成長中の転職求人

4,570 件

当社は、人や社会の役に立つアイデア、それを実現するための方法など、新しいものを作るための様々な方法を持つ、デザインのプロフェッショナル集団です。
人間中心設計専門家が4名、スペシャリストが7名と、UX / UIに関連する資格保有者が多数在籍し、各業界のリーディングカンパニーに対して、リサーチやコンセプトの策定、コンテンツの企画提案、プロモーション計画の立案などを行っています。
世の中のエクスペリエンスをより良く変えるため、UX / UIの知見を生かし、ユーザーとのタッチポイント全てを対象としてデザインしております。
最高のユーザー体験を実現するため、チーム全員で仕様の詳細を詰めたり、ユーザー視点で課題を発見し、さらなる改善を提案しながら完成度の高いアプリやサイトをつくりあげます。
また、作るだけでなく、広めることもミッションとし、クライアントのビジネス成果を追究しています。

お任せする業務。
クライアントワークにおけるアプリおよびWeb関連サービスのUXコンサルティング業務の実施、および、クライアント、社内関係者との調整、折衝。
定量調査、定性調査、ユーザビリティ改善に関する計画立案、遂行。
ターゲットユーザー定義。
ユーザー体験構築。
など。

業務環境
拠点間のチームコミュニケーションにはチャットツール（Slack）やWeb会議システム（Google Meet）を利用。
PCはMac Book Pro、業務用携帯は必要に応じてiPhoneを貸与。
1人1台、モニター貸与。

このポジションで経験できること
多岐にわたる業界のサービスに関わることができ、リリースまで見届けることができます。
また、さまざまな職種のメンバーと業務を行う機会が多く、知識や経験の幅が広がります。

働き方
ハイブリッドワーク制度。
配属拠点オフィスへの出社もしくは自宅でのリモートワークを選択可能となっております。
午前はリモートで午後は出社する、お子様の送り迎えや通院のため中抜けするなども可能です。
※クライアントワークのため出張が発生する可能性あり。

本社およびグループ会社向けローコードアプリチームにて、下記業務をご対応頂きます。

【運用保守業務】
・既存ローコードアプリの機能改修、運用改善
・自動化推進
・現場メンバーへの利用促進、教育
【開発業務】
・新規ローコードアプリ開発案件の対応 （改善提案、要件定義〜システムテスト）

＜身につくスキル＞
●課題解決能力
顧客からの指示を行動に移すのではなく、顧客と共に業務改善・DX推進をする業務であり、
自ら顧客の潜在的ニーズを引き出し、形にすることが求められます。顧客目線に立ち、
複数案件に対応していくことで、課題解決能力を培って頂けます。
●現場に沿ったシステム運用・開発スキル
社内SEのような立ち位置で、常に顧客目線に立って運用・保守・開発を行っていただくポジションです。顧客と距離が近く、自身の対応による効果・反応がすぐ返ってくるため、現場に沿った運用・開発スキルを、スピード感をもって培っていただけます。

＜キャリアパス＞
当社では、個人のキャリアビジョンの実現に向けて、 2種類のキャリアコース、
様々な選択肢をご用意しています。

◎キャリアコース
・スペシャリストコース
テックリードエンジニアなど、技術者として 現場の最前線に立ち、
より専門的な知見を持ったエンジニアとしてご活躍頂きます。
・マネジメントコース
課長や部長などのラインマネージャーとして、 組織拡大・事業拡大を進めていただきます。

◎部内・社内で幅広い選択肢があります！
当社の人事制度のコンセプトは、「キャリアは自分でつくるもの。」
毎年、2〜3 年後の自分自身のキャリアを考え、上司と相談しながら実現していきます。
翌年度の転勤可否も申告も可能。 マネジメントコース・スペシャリストコースの希望を選べます。

＜ポジションの魅力＞
●幅広いシステムに関わり、主体的に新しい仕組みを考えられる
顧客とは対等な立場で業務を進めるため、
顧客の要望をそのまま形にするのではなく、潜在ニーズをくみ取り、
業務フローや運用状況も踏まえた提案・改善・開発を行っていただきます。
既存の枠組みにとらわれず、主体的にアイデアを出して頂けます。
●自身の提案が顧客の業務改善に直結する
顧客が求めているものは何か、目的からブレずに提案・開発をして頂きます。
対応した業務や提案に対し、成果が目に見え、感謝やフィードバックがダイレクトに来る、
やりがいのあるポジションです。

ユーザーが「症状に応じて最適な医療サービスを選択できる」「寛解に向けて適切に医療サービスを利用できる」ために、「どのようなサービス・プロダクトが最適なのか」と「プロダクトを通じて事業成長をどのように実現するか」を考え、メンバーと共にプロダクトを強化をリードすることが当ポジションのミッションです。

ユーザーの潜在ニーズや解決すべき課題を見つけ出し、プロダクトの概念やシステムのあり方を考え、施策実行をしていただきます。

【業務詳細】
・toCオンライン診療に関わるプロダクトの戦略立案、ロードマップ策定、KPI設計
・toCオンライン診療に関わるグロース施策の実施
・システムの要件定義・設計・開発マネジメント（コーディングは不要）
・ユーザーやマーケットなど、多様な観点でのヒアリング・リサーチ
・事業KPIモニタリングやユーザー分析、アクセスログ解析を通じたKPIマネジメント
・本質的なインサイトを元にしたプロダクトへのフィードバック

※2024年4月1日施行改正職業安定法施行規則に則り、従事すべき業務の変更範囲を以下に通り記載いたします。変更の範囲とは、その後に雇用が続いてる期間、内容が変わりうる範囲の上限を示しています。
（変更の範囲）会社の指示するプロダクトマネジメント業務および関連する業務

化粧品（ミネラルコスメ）の製造及び販売事業を展開する当社で自社ブランドの顧客獲得とブランド認知拡大を目的にECマネージャー（候補）としてデジタルマーケティング全般とチームマネジメントをおまかせいたします。
ECストアの新規ユーザー獲得・販促企画・CRM施策管理・オンラインチャネルとのクロスセル強化など売り上げ拡大に向けて、EC業務全般をリーディングできる方を求めています。

【具体的な業務】
・自社ECサイトの戦略立案、運営統括
・広告代理店との折衝、新規獲得などプロモーション企画策定・実行
・各種CRM施策実行、ロイヤルユーザー政策に伴う他部署との調整
・データ分析からの課題抽出、改善プラン提案
・社内各部署を横断したマネジメント管理

今後のビジネス拡大やグローバル展開を見据えた際、プロダクト面におけるセキュリティ向上の重要性が飛躍的に高まっており、私たちはプロダクトセキュリティチームを設けています。
このチームで、主にプロダクトセキュリティの強化・推進を一緒に担っていく仲間を募集しています。

