるキーパーソンと仕事ができるダイナミックさ

★ゆくゆくはリーダーやマネージャーポジションを目指していただくことも可能な環境です！経験豊富な先輩方がいる為教育体制は整っております。

【事業の特徴】
独自のプロモーションによって来場者の質と量ともに高い水準を実現しています。
その結果、高い顧客満足度を得ており、イベントの規模・出展者数ともに急拡大しています。

【営業との違い】
当ポジションは、顧客の課題に対し、1対1で解決をするでのはなく、体系的に解決できるような仕組みの検討および、戦略・戦術立案をご担当いただき、事業全体を通してブランド価値・顧客の価値を最大化をしていただくためのポジションです。

【業務内容】当社は、金融グループの信託会社として、個人富裕層および中小企業の経営者といった顧客の皆様方のニーズに対応した金融サービスを提供しています。こちらの会社で、事務担当者として、会社の予算策定関連事務・予実管理、会議体の管理・運営、コンプライアンス関連に関わる事務をご担当いただきます。
【業務詳細】
・信託会社の企画（予算策定関連事務、会議運営等）・総務業務全般
・当局対応（報告書の作成等）
・コンプライアンス・リスク管理業務
・固有勘定の財務管理・会計
※業務補足：顧客への営業活動は、親会社の営業担当者が担っております。また、顧客から問合せの電話等を受けた場合、商品に関する問合せは担当部署・担当者へ取り次いで頂きますので、専門的な回答をして頂く必要はございません。
【配属部署・人数】
配属先：グループ会社出向
業務企画部
本ポジションは、採用後にグループ会社へ出向していただきます。出向といっても勤務地に変更はなく、同じフロアにあるオフィスで仕事をしています。
【職務の魅力】
◆安定した経営基盤を持つグループ会社として、安心して業務に取り組んでいただけます。
◆経理や営業事務の経験を活かせます。（経理処理、入出金・顧客管理など。）
◆入社後に業務の幅・専門性を広げ、キャリアアップも可能です。

組織と事業の成長背景:当グループのアセットを最大限に活用し、ヘルスケア事業部門は急成長を遂げています。コロナ禍をきっかけにオンライン診療の社会的受容が進み、プロモーションを強化。診療実績は大幅に増加し、ユーザー増を実現しました。業界をリードする存在を目指しており、社会的・経済的インパクトの両面で、業界を牽引する存在となっています。
本ポジションの魅力・今ジョインする意義:売上目標を掲げ、立ち上げから現在に至るまでは計画値以上のスピードで成長しています。これからはオンライン診療事業だけではなく新たに立ち上げた複数の新規事業を伸ばしていくところで、まさに「第二創業期」とも呼べるフェーズにあります。このタイミングでご参画いただくことで、0→1の立ち上げと1→100のスケーリング、両方のフェーズを経験することができます。今後の展開においては、社会性と市場性の両立が求められるチャレンジングな環境で、自ら事業成長を牽引できるポジションとなっています。
働く環境とチーム体制:スタートアップのようなスピードと裁量がありながら、当社の資金力とブランドを活かした意思決定が可能です。また、現場に決裁権があるため、自らの提案を即座に実行に移しやすく、手触り感のある仕事が実現可能。他部署や医療機関との連携も多く、社会課題に向き合いながらチームで取り組む面白さがあります。
得られる経験と成長機会:
1. 医療×テックの最前線に関われる貴重な経験
2. 社会性と収益性を両立するビジネス推進力
3. 当社のアセットを活用した事業開発スキル
4. トップシェアを狙う新市場での挑戦機会
5. 自らの動きが事業の成長に直結する環境
「自分がこの事業を育てた」と誇れるような密度の高いキャリアを築きたい方に、ぴったりのポジションです。我々とともに、ヘルスケア・医療業界に変革を起こしませんか？
業務内容:当部門は、当社の多岐にわたる事業成長を「セキュリティ」と「利便性」の両立によって支える組織です。TL候補として、実務の遂行のみならず、運用設計の最適化やチームメンバーのリードをお任せします。
1. ID・アクセス管理の最適化:Google Workspaceおよび主要SaaSのアカウント設計・プロビジョニング運用。組織変更や事業特性に応じた権限モデルの再設計、例外対応プロセスの構築。
2. 端末管理（MDM）と統制の高度化:MDM（Jamf / Intune等）を用いたMac/Windows/モバイルの設計・構築・運用。柔軟な働き方を支えるための端末セキュリティポリシーの策定とアップデート。
3. SaaSガバナンスの推進:新規SaaS導入時の運用設計（アカウント・権限・ライセンス構成の最適化）。利用実態の可視化、棚卸プロセスの自動化によるコスト・リスク改善。
4. セキュリティ運用の実装と監査対応:ゼロトラストネットワークアクセス（ZTNA）等の運用実装と継続的改善。ISMS・内部監査への対応（運用証跡の管理、統制状況のセルフチェック）。
5. 業務プロセス改善・チームマネジメント:属人化した定常業務の整理、iPaaS等を用いた自動化の企画・推進。運用手順書・ルールの整備およびメンバーへのコーチング、タスク管理。
キャリアアップ・成長機会:本ポジションでは、単なる手順の実行ではなく、本質的な仕組みの設計・構築を主導いただけます。ID・端末・SaaS・NWを横断し、ゼロトラストを意識したセキュアな基盤をゼロから設計・構築する経験や、効率的な運用ルール、自動化の仕組みをデザインするような施策・企画の立案実行が可能です。また、部長直下のTL候補として、組織の平準化やチームビルディングに携わるマネジメント経験も得られる環境です。

