大手コンサルティング会社での組織・人事戦略コンサルタント(組織人事戦略部・大阪勤務)の求人
求人ID:95253
募集終了
転職求人情報
職種
組織・人事戦略コンサルタント
ポジション
コンサルタント
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収イメージ
年収イメージ:〜1200万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
仕事内容
●以下のようなテーマにおいて顧客指導・調査分析・資料作成・顧客折衝等、コンサルティングに必要な一連の職務を担当して頂きます。
・組織戦略・人事戦略
・経営管理システム
・グループ経営組織再編
・人事諸制度再構築(給与制度・資格制度・人事考課制度等)
・人事労務管理
・組織改革・風土改革
・営業力強化戦略
・人材の構築変革
・退職金制度・福利厚生制度
・能力開発体系構築
・各種オーダーメイド教育研修の実施
・その他組織・人事に関するテーマ
・組織戦略・人事戦略
・経営管理システム
・グループ経営組織再編
・人事諸制度再構築(給与制度・資格制度・人事考課制度等)
・人事労務管理
・組織改革・風土改革
・営業力強化戦略
・人材の構築変革
・退職金制度・福利厚生制度
・能力開発体系構築
・各種オーダーメイド教育研修の実施
・その他組織・人事に関するテーマ
必要スキル
●大阪勤務が可能な方
●大卒・大学院卒の方
●中堅企業以上で、人事・労務・賃金・組織などいずれかの実務経験が4〜5年以上ある方
●組織・人事分野の諸制度の改革に係わった経験のある方
●組織・人事分野のコンサルタントとして自己成長し、社会貢献しようとする方
●分析力・構想力・論理的思考力・対人関係力・コミュニケーション力・共感性に優れた方
●企業経営に強い関心を持ち、組織・人事サイドからの課題発見・課題解決を通じて「企業変革」の実現に貢献したいと考えている方
●自律&自立人、仕事人である方
●大卒・大学院卒の方
●中堅企業以上で、人事・労務・賃金・組織などいずれかの実務経験が4〜5年以上ある方
●組織・人事分野の諸制度の改革に係わった経験のある方
●組織・人事分野のコンサルタントとして自己成長し、社会貢献しようとする方
●分析力・構想力・論理的思考力・対人関係力・コミュニケーション力・共感性に優れた方
●企業経営に強い関心を持ち、組織・人事サイドからの課題発見・課題解決を通じて「企業変革」の実現に貢献したいと考えている方
●自律&自立人、仕事人である方
就業場所
就業形態
正社員
企業名
銀行系コンサルティング会社
企業概要
メガバンク系列のシンクタンク・コンサルティングファーム。 事業戦略、人事・組織、IR等各種コンサルティング及び政策立案に係る調査等のサービスを提供しています。
企業PR
メガバンクグループのネットワークを活かした案件のソーシングが可能。他コンサルティング会社に比べても働き方の自由度が高く、日系の安定性とコンサルティングファームのチャレンジ精神を併せ持つ。