●業務例
・各種セキュリティ要件の定義
・プロダクトのセキュリティ対策に関連する開発・運用・導入支援
・インシデントレスポンスを適切に行うための環境や仕組みの立案・整備
・セキュリティチェックの実施や改善のサポート（外部パートナー企業のマネジメントを含む）
・DevSecOpsの高度化
・インフラのセキュリティに関する設定やポリシーの監査

※実際の業務はこれに限定されるものではありません。
入社後の業務内容は、技術や専門知識、経験等を考慮のうえ決定します。

●このポジションの面白さ・得られる経験
・急成長する組織におけるセキュリティレベル向上の中心的役割を担う経験
・グローバルでビジネス展開を行う組織におけるセキュリティ推進経験
・セキュリティチームの立ち上げ・強化を担う経験
・熱量の高いメンバーと共に課題に集中できる環境
・事業会社×プロダクトセキュリティを中心に、希望に応じて幅広くセキュリティ業務に携われる環境

●開発環境
※下記はプロダクト開発チームの開発環境のため、Security Engineerが利用する開発環境は必要に応じて決定します

フロントエンド:TypeScript,React,Next.js
バックエンド:Rust(axum),TypeScript,Node.js(Express,Fastify,NestJS)
機械学習・アルゴリズム:Rust,Python,OpenCV,PyTorch,TorchServe,Elasticsearch,Vertex AI
インフラ:Google Cloud,Google Kubernetes Engine,Anthos Service Mesh,Istio,Cloudflare,Argo Workflows
Event Bus：Cloud Pub/Sub
DevOps：GitHub,GitHub Actions,ArgoCD,Kustomize,Helm,Terraform,Datadog,MixPanel,Sentry
Data:CloudSQL(PostgreSQL),AlloyDB,BigQuery,dbt,trocco
API:GraphQL,REST,gRPC
認証: Auth0
開発ツール:GitHub Copilot,Figma,Storybook
コミュニケーションツール:Slack,Discord,JIRA,Miro,Confluence

本ポジションは、主に上場企業や大手企業における法務部門・コンプライアンス部門の経営課題を捉え、当社ソリューションを通じた変革の実現を推進します。
プレイヤーとして顧客との深い対話を通じて、法務の高度化やデジタルトランスフォーメーション（DX）を提案・実行していきます。
当社重要顧客（上場 / 非上場ともに）の法務担当役員、法務部長クラスと対話し、法務・コンプライアンス領域における経営課題の抽出とソリューションの提案・プロジェクト遂行を主導
グローバルの法務トレンドや顧客の関心（リーガルオペレーション、生成AI導入、グローバルガバナンス 等）を踏まえた提案の実施と、当該知見の社内への展開
重要顧客におけるアカウント責任者として営業担当者とともに提案活動を遂行（ピープルマネジメントは基本的に含まないが、希望に応じてマネジメントロールへの移行も可能）
既存ソリューションだけではなく、開発部門との連携を踏まえ、新たなソリューションの企画・提案も可能

・各ポジションの採用要件整理、求人作成
・ダイレクトリクルーティングの運用（スカウト媒体の選定・文面作成・送信）
・書類選考・面接日程調整・候補者対応
・エージェント連携・管理
・採用広報施策の企画・運用（Wantedly運用、note記事企画など）
・その他、採用に関する業務全般

業務内容紹介
日本型オペレーティングリースを中心に、国内不動産ファンド事業、海外不動産ファンド事業、証券事業、信託事業等、幅広い金融サービスを提供する当社にて、社内システム担当として勤務いただきます。

【業務詳細】
開発担当として、下記業務をご担当いただきます。
所属は特定企業となりますが、グループ会社における各種対応も含みます。
●関連するアプリケーション開発
●新規システム導入に向けた企画
●利用システムの保守・運用管理
●グループ全体のシステムに関わる各種事務処理

【情報システム部門の具体的な仕事内容】
●グループ会社におけるシステム課題解決（システム企画等の上流工程）
●社内システムの内製開発（Java、PHP、Salesforce、VF、JS)
●ネットワークの設計・運用
●AI関連の導入

【職務の魅力】
●東証プライム上場企業の安定した環境にて業務に取り組んでいただけます。
●業容拡大中の当社で、システムインフラ検討、新システム導入、整備、運用等に携われるため、会社の成長をシステム面から支えるやりがいを感じることができます。
●グループ全体の営業系システムから基幹系システムまで幅広いシステムに携わることで、専門知識を身に付けられます。

【配属部署・人数】
情報システム部門
合計 7 名（男性：6名、女性：1名）

100％子会社として、航空運送ビジネスを中心に展開している会社で、ホンダジェットを使用したオンデマンドチャーター運送サービス、また、沖縄県那覇空港を主な拠点として、医療従事者(主にドクター)を鹿児島県の離島に搬送するサービスを提供しています。
こちらの会社で、沖縄総務課長を担っていただける方を募集いたします。

【業務内容】
●沖縄事業所における総務業務全般の統括
・組織運営の管理
・人事及び労務管理
・契約管理
・施設及び備品管理
・社内外との調整及び関係構築

主な業務内容
不動産契約事務として、以下の業務をメインでお任せします。
・契約書と重要事項説明書の作成（セールスから連携された情報を基にフォーマットを使用）
・案件の進捗管理
・金融機関への必要書類作成、資料送付
ご入社後は上記のように部署のサポートからスタートしていただきます。
ゆくゆく、重要事項説明の実施や金融機関担当者との打ち合わせ等のキャリアアップも目指していただける環境です。

仕事内容
経営陣直下の経営企画チームにて、以下のアシスタント業務からお任せいたします。
親会社からの常駐メンバーが以下業務につき丁寧にレクチャー致します。
未経験でも、中長期的に当社経営企画メンバーの中核を担って頂けるよう育成致します。

＜短期＞
経営戦略の立案サポート
中期経営計画の策定・アップデートに必要なデータ収集や資料作成補助
IPO準備の事務サポート
上場準備に関する資料作成補助や情報収集、進捗管理のサポート
株主総会・取締役会の運営サポート
会議の議題調整、資料準備、議事録作成の補助
事業状況のデータ分析サポート
FC事業本部やマーケティング本部のKPI（重要業績評価指標）データの集計・整理
全社プロジェクトの推進サポート

＜中〜長期＞
ゆくゆくは下記のような業務をお任せします。
中期経営計画の策定・アップデート
戦略整理、財務モデル構築、全社の目線を揃える資料づくり
IPO準備業務の主担当
上場審査対応（主幹事・監査法人との折衝）、エクイティストーリーの整理と文書化、IR資料の改善・運用
株主総会・取締役会の事務局運営
議題調整、資料取りまとめ、議事録作成、経営陣との連携
全社KPIマネジメントと経営意思決定支援
FC事業本部／マーケティング本部のKPI分析、進捗管理、経営判断材料の提示
全社重要プロジェクトの事務局運営
サービス開発・業務DXなど、部門横断の取り組みの進行管理

