AI転職求人

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弊社が運営する自社サービスのインフラ業務を担当していただききます。

弊社では様々なツールを使用しており、インフラ〜アプリケーションまで幅広い知識を身につけることができます。
また、自社サービスの開発＆運用も担当しているので、クライアントPCだけではなく、サーバのセットアップやアプリケーションの設定も経験することができます。

現在のメンバーもバックボーンは様々で、個々人で得意分野も異なっています。色々な情報やノウハウの共有も頻繁に行い、チーム全体で質を高め合っている環境です。

　【具体的な仕事内容】
　●インフラ業務
・Webアプリケーションのインフラ整備
ハードウェア運用
ミドルウェア運用
Linuxサーバの管理者業務
・AWS等のクラウド基盤の整備業務
・アプリケーションエンジニアと連携してサービスの障害やボトルネックの調査・解決

・情報セキュリティに関わる業務

◎新入社員が入社する際などは、一部情シス業務にも携わっていただきます。

【職場環境】
　●クライアントPC
　・MacBookAir or WindowsPCから選択可能
　・27インチ外部ディスプレイ(最大2枚まで貸与）

　●サーバー
　・Windows Server2019/2022
　・RHEL系9

　●その他
　・インフラ環境：オンプレミス、AWS 他
　・アカウント管理：Active Directory、Google Workspace、M365 他
　・プロジェクト管理ツール：Redmine
　・バージョン管理：GitHub
　・情報共有ツール：Crowi SLACK Chatwork
　・有償AIツール：HerozASK Gemini Enterprise Claude Code

【職務内容：グローバルITアーキテクト】当社全体のグローバル各国におけるシステム開発を対象に、性能・非機能に関するあらゆる課題を解決する専門組織です。多数のプロジェクトで培った技術力を駆使し、「止まらないシステム」「成長するビジネス」をグローバルに支えます。
【担当業務】グローバル各国のメンバーと協働し、性能／非機能の課題解決を現場から主体的にリードするアーキテクトを募集します。アーキテクチャ設計から性能検証・チューニング、さらにはSREやObservability、FinOpsといった領域まで、システムの最適化と品質向上を自らの手で実現するポジションです。国内で培った経験を、今度は“世界基準”へ。技術で世界を支える次世代アーキテクトを目指しませんか？
【組織のミッション】当組織は「顧客の性能・非機能問題を解決するだけでなくビジネス価値向上につなげる高度ITアーキテクト＆スペシャリストのトップチーム」を目指して、国内・海外のお客様に対する性能・非機能面を中心とする技術支援やプロジェクトリードを行います。専門的なスキルを有するアーキテクト、専門家を含む多数のメンバーのノウハウ等を結集することで、多数の案件を対応し、成長を続けています。特に、「AI-Driven性能エンジニアリングの確立と普及展開」「国内海外の重要プロジェクトに対するアーキテクトとしての価値提供」「ITアーキテクト領域のスケール拡大」を注力領域の柱と位置付けており、グローバルでも活躍できるアーキテクトの仲間を募集しています。
【アピールポイント（職務の魅力）】
1. 専門家集団に囲まれながら、自身のケーパビリティを飛躍的に拡張できる環境
本組織には、性能・非機能領域を中心に、アーキテクト、性能エンジニア、SRE、DB・クラウド・OSなど各分野の専門家が多数在籍しています。日々のプロジェクトを通じて、単一領域に閉じない、横断的かつ実践的な知見を吸収できる環境が整っており、「専門性を深めながら、専門性の幅も広げる」ことが可能です。また、難易度の高い課題に対しても、個人で抱え込むのではなく、専門家同士が議論し最適解を導く文化が根付いています。一人のアーキテクトとしての引き出しを増やし続けたい方にとって、刺激と成長機会に溢れた環境です。
2. グローバル案件の最前線で、世界基準のアーキテクト経験を積める
本ポストでは、日本国内にとどまらず、北米・欧州・アジアをはじめとするグローバル各国のプロジェクトに直接関与します。異なる文化・価値観・技術スタック・運用前提を持つメンバーと協働しながら、性能・非機能という技術を軸に、システム全体をリードする経験が得られます。単なる「海外案件への参加」ではなく、アーキテクトとしての判断・設計・技術ガバナンス・課題解決を通じて、プロジェクトの品質と成功に責任を持つ立場で関われる点が、このポストの大きな魅力です。国内で培った経験を、より複雑でスケールの大きな舞台で試したい方に最適です。
3. キャリア形成を個人任せにしない積極的な支援体制
本組織では、メンバー一人ひとりの志向や強みを踏まえ、中長期的なキャリア形成を組織として支援しています。プロジェクトアサインにおいても、「今できること」だけでなく、「次に伸ばしたい領域」「将来目指す姿」を意識した機会提供を行っています。また、グローバルアーキテクトとしての成長に必要なスキル（技術力、構想力、コミュニケーション力、リーダーシップ）を高めるための支援や、社内外での知見共有・発信の場も積極的に用意しています。技術者としてだけでなく、アーキテクトとしての市場価値を高め続けたい方にとって、長期的に挑戦し続けられる環境です。
【本ポストならではの魅力／他社との違い】
本ポストの大きな特徴は、特定の業界やドメインに限定されることなく、多様なシステム・ビジネスに関われる点です。公共、金融、法人、グローバルといった幅広い領域のプロジェクトに横断的に参画し、それぞれ異なる要求特性・制約条件・スケールを持つシステムに対して、性能・非機能という共通の専門性を軸に価値提供を行います。特定ドメインに深く閉じるアーキテクトとは異なり、複数の業界・システムタイプを俯瞰した上で、再現性のある設計・判断力を磨ける環境が整っています。そのため、一つの業界・一つのシステムに深く関わるアーキテクトではなく、複数の業界・システムを横断しながら、自身の引き出しを増やし続けたい方に最適なポストです。

【職務内容】 品質保証部は、以下のミッションを推進する組織です】

1. 品質とセキュリティの両立による信頼性の高いサービス提供 2. グローバル基準に準じたリスク管理とガバナンス強化 3. DX
・AI時代に対応した先進的な品質保証モデルの構築と展開 当組織で募集している下記ポジションから、選考プロセスの中で、ご希望と、ご経験
・適性を踏まえていずれかをご提案いたします】

面談
・面接を通して、ご自身に適したポストを検討されたい方向けの募集となります】

●当グループ統括CSIRTおよび顧客向けセキュリティビジネス推進 メンバー/ポイントオブコンタクト/インシデントハンドラー/フォレンジックエンジニア 統括型のインシデントレスポンス専門チームです】

●当グループおよび当社内を統括する情報セキュリティガバナンス企画
・推進 情報セキュリティの基本方針からルール
・手順書の整備まで、リスク分析や最新技術の導入を含む幅広い施策の企画
・実行を担います】

●当グループの海外グループ会社をグローバルヘッドクォーターとして統括する情報セキュリティガバナンス企画
・推進 当グループ全体のグローバルセキュリティ戦略をリードし、海外拠点やCISOと連携しながら、施策の企画
・実行
・ガバナンス強化を推進する役割です】

●システム開発プロジェクトのモダナイズを担うプロフェッショナル(システムエンジニア、ITアーキテクト) 多様な業種の開発プロジェクトに対し、品質
・生産性向上を目的とした技術支援を行い、必要に応じてアーキテクトとしてプロジェクトにも参画します】

●当グループにおける不採算プロジェクト抑止施策推進 当社国内事業における不採算プロジェクトの抑止と再発防止を目的に、リスク審査
・モニタリング
・教訓展開などの施策を推進し、経営目標の達成に貢献する業務です】

●利益向上
・不採算抑止のためのPJ現場支援
・ノウハウ発信 開発プロジェクトに対する品質管理
・PMO支援に加え、品質ノウハウの社内外展開や研修活動を通じて、全社的な品質向上に貢献する業務です】

【アピールポイント（職務の魅力）】 社会的に重要なシステムの品質とセキュリティを守る、責任とやりがいのあるポジションです】

グローバルプロジェクトや多様な業界の案件に関わりながら、専門性を高めることができます】

当グループは国内外に積極的に展開しており、巨大かつ広範囲にわたる企業規模となっています。情報セキュリティ推進室は、この巨大かつ広範囲にわたる企業規模の情報セキュリティガバナンスを統括するミッションを担っています。
ステークホルダーは、持株会社の情報セキュリティ推進担当、グループ各社のCISO／CTO、そして、当社の情報システム部や、ビジネスを展開している各事業部のセキュリティ担当など多岐にわたります。それらステークホルダーと連携して当グループ全体の情報セキュリティの維持・向上や個人情報保護の推進に取り組んでいます。
当グループで統一された情報セキュリティポリシーに基づき、以下のような情報セキュリティ・個人情報保護の標準類を策定しています。
(各情報セキュリティポリシーとその関係性)
1. 当グループセキュリティポリシー
┗ 1-1 当グループ日本地域セキュリティポリシー
1-2 当グループ日本地域個人情報保護規程
┗ 1-1 当社情報セキュリティポリシー
1-2 当社個人情報保護規定
(各情報セキュリティポリシー詳細)
1. 当グループセキュリティポリシー
・セキュリティスタンダード
・ネットワークアクセス環境等に関するセキュリティ対策基準
・クラウドサービス等利用時のセキュリティガイドライン
1-1 当グループ日本地域セキュリティポリシー
・ネットワークアクセス環境等に関するセキュリティ対策基準
・グループセキュリティマネジメントポリシー
・セキュリティインシデント対応基準
1-2 当グループ日本地域個人情報保護規定
・個人情報管理方法ガイドライン
1-1 当社情報セキュリティポリシー
・ネットワークアクセス環境等に関するセキュリティ細則
・クラウドサービス利用環境に関するセキュリティ細則
・情報の取扱いに関する細則
・情報セキュリティ事故に対する取引先処分に関する細則
・小型可搬媒体の例外使用に関する実施方法
・記憶媒体内蔵機器取扱い実施方法
・当グループ日本地域における情報セキュリティインシデント対応の実施方法
1-2 当社個人情報保護規定
・社員等個人情報、社員等特定個人情報管理細則

【職務内容】
以下のような情報セキュリティ施策に幅広く携わって頂きます。基本方針を策定・周知するだけではなく、対策基準を規定したり、マニュアルや手順書などの整備も行っていただきます。
・情報セキュリティガバナンス向上のための各種施策の企画や実施、モニタリング
・IT環境の変化に対応したリスク分析と情報セキュリティ対策の立案と推進
・情報セキュリティに関するルール、ポリシー、ガイドラインの構築や更新と浸透
・最新の情報セキュリティ技術の社内試行導入やグループ会社展開
また、これらの業務を遂行するにあたり、各ステークホルダーに対して以下のような対応も行って頂きます。
○持株会社対応
持株会社から、当グループ全体に適用すべき情報セキュリティポリシーが提示されるため、それを元に当グループとしての対応方針をすり合わせ、グループポリシーを定めます。
○当グループ各社対応
当グループのCISO／CTOに対して当グループ日本地域セキュリティポリシーを提示し、各社の対応方針につき擦り合わせを行い、承認とモニタリングなどを行って頂きます。
○当社内 情報システム部門対応
当社の情報システム部門に提示し、各社の対応方針につき擦り合わせを行い、承認とモニタリングなどを行って頂きます。
○当社内 各事業部対応
当社の情報セキュリティポリシーを、ビジネスを実行している各事業部に提示し、すり合わせを行います。各事業部に提示する情報セキュリティポリシーは、各事業部が対応するお客様にも当社の情報セキュリティポリシーとして提示されたり、各事業部がシステム開発・運用を実行するときの遵守事項にもなるため、事業部が対応する業界やシステムの特性により基準の受け止め方が異なり、厳し過ぎる・緩すぎる、といった話が出てきます。当社の情報セキュリティポリシーに準拠しつつ、開発や運用の現場で運用可能な情報セキュリティポリシーを、ご自身の開発経験をもとに、事業部とともに作り上げていただきます。

【入社後に想定されるキャリア】
まずは特定の領域をご担当いただき、その領域の専門的知識と実務経験を獲得していただきます。その後は、スペシャリストとして専門領域を持って担当業務を推進いただくことも、ゼネラリストとして幅広い領域を担当していただいくことも可能です。

