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急成長アプリ企業の金融サービス会社でのエンジニアリングマネージャー(Frontend)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:〜1000万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション マネージャー
仕事内容

【ミッション】
身近なものをフリマアプリで販売し、近所のお店で売上金にて支払いをする、そんな日常を創るために私達は集まっています。
当社の決済金融サービスを通じ、世界中のあらゆるお店で買い物ができるようにするためには、当社の決済金融サービスを導入していただく店舗さまや、
当社の決済金融サービスでお支払をするお客さまに喜んでいただくために、堅牢かつセキュアでありながら柔軟性のあるシステムの実現が求められます。
柔軟性の高いシステムを活かし、決済手段の提供のみならず仮想通貨・資産運用・レンディング(融資)・保険といったお金にまつわるサービスを社会に実装していく、これがミッションです。

▼ 業務内容
エンジニアリングマネージャーとして、エンジニアリング組織の課題解決や成果の最大化、エンジニアリングに携わる人々の生産性最大化にコミットしていただきます。
エンジニアのモチベーションを高めキャリアを一緒につくっていける、そんなテックカンパニーらしい個人と組織が成長できる環境づくり、ピープルマネジメントにチャレンジしたい人を募集しています。

・具体的な業務
 -エンジニアの採用、プロジェクトへのアサインマネジメント
-メンタリングや評価を通じた、エンジニアの育成とキャリア形成
-開発組織の課題解決と強化
-その他組織にまつわる課題の解決

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急成長アプリ企業の金融サービス会社でのソフトウェアエンジニア(DataPlatform)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:〜1000万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション 担当者
仕事内容

▼ 業務内容
当社が提供するサービスにおいて生成されたデータやログを収集し分析するための基盤を開発・運用します。
安心安全な決済プラットフォームに不可欠となる不正利用の検出、検討しているブロックチェーン技術との連携など、多くのデータ・ログの活用が求められてきます。
これを実現する基盤を構築し、当社の事業を支えることが業務内容となります。

・クライアントアプリやマイクロサービスからログを収集するツールや基盤の開発・運用
・オペレーションを自動化するためのツールの開発、運用
・エンジニアリングによるシステムの技術的な問題の発見、解決
・アプリケーションやミドルウェアの運用、パフォーマンスの改善

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急成長アプリ企業の金融サービス会社でのデータアナリスト (エンジニア・バックグラウンド)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:〜1000万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション 担当者
仕事内容

配属先のチームでは、当社や親会社、その他の事業のデータを活用して事業を支えていきます。
マーケティング分析、UI/UXの改善に対する効果検証、プラットフォームとしての流通状況の分析など、主にビジネスサイドの視点から事業やサービスの成長に寄与する分析を行っていきます。
分析に必要なDBのテーブル設計や、ログフォーマットの設計まで関与していく体制で、分析に適したデータを作るところから意思決定サポートまでチームとしての業務範囲は広いものになっています。

【ミッション】
身近なものをフリマアプリで販売し、近所のお店で売上金にて支払いをする、そんな日常を創るために私達は集まっています。
当社の決済金融サービスを通じ、世界中のあらゆるお店で買い物ができるようにするためには、当社の決済金融サービスを導入していただく店舗さまや、
当社の決済金融サービスでお支払をするお客さまに喜んでいただくために、堅牢かつセキュアでありながら柔軟性のあるシステムの実現が求められます。
柔軟性の高いシステムを活かし、決済手段の提供のみならず資産運用・レンディング(融資)・保険・仮想通貨といったお金にまつわるサービスを社会に実装していく、これがミッションです。

データアナリストの役割は、データを用いて事業やサービスの状況を把握し、さらに深い分析によって意思決定をリードしていくことです。
複雑なデータを分かりやすく要約して説明する、可視化する、分析結果に洞察と解釈を付与してインサイトを伝える、データを通じてビジネス面での貢献を追求することが私達のミッションになります。


▼業務内容
・具体的な業務
データアナリストとして、分析に関する複数の業務に取り組んで頂きます。
特にエンジニア的なスキルが必要とされる業務が多く、高度なクエリを必要とする分析やダッシュボードの設計、実装を始め、
データマートやアプリのログフォーマットの設計といった上流工程まで関わって頂くポジションです。

・意思決定分野
- サービスや施策のKPI設計
- サービス、アプリ利用状況の分析
- データに基づいた企画/改善提案

・開発分野
- 事業モニタリングのためのダッシュボード作成
- 汎用的な中間データテーブルの設計と実装
- 分析に必要な各種ログの設計
- 機械学習のためのデータ整備