仕事内容
事業開発部では、新しい価値を創造できる人材を育成し、未来の基盤となる事業創出を目指しています。
新会社の立ち上げから拡大までを担う新規事業開発職を募集しています。
具体的な業務には、マーケット分析、戦略立案、各種企画と施策推進、PoCの実施などがあります。

キャリアステップ
入社後は新規事業チームの事業開発を担当します。
会社設立・事業化に向けた準備を進め、立ち上げ後は責任者として事業拡大に取り組んでいただきます。

以下の横断的事業開発のいずれか、または複数のPJ推進をしていただきます。

＜業務範囲＞
生成AIスクール事業のグロース戦略策定およびプロダクト運用設計。
経産省主導のプラットフォームに対応したプロダクト要件定義。
2025年7月から立ち上がる中高生や教育事業者をターゲットとした文教事業の企画・戦略立案、実行推進。
IT法人研修事業での新規商品企画・戦略立案、実行推進。

＜具体的な業務内容＞
新規事業の企画、既存事業の改善。
PJ推進に関わる課題、施策、優先順位の整理。
顧客課題を把握するためのインタビュー。
PEST分析、SWOT分析など社内外の分析。
施策の効果検証。
ステークホルダーへのヒアリング及び調整業務。
助成金事業の調査及び申請書類の作成。
国が定めるデジタルスキル標準や顧客ニーズを考慮した講座の企画。
上記に付随する会議のファシリテート。

ポジションの特徴・面白み
-「安定」と「挑戦」の両輪で、次の事業を創るポジション-
安定した経営基盤のもと、新たな価値創造に挑戦できる。
基幹事業であるプログラミングスクールは、数十億円規模の売上を誇り、同業界でもトップクラスに入る実績。
さらに、親会社は強固な経営基盤を持ち、安心して長期的なキャリアを築けます。
1〜2年に1度のペースで新規事業が立ち上がる、スピード感・変化を楽しめる組織。
安定した経営基盤を持ちつつも、定期的に新規事業を立ち上げるベンチャーらしいスピード感を持っています。
リスクを抑えつつ、大胆なチャレンジが可能です。
プロダクトを横断したサービス・事業開発に携われる。
特定のサービスに閉じず、複数のプロダクトや事業を横断して携われるため、視野を広げながら多様な経験を積むことが可能。
国の施策や様々な年齢層をターゲットにしている教育サービスに携われる。
本ポジションでは、国の未来を見据えた教育施策に直接関わることができる、非常にやりがいのある環境をご用意しています。
新サービス開発に携わることで、国の成長戦略の一端を担う経験が可能です。
また、当社の基幹事業である社会人向けIT教育プロダクトに加え、新たに立ち上がる中高生や教育事業者向けのプロダクト開発にも関わっていただきます。
幅広い年齢層を対象としたサービスに携わることで、教育の可能性を広げ、社会に大きなインパクトを与えることができるポジションです。

具体的な仕事内容

当社事業の更なる成長と目標達成のため、ご経験に応じて、以下内容のうちの複数を担っていただくことを想定しております。

中期経営計画の策定 並びに 事業部活動との連携・管理
月次予実分析 並びに レポーティング・PDCA管理
ファイナンスを含む各種資本政策の立案・実行
経営管理向上のための管理会計の高度化 並びに インフラ整備・改善
財務分野における経営課題に対する改善対応
将来的には、IR活動(開示資料作成・決算説明会や投資家とのMTG等)サポート
その他、財務・経営管理全般に関わる業務推進

加えて、将来的にはM&Aの実行にかかる業務(財務DD・ビジネスDD・PMI 等)にも携わっていただきます。

今回募集するのは、渉外グループのマネージャー候補として、戦略設計やマネジメントだけでなく、自ら現場に足を運び、タクシー事業者との信頼関係を築いていくプレイングマネージャーのポジションです。
全国のタクシー事業者と伴走しながら、社内企画チームやプロダクトチームとも連携し、サービスの改善・拡大を共に推進していただきます。
またタクシー事業者との連携に加え、地方自治体や交通事業者との共同プロジェクト推進などにも携わっていただきます。

【お任せしたい具体的な業務内容】
・プレイヤーとしての現場対応（出張・訪問・商談・フォローアップ）
・タクシー事業者との中長期的な関係構築・課題ヒアリング
・ハードウェアや新プロダクトの導入提案／利用支援
・渉外戦略の立案・推進
・渉外メンバーのマネジメント（KPI設計、育成、評価）
・サービス改善提案の取りまとめと社内連携

仕事内容
2021年11月より、タクシー料金の請求書払いや社員のタクシー利用管理など、ビジネスシーンに特化したSaaSサービスを開始いたしました。
ビジネス移動サービス サービスサイト
ご契約や請求、サービスの利用方法などお客様の問題・課題の解決をしていただきます。
導入いただいた企業様からのお問い合わせに対して、電話やメールにより対応いただきます。また、対応いただいた内容についてデータ入力をしていただきます。
社内外の様々な方とコミュニケーションや調整をしていただき顧客満足度/サービス品質の向上に貢献いただきます。

【具体的な業務内容】
・ビジネス移動サービス導入企業へのカスタマーサポート業務/導入支援（電話/メール）
・顧客対応業務の最適化
・顧客への督促業務
・マニュアル作成
・社内へのVOC共有によるサービスレベル向上
・社内連携/エスカレーション
・営業事務（契約情報変更・請求関連・与信関連）

仕事内容
マーケティングとプロダクト両面の視点を持ち、ユーザー課題の設定からグロース戦略の構築、Webマーケティングの施策実行まで一貫してリードする、弊社の更なる成長に責任を持って推進いただきます。
ユーザー体験を高め、交通課題という社会的テーマにも貢献できるやりがいのある役割です。

【具体的な業務内容】

新配車サービスにおける事業戦略およびマーケティング戦略の立案・推進
プロダクト改善提案、ユーザー獲得戦略の設計
各種KPIのモニタリングと分析に基づくPDCA推進
プロダクト／営業／コーポレート部門との連携を通じた、クロスファンクショナルなプロジェクト推進
データドリブンな施策の効果検証と改善サイクルの構築（定量分析・定性調査）
ターゲットユーザーに対するインタビュー、NPS調査の企画と分析

本ポジションの魅力・やりがい
【新たな市場を形成する】
本ポジションにおいてはマーケティング観点が非常に重要ですが、マーケティング領域にとどまらないサービス全体のグロースを意識した事業成長戦略の設計が必要です。
新たな移動サービスを確立することを目指した責任あるポジションですが、その分、サービスの成長を通じて世の中の変化を肌身で感じることができます。