【アピールポイント（職務の魅力）】
○大規模かつ最先端技術を活用したグループの情報セキュリティガバナンスに携われる
国内外に展開する当グループ企業を対象とした大規模な情報セキュリティガバナンス経験を積むことができます。また、ZeroTrust、サプライチェーンセキュリティ、経済安全保障など、最新・最先端のセキュリティ技術・動向の最先端を把握し、推進する経験を積むことが出来ます。
○様々な業界の情報セキュリティガバナンスを経験できる
事業部へのポリシー適用を通じて、金融・公共・法人といった様々な業界の情報セキュリティガバナンスに関わることが可能です。金融や公共などでは国内最高レベルのセキュリティ基準が存在したり、最先端技術の利用が多い法人などでは明確なセキュリティ基準がないシチュエーションに出会うことも少なくありません。また、当社はベンダーフリーであり、様々なセキュリティ製品を扱っているため、新しい製品や技術が登場した場合にセキュリティルールを新たに作成することもあります。多様な業界の多様な技術、多様なセキュリティトピックに関わり、バラエティのある経験を積めることはこのポジションならではといえます。
○国への政策提言などにも携われる
当社の情報セキュリティガバナンスは社外からも注目されており、事例として取り上げられることも少なくありません。実績をもとに国への政策提言等にも積極的に行っており、当グループだけではなく、日本の産業全体を守るという使命感を持って仕事をすることができます。
○情報セキュリティガバナンス以外のセキュリティスキルを獲得できる
同じセキュリティ推進室内に海外グループ会社向けにグローバルの情報セキュリティガバナンスを推進しているチームがあり、将来的にグローバル人材としてのキャリアに広げていくことも可能です。また、同じセキュリティ技術部内には、インシデント対応を行うCERT（Comuputer Emegencey Response Team）や、セキュリティビジネス（コンサル、システム構築、運用）を行うチームもあり、ご希望に応じて、ガバナンス以外のセキュリティスキルの修得につながるキャリアパスも実現することも可能です。

【募集部署のミッション】
決済を基盤とした店舗向けDXソリューション商品サービスの販売及びパートナー開拓。

【主な職務】
決済サービスを基盤として店舗のDXを推進するソリューション商品サービスの営業活動を推進し、将来的にリーダーを目指していただくポジションです。
ユーザーとなる企業や販売パートナー企業との実商談での生の声に基づく商品及びサービスの企画、プロモーション、パートナー企業とのアライアンス締結、オペレーション構築まで新規事業立上げの一連の業務を幅広くご担当頂く予定です。

【具体的な職務】
以下の何れかを想定(職歴によって掛け持ちも有り)
・決済サービスを軸に店舗様の課題に合わせたソリューションを直接ご提案(直販営業)
・POSベンダー、カード会社をはじめとする販売及びソリューションパートナー開拓とアライアンス締結(パートナー開拓)

【当社決済サービスについて】
グループ会社と協業し、マルチ決済端末及びPOSやセルフ精算機など合わせた決済ソリューションを業種や店舗オペレーションに合わせてご提供。
飲食店、自治体、イベント会社等幅広い導入実績あり。
今後はグループ会社のサービスと連携し新しい店舗向けソリューションを継続して開発・提供していきます。

【本事業／ポストの魅力】
・今後も成長が続くキャッシュレス領域の中でも、当社は短期間で数万社に導入される決済プラットフォームを展開。
・プロダクトマーケットフィットの考えを重視しており、顧客課題に対してプロダクトを改善していくハードルが低く、柔軟なサービス提供が可能な体制がある。
・自社サービスとして新規事業の立ち上げ、サービス化/収益化まで一気通貫で関わることができる。
・自由や裁量をもった業務スタイル（リモートワーク、フレックス勤務、シェアオフィスWeWork勤務可）
・キャッシュレス決済やPOS、アプリ等システムの知見を深めるため年間を通した研修制度あり。
・金融係、システムベンダーでの営業経験者など多様性とモチベーションの高い部門メンバー。

【業務内容】
（本契約後）定常業務を効率的・安定的に遂行する
（変更の範囲）会社内でのすべての業務

当グループのビジネスを支える社内ITシステムの様々なサービスの企画立案から開発・運用までを実施し、柔軟な働き方への対応、デジタル技術の社内適用等、自らの変革を目指します。
以下に示す社内システムの多様な領域について、ご経験に応じて担当領域を決定します。
・会計領域：AIファーストな社内ITシステムのトランスフォーメーションと業務変革
・購買領域：クラウドサービス（自社サービス）を活用した購買システム
・人財領域：グループ企業全体の人事系システム（主に勤怠管理、人事給与）
・データ活用領域：最新技術（自社製品）を活用した経営管理等に資するデータ活用基盤
・システムプラットフォーム領域：各種ネットワークサービスおよびプライベートクラウドとパブリッククラウドによるハイブリッドクラウドの構築・提供
・セキュリティ領域：ゼロトラスト技術に基づく新たなIT環境の構想立案・ 企画から、設計・開発、導入推進、維持管理
・生成AI領域：全社方針および最新技術動向を踏まえた社内向けサービスの戦略策定、サービス構築・拡充、普及推進活動等
・サービスマネジメント領域：ServiceNowのプラットフォームを導入し、ITILに準拠した運用管理プロセスの開発・導入
・ポータルサイト：ServiceNowを活用した社内ポータルの企画・開発（生成AI活用／ITサービス改善）

【アピールポイント（職務の魅力）】
・Global企業の経営戦略を意識した社内情報システムの企画立案から開発・運用まで実施することから、各システムの企画・戦略立案や開発・運用におけるスペシャリストとしてのスキルを磨く事が出来ます。
・大手ベンダのプラットフォームやその他最新技術を導入した設計スキルや知見を高めることができます。

当グループにおける政策渉外機能の一員として、「社会課題に対するデジタル活用の方向性」や、「重点領域における当社の事業成長に資する取り組み」を推進いただきます。そのために、多様なステークホルダーとの対話を通じ、社内外の関係者と連携しながら企画・検討を進めていただきます。当社が幅広い産業領域に提供する価値の向上を目指し、以下の活動を中心に取り組みます。官公庁、産業界、学識者、業界団体などとの建設的なコミュニケーションおよび関係構築。社会課題や関連領域の政策動向に関する情報収集・調査・分析、社内組織との協働による企画・立案。委員会・部会等の場を通じた、デジタル活用に関する情報提供や意見提出。経営判断に資する「知見の整理・共有」を通じた、社内戦略策定への貢献。世界的に変化が加速する中、地球規模の課題や安全保障上のリスク、生成AIをはじめとする新技術の社会実装など、社会からの期待が高まっています。私たち政策渉外組織は、経営層と連携しつつ、グローバルな視点を踏まえ、各ステークホルダーとの対話を通じてデジタル活用の可能性を検討し、社会価値の創出に向けた取り組みを進めていきます。
【職務の魅力】政策渉外業務を通じて、俯瞰的な視点で事業環境を理解し、将来的なキャリア形成につながる経験を得ることができます。社内外の多様な関係者との協働を通じて、事業戦略の検討に資する「広い視野や判断力」を養う機会。社会課題の解決に向けた取り組みの上流工程として、「政策の企画・検討プロセスに関する理解の深化」。国内外の制度動向や産業構造に関する知識の習得。多様な立場の専門家や関係者との建設的なコミュニケーション機会。業界団体等での活動を通じた、さまざまな企業・業界との交流機会。営業経験者であればドメイン知識・接客スキル、開発経験者であれば技術的知見(特にAI/データ連携)など、これまで培ってきた強みを発揮できる場が必ずあります。活動内容に興味がある方は経験有無問わずチャレンジいただけます。

【職務内容】中央省庁のビジネス・プロセス・アウトソーシングを通じ、顧客業務の変革、デジタル・トランスフォーメーションを推進し、非SIのビジネスモデルの確立を牽引する。
【業務の一例】
・診療報酬明細書の審査プロジェクトにおける業務管理、進捗管理、課題管理
・顧客との業務仕様の調整、業務内容の改善検討・提案
・業務効率化に向けたデータ分析、プロセス改善、RPA、AIの活用
・業務効率化に向けた点検用に自分たちで作り込んだ点検補助用のツール・APの改修・改善
【詳細】当社は厚労省の全国規模の勘定系・情報系システムの開発運用に長年携わっており、そこから自社サービスも展開しております。具体的には医療機関から送られてくる請求明細（レセプト）を審査する自社サービスを行っており、現在20県超の都道府県の業務を担っているが、今後47都道府県まで順次拡大していく予定となっています。審査には医療事務経験のスキルを持った派遣社員や協力会社のメンバが実施しますが、業務を円滑に行うためにお客様との仕様調整、日々の進捗管理、課題管理など、一連の管理業務をお任せいたします。従来、各都道府県で行っている業務を一元化するにあたり、顧客との仕様調整に加えて、将来的には全都道府県の地域差を無くしたルールの統一化に向けた提案も行っていただきます。管理業務においては、日々の審査が予定通り行われているかの予実管理やデータ分析を通じて課題管理を行うことで、業務の効率化、さらに全体の最適化につながるRPAやAIを活用した業務改革などの取り組みも実施いただきます。
【アピールポイント（職務の魅力）】業務アウトソーシングの案件であり、システム開発や保守などとは異なる経験を積むことができます。従来型SIの市場が縮小傾向にあり、ビジネスの幅出しが求められている中、非SIビジネス確立に向けたプロセスを経験することができます。医療精度、社会保障制度について学ぶことができると共に、行政や医療の仕組みづくり・変革に携わることができます。非SIビジネスの経験を積んだのち、当社の主事業であるSI事業においてもご活躍いただき、幅広いキャリアを選択いただくことができます。

経理財務部の仕組みづくりを主導するグループマネージャー職を募集

【募集背景】
当社はSaaS事業、DXコンサルティング、AIアルゴリズム開発を三本柱とし、急成長を続けるテクノロジー企業です。今後の更なる事業拡大と将来のM&Aやグローバル展開を見据え、経営の根幹である経理財務部門の体制強化が急務となっています。

現在、月次・四半期・年次決算の安定運用に加え、連結決算（IFRS）、税務、管理会計、予算策定といった機能の高度化を進めている段階です。

今回は、バックオフィスの基盤構築をリードし、経理財務部長を補佐する役割を担っていただける経理財務グループマネージャーを募集します。経理財務部長と共に経営陣や事業部門のビジネスパートナーとして、企業価値向上に共に挑戦していただける方のご応募をお待ちしております。

【業務内容】
経理財務部長や経営陣と連携し、経理財務領域の実務責任者（グループマネージャー職）として以下の業務をお任せします。
決算業務全般の推進
月次・四半期・年次決算業務の高度化と早期化
連結決算（IFRS）や税務申告に向けた資料作成・対応
社内規程の整備、会計方針の策定
管理会計・予算運営
管理会計制度の構築・運用とKPIや財務データに基づく経営意思決定の支援
中期経営計画および年度予算の策定・実績管理・数値分析・各種資料作成
業務プロセスの設計・改善・DXの推進
経理財務プロセスの整備・標準化
業務効率化の企画・改善推進
内部統制の構築・運用
バランスシート分析、将来的な資金調達戦略の立案・実行
経理財務部メンバーのマネジメントや育成、他部門との調整
将来的なM&Aや事業提携における財務戦略の策定、デューデリジェンス、PMIの実行支援

当社の特定の分野にて、生成AIを活用した業務変革や働き方改善、生成AI基盤開発など、社会課題解決ニーズに応える業務を担当します】

当該分野は業界横断で価値提供し、最新テクノロジーでお客様の課題解決を支援します】

主要な業務内容は以下の通りです】

1. ビジネス推進（ビジネスディベロッパ）: 生成AIビジネス戦略の策定と市場展開の推進、営業企画および戦略立案、市場分析およびソリューション戦略策定】

2. 営業（顧客営業
・ソリューション営業）: 生成AIを活用した営業企画および顧客対応活動、プリセールス支援、顧客課題に基づくテーマの提案および営業活動】

3. 開発/サービス企画（AIエンジニア、データサイエンティスト、ITスペシャリスト、ITアーキテクト、アプリケーションスペシャリスト、プロジェクトマネージャ）: 生成AIソリューションの企画
・開発
・運用、サービスリリース後の運用フロー設計および運営、GPU基盤サービスの企画構想、および設計
・構築
・最適化】

4. コンサルティング（コンサルタント、デジタルビジネスマネージャ）: 顧客の競争力強化/CX変革/業務効率化オファリングの企画
・サービス化、事業部門／DX部門／経営層への課題ヒアリング、プリセールス、生成AIによる変革テーマ、新業務プロセス設計、変革ロードマップ策定、ROI 試算、PoCから業務適用に至るまでの顧客伴走支援、AI基盤の導入に向けた提案および技術支援】

【職務の魅力】●ビジネス創出
・スケールの経験: 新規ビジネスの構想から立ち上げ、スケールまで一貫して携われ、生成AIやSmart AI Agentなど先進技術を活用した価値創出が可能です】

