ソフトウェアの転職求人
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ソフトウェアの転職求人一覧
新着 次世代型経営管理クラウド企業でのセールス統括責任者候補
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
1600万円〜2000万円
ポジション
担当者〜
仕事内容
募集ポジションについて
ビジネスモデルは比較的規模の大きい企業の顕在・潜在ニーズを丁寧に案件に繋げていくモデルです。ハイレベルなセールス組織の構築が重要と考えています。日系SaaS企業の中で前例を見ない「大胆なセールス組織の構築」を目指しており、インセンティブ制度を導入しています。現在は40名超の組織で、4名のマネージャーと1名の部長が現場を見ています。半年後には60名を超える予定で、現場を知ってもらう為、プレイヤーとして活躍しながら、セールスのマネジメントや仕組みづくりを中心とした価値創出を期待します。中長期的には営業統括部長候補/Sales Directorに委譲することで、さらなる飛躍を目指します。
仕事内容と期待値
このポジションでは5つのスキルのいずれか(セールス能力、案件レビュー・マネジメント能力、セールスピープルマネジメント能力、セールスイネーブルメント能力、Ops能力)を持ち、推進していただきます。セールスチームを統括し、経営陣への営業戦略の提案から実行までコミットいただくポジションです。マネージャーの育成を担い、まずはセールスチームのマネージャー期待値で入社いただきたいと考えています。そして、他セールスチームへのマネジメント領域拡大も視野に入れています。
具体的な業務内容
業務には営業部全体の営業戦略/戦術の立案と実行、セールスKPIの設定、管理、PDCAの実行、組織マネジメント、新規顧客の開拓によるトップライン寄与への実行、Sales Enablementが含まれます。
ビジネスモデルは比較的規模の大きい企業の顕在・潜在ニーズを丁寧に案件に繋げていくモデルです。ハイレベルなセールス組織の構築が重要と考えています。日系SaaS企業の中で前例を見ない「大胆なセールス組織の構築」を目指しており、インセンティブ制度を導入しています。現在は40名超の組織で、4名のマネージャーと1名の部長が現場を見ています。半年後には60名を超える予定で、現場を知ってもらう為、プレイヤーとして活躍しながら、セールスのマネジメントや仕組みづくりを中心とした価値創出を期待します。中長期的には営業統括部長候補/Sales Directorに委譲することで、さらなる飛躍を目指します。
仕事内容と期待値
このポジションでは5つのスキルのいずれか(セールス能力、案件レビュー・マネジメント能力、セールスピープルマネジメント能力、セールスイネーブルメント能力、Ops能力)を持ち、推進していただきます。セールスチームを統括し、経営陣への営業戦略の提案から実行までコミットいただくポジションです。マネージャーの育成を担い、まずはセールスチームのマネージャー期待値で入社いただきたいと考えています。そして、他セールスチームへのマネジメント領域拡大も視野に入れています。
具体的な業務内容
業務には営業部全体の営業戦略/戦術の立案と実行、セールスKPIの設定、管理、PDCAの実行、組織マネジメント、新規顧客の開拓によるトップライン寄与への実行、Sales Enablementが含まれます。
新着 技術法務知財担当(IP & Legal Specialist)/空間認識エンジンおよびARグラス用ディスプレイの開発・販売企業
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
620万円〜1100万円
ポジション
担当者〜
仕事内容
ARグラスを開発・製造しているベンチャー企業です。
自社製品のグラスは視野角(FOV:画面の表示が正しく見える角度の広さ)です。視野角はARの没入感に直結するため、業界ではしばしばその実現が渇望されてきました。しかし、視野角の拡大は技術的なハードルが高く、世界的な有名企業の製品であってもそのハードルを越えることは難しいと言われている状況で、実際、自社製品へのグローバルの大手企業からの問い合わせをいただいています。
また、ハードウェアのみならず、ソフトウェアでキーとなる空間認識技術(SLAM)も開発しています。SLAMは、カメラの情報を基に空間を正確に捉えて、空間に即して3Dデータを表示するためのソフトウェアです。自社のSLAMは建設や電力・自動車・物流などの様々な業界で活用されています。
当社はARグラスという最先端の分野に於いて、ハードウェアとソフトウェアの双方の技術をもっており、それらを組み合わせてお客様に喜ばれる製品を開発・提供しています。
今回募集している技術法務知財担当は、技術と法律の架け橋となり、戦略的なライセンス契約を担う重要なポジションです。
【このポジションの役割】
ARグラスのコア技術を「ビジネスの武器」に変えるため、法務と知財のハイブリッドな視点で技術契約を支えていただきます。
【具体的な仕事内容】
・技術提携、共同開発、ライセンス契約等の交渉・ドラフト作成
・技術流出防止のためのリーガルスキーム策定
・知財戦略に基づいた契約面からのアドバイス
・一般的な契約審査業務
【このポジションの魅力】
・ARグラス(光学)×SLAM(ソフト)という高度な技術を「契約」で守り、ビジネスを加速させる醍醐味
・法務と知財、両方の専門性を跨いでキャリアを形成できる
・スタートアップでの法務経験を積める。上場準備の経験を積める。
自社製品のグラスは視野角(FOV:画面の表示が正しく見える角度の広さ)です。視野角はARの没入感に直結するため、業界ではしばしばその実現が渇望されてきました。しかし、視野角の拡大は技術的なハードルが高く、世界的な有名企業の製品であってもそのハードルを越えることは難しいと言われている状況で、実際、自社製品へのグローバルの大手企業からの問い合わせをいただいています。
また、ハードウェアのみならず、ソフトウェアでキーとなる空間認識技術(SLAM)も開発しています。SLAMは、カメラの情報を基に空間を正確に捉えて、空間に即して3Dデータを表示するためのソフトウェアです。自社のSLAMは建設や電力・自動車・物流などの様々な業界で活用されています。
当社はARグラスという最先端の分野に於いて、ハードウェアとソフトウェアの双方の技術をもっており、それらを組み合わせてお客様に喜ばれる製品を開発・提供しています。
今回募集している技術法務知財担当は、技術と法律の架け橋となり、戦略的なライセンス契約を担う重要なポジションです。
【このポジションの役割】
ARグラスのコア技術を「ビジネスの武器」に変えるため、法務と知財のハイブリッドな視点で技術契約を支えていただきます。
【具体的な仕事内容】
・技術提携、共同開発、ライセンス契約等の交渉・ドラフト作成
・技術流出防止のためのリーガルスキーム策定
・知財戦略に基づいた契約面からのアドバイス
・一般的な契約審査業務
【このポジションの魅力】
・ARグラス(光学)×SLAM(ソフト)という高度な技術を「契約」で守り、ビジネスを加速させる醍醐味
・法務と知財、両方の専門性を跨いでキャリアを形成できる
・スタートアップでの法務経験を積める。上場準備の経験を積める。
新着 テックリード/日系ITコンサルティング企業
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
600万円〜900万円
ポジション
テックリード
仕事内容
技術面でチームを主導します。自ら設計・実装を行い、他のメンバーのコードレビューをしつつ、ソフトウェアの品質向上を目指します。成果物は自分が考えて終わりではなく、他のメンバーとクロスレビューを行いながら完成度を高めていきます。将来的にテックリードを目指したいエンジニアも歓迎します。
具体的な仕事内容は以下の通りです。
1. アプリケーションアーキテクチャの設計および実装(策定に至る経緯や理由、メリット/デメリットによる比較等、アーキテクチャを説明するためのモデルや関連資料の作成を含む)
2. コードレビュー
3. 新技術・サービスの検証・比較・導入
4. ソースコードの現状分析と改善案の提示およびリファクタリングの実施
5. チームの開発生産性を向上させるためのテスト自動化といった効率化の提案および導入
【ポジションの魅力・会社の強み】
* フラットな組織で、社員に上下関係はなく、入社直後から1人のエンジニアとして自由な働き方ができます。
* 1コンサルタント、2エキスパート、3マネージメントの3つのキャリアを自分で選択でき、どのキャリアを選んでも給与体系に差異はありません。
* 平均残業時間は少なく、ライフワークバランスを両立できる環境です。
【主な実績例】
* 当社: メインフレームからSpringベースのオープン系への基幹システム刷新において、アーキテクチャ策定から実際のシステム開発まで担当。ピーク時には開発者がおり、大規模な基幹システム刷新を技術面で支援。DevOps導入や内製化推進のための技術教育も実施。
* 当社: メインフレームからJava EEベースのオープンプラットフォームへの基幹システム刷新において、1アプリケーション基盤となるアプリケーションアーキテクチャの構築と、2そのアーキテクチャ上でアプリケーション開発を行うエンジニアに対する技術者教育を中心に支援。国内屈指の超大規模システム開発。
* 当社: モノリシックなアーキテクチャを採用したプロダクト刷新のため、クラウドネイティブアーキテクチャの構築および技術教育を支援。独自の教育コンテンツ開発も並行して実施。
* 当社: クラウドネイティブなアーキテクチャを前提としたグランドデザイン策定からプロダクトへのアーキテクチャ適用を行い、BizDevOps基盤を整備。スクラムの教育やコーチングも併せて実施し、自律的な開発組織の育成に貢献。
* 当社: カスタマー対応の自動化および応対品質向上を実現するためのシステム企画を支援。クラウドを前提としたアーキテクチャの策定、基幹システムの設計・開発と、上流から下流まで一気通貫で支援。オペレーション効率向上とクリエイティブなタスクへの集中に貢献。
具体的な仕事内容は以下の通りです。
1. アプリケーションアーキテクチャの設計および実装(策定に至る経緯や理由、メリット/デメリットによる比較等、アーキテクチャを説明するためのモデルや関連資料の作成を含む)
2. コードレビュー
3. 新技術・サービスの検証・比較・導入
4. ソースコードの現状分析と改善案の提示およびリファクタリングの実施
5. チームの開発生産性を向上させるためのテスト自動化といった効率化の提案および導入
【ポジションの魅力・会社の強み】
* フラットな組織で、社員に上下関係はなく、入社直後から1人のエンジニアとして自由な働き方ができます。
* 1コンサルタント、2エキスパート、3マネージメントの3つのキャリアを自分で選択でき、どのキャリアを選んでも給与体系に差異はありません。
* 平均残業時間は少なく、ライフワークバランスを両立できる環境です。
【主な実績例】
* 当社: メインフレームからSpringベースのオープン系への基幹システム刷新において、アーキテクチャ策定から実際のシステム開発まで担当。ピーク時には開発者がおり、大規模な基幹システム刷新を技術面で支援。DevOps導入や内製化推進のための技術教育も実施。
* 当社: メインフレームからJava EEベースのオープンプラットフォームへの基幹システム刷新において、1アプリケーション基盤となるアプリケーションアーキテクチャの構築と、2そのアーキテクチャ上でアプリケーション開発を行うエンジニアに対する技術者教育を中心に支援。国内屈指の超大規模システム開発。
* 当社: モノリシックなアーキテクチャを採用したプロダクト刷新のため、クラウドネイティブアーキテクチャの構築および技術教育を支援。独自の教育コンテンツ開発も並行して実施。
* 当社: クラウドネイティブなアーキテクチャを前提としたグランドデザイン策定からプロダクトへのアーキテクチャ適用を行い、BizDevOps基盤を整備。スクラムの教育やコーチングも併せて実施し、自律的な開発組織の育成に貢献。
* 当社: カスタマー対応の自動化および応対品質向上を実現するためのシステム企画を支援。クラウドを前提としたアーキテクチャの策定、基幹システムの設計・開発と、上流から下流まで一気通貫で支援。オペレーション効率向上とクリエイティブなタスクへの集中に貢献。
新着 【名古屋】自動車などの組み込み系システムの開発者及びコンサルタント(未経験者向け)/日系ITコンサルティング企業
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
400万円〜650万円
ポジション
メンバー
仕事内容
当社は、技術好きなメンバーが豊富に在籍し、スペシャリスト志向でも評価する人事評価制度を整えています】
コンサルタント、エキスパート、マネージメントの3つのキャリアを選択でき、どのキャリアでも給与体系に差異はありません】
技術書籍の出版や大学講師を務める社員もおり、最先端の技術分野を追求しています】
事業内容は、エンベデッド領域におけるソフトウェアの重要性増大に対応し、システムズエンジニアリングやソフトウェアエンジニアリングを活用した開発、コンサルティング、技術者教育の3種類の支援を提供しています】
具体的には、R&D支援、PoC開発、安全規格
・セキュリティ規格対応、プロセス構築
・改善、内製化支援などを行っています】
本ポジションでは、組込み系システム(自動車、FA機器、ロボット、医療機器、建設機械等)の開発およびコンサルティングを担当します】
最初は当社のコンサルタントをサポートするエンジニアとして、最新のソフトウェア技術導入支援、技術的難易度の高いシステム開発、要素技術開発(AI、画像認識)、研究開発のPOC開発、システムズエンジニアリング
・ソフトウェアエンジニアリングに基づいた開発支援(要求分析、アーキテクチャ設計、プロダクトライン開発)、技術定着支援(トレーニング講師、OJT、成果物レビュー)などを行います】
キャリアアップとしては、エンジニアとして経験を積んだ後、コンサルタント、エキスパート、講師等を目指すことが可能です】
開発技術の根本から理解し、現場のコンサルタントやエキスパートと接することで、高い意識と技術力をもって成長できる環境です】
自社独自のエンジニアリングに基づく支援、長年の経験を持つモデリング技術、自社開発のトレーニングコンテンツによる人材育成支援が強みです】
質の高いエンジニアリング講座が自由に参照でき、エンジニアが主役の会社で、技術を学べる環境やコミュニティ(社内勉強会、自社デベロッパーサイト、ハッカソン、アジャイル勉強会、Udemy Businessなど)が充実しています】
コンサルタント、エキスパート、マネージメントの3つのキャリアを選択でき、どのキャリアでも給与体系に差異はありません】
技術書籍の出版や大学講師を務める社員もおり、最先端の技術分野を追求しています】
事業内容は、エンベデッド領域におけるソフトウェアの重要性増大に対応し、システムズエンジニアリングやソフトウェアエンジニアリングを活用した開発、コンサルティング、技術者教育の3種類の支援を提供しています】
具体的には、R&D支援、PoC開発、安全規格
・セキュリティ規格対応、プロセス構築
・改善、内製化支援などを行っています】
本ポジションでは、組込み系システム(自動車、FA機器、ロボット、医療機器、建設機械等)の開発およびコンサルティングを担当します】
最初は当社のコンサルタントをサポートするエンジニアとして、最新のソフトウェア技術導入支援、技術的難易度の高いシステム開発、要素技術開発(AI、画像認識)、研究開発のPOC開発、システムズエンジニアリング
・ソフトウェアエンジニアリングに基づいた開発支援(要求分析、アーキテクチャ設計、プロダクトライン開発)、技術定着支援(トレーニング講師、OJT、成果物レビュー)などを行います】
キャリアアップとしては、エンジニアとして経験を積んだ後、コンサルタント、エキスパート、講師等を目指すことが可能です】
開発技術の根本から理解し、現場のコンサルタントやエキスパートと接することで、高い意識と技術力をもって成長できる環境です】
自社独自のエンジニアリングに基づく支援、長年の経験を持つモデリング技術、自社開発のトレーニングコンテンツによる人材育成支援が強みです】
質の高いエンジニアリング講座が自由に参照でき、エンジニアが主役の会社で、技術を学べる環境やコミュニティ(社内勉強会、自社デベロッパーサイト、ハッカソン、アジャイル勉強会、Udemy Businessなど)が充実しています】
新着 組み込み開発・コンサル(ロボット・自動車)/日系ITコンサルティング企業
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
〜1200万円
ポジション
オープンポジション
仕事内容
当社は技術系コンサルティング会社です。現在は、エンタープライズシステム開発、クラウドネイティブアプリケーション開発、アジャイル開発支援、生成AI・機械学習のPoC開発支援、エンベデッド/ロボット・自動車領域の先端技術開発、産業DX・データ利活用支援、エンジニア育成・教育コンテンツの提供など、幅広い領域で支援を行っています。2025年10月には当グループの統合を経て新たな体制となり、コンサルティング会社としてさらなる成長を続けています。
【ポジション】
ご経験やこれから挑戦したい領域に応じて、最適な役割をオーダーメイドで設計します。具体的には、以下のいずれかのポジションを想定しています。
・ロボット制御ソフトウェア開発エンジニア
・自動車・FA機器向け組込みシステム開発エンジニア
・モデルベース開発(UML/SysML/Simulink)技術者
・プロセス改善コンサルタント(AutomotiveSPICE/ISO26262など)
・内製化支援/技術教育講師
・ROS/画像処理/AI技術の応用開発エンジニア
【業務内容の特長】
元請け・一次請け中心のプロジェクト多数:顧客と直接やり取りし、要件定義やアーキテクチャ設計から関与できます。受託開発や準委任案件も豊富で、社内メンバーとの連携が取りやすい体制です。
組込み×先端技術に強い:ロボット・自動車・医療・建機など、最先端の開発現場に入り、R&DからPoC、量産開発、プロセス整備、教育まで幅広く関与できます。
現場に裁量がある:アーキテクチャ設計や技術選定にも裁量があり、エンジニアが主役の現場文化です。モデルベース/ソフトウェアエンジニアリングに基づく技術支援が評価されています。
高難度かつ新規性のあるプロジェクト多数:9割が新規開発案件。レガシーに縛られず、ゼロベースで設計・提案ができます。
モデリング技術を軸にした独自のエンジニアリング体系:創業以来一貫してモデリング技術を重視。MBSEやMBDなどを駆使し、「分かる・伝える・実現する」技術力を強みにしています。
【プロジェクト例】
・MaaS関連の新規システム開発(MBSE・MBDプロセス構築、モデル開発、PoC)
・複写機向けプロダクトライン基盤開発(共通アーキテクチャ設計と内製化支援)
・自社製品の7軸協働ロボットの開発(軽量アーム/AI制御)
・飲食店向けロボットSI支援(画像処理×制御技術)
・大手製造業向けソフトウェア人材育成制度設計と実装支援
【開発スタイル・ツール】
・アジャイル(反復型/カンバン) or ウォーターフォール
・Git/Backlog/Jiraなど
・モデリング:UML/SysML/Simulink
・セキュリティ・機能安全:ISO26262/AutomotiveSPICE
・Slack/Teams/Zoom等で社内外と連携
【ポジション】
ご経験やこれから挑戦したい領域に応じて、最適な役割をオーダーメイドで設計します。具体的には、以下のいずれかのポジションを想定しています。
・ロボット制御ソフトウェア開発エンジニア
・自動車・FA機器向け組込みシステム開発エンジニア
・モデルベース開発(UML/SysML/Simulink)技術者
・プロセス改善コンサルタント(AutomotiveSPICE/ISO26262など)
・内製化支援/技術教育講師
・ROS/画像処理/AI技術の応用開発エンジニア
【業務内容の特長】
元請け・一次請け中心のプロジェクト多数:顧客と直接やり取りし、要件定義やアーキテクチャ設計から関与できます。受託開発や準委任案件も豊富で、社内メンバーとの連携が取りやすい体制です。
組込み×先端技術に強い:ロボット・自動車・医療・建機など、最先端の開発現場に入り、R&DからPoC、量産開発、プロセス整備、教育まで幅広く関与できます。
現場に裁量がある:アーキテクチャ設計や技術選定にも裁量があり、エンジニアが主役の現場文化です。モデルベース/ソフトウェアエンジニアリングに基づく技術支援が評価されています。
高難度かつ新規性のあるプロジェクト多数:9割が新規開発案件。レガシーに縛られず、ゼロベースで設計・提案ができます。
モデリング技術を軸にした独自のエンジニアリング体系:創業以来一貫してモデリング技術を重視。MBSEやMBDなどを駆使し、「分かる・伝える・実現する」技術力を強みにしています。
【プロジェクト例】
・MaaS関連の新規システム開発(MBSE・MBDプロセス構築、モデル開発、PoC)
・複写機向けプロダクトライン基盤開発(共通アーキテクチャ設計と内製化支援)
・自社製品の7軸協働ロボットの開発(軽量アーム/AI制御)
・飲食店向けロボットSI支援(画像処理×制御技術)
・大手製造業向けソフトウェア人材育成制度設計と実装支援
【開発スタイル・ツール】
・アジャイル(反復型/カンバン) or ウォーターフォール
・Git/Backlog/Jiraなど
・モデリング:UML/SysML/Simulink
・セキュリティ・機能安全:ISO26262/AutomotiveSPICE
・Slack/Teams/Zoom等で社内外と連携
新着 【名古屋】プロセス改善コンサルタント/日系ITコンサルティング企業
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
600万円〜1000万円
ポジション
プロセス改善コンサルタント
仕事内容
近年、組込み機器は、ネットワークを通じて、クラウドやサーバーに接続され、情報を交換したり、あるいは、各種の機器やシステムと連携した多様なシステム(System-Of-Systems)が出てきています。これらの組込み機器やシステムを構築するために、当社はモデリング技術をコアコンピタンスとし、システムズエンジニアリング、ソフトウェアエンジニアリングに基づいてお客様が抱えている課題解決をご支援いたします。
自動車や医療系など組込み系システムに対するシステム開発/ソフトウェア開発のライフサイクル全体のプロセス改善およびプロジェクト管理に関する支援コンサルを行います。
具体的には、
・CMM/CMMI、AutomotiveSpice、ISO26262機能安全等に基づいたプロセス改善コンサル
・反復型開発、アジャイル型プロセスのコンサル
・プロジェクト管理の支援コンサル
・サイバーセキュリティに関するコンサル
を行います。
自動車や医療系など組込み系システムに対するシステム開発/ソフトウェア開発のライフサイクル全体のプロセス改善およびプロジェクト管理に関する支援コンサルを行います。
具体的には、
・CMM/CMMI、AutomotiveSpice、ISO26262機能安全等に基づいたプロセス改善コンサル
・反復型開発、アジャイル型プロセスのコンサル
・プロジェクト管理の支援コンサル
・サイバーセキュリティに関するコンサル
を行います。
新着 【名古屋】組み込み系システムの開発者及びコンサルタント/日系ITコンサルティング企業
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
600万円〜1000万円
ポジション
シニアコンサルタント
仕事内容
当社は、技術好きなメンバーが豊富に在籍し、スペシャリスト志向でも評価する人事評価制度を整えています。コンサルタント、エキスパート、マネージメントの3つのキャリアを自分で選択でき、どのキャリアでも給与体系に差異はありません。技術書籍を出版する社員や大学の外部講師を務める社員もおり、技術分野の知見は最先端を追求しています。現時点で技術力に自信が無くても、当社で技術力を身に着けることが可能です。
事業内容として、エンベデッド領域(自動運転、ロボット、電子マネー等)におけるソフトウェアの重要性増大に対応し、大規模化、複雑化、高信頼化に伴う問題解決を支援しています。強みであるオブジェクト指向やモデルベースによる抽象化技術を含めたシステムズエンジニアリングやソフトウェアエンジニアリングを活用し、開発、コンサルティング、技術者教育の3種類の支援を行うことで独自のポジションを築いています。
具体的な業務内容は、組込み系システム(自動車、FA機器、ロボット、医療機器、建設機械等)の開発およびコンサルティングです。
・最新のソフトウェア技術を導入するための開発支援
・技術的難易度の高いシステムの開発
・要素技術の開発(AI、画像認識)
・研究開発のPoC開発
・システムズエンジニアリング、ソフトウェアエンジニアリングに基づいた開発支援(要求分析、要求定義、アーキテクチャ設計、プロダクトライン開発)
・技術を定着させるための支援(トレーニング講師、OJTによる育成支援、成果物レビュー)
事業領域の強みは「エンジニアリングに基づく支援」「すべての根底となるモデリング技術」「人材育成支援」です。システムズエンジニアリングやソフトウェアエンジニアリングといったものづくりにおける原理原則を踏まえ、経験を乗せた形で支援を行います。安全規格やセキュリティ規格の解釈にもエンジニアリングの知見を活かします。創業以来、モデリング技術をエンジニアの基本スキルとして重要視しており、MBSE、MBD、DDD、DX、デザイン思考といった分野で長年の経験とノウハウを持っています。人材育成では、自社開発のトレーニングコンテンツ(ソフトウェア開発、プロジェクトマネジメント、品質技術、システムズエンジニアリング、オブジェクト指向技術等)を提供し、顧客のエンジニアのスキルアップや内製化を促進します。当社のエンジニアリング講座が見放題で自己研鑽が可能です。