【実施予定日】
・8月18日〜22日（平日1回選考）
・9月以降の第2土曜日 ※一部は第1／3土曜日の実施
9/6、10/11、11/8、12/6、1/17、2/14、3/7、4/11、5/16、6/13


●面接時間：最大90分
●技術領域：IT/組込/機械/電気/電子
●募集範囲：経験者採用（戦略研修採用を除く）

●選考プロセス：面接後、3営業日以内に合否通知いたします

ポジションの魅力
・M&A案件の初期から実行後の支援まで一連のプロセスを責任者として担うことができ、また永続的に運営することを前提としたプリンシパル投資を行うため、事業会社ならではの経験を積んでいただけます。
・さらに、大規模案件×複数のプロジェクトメンバーでの推進ではなく、中小規模案件をスピーディな意思決定構造の中で複数推進していくことができるため、大きな裁量を持ちながら多くの経験を積んでいただけます。
・またリアルな現場がある事業体のロールアップとなるため、ハンズオンでのPMIや事業成長の寄与にも関わっていくことができます。
・ヘルスケア業界の知見を有するメンバーも多く在籍しており、それらメンバーと協業しながら、業界知見を深めつつ事業体の経営に関与できます。
・全社としても非常に社会貢献性の高い事業を行っています。現場からの生の声が直接届く環境であり、大きなやりがいを持っていただけます。

キャリアステップの可能性について
経営に深く携わる次のステージが開けていきます。
・対象事業のM&A統括責任者
・対象事業の事業企画/戦略責任者
・本社のM&A推進担当/ディレクター
・戦略子会社の取締役等
・新規事業開発リーダー/新規事業部門の立ち上げ

具体的な仕事内容
・M&Aを軸とした社会課題解決/事業戦略の検討
・案件のオリジネーション/ソーシング
・M&Aの実行（財務モデリング、ストラクチャリング、契約交渉等）
・M&A後の投資先の経営支援
※【変更の範囲】全ての業務への配置転換の可能性があります。
※国内各地への出張あり
月に2-3回の可能性があります。もちろん出張がないことも。
基本は日帰りでの出張ですが、状況によっては、一泊する必要がある月も出てくるかもしれません。

具体的な仕事内容
私たちは患者様にとっての不安、医療者にとっての負担を解消するために次のようなことを目指しています。
患者様：病院の開いていない夜間・休日のもう1人のかかりつけ医。
医療者：24時間の地域医療を共に支えるパートナーという立ち位置を目指し、日本の医療を変えていこうとしています。
当社コンタクトセンターでは、日々患者さんからの多種多様な問い合わせ、SOSを頂戴しております。
直近では患者さんからだけではなく、医療機関や地方自治体からもお問い合わせを頂戴しており、事業・サービスが急拡大しております。
事業拡大に伴う組織強化のため、新しいメンバーをお迎えし、CSグループのSVをお任せしたいと考えています。
日々のお問い合わせ対応はもちろん、中長期を見据えた業務改善や体制構築、問い合わせを起点としたプロダクト改善提案など、問題発見・課題解決にも取り組んでいただきます。
主な業務内容:
自チームのSVと協力して業務を行っていただきます。
・CSグループのオペレーション管理
・アルバイトスタッフの採用・関係性構築・育成・面談・シフト管理等
・KPI管理
・業務プロセス構築（業務一覧・業務フロー・マニュアル整備・FAQ整備）
・全社CSとしての電話・メール等の顧客対応
・診察前 診療後におけるドクターのサポート業務
・各種書類対応
・各種エスカレーション対応
・請求業務管理
・社内外関係者との調整
変更の範囲:
全ての業務への配置転換の可能性があります。

【職務内容】
化粧品（ミネラルコスメ）の製造及び販売事業を展開する当社で自社ブランドの顧客獲得とブランド認知拡大を目的にECマネージャー（候補）としてデジタルマーケティング全般とチームマネジメントをおまかせいたします。
ECストアの新規ユーザー獲得・販促企画・CRM施策管理・オンラインチャネルとのクロスセル強化など売り上げ拡大に向けて、EC業務全般をリーディングできる方を求めています。

【具体的な業務】
・自社ECサイトの戦略立案、運営統括
・広告代理店との折衝、新規獲得などプロモーション企画策定・実行
・各種CRM施策実行、ロイヤルユーザー政策に伴う他部署との調整
・データ分析からの課題抽出、改善プラン提案
・社内各部署を横断したマネジメント管理

化粧品（ミネラルコスメ）の製造及び販売事業を展開する当社で自社ブランドの顧客獲得とブランド認知拡大を目的にPRマネージャー（候補）として広報PR活動とチームマネジメントをお任せいたします。新商品のPR戦略、プロモーション戦略立案・設計などPR活動強化に向けて、PR業務全般をリーディングできる方を求めています。

【具体的な業務】
・年間のPR戦略、プロモーション戦略立案
・年間のPR予算策定及び予実管理
・PRインハウス体制の強化、育成
・各メディア、美容関係者とのリレーション強化
・オフライン＆オンライン広告換算、分析
・プレス発表会企画立案、実行
・PRメンバーマネジメント及び各種業務レクチャー

セールスイネーブルメントSaaSの新規導入営業として、以下のような業務を担当していただきます
インサイドセールスから連携された商談への対応（ヒアリング、提案、クロージング）
顧客の課題に応じて、SaaS単体またはコンサルティングサービスとの複合提案
アップセル・クロスセル提案（CSと連携し、既存顧客の深耕）
自らターゲットを設定し、アポイント創出 商談化までを自走
IS・CS・Developerなど、部門横断の社内連携による成果創出体制の構築
業績目標に対する戦略／戦術の策定とPDCA推進
幅広い業種（SaaS、IT、人材、不動産など）の顧客を対象とし、特にエンタープライズ領域への提案機会も多く、BtoB営業としてのスキルを高度に磨ける環境です。