●挑戦できる環境: 豊富なリソースを活かしつつ、ベンチャーのようなスピードと裁量でチャレンジ可能】

技術実装の実験結果をもとに、実戦的ナレッジで顧客に貢献できます】

●多様な協業と価値提供: 多様なバックグラウンドを持つスペシャリストと協業し、最先端技術や知見を活用しながらお客様のビジネス成果
・価値に貢献】

構想から実装
・定着までEnd to Endで伴走し、「手触り感ある」価値提供を実現します】

●幅広い業界との接点: 各インダストリのリーディングカンパニーを対象としたプロジェクトが多く、ハイレベルかつ多様な案件を通じて成長機会を提供します】

【組織の魅力】●学びと成長を支えるカルチャー: 案件共有会、外部勉強会、マンツーマンコーチング、ナレッジベース整備など成長支援が充実】

SlackやTeamsを活用した相談
・情報共有が活発な風通しの良い組織です】

●柔軟なキャリアパス: 超上流のコンサルティングから開発
・運用
・セキュリティ対応まで幅広い業務フェーズに対応】

組織内ローテーションや関連部門への異動も可能で、志向に合ったキャリア構築が可能です】

【働く環境】ワークライフバランスの実現のため、フレックス勤務制度やハイブリッド勤務体制（リモート×出社）を導入】

経験者採用者への手厚いオンボーディングでスムーズな立ち上がりを支援します】

「助け合い」「情報共有」「ナレッジ活用」を重視し、孤立せず成長できる環境です】

【職務内容】
社会的にAI活用が促進される中で、AI開発を支えるためのGPU基盤開発サービスのニーズが上昇しております。当社では最新技術を活用したGPU基盤サービスの開発強化を行っており、新たに自社サービスを企画し提供を開始しております。今後さらなる需要拡大も見込まれているため、プライベートAI基盤サービスの企画構想を共にリードしていただける方を募集しております。

＜具体的な業務内容＞
・マーケットやニーズ分析を基にしたソリューション戦略策定
・サービスの立案や計画策定・実行
・サービス導入に向けたプリセールス
・AI基盤活用に向けたコンサルティング
・数名のメンバーマネジメント

【アピールポイント（職務の魅力）】
1. 当社の未来を担う注目事業に参画
今後当グループのビジネスの核となりうる領域であり、最先端の技術と市場の成長を牽引する重要なポジションでご活躍いただけます。

2. 立ち上げ期ならではの挑戦と面白さ
プライベートAI基盤サービスは現在、立ち上げフェーズにあります。市場もまだ成熟していないため、サービスの形を自ら創り上げていく面白さと、事業成長に直接貢献できるやりがいを感じられます。

3. 当社ならではの圧倒的なリソース
AI基盤ビジネスには大規模な投資が必要ですが、当社ならではの強固なインフラと資本力により、スピード感を持って事業をスケールさせることが可能です。

4. 多様な人財と共に成長できる環境
社内には多様なバックグラウンドを持つスペシャリストが多数在籍。最先端技術や知見を活用しながら、お客様のビジネス成果・価値にどう貢献するかを考え抜く経験を通じて、自身の思考力・技術力を磨くことができます。

雇い入れ時：以下に記載の業務 変更の範囲：会社の定める業務

Main Task and Responsibilities/職務・責任

多様な雇用形態を有する当社において、給与・賞与計算、社会保険手続き、税務処理、勤怠管理、制度設計などのペイロール業務全般をリードいただくシニアエキスパートポジションです。
給与関連実務に必要な日本労働法・税法会計等に精通しつつ、グローバル基準との整合性を保ちながら、生産性の高いオペレーションを遂行するための実務力とコミュニケーション力が求められます。
業務の質・コンプライアンスを担保しながら業務プロセスを継続改善し、当社の従業員体験向上に貢献する重要な役割です。

【職務・責務内容】
1. 給与計算ベンダー等給与実務に携わるメンバーと良好な関係をたもち、Day to Day の給与関連実務全般のリードする
2. エスカレーションされた複雑な問い合わせへの対応
3. アドホックで入る営業部門からの給与関連実務・制度相談対応
4. グローバルオペレーション・Reportingチームに関連する実務
5. Global Audit, 行政監査への対応
6. 給与機関システム以外のHR テックを活用した業務改善

主に大手金融機関をクライアントとした課題解決プロジェクトにおいて、現状分析から施策実行、現場への定着までを担います。

1. プロジェクト例： システム開発の「前後」にある、以下のようなテーマに伴走します
【開発前の戦略・要件定義】
AI活用・導入の構想策定： 複数のAIツールやSaaSを統合管理する「AI CoE（Center of Excellence）」の立ち上げ支援。各ベンダーの提案とりまとめや、ガバナンスルールの策定
業務プロセスの可視化・再設計： ブラックボックス化した業務フローを棚卸し、AIやシステムで代替可能なプロセスを特定・設計するBPR支援

【導入後の定着・効果最大化】
「AI駆動開発」の定着化支援： クライアントの内製開発チームに対し、生成AIを活用した効率的な開発プロセス（バイブワーキング）の導入・定着をハンズオンで支援
事務局運営・PMO支援： 変革プロジェクトの事務局として、進捗管理だけでなく、現場の抵抗を乗り越えるためのコミュニケーションや定着活動をリード

2. 生成AIを活用した新しい働き方の実践
AIパートナーとの協働： 議事録作成、リサーチ、資料のドラフト作成、データ加工などは、AIツールに指示を出して半自動化します。コンサルタントは、「思考」と「顧客との対話」に注力します
「組織知」の活用： 個人の学びや作成したドキュメントをチーム共通の場所に集約する運用を徹底しています。これにより、未経験の領域でも、AIを通じてチームの過去の知見を瞬時に引き出し、シニアレベルのアウトプットを出すことが可能になります

このポジションの魅力:
「コンサルタントとしての基礎体力」×「AI時代の武器」 この2つを同時に手に入れられる環境は、現時点では極めて希少です。
劇的に生産性の高い「次世代の働き方」を体得：「AIに意図（Intent）を伝え、結果を監督（Control）する」というスキルは、今後あらゆるビジネスパーソンに必須となります。ここではそれを実験ではなく「実務」として毎日実践し、身につけることができます
「技術」への深い素養と経験値：自らコードを書かなくても、当グループ内のエンジニアやデータサイエンティストと密に連携するため、システム開発の裏側やデータの仕組み、AIの実装プロセスを肌感覚で理解できるようになります。「ビジネス」と「テック」の翻訳者としての市場価値が高まります
当社は自社でも金融事業を運営しているため、提案が「絵に描いた餅」で終わることを許しません。実際にシステムが動き、業務が変わり、数字が出るまでの泥臭いプロセスを経験できます
CEO直轄の「創業」経験：これまで複数の事業立ち上げ・育成をしてきたグループCEO（Founder）や事業責任者と直接チームを組み、直接フィードバックを受けられる環境です。事業の0→1フェーズの初期メンバーとして、事業戦略から組織文化の醸成まで、幅広い領域の事業立ち上げ業務を経験できます

●提供しているソリューションに関して
現在、日本の多くの金融機関は、レガシーで重厚長大なシステムによって、デジタルな顧客体験を最適化するような改善が行えないという課題を抱えています。こういった課題を抱える日本の金融システムを、モダンな環境（オンプレミス→クラウド）、技術（Go/コンテナ）、設計（モノリス→マイクロサービス）を使って作り直しています。スタートアップながら、当社、当社、当社、当社などの日本を代表する企業とインフラ領域で協業し、高い評価を得ております。

●業務の概要
VP of Data & AIの大野/Kevin直下で、以下のエンジニアリング業務をリードしていただきます。

【具体的な業務内容】
・データ基盤の構築やデータマネジメントの仕組みづくり
・セキュアなAI基盤設計・運用
　・高セキュリティ基準下でのサンドボックス環境やガバナンス機能実装
　・AIの評価基盤や、Gateway機能の設計・構築
・LLMオーケストレーションとMCP実装
　・社内SaaS・DB・ドキュメントをMCP経由でLLMへ提供
　・社内ツールとAIエージェントの統合、業務特化型AIエージェントのワークフロー設計・評価パイプライン構築

●配属先
「AI+チーム」
CTO直下の独立したチームです。少数精鋭で、当グループ全体の技術スタックを横断的にハックし、全社員の生産性を引き上げることをミッションとします。

●本ポジションの魅力
・技術的フロンティア
MCPという最新プロトコルを全社規模で実戦投入し、AIエージェントが実業務を動かす環境をゼロから構築できます
・圧倒的な裁量
CTO直下チームのため、意思決定が極めて速く、最新のモデルや技術スタックの導入に制約がほとんどありません
・データの質と量
金融事業や自社サービスなど、非常に密度が高く複雑なデータを「AIにどう解釈させるか」という、データエンジニアとして最高難度の課題に挑戦できます

【技術スタック】
Python、dbt、Airflow、Snowflake、Terraform、AWS、Google Cloud、Azure、OpenAI

【その他】
・Snowflake の年一度の最大のイベント Data Cloud Summit に参加して情報収集を行いました。
・Data Platform Engineering チームの紹介をしている記事です。
・当社、Snowflakeサービスパートナー「Select」に認定いただきました。
・Snowflakeの「Industry Solution Partner of the Year」を受賞
・当社、VP of Data & AIに大野巧作 / Kevin が就任
・大野（Kevin）が「Snowflake Data Superhero」に選出

法人営業業務において、情報・データを活用した最先端の営業現場改革を実施するDXプロジェクトチームの要員募集です。

法人営業各部署や当グループ各社が有するあらゆるデータのデータマネジメントを行い、その集約と蓄積を通して高度でサステナブル、競争優位な営業体制を目指していきます。

新たな企業分析プラットフォームを本チームで構築し、営業現場へ提供していくことも進めています。

ビジネス部門、システム部門、SIer等での開発経験を活かし、ビジネス部門における上流工程の意思決定に携わりたい方を歓迎します。

【詳細】
・ビジネスサイドにおけるアプリケーション開発・運用保守業務
- Salesforce、自社開発アプリ、AWSインフラ管理などからキャリア、希望に応じて相談の上担当を決定

法人営業の高度化という目的に沿ってビジネス要件を詰め、ベンダーと協業しながら、開発、運用を進めます。

この他応募者のバックグラウンド、今後のキャリアプランに応じて下記業務のいずれかを並行して担当して頂きます。

・法人営業業務フロー改革、企画立案、推進
・生成AI活用による法人営業業務の高度化、効率化
・データ分析およびマネージメント、RM向けデータ分析ツール作成

【働き方】
出社主体ですが、必要に応じて在宅勤務や時間単位休暇も活用いただけます。
フレックスタイム制適用部署となっております。
また当社では、一定の条件を満たせば副業も可能です。

以下のような業務に従事いただきます。
【調達企画担当】
〇アクセス系・ネットワーク系機器の調達戦略策定・推進
・通信事業、データセンタ事業、IOWN構想に対応した調達戦略の立案・実行
・国内外メーカー・サプライヤーとの交渉を通じたコスト競争力の確保
・設備部門、開発部門、営業部門と連携し、開発・調達・構築・販売を一体化した戦略検討

【第1調達担当】
〇主にアクセス系の調達・購買業務
・価格交渉、契約締結、納期管理、在庫管理
・国内外メーカーとの調達戦略策定、調達条件交渉、為替・市況変動を踏まえたコスト最適化
・サプライチェーンの安定化に向けたリスク管理・調達計画策定

【第2調達担当】
〇主にネットワーク系機器の調達・購買業務
・価格交渉、契約締結、納期管理、在庫管理
・国内外メーカーとの調達戦略策定、調達条件交渉、為替・市況変動を踏まえたコスト最適化
・サプライチェーンの安定化に向けたリスク管理・調達計画策定

【共通】
〇品質管理・コスト削減施策の推進
・調達品の品質基準策定・検証、故障・不具合対応
・コスト分析に基づく削減施策の立案・実行
・サプライチェーン最適化、リードタイム短縮、安定供給の確保

入社後に成長できる点
・国内外の大手メーカーとのDeal経験を通した高度化な交渉スキル
・国内外サプライヤおよび販社の経営層との人脈
・光アクセス系、IPネットワーク系、データセンタ関連機器などの通信インフラの最新技術や、次世代ネットワークの業界最先端の技術動向に関する知見
・社内外の多種多様な組織と協業による、交渉力・プレゼンテーション力・論理的思考力・部下育成力等のビジネススキルの向上

【主な職務・責任】
　保険数理モデル（CFモデル等）に関する開発支援・検証業務（モデルロジックの理解、データおよび計算結果の妥当性確認 等） 　アクチュアリーおよびデータエンジニアと連携した データ・プロセス設計および改善
　Python / SQL 等を用いたデータ検証、テスト設計、プロセス自動化の推進
　業務フロー・データフローの可視化および改善提案

【入社後の教育・研修について/Education and Training after Joining the Company】
　保険数理モデル（CFモデル等）および関連するデータ・レポーティングプロセスに関するオンボーディング
　業務理解の進捗や本人の志向に応じ、保険数理業務への関与範囲を段階的に拡大する機会を提供

【当該業務の魅力/ Selling Points of This Position】
・　アクチュアリーとデータエンジニアのハブとして、保険数理モデル、データ、業務プロセスを横断的に理解し、改善をリードできるポジション
・　アクチュアリー試験学習を継続しながら、実務を通じてモデル構造・データの流れ・数理ロジックを深く理解できる環境
・　単なる運用やサポートではなく、「なぜこのモデルなのか」「なぜこのプロセスなのか」を問い、形にしていく役割
・　将来的には、部の中核人材としての活躍、または保険数理業務へのステップアップのいずれも目指せる柔軟なキャリア設計