プロジェクト事例としては、大手メーカーのMaaS関連プロジェクトをリード(パーソナルモビリティ、次世代コクピット、モビリティサービスプラットフォーム等の開発支援、MBSE/MBDプロセス構築、ISO26262対応等)、某複写機メーカーでのプロダクトライン開発を支えるプラットフォーム開発(共通アーキテクチャ設計、フレームワーク化、プロダクトライン開発対応プロセス定義、モデリングスキル獲得支援)、大手製造業向け人材育成制度の導入(ソフトウェア人材に必要なスキルセット定義、研修、キャリアパス、認定試験のパッケージ化)などがあります。
事業内容として、エンベデッド領域(自動運転、ロボット、電子マネー等)におけるソフトウェアの重要性増大に対応し、大規模化、複雑化、高信頼化に伴う問題解決を支援しています。強みであるオブジェクト指向やモデルベースによる抽象化技術を含めたシステムズエンジニアリングやソフトウェアエンジニアリングを活用し、開発、コンサルティング、技術者教育の3種類の支援を行うことで独自のポジションを築いています。
具体的な業務内容は、組込み系システム(自動車、FA機器、ロボット、医療機器、建設機械等)の開発およびコンサルティングです。
・最新のソフトウェア技術を導入するための開発支援
・技術的難易度の高いシステムの開発
・要素技術の開発(AI、画像認識)
・研究開発のPoC開発
・システムズエンジニアリング、ソフトウェアエンジニアリングに基づいた開発支援(要求分析、要求定義、アーキテクチャ設計、プロダクトライン開発)
・技術を定着させるための支援(トレーニング講師、OJTによる育成支援、成果物レビュー)
事業領域の強みは「エンジニアリングに基づく支援」「すべての根底となるモデリング技術」「人材育成支援」です。システムズエンジニアリングやソフトウェアエンジニアリングといったものづくりにおける原理原則を踏まえ、経験を乗せた形で支援を行います。安全規格やセキュリティ規格の解釈にもエンジニアリングの知見を活かします。創業以来、モデリング技術をエンジニアの基本スキルとして重要視しており、MBSE、MBD、DDD、DX、デザイン思考といった分野で長年の経験とノウハウを持っています。人材育成では、自社開発のトレーニングコンテンツ(ソフトウェア開発、プロジェクトマネジメント、品質技術、システムズエンジニアリング、オブジェクト指向技術等)を提供し、顧客のエンジニアのスキルアップや内製化を促進します。当社のエンジニアリング講座が見放題で自己研鑽が可能です。
プロジェクト事例としては、大手メーカーのMaaS関連プロジェクトをリード(パーソナルモビリティ、次世代コクピット、モビリティサービスプラットフォーム等の開発支援、MBSE/MBDプロセス構築、ISO26262対応等)、某複写機メーカーでのプロダクトライン開発を支えるプラットフォーム開発(共通アーキテクチャ設計、フレームワーク化、プロダクトライン開発対応プロセス定義、モデリングスキル獲得支援)、大手製造業向け人材育成制度の導入(ソフトウェア人材に必要なスキルセット定義、研修、キャリアパス、認定試験のパッケージ化)などがあります。
新着 産業用ロボットのモータ制御技術者/日系ITコンサルティング企業
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
〜1000万円
ポジション
メンバー
仕事内容
これまでは自動車や電気電子産業など大量生産の工場を中心に、産業用ロボットが活用されてきましたが、近年では少量多品種のものづくり工場や、食品
・医薬品
・化粧品の「三品産業」、サービス産業など、多岐にわたる産業でロボットの活用が拡がっています】
ロボットの活用範囲拡大には、メカ、エレキ、ソフトの総合的な知見、ロボット工学、システム工学に加え、最新のAIやクラウド技術など多方面の技術が必要です】
当社は、これまでのシステム全体でのロボット開発やソフトウェア開発経験を活かし、ロボットメーカー向けの新規ロボット開発支援や、ロボット導入を検討しているユーザー向けのロボットシステムインテグレート(ロボットSI)およびコンサルティングを実施しています】
また、新しい技術を取り入れた自社製オリジナルロボットも試作開発し、展示会などで高評価を得ています】
当社のロボットシステム開発支援サービスでは、ロボットメーカ様やユーザ企業様に向けて、ロボットシステムの試作開発を提供】
ロボットアームのメカ開発から、コントローラのエレキ、ソフト開発まで、ロボットシステム全体の開発を手掛けています】
具体的な業務内容は以下の通りです】
1. ロボットを駆動するモータの制御ソフトウェアの開発2. モータの制御パラメータの調整3. ロボットに搭載するモータの選定主なプロジェクト事例として、他社ロボットメーカーからの6軸産業用ロボットのコントローラ
・ティーチングペンダント開発、某大学との共同研究によるロボットアームのメカ設計技術獲得、他社との共同開発による樹脂製7軸協働ロボット「自社製品」の開発、双腕ロボットの試作機開発とプロセス提供、飲食店向け食器洗浄ロボット導入支援などがあります】
当社の強みは、メカ
・エレキ
・ソフトを当社一社でワンストップ開発できること、ソフトウェアエンジニアリングに基づいた大規模
・複雑なロボットシステム開発、ほとんどが新規開発案件であるため幅広い知識を習得できること、質の高いエンジニアリング講座(当社エンジニアリング講座、外部共有勉強会「豆寄席」、当社デベロッパーサイト、Udemy Businessなど)が充実しており自己研鑽が可能なこと、エンジニアが主役で裁量が大きくスピード感を持った開発が可能なことです】
中途社員向け研修、ハッカソン、アジャイル勉強会、若手わいがや会等も定期開催しています】
・医薬品
・化粧品の「三品産業」、サービス産業など、多岐にわたる産業でロボットの活用が拡がっています】
ロボットの活用範囲拡大には、メカ、エレキ、ソフトの総合的な知見、ロボット工学、システム工学に加え、最新のAIやクラウド技術など多方面の技術が必要です】
当社は、これまでのシステム全体でのロボット開発やソフトウェア開発経験を活かし、ロボットメーカー向けの新規ロボット開発支援や、ロボット導入を検討しているユーザー向けのロボットシステムインテグレート(ロボットSI)およびコンサルティングを実施しています】
また、新しい技術を取り入れた自社製オリジナルロボットも試作開発し、展示会などで高評価を得ています】
当社のロボットシステム開発支援サービスでは、ロボットメーカ様やユーザ企業様に向けて、ロボットシステムの試作開発を提供】
ロボットアームのメカ開発から、コントローラのエレキ、ソフト開発まで、ロボットシステム全体の開発を手掛けています】
具体的な業務内容は以下の通りです】
1. ロボットを駆動するモータの制御ソフトウェアの開発2. モータの制御パラメータの調整3. ロボットに搭載するモータの選定主なプロジェクト事例として、他社ロボットメーカーからの6軸産業用ロボットのコントローラ
・ティーチングペンダント開発、某大学との共同研究によるロボットアームのメカ設計技術獲得、他社との共同開発による樹脂製7軸協働ロボット「自社製品」の開発、双腕ロボットの試作機開発とプロセス提供、飲食店向け食器洗浄ロボット導入支援などがあります】
当社の強みは、メカ
・エレキ
・ソフトを当社一社でワンストップ開発できること、ソフトウェアエンジニアリングに基づいた大規模
・複雑なロボットシステム開発、ほとんどが新規開発案件であるため幅広い知識を習得できること、質の高いエンジニアリング講座(当社エンジニアリング講座、外部共有勉強会「豆寄席」、当社デベロッパーサイト、Udemy Businessなど)が充実しており自己研鑽が可能なこと、エンジニアが主役で裁量が大きくスピード感を持った開発が可能なことです】
中途社員向け研修、ハッカソン、アジャイル勉強会、若手わいがや会等も定期開催しています】
新着 アジャイル開発コンサルタント/日系ITコンサルティング企業
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
500万円〜900万円
ポジション
アジャイル開発コンサルタント
仕事内容
当社の強み・魅力:
・日本トップクラスの技術力を持つ会社であり、事業会社を中心に厚い信頼を獲得しています
・顧客のソフトウェア・ファースト=内製化を実現することを最終ゴールとしており、ここへ到達するための質の高いコンサルティングと教育サービスの両方を当社は兼ね備えています
・フラットな組織であり、社員に上下関係はなく、入社直後から 1 人のエンジニアとして自由な働き方ができます
・コンサルタント、エキスパート、マネージメントのキャリアを自分で選択できます。また、どのキャリアを選んだとしても給与体系に差異はなく、例えばマネージメントにならないと給与が上がらないといったことはありません
・平均残業時間は少なく、ライフワークバランスを両立できる環境です
事業内容:
・当社では様々な分野の大手企業における事業推進、業務改善をITの力で実現しています。ITアーキテクト、技術のスペシャリストとして高い意識と技術力をお持ちの方に、顧客のIT課題の解決をお任せします
・コンサルティングとしては、グランドデザイン策定、アーキテクチャ構築支援、システム開発支援を主なサービスとしています。また、顧客自身にITを使った事業推進や課題解決ができるようになることをゴールとしているため、コンサルティングだけではなく、各種教育による人材育成もあわせて実施しています
業務内容:
今後のプロジェクト推進としてのアジャイル技術導入、定着、推進等をコンサルティングとして、または教育として提供する人材を広く求めます。
・アジャイル開発をテーマにしたお客様先へのコンサルティング
・アジャイル開発のための実プロジェクトへのコーチング
・アジャイル関連教育
・日本トップクラスの技術力を持つ会社であり、事業会社を中心に厚い信頼を獲得しています
・顧客のソフトウェア・ファースト=内製化を実現することを最終ゴールとしており、ここへ到達するための質の高いコンサルティングと教育サービスの両方を当社は兼ね備えています
・フラットな組織であり、社員に上下関係はなく、入社直後から 1 人のエンジニアとして自由な働き方ができます
・コンサルタント、エキスパート、マネージメントのキャリアを自分で選択できます。また、どのキャリアを選んだとしても給与体系に差異はなく、例えばマネージメントにならないと給与が上がらないといったことはありません
・平均残業時間は少なく、ライフワークバランスを両立できる環境です
事業内容:
・当社では様々な分野の大手企業における事業推進、業務改善をITの力で実現しています。ITアーキテクト、技術のスペシャリストとして高い意識と技術力をお持ちの方に、顧客のIT課題の解決をお任せします
・コンサルティングとしては、グランドデザイン策定、アーキテクチャ構築支援、システム開発支援を主なサービスとしています。また、顧客自身にITを使った事業推進や課題解決ができるようになることをゴールとしているため、コンサルティングだけではなく、各種教育による人材育成もあわせて実施しています
業務内容:
今後のプロジェクト推進としてのアジャイル技術導入、定着、推進等をコンサルティングとして、または教育として提供する人材を広く求めます。
・アジャイル開発をテーマにしたお客様先へのコンサルティング
・アジャイル開発のための実プロジェクトへのコーチング
・アジャイル関連教育
新着 ロボットの要素技術及びロボットソフトウェア開発者/日系ITコンサルティング企業
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
600万円〜1000万円
ポジション
スペシャリスト
仕事内容
当社は、モデリング技術をコアコンピタンスとし、システムズエンジニアリング、ソフトウェアエンジニアリングに基づいてお客様の課題解決を支援しています。近年、組込み機器はネットワークを通じてクラウドやサーバーに接続され、情報を交換したり、あるいは、各種の機器やシステムと連携した多様なシステム(System-Of-Systems)が出てきています。
本ポジションでは、ロボットの要素技術及びロボットソフトウェア開発等を行います。
具体的な業務内容は以下の通りです。
・技術的難易度の高いロボットシステムの開発
・要素技術の開発(AI、画像認識、経路計算)
・研究開発のPOC開発
・ロボットの要求分析、要求定義、アーキテクチャ設計
本ポジションでは、ロボットの要素技術及びロボットソフトウェア開発等を行います。
具体的な業務内容は以下の通りです。
・技術的難易度の高いロボットシステムの開発
・要素技術の開発(AI、画像認識、経路計算)
・研究開発のPOC開発
・ロボットの要求分析、要求定義、アーキテクチャ設計
新着 DX戦略支援 DXコンサルタント/日系ITコンサルティング企業
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
〜1000万円
ポジション
コンサルタント
仕事内容
事業概要
当社のデジタル戦略支援事業部は、デジタル技術とデータを活用して、お客様と一緒に新しい価値を想像することを行います。当事業部は、日本にはまだ少ないサイエンス力とエンジニアリング力の両方を合わせ持つ組織で、社会で利用できるAI・DXシステム実装を支援しています。また、官公庁や国公立大学や私立大学とも連携して産官学連携プロジェクトも実施し、先端的なテクロノジーを社会に還元する取り組みを実施しています。
当ポジションは、お客様のDXに関する経営課題や事業課題に向けたあらゆる支援を行います。
業務内容
当社の強みは、顧客の業務課題を整理し、解決策を見出すための上流工程支援にあります。他社とは一線を画し、要求開発からスタートするアプローチを採用しています。
要求開発とは、顧客の真のニーズを徹底的に分析し、それに基づいて最適なソリューションを設計・提案するプロセスです。このアプローチにより、単なるシステム導入に留まらず、顧客の業務プロセス全体を改善し、真の価値を提供することが可能となります。
<具体的な業務内容>
・上流工程支援
例:当社は、生成AIを活用した要求開発モデリングサービス「自社サービス」を提供しています。
・DX企画構想立案支援
・各種ITツール(ノーコード・ローコード、RPA、WF、等)の活用支援
当社の強み・魅力
●日本トップクラスの技術力を持つ会社であり、事業会社を中心に厚い信頼を獲得しております。
●顧客のソフトウェア・ファースト=内製化を実現することを最終ゴールとしており、ここへ到達するための質の高いコンサルティングと教育サービスの両方を当社は兼ね備えています。
●働きやすい環境
社員のほとんどがリモートワークを実施しており、居住地に関係なく就業が可能です。(北海道、福岡県、三重県、大阪府、静岡県、栃木県在住の社員も在籍)
平均残業時間は短く、ライフワークバランスを両立できる環境です。
子育て、介護している社員も在籍しており、仕事がしやすい環境です。
●技術者ファーストな企業風土
フラットな組織であり、社員に上下関係はなく、入社直後からエンジニアとして自由な働き方ができます。
コンサルタント、エキスパート、マネージメントのキャリアを自分で選択できます。また、どのキャリアを選んだとしても給与体系に差異はなく、例えばマネージメントにならないと給与が上がらないといったことはありません。
●技術者としての圧倒的な成長スピード
技術を磨いてきたベテランコンサルタント・エンジニア・サイエンティストが多数在籍しており、案件を通して技術のスキルトランスファーをします。
様々な案件を短サイクルで実施し、常に先端的な取り組みができる環境です。
事業部の風土
事業部メンバー構成としては、若くて活気のある事業部となっています。また女性社員も在籍し、多様な国籍の社員も在籍し多様な人材で構成されています。
当社のデジタル戦略支援事業部は、デジタル技術とデータを活用して、お客様と一緒に新しい価値を想像することを行います。当事業部は、日本にはまだ少ないサイエンス力とエンジニアリング力の両方を合わせ持つ組織で、社会で利用できるAI・DXシステム実装を支援しています。また、官公庁や国公立大学や私立大学とも連携して産官学連携プロジェクトも実施し、先端的なテクロノジーを社会に還元する取り組みを実施しています。
当ポジションは、お客様のDXに関する経営課題や事業課題に向けたあらゆる支援を行います。
業務内容
当社の強みは、顧客の業務課題を整理し、解決策を見出すための上流工程支援にあります。他社とは一線を画し、要求開発からスタートするアプローチを採用しています。
要求開発とは、顧客の真のニーズを徹底的に分析し、それに基づいて最適なソリューションを設計・提案するプロセスです。このアプローチにより、単なるシステム導入に留まらず、顧客の業務プロセス全体を改善し、真の価値を提供することが可能となります。
<具体的な業務内容>
・上流工程支援
例:当社は、生成AIを活用した要求開発モデリングサービス「自社サービス」を提供しています。
・DX企画構想立案支援
・各種ITツール(ノーコード・ローコード、RPA、WF、等)の活用支援
当社の強み・魅力
●日本トップクラスの技術力を持つ会社であり、事業会社を中心に厚い信頼を獲得しております。
●顧客のソフトウェア・ファースト=内製化を実現することを最終ゴールとしており、ここへ到達するための質の高いコンサルティングと教育サービスの両方を当社は兼ね備えています。
●働きやすい環境
社員のほとんどがリモートワークを実施しており、居住地に関係なく就業が可能です。(北海道、福岡県、三重県、大阪府、静岡県、栃木県在住の社員も在籍)
平均残業時間は短く、ライフワークバランスを両立できる環境です。
子育て、介護している社員も在籍しており、仕事がしやすい環境です。
●技術者ファーストな企業風土
フラットな組織であり、社員に上下関係はなく、入社直後からエンジニアとして自由な働き方ができます。
コンサルタント、エキスパート、マネージメントのキャリアを自分で選択できます。また、どのキャリアを選んだとしても給与体系に差異はなく、例えばマネージメントにならないと給与が上がらないといったことはありません。
●技術者としての圧倒的な成長スピード
技術を磨いてきたベテランコンサルタント・エンジニア・サイエンティストが多数在籍しており、案件を通して技術のスキルトランスファーをします。
様々な案件を短サイクルで実施し、常に先端的な取り組みができる環境です。
事業部の風土
事業部メンバー構成としては、若くて活気のある事業部となっています。また女性社員も在籍し、多様な国籍の社員も在籍し多様な人材で構成されています。
新着 iOSエンジニア チームリード/大手総合インターネット企業
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
700万円〜1200万円
ポジション
チームリード
仕事内容
ポジション概要
「自社サービス」もしくは「自社サービス」のモバイルアプリ開発を担当いただきます。実装にとどまらず、要件定義やアーキテクチャ設計、保守に至るまで幅広く開発業務に携わっていただきます。
組織のミッション・展望
自社サービスでは、モノの価値を最大化できるプラットフォームの提供を目指す
モノと人や情報を結ぶことでモノを最大限楽しみつくす社会を実現する
主な業務内容
具体的には以下の業務を想定しています。
- モバイルアプリの設計・開発・運用
- 企画担当やデザイナーと連携した改善業務
- 開発チーム内での設計レビューやコードレビューを通じた、内部品質の担保
- パフォーマンス改善やリファクタリング、自動化などの継続的なアプリケーションの改善
※変更の範囲:当社の定める全ての業務への配置転換の可能性あり
本ポジションの魅力・おもしろさ
- 設計から実装、継続的な改善プロセスに至るまで、プロダクト開発の全サイクルに携わることができます。
- チームでコードのリファクタリングに取り組んだり、ペアプログラミングを取り入れるなど、メンバーと協力しながらのプロダクト開発ができます。
- 実装業務のみではなく、企画チーム、デザインチームなどとコラボレーションしてアイデアを形にすることができます。
プロダクトを知る
「自社サービス」は、お店にないものも見つかる、買える「ネットオークション・フリマアプリ」です。限定品や完売アイテム、昔の商品まで見つかる出品数が魅力で、「オークション形式」と「フリマ形式」から自由に選べる販売スタイルも特長です。
「自社サービス」は、全品送料無料(※)で売買ができる自社サービスです。(※送料は出品者負担)匿名配送やワンタップでの値下げ交渉など、初心者にもやさしい仕組みが整っており、決済サービスでの支払い受け取りも可能です。事務局による仲介でトラブルの発生を予防し、気軽で安全な取引を実現しています。
「自社サービス」もしくは「自社サービス」のモバイルアプリ開発を担当いただきます。実装にとどまらず、要件定義やアーキテクチャ設計、保守に至るまで幅広く開発業務に携わっていただきます。
組織のミッション・展望
自社サービスでは、モノの価値を最大化できるプラットフォームの提供を目指す
モノと人や情報を結ぶことでモノを最大限楽しみつくす社会を実現する
主な業務内容
具体的には以下の業務を想定しています。
- モバイルアプリの設計・開発・運用
- 企画担当やデザイナーと連携した改善業務
- 開発チーム内での設計レビューやコードレビューを通じた、内部品質の担保
- パフォーマンス改善やリファクタリング、自動化などの継続的なアプリケーションの改善
※変更の範囲:当社の定める全ての業務への配置転換の可能性あり
本ポジションの魅力・おもしろさ
- 設計から実装、継続的な改善プロセスに至るまで、プロダクト開発の全サイクルに携わることができます。
- チームでコードのリファクタリングに取り組んだり、ペアプログラミングを取り入れるなど、メンバーと協力しながらのプロダクト開発ができます。
- 実装業務のみではなく、企画チーム、デザインチームなどとコラボレーションしてアイデアを形にすることができます。
プロダクトを知る
「自社サービス」は、お店にないものも見つかる、買える「ネットオークション・フリマアプリ」です。限定品や完売アイテム、昔の商品まで見つかる出品数が魅力で、「オークション形式」と「フリマ形式」から自由に選べる販売スタイルも特長です。
「自社サービス」は、全品送料無料(※)で売買ができる自社サービスです。(※送料は出品者負担)匿名配送やワンタップでの値下げ交渉など、初心者にもやさしい仕組みが整っており、決済サービスでの支払い受け取りも可能です。事務局による仲介でトラブルの発生を予防し、気軽で安全な取引を実現しています。
新着 組み込み系システムの開発者及びコンサルタント/日系ITコンサルティング企業
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
600万円〜1000万円
ポジション
コンサルタント
仕事内容
当社は、技術好きなメンバーが豊富で、スペシャリスト志向を評価する人事制度を持つ企業です】
コンサルタント、エキスパート、マネージメントの3つのキャリアパスがあり、どのキャリアを選んでも給与体系に差異はありません】
技術書籍出版や大学講師を務める社員もおり、最先端の技術知見を追求しています】
技術力に自信がなくても、当社で成長できる環境です】
事業内容としては、自動運転やロボットの高機能化、安全
・セキュリティに深く関わるエンベデッド領域において、ソフトウェアの重要性が高まる中、システムズエンジニアリングやソフトウェアエンジニアリングを活用し、開発、コンサルティング、技術者教育の3種類の支援を提供しています】
R&D支援、PoC開発、安全
・セキュリティ規格対応、プロセス構築
・改善、企業の内製化支援などが主な活動です】
具体的な業務内容は、組込み系システム(自動車、FA機器、ロボット、医療機器、建設機械等)の開発およびコンサルティングです】
・最新ソフトウェア技術導入のための開発支援
・技術的難易度の高いシステムの開発
・AI、画像認識などの要素技術開発
・研究開発のPoC開発
・システムズエンジニアリング、ソフトウェアエンジニアリングに基づいた開発支援(要求分析、アーキテクチャ設計、プロダクトライン開発など)
・技術定着のための支援(トレーニング講師、OJT、成果物レビュー)当社の強みは、エンジニアリングに基づく網羅的な支援、創業以来培ってきたモデリング技術、そして自社開発のトレーニングコンテンツによる人材育成支援です】
これにより、顧客のエンジニアのスキルアップや内製化を強力に推進しています】
プロジェクト事例として、大手メーカーのMaaS関連プロジェクトリード(パーソナルモビリティ、次世代コクピット、MBSE/MBDプロセス構築支援)、複写機メーカー向けプロダクトライン開発プラットフォーム構築、大手製造業向け人材育成制度導入などがあります】
コンサルタント、エキスパート、マネージメントの3つのキャリアパスがあり、どのキャリアを選んでも給与体系に差異はありません】
技術書籍出版や大学講師を務める社員もおり、最先端の技術知見を追求しています】
技術力に自信がなくても、当社で成長できる環境です】
事業内容としては、自動運転やロボットの高機能化、安全
・セキュリティに深く関わるエンベデッド領域において、ソフトウェアの重要性が高まる中、システムズエンジニアリングやソフトウェアエンジニアリングを活用し、開発、コンサルティング、技術者教育の3種類の支援を提供しています】
R&D支援、PoC開発、安全
・セキュリティ規格対応、プロセス構築
・改善、企業の内製化支援などが主な活動です】
具体的な業務内容は、組込み系システム(自動車、FA機器、ロボット、医療機器、建設機械等)の開発およびコンサルティングです】
・最新ソフトウェア技術導入のための開発支援
・技術的難易度の高いシステムの開発
・AI、画像認識などの要素技術開発
・研究開発のPoC開発
・システムズエンジニアリング、ソフトウェアエンジニアリングに基づいた開発支援(要求分析、アーキテクチャ設計、プロダクトライン開発など)
・技術定着のための支援(トレーニング講師、OJT、成果物レビュー)当社の強みは、エンジニアリングに基づく網羅的な支援、創業以来培ってきたモデリング技術、そして自社開発のトレーニングコンテンツによる人材育成支援です】
これにより、顧客のエンジニアのスキルアップや内製化を強力に推進しています】
プロジェクト事例として、大手メーカーのMaaS関連プロジェクトリード(パーソナルモビリティ、次世代コクピット、MBSE/MBDプロセス構築支援)、複写機メーカー向けプロダクトライン開発プラットフォーム構築、大手製造業向け人材育成制度導入などがあります】
新着 技術チームリーダー・PM(クラウドネイティブ領域)/日系ITコンサルティング企業
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