・チーム貢献
- 知見共有会
- 分析手法、統計的解釈等の勉強会

(主な業務は上記ですが、支援チームの要望や状況に応じてアドホックな分析も発生します)

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人工知能エンジンのビジネス活用のリーディングカンパニーでの人工知能 業務改善エンジニア

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します(イメージ 600万円〜800万円)
ポジション 担当者
仕事内容

●具体的な業務内容
ビジネスソリューション分野に展開している人工知能プラットフォーム及び、グローバルで活躍する社員を支える社内インフラの運用改善を担う、Site Reliability Engineer(SRE)としてご活躍いただきます。

・既存システムの改善、効率化(ツール開発、作業手順整備など)
・自社サービス(プライベートクラウド)及び社内システムのインフラ設計、運用

【主要な採用技術】
・インフラファシリティ:プライベートクラウド、AWS
・ネットワーク:Cisco
・仮想化基盤: VMware
・OS:Windows Server、CentOS
・ミドルウェア:Nginx、IIS、PostgreSQL、Tomcat
・監視:Zabbix、Hinemos

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人工知能エンジンのビジネス活用のリーディングカンパニーでのコーポレートシステム グローバルエンジニア

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します(イメージ 600万円〜800万円)
ポジション 担当者
仕事内容

●ポジションの魅力
現地法人スタッフや各部門スタッフと密に連携して働く機会が多く、グローバルコミュニケーションスキルや業務設計スキルを高めることができます。

●具体的な業務内容
当社グループのコーポレートシステムをグローバルで効率化を図るためのシステム企画・構築がミッションです。
・Microsoft製品(Office365やWindows)やVmware製品などを中心にコアとなるコーポレートシステムを自社内で企画、設計、設置を推進します。
・最新のIT技術、製品の適用をベンダーや現地法人ITスタッフと進めます。

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人工知能エンジンのビジネス活用のリーディングカンパニーでの情報システム部 業務管理・運用スタッフ

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します(イメージ 400万円〜500万円)
ポジション 担当者
仕事内容

●募集ポジションの魅力
情報システム部は様々な部署とコミュニケーションが可能な部署です。業務設計や管理設計に携われスキルの向上が図れます。

●具体的な業務内容
当社情報システムの部内業務の企画、管理、運用を幅広くお任せします。
1.既存部内業務の運用、管理
・購入申請書、支払申請書、経費精算書など社内申請書の起票、管理
・部署の総務業務(文房具・名刺の補充、部員の入退社準備、出張準備のサポートなど)
・電話対応
・部員のスケジュール管理のサポート、工数の集計など
・自社製品の納品に伴う納品物の準備、ライセンスの仕入れなど

2.新規部内業務の業務運用設計
・新規サービスの運用受け入れなどの際に、購入フローや部内フローの運用設計

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急成長アプリ企業の金融サービス会社でのプロダクトマネージャー(エンジニア・バックグラウンド)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:〜1000万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション プロダクトマネージャー
仕事内容

【ミッション】
身近なものをフリマアプリで販売し、近所のお店で売上金にて支払いをする、そんな日常を創るために私達は集まっています。
当社の決済金融サービスを通じ、世界中のあらゆるお店で買い物ができるようにするためには、当社の決済金融サービスを導入していただく店舗さまや、
当社の決済金融サービスでお支払をするお客さまに喜んでいただくために、堅牢かつセキュアでありながら柔軟性のあるシステムの実現が求められます。
柔軟性の高いシステムを活かし、決済手段の提供のみならず資産運用・レンディング(融資)・保険・仮想通貨といったお金にまつわるサービスを社会に実装していく、これがミッションです。

仕事内容
ソフトウェアエンジニアなどのバックグラウンドを活かして、当社のお客さまや加盟店さまの体験を向上させるプロダクトの企画・開発を担うプロダクトマネージャーを募集しています。

▼職務内容
・エンジニアのバックグラウンドを活かしたメルペイプロダクトの企画・開発推進業務
ウォレット機能の企画・開発推進業務
支払い体験を向上させる企画・開発推進業務
各種金融機関とのシステム連携における開発推進業務
安心・安全を届ける基盤システムの開発推進業務
加盟店のPOSレジと当社決済サービスとのシステム連携の開発推進業務
加盟店向けのアプリ/専用デバイスの企画・開発推進業務
当社のエコシステムを活用した加盟店の売上増加施策の企画・開発推進業務