【将来のキャリア展望/ Perspective of Future Career in this Position】
本ポジションでは、本人の志向と適性に応じて以下のキャリアパスを柔軟に選択できます。
・　保険数理 × IT のハイブリッド人材 ：モデル検証、データ品質、プロセス改善の専門家として活躍
・　将来的にアクチュアリー業務へ軸足を移すキャリア ：試験合格状況や経験に応じ、保険数理チームと連携しながら数理業務へのシフトも可能
・　グローバル／変革プロジェクトへの参画

＜具体的な想定業務＞
100万台規模のクライアントが接続するクラウド録画サービスを安定して提供できるアーキテクチャの構築・運用
サーバーコストを抑えるための各種最適化
サービス・システムの監視やチューニング等の運用 など

＜チャレンジポイント＞
2,000台以上のサーバーを無停止で常時稼働させるための、高可用性が要求されるクラウドインフラの構築・安定運営
技術負債の解消とプラットフォーム全体の最適化
サーバー台数増加に伴うトイルの増加やメンテナンス工数増加への対応と削減
次世代技術の導入と新領域への挑戦
トランザクションの増加に伴うDBレイヤーの複雑性解消を目的とした、データベース技術の検証・導入

＜魅力＞
インフラ関連技術の追求
数秒のダウンも許されないシビアな環境下で、可用性向上に向けたトライ＆エラーを繰り返し、負荷分散やパフォーマンス改善といった高度なメンテナンス技術を追求できます
基盤の安定稼働から新サービスの実装まで領域は幅広く、映像プラットフォームを構成する広範な技術スタック（インフラ アプリケーション・動画配信技術など）を習熟できます
サービスの社会的インパクトと将来性
「映像」という汎用的なデータを扱っており、単純な防犯用途を超えた、様々な技術やアプリケーションとの連携による幅広いサービス展開が可能です（映像とAIの連携による業務効率改善など）
大手企業や地方自治体との協業により、実世界との紐付きが強く社会貢献性の高い、かつダイナミックな案件に携わることができます
技術による事業貢献性の高さ
膨大なデータを扱う特性上、インフラの改善・最適化がクラウドコストの削減、ひいては事業・プロダクトの利益／成長にダイレクトに直結するため、エンジニアとしての技術的な改善活動が経営レベルで高く評価される土壌です

＜今後の取り組み＞
動画データ録画配信サービスとしての更なる強化
競争力のある画質・レイテンシー・プライシングの実現
日々成長するAIOps等技術を有効活用した次世代型クラウドインフラ運営へのチャレンジ
他組織への先進的インフラ技術の提供およびイネーブリング
また、近年では、事業・プロダクトの拡大に応じて、事業成長を技術面から支えるアプリケーションSREのような役割や、組織横断的にガバナンスを担うコアSREなど、専門性を活かせる柔軟なステップアップを設けることで、キャリアを形成しやすい環境を整えています。
リーダー候補について
　
開発の最前線で活躍し、エンジニアとしての技術力をストイックに磨き続け、その力でプロダクト開発をけん引いただくテックリードとは異なり、リーダーは業務内容にマネジメント要素を含んでおり、メンバーの育成や開発プロジェクトのマネジメントなども担っていただくポジションです。

＜業務イメージ＞
5名 6名程のチームメンバーの育成 教育
100万台規模のクライアントが接続するクラウド録画サービスを安定して提供できる　アーキテクチャの設計 開発の推進
クラウドコストを抑えるための各種最適化の推進
サービス システムの監視やチューニング等の運 の推進
組織目標に向かって継続的に活動することでメンバーを鼓舞し組織力を高めていく役割の実践
組織的なプラクティスやプロセスの改善提案と実践、他グループとの共有
※リーダーとなっても一定の開発・プレイング業務は含まれます

当社では、技術力で開発を導くテックリード、ピープルマネジメント特化で組織づくりを担うリーダー、どちらのキャリア観も最大限尊重し、個人が思い描く、それぞれの活躍を遂げられるよう、組織でサポートしています。

「マネジメントスキルの有無」によって年収・評価への差をつける一般的な基準とは異なり、エンジニア職専用の、シニアエンジニアとリーダー、それぞれのキャリアに合わせた並列の基準を持っており、その職能自体でのパフォーマンス・活躍によって正当に評価される環境です。

尚、シニアエンジニア、あるいはリーダー、具体の方向性の決定は、選考にてすり合わせを行っております。また、ご参画後に関しても、常時の1on1にてご相談いただきつつ、キャリアチェンジいただける仕組みになっています。

# チームについて
当社では現在、全社でプロダクトマネージャーが在籍し、既存プロダクト・新規プロダクト、生成AIを活用したアップデート、プロダクト横断のアカウント管理・認証、データ基盤などを担当しています。
PMMは、PdM・営業・カスタマーサクセス・マーケティングと連携しながら、「価値を正しく伝え、事業成果につなげる役割」を担います。
※選考過程の面談を通じて、担当プロダクト・チームを決定します。

# 業務内容
※ご経験や理解度に応じて、以下業務を段階的にお任せします。
・マーケット/顧客/競合に関する定量／定性リサーチの設計、実行
・プロダクトや事業が抱える課題構造の整理、成功指標（KPI）の理解・整理
・セールス資料・提案書・LP等の構成理解および改善提案
・営業、CSと連携した顧客ヒアリング、インサイト整理
・新機能リリース後の導入促進施策や顧客満足度向上に向けたPDS支援
・PR施策や情報発信の企画・実行（Marketing部門と協働）
・将来的には以下業務を主担当として担っていただきます
　・プロダクト別の訴求軸設計・メッセージング設計
　・新機能、新プロダクトの市場投入（Go-To-Market）企画
　・導入事例、ウェビナー等を活用した価値訴求の体系化

# 入社後の活躍イメージ
入社後 3か月
　・医薬/薬局業界の構造、顧客課題、業務フローをキャッチアップ
　・自社製品および関連プロダクトの仕様/背景理解
　・既存の営業資料・提案書・LPを読み込み、訴求構造を把握
　・社内でプロダクトや顧客像を簡潔に説明できる状態を目指す

入社後4 6か月
　・既存資料や顧客ヒアリング内容をもとに、訴求軸や構成の改善案を提案
　・1件以上の資料改善や訴求整理に主体的に関与
　・営業、CSと連携し、顧客ニーズとの接続を意識したアウトプットを作成
　・仮説→検証→改善のサイクルをPMM視点で回し始める

入社後6か月 1年
　・新機能または新プロダクトのリリースにおいて以下のいずれかを主体的に担当
　　・顧客ターゲットの整理
　　・価値訴求仮説の立案
　　・導入/展開施策の設計
　・ローンチ支援活動に実行責任者または共同責任者として関与
　・志向に応じて、PMMとしての専門性深化、もしくはPdM寄りのキャリア展開を視野に入れる

## 補足（キャリアの広がり）
本ポジションでは、PMMとしての専門性を深めるキャリアに加え、将来的にPdMや事業開発寄りの役割へと役割を拡張していく可能性もあります。「価値を言語化し、伝える力」を軸に、事業への関与度を高めていけるポジションです。

★この求人の3行まとめ★
・新設局のスタートメンバーとして、国内最大級の通信キャリアをリード
・当グループの膨大な1st Partyデータやアセットを活用し、競合リプレイスおよび新規領域の開拓やプロジェクトマネジメントを担う
・自らメインフロントを担いながら、組織の仕組み構築やメンバー育成、ナレッジの型化を主導する

ポジションの魅力
大規模予算の統合マネジメントと市場価値の向上 ： 国内最大級の通信キャリアにおける、1キャンペーンあたりの予算を運用します。ダイレクトマーケティングにおけるメディアプランニングから制作ディレクションまでを包括的に主導し、国内トップ企業のメインフロントを担当した実績は、マーケターとしての市場価値に直結します。
事業主視点でのマーケティング推進とデータ利活用 ： 広告主でありグループ会社でもある独自の立ち位置により、一般的な支援側の視点を超え、事業主の立場でマーケティングを推進できます。会員基盤を活用した「自社サービス」の実践など、他社では類を見ない規模のデータ利活用プロジェクトに直接着手することが可能です。
高難度なプロジェクトマネジメント経験 ： 大手企業ゆえにステークホルダーが各部署・部門・グループ会社と多岐にわたります。プロジェクトオーナーとして、これら多数の利害関係者を調整し、プロジェクトを完遂させる高度なPMスキルを習得できます。
商流の優位性と常駐によるキャリア開発 ：いずれの商流においても当社がフロントを担う想定です。またクライアント先への常駐する可能性もあり、広告主側の人材としてナレッジ蓄積や運用代理店の管理監督までを経験できるため、支援側と事業主側の両面から専門性を深めることが可能です。

業務内容
▼概要
国内最大級の通信会社をメインクライアントとし、マーケティング課題の抽出からダイレクトレスポンス戦略の立案・実行をリードしていただきます。
既存の広告枠売りに留まらず、LTV最大化に向けたプロジェクトの司令塔として、組織強化やメンバー育成も担っていただきます。

▼詳細
・広告主の課題抽出・KPI（CPA/ROAS/LTV）の設定
・ダイレクトマーケティングを主軸とした戦略立案・提案
・クリエイティブ/LPの制作ディレクション（CVR向上のためのデータ分析含む）
・メディアプランニング・運用型広告の全体ディレクション
・当グループ及び自社開発のデータソリューションを活用した効果検証
・新設チームの強化、メンバーの育成、ナレッジの型化

▼案件規模感
・1キャンペーン
・年間

▼業務効率化について
入稿やレポーティングなどのオペレーティブな業務を当グループと連携することで省力化し、クライアントの課題解決に向き合うための本質的な時間を確保しています。

▼キャリアイメージ
●シニアデジタルマーケティングプロデューサー→局長・局次長
●シニアデジタルマーケティングプロデューサー→新設局の責任者（局長・事業部長等）
●シニアデジタルマーケティングプロデューサー→新規事業開発・経営参画

▼取り扱い媒体
・プラットフォームの広告管理ツール：Google/Yahoo!/Meta/X/LINE/等の主要プラットフォーム
・サイト分析に用いるアナリティクスツール：GA4/Adobe Analytics/等
・LP制作/改善に用いるLPOツール：Clarity/Optimize Next/ミエルカヒートマップ/等
・クリエイティブ制作関連ツール：Canva/Photoshop/Figma/等
・メディアプランニングに用いる市場分析ツール：Similarweb/Knowns/
・オンオフ統合プランニングに用いるプランニングツール※当グループ独自で保有しているツール等
他、多数

▼組織構成
社員数：
配属先/第7営業局社員数：

デジタル戦略部は、最新のデジタル技術を用いて企業活動を効率化・革新することを目指し、外部機関との連携や取引先のサポートを行っています。また、情報に基づく意思決定を支援し、データ管理や分析を通じて経営を強化し、社員のスキル向上にも取り組んでいます。このポジションでは、当社のAX (AI Transformation) を牽引し、中小企業支援に直結するAIを実装していただくことを期待しています。予測モデルや生成AI開発を通じて営業・審査・業務プロセスの高度化推進や、PoCに留まらない「現場で使われるAI」との共生にチャレンジできる環境です。

【仕事内容】
それぞれの専門分野において業務価値の最大化を目指します。

【MLエンジニア（予測AI）の業務内容】
●要件に基づく予測・推計・分類その他モデルの設計・開発
●特徴量設計
●モデル選定
●モデル学習
●モデル評価・軽量化・ドリフト検知
●モデルデプロイ
●モデル劣化の監視・改善

【生成AIエンジニア（プロンプト/RAG/精度）の業務内容】
●社内業務へのLLM適用検討・設計（ユースケース創出支援）
●プロンプト設計・評価・改善
●RAG開発・実装
●評価指標設計
●モデル選定
●モデルデプロイ
●API・MCPを用いた生成AIアプリケーション実装

★動画配信サービス関連システムの開発・運用及びオンデマンド事業サービス立ち上げ業務
#VOD #コンテンツ #オンデマンド #開発
◎リモート/出社併用 ◎標準就業時間：7時間15分 ◎フレックスタイム制

●仕事内容
当グループが運営する動画配信サービスに関連するバックヤードシステムの開発運用及びオンデマンド事業における新規サービス立ち上げ業務。
・動画配信コンテンツに関わるシステムの運用保守、改修時の要件定義と開発管理・実装業務
・バックヤードシステムに関わるインフラの整備、構築・運用
・新システム導入時のシステム企画から開発管理、運用保守業務
・新サービスや新機能導入時のプロジェクトマネジメントと技術対応
・関係部署及び当グループとの調整ほか
※変更の範囲：会社の定める業務