仕事内容
社内SE（IT企画・プロジェクト担当）として、サービス事業系システム、業務系システム、情報セキュリティなど各種基幹システムの開発・改修・運用の企画はじめ、プロジェクトを牽引いただきます。
担当領域はご自身のご経験を踏まえてアサインいたします。
【ミッション】
当社は全国の複数の歯科医院へフランチャイズ展開し、ホワイトニングやクリーニングなど、歯と口もとを美しく健康にする「デンタルエステ」サービスを提供している業界のリーディング企業です。
その他、オーラルケア製品の開発・製造・販売も行っており、自社で販売機能を持つECサイトなども積極的に展開しています。
現在まさに次なる飛躍に向けた体制の確立を進めており、その中でもIT/デジタルについてはゼロベースの組織立ち上げに取り組んでいます。
薬剤を製造しフランチャイジーに供給する垂直統合型かつB2B2C型の当社フランチャイズビジネスでは、システム構築に必要とされる知見も非常に多岐にわたり、実現すべきデジタルプラットフォームも他に類を見ないものとなります。
さらに、次の10年、15年にわたる事業成長を支える歯科医院フランチャイズのデジタルプラットフォームの実現にあたっては、来るべき未来を洞察しながら新しいテクノロジーを適切に採用することで、システム自体も継続的に成長していけるものとして考える必要があり、単なる業務システムのリプレイスとは全く異なる観点での取り組みが求められます。
そこで、既存サービスの安定運用はもちろんのこと、次期プラットフォーム構築の様々な領域において、事業課題整理から企画提案、実行までを広い視野でリードできる社内SE(IT企画担当/プロジェクトリーダー)を募集します。
これまでの経験を活かし、当社の事業成長やDX推進を支えるIT担当として牽引する役割を担っていただける方を求めています。
【当社で働く魅力・ポイント】
・TVCMなども放映し、ホワイトニング業界での知名度・シェア率1位を誇ります
・近年、美容や健康意識の高まりから歯のホワイトニングニーズが増加。
将来性ある市場です。
・会社として、更なる成長・変革期の成長過程を経験し、成長の糧になります。
・システム担当の統括にCIOが入社。
更なる盤石なシステム運用体制に変革中です。
・事業系、業務系など社内外のシステムの改修や仕組み化、DX化を推進する立場です。
・蓄積した構造データ/非構造データを可視化・活用する経験が可能です。
・ローコード開発やサーバレス開発などの新技術を経験するチャンスもあります。
・これまで培った経験を糧に、ITシステムの企画やアイデアを発揮したい方に最適です。
・失敗を恐れず挑戦できる風土。
ご自身が適切な裁量を持ってチャレンジが可能です。
【具体的な仕事内容】
お任せする担当システム領域にて、現状分析から課題抽出、改善策の提案、システム導入・運用までの一連のプロセスに携わっていただきます。
また対象によってはローコードやサーバレスでの簡易的な内製開発を行っていただくこともあります。
また、今後の運用に向けたIT戦略立案や実行にも携わり、DX推進をリードしていくことも期待しています。
- 情報システム戦略の立案・推進・実行
- 担当システムの運用・保守・管理
- ヘルプデスク対応、ITサポート
- システム導入・改修プロジェクトの計画・実行
- ベンダーコントロール（折衝やシステムの進捗管理など）
※担当領域により、自社内製もあります。
▼ご自身の経験を活かせる、以下いずれかの担当領域にてご活躍いただきます。
（事業システム※社外向け）
・歯科医院向けのデジタルプラットフォーム（店舗管理システムやWeb予約システム含む）
・エンドユーザ（利用者向け）システム（アプリ/オンラインECサイト含む）
（業務システム※社内向け）
・社内業務システム（SFA・CRM、人事会計・経理・WF）
・自社で蓄積する情報基盤・データ活用
・業務基盤・活用（ネットワーク・サイバーセキュリティ対策、ITヘルプ、IT活用等）
・自社工場のDX化プロジェクト

仕事内容
我々の提供する配車アプリは、全国のタクシー事業者の50％以上に導入されており、日々多くの現場の声を聞きながら進化を続けています。
今回募集するのは、東日本エリアにおける渉外グループのリーダー候補として、日々現場に足を運び、タクシー事業者との信頼関係を築いていただくポジションです。
プロジェクトによっては、一定期間地方への出張などが発生しますので、フットワーク軽く、地域密着型で交通課題を解決していきたい方には、特にやりがいを感じられる仕事です。
全国のタクシー事業者と伴走しながら、社内企画チームやプロダクトチームとも連携し、サービスの改善・拡大を共に推進していただきます。
また地方自治体や交通事業者との共同プロジェクト推進などにも携わっていただきます。

【お任せしたい具体的な業務内容】
プレイヤーとしての現場対応（出張・訪問・商談・フォローアップ）
タクシー事業者との中長期的な関係構築・課題ヒアリング
ハードウェアや新プロダクトの導入提案／利用支援
サービス改善提案の取りまとめと社内連携

本ポジションの魅力・やりがい
社会インフラとしての「移動」を、よりよく変えていける
タクシーは都市・地方を問わず、人々の暮らしを支える大切な社会インフラです。
高齢化による移動困難、深夜の交通不便、過疎地の交通空白──こうした社会課題に対して、自らの働きかけで解決の一端を担えるポジションです。
現場と向き合い、信頼を積み重ねる仕事
この仕事の中心にあるのは、現場で働くタクシー事業者との対話です。
一社ごとに事情が異なる中で、現実を理解し、信頼を積み重ねていくことで初めて前に進む仕事です。
すぐに結果が出ることばかりではありませんが、自分が築いた関係が、街の交通を変えていく手応えは他では得がたいものです。
テクノロジーとリアルの接点で、新しい移動体験を創れる
配車アプリを実際に人々の生活の中で機能させるためには、現場の理解とテクノロジーの橋渡しが必要です。
現場から上がってくる課題や気づきをもとに、プロダクト改善やサービス設計にも関わるチャンスがあります。
“つなぐ役割”として、自らの動きがサービスの価値を広げていく実感が得られます。

新規の商談から受注、受注後の構築までをすべて一気通貫でお任せします。
※インサイドセールスは別組織。
　そのため、商談から受注、受注後の構築まで、フィールドセールスに集中し
　お客様との関係構築に深く携わることが可能です。

＜具体的な業務内容＞
●フィールドセールス
・受注計画達成に向けた営業戦略の策定と実行
　新規受注実績やリピート率など様々な一次情報から課題特定・発見し、毎月事業として何に注力するかの方針を決定、方針の推進と実行を行う。
・ 事業方針達成に向けた営業現場の課題解決 　
　リーダー・メンバーとのコミュニケーションの中で上がってきた問題点を様々な形で解決策を見出し、解決に向けてプロジェクトを推進。
・発生計画達成に向けた構築と運営管理
　発生する数字に差異が生じないように、受注内容の確認と構築・運営の実施。
・重要顧客のリレーションシップ構築 　
　重要顧客との関係性を強化し、失注防止やシェア拡大に繋がる施策を実行。

●マネジメント
・メンバーマネジメント 　
　運営担当メンバーを含む、チーム全体のマネジメント（月1回の1on1の実施等）。
・次期幹部候補生の育成（組織長候補）
　メンバーの育成・キャリア形成を支援し、将来のマネージャーを輩出。
・ 事業の課題の分析と改善
　事業の課題に対して問題提起と改善案を提出し、事業拡大を推進。

クライアント企業が行っている人事労務業務を、当社で代行する業務です。

＜具体的な業務内容＞
・給与計算業務（基本給、残業代、通勤手当、税金、社会保険料控除対応）
・勤怠管理と出退勤帳票の整備
・社会保険、労働保険の届出補助業務
・その他資料作成