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急成長アプリ企業の金融サービス会社でのプロダクトマネージャー(オペレーションコンサルタント)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:〜1000万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション プロダクトマネージャー
仕事内容

【ミッション】
身近なものをフリマアプリで販売し、近所のお店で売上金にて支払いをする、そんな日常を創るために私達は集まっています。
当社の決済金融サービスを通じ、世界中のあらゆるお店で買い物ができるようにするためには、当社の決済金融サービスを導入していただく店舗さまや、
当社の決済金融サービスでお支払をするお客さまに喜んでいただくために、堅牢かつセキュアでありながら柔軟性のあるシステムの実現が求められます。
柔軟性の高いシステムを活かし、決済手段の提供のみならず資産運用・レンディング(融資)・保険・仮想通貨といったお金にまつわるサービスを社会に実装していく、これがミッションです。

仕事内容
プロダクトづくりから横断系プロジェクトの推進まで、当社・親会社メンバーの中心となってあらゆる職種のメンバーを動かすプロダクトマネージャー(toBプロダクト)を募集しています。

▼職務内容
・お客さまと加盟店をサポートする当社決済サービスのオペレータ向けツール開発
- 上記を通した、サポート品質の向上、業務効率の改善
・加盟店の会計業務のシステム化、プロジェクト推進
- 上記を通した、正確でリアルタイムな事業状況の把握体制実現、経営への正しい指標提供
・マネロン対策、不正利用対策に関わるシステム化、プロジェクト推進
- 上記を通した、安心してお客さま、加盟店に利用いただける環境の提供
・その他、事業横断型のタスクフォースプロジェクトの推進

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急成長アプリ企業の金融サービス会社での法務アシスタント(契約社員)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 300万円〜400万円(45H分の見込み残業代込) ※固定残業代(45時間相当分)含む。
ポジション 担当者
仕事内容

【業務内容】
日本のFinTechを代表するようなサービスを創り上げるための法務アシスタントを募集します。
チームメンバーの前職のバックグラウンドは金融機関、大手法律事務所、大手IT金融サービス企業、省庁出身者など様々ですが、
極めて専門性の高いメンバーが集結し、一体感のあるチームを組成しています。
サービス立ち上げに向けて、書類準備や整理、アポイントメント調整などを迅速・正確に行い、チームをサポートしてくれるメンバーを募集します。
社外の研修への自由な参加や、プロダクトチームの勉強会など、知識面の向上を図る施策も積極的に行っています。

▼業務内容
・各種契約書類(業務委託基本契約、秘密保持契約等)の準備
・契約、クライアント情報管理
・アポイントメント調整
・各種書類作成、郵送業務
・その他付随するサポート業務

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急成長アプリ企業の金融サービス会社でのQA/テストマネージャー

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:〜1000万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション マネージャー
仕事内容

▼ 業務内容
当社が生み出す多様なサービスには、高水準の品質と堅牢性を兼ね備えたシステムが不可欠です。
QA/テストエンジニアのマネージャーとして、品質担保における課題解決や組織成果最大化という観点から、当社から生まれるプロダクトの成長にコミットしていただきます。

・具体的な業務
品質に関する方針、目標、プロセスを決定して遂行する
テスト計画のレビュー、費用の見積もり、予算組み、進捗管理
QAエンジニアの育成やメンタリング(目標設定、評価、フィードバック)
QAエンジニアの採用
QA/テストエンジニアのプロジェクトへのアサインメント

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急成長アプリ企業の金融サービス会社でのエンジニアリングマネージャー(DataPlatform)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:〜1000万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション マネージャー
仕事内容

【ミッション】
身近なものをフリマアプリで販売し、近所のお店で売上金にて支払いをする、そんな日常を創るために私達は集まっています。
当社の決済金融サービスを通じ、世界中のあらゆるお店で買い物ができるようにするためには、当社の決済金融サービスを導入していただく店舗さまや、
当社の決済金融サービスでお支払をするお客さまに喜んでいただくために、堅牢かつセキュアでありながら柔軟性のあるシステムの実現が求められます。
柔軟性の高いシステムを活かし、決済手段の提供のみならず資産運用・レンディング(融資)・保険といったお金にまつわるサービスを社会に実装していく、これがミッションです。