具体的な業務
経理AXサービスの、マーケティング〜セールス領域におけるコミュニケーション戦略の設計から、各フェーズで活用するコンテンツの企画・制作を担当するポジションです。

◆仕事内容
市場、顧客、競合の動向を把握するためのリサーチやインタビューの企画・実行
事業責任者やPMM、各種マーケティング施策担当や営業担当など、社内ステークホルダーと連携した対市場メッセージの検討・立案、プロダクト価値の言語化
上記を基にした各種コンテンツの企画、制作
　└サービス紹介資料、ホワイトペーパー
　└大型カンファレンス、中規模セミナーのセッション企画や登壇資料
　└導入事例
各種コンテンツの定量／定性評価
コンテンツ作りにおいて、詳細のデザインに関しては社内の別部署と連携します。
入社後は即戦力として、上記の多岐に渡るアウトプットをお任せします。

募集背景
事業拡大に伴い、サービスの価値を顧客に届けるための新たなコンテンツが数多く必要です。顧客のニーズを捉え、各フェーズにおける最適な訴求を考えられる方を募集します。

本ポジションの魅力
BtoBマーケティングはまだ歴史が浅く、成功事例は多くありません。BtoBサービスの導入においては、同一企業に所属する複数のステークホルダーから承認を得ることが必要です。しかし、役割や立場が変われば、同一企業に所属している方々だとしても、提供すべき情報が異なります。
そのため本ポジションでは、設定したペルソナを具体的に想像し、そのペルソナが求めている情報と、当社から伝えたい内容をうまく掛け合わせた訴求を検討、言語化し、形にしていくことが求められます。まずは、ターゲットに関する情報をコツコツと収集し、各部門やグループと連携しながらコンテンツを企画するところから始めます。関係者が多いため、一筋縄では前に進みません。企画によっては、半年以上を掛けてコンテンツを作り上げることもあります。なかなか骨が折れる仕事ですが、最終的に形になり顧客に価値が届いたときにはやりがいを感じます。

生成AIも積極的に活用しながら、スピード感をもって新しいことに挑戦し続けられるのが魅力です。

【チーム全体の業務内容】
単なる不具合の発見・テスト実施担当ではなく、PM（プロジェクトマネージャー）やPdM（プロダクトマネージャー）のパートナーとして、企画・要件定義の最上流から参画する「シフトレフト」の品質管理を実践します。開発チームと共に、プロダクトの価値を最大化するための品質戦略を立案し、テスト自動化などの施策を通じて、リリースの高速化と高水準な品質維持の両立をリードしていただきます。