700万円〜1200万円
ポジション
技術チームリーダー ・PM
仕事内容
当社の強み・魅力
・日本トップクラスの技術力を持つ会社であり、事業会社を中心に厚い信頼を獲得しています
・顧客のソフトウェア・ファースト=内製化を実現することを最終ゴールとしており、ここへ到達するための質の高いコンサルティングと教育サービスの両方を当社は兼ね備えています
・フラットな組織であり、社員に上下関係はなく、入社直後から1人のエンジニアとして自由な働き方ができます
・コンサルタント、エキスパート、マネージメントの3つのキャリアを自分で選択できます。また、どのキャリアを選んだとしても給与体系に差異はなく、例えばマネージメントにならないと給与が上がらないといったことはありません
・平均残業時間は10.35時間、事業部単体だと8.47時間と少なく、ライフワークバランスを両立できる環境です
事業内容
・当社では様々な分野の大手企業における事業推進、業務改善をITの力で実現しています。ITアーキテクト、技術のスペシャリストとして高い意識と技術力をお持ちの方に、顧客のIT課題の解決をお任せします
・コンサルティングとしては、グランドデザイン策定、アーキテクチャ構築支援、システム開発支援の3つを主なサービスとしています。また、顧客自身にITを使った事業推進や課題解決ができるようになることをゴールとしているため、コンサルティングだけではなく、各種教育による人材育成もあわせて実施しています
業務内容
当社では、技術戦略の策定および実行をリードし、クラウドネイティブ技術の導入・推進、生成AIを含む最新技術の活用・展開を担うエンジニアを募集しています。特に、クラウドネイティブ技術やマイクロサービスの適用を通じたシステムモダナイゼーションを推進し、企業のDX化を支援する役割を期待しています。 また、当社の技術を深く知っているエンジニアと顧客との懸け橋となり、プロジェクトを拡大していくPMとしての役割も求められます。技術的な知見を活かしながら、顧客の課題を的確に捉え、最適なソリューションを提供することで、クライアントのビジネスの成長に貢献していただきます。 最先端技術を活用しながら、技術戦略の実行やプロジェクトマネジメントに携わりたい方のご応募をお待ちしています。
業務内容の詳細
技術戦略・推進
・技術戦略の策定および実行
・クラウドネイティブ技術の導入・推進
・生成AIを含む最新技術の活用・展開
・クラウドネイティブ技術やマイクロサービスの適用などシステムモダナイゼーションを推進
チームマネジメント
・技術チームのマネジメント(メンバー育成、評価、モチベーション管理)
・クライアントとの技術的な折衝、提案活動
アーキテクチャ設計・開発支援
・業務アプリケーションに求められる機能要件・非機能要件からアーキテクチャ(構造設計)を導く
開発者がアーキテクチャに沿って滞りなく設計・実装を行えるようにフレームワーク・ガイド・リファレンスアプリを作成・提供
・フレームワークだけでなく、再利用性の高い共通コンポーネントの提供
・ソフトウェアの設計・実装でオブジェクト指向を活用し再利用性や拡張性を考慮
・難易度が高いサブシステムの実装を担当しプロジェクト全体が円滑に進むようにする
開発環境・品質管理
・開発ツールを整備し、作業の自動化を推進 コードレビューや QA サポートなどで開発者サポート・コード品質向上に貢献
・テスト方針やリリース方針を決めて、総合テストやプロダクション環境へのデプロイをリード
技術力向上への取組み
●社内エキスパート人材が多数在籍
当社デベロッパーサイトでは最新技術の情報発信を行っています
専門書の執筆やメディアへの掲載経験がある技術者が多数在籍しております。
●各種勉強会の定期開催
技術者の学ぶ意欲に応えるために、社外・社内の有識者による講演会 (社内講演会) を毎月1回開催しております。クラウドネイティブアーキテクチャの専門書籍の執筆者や、Microsoft Azure の機能実装の責任者、早稲田大学の UI/UX 研究の第一人者など、多彩な講師を招聘。また、Hackathon やアジャイル勉強会といった社員限定の勉強会も開催しており、最新技術やプロセスを学べます
●ノウハウ・ノウフーの一元管理への取り組み
技術に関するノウハウや、各社員が何を得意としているかというノウフーを一元管理するためのクラウドサービスを全社展開しています。顧客が当社へ期待していること、当社という組織として取り組むべきこと、各社員がやりたいこと、という3つの要素を社内でリアルタイムに共有しており、自己組織化されています。
●顧客にとって価値のある技術の見極め
社内システムを、最新のクラウドネイティブアーキテクチャ&スクラムで内製化しています。ここで得た知見を顧客へフィードバックすべく、最新技術をドッグフーディングしています。技術はあくまで価値を実現するための手段に過ぎません。顧客のビジネスにとって価値のある技術を見極めた上で、最適解を適用すべきというのが我々の想いです。
・日本トップクラスの技術力を持つ会社であり、事業会社を中心に厚い信頼を獲得しています
・顧客のソフトウェア・ファースト=内製化を実現することを最終ゴールとしており、ここへ到達するための質の高いコンサルティングと教育サービスの両方を当社は兼ね備えています
・フラットな組織であり、社員に上下関係はなく、入社直後から1人のエンジニアとして自由な働き方ができます
・コンサルタント、エキスパート、マネージメントの3つのキャリアを自分で選択できます。また、どのキャリアを選んだとしても給与体系に差異はなく、例えばマネージメントにならないと給与が上がらないといったことはありません
・平均残業時間は10.35時間、事業部単体だと8.47時間と少なく、ライフワークバランスを両立できる環境です
事業内容
・当社では様々な分野の大手企業における事業推進、業務改善をITの力で実現しています。ITアーキテクト、技術のスペシャリストとして高い意識と技術力をお持ちの方に、顧客のIT課題の解決をお任せします
・コンサルティングとしては、グランドデザイン策定、アーキテクチャ構築支援、システム開発支援の3つを主なサービスとしています。また、顧客自身にITを使った事業推進や課題解決ができるようになることをゴールとしているため、コンサルティングだけではなく、各種教育による人材育成もあわせて実施しています
業務内容
当社では、技術戦略の策定および実行をリードし、クラウドネイティブ技術の導入・推進、生成AIを含む最新技術の活用・展開を担うエンジニアを募集しています。特に、クラウドネイティブ技術やマイクロサービスの適用を通じたシステムモダナイゼーションを推進し、企業のDX化を支援する役割を期待しています。 また、当社の技術を深く知っているエンジニアと顧客との懸け橋となり、プロジェクトを拡大していくPMとしての役割も求められます。技術的な知見を活かしながら、顧客の課題を的確に捉え、最適なソリューションを提供することで、クライアントのビジネスの成長に貢献していただきます。 最先端技術を活用しながら、技術戦略の実行やプロジェクトマネジメントに携わりたい方のご応募をお待ちしています。
業務内容の詳細
技術戦略・推進
・技術戦略の策定および実行
・クラウドネイティブ技術の導入・推進
・生成AIを含む最新技術の活用・展開
・クラウドネイティブ技術やマイクロサービスの適用などシステムモダナイゼーションを推進
チームマネジメント
・技術チームのマネジメント(メンバー育成、評価、モチベーション管理)
・クライアントとの技術的な折衝、提案活動
アーキテクチャ設計・開発支援
・業務アプリケーションに求められる機能要件・非機能要件からアーキテクチャ(構造設計)を導く
開発者がアーキテクチャに沿って滞りなく設計・実装を行えるようにフレームワーク・ガイド・リファレンスアプリを作成・提供
・フレームワークだけでなく、再利用性の高い共通コンポーネントの提供
・ソフトウェアの設計・実装でオブジェクト指向を活用し再利用性や拡張性を考慮
・難易度が高いサブシステムの実装を担当しプロジェクト全体が円滑に進むようにする
開発環境・品質管理
・開発ツールを整備し、作業の自動化を推進 コードレビューや QA サポートなどで開発者サポート・コード品質向上に貢献
・テスト方針やリリース方針を決めて、総合テストやプロダクション環境へのデプロイをリード
技術力向上への取組み
●社内エキスパート人材が多数在籍
当社デベロッパーサイトでは最新技術の情報発信を行っています
専門書の執筆やメディアへの掲載経験がある技術者が多数在籍しております。
●各種勉強会の定期開催
技術者の学ぶ意欲に応えるために、社外・社内の有識者による講演会 (社内講演会) を毎月1回開催しております。クラウドネイティブアーキテクチャの専門書籍の執筆者や、Microsoft Azure の機能実装の責任者、早稲田大学の UI/UX 研究の第一人者など、多彩な講師を招聘。また、Hackathon やアジャイル勉強会といった社員限定の勉強会も開催しており、最新技術やプロセスを学べます
●ノウハウ・ノウフーの一元管理への取り組み
技術に関するノウハウや、各社員が何を得意としているかというノウフーを一元管理するためのクラウドサービスを全社展開しています。顧客が当社へ期待していること、当社という組織として取り組むべきこと、各社員がやりたいこと、という3つの要素を社内でリアルタイムに共有しており、自己組織化されています。
●顧客にとって価値のある技術の見極め
社内システムを、最新のクラウドネイティブアーキテクチャ&スクラムで内製化しています。ここで得た知見を顧客へフィードバックすべく、最新技術をドッグフーディングしています。技術はあくまで価値を実現するための手段に過ぎません。顧客のビジネスにとって価値のある技術を見極めた上で、最適解を適用すべきというのが我々の想いです。
新着 組み込み系のプロセス改善コンサルタント/日系ITコンサルティング企業
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
600万円〜1000万円
ポジション
メンバー
仕事内容
事業内容: 近年、組込み機器は、ネットワークを通じて、クラウドやサーバーに接続され、情報を交換したり、あるいは、各種の機器やシステムと連携した多様なシステム(System-Of-Systems)が出てきています。これらの組込み機器やシステムを構築するために、当社ではモデリング技術をコアコンピタンスとし、システムズエンジニアリング、ソフトウェアエンジニアリングに基づいてお客様が抱えている課題解決をご支援いたします。
業務内容: 自動車や医療系など組込み系システムに対するシステム開発/ソフトウェア開発のライフサイクル全体のプロセス改善およびプロジェクト管理に関する支援コンサルを行います。
・CMM/CMMI、AutomotiveSpice、ISO26262機能安全等に基づいたプロセス改善コンサル
・反復型開発、アジャイル型プロセスのコンサル
・プロジェクト管理の支援コンサル
・サイバーセキュリティに関するコンサル
業務内容: 自動車や医療系など組込み系システムに対するシステム開発/ソフトウェア開発のライフサイクル全体のプロセス改善およびプロジェクト管理に関する支援コンサルを行います。
・CMM/CMMI、AutomotiveSpice、ISO26262機能安全等に基づいたプロセス改善コンサル
・反復型開発、アジャイル型プロセスのコンサル
・プロジェクト管理の支援コンサル
・サイバーセキュリティに関するコンサル
新着 DevOpsコンサルタント/日系ITコンサルティング企業
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
600万円〜1000万円
ポジション
コンサルタント
仕事内容
顧客が望ましいビジネス成果を達成するのに適した DevOps プラクティスやツールを検討・選定し、実際の導入を支援します。ディベロッパーが開発に集中できるように、開発に付随する諸作業(ビルド、テスト、デプロイなど)の自動化を支援します。DevOps文化を醸成・浸透するために、リファレンスとなる CI/CD パイプラインや、運用のためのガイド類を作成・展開します。
【当社の強み・魅力】
当社は高い技術力を持ち、事業会社を中心に厚い信頼を獲得しています。顧客のソフトウェア・ファースト=内製化を実現することを最終ゴールとしており、質の高いコンサルティングと教育サービスの両方を兼ね備えています。フラットな組織であり、社員に上下関係はなく、入社直後から 1 人のエンジニアとして自由な働き方ができます。コンサルタント、エキスパート、マネージメントの 3 つのキャリアを自分で選択でき、どのキャリアを選んでも給与体系に差異はありません。平均残業時間は少なく、ライフワークバランスを両立できる環境です。
【会社概要・事業内容】
当社は、発注者側(ユーザー企業)と受注者側(開発側ベンダ)の両方の視点で先進的なコンサルティングを提供するIT企業です。IT アーキテクト、技術のスペシャリストとして、顧客の IT 課題の解決をお任せします。コンサルティングは、グランドデザイン策定、アーキテクチャ構築支援、システム開発支援を主なサービスとし、顧客自身が IT を使った事業推進や課題解決ができるようになることをゴールとして、各種教育による人材育成もあわせて実施しています。
【技術力向上への取組み】
社内エキスパート人材が多数在籍し、自社デベロッパーサイトでの情報発信、社外・社内の有識者による講演会やHackathon、アジャイル勉強会といった各種勉強会の定期開催、ノウハウ・ノウフーの一元管理、顧客にとって価値のある技術を見極め(ドッグフーディング)など、技術力向上に積極的に取り組んでいます。
【当社の強み・魅力】
当社は高い技術力を持ち、事業会社を中心に厚い信頼を獲得しています。顧客のソフトウェア・ファースト=内製化を実現することを最終ゴールとしており、質の高いコンサルティングと教育サービスの両方を兼ね備えています。フラットな組織であり、社員に上下関係はなく、入社直後から 1 人のエンジニアとして自由な働き方ができます。コンサルタント、エキスパート、マネージメントの 3 つのキャリアを自分で選択でき、どのキャリアを選んでも給与体系に差異はありません。平均残業時間は少なく、ライフワークバランスを両立できる環境です。
【会社概要・事業内容】
当社は、発注者側(ユーザー企業)と受注者側(開発側ベンダ)の両方の視点で先進的なコンサルティングを提供するIT企業です。IT アーキテクト、技術のスペシャリストとして、顧客の IT 課題の解決をお任せします。コンサルティングは、グランドデザイン策定、アーキテクチャ構築支援、システム開発支援を主なサービスとし、顧客自身が IT を使った事業推進や課題解決ができるようになることをゴールとして、各種教育による人材育成もあわせて実施しています。
【技術力向上への取組み】
社内エキスパート人材が多数在籍し、自社デベロッパーサイトでの情報発信、社外・社内の有識者による講演会やHackathon、アジャイル勉強会といった各種勉強会の定期開催、ノウハウ・ノウフーの一元管理、顧客にとって価値のある技術を見極め(ドッグフーディング)など、技術力向上に積極的に取り組んでいます。
新着 ソフトウェアテストコンサルタント/日系ITコンサルティング企業
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
〜580万円
ポジション
ソフトウェアテストコンサルタント
仕事内容
近年、組込み機器は、ネットワークを通じて、クラウドやサーバーに接続され、情報を交換したり、あるいは、各種の機器やシステムと連携した多様なシステム(System-Of-Systems)が出てきています。これらの組込み機器やシステムを構築するために、当社はモデリング技術を強みとし、システムズエンジニアリング、ソフトウェアエンジニアリングに基づいてお客様の課題解決をご支援いたします。
組込み系システムのテストを効率的に且つ品質を確保するためのソフトウェアテスト及びソフトウェア品質に関する改善支援を行います。
・テストプロセスの改善
・テスト技法の導入
・テストマネジメントの手法・技法の導入
・テストエンジニア向けのトレーニング(講師等)
・自動テストツールおよびテスト環境の導入支援
組込み系システムのテストを効率的に且つ品質を確保するためのソフトウェアテスト及びソフトウェア品質に関する改善支援を行います。
・テストプロセスの改善
・テスト技法の導入
・テストマネジメントの手法・技法の導入
・テストエンジニア向けのトレーニング(講師等)
・自動テストツールおよびテスト環境の導入支援
新着 開発オペレーションリード/AIソリューション企業
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
700万円〜1000万円
ポジション
開発オペレーションリード
仕事内容
ミッション: 開発組織および関連部門が、最小限のルールと運用で、最大の成果を出し続けられる状態を実現すること。個別対応や力技ではなく、プロジェクト横断での開発オペレーションを仕組み・構造・インターフェースとして設計することで、作らなくても回り、組織として再現・共有できる開発の運営状態を作ることが、このポジションのミッションです。
主な業務(開発オペレーションリードとして)
1. ドキュメントオペレーションの設計・標準化:
- 開発組織におけるドキュメント体系の整理・再設計
- 「何を書くか/書かないか」「誰が更新責任を持つか」の明確化
- 生成AI / LLM 活用を前提とした、検索・再利用しやすい構造設計
2. 部門間連携のインターフェース設計:
- 開発部と営業・PM・データサイエンティスト等との情報連携整理
- 役割分担・責任分界点・判断フローの明確化
- 人に依存しない連携・調整の仕組み化
3. 開発・運用オペレーションのリファクタリング:
- 開発・運用プロセス全体の可視化と見直し
- 不要・過剰なルール、ツール、手順の整理・廃止
- 最小限で回る設計への再構築と定着
4. 共通機能・開発アセットの設計と循環:
- 各プロジェクトで生まれた実装・ノウハウの抽出と整理
- 共通アセットとして整備すべき対象の判断(作る/作らないの見極め)
- 作成した共通機能・アセットを、実プロジェクトで活用される形で展開・定着させる仕組みづくり
- 利用状況やフィードバックを踏まえた継続的な改善
- ※ 共通アセットは「作ること」自体を目的とせず、プロジェクトで実際に使われ、組織全体の生産性向上につながることを重視します。
条件付きで関与する業務(希望・状況に応じて)
1. プロジェクト現場への関与(理解・改善目的):
- 実運用を踏まえた課題抽出
- 個人対応で終わらせず、組織に還元する改善テーマの整理
2. プロジェクトデリバリーへの協力:
- 開発オペレーション改善につながる範囲での関与
- 単なるリソース補完ではなく、知見を横断的な仕組み化に還元することを前提とします
※ 本ポジションは、個別プロジェクトのデリバリーを主目的とした役割ではありません。
ポジションの魅力:
- 生成AI時代において、「作る力」だけでなく「組織を機能させる力」を実践的に身につけられます。
- 開発・組織・事業を横断し、作らなくても回る状態を設計する経験を積むことができます(例:複数プロジェクトを俯瞰し、共通化すべき仕組みやアセットを判断・展開する経験)。
- 特定の技術や役割に閉じない、どの組織でも価値を発揮できるキャリアの軸を築けます。
主な業務(開発オペレーションリードとして)
1. ドキュメントオペレーションの設計・標準化:
- 開発組織におけるドキュメント体系の整理・再設計
- 「何を書くか/書かないか」「誰が更新責任を持つか」の明確化
- 生成AI / LLM 活用を前提とした、検索・再利用しやすい構造設計
2. 部門間連携のインターフェース設計:
- 開発部と営業・PM・データサイエンティスト等との情報連携整理
- 役割分担・責任分界点・判断フローの明確化
- 人に依存しない連携・調整の仕組み化
3. 開発・運用オペレーションのリファクタリング:
- 開発・運用プロセス全体の可視化と見直し
- 不要・過剰なルール、ツール、手順の整理・廃止
- 最小限で回る設計への再構築と定着
4. 共通機能・開発アセットの設計と循環:
- 各プロジェクトで生まれた実装・ノウハウの抽出と整理
- 共通アセットとして整備すべき対象の判断(作る/作らないの見極め)
- 作成した共通機能・アセットを、実プロジェクトで活用される形で展開・定着させる仕組みづくり
- 利用状況やフィードバックを踏まえた継続的な改善
- ※ 共通アセットは「作ること」自体を目的とせず、プロジェクトで実際に使われ、組織全体の生産性向上につながることを重視します。
条件付きで関与する業務(希望・状況に応じて)
1. プロジェクト現場への関与(理解・改善目的):
- 実運用を踏まえた課題抽出
- 個人対応で終わらせず、組織に還元する改善テーマの整理
2. プロジェクトデリバリーへの協力:
- 開発オペレーション改善につながる範囲での関与
- 単なるリソース補完ではなく、知見を横断的な仕組み化に還元することを前提とします
※ 本ポジションは、個別プロジェクトのデリバリーを主目的とした役割ではありません。
ポジションの魅力:
- 生成AI時代において、「作る力」だけでなく「組織を機能させる力」を実践的に身につけられます。
- 開発・組織・事業を横断し、作らなくても回る状態を設計する経験を積むことができます(例:複数プロジェクトを俯瞰し、共通化すべき仕組みやアセットを判断・展開する経験)。
- 特定の技術や役割に閉じない、どの組織でも価値を発揮できるキャリアの軸を築けます。
新着 リクルーター/フィンテック上場企業
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
当社は2024年度に黒字化を果たし、創業20年目の節目となる2025年度から新たな中期経営計画を始動しました。
その中心に「AIネイティブなデジタル決済プラットフォーム」の構築を据え、プロダクトの競争力を飛躍的に高め、社会インフラとなる決済サービスを目指しています。
今後のさらなる事業拡大に伴い、当社の経営陣・事業責任者の戦略的パートナーとして、当社の成長を支えるリクルーターを募集します。
当社のMission、Visionに共感し、共に会社を創っていける仲間を採用するための推進力に加え、新しい事に積極的に取り組むチャレンジ精神を持った方の参画を期待します。
【具体的には】
・新卒採用、中途採用、外国籍採用(開発サイド中心)
・ステークホルダーとのコミュニケーション
・役員陣、事業責任者との採用計画のチューニング
・各種母集団形成施策の企画・実行推進(採用広報/イベント出展/リファラルなど)
・人事面接やカジュアル面談の実施
・各選考前後の進捗者/エージェントとのコミュニケーション
・各種媒体検討/導入/運用
・面接官育成
その中心に「AIネイティブなデジタル決済プラットフォーム」の構築を据え、プロダクトの競争力を飛躍的に高め、社会インフラとなる決済サービスを目指しています。
今後のさらなる事業拡大に伴い、当社の経営陣・事業責任者の戦略的パートナーとして、当社の成長を支えるリクルーターを募集します。
当社のMission、Visionに共感し、共に会社を創っていける仲間を採用するための推進力に加え、新しい事に積極的に取り組むチャレンジ精神を持った方の参画を期待します。
【具体的には】
・新卒採用、中途採用、外国籍採用(開発サイド中心)
・ステークホルダーとのコミュニケーション
・役員陣、事業責任者との採用計画のチューニング
・各種母集団形成施策の企画・実行推進(採用広報/イベント出展/リファラルなど)
・人事面接やカジュアル面談の実施
・各選考前後の進捗者/エージェントとのコミュニケーション
・各種媒体検討/導入/運用
・面接官育成
新着 車両システムファンクションオーナー/欧州最大のコンサルティングファーム
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:〜1000万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者〜
仕事内容
ADASシステムのファンクションオーナー
業務詳細
要求理解・仕様化業務
OEM機能要求・性能要求の読解/分析
要求の曖昧点・矛盾点の洗い出し
実装制約(CPU負荷、メモリ、センサ性能)の明確化
OEMへの要求修正・補足提案
ECU/ソフト視点での機能仕様書作成
機能境界条件(作動/非作動条件)の整理
ECU/ソフト開発リード業務
機能単位でのソフトアーキテクチャ方針策定
アルゴリズム構成・処理フロー整理
センサ入力(Camera/Radar 等)の前提整理
他ECU・車両信号とのI/F定義
ソフト要求の分解・開発チームへの指示
機能単位での設計レビュー主導
技術課題・トレードオフ判断
性能 × 計算リソース × コストのバランス判断
性能未達・仕様逸脱時の代替案検討
センサ性能限界に起因する制約提示
複数OEM要求の優先度調整(共通化判断)
技術課題の機能影響整理・OEM説明
評価・検証関連業務
SIL/HIL/実車評価方針策定
機能評価シナリオの技術的妥当性確認
評価結果レビュー・課題切り分け
誤検知・誤作動の原因分析主導
OEM評価結果への技術的回答・是正案提示
機能安全・SOTIF・品質対応
ISO 26262における機能観点整理
安全要求(FSR/TSR)への機能反映
SOTIF観点での想定外シナリオ検討支援
安全・品質レビューでの技術説明
量産品質(不具合流出防止)観点の確認
量産開発・リリース管理
機能単位でのソフトリリース内容管理
リリース差分の機能影響評価
量産前残課題の影響評価・受入判断案作成
OEM量産判定向け技術説明資料作成
不具合対応業務
不具合の機能影響分析
ログ・データ解析の技術主導
一時対策・恒久対策案の検討
ソフト更新(OTA含む)時の機能影響評価
OEMからの市場品質問い合わせ対応
OEMとのコミュニケーション業務(重要)
OEM技術窓口
機能成立性・制約条件の説明責任
技術課題・代替案の合意形成
OEM FO/TPMとの定例技術レビュー対応
業務詳細
要求理解・仕様化業務
OEM機能要求・性能要求の読解/分析
要求の曖昧点・矛盾点の洗い出し
実装制約(CPU負荷、メモリ、センサ性能)の明確化
OEMへの要求修正・補足提案
ECU/ソフト視点での機能仕様書作成
機能境界条件(作動/非作動条件)の整理
ECU/ソフト開発リード業務
機能単位でのソフトアーキテクチャ方針策定