▼ 業務内容
データエンジニアのマネージャーとして、エンジニアリング組織の課題解決や組織成果最大化という観点での貢献と、各マイクロサービスの親会社・当社のデータ設計をおこなっていただきます。

具体的な業務
・データ設計を親会社・当社の各プロジェクトチームと話し合い設計していく
・技術的な選択の妥当性をCTOやテックリードたちと議論し、組織や個人の正しい技術的成長に貢献する
・ソフトウェアエンジニアの育成やメンタリング(目標設定、評価、フィードバック)
・ソフトウェアエンジニアの採用

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上場不動産情報サービス会社でのバックエンドエンジニア(データエンジニア)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:〜800万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション 担当者
仕事内容

●チームのミッション(ビジョン)
エンドユーザーの住まいに対する夢や理想を実現するために、あらゆるコミュニケーション手段を駆使し「当社情報サイト」のUXを革新する。

【仕事内容】
「当社情報サイト」のエンドユーザー向けCRMを担当している部門にて、下記、開発業務をお任せいたします。

LINE公式アカウント上でエンドユーザー向けに提供するサービスの新規開発(物件レコメンドなど)
Salesforce等のマーケティングオートメーションツールを活用したメール/SMS/DM配信の開発・運用。
既成概念を超えたAmazingなソリューションを生み出し、あらゆるLIFEを満たすこと。

【やりがい・魅力】
日本最大級の不動産・住宅情報サイト『当社情報サイト』の会員基盤をベースに、LINEやSalesforce等の急成長領域(人材市場としても非常に高単価なポジション)で開発経験を積むことができます。
エンドユーザーと直接的なリレーションを深め、満足度を向上させることにやりがいを感じられます。
一つの部門内にマーケター・デザイナー・エンジニアが所属し、職種間の連携が非常にスムーズです。
マーケティング業界において注目度の高い領域です。
※当社では過去5年間、年に2〜3回のペースでマーケティングカンファレンスでの登壇や、業界紙からの取材対応の実績があります。

●今抱えている課題
LINEやSalesforce等の開発領域は日進月歩で進化しているため、常に最新情報をキャッチアップしてすぐさまサービスへ反映する柔軟性とスピードが求められます。
その課題を解決するために、学習意欲が高く、フットワークが軽いチーム作りを目指しています。

●任せたいこと
マーケターやデザイナーと積極的にディスカッションしながら、UXをベースに自ら開発の方向性を示すこと
生産性向上のため、チーム内のエンジニアと協力しながら部署としての開発ルール作りや仕組化をすること

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【契約社員】大手総合商社グループのデジタルメディア企業でのタレントセールス

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します(イメージ 300万円〜600万円)
ポジション スタッフ
仕事内容

【タレントセールス】
●Youtuberやインスタグラマーを活用したインフルエンサーマーケティングの企画提案営業
 ・提案先企業:大手玩具メーカー、ファッション・アパレル、各種Webサービス企業他
 ・親会社である商社とすでに取引のある企業へのアプローチ

【主な業務内容】
 ・クライアント企業のプロモーション課題などをヒアリング
 ・ヒアリング課題に対して、同社に所属するクリエイターを活用したプロモーション企画を提案
 ・(契約締結後)自社の提案に基づき、YouTube動画や各種SNSへの発信など、クリエイティブ制作や運用業務の実施

●業務のやりがい
クリエイターと一緒にコンテンツを企画するなど、制作業務にも携わっていただけます。
ご自身が担当したクリエイターの作品が世界中に公開され、クリエイターの活躍、チャンネル登録者数UPといったYouTubeチャンネルの成長を実感できるところが最大の魅力です。

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大手総合商社グループのデジタルメディア企業でのクリエイターマネージャー

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します(イメージ 300万円〜500万円)
ポジション マネージャー
仕事内容

<タレントマネージャー>
グループ会社に所属するYouTuberを中心としたインフルエンサー、アーティストのサポート。

【主な業務】
・企業やテレビ局への所属クリエイターの売り込み、サポート
・クリエイターとのものづくりや作品制作

【担当していただくインフルエンサー、アーティスト】
●キッズ向けYoutuber
●ゲーム実況Youtuber
●レーベル・ライブ運営、ミュージシャン(インディーズのアーティストの支援業務)
●ハンドメイド作家、DIYクリエイター

【仕事のやりがい】
ご自身が担当したクリエイターの作品が世界中に公開され、クリエイターの活躍、チャンネル登録者数UPといったYouTubeチャンネルの成長を実感できるところが最大の魅力です。