●この仕事の魅力
動画配信サービスに関わるコンテンツ管理システムの開発・運用が基本の業務となり、サーバ、ネットワーク関連の知識を生かしつつエンコードや暗号化などの動画配信技術も習得する事ができます。また、コンテンツのライフサイクルに関わるシステムの運用を担当しますので、配信事業全般の一連の運営を把握することができます。
日常的に社内外の関係者と連携して仕事を進めて行きますので、大規模プロジェクトに参加することでご自身の力を試していただけたり、今後導入が加速するDXやAIによる新サービスの提案、業務効率化など多方面での活躍の場があります。
メディア・エンタテインメント業界の多様なコンテンツ情報に触れながら、最新の技術を用いたシステムの企画立案や運用開発ができるお仕事です。

●キャリアパス
まずは、配属部署において動画配信関連システムの開発・運用業務に数年間携わっていただきます。システムや動画配信運用にかかわる部署での技術的な実績を積んでいただき、新機能やサービス導入のプロジェクトのマネジメント等の経験を積んでいただく予定です。
業務経験を積みながらキャリアパスをイメージできる環境が整っており、将来的にはご本人のご指向、適性により上位グレードへのキャリアアップも可能です。

セキュリティ組織において、主にプロダクト開発およびソリューション導入におけるセキュリティ観点での技術リードをお任せします。ご経験やご志向に合わせて、以下の業務をお任せします。
立ち上げ間もないセキュリティ組織において、全社的なセキュリティアーキテクチャ設計と実装の指針を示すリードを担っていただきます。
私たちの基盤は、どこまでも本質的なセキュリティエンジニアリングにあります。ISMSや3省2ガイドラインといった既存の枠組みを単に遵守するに留まらず、対象となるシステム構成や情報資産の特性を的確に把握し、プロダクトチームが最適なセキュリティアーキテクチャを実現できるよう強力にサポートいただくことを期待しています。
Governance as Code や AI-Driven Security Reviewといった先進技術を積極的に融合しつつ、開発担当者と密に連携し、ビジネスの加速と堅牢性を両立させる DevSecOps を推進することで、次世代のセキュリティ実装モデルを広く社会へ提示していくことが本ポジションのミッションです。

【主な業務内容】
1. エンジニアリングに基づいたセキュリティ設計指針の策定
* システム要件や情報資産を深く理解した上で、3省2ガイドライン等の要求事項をクラウド基盤（AWS/GCP等）やIaCへ落とし込むための技術的標準の定義
2. プロダクトチームへのアーキテクチャ設計支援
* 開発の初期段階からパートナーとして参画し、ビジネス要件に最適化されたセキュアな構成を導き出すアドバイザリー
3. DevSecOpsの推進とガードレール構築
* Governance as Codeの思想を導入し、堅牢な統制と開発スピードを両立させるCI/CDパイプラインや自動監査の指針策定・実装
4. AIを活用したセキュリティプロセスの高度化
* AI-Driven Security Review等の活用により、エンジニアの判断をブーストし、リスク管理を革新する仕組みの実装
5. 実効性のある脆弱性管理体制の構築
* 自動化ツールを使いこなしつつも、原理原則に基づいた精査により本質的な対策を講じるプロセスの定義
6. ゼロトラストを基盤としたID/データガバナンスの実装支援
* 医療データの機密性を担保するための、ID管理・アクセス制御のエンジニアリング的最適化
※ご経験やご志向に合わせて、お任せする範囲は柔軟に検討します

【ポジションの魅力】
1. 組織立ち上げと技術選定のダイナミズム
* 経営層からの期待が特に高いセキュリティ領域において、セキュリティアーキテクチャの立ち上げフェーズから携わることができます。自身のエンジニアリング力を活かし、全社の技術スタックや標準化を自らデザインし、リードできる裁量の大きいポジションです。
2. 「医療セキュリティ」という重要インフラを創り上げる意義
* 人命に直結する医療インフラの安全を自らの手で定義する、社会的貢献を実感できます。
3. 次世代セキュリティアーキテクチャのロールモデルを体現
* AIによる自動化が進むなか、専門家の役割は実装から「高度な構造設計」へと進化しています。先端技術と共生するアーキテクチャの新しいあり方を自ら定義し、時代の一歩先を行くスペシャリティを形づくる先駆者としてのキャリアを築ける環境です。

欧米で実績のある海外グループ会社の自動車業界向けデジタルエンジニアリングのケーパビリティを理解し、日本のOEM, Tier1サプライヤー向けにファシリテートし、海外グループ会社としてのデジタルエンジニアリング案件の管理手法を確立いただきます。
また、海外グループ会社における自動車業界向けデジタルエンジニアリング人財チームの立上げの推進をお任せします。
海外グループ会社には、アーキテクト・プロジェクトマネージャ・ストラテジスト・デザイナーの4つのロールが存在し、プロジェクトマネージャはそれぞれのロールと連携しながら、複数プロジェクトに責任を持ち、プロジェクト推進を取り纏めることを期待します。

【職務詳細】
・欧米で実績のある海外グループ会社の自動車業界向けデジタルエンジニアリングケーパビリティを理解する。
・日本のOEM, Tier1サプライヤーの課題にフォーカスし、海外グループ会社の自動車業界向けデジタルエンジニアリング手法を適用することで、顧客が実現したい新しい製品・サービス・ビジネスの実現を行うことをリードする。
・顧客と契約条件・成果物を調整し、必要な見積もりについて日本オンサイトおよびグローバル拠点を統制しながら実施し、顧客に提示する。
・プロジェクトスコープを踏まえたグローバルリソーシングとして、日本オンサイトおよびグローバル拠点における必要なデリバリ要員を選定し、プロジェクト体制を構築する。
・海外グループ会社の一員として、その他のキーロールである、リードストラテジスト、リードデザイナ、アーキテクトと協力し、DXプロジェクトの推進を行う。
・顧客の期待値を把握・コントロールし、顧客のニーズ・課題に即した成果を提供できるように、グローバル開発チームと連携する。
・意図した成果が確実に達成されるよう海外グループ会社としてのプロジェクト管理手法を使用してプロジェクトを計画し、管理、推進する
・リーダシップへの報告、顧客への報告を行い、期待される納期、予算、および対象範囲を守る
・海外グループ会社におけるプロジェクトマネージャ組織の立上げに従事する

【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】
EV制御, 仮想化・クラウド技術を用いたSoftware Defined Vehicle, 自動運転向けECU・AI認識技術などの自動車業界の新潮流に対する海外グループ会社のデジタルエンジニアリングを学ぶことができます。
自動車分野の基礎知識、組込み系システム開発経験、クラウド・DevOps開発経験などをお持ちの方は、それらを活し、クロスドメインでのデジタルエンジニアリングを身に着けることが出来ます。
また、複数国にまたがる多様な文化を背景としたメンバで構成されたプロジェクトのマネージャとして、新たな価値を顧客へ届けることを目標にプロジェクトを推進できます。顧客が求める価値は多種多様であるため、様々な先端技術を活用するプロジェクトを経験・リードすることができます。
また、海外グループ会社のプロフェッショナル人財チームの立上げや、海外グループ会社としてのデジタルエンジニアリング案件の管理手法を自ら構築することができます。

【働く環境】
●配属組織/チーム
- 人数規模：50名程度
- 年齢層：20代〜40代
- メンバーのタイプ：リードストラテジスト、アーキテクト、プロジェクトマネージャーなど、DX推進に必要な様々なスキルを持った人材が存在します。
- 人柄・雰囲気：未経験の事柄に対して前向きに走れる、すぐに行動に移す、失敗を恐れない、活発な意見交換、対等なコミュニケーション、学ぶことを惜しまない、楽しく仕事をする、変化に柔軟に対応できる
●働き方
- 在宅勤務可、出社頻度週2、3回程度（プロジェクトや時期によって顧客サイトへの出社が週3日以上必要な場合がございます。）
- グローバルの拠点で働くメンバーと協働する機会が多くあります
- 米国・インド等への海外出張の可能性あり

●具体的な業務内容

WEB広告を活用した集客業務を行っていただきます。
・Web広告の企画立案、運用ディレクション、予算管理、効果レポートの作成
（実施広告例）Google、Yahoo!、SNS系（Meta、Tiktokなど）、DSP系など
・KPIに合わせた広告戦略の立案
・代理店との運用進行、調整業務
・広告に関わるアドテク関連の活用検討
・AAやGA4を活用した広告やサイト内行動の分析詳細

「有期雇用者の待遇改善（コロナ禍の休業給与保障、時給アップキャンペーン等）」や「医療、介護、保育分野の人材不足・偏在解消」など、マーケティングから社会課題の改善をリードすることができます。上記のような社会課題の実現のため、マーケティング組織内だけでなく営業・プロダクト/技術開発部門などのチームとも垣根なくワンチームで仕事に取り組んでいます。
また、年間100億を超えるマーケティング投資があり、一人あたりの裁量も大きく、経験値を多く積めるためマーケターとしてさらに成長できる環境です。

1．業務内容
多くのインフラ事業者の例に漏れず、レガシーシステムや手動での機械操作が残る電力事業において、ロボットやドローン・AIなどの先進技術を活かしながら、事業全体のDX/先進化に向けたマニファクチャーオートメーションや事務業務の自動化・システム化の推進に向けた社内システムの企画（企画・技術選定・要件定義・基本設計）に携わっていただきます。

＜業務＞
●案件選定（事業案件や関係部門からヒアリング・整理などから効果的な案件を発掘、システム化対象を選定）
●事業側の担当者との要件確認・整理
●要件定義書の作成
●開発PM(事業側担当者とのコミュニケーション、ベンダーコントロール）
※事業部への提案を始めとした上流開発中心となります。

【開発システム例】
発電所運転監視制御システム
ダム監視制御システム
保守管理システム
※入社後まもなくは社内システムの保守（問い合わせ対応・保守会社とのやり取り等）を中心に担務いただき、
ドメイン知識・設備知識を身に着けていただいた上で、自発的な案件発掘・企画に取り組んでいただく予定です。

2．職責
社外アプリやシステム化事例にアンテナをはり、当社業務のシステム化や業務深化に繋げるマインドを持ち、積極的に業務の在り方を変えていける方

3．採用背景
・少子高齢化が進み、国のエネルギー基本計画においても担い手の確保が課題として謳われるなか、DXによる電力事業のスマート保安の実現に向けたシステム化を推進する必要がある。
・電力業界におけるリーディングカンパニーとして、再エネ事業分野において、先進的に取り組みを進めたい。
・こうした背景から、当社のシステム化に向け、システム開発部隊の強化を図りたい。

4．魅力・やりがい
・社員一人ひとりと対話し、様々な課題・悩みに対し、今まで培ったノウハウを駆使して主体的に解決
・抜本的な水力事業所保守業務そのもののシステム化から、各所業務であるデータ集約業務（現在はExceで各事業所から集約）のデータ自動抽出・記録といった自動化など幅広い課題に対しアプローチいただけます。

※ご応募いただいた方はご経験や適性、希望を鑑みて選考中またはオファー面談時に業務内容や配属部署を相談します。

【ネットワークセキュリティ】
ネットワークを構築するにあたり必要なセキュリティ要件を満たすために、クライアントへのヒアリングから必要な機器の選定、初期導入の提案、実際の構築や検証、稼働中の保全などの一連の業務

【SOCエンジニア】
24時間365日、常に情報漏洩やサイバー攻撃の脅威にさらされるクライアントのリスク低減の為、セキュリティオペレーションセンター(SOC)を運用する為の大規模ネットワークの構築・および運用保守や、有事に際して迅速な顧客対応等の一連の業務

【セキュリティデバイスオペレーション】
親会社の国内最大規模を誇る[JSOC]がクライアントに提供する24365監視サービスを成立させるのに欠かせないセキュリティ監視デバイスのチューニング、およびカスタマーサポートに関する業務

【運用保守スペシャリスト】
ネットワークセキュリティに関するインフラ・または保守業務の設計など、セキュリティアプライアンス・NWアプライアンス・セキュリティサービスの運用を主とした業務

【プロジェクトリーダー】
プロジェクト初期における体制構築、導入提案などからWBS管理、必要に応じた社内外調整、メンバーの稼働や原価の管理等のプロジェクト全体の上流工程からのコントロール

●仕事を通じて得られる経験や描けるキャリアパス
当社はセキュリティ事業の先駆者である親会社の戦略的事業子会社として、幅広くサイバーセキュリティに関する業務知識やノウハウを吸収できる環境があります。
その他クライアントは大手SIer様や官公庁様などが多く、日本国内を代表する大規模インフラ構築経験が得られたり、チームでの業務を通じてその設計思想を学ぶことが可能です。
また当社は平均年齢が若く（30歳）、社歴や年齢に関わらずリーダー・マネジャークラスへも積極的に抜擢する風土があります。ご転職の動機としてエンジニアとしてのスキルアップや管理職へのキャリアアップを望まれる方は尚歓迎します。

経営層と対峙し、組織課題を構造化しながら
中長期的なアカウント戦略を設計・推進するポジションです。

業務詳細

・DX推進部門／人事／経営層などへのアプローチおよび関係構築
・顧客の経営・組織課題のヒアリングおよび構造化
・課題をスキル視点へ再定義したソリューション設計
・自社プロダクト（Track）および関連サービスを組み合わせた統合提案
・提案資料作成、プレゼンテーション、クロージング
・導入フェーズにおける社内外ステークホルダーとの調整・推進
・既存顧客へのアップセル／クロスセルおよび中長期アカウントプランニング