アルゴリズム構成・処理フロー整理
センサ入力(Camera/Radar 等)の前提整理
他ECU・車両信号とのI/F定義
ソフト要求の分解・開発チームへの指示
機能単位での設計レビュー主導
技術課題・トレードオフ判断
性能 × 計算リソース × コストのバランス判断
性能未達・仕様逸脱時の代替案検討
センサ性能限界に起因する制約提示
複数OEM要求の優先度調整(共通化判断)
技術課題の機能影響整理・OEM説明
評価・検証関連業務
SIL/HIL/実車評価方針策定
機能評価シナリオの技術的妥当性確認
評価結果レビュー・課題切り分け
誤検知・誤作動の原因分析主導
OEM評価結果への技術的回答・是正案提示
機能安全・SOTIF・品質対応
ISO 26262における機能観点整理
安全要求(FSR/TSR)への機能反映
SOTIF観点での想定外シナリオ検討支援
安全・品質レビューでの技術説明
量産品質(不具合流出防止)観点の確認
量産開発・リリース管理
機能単位でのソフトリリース内容管理
リリース差分の機能影響評価
量産前残課題の影響評価・受入判断案作成
OEM量産判定向け技術説明資料作成
不具合対応業務
不具合の機能影響分析
ログ・データ解析の技術主導
一時対策・恒久対策案の検討
ソフト更新(OTA含む)時の機能影響評価
OEMからの市場品質問い合わせ対応
OEMとのコミュニケーション業務(重要)
OEM技術窓口
機能成立性・制約条件の説明責任
技術課題・代替案の合意形成
OEM FO/TPMとの定例技術レビュー対応
新着 ECサイト運営担当 デジタルマーケティングGr(担当職)/上場予定有名メーカー
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
450万円〜600万円
ポジション
担当職
仕事内容
当社は、大きく製造部門、人事・総務などの管理部門、店舗販売や通販などの営業部門、マーケティング・戦略を検討する事業戦略の部門で構成されています。
今回、マーケティング部デジタルマーケティングGrにて、当社製品のEC事業におけるクリエイティブメンバーとして、売上向上施策やサイト情報および画像の作成更新などを行っていただきます。
本物の快眠を追い求め、独自開発した素材を使用した高反発マットレスの製造・販売を行っています。全国の百貨店やモールなどの商業施設約230店舗とオンライン、海外4拠点にも展開しており、今後はさらなるグローバル展開を目論んでいます。これからさらに飛躍していく当社の成長と拡大を担っていただける方を募集しております。
【主な業務内容】
・Amazon・楽天・Yahoo!ショッピングでの商品登録、在庫管理、ページ更新
・キャンペーン・セール対応(特集ページ更新、クーポン設定など)などのEC運営業務。
・ECサイト全体での売上拡大に向けたマーケティング施策強化。
・制作会社や広告代理店と協力しながら、社内外の関係者と良好な関係を築きながらの業務推進。
・自社サイトのブランディングやリード獲得強化のためのデジタルマーケティング施策の強化。
今回、マーケティング部デジタルマーケティングGrにて、当社製品のEC事業におけるクリエイティブメンバーとして、売上向上施策やサイト情報および画像の作成更新などを行っていただきます。
本物の快眠を追い求め、独自開発した素材を使用した高反発マットレスの製造・販売を行っています。全国の百貨店やモールなどの商業施設約230店舗とオンライン、海外4拠点にも展開しており、今後はさらなるグローバル展開を目論んでいます。これからさらに飛躍していく当社の成長と拡大を担っていただける方を募集しております。
【主な業務内容】
・Amazon・楽天・Yahoo!ショッピングでの商品登録、在庫管理、ページ更新
・キャンペーン・セール対応(特集ページ更新、クーポン設定など)などのEC運営業務。
・ECサイト全体での売上拡大に向けたマーケティング施策強化。
・制作会社や広告代理店と協力しながら、社内外の関係者と良好な関係を築きながらの業務推進。
・自社サイトのブランディングやリード獲得強化のためのデジタルマーケティング施策の強化。
新着 リペアオペレーションリーダー/電動マイクロモビリティのシェアリングサービス企業
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
600万円〜800万円
ポジション
リペアオペレーションリーダー
仕事内容
当社は、電動キックボードや電動アシスト自転車などの電動マイクロモビリティのシェアリングサービスを日本各地で展開しています。街に設置された「ポート」をハブとして、いつでも電動マイクロモビリティに乗って移動できる環境を提供し、街の活性化を目指しています。
現在は、東京をはじめ、仙台・名古屋・大阪・京都・神戸・広島・福岡など全国の複数の地域でサービスを展開しています。
将来的には、電動マイクロモビリティの普及によるCO2削減と、ご高齢の方も乗ることができる新しい電動モビリティの導入を実現し、すべての人が安全・便利に移動できる持続可能な社会をつくることを目指しています。
【組織とポジションについて】
「リペアオペレーションリーダー」は、リペアメンテナンスチームの一員として自社サービスの根幹を支える機体の日々のリペアメンテナンスを運用いただくポジションです。
エリア内の各倉庫の管理者、整備士、および外部ベンダーを含むチーム全体を統括し、指導・育成、評価、採用などを担当していただきます。
【主な仕事内容】
・倉庫運営全般の統括:管轄エリア内の倉庫の運営を統括し、整備の現場を指揮監督します。
・メンバーマネジメント:エリア内の整備士、管理者を含むチームメンバーのマネジメント、育成、評価、採用などを担当します。
・関係部署との連携:企画チーム、品質管理チーム、外部ベンダーなどと連携し、円滑なオペレーションを実現します。
・課題解決:オペレーション上の課題を分析し、改善策を立案、実行することで、サービス品質向上を図ります。
・プロセス改善:業務フローの改善、標準化、効率化を推進し、生産性向上を図ります。
・安全管理:倉庫内における安全衛生管理を徹底し、事故防止に努めます。
※業務内容の変更範囲:会社が指示する業務
【仕事の魅力】
・社会的に影響力のある電動マイクロモビリティのシェアリングという拡大成長期の事業に携わることができる
・リペアメンテナンスを通じて、ユーザー体験の安全性、快適性の向上に貢献することができる
現在は、東京をはじめ、仙台・名古屋・大阪・京都・神戸・広島・福岡など全国の複数の地域でサービスを展開しています。
将来的には、電動マイクロモビリティの普及によるCO2削減と、ご高齢の方も乗ることができる新しい電動モビリティの導入を実現し、すべての人が安全・便利に移動できる持続可能な社会をつくることを目指しています。
【組織とポジションについて】
「リペアオペレーションリーダー」は、リペアメンテナンスチームの一員として自社サービスの根幹を支える機体の日々のリペアメンテナンスを運用いただくポジションです。
エリア内の各倉庫の管理者、整備士、および外部ベンダーを含むチーム全体を統括し、指導・育成、評価、採用などを担当していただきます。
【主な仕事内容】
・倉庫運営全般の統括:管轄エリア内の倉庫の運営を統括し、整備の現場を指揮監督します。
・メンバーマネジメント:エリア内の整備士、管理者を含むチームメンバーのマネジメント、育成、評価、採用などを担当します。
・関係部署との連携:企画チーム、品質管理チーム、外部ベンダーなどと連携し、円滑なオペレーションを実現します。
・課題解決:オペレーション上の課題を分析し、改善策を立案、実行することで、サービス品質向上を図ります。
・プロセス改善:業務フローの改善、標準化、効率化を推進し、生産性向上を図ります。
・安全管理:倉庫内における安全衛生管理を徹底し、事故防止に努めます。
※業務内容の変更範囲:会社が指示する業務
【仕事の魅力】
・社会的に影響力のある電動マイクロモビリティのシェアリングという拡大成長期の事業に携わることができる
・リペアメンテナンスを通じて、ユーザー体験の安全性、快適性の向上に貢献することができる
新着 【大阪】リペアオペレーションリーダー/電動マイクロモビリティのシェアリングサービス企業
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
600万円〜800万円
ポジション
リペアオペレーションリーダー
仕事内容
当社は、自社サービスを日本各地で展開しています。
街には「ポート」という移動のハブがあり、いつでもポートからポートへ自社サービスに乗って移動することができます。
現在は、東京をはじめ、仙台・名古屋・大阪・京都・神戸・広島・福岡など全国のエリアでサービスを展開しています。
将来的には、自社サービスの普及によるCO2削減と、新しい電動モビリティの導入を実現し、すべての人が安全・便利に移動できる持続可能な社会をつくることを目指します。
【組織とポジションについて】
「リペアオペレーションリーダー」は、リペアメンテナンスチームの一員として当社のサービスの根幹を支える機体の日々のリペアメンテナンスを運用いただくポジションとなります。
エリア内の各倉庫の管理者、整備士、および外部ベンダーを含むチーム全体を統括し、指導・育成、評価、採用などを担当していただきます。
【主な仕事内容】
・倉庫運営全般の統括:管轄エリア内の倉庫の運営を統括し、整備の現場を指揮監督します。
・メンバーマネジメント:エリア内の整備士、管理者を含むチームメンバーのマネジメント、育成、評価、採用などを担当します。
・関係部署との連携:企画チーム、品質管理チーム、外部ベンダーなどと連携し、円滑なオペレーションを実現します。
・課題解決:オペレーション上の課題を分析し、改善策を立案、実行することで、サービス品質向上を図ります。
・プロセス改善:業務フローの改善、標準化、効率化を推進し、生産性向上を図ります。
・安全管理:倉庫内における安全衛生管理を徹底し、事故防止に努めます。
※業務内容の変更範囲:会社が指示する業務
【仕事の魅力】
・社会的に影響力のある自社サービスのシェアリングという拡大成長期の事業に携わることができる
・リペアメンテナンスを通じて、ユーザー体験の安全性、快適性の向上に貢献することができる
街には「ポート」という移動のハブがあり、いつでもポートからポートへ自社サービスに乗って移動することができます。
現在は、東京をはじめ、仙台・名古屋・大阪・京都・神戸・広島・福岡など全国のエリアでサービスを展開しています。
将来的には、自社サービスの普及によるCO2削減と、新しい電動モビリティの導入を実現し、すべての人が安全・便利に移動できる持続可能な社会をつくることを目指します。
【組織とポジションについて】
「リペアオペレーションリーダー」は、リペアメンテナンスチームの一員として当社のサービスの根幹を支える機体の日々のリペアメンテナンスを運用いただくポジションとなります。
エリア内の各倉庫の管理者、整備士、および外部ベンダーを含むチーム全体を統括し、指導・育成、評価、採用などを担当していただきます。
【主な仕事内容】
・倉庫運営全般の統括:管轄エリア内の倉庫の運営を統括し、整備の現場を指揮監督します。
・メンバーマネジメント:エリア内の整備士、管理者を含むチームメンバーのマネジメント、育成、評価、採用などを担当します。
・関係部署との連携:企画チーム、品質管理チーム、外部ベンダーなどと連携し、円滑なオペレーションを実現します。
・課題解決:オペレーション上の課題を分析し、改善策を立案、実行することで、サービス品質向上を図ります。
・プロセス改善:業務フローの改善、標準化、効率化を推進し、生産性向上を図ります。
・安全管理:倉庫内における安全衛生管理を徹底し、事故防止に努めます。
※業務内容の変更範囲:会社が指示する業務
【仕事の魅力】
・社会的に影響力のある自社サービスのシェアリングという拡大成長期の事業に携わることができる
・リペアメンテナンスを通じて、ユーザー体験の安全性、快適性の向上に貢献することができる
新着 【茨城】画像処理ソフト開発スペシャリスト/商社×メーカーの先端テクノロジー企業
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
520万円〜860万円
ポジション
スペシャリスト
仕事内容
モノづくり・技術統括本部 設計戦略本部 システム設計部にて、当社が開発する多様な自社製品(検査装置、分析計、電子顕微鏡など)へ搭載する画像処理ソフトの共通基盤開発を担当いただきます。当部署は、“装置をまたいだ共通基盤の開発”を担う当社の中でも希少な組織です。製品ごとの個別要求をヒアリングし、転用可能な要素技術として共通基盤へ取り込んでいくミッションも併せて担っています。
【本ポジションの魅力】
1. 装置横断の“共通基盤”に携わる特別な立ち位置
他の統括本部が「製品ごとの個別開発」を担うのに対し、当部門は多様な自社製品に共通する技術基盤を創り上げます。装置を跨いだ技術開発に関われるのは当社の中でも本部ならではの役割です。
2. 画像処理領域は「最先端」案件が中心
装置によってはレガシー領域の改善やコストダウンが主目的となりがちな企業も多い中、本ポジションは次世代開発/先端技術テーマがメインとなります。画像処理分野は特に“最新”を扱うため、技術者として大きく成長できる環境です。
3. スペシャリスト志向も歓迎
画像処理エンジニアとして深めたい方はもちろん、将来的にシステム制御・信号処理などへ幅を広げたい方もフィットします。「装置横断で技術を転用したい」「共通化の思想を持ちたい」というタイプに非常にマッチします。
●具体的な業務内容
・各装置に搭載される画像処理ソフトの共通基盤開発
・要件定義 基本設計 詳細設計 試作フェーズまで一連の工程を担当
・各装置部門との協働による仕様検討(対外折衝は原則なし/事業部が実施)
・製品認定フェーズの担当者への技術的アドバイス・フィードバック
・組み込みソフト領域(システム制御、メカトロ制御、信号処理等)への将来的な業務拡大
・画像分類、物体検出、画質改善など幅広い画像処理アルゴリズムの開発
※2次元データ使用が中心
アルゴリズム開発は基本内製(外部委託は一部利用程度)
●開発環境
言語: C、C++、Python
協働体制:関連会社とも距離が近く、連携しながら開発を進行
外注比率: 極めて低く、内製化が中心
●変更の範囲
会社の定める業務
【組織としての魅力】
・特定の装置のみだけではなく、検査装置、分析計、電子顕微鏡など当社が取り扱う幅広い自社製品に関わることができ、特定の製品に限らず当社製品を広く理解いただきながら技術の幅を広げることが可能です。
・装置に求められる機能を実現するソフトのライブラリー化を組織横断で実現し、会社全体の生産性向上に大きく貢献することができるだけでなく、各製品部門に向けた共通基盤開発を行う特色からより技術追求に集中できる環境です。
・顧客要求のスペック実現のための開発がメインですが、次世代の技術開発に関わることが可能。
・当社にとって画像処理技術は自社製品である検査・計測・分析装置のコア技術となっています。今後もコア技術に対してAIなど先端技術を組み込みながら更なる品質向上を目指しておりますので部内でも様々な成長機会がございます。
【キャリアパス】
・システム制御や信号処理など技術の幅を広げていただきながらもリーダー・マネジメントとしてチームをリードいただきたいと考えています。
また、本人の希望に応じて各製品部門のエンジニアとして顧客により近い立場でスキルの幅を広げていくなど希望・志向に応じたキャリア設計が可能です。
【本ポジションの魅力】
1. 装置横断の“共通基盤”に携わる特別な立ち位置
他の統括本部が「製品ごとの個別開発」を担うのに対し、当部門は多様な自社製品に共通する技術基盤を創り上げます。装置を跨いだ技術開発に関われるのは当社の中でも本部ならではの役割です。
2. 画像処理領域は「最先端」案件が中心
装置によってはレガシー領域の改善やコストダウンが主目的となりがちな企業も多い中、本ポジションは次世代開発/先端技術テーマがメインとなります。画像処理分野は特に“最新”を扱うため、技術者として大きく成長できる環境です。
3. スペシャリスト志向も歓迎
画像処理エンジニアとして深めたい方はもちろん、将来的にシステム制御・信号処理などへ幅を広げたい方もフィットします。「装置横断で技術を転用したい」「共通化の思想を持ちたい」というタイプに非常にマッチします。
●具体的な業務内容
・各装置に搭載される画像処理ソフトの共通基盤開発
・要件定義 基本設計 詳細設計 試作フェーズまで一連の工程を担当
・各装置部門との協働による仕様検討(対外折衝は原則なし/事業部が実施)
・製品認定フェーズの担当者への技術的アドバイス・フィードバック
・組み込みソフト領域(システム制御、メカトロ制御、信号処理等)への将来的な業務拡大
・画像分類、物体検出、画質改善など幅広い画像処理アルゴリズムの開発
※2次元データ使用が中心
アルゴリズム開発は基本内製(外部委託は一部利用程度)
●開発環境
言語: C、C++、Python
協働体制:関連会社とも距離が近く、連携しながら開発を進行
外注比率: 極めて低く、内製化が中心
●変更の範囲
会社の定める業務
【組織としての魅力】
・特定の装置のみだけではなく、検査装置、分析計、電子顕微鏡など当社が取り扱う幅広い自社製品に関わることができ、特定の製品に限らず当社製品を広く理解いただきながら技術の幅を広げることが可能です。
・装置に求められる機能を実現するソフトのライブラリー化を組織横断で実現し、会社全体の生産性向上に大きく貢献することができるだけでなく、各製品部門に向けた共通基盤開発を行う特色からより技術追求に集中できる環境です。
・顧客要求のスペック実現のための開発がメインですが、次世代の技術開発に関わることが可能。
・当社にとって画像処理技術は自社製品である検査・計測・分析装置のコア技術となっています。今後もコア技術に対してAIなど先端技術を組み込みながら更なる品質向上を目指しておりますので部内でも様々な成長機会がございます。
【キャリアパス】
・システム制御や信号処理など技術の幅を広げていただきながらもリーダー・マネジメントとしてチームをリードいただきたいと考えています。
また、本人の希望に応じて各製品部門のエンジニアとして顧客により近い立場でスキルの幅を広げていくなど希望・志向に応じたキャリア設計が可能です。
新着 QAエンジニア/リーガルテックプロダクトを開発するスタートアップ企業
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
500万円〜700万円
ポジション
スペシャリスト
仕事内容
業務概要:当社が提供する自社サービスの品質改善の全般を担当していただきます。プロダクトマネジャーやエンジニアとともに要件定義フェーズから深く関与し、ロードマップの実現と体験品質の両立に主体的に取り組みます。
業務詳細:
* QAプロセスの遂行: 新機能開発におけるテスト計画の策定、テスト分析、設計、および実施。プロダクトマネジャー、デザイナー、エンジニアを含む多職種連携による仕様レビューへの参加。
* 品質管理の自動化・効率化推進: リリースサイクルに合わせたE2Eテストの運用およびメンテナンス。
* プロセス改善: 不具合分析を通じた開発プロセス全体の継続的な改善提案と実行。
ポジションの面白み:
* 「契約×AI」という新規領域への挑戦: 専門性の高い契約業務と最先端のAI技術を組み合わせた自社サービスの開発に、QAとして上流工程から携わることができます。様々な業務フローにAIを組み込み、「AIで契約を交渉する」という新たなスタンダードを創る醍醐味があります。
* 「シフトレフト」を実現する開発体制: スクラムチームの一員として、PdMやエンジニアと要件定義フェーズから密に連携します。単なるテスト実行にとどまらず、仕様の不備を未然に防ぎ、プロダクトの価値を最大化する「攻めのQA」を実践できます。
* 高度なドメインスキルと技術力の獲得: 厳格なセキュリティと権限管理が求められる契約領域で培う品質保証の知見は、QAエンジニアとしてのキャリアにおける強力な武器となります。エンジニアとの距離が非常に近く、最新の技術スタックに触れながら切磋琢磨できる環境です。
業務詳細:
* QAプロセスの遂行: 新機能開発におけるテスト計画の策定、テスト分析、設計、および実施。プロダクトマネジャー、デザイナー、エンジニアを含む多職種連携による仕様レビューへの参加。
* 品質管理の自動化・効率化推進: リリースサイクルに合わせたE2Eテストの運用およびメンテナンス。
* プロセス改善: 不具合分析を通じた開発プロセス全体の継続的な改善提案と実行。
ポジションの面白み:
* 「契約×AI」という新規領域への挑戦: 専門性の高い契約業務と最先端のAI技術を組み合わせた自社サービスの開発に、QAとして上流工程から携わることができます。様々な業務フローにAIを組み込み、「AIで契約を交渉する」という新たなスタンダードを創る醍醐味があります。
* 「シフトレフト」を実現する開発体制: スクラムチームの一員として、PdMやエンジニアと要件定義フェーズから密に連携します。単なるテスト実行にとどまらず、仕様の不備を未然に防ぎ、プロダクトの価値を最大化する「攻めのQA」を実践できます。
* 高度なドメインスキルと技術力の獲得: 厳格なセキュリティと権限管理が求められる契約領域で培う品質保証の知見は、QAエンジニアとしてのキャリアにおける強力な武器となります。エンジニアとの距離が非常に近く、最新の技術スタックに触れながら切磋琢磨できる環境です。
新着 生成AI事業(エンジニアリングマネージャー)/HRテック事業・DX事業会社
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
1,000万円〜1,800万円
ポジション
エンジニアリングマネージャー
仕事内容
当社のエンジニアリングマネージャーは、開発チームの成果を最大化し、組織の成長を支える役割を担います。
エンジニアが安心して挑戦できる環境を整え、プロダクト開発を円滑に推進することで、事業の継続的な成長に貢献いただきます。
・エンジニアチームの採用・育成・評価、1on1を通じたキャリア支援
・開発プロセスの改善と生産性向上(スクラム・アジャイル導入推進)
・技術的負債や品質課題の管理、改善施策の実行
・プロダクトマネージャーやデザイナーとの連携による開発推進
・経営陣との調整を通じた組織戦略やリソース配分の最適化
▼キャリアパス
エンジニアとしての道を極めていくか、管理職になるかを選択できます
入社から半年で役員登用になった方もいます!
▼ご担当いただく業務の魅力/やりがい
●リモート×フレックスで自由な働き方(一部出社の必要あり)
働く場所も時間も柔軟に選べ、趣味や家庭との両立ができる環境です!
残業もほとんどないため、ワークライフバランス◎
●技術力の高い仲間と共に、刺激的な毎日を
GAFAM出身者をはじめとした優秀なエンジニアが多数在籍し、技術的なレベルが非常に高い環境です。
AIをはじめとした、様々な技術を学べるため、スキルアップにつながります!
●新規事業立ち上げに積極的&挑戦的なフィールド
新規事業の立ち上げにも積極的で、0→1の挑戦が豊富。
AI Labの自社SaaSもインターン生が起案して、PJが始動しました。
また、年2回の評価サイクルがあり、スキルや努力の正当な評価につながり、成長がそのままキャリアと報酬につながる環境です。
▼会社全体の魅力・雰囲気
当社のモットーである「Give & Give」の精神が根付いており、困ったときは自然と助け合うチーム文化があります。
新しい技術が好きなメンバーばかりなので、日々ワクワクしながら最新技術を学べる環境です。
リモートOKで、場所にとらわれない働き方も魅力のひとつ。もちろん出社も自由にできます◎
▼使用言語 ※指定はありませんが、下記が案件で主に使われる言語です
フロントエンド:TypeScript, React
バックエンド:Python
データベース:PostgreSQL(RDS), MySQL
フレームワーク:Flask
インフラ:Azure, AWS, GCP
ツール:Terradate
▼備考
支給PCはWindows or Macbook ※最新のMacbook Proを支給することが多いです!
エンジニアが安心して挑戦できる環境を整え、プロダクト開発を円滑に推進することで、事業の継続的な成長に貢献いただきます。
・エンジニアチームの採用・育成・評価、1on1を通じたキャリア支援
・開発プロセスの改善と生産性向上(スクラム・アジャイル導入推進)
・技術的負債や品質課題の管理、改善施策の実行
・プロダクトマネージャーやデザイナーとの連携による開発推進
・経営陣との調整を通じた組織戦略やリソース配分の最適化
▼キャリアパス
エンジニアとしての道を極めていくか、管理職になるかを選択できます
入社から半年で役員登用になった方もいます!
▼ご担当いただく業務の魅力/やりがい
●リモート×フレックスで自由な働き方(一部出社の必要あり)
働く場所も時間も柔軟に選べ、趣味や家庭との両立ができる環境です!
残業もほとんどないため、ワークライフバランス◎
●技術力の高い仲間と共に、刺激的な毎日を
GAFAM出身者をはじめとした優秀なエンジニアが多数在籍し、技術的なレベルが非常に高い環境です。
AIをはじめとした、様々な技術を学べるため、スキルアップにつながります!
●新規事業立ち上げに積極的&挑戦的なフィールド
新規事業の立ち上げにも積極的で、0→1の挑戦が豊富。
AI Labの自社SaaSもインターン生が起案して、PJが始動しました。
また、年2回の評価サイクルがあり、スキルや努力の正当な評価につながり、成長がそのままキャリアと報酬につながる環境です。
▼会社全体の魅力・雰囲気
当社のモットーである「Give & Give」の精神が根付いており、困ったときは自然と助け合うチーム文化があります。
新しい技術が好きなメンバーばかりなので、日々ワクワクしながら最新技術を学べる環境です。
リモートOKで、場所にとらわれない働き方も魅力のひとつ。もちろん出社も自由にできます◎
▼使用言語 ※指定はありませんが、下記が案件で主に使われる言語です
フロントエンド:TypeScript, React
バックエンド:Python
データベース:PostgreSQL(RDS), MySQL
フレームワーク:Flask
インフラ:Azure, AWS, GCP
ツール:Terradate
▼備考
支給PCはWindows or Macbook ※最新のMacbook Proを支給することが多いです!