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大手総合商社グループのデジタルメディア企業でのWebディレクター

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します(イメージ 350万円〜540万円)
ポジション 担当者
仕事内容

Youtuber(動画クリエイター)を含むインフルエンサーの活動をサポートする、Webシステムを提供します。

●インフルエンサーをサポートする社内システムの企画、運営
●ECサイト、マーケティングシステムの企画、運営
●SNSを活用するサービスに企画、運営

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大手総合商社グループのデジタルメディア企業でのタレントセールス

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します(イメージ 350万円〜600万円)
ポジション スタッフ
仕事内容

【タレントセールス】
●Youtuberやインスタグラマーを活用したインフルエンサーマーケティングの企画提案営業
 ・提案先企業:大手玩具メーカー、ファッション・アパレル、各種Webサービス企業他
 ・親会社である商社とすでに取引のある企業へのアプローチ

【主な業務内容】
 ・クライアント企業のプロモーション課題などをヒアリング
 ・ヒアリング課題に対して、同社に所属するクリエイターを活用したプロモーション企画を提案
 ・(契約締結後)自社の提案に基づき、YouTube動画や各種SNSへの発信など、クリエイティブ制作や運用業務の実施

●業務のやりがい
クリエイターと一緒にコンテンツを企画するなど、制作業務にも携わっていただけます。
ご自身が担当したクリエイターの作品が世界中に公開され、クリエイターの活躍、チャンネル登録者数UPといったYouTubeチャンネルの成長を実感できるところが最大の魅力です。

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大手総合商社グループのデジタルメディア企業でのアカウントエグゼクティブ(広告営業・AE) スタッフ

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します(イメージ 350万円〜500万円)
ポジション スタッフ
仕事内容

大手広告主様向けのデジタルブランディング業務全般
●デジタルを軸としたブランディング戦略の企画・立案業務
●クリエイターと連携したデジタルクリエイティブの企画・開発業務
●デジタルブランディングキャンペーンの設計及び配信・運用業務
●配信後の効果測定・レポーティング業務
●キャンペーン実施にあたっての事前・事後調査業務
●戦略立案や新規事業検討 等

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【契約社員】大手総合商社グループのデジタルメディア企業でのWebディレクター

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します(イメージ 350万円〜540万円)
ポジション 担当者
仕事内容

Youtuber(動画クリエイター)を含むインフルエンサーの活動をサポートする、Webシステムを提供します。

●インフルエンサーをサポートする社内システムの企画、運営
●ECサイト、マーケティングシステムの企画、運営
●SNSを活用するサービスに企画、運営

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大手総合商社グループのデジタルメディア企業でのWebエンジニア(スタッフ)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します(イメージ 350万円〜500万円)
ポジション スタッフ
仕事内容

●社内ITファシリティの導入検討・運用
●マーケティングシステムの導入検討・運用
 ※特にソーシャルメディアを活用するサービスの実現と活性化に力を入れています。

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大手総合商社グループのデジタルメディア企業でのWebエンジニア(マネージャー)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します(イメージ 540万円〜700万円)
ポジション スタッフ
仕事内容

●社内ITファシリティの導入検討・運用
●マーケティングシステムの導入検討・運用
 ※特にソーシャルメディアを活用するサービスの実現と活性化に力を入れています。

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大手総合商社グループのデジタルメディア企業でのアカウントエグゼクティブ(広告営業・AE) マネージャー

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します(イメージ 540万円〜750万円)
ポジション スタッフ
仕事内容

大手広告主様向けのデジタルブランディング業務全般
●デジタルを軸としたブランディング戦略の企画・立案業務
●クリエイターと連携したデジタルクリエイティブの企画・開発業務
●デジタルブランディングキャンペーンの設計及び配信・運用業務
●配信後の効果測定・レポーティング業務
●キャンペーン実施にあたっての事前・事後調査業務
●戦略立案や新規事業検討 等

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マザーズ上場のプリペイドカード企業での経理財務スタッフ

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ スキル、経験を考慮して決定(イメージ:400万円〜600万円)
ポジション スタッフクラス
仕事内容

経理財務チームに所属し、法定開示や海外子会社連結等をご担当いただきます。
具体的には以下を含む業務を、グループリーダーのもとで遂行。
・月次・四半期・年次決算及び監査法人対応
・海外子会社連結業務
・法定開示(短信・有報・計算書類)関連業務
・資金管理業務