今後のキャリアパスについて
・アカウントエグゼクティブ
・エンタープライズ営業統括
・事業責任者
・新規事業責任者

業務詳細

・CxO／CHRO／DX責任者との関係構築および経営課題の抽出
・中長期アカウントプランの策定・推進
・プロダクト×コンサル×開発を組み合わせた統合提案設計
・全社導入を見据えたプロジェクト構想設計
・社内外ステークホルダーを巻き込んだ合意形成
・既存アカウントの拡張および深耕
・部門横断での営業戦略立案・推進

今後のキャリアパス（例）
・エンタープライズ営業責任者
・既存事業責任者
・新規事業責任者
・経営幹部候補
※事業拡大フェーズのため、成果に応じたポジションの創出可能性があります。

AIベースによる業務プロセス設計
　業務分析、現行プロセスの課題抽出、AIエージェント・生成AIを活用した最適業務フロー設計を実施。
　経営層や現場部門と連携し、AIベースでの業務プロセスを設計する。

ドキュメント・資料作成
　経営レベルへの提案資料、進捗報告、構造化レポートなどを自ら作成。
　複雑な技術・業務内容を経営層にわかりやすく伝える高いプレゼンテーション力を発揮する。

スキルトランスファー・知見共有
　プロフェッショナルとして、自身の専門スキル・ノウハウを周囲に共有し、
　チーム全体のスキルレベル向上に寄与する。

業務推進におけるAI利活用リーダーシップ
　AIエージェント・生成AIなどの先端技術を活用し、業務改革のモデルケースを創出・展開。グループのAI変革を体現する存在として活動する。

【ポジションのアピールポイント】
AIの先端技術を用いた変革プロジェクトの経験値を圧倒的に蓄積可能で、日本で一番市場価値の高い人材に成長出来る環境を提供することをお約束します！

【職場環境】
リモートワーク：週1程度可能
週1以上については個別相談に応じます

【所属部署のミッション】
・蓄電池運用受託サービスの提供
・VPPシステム構築

【主な業務】
・エネルギー・リソース・アグリゲーション・ビジネス（ERAB）におけるシステム開発・構築もしくは補佐
※ERABとは
VPPやDRを用いて、一般送配電事業者、小売電気事業者、需要家、再生可能エネルギー発電事業者といった取引先に対し、調整力、インバランス回避、電力料金削減、出力抑制回避等の各種サービスを提供する事業

【具体的な業務】
・蓄電池（系統用/発電併設/需要併設）運用システム構築における仕様検討、要件定義
・ベンダーコントロール（品質、コスト、スケジュール管理）
・システム保守（障害対応含む）
・課題管理、改善提案

※業務内容変更の範囲：会社内でのすべての業務

【本ポジションの魅力】
2016年の電力自由化を皮切りに、電力業界は目まぐるしく変わっています。ERAB事業については、まさにこれから立ち上がるところですが、2030年で5,000億円、2034年で8,800億円といった市場規模が見込まれており、このような新規事業の一端に関われる事が魅力です。
また、事業を通して再生可能エネルギーの普及という社会貢献にも繋がるお仕事となります。

【所属部署のミッション】
・エネルギーマネジメントサービスの提供
・VPPプラットフォーム構築
・蓄電池（系統用/再エネ併設）運用受託サービスの提供

【主な業務】
ビジネスパートナーとなり得る発電事業者・小売電気事業者・リソースベンダー・その他関係する領域の
企業と幅広く関係を構築しながら、VPPシステムに実装されている（あるいは将来実装される）AI予測技術
とリソース制御技術を活用したエネルギーマネジメント事業のサービス企画・推進業務を行っていただきます。
・エネルギーマネジメント領域における新規サービスの立案
・顧客ニーズや制度変更のサービス反映

【具体的な業務】
・3〜5年後を見据え自社VPPプラットフォームや既存サービスで培ったノウハウを元に新規サービスの検討
・既存サービスについてはお客様ニーズや制度変更/市場動向を踏まえ、サービス内容や料金へ反映
・サービスの具体化やローンチまでのプロジェクトマネジメント支援

※業務内容変更の範囲：会社内でのすべての業務

【出張頻度】
3ヵ月に1回程度（1回につき1〜3日程度）

【本ポジションの魅力】
成長産業の最前線で社会的意義の高い新規事業における事業企画を経験できるキャリアチャンス
・再エネ業界大手企業でのキャリア構築
・成長市場の最先端商材を扱う挑戦的な仕事
・企画、PMなど事業の上流工程の経験

●損害サービスシステムの開発・保守に関する業務
?事故の受付や保険金の支払いなどを担う基幹システムのアップデート
●損害サービスに係る各種データの作成と分析に関する業務
?保険金データや損害サービス部KPI管理・集計　など
●最新のテクノロジーを利用した損害サービスプロセスの構築に関する業務
?事故受付AIロボットの導入、問い合わせ内容の音声テキスト可　など
●プロジェクト管理に関する業務
?損害サービス担当の業務のオペレーション企画、施策企画
　社内外の多くの業務関係者とのコミュニケーション設計　など

事業者の皆さまが事業を立ち上げ、発展する過程で直面するさまざまな課題にお応えできる存在を目指し、「自社製品」や「事業・業務支援サービス」を開発・提供しています。「自社サービス」で、様々な役割のメンバーとコミュニケーションを取りながら開発を進めていただきます。

【具体的な業務内容】
・企画、要求定義から要件定義、設計、開発、テスト、運用と、上流から下流工程までの幅広い開発フェーズに携わっていただきます。ほぼすべてを自社内開発でおこなっております
・持ち合わせている技術知見やスキルを、他のエンジニアに共有するなど育成にも関わっていただきます
・プロダクトマネージャーと共に顧客提供価値を検討し、技術的な実現方法を検討
・AWS環境で動作している SaaSの開発と運用
・継続的な改善やCI/CD、IaC等の推進

【働く魅力・やりがい・ポジションの魅力】
・必要に応じたジョブローテーションや組織、プロジェクトの再編により、自身の得意領域を基軸とした技術力に＋αで、技術力を備えたエンジニアとして成長することが可能です
・開発プロセス、開発工程に生成AIを利活用する活動も推進しております。積極的にチャレンジしようとしています

【配属先チームの特徴】
・自社製品を開発するチームとなります
・開発チームは、その内の1つのチームで企画からリリースに至るまでをプロダクトマネージャーと調整しながら進めていただきます
・エンジニア間や開発チーム間で知見の共有なども実施しており、困難なこともプロダクトチームとして解消しながら進めています

【活躍しているメンバーの経歴／特徴等】
・エンジニアのキャリアは持ちつつも、これまでの経歴は様々な方が集まっています
・自社サービスの価値向上や、AI推進などチャレンジするフェーズであるため、様々な機会をポジティブに捉え、周りを巻き込みながら進めていただく方が活躍しています
・エンジニアだけでなく、様々な役割のメンバーとコミュニケーションをとって進られる

【このポジションから参画して描く事が出来るキャリア】
・当社として1つのキャリア方向性、というものはありません。自身がやりたいことと照らし合わせつつキャリアを描いていただければと思います
・技術に特化してスペシャリストや全体アーキテクトや、マネジメントの割合を増やしたり、マネジメントにシフトしていくことも可能です

ものづくり産業の「売る力」を強力に支援し、世界中で活躍する企業を増やすことを目指しています。

日本国内には多くの工場が存在します。工場には装置や機械といった設備が備わっていますが、そのほとんどは外部から調達されたものです。つまり、製造業の裏には「工場に設備を供給する一大産業」が存在しており、当社ではこの産業を「ものづくり産業」と呼んでいます。

当社は、一貫してものづくり産業に向けたインターネットサービスを提供してきました。

「ものづくり産業」の市場規模は国内でも大きく、年々拡大し続けています。しかし、この産業にも課題があります。それは、海外にも通用する技術力、品質が備わっているにもかかわらず、海外売上比率が低いことです。市場の大部分を中小企業が占めており、各企業がグローバルで戦うための壮大なマーケティング戦略を描き、自助努力で海外進出を進めるには限界があります。

そこで当社は、日本の「ものづくり産業」と「グローバルマーケット（海外の工場）」をつなぐオンラインプラットフォームを構築することで、海外展開の発射台の役割を担うことを目指しています。

そのために、主に2つの事業を展開しています。
1. メディア事業 ＜ものづくり産業に特化したオンラインメディアの運営＞
ものづくり産業向けカタログサイト「自社サービス」や、ものづくり産業向け動画サイト「自社サービス」といったメディアを通じて、企業が持つ製品や技術の魅力を発信する支援をしています。これらのメディアは、多くのユーザーが訪れる規模に成長しており、見込み顧客の獲得から営業機会の創出までを支援する、新たな出会いの場として利用されています。
2. SaaS事業 ＜ものづくり産業に特化した業務支援・営業DXツールの提供＞
「自社サービス」は、受発注業務の効率化から営業活動のDXまでを支援する、業界特化型のデジタルツールです。製造業の商習慣は、長期的な継続取引を前提としており、対面を基本とした訪問営業が中心です。一方で慢性的な人手不足にもあり、営業の生産性をいかに高められるかが重要です。自社サービスでは、アナログ且つ属人的業務が多い、見積・受発注業務のデジタル化・AI活用による効率化、そして営業活動における顧客データ・接点データの活用を推進することで、営業の生産性向上に貢献しています。

日本のものづくり産業における流通の中核を担う一社である当グループ企業との資本業務提携を締結しました。当グループ企業が有する豊富な知見を当社のプロダクトに組み込むことで、今まで以上に製造業、ものづくり産業の発展に貢献していきます。
まさに「第二創業期」を迎える今、安定した経営基盤のもと、スタートアップならではのスピード感を持ちながら挑戦を続ける私たちと一緒に、事業の成長を支えてくださる方を募集しています。

【業務内容】
SaaS事業における新規プロダクト【自社サービス】のセールスチームにおいて、お客様との商談機会を増やすための「最初の接点をつくる活動」をお任せします。

【自社サービスについて】
主にメーカー・商社のお客様が抱える「アナログな業務負担」を劇的に解消する業務支援サービスです。FAXやメールで届くさまざまな形式の書類を一元管理し、独自AIが内容を読み取ってデータ化。これまで人が行っていた入力や仕分け、確認作業の負担を大きく削減します。また、だれがどの書類を担当し、どこまで処理が進んでいるのかを可視化することで、ミスや属人化を防ぎ、チーム全体でスムーズに業務を進められる環境を実現します。日々の事務作業に追われがちな現場を、より本質的な仕事に集中できる状態へと変えていくプロダクトです。

【業務内容詳細】
・見込み顧客（主にメーカー・商社のお客様）に対する電話、メールでの商談創出（展示会でお話ししたお客様や、これまでに関わりがあったお客様のデータをもとに接点を取ります）
・営業企画と連携した施策の企画 実行（セミナー・展示会等の企画・運営など）
・顧客接点で得たリアルな情報の整理、関係する部署への連携

【キャリアパス】
まずは最初の接点をつくる活動を通してご経験を積まれたのち、半年 1年を目安に職務範囲を広げていただきたいと考えております。ご志向やスキルに応じて複数のキャリアパスをご用意しております。
・フィールドセールス（商談で具体的な提案を行い、契約まで進めるチーム）
・カスタマーサクセス（契約後のお客様に寄り添い、うまく活用して成果が出るように支援するチーム）
・営業企画（営業成果を高めるための目標の立て方や進め方、仕組みづくり、データ分析などを行うチーム） など
もちろん、本ポジションのプロフェッショナルとして、マネージャーを目指していただくことも可能です。事業拡大に伴い組織拡大中であり、リーダーやマネージャーのポジションは今後も増えていく見込みのため、早期キャリアアップを狙っている方にも絶好の環境です。実際に半年〜1年半でのリーダーへのスピード昇格の実績もございます。

【教育体制】
入社後3ヶ月は座学と実践を組み合わせた研修を行い、当社におけるセールス手法の基礎を学んでいただきます。

【ポジションの魅力】
・挑戦を支える安定した基盤
当グループ企業との資本業務提携により、強固な経営基盤を確立しています。安定した基盤を持ちながら、スタートアップならではのスピード感でアグレッシブな挑戦が可能です。
・豊富なスキルアップの機会
事業拡大フェーズでは、さまざまな仮説検証の取り組み、職種の枠にはまらない柔軟な動きが求められます。手触り感をもって事業、組織の仕組みづくりに携わる経験は、個人の成長の機会にもつながります。
・お客様とともに産業の未来を作る経験
顧客の課題を解決することは、「ものづくり産業」ひいては日本の未来を作ると言っても過言ではありません。お客様の声、課題に直接対峙できるセールスは、大きな可能性を秘めたポジションであり、他では得られない成功体験になると信じています。