新着 Androidエンジニア/大手総合インターネット企業
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
700万円〜1200万円
ポジション
リードエンジニア
仕事内容
自社サービスのモバイルアプリ開発を担当いただきます。実装にとどまらず、要件定義やアーキテクチャ設計、保守に至るまで幅広く開発業務に携わっていただきます。
主な業務内容:
具体的には以下の業務を想定しています。
モバイルアプリの設計・開発・運用
企画担当やデザイナーと連携した改善業務
開発チーム内での設計レビューやコードレビューを通じた、内部品質の担保
パフォーマンス改善やリファクタリング、自動化などの継続的なアプリケーションの改善
※変更の範囲:会社の定める全ての業務への配置転換の可能性あり
本ポジションの魅力・おもしろさ:
設計から実装、継続的な改善プロセスに至るまで、プロダクト開発の全サイクルに携わることができます。
チームでコードのリファクタリングに取り組んだり、ペアプログラミングを取り入れるなど、メンバーと協力しながらのプロダクト開発ができます。
実装業務のみではなく、企画チーム、デザインチームなどとコラボレーションしてアイデアを形にすることができます。
プロダクトを知る:
自社サービス: 自社サービスは、お店にないものも見つかる、買える「日本最大級のネットオークション・フリマアプリ」です。圧倒的な出品数が魅力で、「オークション形式」と「フリマ形式」から自由に選べる販売スタイルも特長です。
自社サービス: 自社サービスは、全品送料無料(※)で売買ができるリユースサービスです。(※送料は出品者負担)匿名配送やワンタップでの値下げ交渉など、初心者にもやさしい仕組みが整っており、支払い受け取りも可能です。事務局による仲介でトラブルの発生を予防し、気軽で安全な取引を実現しています。
組織や人を知る:
自社サービスのアプリ開発に携わるメンバーのインタビュー記事や、コマースサービス領域のエンジニア職に関する参考情報です。インタビューでは開発の舞台裏や仕事のおもしろさについて聞いています。
エンジニアの視点から見る自社サービスの品質向上と未来への挑戦
主な業務内容:
具体的には以下の業務を想定しています。
モバイルアプリの設計・開発・運用
企画担当やデザイナーと連携した改善業務
開発チーム内での設計レビューやコードレビューを通じた、内部品質の担保
パフォーマンス改善やリファクタリング、自動化などの継続的なアプリケーションの改善
※変更の範囲:会社の定める全ての業務への配置転換の可能性あり
本ポジションの魅力・おもしろさ:
設計から実装、継続的な改善プロセスに至るまで、プロダクト開発の全サイクルに携わることができます。
チームでコードのリファクタリングに取り組んだり、ペアプログラミングを取り入れるなど、メンバーと協力しながらのプロダクト開発ができます。
実装業務のみではなく、企画チーム、デザインチームなどとコラボレーションしてアイデアを形にすることができます。
プロダクトを知る:
自社サービス: 自社サービスは、お店にないものも見つかる、買える「日本最大級のネットオークション・フリマアプリ」です。圧倒的な出品数が魅力で、「オークション形式」と「フリマ形式」から自由に選べる販売スタイルも特長です。
自社サービス: 自社サービスは、全品送料無料(※)で売買ができるリユースサービスです。(※送料は出品者負担)匿名配送やワンタップでの値下げ交渉など、初心者にもやさしい仕組みが整っており、支払い受け取りも可能です。事務局による仲介でトラブルの発生を予防し、気軽で安全な取引を実現しています。
組織や人を知る:
自社サービスのアプリ開発に携わるメンバーのインタビュー記事や、コマースサービス領域のエンジニア職に関する参考情報です。インタビューでは開発の舞台裏や仕事のおもしろさについて聞いています。
エンジニアの視点から見る自社サービスの品質向上と未来への挑戦
プロダクトマネジャー(PdM)/業務ソフトウェアの開発・販売企業
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
800万円〜1100万円
ポジション
プロダクトマネジャー(PdM)
仕事内容
【具体的な業務内容】
・顧客ニーズ・課題の分析
・競合製品の分析
・プロダクト戦略の立案(ターゲット・コンセプト・バリュープロポジション)
・ロードマップの策定・管理
・PBI作成・優先順位付け、要件定義
・ユーザーの利用動向の分析・改善の推進(データ分析担当との協働)
・エンジニア・デザイナーとの連携、スクラムなどアジャイル開発への参加
・ビジネスサイド(PMM)との連携
・社内外ステークホルダーとの調整 など
※仕事内容の変更範囲:会社の指示する業務
【働く魅力・やりがい・ポジションの魅力】
・安定した経営基盤のもとで新しいチャレンジができます
当社はパイオニアとして会計ソフト市場を創造し、顧客基盤や信頼を作り上げてきました。会計ソフト市場では圧倒的な知名度とブランドを誇る中で、近年、働き方改革やIT化の流れから、SaaSのサービスニーズが高まってきました。そこで、再度、挑戦者として変革に挑んでいます。投資ファンドが株主となり中長期の視点で必要な投資を積極的に行っています。安定した経営基盤や労働環境のもとで、ベンチャー企業のように新しく、ダイナミックなチャレンジができるバランスの良さが、当社で働く魅力の一つです。
・自社製品のお客さまであるスモールビジネス事業者は日本全体の約を占める存在です。多くの課題を抱えながら挑戦するお客さまに新たな価値をお届けできることも魅力の一つです。
・リモート・フレックスなど柔軟な働き方
子育て世代が多くチームでフォローしあいながら業務にあたります。フレックスやリモートの活用も盛んです。
【このポジションから参画して描く事が出来るキャリア】
・プロダクトマネジャーとして、自社クラウドプロダクト全体を統括する役割をめざすことができます。また、事業戦略・企画など事業全体の運営に関わるポジションへのチャレンジも可能です。
・顧客ニーズ・課題の分析
・競合製品の分析
・プロダクト戦略の立案(ターゲット・コンセプト・バリュープロポジション)
・ロードマップの策定・管理
・PBI作成・優先順位付け、要件定義
・ユーザーの利用動向の分析・改善の推進(データ分析担当との協働)
・エンジニア・デザイナーとの連携、スクラムなどアジャイル開発への参加
・ビジネスサイド(PMM)との連携
・社内外ステークホルダーとの調整 など
※仕事内容の変更範囲:会社の指示する業務
【働く魅力・やりがい・ポジションの魅力】
・安定した経営基盤のもとで新しいチャレンジができます
当社はパイオニアとして会計ソフト市場を創造し、顧客基盤や信頼を作り上げてきました。会計ソフト市場では圧倒的な知名度とブランドを誇る中で、近年、働き方改革やIT化の流れから、SaaSのサービスニーズが高まってきました。そこで、再度、挑戦者として変革に挑んでいます。投資ファンドが株主となり中長期の視点で必要な投資を積極的に行っています。安定した経営基盤や労働環境のもとで、ベンチャー企業のように新しく、ダイナミックなチャレンジができるバランスの良さが、当社で働く魅力の一つです。
・自社製品のお客さまであるスモールビジネス事業者は日本全体の約を占める存在です。多くの課題を抱えながら挑戦するお客さまに新たな価値をお届けできることも魅力の一つです。
・リモート・フレックスなど柔軟な働き方
子育て世代が多くチームでフォローしあいながら業務にあたります。フレックスやリモートの活用も盛んです。
【このポジションから参画して描く事が出来るキャリア】
・プロダクトマネジャーとして、自社クラウドプロダクト全体を統括する役割をめざすことができます。また、事業戦略・企画など事業全体の運営に関わるポジションへのチャレンジも可能です。
【茨城】原子力スマート工場での組立、溶接(グループ会社出向)/大手総合電機会社
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
370万円〜560万円
ポジション
担当者クラス
仕事内容
製造現場で、様々な道工具を使い製品の組み立て作業や、構造物の製缶作業や溶接作業、工作機械での機械加工作業、またはクレーンやフォークリフトで物品を運ぶマテハン作業などに従事いただきます。資格の取得や、技能の習得は入社後に身に付けていただきます。安全を第一に、大型溶接構造物や精密機器といった原子力製品を仲間と一緒に製造します。
【職務詳細】
・組立、製缶作業 :組立作業、部品の仕上げや洗浄作業、溶接作業、グラインダー作業、寸法測定作業
・溶接作業 :金属をアーク溶接という手法で接合する作業
・マテハン作業 :クレーンやフォークリフトでの物品移動作業(玉掛け作業)
現場作業を行う上での、法令による特別教育や国家資格の取得などは入社後に行います。
製造現場での身体を使った作業が中心になるため、身体の健康や、標準的な視力、聴力などは一般的に必要です。
【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】
原製部は、原子力機器などの「高付加価値製品」モノづくりで世界のエネルギー供給に貢献します。
現場のモノづくりの力が製品の出来栄えに大きく影響します。この担い手として、一緒に仕事をしませんか!
高い品質と安全性を求められる原子力機器は、数十トンに及ぶ大型溶接構造物や千分の一ミリの寸法精度で仕上げる精密機器など、
究極のモノづくりに挑戦する、世界トップレベルの工場です。最新鋭の自動化やロボティクスにも取り組みます。
仲間と力を合わせて、知恵を出し、創意工夫で製品を造り上げる楽しさ!そして製品を完成させた達成感!
とてもやりがいの大きい職場です。
【職務詳細】
・組立、製缶作業 :組立作業、部品の仕上げや洗浄作業、溶接作業、グラインダー作業、寸法測定作業
・溶接作業 :金属をアーク溶接という手法で接合する作業
・マテハン作業 :クレーンやフォークリフトでの物品移動作業(玉掛け作業)
現場作業を行う上での、法令による特別教育や国家資格の取得などは入社後に行います。
製造現場での身体を使った作業が中心になるため、身体の健康や、標準的な視力、聴力などは一般的に必要です。
【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】
原製部は、原子力機器などの「高付加価値製品」モノづくりで世界のエネルギー供給に貢献します。
現場のモノづくりの力が製品の出来栄えに大きく影響します。この担い手として、一緒に仕事をしませんか!
高い品質と安全性を求められる原子力機器は、数十トンに及ぶ大型溶接構造物や千分の一ミリの寸法精度で仕上げる精密機器など、
究極のモノづくりに挑戦する、世界トップレベルの工場です。最新鋭の自動化やロボティクスにも取り組みます。
仲間と力を合わせて、知恵を出し、創意工夫で製品を造り上げる楽しさ!そして製品を完成させた達成感!
とてもやりがいの大きい職場です。
障がい者採用を推進するタレントアクイジション担当/大手総合電機会社
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
490万円〜760万円
ポジション
担当者クラス
仕事内容
当社のビジネスニーズを満たし、採用市場・法定雇用率等の動向を踏まえた障がい者採用戦略の立案〜実行を担当いただきます。
関連部門と協力しながら、事業ラインの人財獲得ニーズを理解し、募集からから定着促進までを行います。
【職務詳細】
・各部門の人財獲得ニーズの把握、人財獲得を行う各部門に対するヒアリング実行
・採用における最適なチャネルの検討、母集団形成
・採用プロセスのマネジメント、改善
・人材紹介会社等、社外関係者とのリレーション構築
・選考高度化観点での施策立案/実装
【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】
・当部での業務を通じて、採用マーケットに関する知見(優秀人財の動向やホットスポット、報酬トレンド等)や、人財の適切な見極めと惹きつけに関する方法論などを身につけることができます。
・オペレーション業務のみでなく、新たな施策や取り組み、担当の事業・職種または採用という枠組みを超えての取り組みに携わる機会があります。
・組織規模が大きく、かつ複雑な中、事業に貢献する人財の獲得手法の立案と実行に携わることで、当社の経営に貢献していることを実感できます。
・COE(Center of Expertise)として人財獲得の領域で専門性を高めていくキャリアに加え、将来の希望や適性に応じて事業部門におけるHRBP(HR Business Partner)や、人事領域の他の機能を担うキャリアを構築することが可能です。
関連部門と協力しながら、事業ラインの人財獲得ニーズを理解し、募集からから定着促進までを行います。
【職務詳細】
・各部門の人財獲得ニーズの把握、人財獲得を行う各部門に対するヒアリング実行
・採用における最適なチャネルの検討、母集団形成
・採用プロセスのマネジメント、改善
・人材紹介会社等、社外関係者とのリレーション構築
・選考高度化観点での施策立案/実装
【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】
・当部での業務を通じて、採用マーケットに関する知見(優秀人財の動向やホットスポット、報酬トレンド等)や、人財の適切な見極めと惹きつけに関する方法論などを身につけることができます。
・オペレーション業務のみでなく、新たな施策や取り組み、担当の事業・職種または採用という枠組みを超えての取り組みに携わる機会があります。
・組織規模が大きく、かつ複雑な中、事業に貢献する人財の獲得手法の立案と実行に携わることで、当社の経営に貢献していることを実感できます。
・COE(Center of Expertise)として人財獲得の領域で専門性を高めていくキャリアに加え、将来の希望や適性に応じて事業部門におけるHRBP(HR Business Partner)や、人事領域の他の機能を担うキャリアを構築することが可能です。
【神奈川】上流工程から品質作り込みをリードする防衛情報システムの品質保証(主任クラス)/大手総合電機会社
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
780万円〜1030万円
ポジション
主任クラス
仕事内容
【職務概要】
防衛省・中央省庁向けの国家安全保障に関わる情報システム製品が不具合・欠陥等により顧客業務の遂行に影響を与えること無く、求められる高度な信頼性を確保できるよう品質を保証する事がミッションとなります。
実務としては、製品設計工程・製造工程・試験工程の監視、成果物の確認、完成品に対する試験・検査を行い判定する活動と、実働チームを率いるリーダとしての役割を期待しています。
最終的に「当部門の品質保証を以て、顧客要求を満たす製品を提供する」という重大な役割を果たす事により、社会に貢献して頂きます。
【職務詳細】
●以下の各種業務の実働、及び案件毎にチームを率いて品質保証を担っていただきます。
・上流設計段階での顧客要件・要求仕様の確認と検査計画立案
・設計工程成果物(各種設計書類等)に対する要件・仕様取り込み状況の確認
・試験工程成果物(試験結果・不良統計等)の品質適正性の確認
・完成品に対する製品検査および最終合否判定
・納入対応および顧客側試験対応などの顧客折衝業務
・稼働監視および不具合発生時の設計・製造部門統括による原因調査・対策推進
・品質管理原則に基づく開発〜運用各フェーズでの品質向上施策の提案・実践
・製品品質向上に向けた社内規則・手順の改定主導
防衛省・中央省庁向けの国家安全保障に関わる情報システム製品が不具合・欠陥等により顧客業務の遂行に影響を与えること無く、求められる高度な信頼性を確保できるよう品質を保証する事がミッションとなります。
実務としては、製品設計工程・製造工程・試験工程の監視、成果物の確認、完成品に対する試験・検査を行い判定する活動と、実働チームを率いるリーダとしての役割を期待しています。
最終的に「当部門の品質保証を以て、顧客要求を満たす製品を提供する」という重大な役割を果たす事により、社会に貢献して頂きます。
【職務詳細】
●以下の各種業務の実働、及び案件毎にチームを率いて品質保証を担っていただきます。
・上流設計段階での顧客要件・要求仕様の確認と検査計画立案
・設計工程成果物(各種設計書類等)に対する要件・仕様取り込み状況の確認
・試験工程成果物(試験結果・不良統計等)の品質適正性の確認
・完成品に対する製品検査および最終合否判定
・納入対応および顧客側試験対応などの顧客折衝業務
・稼働監視および不具合発生時の設計・製造部門統括による原因調査・対策推進
・品質管理原則に基づく開発〜運用各フェーズでの品質向上施策の提案・実践
・製品品質向上に向けた社内規則・手順の改定主導
【愛知県】ファームウェアエンジニア(マネジメント/スペシャリスト職)/技術系アウトソーサー
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
640万円〜900万円
ポジション
マネジメント/スペシャリスト職
仕事内容
(雇入れ直後)当社にて、自社製品の設計開発プロジェクトにおけるマネジメント業務、ソフトウェア設計業務を担当していただきます。具体的には、以下の業務のいずれかを担当します。プロジェクトマネジメント支援業務:お客様への提案、折衝、構想検討や担当機種、もしくは領域のプロジェクト管理、課題管理などの支援を実施。システム設計、基本設計、詳細設計:担当機種、もしくは領域における構想をもとに仕様設計、詳細設計の実施。試験:担当機種、もしくは担当領域の試験計画をもとにした試験計画実行。上記の設計業務に加えて、当社のチームメンバーやコンサルタントと連携し、お客様先での課題発見、解決策の提案・実行までを実施します。官公庁向けの大型長期プロジェクトに携わって頂く予定ですが、能力によっては別プロジェクトになる可能性があります。(変更の範囲)当社業務全般(顧客が指定する業務を、顧客の事業所で顧客の指揮命令のもとで行うか、顧客または当社の事業所で当社の指揮命令のもとで行う。また、人事規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める業務を含む)。
【ポジションの魅力】
国家プロジェクト参画による社会貢献:防衛関連の開発という国家プロジェクトに参画することで、社会の安全保障に直接貢献できます。
最先端技術への挑戦:プロジェクトでは、素材開発・空力技術・探知システム・自動追尾制御システム・高度データ処理システム・SmartFactoryなど、世界最先端の技術に触れながら今までになかった開発に携われます。
成長産業での経験:航空宇宙・防衛分野は政府主導で急成長している産業であり、今後数十年にわたって継続する大規模プロジェクトに関わることで、長期的なキャリア形成が可能です。
【部門の魅力】
若手からベテランまで幅広く活躍しています。職種も、モノづくり領域ではメカトロニクス・エレクトロニクス・ファームウェア、IT領域ではネットワーク・サーバー・クラウド・ソフトウェア・データサイエンティストなど多岐にわたります。本部門の特徴は以下の通りです。海外拠点と連携し、最新技術に触れながら業務に取り組める。大規模なプロジェクトや、社会貢献性の高い国家プロジェクトに参加できる。技術革新の最前線で経験を積み、スキルと市場価値を高められる。チームでの定期的なミーティングや懇親会が開催されていて、コミュニケーションを取りやすい。プロジェクトによっては専属のサポートチームもあり、キャリアを形成しやすい。最新技術や業界知識の習得を目的とした勉強会が頻繁に実施されている。
【ポジションの魅力】
国家プロジェクト参画による社会貢献:防衛関連の開発という国家プロジェクトに参画することで、社会の安全保障に直接貢献できます。
最先端技術への挑戦:プロジェクトでは、素材開発・空力技術・探知システム・自動追尾制御システム・高度データ処理システム・SmartFactoryなど、世界最先端の技術に触れながら今までになかった開発に携われます。
成長産業での経験:航空宇宙・防衛分野は政府主導で急成長している産業であり、今後数十年にわたって継続する大規模プロジェクトに関わることで、長期的なキャリア形成が可能です。
【部門の魅力】
若手からベテランまで幅広く活躍しています。職種も、モノづくり領域ではメカトロニクス・エレクトロニクス・ファームウェア、IT領域ではネットワーク・サーバー・クラウド・ソフトウェア・データサイエンティストなど多岐にわたります。本部門の特徴は以下の通りです。海外拠点と連携し、最新技術に触れながら業務に取り組める。大規模なプロジェクトや、社会貢献性の高い国家プロジェクトに参加できる。技術革新の最前線で経験を積み、スキルと市場価値を高められる。チームでの定期的なミーティングや懇親会が開催されていて、コミュニケーションを取りやすい。プロジェクトによっては専属のサポートチームもあり、キャリアを形成しやすい。最新技術や業界知識の習得を目的とした勉強会が頻繁に実施されている。
【愛知県】ファームウェアエンジニア(メンバー職)/技術系アウトソーサー
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
420万円〜730万円
ポジション
メンバー
仕事内容
当社にて、航空機関連・飛昇体関連・特殊車両・衛星機器の製品設計開発プロジェクトにおけるマネジメント業務、ソフトウェア設計業務を担当します。具体的には、プロジェクトマネジメント支援業務(お客様への提案、折衝、構想検討、担当機種・領域のプロジェクト管理、課題管理などの支援)、システム設計・基本設計・詳細設計(担当機種・領域における構想をもとに仕様設計、詳細設計の実施)、試験(担当機種・領域の試験計画をもとにした試験計画実行)のいずれかを担当していただきます。上記の設計業務に加え、当社のチームメンバーやコンサルタントと連携し、お客様先での課題発見、解決策の提案・実行までを実施します。官公庁向けの大型長期プロジェクトに携わって頂く予定ですが、能力によっては別プロジェクトになる可能性があります。
想定されるプロジェクト例:防衛関連製品開発におけるプロジェクトマネジメント支援、飛昇体の飛行制御設計、飛昇体に搭載する電子機器の制御システム設計、防衛航空機に搭載される電子機器の制御設計、防衛航空機における自動パイロットAI開発、防衛航空機の戦術支援システムの制御ソフト開発、小型衛星の組み込みソフト設計、レーザー・光学機器の制御システム開発、飛行シミュレーションシステムの開発、フライトシミュレータのソフト開発。
【ポジションの魅力】
日本の防衛力強化という国家的課題に対し、防衛関連の開発という国家プロジェクトに参画することで、社会の安全保障に直接貢献できます。プロジェクトでは、素材開発・空力技術・探知システム・自動追尾制御システム・高度データ処理システム・SmartFactoryなど、世界最先端の技術に触れながら今までになかった開発に携われます。航空宇宙・防衛分野は政府主導で急成長している産業であり、今後数十年にわたって継続する大規模プロジェクトに関わることで、長期的なキャリア形成が可能です。
【部門の魅力】
当部門は自動車や航空宇宙・防衛産業といった当領域において、最先端技術の開発や国家プロジェクトへの参画を通じて、日本の国防力と国際競争力の強化に貢献しています。AI技術・電動車両・スマートカーといった次世代技術の導入を推進し、社会課題の解決を目指します。グローバルネットワークを活かした標準化・効率化や、エンジニア一人ひとりの成長とキャリア構築の支援も、この部門の重要な役割です。エンジニアが所属し、若手からベテランまで幅広く活躍。職種もメカトロニクス・エレクトロニクス・ファームウェア、IT領域ではネットワーク・サーバー・クラウド・ソフトウェア・データサイエンティストなど多岐にわたります。海外拠点と連携し、最新技術に触れながら業務に取り組める、大規模なプロジェクトや社会貢献性の高い国家プロジェクトに参加できる、技術革新の最前線で経験を積み、スキルと市場価値を高められる点が特徴です。
想定されるプロジェクト例:防衛関連製品開発におけるプロジェクトマネジメント支援、飛昇体の飛行制御設計、飛昇体に搭載する電子機器の制御システム設計、防衛航空機に搭載される電子機器の制御設計、防衛航空機における自動パイロットAI開発、防衛航空機の戦術支援システムの制御ソフト開発、小型衛星の組み込みソフト設計、レーザー・光学機器の制御システム開発、飛行シミュレーションシステムの開発、フライトシミュレータのソフト開発。
【ポジションの魅力】
日本の防衛力強化という国家的課題に対し、防衛関連の開発という国家プロジェクトに参画することで、社会の安全保障に直接貢献できます。プロジェクトでは、素材開発・空力技術・探知システム・自動追尾制御システム・高度データ処理システム・SmartFactoryなど、世界最先端の技術に触れながら今までになかった開発に携われます。航空宇宙・防衛分野は政府主導で急成長している産業であり、今後数十年にわたって継続する大規模プロジェクトに関わることで、長期的なキャリア形成が可能です。
【部門の魅力】
当部門は自動車や航空宇宙・防衛産業といった当領域において、最先端技術の開発や国家プロジェクトへの参画を通じて、日本の国防力と国際競争力の強化に貢献しています。AI技術・電動車両・スマートカーといった次世代技術の導入を推進し、社会課題の解決を目指します。グローバルネットワークを活かした標準化・効率化や、エンジニア一人ひとりの成長とキャリア構築の支援も、この部門の重要な役割です。エンジニアが所属し、若手からベテランまで幅広く活躍。職種もメカトロニクス・エレクトロニクス・ファームウェア、IT領域ではネットワーク・サーバー・クラウド・ソフトウェア・データサイエンティストなど多岐にわたります。海外拠点と連携し、最新技術に触れながら業務に取り組める、大規模なプロジェクトや社会貢献性の高い国家プロジェクトに参加できる、技術革新の最前線で経験を積み、スキルと市場価値を高められる点が特徴です。
【愛知県】メカトロニクスエンジニア(マネジメント/スペシャリスト職)新型航空機開発プロジェクト/技術系アウトソーサー
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
600万円〜810万円
ポジション
マネジメント/スペシャリスト職
仕事内容
当社にて、自社製品開発プロジェクトにおけるマネジメント業務、機械設計業務を担当いただきます。具体的には、以下のいずれかの業務です。
・プロジェクトマネジメント支援補佐業務:お客様への提案、折衝、構想検討や担当機種、もしくは領域のプロジェクト管理、課題管理などの支援
・システム設計、基本設計、詳細設計:機体へ搭載する電子装備品や機体の構造設計、装備品の設計
・試験:担当機種、もしくは担当領域の試験計画をもとにした試験計画実行