【ご担当頂きたいこと】
所属チームにおける品質管理に関わる業務

・要件定義やシステム設計の品質レビュー
・テストの全体計画
・システムテストやリグレッションテストの設計・実施
・テスト自動化の設計・開発・運用
・テスト実施担当者のマネジメント

【技術環境】
現在は要件に応じて技術選定を行っています。

テスト関連ツール
・Autify
・TestCaseLab


【顧客】
・大手事業会社（電気業/石油・石炭製品業/鉄鋼業/運輸業/建設業/通信業など）の設備保全・安全管理部門、自治体、警察、消防

【事業領域】
以下の領域において非効率化を大幅に改善するプロダクト開発に取り組んでいます。
・設備点検
　大手事業会社や自治体が保有する社会インフラ/大規模工場/プラント等の点検
・施工管理
　建設現場の効率化のための業務自動化と高度な情報管理の実現
・災害対策
　大規模な災害発生時における人の手を介さない迅速な避難状況の確認/避難広報
・警備監視
　工場/倉庫/湾港などにおける広範囲の24時間警備

使用言語
node.js、Vue、typescript、PHP、Laravel、TypeScript等
要件に応じて技術選定を行っています。

具体的な業務
取引管理サービスがビジネスインフラとして当たり前の存在になることを目指し、各種認知施策やリード獲得施策を通じて、サービス導入意向のある企業へアプローチします。
本ポジションでは、「取引管理サービス」のオンラインマーケティング、オフラインマーケティングいずれかを担当し、将来的には組織を牽引する役割を担います。

▼オンラインマーケティングの場合
・コミュニケーションシナリオの設計
・事業戦略に沿ったサービスサイトの企画、制作ディレクション
・Web広告や外部メディアを活用したリード獲得施策の企画、実行
・SEO対策の方針検討、実行
・回遊率やCVRの改善施策、ABテストの実施
・各種マーケティングツールを活用した効果測定・分析
・KPI・KGIの設定と数値・予算管理、進捗マネジメント
・その他新規施策の企画・運用

▼オフラインマーケティングの場合
・オンライン・オフラインセミナーの企画と実行
・イベントを軸とした新規マーケティングチャネルの企画と実行
・オンライン・オフラインの展示会やカンファレンスイベントなどのブース企画と実行
・登壇資料・外部向け資料などのコンテンツ作成
・各代理店、媒体社との調整やハンドリング
・KPI、KGIの設定と数値・予算管理、進捗マネジメント
・各種マーケティングツールや調査を駆使したデータドリブンな効果測定／分析

・宿泊予約、物販、ライフサポート、レジャー、エンターテイメントなどの各種サービスに対応した利用者向けWebプラットフォーム・業務システムの企画・要求分析・システム要件定義
・サービスごとの業務フローに応じたシステム設計・改善
・社内外ステークホルダーとの調整・進行管理
・プロジェクトのスケジュール・予算・品質管理、リソース調整、サービスリリース調整
・サービス改善に向けたデータ分析・提案
・内製開発推進とベンダー開発の仕分け、管理、契約交渉
・サービス改善に向けたデータ分析・提案
・ユーザー体験（UX）向上のための施策立案

【開発・運用環境】
・インフラ：AWS（メイン）、Azure（一部）、GCP（将来的に）
・OS：AmazonLinux2 /red hat enterprise linux、他
・コンテナ：AWS ECS Fargate
・DB：Amazon Aurora(PostgreSQL)/Amazon RDS他
・WS・AS：Apache2.x / Nginx1.x、JBoss EAP、他
・CI/CD：AWS CodeCommit/CodeBuild/CodeDeploy/CodePipeline、GitHub他
・言語/FW：Java/Kotlin/Springframework/SpringBoot/Thymeleaf/Vue.js/Node.js/Python、他
・モバイルアプリ： ReactNative,Swift,Objective-C等（サーバサイドはWebアプリと同様）
・IDE：Eclipse、VSCode、IntelliJ
・認証基盤：製品系基盤
・帳票：SVFCloud(SaaS)
・SMS：EXLINK-SMS(SaaS)
・メール配信：SendGrid(SaaS)
・ローコード開発ツール：楽々Framework3
・EAI/ESB：ASTERIA Warp
・DAST：Vulnerability Explorer (Vex)
※上記に記載がないものも含めモダンな開発手法を積極的に取り入れています