【期待する成果】
入社後は、以下のようなステップで業務をキャッチアップし、採用チームの推進力を高めていただくことを期待しています。
入社1〜3ヶ月：採用フロー／運用ルール／使用ツールを理解し、日程調整・候補者連絡・ATS更新などの定常業務を安定運用
入社半年：担当領域のオペレーションを自律的に回し、関係者（現場／人事／エージェント／アウトソース）との連携品質を向上
入社1年：採用オペレーションの課題を特定し、プロセス改善（テンプレ整備、業務標準化、リードタイム短縮、ミス削減等）を主導

【業務内容】
採用チームの基盤を支えるオペレーションとして、以下の業務の全て、もしくは一部を担っていただきます。

1. 候補者管理とコミュニケーション
- 候補者との日程調整（面接／面談／カジュアル面談など）
- 面接前後のフォロー（リマインド、案内、御礼、追加依頼など）
- 選考進捗管理（ATS更新、ステータス管理、関係者への連携）
- 候補者からの問い合わせ対応、必要情報の回収・整理

2. 採用ブランディングの支援（候補者体験の向上）
- 候補者への丁寧で迅速なコミュニケーションによるブランド毀損の防止
- 選考体験の課題抽出（例：連絡の遅延、案内の分かりにくさ、導線の詰まり）と改善提案
- 面接当日のオペレーション（会議設定、受付・案内、オンライン面接URL管理等）

3. スカウト業務サポート（アウトソース連携）
- アウトソースとの日々のコミュニケーション、依頼・進捗管理
- スカウト文面／ターゲット要件の運用補助、改善に向けた情報連携
- 媒体・外部パートナー運用に関する事務局対応

4. 情報管理とドキュメント作成
- 稟議申請、請求対応などの事務オペレーション
- 採用関連レポート作成（KPI／進捗／数値集計の補助）
- 採用ピッチ資料の作成・更新サポート
- オファーレター作成、雇用条件通知などの書類作成・管理（必要に応じて）

（参考）使用ツール例
ATS（HERP等）、Google Workspace（Gmail/Calendar/Spreadsheet）、Slack、Confluence 等

※業務の変更の範囲：当社業務全般

【あなたに提供できる価値】
「採用の土台」をつくる経験：候補者体験と採用生産性に直結する仕組みづくりに携われます
スピード感ある環境での改善経験：定常運用だけでなく、課題発見 改善までを回しやすい環境です
採用の専門性が身につく：採用フロー、媒体運用、候補者対応、オファー周辺実務などを横断的に理解できます

【キャリアパス】
- 採用オペレーションのリード／マネジメント
- リクルーターへのキャリア拡張（新卒・中途いずれも）
- その他キャリアや成果に応じた役職や新部署／ポジションへのアサイン など

【働く環境】
生産性高く、切磋琢磨しながら成長できる環境です
成長を支える制度 ： 成長期待にフォーカスしたミッショングレード制度や、キャリア自律を支援する目標設定など、1人1人の成長を支援する人事制度

今回所属いただくデータマーケティング部では、当グループが運営するグローバルビジネスメディアの日本版『自社サービス』およびライフスタイルメディア『自社サービス』の収益の最大化と多角化をミッションとしています。

## 主な業務内容
- サイトグロースにむけた新機能および改善項目の立案
- 開発項目の優先順位付け、要件定義、進行管理を含むディレクション
- （エンジニアや他部署等とのディスカッション・調整）
- リリース内容の効果検証と改善の実施
- サイトに関わるデータ分析

＊自社サービス
＊自社サービス


## 技術スタック
※技術スタックは現行環境の参考情報です。
本ポジションでは各領域の実装を担うことは想定しておらず、
未経験の領域でも柔軟に学び、関係者と円滑に協働できる姿勢を歓迎します。

#### Backend
- 開発言語:
- PHP 7.4系 / 8.3系
- Python 3.1系（一部システム）
- フレームワーク: CakePHP 3.1系 / 4.5系

#### Frontend
- 開発言語: HTML, CSS, JavaScript
- ビルド：webpack
- ライブラリ・フレームワーク: jQuery, Nuxt.js

#### Infrastructure
- AWS：EC2, Aurora, RDS, S3, ElastiCache, CloudFront, CloudWatch, DynamoDB, Bedrock, Lambda, etc…
- Google Cloud（一部システム）
- ログ：CloudWatchに集約

#### その他
- コード管理: 　CodeCommit, GitLab, GitHub
- コミュニケーションツール: 　Slack, Backlog, Notion
- その他: 　Shopify, Figma, GAS, etc…
- AIエージェント・LLMツール: 　 Codex CLI, ChatGPT, Gemini, Claude Code, Cursor, Dify

### 所属部門
- データマーケティング部（8名）
- 部長
- メンバー（7名）

## 募集の背景
当社が持つ取材力、キャスティング力、信頼性を、SNS時代の主役である「動画」というフォーマットで解放したいと考えています。サイトへの送客に依存せず、プラットフォーム内での動画視聴から直接的なビジネスインパクト（広告収益、ブランドタイアップ、コマース等）を生み出すため、既存の運用フローをゼロから再構築できる動画戦略のプロを募集します。

## ミッション
「雑誌記事の要約動画」を作るのではなく、「SNSで勝つための動画」を起点に、メディアブランドの新しい収益源を確立することです。各プラットフォームのレコメンドエンジンに最適化した動画戦略を立案し、数百万、数千万再生を事業価値（売上）に変換する体制を構築してください。

## 業務内容
1. 縦型動画を主軸としたSNSグロース戦略の策定
- TikTok, Instagram Reels, YouTube Shortsにおける、アルゴリズムに基づいた投稿戦略の全権。
- 視聴完了率、保存数、シェア数などの「勝てる指標」を最大化させるためのフォーマット開発。
2. SNS完結型の動画マネタイズ設計
- 動画タイアップ（ブランドコンテンツ）の企画立案および、クライアントへのソリューション提案。
- 動画内での商品紹介やライブコマースを通じた、プラットフォーム内収益の最大化。
3. 動画制作体制のアップデート（構造改革）
- 既存の編集フローに縛られない、スピード感のある制作・配信プロセスの構築。
- 外部クリエイター、インフルエンサー、社内リソースを組み合わせた最強の制作チームのディレクション。
4. データドリブンなコンテンツ改善
- 視聴維持率などの詳細なアナリティクス分析に基づき、クリエイティブを秒単位で改善するサイクルの統括。

## ポジションの魅力
- 「本物」の素材を扱える: 世界的な著名人、経営者、最新のライフスタイルなど、当社にしか提供できない「勝てる素材」を自由自在に料理できます。
- 戦略のフル・ディスクレショナリー（全権委任）: 「以前はこうだった」という社内の慣習は一切無視して構いません。結果を出すための最短ルートを自ら設計できます。

▼当社について
当社はWebアプリケーション、iOS・Androidアプリなどのセキュリティ診断を行うセキュリティ企業です。
ホワイトハッカーチームのメンバーが中心となり創業いたしました。
IT普及に伴う情報漏えいの危険性・意識の高まりからニーズは増加しており、当社の技術を通して、起こりうる事故を未然に防ぎ、より多くのインターネットユーザーに対し、より安全にウェブサービスを利用していただけるよう業務に励んでおります。

【業務内容】
- 営業初期段階での技術的ヒアリング支援
- 顧客要求・技術要件の整理および構造化
- 提案書の全体設計・骨子作成
- サービススコープおよび前提条件の明確化
- 必要に応じた技術部門との論点整理
（業務の変更の範囲：会社の定める業務）
※ すべての案件に関与するわけではなく、技術的整理が必要な案件を中心に関与いただきます。

【キャリアパス、本ポジションの魅力】
技術力とエンジニアファーストであることから、最高品質のセキュリティサービスを提供ができること
★自分でキャリアを選択できます！
★フルフレックス
★あらゆる分野の高度な技術に触れることができます！

●配属予定部署
当社 トランシーバーチーム（在籍出向となります）

●業務内容
世界の通信インフラやAIのネットワークを支える光トランシーバの設計・開発業務を担当頂きます。
関連部署と連携して製品の設計・検証を進めながら、顧客や部品ベンダとの仕様/スケジュール交渉も並行して行います。

●当部署のミッション
光トランシーバの新製品開発。
顧客交渉、仕様検討、光部品選定、光レベルダイヤ設計、性能検証、量産化推進、コストダウンなど。

●当ポジションで働くやりがい
光トランシーバ開発を通じての最先端の技術開発に携わることができます。
設計から評価まで一貫して担当できるため、モノづくりのやりがいを実感できます。
自社製品はデータセンタ向けの需要が高まっており、お客様とのビジネスを通じて、世界のネットワークインフラを支えることができます。

●将来的なキャリアパス（5~10年）
入社後、リーダーとともに新製品の開発を進めながら、光トランシーバの設計や仕様、評価方法を学んで頂きます。
数年の経験を経て、リーダとしてプロジェクトを牽引していただくことを期待しています。

品質保証本部 評価解析品質保証部にて、解析システム製品（自社製品 等）の品質保証業務(フィールドサポート)をお任せします。

●担当製品について
当社の自社製品は、光より波長の短い電子線を用いることで、光学顕微鏡では観察できない微細な構造を観察でき、金属・セラミックス・半導体などの無機材料から、高分子・生物組織まで、幅広い分野で利用されています。

【具体的な業務内容】
1. 製品リリース後に発生する品質問題（不具合など）の解決に向けた原因究明、関連部署への対策推進を指示。フィールドサービス部門では解決できない技術的なインシデントについて、問題の解決に向けて原因究明や対策を関連部門と共に推進して頂きます。他のお客様にもご迷惑をおかけする重大な問題に対してリコール対応をとることもあります。再発防止や起こりうる不具合の未然防止のために原因を除去する処置をとりまとめて、品質改善プロセスを循環させます。
2. サービス部門への製品トレーニング。新製品についてサービスエンジニアに対し、据付け手順、操作方法、保守作業方法のトレーニングを実施。
3. コラボレーション先（海外・国内）との連携、定例会議の開催や連絡による相互理解と協業の促進。
4. サービスに関するドキュメントのとりまとめ・情報連携。

※ゆくゆくは下記業務をお任せする可能性がございます。
1. 新製品に対する形式認定試験。開発段階から参画し検証計画立案および、社内認定試験対応。形式認定試験内容として、市場要求に対する製品の妥当性を確認（性能、電気系、機構系、ソフトウェア、寿命、耐環境、技術法令、保守性）。
2. 量産開始後の出荷試験。出荷製品毎に、「顧客納入仕様を満足しているか」、「場内検査で合格した製品が据付先でも問題なく稼働するか」などの検査。

【入社後お任せする業務】
将来的には業務全体を担当頂くことを想定しております。業務状況などにもよりますが、まずは担当装置を知っていただくため、出荷試験業務から入っていただきます。その後は段階的に業務をお任せしますのでご安心ください。

※技術キーワード
・機械系：機械力学・制御
・電気系：電気・回路設計(アナログ、デジタル)、電気制御
・ソフト系：OS：LINUX、Windows、リアルタイムOS、言語：C、C++

●変更の範囲：会社の定める業務

●ポジションの魅力
・自社製品は、原子レベルで試料を直接見ることができる強力な観察、解析、分析装置です。さまざまな素材・製品に役立つ製品を扱うため、次世代自社製品の開発はあらゆる産業に対するインパクトがあります。各業界の最先端技術に関わることができ、それら技術を前進させていくような手触り感がある業務ですので、やりがいを感じることができます。
・顧客ニーズに応じた特注製品も多いため、試験方法などは多岐にわたります。そのため、多様な経験が積めスキルアップにも繋がります。
・国内外の当グループ会社を含めた様々な部署、人達との交流による人脈形成が可能です。
・北米、欧米、アジアなど海外拠点とのやり取りを通じたグローバル人財としての成長ができます。

●組織について
評価解析品質保証部
解析システム第1QAグループ

●働き方
・残業時間：20-30時間程度/月
・休日対応：基本なし/年に数回可能性有（休日出勤された場合は必ず代休取得）
・出張：国内が半年に1回（1泊程度）、海外が1年に1回程度（滞在は1週間程度）
・夜間対応、呼び出し：基本なし

●教育・スキルアップについて
キャリア入社者向け育成プログラム、階層別研修、集合研修、外部講座受講による自己開発（費用会社負担）などございます。教育を目的とした当グループ会社もあるほど、教育には力を入れております。当グループや国内外の当グループ会社を含めた様々な部署との交流がございます。各企業の品質ノウハウやAI活用など、幅広い領域の最新情報をキャッチアップできる環境でスキルアップが可能です。

【オフィス・会社紹介について】
当社公式アカウントではオフィス紹介動画等も投稿しております。

【ひたちなか市の環境について】
ひたちなか市は東京駅から電車で約1時間。都市開発も進んでおり、大型ショッピング施設、映画館、遊園地、海水浴場、ゴルフ場等のレジャー施設が豊富にあります。新しい住宅街が増加しており、豊かな自然環境と快適なライフスタイル環境はひとり暮らしの方にとってはもちろん、ご家族での生活や子育てにも最適です。