上記の設計業務に加えて、当社のチームメンバーやコンサルタントと連携し、お客様先での課題発見、解決策の提案・実行までを実施します。官公庁向けの大型長期プロジェクトに携わる予定です。
【想定されるプロジェクト】
・自社製品開発における構造、電気設計および機械設計プロジェクト
・MBSEを活用した要求分析、システムアーキテクチャの構築プロジェクト
・人間工学の観点から設計/開発行程に対する要件整理
・解析ソフトを使用した安全性解析(FTA解析)プロジェクト
・ARP4745に基づく開発管理、及び品質・安全管理プロジェクト など
【ポジションの魅力】
●国家プロジェクト参画による社会貢献
国家プロジェクトに参画することで、社会貢献ができます。
●最先端技術への挑戦
プロジェクトでは、素材開発・空力技術・探知システム・自動追尾制御システム・高度データ処理システム・SmartFactoryなど、世界最先端の技術に触れながら今までになかった開発に携われます。
●成長産業での経験
航空宇宙・防衛分野は政府主導で急成長している産業であり、今後数十年にわたって継続する大規模プロジェクトに関わることで、長期的なキャリア形成が可能です。
【部門概要】
本部門はMobility領域において、最先端技術の開発や国家プロジェクトへの参画を通じて、社会貢献をしています。AI技術・電動車両・スマートカーといった次世代技術の導入を推進し、社会課題の解決を目指します。グローバルネットワークを活かした標準化・効率化や、エンジニア一人ひとりの成長とキャリア構築の支援も、この部門の重要な役割です。
人員構成としては、多くのエンジニアが所属しており、若手からベテランまで幅広く活躍しています。職種も、モノづくり領域ではメカトロニクス・エレクトロニクス・ファームウェア、IT領域ではネットワーク・サーバー・クラウド・ソフトウェア・データサイエンティストなど多岐にわたります。
本部門の特徴は以下の通りです。
・海外拠点と連携し、最新技術に触れながら業務に取り組める
・大規模なプロジェクトや、社会貢献性の高い国家プロジェクトに参加できる
・技術革新の最前線で経験を積み、スキルと市場価値を高められる
・チームでの定期的なミーティングや懇親会が開催されていて、コミュニケーションを取りやすい
・プロジェクトによっては専属のサポートチームもあり、キャリアを形成しやすい
・最新技術や業界知識の習得を目的とした勉強会が頻繁に実施されている
・プロジェクトマネジメント支援補佐業務:お客様への提案、折衝、構想検討や担当機種、もしくは領域のプロジェクト管理、課題管理などの支援
・システム設計、基本設計、詳細設計:機体へ搭載する電子装備品や機体の構造設計、装備品の設計
・試験:担当機種、もしくは担当領域の試験計画をもとにした試験計画実行
上記の設計業務に加えて、当社のチームメンバーやコンサルタントと連携し、お客様先での課題発見、解決策の提案・実行までを実施します。官公庁向けの大型長期プロジェクトに携わる予定です。
【想定されるプロジェクト】
・自社製品開発における構造、電気設計および機械設計プロジェクト
・MBSEを活用した要求分析、システムアーキテクチャの構築プロジェクト
・人間工学の観点から設計/開発行程に対する要件整理
・解析ソフトを使用した安全性解析(FTA解析)プロジェクト
・ARP4745に基づく開発管理、及び品質・安全管理プロジェクト など
【ポジションの魅力】
●国家プロジェクト参画による社会貢献
国家プロジェクトに参画することで、社会貢献ができます。
●最先端技術への挑戦
プロジェクトでは、素材開発・空力技術・探知システム・自動追尾制御システム・高度データ処理システム・SmartFactoryなど、世界最先端の技術に触れながら今までになかった開発に携われます。
●成長産業での経験
航空宇宙・防衛分野は政府主導で急成長している産業であり、今後数十年にわたって継続する大規模プロジェクトに関わることで、長期的なキャリア形成が可能です。
【部門概要】
本部門はMobility領域において、最先端技術の開発や国家プロジェクトへの参画を通じて、社会貢献をしています。AI技術・電動車両・スマートカーといった次世代技術の導入を推進し、社会課題の解決を目指します。グローバルネットワークを活かした標準化・効率化や、エンジニア一人ひとりの成長とキャリア構築の支援も、この部門の重要な役割です。
人員構成としては、多くのエンジニアが所属しており、若手からベテランまで幅広く活躍しています。職種も、モノづくり領域ではメカトロニクス・エレクトロニクス・ファームウェア、IT領域ではネットワーク・サーバー・クラウド・ソフトウェア・データサイエンティストなど多岐にわたります。
本部門の特徴は以下の通りです。
・海外拠点と連携し、最新技術に触れながら業務に取り組める
・大規模なプロジェクトや、社会貢献性の高い国家プロジェクトに参加できる
・技術革新の最前線で経験を積み、スキルと市場価値を高められる
・チームでの定期的なミーティングや懇親会が開催されていて、コミュニケーションを取りやすい
・プロジェクトによっては専属のサポートチームもあり、キャリアを形成しやすい
・最新技術や業界知識の習得を目的とした勉強会が頻繁に実施されている
【愛知県】エレクトロニクスエンジニア(メンバー職)/技術系アウトソーサー
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
420万円〜690万円
ポジション
メンバー
仕事内容
当社にて、航空機関連・飛昇体関連・特殊車両・衛星機器の製品設計開発プロジェクトにおけるマネジメント業務、ソフトウェア設計業務を担当いただきます。具体的には、以下のいずれかの業務です。・プロジェクトマネジメント支援業務:お客様への提案、折衝、構想検討、担当機種または領域のプロジェクト管理、課題管理などの支援。・システム設計、基本設計、詳細設計:担当機種または領域における構想をもとにした仕様設計、詳細設計の実施。・試験:担当機種または担当領域の試験計画をもとにした試験計画実行。上記の設計業務に加え、当社のチームメンバーやコンサルタントと連携し、お客様先での課題発見、解決策の提案・実行までを実施します。官公庁向けの大型長期プロジェクトに携わる予定ですが、能力によっては別プロジェクトになる可能性があります。
想定されるプロジェクト例:
・防衛関連製品開発におけるプロジェクトマネジメント支援
・飛昇体の飛行制御設計
・飛昇体に搭載する電子機器の制御システム設計
・防衛航空機に搭載される電子機器の制御ソフトウェア設計
・防衛航空機における自動パイロットAI開発
・防衛航空機の戦術支援システムの制御ソフト開発
・小型衛星の組み込みソフト設計
・レーザー・光学機器の制御システム開発
・飛行シミュレーションシステムの開発
・フライトシミュレータのソフト開発
ポジションの魅力:
1. 国家プロジェクト参画による社会貢献: 国家プロジェクトに参画することで、社会貢献できます。
2. 最先端技術への挑戦: プロジェクトでは、最先端の技術に触れながら開発に携われます。
3. 成長産業での経験: 航空宇宙・防衛分野は成長産業であり、大規模プロジェクトに関わることで、長期的なキャリア形成が可能です。
部門の魅力:
本部門は自動車や航空宇宙・防衛産業といった領域において、最先端技術の開発や国家プロジェクトへの参画を通じて、社会貢献しています。次世代技術の導入を推進し、社会課題の解決を目指します。標準化・効率化や、エンジニア一人ひとりの成長とキャリア構築の支援も、この部門の重要な役割です。本部門の特徴は以下の通りです。
・海外拠点と連携し、最新技術に触れながら業務に取り組める
・大規模なプロジェクトや、社会貢献性の高い国家プロジェクトに参加できる
・技術革新の最前線で経験を積み、スキルと市場価値を高められる
想定されるプロジェクト例:
・防衛関連製品開発におけるプロジェクトマネジメント支援
・飛昇体の飛行制御設計
・飛昇体に搭載する電子機器の制御システム設計
・防衛航空機に搭載される電子機器の制御ソフトウェア設計
・防衛航空機における自動パイロットAI開発
・防衛航空機の戦術支援システムの制御ソフト開発
・小型衛星の組み込みソフト設計
・レーザー・光学機器の制御システム開発
・飛行シミュレーションシステムの開発
・フライトシミュレータのソフト開発
ポジションの魅力:
1. 国家プロジェクト参画による社会貢献: 国家プロジェクトに参画することで、社会貢献できます。
2. 最先端技術への挑戦: プロジェクトでは、最先端の技術に触れながら開発に携われます。
3. 成長産業での経験: 航空宇宙・防衛分野は成長産業であり、大規模プロジェクトに関わることで、長期的なキャリア形成が可能です。
部門の魅力:
本部門は自動車や航空宇宙・防衛産業といった領域において、最先端技術の開発や国家プロジェクトへの参画を通じて、社会貢献しています。次世代技術の導入を推進し、社会課題の解決を目指します。標準化・効率化や、エンジニア一人ひとりの成長とキャリア構築の支援も、この部門の重要な役割です。本部門の特徴は以下の通りです。
・海外拠点と連携し、最新技術に触れながら業務に取り組める
・大規模なプロジェクトや、社会貢献性の高い国家プロジェクトに参加できる
・技術革新の最前線で経験を積み、スキルと市場価値を高められる
執行役員 VP エンタープライズアライアンス/企業向けクラウドサービス(SaaS)開発・提供スタートアップ企業
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
1190万円〜1890万円
ポジション
執行役員 VP
仕事内容
エンタープライズ向けパートナー(大手SIer・外資ITベンダー・大手コンサルティングファーム等)との戦略的アライアンスを主導し、大規模企業・組織向けビジネスの中長期的な成長基盤を構築するポジションです。
●業務の変更の範囲
会社の定める業務
※本人の希望を聞かずに転勤させることはありません。
●業務の変更の範囲
会社の定める業務
※本人の希望を聞かずに転勤させることはありません。
営業統括 ソリューション営業/国内大手ITコンサルティング企業
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
640万円〜1070万円
ポジション
営業統括
仕事内容
当社のソリューション営業として、新規業界の開拓や、注力ソリューションを軸に既存顧客へ新たな領域への展開を担っていただきます。顧客の経営課題・業務課題を起点に、ソリューションの新たな活用方法や適用領域を見出し、課題発見から提案、受注までを一気通貫でリードするポジションです。既存の導入実績や安定した顧客基盤を活かしながら、新規領域への展開を担える環境です。組織としても社内で営業の守備範囲が広がっており、より強い営業チームへ進化させていくべくお力を発揮していただくことを期待します。
▼期待すること
顧客の業務課題(少子高齢化、デジタル化、業務効率化など)に対する理解と関心を持ち、課題解決に向けた提案活動ができることを期待しています。
▼具体的な業務内容
・社内注力ソリューションを活用した、新規業界、新規顧客への営業活動
・顧客ヒアリングを通じた課題発見および、ソリューションの適用検討
・提案に関連する協業パートナー企業との連携
・社内のプロジェクト推進部門・技術部門との連携
・提案書作成支援、提出書類の準備・チェック
・社内レビュー資料作成
※新規顧客への提案がメインとなります。
既存顧客への新規領域提案も行います。
※既存の安定した顧客基盤のもと、営業活動をしたときの最初の接点を効果的に構築しやすく、顧客との長期的な関係性を築きやすい環境です(当社や当グループとの連携を活かした提案機会があります)。
●主な取扱いソリューション(担当業界・案件により取扱いソリューションは異なります)
自社製品、自社サービスをはじめ、その他データ利活用やセキュリティ領域など、国内外の顧客業務・ITのニーズに対応した幅広いソリューションを扱っています。
<本ポジションの魅力>
・強いソリューションを武器に、新たな業界・領域の開拓に挑戦でき、提案や工夫のし甲斐があるポジションです。決められた商品を売るのではなく、顧客に最適なものを提案でき、業界・領域・ソリューションを自ら選べる裁量の大きさがあります。
・開発/ITコンサルの知見が社内に豊富にあるため、大きな提案をチームで形にできます。開発×営業チームで案件を推進する文化が根付いており、顧客動向・プロジェクトの情報共有を通じて連携しながら進める体制が整っています。
・成果や取り組みは正当に評価され、処遇やキャリアにもきちんと反映されます。
・働き方やスケジュールの裁量も比較的大きく、個々の状況に合わせた柔軟な働き方が可能です。
・実績次第では、将来的にマネジメントや事業拡大の中核を担う役割にも挑戦できます。
配属部門
E&S統括本部
●部門紹介
営業部門は、以下の部門で構成されています。
1. エンタープライズ営業統括部
(1) ライフサイエンス&CPG営業部
(2) 製造営業部
2. 金融・公共・流通・サービス営業統括部
(3) 金融営業部
(4) 公共・流通・サービス営業部
▼期待すること
顧客の業務課題(少子高齢化、デジタル化、業務効率化など)に対する理解と関心を持ち、課題解決に向けた提案活動ができることを期待しています。
▼具体的な業務内容
・社内注力ソリューションを活用した、新規業界、新規顧客への営業活動
・顧客ヒアリングを通じた課題発見および、ソリューションの適用検討
・提案に関連する協業パートナー企業との連携
・社内のプロジェクト推進部門・技術部門との連携
・提案書作成支援、提出書類の準備・チェック
・社内レビュー資料作成
※新規顧客への提案がメインとなります。
既存顧客への新規領域提案も行います。
※既存の安定した顧客基盤のもと、営業活動をしたときの最初の接点を効果的に構築しやすく、顧客との長期的な関係性を築きやすい環境です(当社や当グループとの連携を活かした提案機会があります)。
●主な取扱いソリューション(担当業界・案件により取扱いソリューションは異なります)
自社製品、自社サービスをはじめ、その他データ利活用やセキュリティ領域など、国内外の顧客業務・ITのニーズに対応した幅広いソリューションを扱っています。
<本ポジションの魅力>
・強いソリューションを武器に、新たな業界・領域の開拓に挑戦でき、提案や工夫のし甲斐があるポジションです。決められた商品を売るのではなく、顧客に最適なものを提案でき、業界・領域・ソリューションを自ら選べる裁量の大きさがあります。
・開発/ITコンサルの知見が社内に豊富にあるため、大きな提案をチームで形にできます。開発×営業チームで案件を推進する文化が根付いており、顧客動向・プロジェクトの情報共有を通じて連携しながら進める体制が整っています。
・成果や取り組みは正当に評価され、処遇やキャリアにもきちんと反映されます。
・働き方やスケジュールの裁量も比較的大きく、個々の状況に合わせた柔軟な働き方が可能です。
・実績次第では、将来的にマネジメントや事業拡大の中核を担う役割にも挑戦できます。
配属部門
E&S統括本部
●部門紹介
営業部門は、以下の部門で構成されています。
1. エンタープライズ営業統括部
(1) ライフサイエンス&CPG営業部
(2) 製造営業部
2. 金融・公共・流通・サービス営業統括部
(3) 金融営業部
(4) 公共・流通・サービス営業部
システム開発部・部長(自社開発SaaSプロダクトの技術責任者)/医療機関専門コンサルティング会社
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
1,000万円〜2,000万円
ポジション
システム開発部/部長(自社開発SaaSプロダクトの技術責任者)
仕事内容
【概要】
全国に多店舗展開する企業様向けの自社開発SaaSプロダクトに関する技術戦略の立案、推進を担い、組織の牽引業務をお任せします
自社開発SaaSプロダクトとはビッグデータから、出店候補地の探索・物件のスクリーニング・AI売上予測など立地戦略をAI技術でサポートするサービスとなります。
大手フランチャイズ本部に導入されているAI売上予測の改修・新機能提案などにも関われます。
【詳細】
・顧客折衝
・企業アライアンス関係構築
・技術戦略の立案および実行
・プロダクト開発全体の統括(設計・開発・品質・運用)
・エンジニア組織のマネジメント(採用、育成、評価)
・最新技術のリサーチと事業への適用推進
・経営陣との連携による事業戦略の策定と実行支援、役員会報告
・セキュリティ・スケーラビリティ・信頼性を担保したシステム基盤の構築
・戦略コンサルティング
・事業部IT戦略策定
全国に多店舗展開する企業様向けの自社開発SaaSプロダクトに関する技術戦略の立案、推進を担い、組織の牽引業務をお任せします
自社開発SaaSプロダクトとはビッグデータから、出店候補地の探索・物件のスクリーニング・AI売上予測など立地戦略をAI技術でサポートするサービスとなります。
大手フランチャイズ本部に導入されているAI売上予測の改修・新機能提案などにも関われます。
【詳細】
・顧客折衝
・企業アライアンス関係構築
・技術戦略の立案および実行
・プロダクト開発全体の統括(設計・開発・品質・運用)
・エンジニア組織のマネジメント(採用、育成、評価)
・最新技術のリサーチと事業への適用推進
・経営陣との連携による事業戦略の策定と実行支援、役員会報告
・セキュリティ・スケーラビリティ・信頼性を担保したシステム基盤の構築
・戦略コンサルティング
・事業部IT戦略策定
PMM(プロダクトマーケティングマネージャー)/クラウド型人事労務システム提供企業
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
750万円〜1400万円
ポジション
プロダクトマーケティングマネージャー
仕事内容
顧客と市場にディープダイブし、新規・既存プロダクトの成長機会を深く掘り下げ、
プロダクト開発チームとビジネスサイドと共に顧客価値と企業価値の最大化を通じて事業成長を牽引することがミッションです。
市場調査、競合分析、ターゲット設定を起点とし、プロダクトのポジショニング、メッセージング、
GTM戦略までを一気通貫で主導し、「ターゲット市場に最も適合するジンジャーのプロダクト・サービス」ビジョンを描き、その実現を担います。
具体的には以下のような業務を担当します。
・事業戦略に基づいた、中長期的なプロダクトビジョンおよびロードマップの策定と実行
・経営会議等でのプロダクトに関する意思決定支援、およびレポーティング
・機能改善・新機能の企画:顧客要求・ポジショニングなどをPdMに共有
・ユーザー要望管理/スコアリング
・各種タスクのスケジュール管理と成果物作成
・マーケティング、セールス、カスタマーサクセスなどの各部門と連携した施策の推進
・メンバーの育成、目標設定、評価、採用活動
<ポジションの魅力>
●成長ベンチャーで幅広い経験が積める
すでにリリースして中心事業になっているものから直近リリースしたものなど、
フェーズの異なる複数のプロダクトを有しており、
新プロダクトの企画からグロースまで幅広い経験が可能です。
●裁量と責任をもって、事業の成長を牽引できる
ユーザーの声を起点に、業務プロセス全体を見渡した開発・改善に取り組めます。
一定領域を任され、裁量をもってプロダクトの価値を高めていけるポジションです。
プロダクト開発チームとビジネスサイドと共に顧客価値と企業価値の最大化を通じて事業成長を牽引することがミッションです。
市場調査、競合分析、ターゲット設定を起点とし、プロダクトのポジショニング、メッセージング、
GTM戦略までを一気通貫で主導し、「ターゲット市場に最も適合するジンジャーのプロダクト・サービス」ビジョンを描き、その実現を担います。
具体的には以下のような業務を担当します。
・事業戦略に基づいた、中長期的なプロダクトビジョンおよびロードマップの策定と実行
・経営会議等でのプロダクトに関する意思決定支援、およびレポーティング
・機能改善・新機能の企画:顧客要求・ポジショニングなどをPdMに共有
・ユーザー要望管理/スコアリング
・各種タスクのスケジュール管理と成果物作成
・マーケティング、セールス、カスタマーサクセスなどの各部門と連携した施策の推進
・メンバーの育成、目標設定、評価、採用活動
<ポジションの魅力>
●成長ベンチャーで幅広い経験が積める
すでにリリースして中心事業になっているものから直近リリースしたものなど、
フェーズの異なる複数のプロダクトを有しており、
新プロダクトの企画からグロースまで幅広い経験が可能です。
●裁量と責任をもって、事業の成長を牽引できる
ユーザーの声を起点に、業務プロセス全体を見渡した開発・改善に取り組めます。
一定領域を任され、裁量をもってプロダクトの価値を高めていけるポジションです。
【愛知県】ファームウェアエンジニア(メンバー職)/技術系アウトソーサー
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
420万円〜730万円
ポジション
プロジェクトマネジメント支援
仕事内容
当社にて、航空機関連・飛昇体関連・特殊車両・衛星機器の設計開発プロジェクトにおけるマネジメント業務、ソフトウェア設計業務を担当します。具体的には、プロジェクトマネジメント支援業務(お客様への提案、折衝、構想検討、担当機種・領域のプロジェクト管理、課題管理などの支援)、システム設計・基本設計・詳細設計(担当機種・領域における構想をもとに仕様設計、詳細設計の実施)、試験(担当機種・領域の試験計画をもとにした試験計画実行)のいずれかを担当していただきます。上記の設計業務に加え、当社のチームメンバーやコンサルタントと連携し、お客様先での課題発見、解決策の提案・実行までを実施します。官公庁向けの大型長期プロジェクトに携わって頂く予定ですが、能力によっては別プロジェクトになる可能性があります。
想定されるプロジェクト例:自社防衛関連製品の開発におけるプロジェクトマネジメント支援、飛昇体の飛行制御設計、飛昇体に搭載する電子機器の制御システム設計、防衛航空機に搭載される電子機器の制御設計、防衛航空機における自動パイロットAI開発、防衛航空機の戦術支援システムの制御ソフト開発、小型衛星の組み込みソフト設計、レーザー・光学機器の制御システム開発、飛行シミュレーションシステムの開発、フライトシミュレータのソフト開発。
【ポジションの魅力】
日本の防衛力強化という国家的課題に対し、自社防衛関連製品の開発という国家プロジェクトに参画することで、社会の安全保障に直接貢献できます。プロジェクトでは、素材開発・空力技術・探知システム・自動追尾制御システム・高度データ処理システム・SmartFactoryなど、世界最先端の技術に触れながら今までになかった開発に携われます。航空宇宙・防衛分野は政府主導で急成長している産業であり、今後数十年にわたって継続する大規模プロジェクトに関わることで、長期的なキャリア形成が可能です。
【部門の魅力】
Mobility本部は自動車や航空宇宙・防衛産業といったMobility領域において、最先端技術の開発や国家プロジェクトへの参画を通じて、日本の国防力と国際競争力の強化に貢献しています。AI技術・電動車両・スマートカーといった次世代技術の導入を推進し、社会課題の解決を目指します。グローバルネットワークを活かした標準化・効率化や、エンジニア一人ひとりの成長とキャリア構築の支援も、この部門の重要な役割です。人員構成はエンジニアが所属し、若手からベテランまで幅広く活躍。職種もメカトロニクス・エレクトロニクス・ファームウェア、IT領域ではネットワーク・サーバー・クラウド・ソフトウェア・データサイエンティストなど多岐にわたります。海外拠点と連携し、最新技術に触れながら業務に取り組める、大規模なプロジェクトや社会貢献性の高い国家プロジェクトに参加できる、技術革新の最前線で経験を積み、スキルと市場価値を高められる点が特徴です。
想定されるプロジェクト例:自社防衛関連製品の開発におけるプロジェクトマネジメント支援、飛昇体の飛行制御設計、飛昇体に搭載する電子機器の制御システム設計、防衛航空機に搭載される電子機器の制御設計、防衛航空機における自動パイロットAI開発、防衛航空機の戦術支援システムの制御ソフト開発、小型衛星の組み込みソフト設計、レーザー・光学機器の制御システム開発、飛行シミュレーションシステムの開発、フライトシミュレータのソフト開発。
【ポジションの魅力】
日本の防衛力強化という国家的課題に対し、自社防衛関連製品の開発という国家プロジェクトに参画することで、社会の安全保障に直接貢献できます。プロジェクトでは、素材開発・空力技術・探知システム・自動追尾制御システム・高度データ処理システム・SmartFactoryなど、世界最先端の技術に触れながら今までになかった開発に携われます。航空宇宙・防衛分野は政府主導で急成長している産業であり、今後数十年にわたって継続する大規模プロジェクトに関わることで、長期的なキャリア形成が可能です。
【部門の魅力】
Mobility本部は自動車や航空宇宙・防衛産業といったMobility領域において、最先端技術の開発や国家プロジェクトへの参画を通じて、日本の国防力と国際競争力の強化に貢献しています。AI技術・電動車両・スマートカーといった次世代技術の導入を推進し、社会課題の解決を目指します。グローバルネットワークを活かした標準化・効率化や、エンジニア一人ひとりの成長とキャリア構築の支援も、この部門の重要な役割です。人員構成はエンジニアが所属し、若手からベテランまで幅広く活躍。職種もメカトロニクス・エレクトロニクス・ファームウェア、IT領域ではネットワーク・サーバー・クラウド・ソフトウェア・データサイエンティストなど多岐にわたります。海外拠点と連携し、最新技術に触れながら業務に取り組める、大規模なプロジェクトや社会貢献性の高い国家プロジェクトに参加できる、技術革新の最前線で経験を積み、スキルと市場価値を高められる点が特徴です。
【愛知県】ファームウェアエンジニア(マネジメント/スペシャリスト職)/技術系アウトソーサー
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
640万円〜900万円
ポジション
チームリーダー
仕事内容
(雇入れ直後)当社にて、航空機関連・飛昇体関連・特殊車両・衛星機器の製品設計開発プロジェクトにおけるマネジメント業務、ソフトウェア設計業務を担当していただきます。
1. プロジェクトマネジメント支援業務:お客様への提案、折衝、構想検討や担当機種、もしくは領域のプロジェクト管理、課題管理などの支援を実施
2. システム設計、基本設計、詳細設計:担当機種、もしくは領域における構想をもとに仕様設計、詳細設計の実施
3. 試験:担当機種、もしくは担当領域の試験計画をもとにした試験計画実行
上記の設計業務にプラスして、当社のチームメンバーやコンサルタントと連携し、お客様先での課題発見、解決策の提案・実行までを実施します。