【キャリアパス】
担当するビジネス領域の深度を深め、より高度かつモダンなプロジェクト・マネジメント業務を担当
・領域をまたがる大型プロジェクトへの参画
・社内標準の更新・適用、コスト削減施策の立案、実施、グループ内標準の適用など最適化業務への参画
・福利厚生事業部のシステム計画への参画 など

AIの企画・開発・運用からAIガバナンスまでAIに関するあらゆる業務を一手に引き受けており、社内の各部署とコミュニケーションをしながら10倍規模を実現するAIドリブンな事業基盤の構築を目指しています。

AIドリブンな事業基盤の戦略策定・実行
全社AIプロジェクト企画と推進
プロジェクト企画と評価のためのデータ分析

AIによるビジネス課題の特定と解決
社内各部署とのコミュニケーションを通じた業務課題の特定とAIによる改善施策の立案
プロジェクト企画と評価のためのデータ分析

AIドリブンな事業基盤の開発・運用（DevOps）
AIモデルを中心としたAIシステムの要件定義・設計・開発・運用

AIガバナンス
AI導入時のリスク分析・評価およびリスク管理施策の検討・運用
AIを安全かつ最大限に活用するための社内ルール整備、社員教育の推進
※AIは統計モデル、機械学習、LLMを含む学習モデル全般を意味する

●期待する役割
グループ責任者やチーム責任者のサポートのもと、AI技術導入の企画立案・AI開発運用からAIガバナンスまで、チームの中心メンバーとしてAIドリブンな事業基盤の構築に一緒に挑戦していただける方を募集しています。

AIプロジェクトへの積極的な参画: 各プロジェクトにおいて、自身の専門知識を活かしてAI技術の導入とその適用をサポートし、プロジェクトの目標達成に貢献する。
部門間コミュニケーションの担い手: 社内の他部門と円滑にコミュニケーションを取り、部門間協力を促進してAIシステムの適切な導入を支援する。
AIリスク管理の実施: AI導入時のリスクを認識し、リーダーやチームメンバーとともにリスク管理策の策定と運営に貢献する。
データ分析に基づく実行と評価: データに基づく根拠をもとに、プロジェクト企画や評価を行っていただき、貢献度の高い施策を探求する。
技術向上とナレッジシェア: 最新のAI技術について継続的に学び、チーム内での知識共有を行い、組織全体の技術力向上に寄与する。

●技術スタック
クラウドサービス: AWS(実行環境やBedrockの利用), Azure(OpenAIの利用), GCP(Geminiの利用や分析基盤)
実行環境：AWS ECS, AWS EKS, AWS Lambda
データベース：AWS Aurora MySQL, AWS DynamoDB
開発言語：Python
コード管理：GitHub
CI/CD：GitHub Actions, ArgoCD
コンテナオーケストレーション：Kubernetes
外部サービス：Datadog
分析基盤：BigQuery
ドキュメンテーション：Notion
エディタ：VSCode
開発支援AI：GitHub Copilot, GPT-4o(Azure OpenAI Service経由)
生成AI API：Azure OpenAI Service, AWS Bedrock, Gemini API

信託業務に係わるバック業務をご担当いただきます。

・ファンド関係事務（資金・証券決済、契約関係書類管理など）
・信託に係る各種報告（顧客・当局宛）の作成・送付
・信託決算　その他これらに関連する業務
・分業された定型事務に加えて、個別性の強い案件への対応をチームに属し協力して担っていただきます。