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Fintech Startup企業での証券バックオフィス

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 400万円〜600万円
ポジション 担当者
仕事内容

証券バックオフィス業務を担当していただきます。
株の現物や信用取引の決済/分別、投信・貸株の制度/分別/決済、その他バックオフィス業務をお任せいたします。

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Fintech Startup企業でのプロダクトオーナー

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 500万円〜1000万円
ポジション 責任者
仕事内容

弊社の組織は、事業部毎ではなく10名程度のプロジェクト毎に構成されており、
各プロジェクト毎に責任者(プロダクトオーナー)がいます。
今回は証券サービス、または新規サービス立ち上げのプロダクトオーナーを募集します。

<具体的な仕事内容>
・プロダクトの方向性を決め、クライアント・自社の組織を巻き込んだプロダクトのマネジメント
・サービスの立案から開発ロードマップへの落とし込み
・クライアント(金融機関・金融機関への新規参入企業)のニーズを基にした仕様書の設計
・上記を基に自社の開発組織と連携した要件定義、工数管理
・既存の顧客データを基にしたエンハウス、データ分析

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<勤務地栃木>菓子製造販売企業での採用マネージャー

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 前職を考慮の上当社規定により優遇(イメージ:500万円〜800万円)
ポジション マネージャー
仕事内容

●お菓子の製造・小売を行う高収益企業での採用マネージャー

【主な職務内容】
●新卒・中途採用の採用計画策定
※説明会/面接の実施、学校(専門学校・大学等)との関係構築
●人事評価制度・教育制度構築のリード 等

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リサーチ支援ベンチャーの海外事業立ち上げ責任者(役員・幹部候補)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 前職給与・スキルなどを考慮し決定:イメージ500万円〜1,000万円)
ポジション 海外事業立ち上げ責任者(役員・幹部候補)
仕事内容

海外事業拡大のための戦略立案と実行に従事いただきます。

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コミュニケーションサービスを提供するベンチャー企業のUI・UXデザイナー

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 前職給与・実績等の条件を踏まえて検討(想定:420〜800万円)
ポジション スタッフ
仕事内容

当社のサービスのUIデザインからHTML/JavaScriptでのコーディングを担当。
また広報・マーケティングチームと連携しコーポレートサイトのリニューアルなども担当していただきます。

これまでデザイン面の業務はほとんど外注しておりましたが、今後自社サービスのUI・UXを強化していきたいと思っております。そこで組織強化による事業拡大に向け、デザイナーを募集しております。

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大手証券系投資会社の投資先(不動産情報サービス)の部門担当役員(執行役員)候補

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年齢・経験に応じ、社内規定により決定(イメージ:〜1,200万円)
ポジション 担当役員(執行役員)候補
仕事内容

●部門担当役員として、CEO、ファンドとともに事業をドライブしていただきます。

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大手決済代行サービス企業でのテクニカルサポート職

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:〜800万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション 担当者
仕事内容

【概要】
・加盟店様の成長を支えるサポート(テクニカルサポート)
加盟店様からの技術的な問合せ対応を主業務として、サポート全体の改善にも携わっていただく方を募集します。

お問合せ対応は加盟店様からの疑問に適切に答えるだけではなく、最適な運用をアドバイスしていただくこともあります。
テクニカルサポートは1次対応者のエスカレーション先となったり、システム的な確認・調整をエンジニアに行ったりと、加盟店様とエンジニア、営業等の間に立ち、各部門を巻き込んで課題を解決していく役割を担っていただきます。
また、サポート窓口で利用する各種ツールの導入や改善にも携わっていただきます。

【職務内容】
当社の決済サービスをご利用いただいている加盟店様へのサポート業務全般
◇決済システムの技術的な問合せに対する顧客対応(電話/メール/チャット)
◇メンテナンス、障害時の顧客一斉配信業務
◇決済事業者との調整業務
◇サポート品質向上のための改善業務

【経験できるキャリア、習得できるスキル】
★”会社の顔”として、お客様窓口をリードしていく仕事★
サポートは顧客接触時間が最も長い部署の一つであり、その対応によってPGの顧客満足度に大きく貢献できる部署になります。
新しい決済サービス立上げへの参画、部内で利用するシステム、ツール等の改善、CS向上プロジェクト等にも携わっていただきます。