※官公庁向けの大型長期プロジェクトに携わって頂く予定ですが、能力によっては別プロジェクトになる可能性があります。
想定されるプロジェクト例:
・防衛関連製品開発におけるプロジェクトマネジメント支援
・飛昇体の飛行制御設計
・飛昇体に搭載する電子機器の制御システム設計
・防衛航空機に搭載される電子機器の制御ソフトウェア設計
・防衛航空機における自動パイロットAI開発
・防衛航空機の戦術支援システムの制御ソフト開発
・小型衛星の組み込みソフト設計
・レーザー・光学機器の制御システム開発
・飛行シミュレーションシステムの開発
・フライトシミュレータのソフト開発
【ポジションの魅力】
●国家プロジェクト参画による社会貢献
防衛関連の開発という国家プロジェクトに参画することで、社会に貢献できます。
●最先端技術への挑戦
プロジェクトでは、素材開発・空力技術・探知システム・自動追尾制御システム・高度データ処理システム・SmartFactoryなど、世界最先端の技術に触れながら今までになかった開発に携われます。
●成長産業での経験
航空宇宙・防衛分野は政府主導で急成長している産業であり、今後数十年にわたって継続する大規模プロジェクトに関わることで、長期的なキャリア形成が可能です。
【部門概要】
Mobility本部は自動車や航空宇宙・防衛産業といったMobility領域において、最先端技術の開発や国家プロジェクトへの参画を通じて、AI技術・電動車両・スマートカーといった次世代技術の導入を推進し、社会課題の解決を目指します。グローバルネットワークを活かした標準化・効率化や、エンジニア一人ひとりの成長とキャリア構築の支援も、この部門の重要な役割です。
人員構成としては、エンジニアが所属しており、若手からベテランまで幅広く活躍しています。職種も、モノづくり領域ではメカトロニクス・エレクトロニクス・ファームウェア、IT領域ではネットワーク・サーバー・クラウド・ソフトウェア・データサイエンティストなど多岐にわたります。
本部門の特徴は以下の通りです。
・海外拠点と連携し、最新技術に触れながら業務に取り組める
・大規模なプロジェクトや、社会貢献性の高い国家プロジェクトに参加できる
・技術革新の最前線で経験を積み、スキルと市場価値を高められる
・チームでの定期的なミーティングや懇親会が開催されていて、コミュニケーションを取りやすい
・プロジェクトによっては専属のサポートチームもあり、キャリアを形成しやすい
・最新技術や業界知識の習得を目的とした勉強会が頻繁に実施されている
1. プロジェクトマネジメント支援業務:お客様への提案、折衝、構想検討や担当機種、もしくは領域のプロジェクト管理、課題管理などの支援を実施
2. システム設計、基本設計、詳細設計:担当機種、もしくは領域における構想をもとに仕様設計、詳細設計の実施
3. 試験:担当機種、もしくは担当領域の試験計画をもとにした試験計画実行
上記の設計業務にプラスして、当社のチームメンバーやコンサルタントと連携し、お客様先での課題発見、解決策の提案・実行までを実施します。
※官公庁向けの大型長期プロジェクトに携わって頂く予定ですが、能力によっては別プロジェクトになる可能性があります。
想定されるプロジェクト例:
・防衛関連製品開発におけるプロジェクトマネジメント支援
・飛昇体の飛行制御設計
・飛昇体に搭載する電子機器の制御システム設計
・防衛航空機に搭載される電子機器の制御ソフトウェア設計
・防衛航空機における自動パイロットAI開発
・防衛航空機の戦術支援システムの制御ソフト開発
・小型衛星の組み込みソフト設計
・レーザー・光学機器の制御システム開発
・飛行シミュレーションシステムの開発
・フライトシミュレータのソフト開発
【ポジションの魅力】
●国家プロジェクト参画による社会貢献
防衛関連の開発という国家プロジェクトに参画することで、社会に貢献できます。
●最先端技術への挑戦
プロジェクトでは、素材開発・空力技術・探知システム・自動追尾制御システム・高度データ処理システム・SmartFactoryなど、世界最先端の技術に触れながら今までになかった開発に携われます。
●成長産業での経験
航空宇宙・防衛分野は政府主導で急成長している産業であり、今後数十年にわたって継続する大規模プロジェクトに関わることで、長期的なキャリア形成が可能です。
【部門概要】
Mobility本部は自動車や航空宇宙・防衛産業といったMobility領域において、最先端技術の開発や国家プロジェクトへの参画を通じて、AI技術・電動車両・スマートカーといった次世代技術の導入を推進し、社会課題の解決を目指します。グローバルネットワークを活かした標準化・効率化や、エンジニア一人ひとりの成長とキャリア構築の支援も、この部門の重要な役割です。
人員構成としては、エンジニアが所属しており、若手からベテランまで幅広く活躍しています。職種も、モノづくり領域ではメカトロニクス・エレクトロニクス・ファームウェア、IT領域ではネットワーク・サーバー・クラウド・ソフトウェア・データサイエンティストなど多岐にわたります。
本部門の特徴は以下の通りです。
・海外拠点と連携し、最新技術に触れながら業務に取り組める
・大規模なプロジェクトや、社会貢献性の高い国家プロジェクトに参加できる
・技術革新の最前線で経験を積み、スキルと市場価値を高められる
・チームでの定期的なミーティングや懇親会が開催されていて、コミュニケーションを取りやすい
・プロジェクトによっては専属のサポートチームもあり、キャリアを形成しやすい
・最新技術や業界知識の習得を目的とした勉強会が頻繁に実施されている
【愛知県】メカトロニクスエンジニア(マネジメント/スペシャリスト職)/技術系アウトソーサー
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
600万円〜810万円
ポジション
プロジェクトマネージャー
仕事内容
当社にて、次期航空機国際共同開発における、製品設計開発プロジェクトにおけるマネジメント業務、機械設計業務を担当いただきます。具体的には、以下のいずれかの業務です。
・プロジェクトマネジメント支援補佐業務:お客様への提案、折衝、構想検討や担当機種、もしくは領域のプロジェクト管理、課題管理などの支援
・システム設計、基本設計、詳細設計:機体へ搭載する電子装備品や機体の構造設計、装備品の設計
・試験:担当機種、もしくは担当領域の試験計画をもとにした試験計画実行
上記の設計業務に加えて、当社のチームメンバーやコンサルタントと連携し、お客様先での課題発見、解決策の提案・実行までを実施します。官公庁向けの大型長期プロジェクトに携わる予定です。
【想定されるプロジェクト】
・次期航空機開発における機体/アビオニクス製品の構造、電気設計および機械設計プロジェクト
・MBSEを活用した要求分析、システムアーキテクチャの構築プロジェクト
・人間工学の観点から設計/開発行程に対する要件整理
・解析ソフトを使用した安全性解析(FTA解析)プロジェクト
・ARP4745に基づく開発管理、及び品質・安全管理プロジェクト など
【ポジションの魅力】
●国家プロジェクト参画による社会貢献
日本の防衛力強化という国家的課題に対し、防衛関連の開発という国家プロジェクトに参画することで、社会の安全保障に直接貢献できます。
●最先端技術への挑戦
プロジェクトでは、素材開発・空力技術・探知システム・自動追尾制御システム・高度データ処理システム・SmartFactoryなど、世界最先端の技術に触れながら今までになかった開発に携われます。
●成長産業での経験
航空宇宙・防衛分野は政府主導で急成長している産業であり、今後数十年にわたって継続する大規模プロジェクトに関わることで、長期的なキャリア形成が可能です。
【部門概要】
Mobility本部は自動車や航空宇宙・防衛産業といったMobility領域において、最先端技術の開発や国家プロジェクトへの参画を通じて、日本の国防力と国際競争力の強化に貢献しています。AI技術・電動車両・スマートカーといった次世代技術の導入を推進し、社会課題の解決を目指します。グローバルネットワークを活かした標準化・効率化や、エンジニア一人ひとりの成長とキャリア構築の支援も、この部門の重要な役割です。
人員構成としては、エンジニアが所属しており、若手からベテランまで幅広く活躍しています。職種も、モノづくり領域ではメカトロニクス・エレクトロニクス・ファームウェア、IT領域ではネットワーク・サーバー・クラウド・ソフトウェア・データサイエンティストなど多岐にわたります。
本部門の特徴は以下の通りです。
・海外拠点と連携し、最新技術に触れながら業務に取り組める
・大規模なプロジェクトや、社会貢献性の高い国家プロジェクトに参加できる
・技術革新の最前線で経験を積み、スキルと市場価値を高められる
・チームでの定期的なミーティングや懇親会が開催されていて、コミュニケーションを取りやすい
・プロジェクトによっては専属のサポートチームもあり、キャリアを形成しやすい
・最新技術や業界知識の習得を目的とした勉強会が頻繁に実施されている
・プロジェクトマネジメント支援補佐業務:お客様への提案、折衝、構想検討や担当機種、もしくは領域のプロジェクト管理、課題管理などの支援
・システム設計、基本設計、詳細設計:機体へ搭載する電子装備品や機体の構造設計、装備品の設計
・試験:担当機種、もしくは担当領域の試験計画をもとにした試験計画実行
上記の設計業務に加えて、当社のチームメンバーやコンサルタントと連携し、お客様先での課題発見、解決策の提案・実行までを実施します。官公庁向けの大型長期プロジェクトに携わる予定です。
【想定されるプロジェクト】
・次期航空機開発における機体/アビオニクス製品の構造、電気設計および機械設計プロジェクト
・MBSEを活用した要求分析、システムアーキテクチャの構築プロジェクト
・人間工学の観点から設計/開発行程に対する要件整理
・解析ソフトを使用した安全性解析(FTA解析)プロジェクト
・ARP4745に基づく開発管理、及び品質・安全管理プロジェクト など
【ポジションの魅力】
●国家プロジェクト参画による社会貢献
日本の防衛力強化という国家的課題に対し、防衛関連の開発という国家プロジェクトに参画することで、社会の安全保障に直接貢献できます。
●最先端技術への挑戦
プロジェクトでは、素材開発・空力技術・探知システム・自動追尾制御システム・高度データ処理システム・SmartFactoryなど、世界最先端の技術に触れながら今までになかった開発に携われます。
●成長産業での経験
航空宇宙・防衛分野は政府主導で急成長している産業であり、今後数十年にわたって継続する大規模プロジェクトに関わることで、長期的なキャリア形成が可能です。
【部門概要】
Mobility本部は自動車や航空宇宙・防衛産業といったMobility領域において、最先端技術の開発や国家プロジェクトへの参画を通じて、日本の国防力と国際競争力の強化に貢献しています。AI技術・電動車両・スマートカーといった次世代技術の導入を推進し、社会課題の解決を目指します。グローバルネットワークを活かした標準化・効率化や、エンジニア一人ひとりの成長とキャリア構築の支援も、この部門の重要な役割です。
人員構成としては、エンジニアが所属しており、若手からベテランまで幅広く活躍しています。職種も、モノづくり領域ではメカトロニクス・エレクトロニクス・ファームウェア、IT領域ではネットワーク・サーバー・クラウド・ソフトウェア・データサイエンティストなど多岐にわたります。
本部門の特徴は以下の通りです。
・海外拠点と連携し、最新技術に触れながら業務に取り組める
・大規模なプロジェクトや、社会貢献性の高い国家プロジェクトに参加できる
・技術革新の最前線で経験を積み、スキルと市場価値を高められる
・チームでの定期的なミーティングや懇親会が開催されていて、コミュニケーションを取りやすい
・プロジェクトによっては専属のサポートチームもあり、キャリアを形成しやすい
・最新技術や業界知識の習得を目的とした勉強会が頻繁に実施されている
【愛知県】エレクトロニクスエンジニア(メンバー職)/技術系アウトソーサー
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
420万円〜690万円
ポジション
コンサルタント
仕事内容
当社にて、自社製品の製品設計開発プロジェクトにおけるマネジメント業務、ソフトウェア設計業務を担当いただきます。具体的には、以下のいずれかの業務です。・プロジェクトマネジメント支援業務:お客様への提案、折衝、構想検討、担当機種または領域のプロジェクト管理、課題管理などの支援。・システム設計、基本設計、詳細設計:担当機種または領域における構想をもとにした仕様設計、詳細設計の実施。・試験:担当機種または担当領域の試験計画をもとにした試験計画実行。上記の設計業務に加え、当社のチームメンバーやコンサルタントと連携し、お客様先での課題発見、解決策の提案・実行までを実施します。大型長期プロジェクトに携わる予定ですが、能力によっては別プロジェクトになる可能性があります。
想定されるプロジェクト例:
・関連製品開発におけるプロジェクトマネジメント支援
・飛昇体の飛行制御設計
・飛昇体に搭載する電子機器の制御システム設計
・航空機に搭載される電子機器の制御ソフトウェア設計
・航空機における自動パイロットAI開発
・航空機の戦術支援システムの制御ソフト開発
・小型衛星の組み込みソフト設計
・レーザー・光学機器の制御システム開発
・飛行シミュレーションシステムの開発
・フライトシミュレータのソフト開発
ポジションの魅力:
1. 国家プロジェクト参画による社会貢献: 社会の安全保障という国家的課題に対し、関連の開発という国家プロジェクトに参画することで、社会の安全保障に直接貢献できます。
2. 最先端技術への挑戦: プロジェクトでは、素材開発・空力技術・探知システム・自動追尾制御システム・高度データ処理システム・SmartFactoryなど、世界最先端の技術に触れながら今までになかった開発に携われます。
3. 成長産業での経験: 航空宇宙・防衛分野は成長産業であり、今後継続する大規模プロジェクトに関わることで、長期的なキャリア形成が可能です。
部門の魅力:
当グループは自動車や航空宇宙・防衛産業といった関連領域において、最先端技術の開発や国家プロジェクトへの参画を通じて、社会の発展に貢献しています。AI技術・電動車両・スマートカーといった次世代技術の導入を推進し、社会課題の解決を目指します。グローバルネットワークを活かした標準化・効率化や、エンジニア一人ひとりの成長とキャリア構築の支援も、この部門の重要な役割です。本部門の特徴は以下の通りです。
・海外拠点と連携し、最新技術に触れながら業務に取り組める
・大規模なプロジェクトや、社会貢献性の高い国家プロジェクトに参加できる
・技術革新の最前線で経験を積み、スキルと市場価値を高められる
想定されるプロジェクト例:
・関連製品開発におけるプロジェクトマネジメント支援
・飛昇体の飛行制御設計
・飛昇体に搭載する電子機器の制御システム設計
・航空機に搭載される電子機器の制御ソフトウェア設計
・航空機における自動パイロットAI開発
・航空機の戦術支援システムの制御ソフト開発
・小型衛星の組み込みソフト設計
・レーザー・光学機器の制御システム開発
・飛行シミュレーションシステムの開発
・フライトシミュレータのソフト開発
ポジションの魅力:
1. 国家プロジェクト参画による社会貢献: 社会の安全保障という国家的課題に対し、関連の開発という国家プロジェクトに参画することで、社会の安全保障に直接貢献できます。
2. 最先端技術への挑戦: プロジェクトでは、素材開発・空力技術・探知システム・自動追尾制御システム・高度データ処理システム・SmartFactoryなど、世界最先端の技術に触れながら今までになかった開発に携われます。
3. 成長産業での経験: 航空宇宙・防衛分野は成長産業であり、今後継続する大規模プロジェクトに関わることで、長期的なキャリア形成が可能です。
部門の魅力:
当グループは自動車や航空宇宙・防衛産業といった関連領域において、最先端技術の開発や国家プロジェクトへの参画を通じて、社会の発展に貢献しています。AI技術・電動車両・スマートカーといった次世代技術の導入を推進し、社会課題の解決を目指します。グローバルネットワークを活かした標準化・効率化や、エンジニア一人ひとりの成長とキャリア構築の支援も、この部門の重要な役割です。本部門の特徴は以下の通りです。
・海外拠点と連携し、最新技術に触れながら業務に取り組める
・大規模なプロジェクトや、社会貢献性の高い国家プロジェクトに参加できる
・技術革新の最前線で経験を積み、スキルと市場価値を高められる
【東日本】クラウドエンジニア/大手通信事業会社
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
590万円〜1040万円
ポジション
担当者クラス〜リーダークラス
仕事内容
クラウドとIoT技術を活用し、東日本全域の課題解決と社内業務の高度化に向けたシステムの企画・設計・開発・運用を担当します。主な業務は以下の通りです。
- クラウドアーキテクチャ設計・構築(スケーラブルな基盤設計、API連携、セキュリティ設計)
- データ基盤構築(データ収集・処理、可視化ダッシュボード構築(IoTデータ等))
- 地域・社内向けソリューション提供(自治体や企業の課題に対応したクラウドサービス設計・導入、社内設備業務の効率化支援)
- 先端技術の調査・適用(クラウド、IoT、データ活用などの技術トレンドをリサーチし、業務への適用を推進)
- 技術展開・育成(IoT技術者向け育成プログラムの設計、他部門への技術支援)
その他会社が定める業務に従事する可能性があります。
入社後に成長できる点:
- クラウドネイティブなアーキテクチャ設計・運用の実務経験(IaaS/PaaS活用、API設計、セキュリティ対応など)
- 自社クラウド基盤を活用したシステム構築・大規模商用運用の経験
- 社内外のステークホルダーと連携する課題解決力・調整力・PMスキル
- 通信設備領域の業務知識・業界動向の理解と、地域社会への実装インパクト
ポジションの魅力:
当社は、自治体や企業と連携し、クラウドとデータを活用した業務の高度化と価値創出を進めています。このポジションでは、クラウドネイティブなアーキテクチャを基盤に、大規模環境に対応するクラウド基盤の設計・構築・運用や、データ活用の仕組みづくりを担います。IoTを含む多様なデータソースを活かしながら、クラウド技術を中心に地域社会の課題解決に貢献します。責任ある役割と、最先端技術に挑戦できるやりがいを両立できる環境で、あなたの経験と技術を活かしませんか。
- クラウドアーキテクチャ設計・構築(スケーラブルな基盤設計、API連携、セキュリティ設計)
- データ基盤構築(データ収集・処理、可視化ダッシュボード構築(IoTデータ等))
- 地域・社内向けソリューション提供(自治体や企業の課題に対応したクラウドサービス設計・導入、社内設備業務の効率化支援)
- 先端技術の調査・適用(クラウド、IoT、データ活用などの技術トレンドをリサーチし、業務への適用を推進)
- 技術展開・育成(IoT技術者向け育成プログラムの設計、他部門への技術支援)
その他会社が定める業務に従事する可能性があります。
入社後に成長できる点:
- クラウドネイティブなアーキテクチャ設計・運用の実務経験(IaaS/PaaS活用、API設計、セキュリティ対応など)
- 自社クラウド基盤を活用したシステム構築・大規模商用運用の経験
- 社内外のステークホルダーと連携する課題解決力・調整力・PMスキル
- 通信設備領域の業務知識・業界動向の理解と、地域社会への実装インパクト
ポジションの魅力:
当社は、自治体や企業と連携し、クラウドとデータを活用した業務の高度化と価値創出を進めています。このポジションでは、クラウドネイティブなアーキテクチャを基盤に、大規模環境に対応するクラウド基盤の設計・構築・運用や、データ活用の仕組みづくりを担います。IoTを含む多様なデータソースを活かしながら、クラウド技術を中心に地域社会の課題解決に貢献します。責任ある役割と、最先端技術に挑戦できるやりがいを両立できる環境で、あなたの経験と技術を活かしませんか。
【茨城/東京】製品セキュリティエンジニア/商社×メーカーの先端テクノロジー企業
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
660万円〜980万円
ポジション
PSIRTメンバー
仕事内容
当社において自社製品のセキュリティを強化するため、部門PSIRT(Product Security Incident Response Team)の一員として活躍いただける人材を募集しています。当社は半導体製造プロセスにおける加工・計測・検査工程を担う自社製品を製造・販売しており、当社では自社製品を設計・開発しています。今回のポジションでは、製品やサービスに関連するセキュリティインシデントの管理と対応、ならびに脆弱性の評価と修正をご担当いただきます。
デジタル技術の進展とともに、製品やサービスのセキュリティに対する要求がますます高まっています。半導体は生活を支える上で欠かせないものであり、日々進化するサイバー脅威に対して迅速かつ効果的に対応することが、当社の事業継続および顧客信頼の維持において重要な課題です。そのため、当社ではPSIRT体制を強化し、製品セキュリティの向上を図るため、新たに製品セキュリティエンジニアを採用いたします。新しいメンバーとして、セキュリティインシデントの早期発見・対応、および製品開発プロセスにおけるセキュリティ品質の向上に貢献していただける方をお待ちしております。
【職務詳細】
自組織の製品について部門PSIRT業務を行っていただきます。
1. SBOMの構成管理
2. セキュリティインシデントに関する内外のステークホルダーとのコミュニケーション
3. セキュリティインシデント対応プロセスの管理・実行・改善・標準化
4. セキュリティインシデントの調査、および解決策の提供
5. セキュリティパッチやアップデートの開発チームとの調整
6. セキュリティ・バイ・デザインの指導・推進
【仕事の魅力】
・最前線での活躍:サイバーセキュリティの最前線で、製品やサービスのセキュリティを守る重要な役割を担います。迅速なインシデント対応や脆弱性修正を通じて、製品の品質向上に直接貢献できます。
・成長の機会:日々進化するサイバー脅威に対応する中で、最新のセキュリティ技術や手法を習得する機会が豊富にあります。また、他部門との連携を通じて、幅広い技術的スキルや知識を深めることができます。
・チームの一員としての影響力:PSIRTチームの一員として、プロセス改善や標準化に積極的に関与し、組織全体のセキュリティ対応力の向上に寄与できます。自身のアイデアや提案が実際の改善に反映される裁量の大きさややりがいがあります。
【キャリアパスについて】
・専門性の深化:今、注目されている製品領域のセキュリティ専任担当(PSIRTエンジニア)としての経験を積むことで、セキュリティインシデント対応や脆弱性管理の専門家としてキャリアを深化させることができます。特定のセキュリティ技術や分野に特化し、スペシャリストとしての地位を確立できます。
・リーダーシップへの道:PSIRTチーム内での実績を積み重ねることで、将来的にはチームリーダーやマネージャーとしてチーム全体を牽引する役割を担うことができます。プロジェクトマネジメントやリーダーシップスキルを習得し、組織内でのキャリアを進展させる機会があります。
・関連分野への展開:PSIRTエンジニアとしての経験を活かして、他のセキュリティ関連部門やプロジェクトに転向することも可能です。例えば、セキュリティアーキテクト、リスクマネジメントまたはセキュリティコンサルタントとしてのキャリアパスが広がります。
・教育プログラム:キャリア入社者向け育成プログラム、階層別研修、集合研修、外部講座受講による自己開発(費用会社負担)など、当社には多種多様な教育・育成支援制度が設けられています。
【組織構成・働き方】
現在部門PSIRTメンバーは4名程度です。ベテラン社員が多く在籍しており、入社後に必要な技術や知識は積極的にサポートします。技術力を高めるのには最適な環境です。勤務形態はハイブリッドワークを採用しており、ご希望に応じて出社勤務および在宅勤務が選択可能です。平均残業時間は20 30時間/月です。
デジタル技術の進展とともに、製品やサービスのセキュリティに対する要求がますます高まっています。半導体は生活を支える上で欠かせないものであり、日々進化するサイバー脅威に対して迅速かつ効果的に対応することが、当社の事業継続および顧客信頼の維持において重要な課題です。そのため、当社ではPSIRT体制を強化し、製品セキュリティの向上を図るため、新たに製品セキュリティエンジニアを採用いたします。新しいメンバーとして、セキュリティインシデントの早期発見・対応、および製品開発プロセスにおけるセキュリティ品質の向上に貢献していただける方をお待ちしております。
【職務詳細】
自組織の製品について部門PSIRT業務を行っていただきます。
1. SBOMの構成管理
2. セキュリティインシデントに関する内外のステークホルダーとのコミュニケーション
3. セキュリティインシデント対応プロセスの管理・実行・改善・標準化
4. セキュリティインシデントの調査、および解決策の提供
5. セキュリティパッチやアップデートの開発チームとの調整
6. セキュリティ・バイ・デザインの指導・推進
【仕事の魅力】
・最前線での活躍:サイバーセキュリティの最前線で、製品やサービスのセキュリティを守る重要な役割を担います。迅速なインシデント対応や脆弱性修正を通じて、製品の品質向上に直接貢献できます。
・成長の機会:日々進化するサイバー脅威に対応する中で、最新のセキュリティ技術や手法を習得する機会が豊富にあります。また、他部門との連携を通じて、幅広い技術的スキルや知識を深めることができます。
・チームの一員としての影響力:PSIRTチームの一員として、プロセス改善や標準化に積極的に関与し、組織全体のセキュリティ対応力の向上に寄与できます。自身のアイデアや提案が実際の改善に反映される裁量の大きさややりがいがあります。
【キャリアパスについて】
・専門性の深化:今、注目されている製品領域のセキュリティ専任担当(PSIRTエンジニア)としての経験を積むことで、セキュリティインシデント対応や脆弱性管理の専門家としてキャリアを深化させることができます。特定のセキュリティ技術や分野に特化し、スペシャリストとしての地位を確立できます。
・リーダーシップへの道:PSIRTチーム内での実績を積み重ねることで、将来的にはチームリーダーやマネージャーとしてチーム全体を牽引する役割を担うことができます。プロジェクトマネジメントやリーダーシップスキルを習得し、組織内でのキャリアを進展させる機会があります。