仕事のやりがい
当事業は、企業のバックオフィス業務を根本から変革するサービスです。
これまで「社内の一担当者」として行っていた業務が、ここでは「顧客企業の成長を支えるプロフェッショナル」として業務を行っていただきます。

業務効率化・DX推進の最前線を経験
最新のクラウドツールやAIの活用を取り入れた業務設計を進めており、事務職として働きながら“これからの働き方”に触れることができます。

立ち上げメンバーとしてキャリアアップが可能
プロダクトの成長とともに、リーダーやマネジメントといったキャリアアップ、そして収入アップも実現できる環境です。

業務内容
クライアント企業が行っている経理業務を、
当社で代行する業務です。
＜具体的な業務内容＞
・仕訳入力および伝票作成
・請求書の発行および管理
・支払業務（振込処理補助、支払明細作成）
・領収書、請求書などの証憑管理
・経費精算の処理
・月次試算表の作成、報告

仕事のやりがい
BPaaS事業は、企業のバックオフィス業務を根本から変革するサービスです。
これまで「社内の一担当者」として行っていた業務が、ここでは「顧客企業の成長を支えるプロフェッショナル」として業務を行っていただきます。
業務効率化・DX推進の最前線を経験
最新のクラウドツールやAIの活用を取り入れた業務設計を進めており、事務職として働きながら“これからの働き方”に触れることができます。
立ち上げメンバーとしてキャリアアップが可能
プロダクトの成長とともに、リーダーやマネジメントといったキャリアアップ、そして収入アップも実現できる環境です。

キャリアパスについて
・本業務のマネージャーポジション
・全社の経営企画や事業企画への異動　等
本ポジションでの活躍後、ご希望に応じたキャリアアップが可能です。

当ポジションの魅力
通常の研修のみならず「助成金」を活用し、コストを抑えて社員教育が可能となるようなサービス提供をすることで、中小企業から大企業までご利用いただける体制を整えています。
営業 研修企画 登壇までを一気通貫で うことで、企業の課題やニーズを深く理解し、それに応じた最適な提案・施策の実行が可能になります。
この過程で、提案力や課題解決力、プロジェクトマネジメント力が磨かれ、より実践的なスキルが身につきます。
これにより、マネジメントや人材開発、企画などの多様なキャリアパスへとつながり、将来的な成長の選択肢を広げることが可能です。
これまで培ってこられた営業スキルと、当社の営業ノウハウを融合させ、クライアントの成長を支援するやりがいを実感していただけます。
単なる営業支援にとどまらず、企業の人材育成に直接関与し、その成果を肌で感じられる魅力的なポジションです。

グループ会社のソリューション営業
当社に籍を置き、入社後すぐに関連会社へ出向。
当社と同じ待遇です。

業務内容
IT領域におけるソリューション営業を担当します。
具体的には、登録社員の派遣営業を中心に、企業の課題に応じた最適な人材ソリューションを提案します。
上場企業や大手・中堅企業向けに、以下のIT人材サービスを提供しています。
スタッフィング事業（派遣、チームSES、人材紹介）
BPOサービス（システム運用・保守、サービスデスク等）
IT人材コンサルティング
営業としては、これらのサービスを通じてクライアントの課題を解決し、最適な人材活用を支援する役割を担います。

【システム企画・運用部での業務】
システム企画セクションは、IT本部全体の運営を担う部門です。主な業務は以下の通りです。
・長期的な業務システム更改計画の立案・推進
・関係部門（アプリ開発、インフラ、セキュリティ等）との連携・調整
・予算・契約事務の管理

【主な役割と職責】
IT企画チームでは、以下の職責を担っていただくことを想定しています。
・老朽化したシステム機器を新機器へ更新する計画の策定および見直し
・老朽化したシステム機器を新機器へ更新する計画に基づく予算編成
・監査・セキュリティ等、他部署からのIT関連相談の窓口対応および業務整理
・システム企画・運用部所管の社内規程の窓口業務

◆変更の範囲: 会社の定める業務。出向を命じられた際は、出向先が定める業務。

- AI業界の激しい人材獲得競争の中で、企業の事業戦略に合致する優秀な人材を探し、仲間として引き入れ、世界レベルのAI企業を組織面からつくりあげることがミッションです。
- 単なる採用業務ではなく、IPOを見据え急成長する企業の“組織力を最大化し、事業成長をブーストするTalent Acquisition（人材獲得）を担っていただきます。
- インハウスリクルーターとして、主にハイクラス人材、ハイポテンシャル人材を中心に人材のサーチから応募獲得、入社までの業務を担っていただきます。
- 主にAI事業やSaaS事業のビジネス系メンバーを中心に、ハイタレントやハイポテンシャル人材を担当し、""最適な人材を最速でチームに届ける"" ことで企業のバリュー創出を支えます。
- 将来的にはTalent Acquitisionチーム（TAチーム）のマネジメントをリードし、採用戦略の高度化を牽引いただく想定です。

- 中途／新卒を含む全社採用戦略の企画 実行。
- ダイレクトリクルーティングを中心とした人材サーチと応募獲得。
- 人材紹介会社との関係構築、リファラル採用の強化。
- 採用広報担当と連携した採用広報業務の企画・改善。
- 採用KPI設計・ダッシュボード運用によるPDCA推進。
- 選考プロセスの最適化・評価制度との連携。
- 採用オペレーションチームと連携したオペレーション改善。
- 事業戦略と連動した人材獲得戦略の立案と実行。
- 経営陣・事業責任者とのMTGを通じた採用要件定義／ターゲット設計。
- 主にハイレイヤーやハイポテンシャル層における人材獲得のリード。
- 候補者体験最大化を意識した選考設計・リード（面接官トレーニング含む）。
- 採用チャネルの新規開拓＆ROI改善（求人媒体、コミュニティ、専門イベントなど）。
- エントリー〜入社、オンボーディングまでの採用オペレーション改善。
- 採用活動に付随する契約・労務・オンボーディングチームとの連携。

プロダクトの導入支援に留まらず、DX戦略立案、業務オペレーション再構築、システム連携提案など経営課題解決から部課レベルの個別施策の実行支援まで様々な角度からコンサルティング・カスタマーサクセスを行っていきます。

・生成AIを活用した最先端のカスタマーサクセスの実践・推進
・エンタープライズ企業向けバーティカルSaasの導入におけるBPR（業務プロセス再構築）支援
・DX戦略立案から業務オペレーション最適化まで一気通貫でのコンサルティング
・データ分析を活用した業務効率化提案・実行支援
・（遠隔監視オプション）中央監視装置・外付けセンサーとの連携に向けた導入計画策定や最適なデータフローの設計、システム連携支援
・クライアントニーズの収集・要件整理、プロダクトチームへの連携
・SaaSを軸としたエンタープライズ企業向け、経営課題・業務課題の特定及び改善コンサルティング
・チームメンバーの育成・マネジメント（将来的）
・クロスセル・アップセルプランの策定から実行までのサイクルの最適化