★変化を推進していく仕事★
めまぐるしく変化する決済業界において、当社は大企業にないスピード感で判断・企画・実装を推進していきます。
サポートにも常に機敏な対応が求められます。
今まで”やってきたこと”を変えたり、”できなかったこと”を”できること”にしなければなりません。

仲間と協力して、前向きに仕事をしていく、やる気のある方を歓迎します。

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【大阪拠点】ソフトウェアテストに特化した成長中IT企業でのスクラムマスター(候補)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:〜1000万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション 担当者
仕事内容

【仕事内容】
当社独自のメソッドを活かし、スプリント内でのテスト計画、推進、テスト設計、実行など、開発プロセス全般における課題整理をご担当いただきます。
プロダクトオーナーと開発チームがプロジェクトを円滑に進めるための、サポートを担っていただくことを期待しています。

※アジャイル開発が未経験の方でも、 技法や当社独自の方法論は入社後に専門知識を持ったメンバーからOJTにてしっかり学んでいただけますので、ご安心ください

<具体的な仕事内容>
●DevQAOpsの構築(開発、運用チームとのリレーション構築)
 -プロジェクトの課題整理
 -スプリント計画
 -開発チームの抱えている問題の解決
 -課題の進行具合の振り返り(レトロスペクティブ)
 -開発進捗の確認・整理 
 -テスト観点の標準化
●プロダクトの品質およびユーザービリティ向上につながる改善提案、施策発案

ご興味があれば自動テストのスクリプト作成や導入にも携わっていただけます。

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【福岡拠点】ソフトウェアテストに特化した成長中IT企業でのスクラムマスター(候補)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:〜1000万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション 担当者
仕事内容

【仕事内容】
当社独自のメソッドを活かし、スプリント内でのテスト計画、推進、テスト設計、実行など、開発プロセス全般における課題整理をご担当いただきます。
プロダクトオーナーと開発チームがプロジェクトを円滑に進めるための、サポートを担っていただくことを期待しています。

※アジャイル開発が未経験の方でも、 技法や当社独自の方法論は入社後に専門知識を持ったメンバーからOJTにてしっかり学んでいただけますので、ご安心ください

<具体的な仕事内容>
●DevQAOpsの構築(開発、運用チームとのリレーション構築)
 -プロジェクトの課題整理
 -スプリント計画
 -開発チームの抱えている問題の解決
 -課題の進行具合の振り返り(レトロスペクティブ)
 -開発進捗の確認・整理
 -テスト観点の標準化
●プロダクトの品質およびユーザービリティ向上につながる改善提案、施策発案

ご興味があれば自動テストのスクリプト作成や導入にも携わっていただけます。

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【名古屋拠点】ソフトウェアテストに特化した成長中IT企業でのスクラムマスター(候補)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:〜1000万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション 担当者
仕事内容

【仕事内容】
当社独自のメソッドを活かし、スプリント内でのテスト計画、推進、テスト設計、実行など、開発プロセス全般における課題整理をご担当いただきます。
プロダクトオーナーと開発チームがプロジェクトを円滑に進めるための、サポートを担っていただくことを期待しています。

※アジャイル開発が未経験の方でも、 技法や当社独自の方法論は入社後に専門知識を持ったメンバーからOJTにてしっかり学んでいただけますので、ご安心ください

<具体的な仕事内容>
●DevQAOpsの構築(開発、運用チームとのリレーション構築)
 -プロジェクトの課題整理
 -スプリント計画
 -開発チームの抱えている問題の解決
 -課題の進行具合の振り返り(レトロスペクティブ)
 -開発進捗の確認・整理 
 -テスト観点の標準化
●プロダクトの品質およびユーザービリティ向上につながる改善提案、施策発案

ご興味があれば自動テストのスクリプト作成や導入にも携わっていただけます。

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スマホ決済サービス提供会社における業務部マネージャー

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:〜800万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション マネージャー
仕事内容

急拡大するスマホ決済市場とともに急成長する弊社の組織を業務プロセス面から支えていただきます。
未来の金融機関としての信頼を守っていくために重要なポジションを担っていただけませんか。
ユーザー、加盟店舗、事業パートナーに向けてより便利で機能的な価値を提供するべく、サービスに関わる業務プロセスの改善及び新規構築を行い、安定的な事業環境を作り上げていくことが主な仕事になります。
今後、意欲的に立ち上がる新たな金融サービスの土台には正しい業務プロセスが求められます。金融機関として、社会からの信頼を築き守っていくために重要な役割を果たします。