人事部門の中核として、人事領域全般の業務を幅広く担当いただきます。
※ディレクションだけでなく実際に手を動かす場面も多いです。

1.人事戦略の立案及び実行並びに人事制度の企画運用と改良改善
　・評価・配置（異動、昇降格、任用）運用、組織設計、DE&i
2.労務管理全般
　・就業管理、給与・賞与サポート、規程、労務環境整備、安全衛生関連
3.人材開発全般
　・採用、研修、組織開発
4.経営層との連携による人事課題の解決

上記すべてではなくても、強みや経験を基に複数の領域を担当いただく予定です。

【業務の魅力】
今後の事業拡大及びグループ経営推進を目指す上で、重要な役割を担っていただくことになります。
関連部門だけでなくグル−プ全体への影響力発揮が期待され、
日常的に経営層とコミュニケーションをとりながら、
幅広く人事実務を積みたいという志向の方にはとてもやりがいを感じることができます。

会社の非連続な成長の実現をミッションに事業の変革や新規事業の創出を担っていただきます。


●組織・プロダクト横断の経営/事業のイシューについて、

様々なステークホルダーを巻き込みながら課題を解決し、仕組み化するという重要な役割をスピード感もって取り組んでいただくポジションです。


中長期での成果とともに短期的な事業成果も両立できるように、
データ分析や戦略の立案だけでなく、それらの実行フェーズまで一貫して担っていただくため、
外部支援では得られにくい、より本質的な価値貢献を実感できる


◆全社戦略策定・執行支援・KPIモニタリング
　・　全社戦略を継続的に更新・モニタリング・KPI管理
　・　経営アジェンダの設計・管理
　・　様々なステークホルダーと協業し、全社戦略を事業戦略、機能戦略への落とし込みと実行
　・　新規事業領域の立ち上げにおける企画全般


◆その他経営・事業目標達成に向けた業務
　・　CxOが主導する重要施策や特命案件の企画・実行
　・　複数部門にまたがる大規模プロジェクト推進


【PJT例】
　・　事業生産性の改善
　・　事業計画/人員計画/開発計画のアライメント
　・　インセンティブ制度の設計
　・　パートナー戦略 / 各種アライアンス
　・　顧客満足度の可視化と最大化


ポジションの魅力
● 経営中枢で事業を動かす戦略立案と実行が可能なポジション
　 経営アジェンダの設計や、様々なステークホルダーを巻き込みながら全社戦略を各事業・機能戦略へと落とし込み、実行していく経験は、まさに事業の舵取り役として会社の未来を創る醍醐味を味わうことができます。


● 組織横断の大規模プロジェクトを推進する影響力
　組織全体に影響を与えながら課題を解決し、仕組み化していくという、極めて稀有な役割です。様々な部署との連携を通じて、全社視点でのビジネス推進力と調整能力が飛躍的に向上します。


●スピード感と変革を求めるSaaS環境
　経営企画やコンサルティングファームでの経験に加え、財務・管理会計の知識を活かし、
事業の数字と向き合いながら本質的な課題解決に取り組むことで、ビジネスパーソンとしての市場価値を圧倒的に高めることができます。

製造業向けの変革力を磨き、業務変革のプロフェッショナルである ”変革コンサルタント” としてのキャリアを歩めます。
近年、お客さまの事業環境は複雑性が増し、要求の高度化が急速に進んでいます。その大きな変化には多くの成長機会が潜んでいます。
これまでみなさまが培ったスキルや経験に、当社が築きあげてきた変革の手法を習得いただき、製造業向け業務変革の豊富な経験を有するコンサルタントやデータサイエンティストチームと連動しながらプロジェクトを率いていただきます。

具体的には
国内大手製造業企業に対する、業務変革/DX推進/戦略・構想策定から、実行推進まで携わっていただきます。

また、当社ではものづくりを直接ご支援する1,500名超のエンジニアが顧客企業で活躍しています。コンサルタントとしてのキャリアのほか、エンジニアリング事業部と連動し新たな価値創造をリードする新規事業開発に携わっていただくなど、多様なキャリアパスを実現することも可能です。