部の紹介、概要: 当部では、金融ビジネスを中心とした研究開発および分析業務に従事しており、デジタルイノベーションに関連する研究開発や金融市場分析が、業務の大きな軸を担っています。デジタルイノベーション関連の研究開発では、生成AIや自然言語処理などの先端技術を金融ビジネスに応用するプロジェクトを推進しており、金融市場分析ではグローバル・マーケッツと連携して、様々なトレーディング戦略開発に取り組んでいます。業務を進めるにあたっては、データサイエンスをはじめとする先端技術の活用可能性を追求することにも重点を置いて、金融ビジネスにおける中長期的な時間軸でのイノベーション推進を目指しています。また、学会での発表や論文執筆にも積極的に取り組むことで、最新の知見を蓄積しています。

担当業務、責務: 大規模言語モデル（LLM）をはじめとした生成AI等の先端技術による金融ビジネスのマーケティング・事業支援・生産性の向上、または機械学習を活用したクオンツ投資戦略および執行戦略の新規開発を含む金融市場分析を行っていただきます。部門横断的なプロジェクトにも積極的にアサインされ、データ分析やツール・モデル実装を通じた新規ビジネス開発を経験できます。自分のアイデアと実行力で新しい挑戦を行うこともできるので、先端技術で金融ビジネスを変えていくという積極的な姿勢が望まれます。様々な技術に関する知見の活用を通して当社の金融ビジネスのイノベーションや新たな付加価値の創出に貢献したい意欲を持つ方のご応募をお待ちしております。

AIエージェントにおける抜本的な業務革新のプロジェクト全般の推進役として、当グループのクライアントゼロ活動の一環であるAIエージェント・生成AI技術を活用した業務革新を推進します。2025年11月発足予定の当グループの一員として、以下の職務を担っていただきます。
1. AIベースによる業務プロセス設計: 業務分析、現行プロセスの課題抽出、AIエージェント・生成AIを活用した最適業務フロー設計を実施。経営層や現場部門と連携し、AIベースでの業務プロセスを設計します。
2. ドキュメント・資料作成: 経営レベルへの提案資料、進捗報告、構造化レポートなどを自ら作成。複雑な技術・業務内容を経営層にわかりやすく伝える高いプレゼンテーション力を発揮します。
3. スキルトランスファー・知見共有: プロフェッショナルとして、自身の専門スキル・ノウハウを周囲に共有し、チーム全体のスキルレベル向上に寄与します。
4. 業務推進におけるAI利活用リーダーシップ: AIエージェント・生成AIなどの先端技術を活用し、業務改革のモデルケースを創出・展開。当グループのAI変革を体現する存在として活動します。

【ポジションのアピールポイント】
AIの先端技術を用いた変革プロジェクトの経験値を圧倒的に蓄積可能で、日本で一番市場価値の高い人材に成長出来る環境を提供することをお約束します。

【事業・組織構成の概要】私たちは、当社のAI事業を加速させるためのAIスーパーコンピュータを開発・運用する、新設のエンジニアリンググループです。最高のモノづくりにこだわり、先進AIで社会にイノベーションを起こしたい方を募集しています。
当社では、有数のAIエンジニアがAIスパコンを用いて、当社独自の生成AI等の大規模なAIモデルの開発を行っています。また、生成AI以外にもトップレベルの生体認証技術を始めとして、画像認識・データ分析・言語モデル（LLM)・ロボット制御等、多種多様な分野でAIの開発を行っており、事業の応用分野も多岐に及んでいます。
このAIスパコンは、AIの研究開発を支えるキーコンポーネントであり、当社のAI事業全体を強化・推進するべくAIスパコンの開発・運用を共に行って頂ける方を求めており、技術の力で事業の未来をデザインする、極めて重要なポジションです。
【職務内容】現在、当社のAIスパコンは国内最大級のGPUクラスタで、当社のAIエンジニアが先進AIを生み出すべく利用しています。本AIスパコンはKubernetesを中核とした先進的なソフトウェア基盤と、先進HWやストレージなどを含む先端のHW基盤から構成されます。本グループでは、次の先進AIを生み出すべく、AIスパコンのソフトウェア基盤の開発を主に行っていただきます。特に、次期AIスパコンの構築PJが始動しており、この新しい環境をターゲットに開発を行って頂きます。
【ポジションのアピールポイント】
・先端の生成AIの技術開発に携わることができ、AIが紡ぎだす未来を自らの手で作れます。
・生成AIの技術開発には高度な分散システムが必要であり、先端のSW/HWに精通できます。
・AI/HPC/分散システムのスペシャリストとしてのキャリアパスを想定しています。

【事業・組織構成の概要】
私たちは、当社のAI事業を加速させるためのAIスパコンを開発・運用する、新設のエンジニアリンググループです。
当社では、多数のAIエンジニアが国内最大級のAIスパコンを用いて、当社独自の生成AI等の大規模なAIモデルの開発を行っています。また、生成AI以外にも世界トップレベルの生体認証技術を始めとして、画像認識・データ分析・言語モデル（LLM)・ロボット制御等、多種多様な分野でAIの開発を行っており、事業の応用分野も多岐に及びます。
このAIスパコンは、AIの研究開発を支えるキーコンポーネントであり、当社のAI事業全体を強化・推進するべくAIスパコンの開発・運用を共に行って頂ける方を求めており、技術の力で事業の未来をデザインする、極めて重要なポジションです。

【職務内容】
最新のハイエンドGPUを備える国内企業で最大級のAIスーパーコンピューターを開発・運用を共に行って頂く、計算機基盤エンジニア（物理インフラ）を数名募集します。スケーラブルかつ洗練されたGPUサーバーを用いた国内最大規模のAIスパコンの物理インフラに関して、全ての面に携わることができます。多数のAI研究者が日常的に利用しており、当社独自の生成AIの開発も本AIスパコンで行われています。
AIの企業競争力の向上には、先端のHW群を用いて優れた計算機基盤を構築し、継続的に改善し続けることが不可欠です。優れた計算機基盤は、AI研究者およびエンジニアが最高のパフォーマンスで研究開発を行えるようにするためのキーです。これを実現するべく、国内企業で最大規模のAI研究用スーパーコンピュータのソフトウェア基盤/物理インフラ両面での設計・開発・運用をグループのメンバーと共に行って頂きます。

【ポジションのアピールポイント】
・世界の先端のAI技術開発に携わることができ、AIが紡ぎだす未来を自らの手で作れます
・現代のAIの技術開発には高度な分散システムが必要であり、先端のSW/HWに精通できます
・AI/HPC/分散システムのスペシャリストとしてのキャリアパスを想定しています。
・大規模GPU環境の新規開発、構築の経験を積むことができます。

【業務内容】
※下記は想定される業務内容の一例です。入社後は、ご本人の適性やご経験、習熟度を踏まえ、段階的に担当業務を決定していきます。記載しているすべての業務を一度にお任せするものではありません。

1. CMP装置の量産設計・出図
・顧客要求仕様に基づく装置仕様の組み合わせ設計、製品構成の作成および手配出図
・製品構成に基づいた組立図面の作成
・製造部門との連携（組立指示、改造指示、不具合対応などの技術フォロー）

2. 社内システムの運用・データ管理
・社内システム登録データの運用・保守
　　新規仕様の追加や仕様変更に伴う製品構成ルールの登録、更新
・設計データの整備
　　社内システムへの品目情報やBOMデータの登録および整理
・設計標準化に向けたマスタデータの維持・管理

3. 量産出図プロセスの改善・DX推進
・RPA（Robotic Process Automation）を活用した定型業務の自動化
・VBA等による設計支援ツールの開発、メンテナンスおよび業務効率化の推進

これらの業務を通じて、設計業務の高度化と効率化に貢献していただくことを期待しています。

※変更の範囲：会社の定める業務

【キャリアステップイメージ】
CMP装置のメカ設計における量産出図業務を中心に、設計業務全般に携わっていただきます。経験豊富な先輩社員のもと、幅広い知識とスキルを習得し、エンジニアとして大きく成長できる環境です。
まずはCMP装置の理解を深めることと、CADや出図システムの操作を習得して頂きます。2 3年はCMP装置の量産出図業務全般の理解を深め、CMP装置の量産出図のスペシャリストを目指して頂きます。出図業務全般に関わる中で業務の課題を洗い出して改善策を考案、量産出図能力の向上に取り組んで頂きます。
最終的にはCMP装置量産出図の改善や効率化に留まらず、各種業務改善活動を担える人材に育つことを期待しています。

【当部門の役割・業務概要・魅力】
最先端の半導体製品の製造を支える設計手配を行っています。スマートフォンやAI、自動車など、現代社会のあらゆる製品に搭載される半導体製品の製造を担います。大規模な量産工場に直結する当セクションでは、現品、現場、現実に基づいた設計を通じて、より効率的で高品質な装置製造プロセスを実現します。あなたの設計手配が、世界の半導体製品の製造技術を支え、安定供給に貢献します。

世界各地の関係部・海外拠点・IT/ベンダー等と連携し、海外与信領域の業務改革を推進します。
・業務変革デザイン
- 現状（As-Is）可視化、To-Be業務フロー設計（標準／例外の整理）
- 標準化方針、ガバナンス（役割・権限・承認プロセス）設計
・業務設計・システム業務要件定義
- 与信業務の高度化・効率化に関する企画立案
- システム対応の業務要件定義、およびIT・開発チームとのブリッジ
・社内合意形成の推進
- 論点・判断材料の整理、意思決定ドキュメント作成、ステークホルダーとのコミュニケーション
・新システム導入（海外拠点への展開）
- ユーザー受入テスト・移行・導入計画の策定
- 運用手続、業務マニュアル、FAQ整備／定着化（チェンジマネジメント）

※当社固有の業務であるため、経験・志向に応じて、部内の関係グループにおける一定期間の研修を実施するほか、担当範囲の調整等にも柔軟に対応します。

【ポジションの魅力】
当社の中核である融資業務（与信業務）を対象に、現場・IT・海外拠点と対話しながら「あるべき姿（To-Be）」を描き、標準化と実装に落とし込む業務変革デザインを担当します。経験に応じてプロジェクトマネージャー/シニアメンバーが伴走し、論点整理・資料化・合意形成の進め方まで含めてレビューしますので、変革デザインのスキルをこれから伸ばしたい方も歓迎します。本プロジェクトでは、AI・データ・クラウドなど新しい技術を積極的に取り入れることも重視します。

【部門の魅力】
配属予定の部署は、当社経営上の極めて重要なリスクである信用リスクの評価・管理を行う専門部署です。当グループはグローバルベースで事業領域を拡大しつつ一層の成長を目指しており、適切なリスクテイクを実現するべく、信用リスク管理体制、システム、データガバナンスの強化を図っています。この一方、こうしたことができる専門人材は不足しており、希少価値の高い専門性を実務を通じて身につけることができます。総合金融グループのリスク管理部門のスタッフとして、当社にとどまらず、当グループ各社や海外各地域拠点でのリスク管理業務をリードすることもできます。配属予定の部署のミッションは、与信審査、信用リスク評価・管理、信用リスク計量に関するシステムの企画・開発です。

【メンバー募集】急成長する会社の成長に合わせて、社内システムおよび業務の最適化を経験したい方を募集します。
＜入社後まずは＞先輩・上司と一緒に仕事を進めるOJTを通じて、徐々に仕事を覚えていきます。
＜主な仕事内容＞
1. 社内システム最適化
・システム課題洗い出し/改善点の立案実行
2. 社内のAI利用促進
・AIエージェントガイドライン策定
・AI環境設計/構築
・AIエージェント開発

『従業員が働きがいを感じ、高いモチベーションを維持できる組織』を構築していくために、今回コーポレート部門の募集をします。

ポジション概要
生成AI関連技術を活用した新サービスの設計、開発、実装をお任せします。

主な業務内容
具体的には以下の業務を想定しています。
1. 大規模言語モデル（LLM）を利用した各種新システムの開発
* LLMを利用してさまざまな新システムの開発が可能か検証し、プロトタイプを作成します。
* LLMエージェントを用いた新機能提案や機能改善提案を行います。
* AIエージェント開発、Model Context Protocol（MCP）などのLLMツール開発、モデルのファインチューニング、プロンプト開発とその評価などが含まれます。
2. LLMを活用した社内システムの効率化
* 当社が提供する自社サービスの内部システムにLLMを活用し、業務効率化を図るシステムを構築します。
3. 生成AIモデルの設計、トレーニング、最適化
4. クライアントのニーズに基づくAIソリューションの提案と開発
5. データ収集、前処理、解析の実施
6. 開発したAIシステムのテストと評価、公開新技術の迅速な評価と検証
※変更の範囲：会社の定める全ての業務への配置転換の可能性あり

プロダクトを知る
生成AIを活用した新サービスが自社サービスに誕生し、提供を開始しました。自社サービスが人とAIをつなぐプラットフォームとなります。