仕事内容
設立9年目、資金調達累計額130億円超の当社にて財務経理部門の部長候補を募集します。
当社の更なる事業拡大とIPOに向けた、管理部門体制強化のための増員募集です。
財務経理部長として、コーポレート組織を牽引しながら、当社ミッション達成に向けて企業成長を果たす司令塔としての機能をお任せします。
具体的には下記のような業務をお任せする予定です
・財務、経理に関する戦略立案および執行
・上場準備対応・資本戦略策定
・M&A対応（財務デューデリジェンス、PMI対応）
・証券会社・監査法人などのステークホルダーとの交渉・関係構築
・決算業務管理（月次、四半期、年次）※6月決算
・経理メンバーの育成とマネジメント

仕事内容
資金調達額累計133億円以上、IPOを目指す企業の成長を維持する上で欠かせない、社内のKPI管理を通した盤石な財務基盤の構築や、複数企業とのアライアンスの企画・実行および交渉業務、新規事業の立ち上げから運営までの推進業務などをお任せします。
全社視点にて会社の成長を支えていただく、重要なポジションとなります。
業務内容（一例）　※ご経験や意向に応じてお任せします
・経営戦略、方針の策定
・IPO準備関連業務
・IRに関する戦略立案、実行（投資家コミュニケーション）
・財務およびKPI分析
・M&Aの企画および実行、PMIの推進
・市場調査、競合分析のためのリサーチ
・資金調達等を通した財務基盤の構築
・アライアンスのリード、推進
社内外問わず複数の経営課題に対して、マルチタスクで業務を行っていただきます。

仕事内容
資金調達額累計133億円以上、IPOを目指す弊社の成長を維持する上で欠かせない、社内のKPI管理を通した盤石な財務基盤の構築や、複数企業とのアライアンスの企画・実行および交渉業務、新規事業の立ち上げから運営までの推進業務などをお任せします。
全社視点にて会社の成長を支えていただく、重要なポジションとなります。
業務内容（一例）※ご経験や意向に応じてお任せします
・経営戦略、方針の策定
・IPO準備関連業務
・IRに関する戦略立案、実行（投資家コミュニケーション）
・財務およびKPI分析
・M&Aの企画および実行、PMIの推進
・市場調査、競合分析のためのリサーチ
・資金調達等を通した財務基盤の構築
・アライアンスのリード、推進
社内外問わず複数の経営課題に対して、マルチタスクで業務を行っていただきます。

当社はベンチャー経営者が直面する「顧客獲得」「人材獲得」「財務支援」といった根深い課題に対してソリューション提供しています。
その中で、デジタルを起点にベンチャーの事業成長を支援するコンテンツマーケティング事業では、お客様のビジネスモデルを深く理解し、Webサイトを起点とした事業成長戦略の立案から実行まで行います。

●ポジションの魅力
未経験からプロへ育てる研修制度： 入社後は専属のトレーナーがつき、WebマーケティングやSEOの基礎から実践まで学べる研修プログラムをご用意。
GAの知識が少しあれば、スムーズにスタートできます。
多様なキャリアパス： SEOの専門家、Web広告やコンテンツマーケティングもこなすゼネラリスト、SaaSのPdM、チームを率いるマネージャーなど、志向に合わせたキャリアが描けます。
若手が主役のカルチャー： 20代の社員が多く活躍しており、年次に関わらず良い提案は積極的に採用されます。
裁量を持って働きたい方に最適な環境です。
柔軟な働き方： フレックスタイム制を導入しており、プライベートとの両立も可能です。（※現在はリモートワークと出社を組み合わせたハイブリッド勤務を推奨）

●具体的な業務内容
入社後は、当社オリジナルのWebマーケティングに関する研修やSEOに関する講習を1か月程度実施いただき、その後OJT研修に移ります。
OJTでは資料作成や分析業務といったバック業務から開始し、一通り完了したのち、実際に顧客フロントとしての業務を行っていただきます。
＜雇入れ直後＞
・クライアントのWebマーケティングに関する課題策定と戦略提案
　ー　SEOを中心としたWebマーケティング課題の整理
　ー　アナリストと連携し提案した施策の効果検証と改善策の提案
　ー　サイト分析（Google Analytics、ヒートマップなど）

＜変更範囲＞
・会社が指定する業務

急成長を続ける事業を支えるため、組織づくりの中核を担う「人事責任者」を募集します。
単なる人事オペレーションにとどまらず、組織・人・カルチャーの全方位から経営に貢献するポジションです。
経営陣と連携しながら、急成長フェーズにおける人事戦略の立案から実行までを牽引し、採用・制度設計・育成・カルチャー醸成まで、幅広い領域をリードしていただきます。
変化を歓迎し、ゼロから新しい仕組みをつくり上げることに面白みを感じられる方にとって、非常にやりがいのある環境です。

具体的な業務
以下の業務を中心に、人事全体の戦略設計と実行をリードしていただきます。
経営戦略に紐づく人事戦略の立案・推進。
中途採用を中心とした採用計画の設計・母集団形成・選考推進。
評価制度／等級制度／報酬制度の設計・運用。
組織開発・カルチャー浸透施策の立案・実行。
メンバーマネジメント・チームビルディング。
社内各部門との連携、経営陣へのレポーティング・提案など。

本ポジションは、「0→0.1」の探索と、「0.1→1」の立ち上げ、両輪の推進力が求められるポジションです。
以下テーマにおいて、企画・実証・スキーム構築・制度連携までを担うポジションです。
・温室施設における熱源設備（重油ボイラー等）の現状整理・モデル構築
・地域の農業事業者とのヒアリング・課題抽出・仮説構築
・熱量需要やエネルギーコストに関するシミュレーション支援
・オペレーションスキームの構築に向けた座組・パートナー調整
・自治体・農業団体・メーカー等との交渉・合意形成の支援

企業が抱える「労働生産性の向上」「業務効率化」等の潜在的な課題を見つけ、ITエンジニアの派遣により解決することがミッションです。
営業活動全般、またご活躍次第で早期にメンバーマネジメントをお任せします。

【営業業務】
中小〜大手企業の新規及び深耕営業を行います。
・IT企業へのアプローチ
・IT企業への人材提案
・就業現場への同行
・就業後のエンジニアフォロー

\営業に集中できる分業体制を整えています！／
・バックオフィス担当との分業
企業との契約書の作成やエンジニアの勤怠管理などの事務関連は、基本的にバックオフィス担当が行います。
・エンジニアへの手厚いフォロー
技術責任者(キャリア担当)・カウンセラー(メンタルケア担当)・営業の3名体制でエンジニアをサポート。
それぞれの側面からエンジニアに対する細やかなフォローが可能です。
エンジニアにしっかり向き合いながらも、営業は、営業活動に専念できる環境が整っています。