経験や志向性に応じて下記領域をお任せいたします。

1．変革コンサルティングプロジェクト
・新規顧客の開拓支援
・プロジェクト実行計画立案、顧客への提案
・プロジェクト遂行/プロジェクトリード
・システム・デジタル化構想の策定
・プロジェクト継続/拡大提案

2．製造業向け新規事業開発
・新規事業の企画、開発

変更の範囲：会社の定める業務

本ポジションでは、「人事企画」と「労務企画」という2つの企画機能を担っていただきます。

人事企画においては、等級・評価・報酬をはじめとした人事制度の設計・改善を通じて、事業フェーズや組織戦略に即した人材マネジメントの仕組みを構築していきます。単なる制度運用ではなく、中長期的な組織の在り方を見据えた制度の再設計・アップデートが求められます。

一方、労務企画においては、法令遵守を前提としながらも、現場や事業から持ち込まれるヒト・組織に関する論点に向き合い、事業スピードや組織の実態を阻害しないルール・規程・制度を新設・アップデートしていきます。個別対応にとどまらず、事業成長を後押しするための労務の在り方を、企画から実装まで一貫して担っていただきます。

ヒト・組織の側面から事業成長を牽引するキーパーソンとして、経営と共に組織をデザインしていく活躍を期待しています。

●具体的な業務内容
・報酬制度のポートフォリオ設計
・現行人事制度の運用改善
・新たな報酬制度のスキーム検討〜導入までの企画および推進
・法改正や事業フェーズの変化を踏まえた各種制度・施策の設計・運用
・タレントマネジメントシステムの導入・運用・改善
・経営陣への企画提案、全社横断アジェンダの推進
・複数ステークホルダーを巻き込んだプロジェクトマネジメント

CTO/テックリード業務を行っていただきます。

グループにおける人材育成領域の旗振り役となり、グループ全体の人材育成を支える教育企画・研修運営をメイン業務として担当していただきます。

経営層や各組織の責任者と共に現場が抱えている人材育成に関する課題を解決していくことで、当社グループ全体の成長をドライブさせる役割を担うやりがいのある業務です。

【具体的には】 　
・入社式・内定式の企画・運営
・新規入社者フォロー（面談、試用期間評価対応 等）
・グループにおける人材育成領域の年間計画の策定や新規企画

＜新規企画業務例＞
└各法人の教育研修ニーズの調査・ヒアリング
└社員教育・研修プログラム（入社時研修、階層別研修、語学教育など）の企画・運営
└新規教育企画および社内教育コンテンツの整備・拡充
└社内研修制度の認知度向上に向けた社内プロモーションの企画・実行
└外部研修会社の調査・選定・委託運営管理
└経営層向け教育施策の企画・設計・運営
└社内講師制度やリワード施策の運営　　など

【 組織の魅力】
HR室 採用育成チームでは、グループ5社における人材採用領域および人材育成業務を担当しています。

育成領域に関しては、グループの成長にドライブをかけることができる人材を創出すべく 「グループ 教育体系」 の全面リニューアルを進行させているとともに、グループ各社経営層に対しては経営者として資質・知見などを高めていくことを目的とした施策も進行しています。

AIデータ事業部では様々なポジションを募集しております。
どこのポジションに推薦したら良いのか迷う場合は、こちらのポジションにご推薦くださいませ。HRにてマッチするポジションに差配をいたします。

●募集部署：AIデータ事業部
自社プロダクトの開発、R&Dなどの機能を有している組織です。
該当ポジションは、下記です。

・プロダクトマネージャー
・アプリケーションエンジニア
・リサーチサイエンティスト
・システム開発変革コンサルタント
・UXデザイナー
・セキュリティエンジニア

【業務内容】
・月次・四半期・年次決算業務
・開示資料・監査対応（上場準備対応を含む）
・各種会計処理・税務対応
・経営KPIの設計・モニタリング
・経営陣向けレポート作成・意思決定サポート
・データ分析に基づく改善提案・アクションプランの立案