・関連分野への展開:PSIRTエンジニアとしての経験を活かして、他のセキュリティ関連部門やプロジェクトに転向することも可能です。例えば、セキュリティアーキテクト、リスクマネジメントまたはセキュリティコンサルタントとしてのキャリアパスが広がります。
・教育プログラム:キャリア入社者向け育成プログラム、階層別研修、集合研修、外部講座受講による自己開発(費用会社負担)など、当社には多種多様な教育・育成支援制度が設けられています。
【組織構成・働き方】
現在部門PSIRTメンバーは4名程度です。ベテラン社員が多く在籍しており、入社後に必要な技術や知識は積極的にサポートします。技術力を高めるのには最適な環境です。勤務形態はハイブリッドワークを採用しており、ご希望に応じて出社勤務および在宅勤務が選択可能です。平均残業時間は20 30時間/月です。
【茨城】ソフトウェア開発(電子顕微鏡)/商社×メーカーの先端テクノロジー企業
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
480万円〜860万円
ポジション
メンバー
仕事内容
【職務内容】CTシステム製品本部 解析ソフトウェア設計部において、電子顕微鏡(SEM/TEM/STEM)を制御する組み込みおよびアプリケーションソフトウェア開発(操作GUI、電子光学系制御、高精度ステージ制御、真空排気制御、リアルタイム画像処理、等)をご担当いただきます。当社の電子顕微鏡は、光より波長の短い電子線を用いることで、光学顕微鏡では観察できない微細な構造を観察でき、金属・セラミックス・半導体などの無機材料から、高分子・生物組織まで、幅広い分野で利用されています。当部署では、組み込みおよびアプリケーションソフトウェアを活用し、電子顕微鏡に付加価値を創出しています。電子顕微鏡装置を制御する組み込みソフトウェアに加え、例えば、製造工程において画像分析を用いて異常検査を行ったり、完成品の検査だけでなく、使用後の劣化状態をソフトウェアを用いて予測し、現品との比較検証を行ったりします。当社の電子顕微鏡は観察する用途で用いられるだけではなく、製造工程の全工程で活用いただけるモノづくりのパートナーの役割を担います。当部署は電子顕微鏡の付加価値である組み込みおよびアプリケーションソフトウェア開発という重要な役割を担う部署です。
【入社後の業務について】電子顕微鏡の各ユニット(ステージ・電子ビーム・真空など)に関する知見を深めながら、装置全体に関しての理解を深めて頂きます。具体的には、コーディングからスタートし、なぜこの機能が必要なのか、顧客から新機能の要求を頂いた際にどのように対応するのが良いかなどが理解できるようになって頂きたいと考えております。その際、チームで協業して業務を進めていくため、OJTを通じて一緒に実機を動かしながら電子顕微鏡を学んで頂きます。また、社内にはソフトウェアに関する学習制度もありますので必要に応じた資格取得や、当社にて用意している教育制度も活用できます。これらを通して、電子顕微鏡についての知見とソフトの知識を深めて頂きます。その後は、顧客の状況、市場の状況などについても理解を深めていきながら、詳細設計、機能設計、システム設計、要件定義など、業務習熟度に応じ、より高度な上流設計業務へと段階的にステップアップして頂きます。ご希望・ご適正によっては、ハードウェア部隊へのチャレンジや、より顧客に近い、電子顕微鏡を用いたソリューション開発のポジションなどへのキャリアステップなどもございます。
【開発環境】PCアプリケーションソフトOS:Windows開発言語:C#, C++, Python, XAML開発環境:VisualStudioソフト開発フレームワーク:.NET FrameworkGUI開発フレームワーク:WPF
組込制御ソフトCPU:ARM, SHOS:T-kernel, μ-ITRON開発言語:C開発環境:VisualStudio, HEW, Cygwin
【仕事の魅力】当社の電子顕微鏡は「高分解能観察」を特長としており、世界トップクラスの技術力を持っています。小惑星探査機「はやぶさ」が小惑星イトカワから持ち帰った粒子の解析に使用された実績もあります。欧米・アジアの世界トップクラスの研究者や大学との共同研究を通して、世界中の最先端分野の技術に触れながら技術力を高められる機会があります。また、当社の研究所との共同開発も行っています。電子顕微鏡は、原子レベルで試料を直接見ることができる強力な観察、解析、分析装置です。さまざまな素材・製品に役立つ製品を扱うため、次世代電子顕微鏡の開発はあらゆる産業に対するインパクトがあります。各業界の最先端技術に関わることができ、それら技術を前進させていくような手触り感がある業務ですので、やりがいを感じることができます。また、単なるソフトウェア開発にとどまらず、半導体メーカー、材料メーカー、ヘルスケアメーカーが抱える課題のソリューション提供に貢献することができます。当社の研究所や他事業所とも連携してソフトウェア開発を進めています。一例として、電子顕微鏡操作の自動化やアシスト、電子顕微鏡から取得された情報から、様々なお客様に必要な情報(特徴量)を抽出するのに、自社サービスや生成AIの活用を進めています。当社の研究所との連携による最先端のソフトウェアを習得できる機会もあります。
【入社後の業務について】電子顕微鏡の各ユニット(ステージ・電子ビーム・真空など)に関する知見を深めながら、装置全体に関しての理解を深めて頂きます。具体的には、コーディングからスタートし、なぜこの機能が必要なのか、顧客から新機能の要求を頂いた際にどのように対応するのが良いかなどが理解できるようになって頂きたいと考えております。その際、チームで協業して業務を進めていくため、OJTを通じて一緒に実機を動かしながら電子顕微鏡を学んで頂きます。また、社内にはソフトウェアに関する学習制度もありますので必要に応じた資格取得や、当社にて用意している教育制度も活用できます。これらを通して、電子顕微鏡についての知見とソフトの知識を深めて頂きます。その後は、顧客の状況、市場の状況などについても理解を深めていきながら、詳細設計、機能設計、システム設計、要件定義など、業務習熟度に応じ、より高度な上流設計業務へと段階的にステップアップして頂きます。ご希望・ご適正によっては、ハードウェア部隊へのチャレンジや、より顧客に近い、電子顕微鏡を用いたソリューション開発のポジションなどへのキャリアステップなどもございます。
【開発環境】PCアプリケーションソフトOS:Windows開発言語:C#, C++, Python, XAML開発環境:VisualStudioソフト開発フレームワーク:.NET FrameworkGUI開発フレームワーク:WPF
組込制御ソフトCPU:ARM, SHOS:T-kernel, μ-ITRON開発言語:C開発環境:VisualStudio, HEW, Cygwin
【仕事の魅力】当社の電子顕微鏡は「高分解能観察」を特長としており、世界トップクラスの技術力を持っています。小惑星探査機「はやぶさ」が小惑星イトカワから持ち帰った粒子の解析に使用された実績もあります。欧米・アジアの世界トップクラスの研究者や大学との共同研究を通して、世界中の最先端分野の技術に触れながら技術力を高められる機会があります。また、当社の研究所との共同開発も行っています。電子顕微鏡は、原子レベルで試料を直接見ることができる強力な観察、解析、分析装置です。さまざまな素材・製品に役立つ製品を扱うため、次世代電子顕微鏡の開発はあらゆる産業に対するインパクトがあります。各業界の最先端技術に関わることができ、それら技術を前進させていくような手触り感がある業務ですので、やりがいを感じることができます。また、単なるソフトウェア開発にとどまらず、半導体メーカー、材料メーカー、ヘルスケアメーカーが抱える課題のソリューション提供に貢献することができます。当社の研究所や他事業所とも連携してソフトウェア開発を進めています。一例として、電子顕微鏡操作の自動化やアシスト、電子顕微鏡から取得された情報から、様々なお客様に必要な情報(特徴量)を抽出するのに、自社サービスや生成AIの活用を進めています。当社の研究所との連携による最先端のソフトウェアを習得できる機会もあります。
制御ソフト 管理職(候補)/ヒト・IT・業務課題に対するソリューション提供企業
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
660万円〜940万円
ポジション
管理職(候補)
仕事内容
【職務概要】自動車、ロボット、家電などの設計開発のマネージメントをお任せいたします。※ご経験や志向を考慮し、業務をお任せします。
【業務内容】
1. 技術・組織戦略の推進: 組込開発におけるアーキテクチャ検討や技術選択の支援、組織としてのソリューション強化(自動化、開発プロセス改善など)、請負モデル強化のためのプロセス整備・標準化の推進、新規事業、サービス化への取り組み
2. 顧客との関係構築: 提案型のソリューション提供への転換をリード、高頻度の顧客折衝による関係維持・拡大、派遣事業→請負事業への転換・推進、新規案件獲得、企画段階からの提案活動
3. 組織マネジメント: 組込ソフトウェアエンジニア組織のマネジメント、メンバー育成、評価、キャリア支援、1on1 の実施、チームのエンゲージメント向上施策の企画と推進、遠隔拠点メンバー、出張を伴う現地PJのマネジメント対応
【選考フロー】
応募から内定まで最短2週間程度。※平日夜の選考も一部調整可能です。
1. 応募(書類選考)
2. 一次選考(採用担当面接・会社説明)
3. 最終選考 (役職者面接、オンライン試験)
※場合によっては一次+最終のセットの1回選考の場合もございます。
4. 内定
5. オファー面談(給与・福利厚生・業務内容等の説明)
※選考は、原則、オンライン(Microsoft TeamsもしくはZOOM等)で実施します。
※選考フローは変更となる場合があります。
【業務内容】
1. 技術・組織戦略の推進: 組込開発におけるアーキテクチャ検討や技術選択の支援、組織としてのソリューション強化(自動化、開発プロセス改善など)、請負モデル強化のためのプロセス整備・標準化の推進、新規事業、サービス化への取り組み
2. 顧客との関係構築: 提案型のソリューション提供への転換をリード、高頻度の顧客折衝による関係維持・拡大、派遣事業→請負事業への転換・推進、新規案件獲得、企画段階からの提案活動
3. 組織マネジメント: 組込ソフトウェアエンジニア組織のマネジメント、メンバー育成、評価、キャリア支援、1on1 の実施、チームのエンゲージメント向上施策の企画と推進、遠隔拠点メンバー、出張を伴う現地PJのマネジメント対応
【選考フロー】
応募から内定まで最短2週間程度。※平日夜の選考も一部調整可能です。
1. 応募(書類選考)
2. 一次選考(採用担当面接・会社説明)
3. 最終選考 (役職者面接、オンライン試験)
※場合によっては一次+最終のセットの1回選考の場合もございます。
4. 内定
5. オファー面談(給与・福利厚生・業務内容等の説明)
※選考は、原則、オンライン(Microsoft TeamsもしくはZOOM等)で実施します。
※選考フローは変更となる場合があります。
制御ソフトウェア マネージャー(候補)/ヒト・IT・業務課題に対するソリューション提供企業
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
660万円〜940万円
ポジション
マネージャー(候補)
仕事内容
【職務概要】自動車、ロボット、家電などの設計開発のマネージメントをお任せいたします】
※ご経験や志向を考慮し、業務をお任せします【業務内容】(マネージャーまたはマネージャー候補)1. 技術
・組織戦略の推進組込開発におけるアーキテクチャ検討や技術選択の支援組織としてのソリューション強化(自動化、開発プロセス改善など)請負モデル強化のためのプロセス整備
・標準化の推進新規事業、サービス化への取り組み2. 顧客との関係構築提案型のソリューション提供への転換をリード高頻度の顧客折衝による関係維持
・拡大派遣事業→請負事業への転換
・推進新規案件獲得、企画段階からの提案活動3. 組織マネジメント組込ソフトウェアエンジニア組織のマネジメントメンバー育成、評価、キャリア支援、1on1 の実施チームのエンゲージメント向上施策の企画と推進遠隔拠点メンバー、出張を伴う現地PJのマネジメント対応
※ご経験や志向を考慮し、業務をお任せします【業務内容】(マネージャーまたはマネージャー候補)1. 技術
・組織戦略の推進組込開発におけるアーキテクチャ検討や技術選択の支援組織としてのソリューション強化(自動化、開発プロセス改善など)請負モデル強化のためのプロセス整備
・標準化の推進新規事業、サービス化への取り組み2. 顧客との関係構築提案型のソリューション提供への転換をリード高頻度の顧客折衝による関係維持
・拡大派遣事業→請負事業への転換
・推進新規案件獲得、企画段階からの提案活動3. 組織マネジメント組込ソフトウェアエンジニア組織のマネジメントメンバー育成、評価、キャリア支援、1on1 の実施チームのエンゲージメント向上施策の企画と推進遠隔拠点メンバー、出張を伴う現地PJのマネジメント対応
製造装置向け制御ソフトウェアエンジニア (金属加熱リサイクル装置の制御アプリケーション)/次世代のサステナブル金属製法を開発したベンチャー企業
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
700万円〜900万円
ポジション
メンバー
仕事内容
あらゆる製品に欠かせない金属の需要は、電気自動車の普及やデジタル化によって爆発的に増え続けています。しかし、その需要を満たすために新しい鉱山を掘り起こし続ければ、資源の枯渇を招くだけでなく、大量のCO2排出や生態系の破壊、水質汚染といった深刻な環境負荷を引き起こします。当社は、自社製品によって、金属廃棄物を高純度な素材として蘇らせることで、CO2とコストを同時に削減しながら、金属資源を有効活用する社会を実現します。
具体的な業務として、装置全体を統合制御するアプリケーションソフトウェアおよび加熱ユニットを制御する組み込みソフトウェアの開発に従事いただきます。具体的には以下の通りです。
1. 要件定義/設計レビュー/不具合解析
2. GitHubを用いたバージョン管理
3. テスト:単体・結合テスト設計/ログ設計/障害切り分けの実務
4. ドキュメンテーション:運用手順・トラブルシュートの実務レベルの文章化
仕事やチームの魅力: 世界中の金属を扱う企業が顧客となるため、担当いただくプロダクトで世の中に大きな価値を提供することができます。類似製品のない自社製品を用いた造形プロセス/装置を開発するため、性能勝負ではなく、顧客やその先の社会に向き合った開発が可能です。日本発の技術で金属業界に革新を起こし、社会に貢献したいという強い想いを持ったメンバーと、スピード感を持ってものづくりができる環境です。
具体的な業務として、装置全体を統合制御するアプリケーションソフトウェアおよび加熱ユニットを制御する組み込みソフトウェアの開発に従事いただきます。具体的には以下の通りです。
1. 要件定義/設計レビュー/不具合解析
2. GitHubを用いたバージョン管理
3. テスト:単体・結合テスト設計/ログ設計/障害切り分けの実務
4. ドキュメンテーション:運用手順・トラブルシュートの実務レベルの文章化
仕事やチームの魅力: 世界中の金属を扱う企業が顧客となるため、担当いただくプロダクトで世の中に大きな価値を提供することができます。類似製品のない自社製品を用いた造形プロセス/装置を開発するため、性能勝負ではなく、顧客やその先の社会に向き合った開発が可能です。日本発の技術で金属業界に革新を起こし、社会に貢献したいという強い想いを持ったメンバーと、スピード感を持ってものづくりができる環境です。
DX Consultant/アソシエイトコンサルタント/DXソリューション事業会社
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
550万円〜900万円
ポジション
アソシエイトコンサルタント
仕事内容
DXソリューション事業本部にて、AIを中心とする最先端テクノロジーを用いて、クライアントのビジネス構造を抜本的に改革します。大手企業様を中心に顧客のDX/AIパートナーとしてコンサルティングから、オーダーメイドのシステム開発、保守運用までを一気通貫で実施しております。本ポジションではアソシエイトコンサルタントとして、シニアコンサルタント・コンサルタントのもとでのOJTを中心にオンボーディングを実施し、早期のキャッチアップのフォロー体制を構築しております。また、これまでの最先端の研究開発やプロジェクトにより、造ってきた自社開発AIアルゴリズムモジュールは多数あり、過去のソリューション事例もスライド化し社内のナレッジとして蓄積しております。ご入社直後は、社内ノウハウをもとに、顧客の課題に対して、ソリューション提案していただくことで知識・スキルのインプットを行います。
具体的業務内容
・日本を代表する企業のステークホルダーとのDX課題ヒアリング・議論
・多数のAIモジュールを組み合わせた、実現性の高いプロジェクト設計・提案
・開発チームと連携した、現場実装までのプロジェクトマネジメント
・継続的なパートナーシップ構築と、さらなるDX領域の開拓
プロジェクト事例
・公的機関からの受託事業に採択
・大手企業様:AIプランコンシェルジュ
・大手企業様:設計図書の構造化プロジェクト
・大手企業様:オフィスデータを活用した生成AIの共同開発
配属先
DX Solution事業本部
当社のDXコンサルタントとして働く「5つの魅力」
1. 世界トップレベルの「技術実装力」が武器になる
最先端技術の研究機関発のスタートアップとして、日本最高峰のAIアルゴリズム開発力を有しています。多数の自社開発AIアルゴリズムモジュール: 図面解析、文書解析、点群処理、シミュレーション、画像解析、物理解析など、多岐にわたるアルゴリズムを実装済み。アセットの活用: ゼロから作るだけでなく、これらの高度なモジュールを組み合わせることで、他社には不可能なスピードと精度で顧客価値を最大化できます。
2. 「現場」に入り込み、真の課題を解決する
私たちのコンサルティングは、きれいなスライドを作るだけではありません。現場主義の徹底: 大手企業の経営層との議論はもちろん、建設・製造の「現場」にまで深く入り込み、本当の課題解決の執着心を持って取り組みます。一気通貫の提供: 上流の戦略策定から、現場で実際に動くシステムの開発・実装、そして運用まで。現場の痛みを理解し、手触り感のある解決策を提供することが私たちの矜持です。
3. 日本の基幹産業をアップデートする使命感
建設・製造業は日本のGDPの多くを占める基幹産業です。業界の深層へ: 建設業で培ったドメイン知識を武器に、現在は製造・物流業界へと領域を拡大中。社会的インパクト: 「会社の未来はあなたたちにかかっている」――そんな言葉を顧客から直接いただける、責任と誇りに満ちた仕事です。
4. 優秀なエンジニアとの「共創」
社内には各技術分野のスペシャリストが集結しています。ワンチームの文化: コンサルタントとエンジニアが密に連携し、企画段階から技術的なフィジカリティを考慮した提案を行います。圧倒的な成長環境: 最先端テクノロジーの知見と、複雑な産業構造を解き明かすビジネススキルの両方を、国内最高峰の環境で磨くことができます。
5. 熱狂が生む「非連続な成長」
私たちは本気で「世界トップ企業と戦う」ことを目指しています。フル出社のこだわり: オフラインだからこそ生まれる熱量とスピード感。仲間と切磋琢磨し、一致団結して大きな夢を追う文化があります。若手が主役: 社歴や年齢に関わらず、大きな裁量を持ってプロジェクトをリードし、組織の成長をダイレクトに実感できます。
熱量の高いメンバーと、日本産業の発展を。そして日本一・世界一の企業へ
当社は、設立から間もない非常に若い会社ではありますが、確実に日本の産業へインパクトを出し始めています。経営陣を筆頭に、メンバー全員が、本気で日本一、世界のトップになれると信じアツい気持ちでお客様の課題に真剣に向き合い取り組んでいます。従業員数は増加しましたが、経営陣を含め全員密にコミュニケーションを取りながら業務に取り組んでいます。今ご入社いただく方には、当社の将来の中心メンバーとして組織を盛り上げる存在になっていただきたいと強く期待しております!
社員の声
当社は、生成AIなど特定の技術に固執せず、業界のDX化・業務効率改善に必要なものを提供する方針。生成AI以外でも、点群、CAD to BIM、シミュレーションなど、単体で個別の事業会社を運営できるほどの技術が複数あり、それらを組み合わせて課題を解決できる。市場にまだ存在しない、革新的なAIソリューションを考案し、今までは場当たり的な解決しかなかったものを、自由な発想で提案ができる。
本質的な課題解決。従来だったら何ヶ月もかかってしまっていたような作業を大きく短縮できており、提案後にお客様から「会社の未来はあなたたちにかかっている」と仰っていただいた。無形商材を売るコンサルなどと比べると、対岸を指し示して「こうすればうまくいく」とだけ指示するのではなく、そこに行くためのボートも提供し、その漕ぎ方もお伝えしているところが特徴。
一致団結、持ちつ持たれつ。同じDXコンサルタントの中でも助け合う、提案の共有や情報提供も盛んにある。コンサルタントとエンジニア同士でも、企画を立てるプロセスなどで助け合う事が多い。エンジニアがプロジェクトを進めていくときに、お客様との向き合い方をコンサルタントがフォローしたり、一致団結して助け合うスタンスが組織全体として根付いている。
みんなで熱中して、大きな夢を達成していく働き方ができる。常に会社の成長を実感でき、自分の業務がその成長に寄与しているという手触り感を得られる。社歴・年齢関係なく、誰もが何にでも挑戦できる環境がここにある。大きな目標の為に、熱い想いと共に全力で挑戦したい人にとってこれほど良い環境はないと思う。
具体的業務内容
・日本を代表する企業のステークホルダーとのDX課題ヒアリング・議論
・多数のAIモジュールを組み合わせた、実現性の高いプロジェクト設計・提案
・開発チームと連携した、現場実装までのプロジェクトマネジメント
・継続的なパートナーシップ構築と、さらなるDX領域の開拓
プロジェクト事例
・公的機関からの受託事業に採択
・大手企業様:AIプランコンシェルジュ
・大手企業様:設計図書の構造化プロジェクト
・大手企業様:オフィスデータを活用した生成AIの共同開発
配属先
DX Solution事業本部
当社のDXコンサルタントとして働く「5つの魅力」
1. 世界トップレベルの「技術実装力」が武器になる
最先端技術の研究機関発のスタートアップとして、日本最高峰のAIアルゴリズム開発力を有しています。多数の自社開発AIアルゴリズムモジュール: 図面解析、文書解析、点群処理、シミュレーション、画像解析、物理解析など、多岐にわたるアルゴリズムを実装済み。アセットの活用: ゼロから作るだけでなく、これらの高度なモジュールを組み合わせることで、他社には不可能なスピードと精度で顧客価値を最大化できます。
2. 「現場」に入り込み、真の課題を解決する
私たちのコンサルティングは、きれいなスライドを作るだけではありません。現場主義の徹底: 大手企業の経営層との議論はもちろん、建設・製造の「現場」にまで深く入り込み、本当の課題解決の執着心を持って取り組みます。一気通貫の提供: 上流の戦略策定から、現場で実際に動くシステムの開発・実装、そして運用まで。現場の痛みを理解し、手触り感のある解決策を提供することが私たちの矜持です。
3. 日本の基幹産業をアップデートする使命感
建設・製造業は日本のGDPの多くを占める基幹産業です。業界の深層へ: 建設業で培ったドメイン知識を武器に、現在は製造・物流業界へと領域を拡大中。社会的インパクト: 「会社の未来はあなたたちにかかっている」――そんな言葉を顧客から直接いただける、責任と誇りに満ちた仕事です。
4. 優秀なエンジニアとの「共創」
社内には各技術分野のスペシャリストが集結しています。ワンチームの文化: コンサルタントとエンジニアが密に連携し、企画段階から技術的なフィジカリティを考慮した提案を行います。圧倒的な成長環境: 最先端テクノロジーの知見と、複雑な産業構造を解き明かすビジネススキルの両方を、国内最高峰の環境で磨くことができます。
5. 熱狂が生む「非連続な成長」
私たちは本気で「世界トップ企業と戦う」ことを目指しています。フル出社のこだわり: オフラインだからこそ生まれる熱量とスピード感。仲間と切磋琢磨し、一致団結して大きな夢を追う文化があります。若手が主役: 社歴や年齢に関わらず、大きな裁量を持ってプロジェクトをリードし、組織の成長をダイレクトに実感できます。
熱量の高いメンバーと、日本産業の発展を。そして日本一・世界一の企業へ
当社は、設立から間もない非常に若い会社ではありますが、確実に日本の産業へインパクトを出し始めています。経営陣を筆頭に、メンバー全員が、本気で日本一、世界のトップになれると信じアツい気持ちでお客様の課題に真剣に向き合い取り組んでいます。従業員数は増加しましたが、経営陣を含め全員密にコミュニケーションを取りながら業務に取り組んでいます。今ご入社いただく方には、当社の将来の中心メンバーとして組織を盛り上げる存在になっていただきたいと強く期待しております!
社員の声
当社は、生成AIなど特定の技術に固執せず、業界のDX化・業務効率改善に必要なものを提供する方針。生成AI以外でも、点群、CAD to BIM、シミュレーションなど、単体で個別の事業会社を運営できるほどの技術が複数あり、それらを組み合わせて課題を解決できる。市場にまだ存在しない、革新的なAIソリューションを考案し、今までは場当たり的な解決しかなかったものを、自由な発想で提案ができる。
本質的な課題解決。従来だったら何ヶ月もかかってしまっていたような作業を大きく短縮できており、提案後にお客様から「会社の未来はあなたたちにかかっている」と仰っていただいた。無形商材を売るコンサルなどと比べると、対岸を指し示して「こうすればうまくいく」とだけ指示するのではなく、そこに行くためのボートも提供し、その漕ぎ方もお伝えしているところが特徴。
一致団結、持ちつ持たれつ。同じDXコンサルタントの中でも助け合う、提案の共有や情報提供も盛んにある。コンサルタントとエンジニア同士でも、企画を立てるプロセスなどで助け合う事が多い。エンジニアがプロジェクトを進めていくときに、お客様との向き合い方をコンサルタントがフォローしたり、一致団結して助け合うスタンスが組織全体として根付いている。
みんなで熱中して、大きな夢を達成していく働き方ができる。常に会社の成長を実感でき、自分の業務がその成長に寄与しているという手触り感を得られる。社歴・年齢関係なく、誰もが何にでも挑戦できる環境がここにある。大きな目標の為に、熱い想いと共に全力で挑戦したい人にとってこれほど良い環境はないと思う。