オープンポジションです。

該当するポジションに悩んだ際はこちらに応募ください。

仕事内容
メカニカルCAE解析（流体解析）におけるプリセールスと導入後のサポート業務を提供いただきます。
担当商材は当社が代理店としてライセンス販売・エンジニアリングを提供するシミュレーションソフトウェアが中心となります。
以下が具体的な業務内容です。
・流体解析関連のプリセールスエンジニア
・流体解析ツールの販売支援
・エンジニアリングサービス（受託解析業務）の対応
・販促のためのセミナー講師

業務のやりがい
競合企業も少なく、世界的にもCAE分野で優位性の高い最先端の製品を扱うことが出来ます。
この製品はマルチフィジクス（複数の物理機能が同時に発生するシミュレーションを扱えること）の強みがあるため、流体、振動、応力解析、プラットフォームビジネスなど、他分野と掛け合わせることが可能です。
設計製造の前の段階まで、サードパーティの商品もかけ合わせたり、自社や自社外のIT関連の製品もかけ合わせられるため、自社の製品に絞られず、顧客のニーズに沿ったソリューション提供を行うことが出来ます。
大手企業での採用実績が多く、日本の大手製造業相手に業務を行います。
落ち着いた就業環境：ソフトウェアメーカー、ソフトウェア系ベンダー、IT企業はハードワークな企業も一定多い中で、当社の就業環境は落ち着いており、技術、営業部門も含めて、腰を据えて働くことが出来ます。

Ansys構造関連製品の技術サポートおよび教育セミナー対応を行っていただきます。
技術サポート対応（主にWebテキストですが、対面や電話対応、Web会議も発生します）
教育セミナー（社内での開催に加え、稀にオンサイト有）
ユーザー向け資料作成業務（サポートシステムのFAQ作成やPPT資料、動画コンテンツなど）

構造分野をメイン担当いただく予定ですが、適性に応じて、流体や電磁界などのサポート対応業務も担当する可能性があります。

業務のやりがい
競合企業も少なく、世界的にもCAE分野で優位性の高い製品を扱うことが出来ます。
製品はマルチフィジクスの強みがあるため、流体、振動、応力解析、プラットフォームビジネスなど、他分野と掛け合わせることが可能です。
設計製造の前の段階まで、サードパーティの商品もかけ合わせたり、自社や自社外のIT関連の製品もかけ合わせられるため、顧客のニーズに沿ったソリューション提供を行うことが出来ます。
大手企業での採用実績が多く、日本の大手製造業相手に業務を行います。
落ち着いた就業環境：ソフトウェアメーカー、ソフトウェア系ベンダー、IT企業はハードワークな企業も一定多い中で、当社の就業環境は落ち着いており、技術、営業部門も含めて、腰を据えて働くことが出来ます。

仕事内容
メカニカルCAE解析（流体解析）におけるプリセールスと
導入後のサポート業務を提供いただきます。
担当商材は当社が代理店としてライセンス販売・エンジニアリングを提供する
シミュレーションソフトウェアが中心となります。
以下が具体的な業務内容です。
・流体解析関連のプリセールスエンジニア
・流体解析ツールの販売支援
・エンジニアリングサービス（受託解析業務）の対応
・販促のためのセミナー講師

業務のやりがい
★競合企業も少なく、世界的にもCAE分野で優位性の高い最先端の製品を扱うことが出来ます。
最先端の製品はマルチフィジクス（複数の物理機能が同時に発生するシミュレーションを扱えること）の強みがあるため、流体、振動、応力解析、プラットフォームビジネスなど、他分野と掛け合わせることが可能です。
設計製造の前の段階まで、サードパーティの商品もかけ合わせたり、自社や自社外のIT関連の製品もかけ合わせられるため、自社の製品に絞られず、顧客のニーズに沿ったソリューション提供を行うことが出来ます。
★大手企業での採用実績が多く、日本の大手製造業相手に業務を行います。
★落ち着いた就業環境：ソフトウェアメーカー、ソフトウェア系ベンダー、IT企業はハードワークな企業も一定多い中で、当社の就業環境は落ち着いており、技術、営業部門も含めて、腰を据えて働くことが出来ます。

仕事内容
クライアントのブランドが持つ価値を最大限に引き出し、ターゲットとなる生活者に最適な形で届けるメディア戦略を立案・実行するポジションです。
データに基づいたメディアプランニングにより、効果的な広告展開を実現し、ブランドの成長に貢献します。
テレビCM、動画広告、デジタルソリューション、SNSなど、多岐にわたるメディアチャネルを横断的に活用し、コミュニケーション全体の戦略設計から実行までを担います。

＜具体的な業務内容＞
アカウントチームに所属し、メディアプランナーとして以下の業務を担当いただきます。
・メディアコミュニケーション戦略の企画・設計・実行
・各種メディア（TV、デジタル、OOHなど）の選定・予算配分
・メディアバイイング・交渉
・広告効果の測定・分析・改善提案
・メディア/競合動向のリサーチと分析
・社内外のクリエイティブやメディアパートナーとの連携・進行管理
※実務部分はメディアパートナーがサポートするため、主にプランニングや全体設計・ディレクションに注力できます。

＜このポジションの魅力＞
・実践の場が豊富にある環境
多様な業界・課題に対して実践を通じてスキルを磨ける環境があります。
・「メディアだけ」に縛られない、横断型の提案が可能
縦割り組織ではないからこそ、クライアント課題に対して最適な手段を柔軟に選び、チームでプランをつくり上げていけます。
・フラットで柔軟な働き方
フリーアドレス。裁量のある働き方が可能です。

1事業責任者着任前のオンボード期間 ※入社初月 最大3ヶ月
CMO/ブラマネクラスとの顧客折衝
実案件のPM業務を通した社内メンバーとのリレーション構築

2事業責任者に着任後
事業戦略の立案 実行、事業計画の達成
HRと連携し、採用・オンボード・評価などのマネジメント業務

● このポジションの魅力

- ナショナルクライアントがもつ数億円規模のマーケティング予算を預かり、成果最大化に向けた戦略設計から実行までをリードできる
- CMO/ブランドマネージャーのような日本有数のマーケターを折衝ができる
- 事業責任者として、事業そのものの戦略設計・KPI設計・チーム設計までを担える

・CMO・ブラマネクラスとの顧客折衝
・新規顧客開拓にむけたセールス活動
・プロジェクト進行の全体管理・予算管理
・プロジェクトのクオリティコントロール