【ポジションの魅力】
成長企業でのIPO経験を持つ財務経理スタッフとしてキャリアアップできる環境です。
会社の成長に合わせて日々機能的な改善をしていくフェーズですので、今までのご経験を踏襲するだけでなく、株主総会運営、開示資料作成など新たなチャレンジもできる環境です。

【職務内容/Mission】
当社は、長年にわたり多くの大企業の複雑な業務を支え続け、人事業務に対して圧倒的な業務網羅性を持った自社SaaS製品を開発・保守しています。人事制度変更や法改正対応など、複雑で膨大な人事業務を支えてきたとともに、年々自社SaaS製品に対して柔軟性や使いやすさ、生産性の高さを求める顧客のニーズが大きくなっております。そのため「使いやすさ」の向上への機能改善を積極的に進めることで、顧客満足度を向上し、顧客の問題解決に最大限コミットする製品へ進化しようとしています。
●ウェブアクセシビリティ改善
自社SaaS製品は、多くのお客様の業務を支えるインフラ的役割を担っています。そのため、大規模パッケージシステムとして、さまざまなユーザーに対して業務を円滑に行う土台を提供していく責務を感じています。すべての人が製品を支障なく利用できるように、ウェブアクセシビリティ向上に取り組んでいます。

【具体的な業務内容】
人事管理・ワークフローをメインに扱うプロダクトの、UI/UX全般にかかわるチームに所属していただきます。デザイナーとフロントエンドエンジニアで構成されており、デザイナーは開発チームと協業しながらUI/UXデザイン作成、フロントエンドエンジニアはUI/UX改善などの開発を行います。

フロントエンドエンジニアは、具体的には下記のような業務をお任せいたします。
・新規機能の設計、実装、UIUXレビューの参加
・既存機能（機能強化/改善）の設計、実装（ウェブアクセシビリティ改善含む）
・UI/UXの組織文化を浸透させる計画立案と遂行
・フロントエンドのテストやコーディングのサポート
・チームメンバーのマネジメント業務（スクラム、1on1、各種面談含）※リーダー候補のみ

開発言語：HTML, CSS, JavaScript, TypeScript, Java（ウェブアクセシビリティ対応はJavaが対象になります。）
ライブラリ：jQuery, Vue.js, React, LESS
デザインツール： Figma
タスク管理： GitHub issues, Redmine
開発ツール： Visual Studio Code, Eclipse
コミュニケーション： Slack, Google Workspace

【業務のやりがい】
当社の顧客は、日本を代表するような、あるいは日本経済の中核を支えるような大企業ばかりです。そのため、顧客が抱える課題も広義にわたります。パッケージ製品として、「この機能は付けるべきか」「顧客課題が解消されるか」を開発が主体となって考えることで、昨日を実装するだけでなく「顧客の問題解決」に直接貢献できるところがやりがいのひとつです。また、企業のインフラとなる役割を担う製品であるため、影響力が大きい重要な機能に携われることも魅力です。さらに、長年保守され続けてきた製品であるため、UI/UXに関する課題は数多あります。組織としても優先度の高いUI/UX向上に対して推進力をもって継続的に取り組めることも大きなやりがいにつながります。

【関わる製品とその魅力】
自社SaaS製品シリーズのうち、申請・人事考課・年末調整などの人事管理・ワークフローを扱うプロダクトが対象です。
・多くの現場従業員に利用される製品のため、自社SaaS製品シリーズの中でも利用者数が圧倒的に多い機能に携わることができます
・影響範囲が大きい製品のため、多くのユーザーの業務想定や機能制約を考慮した難易度が高い機能を設計・実装できます
・顧客の業務を支える、重要な役割を担う機能の開発に携わることができます

【組織の魅力】
・受託開発とは異なり自社製品開発のため、リリース後も改善し続けることができ、課題の見極め力が身につきます
・開発者やPO等、複数ステークホルダーとコミュニケーションを取りながら業務を進めることが可能です
・既存製品にウェブアクセシビリティの観点を取り入れ実際に改善する、高い難易度のプロジェクトを推進、実行できます