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スマホ決済サービス提供会社における金融事業立ち上げ

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:〜800万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション 担当者
仕事内容

当社が目指す未来の金融サービスを創るべく、当社スマホ決済サービスを軸に今後様々な金融サービスを展開していきます。
経営企画、ビジネス開発、プロダクトマネージャー、エンジニアなど、新しいビジネスを立ち上げるための様々な業務をご担当いただきます。

【業務内容】
今後、様々な金融サービスを展開していきます。
スターティングメンバーとしてゼロからの立ち上げを担っていただきます。

(1) 金融事業開発
融資(ローン)、保険、投資、仮想通貨、銀行等、様々な金融事業を立ち上げます。
<募集職種>
・経営企画
・ビジネス開発
・プロダクトマネージャー
・エンジニア

(2) 与信スコアリング企画
当社が保有する多様なデータを利活用し、新たな金融サービスを創出していきます。
評価判断指標の策定やスコアリング指標の構築、チューニングなどスコアリングに関わる企画、開発業務に携わっていただきます。
<募集職種>
・企画
・エンジニア

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大手ネット系企業の携帯事業子会社における財務

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:〜800万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション 担当者
仕事内容

新規プロジェクトに伴い、詳細につきましては、お会いさせていただいた際に詳しくご説明させて頂ければと存じますが、
財務担当者として下記業務内容を想定しております。

・モバイルビジネスにおける財務戦略の立案及び実行
・リースファイナンスの企画・管理
・流動化ファイナンスの企画・管理
・日々の支払業務・資金管理業務管理
・その他モバイルビジネスにおける財務・経営に係る業務

●想定できるキャリアパス
・業務を通じて、変化に富んだ通信業界の知識や経験を広げていただく事ができます。
・事業拡大時期のため、やる気次第では多くのチャンスがあります。

●やりがい・ポジションの魅力
グループの中でも成長商材として位置づけられ組織強化をおこなっている事業です。
ご自身のキャリアに対しても、新規事業ならではの雰囲気と幅広い選択肢のある職場です。

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ITコンサルティング会社でのクラウドエンジニア

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します(イメージ 600万円〜1,400万円)
ポジション 担当者
仕事内容

【職務概要】
クラウドエンジニアとして、提案活動からクラウド案件の設計・構築まで行っていただきます。
また、サービス化に向けた技術検証など、クラウドサービスのソリューション業務全般に携わっていただきます。
AWSだけでなく、Azureも含めた様々なクラウドサービスに携わることで高度な技能と知識を身に付けることができる環境です。

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ユニコーンIT企業でのAML Manager

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:〜1200万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション Manager
仕事内容

当社及びグループ金融子会社にてリスク管理、コンプライアンスを担っていただきます。
当社のような新しい会社で、日本のFinTechを代表するようなサービスを提供するためには、AML/CFT/KYC面での強固な体制づくりが不可欠です。そこで、責任者としてそのような体制を創り上げていく人材を募集します。
コンプライアンスを重視した体制を構築しつつ、クリエイティブな発想でサービスをサポートしていきます。これまでのAML/CFT/KYCのご経験を活かし事業の成長に貢献していきたい方のご応募をお待ちしています。

【具体的な業務】
当社が新たな金融事業を推進する上で必要なAML/CFT/KYC体制をつくる責任者としてご経験に応じて下記を中心とした内部管理業務をご対応いただきます。

・AML/CFT/KYCに係るモニタリング業務
・反社会的勢力・不正利用の排除に係る業務
・AML/CFT/KYC関連の法令・FATF関連調査やアドバイザリー業務
・当局からの要請等への対応
・苦情・トラブル処理
・社内規程等の策定/整備
・コンプライアンス社内研修(役員向け・社員向け)の企画/実施
など

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東証一部上場企業でのコンプライアンススタッフ

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します(イメージ 480万円〜700万円くらい)
ポジション スタッフ
仕事内容

◆コンプライアンス部にて、下記業務をご担当いただきます。

【業務詳細】
・社内規定の整備、改定など管理業務
・事務企画、営業店の事務指導
・各種金融商品等の商品資料作成及び契約書作成、記載内容確認、修正・対応
・営業部門及び管理部門にて締結予定の各種契約書確認、社内規定に基づいた修正・対応
・コンプライアンス関連業務
・社員向け教育実施

【職務の魅力】
・日本型オペレーティングリース(JOL)のアレンジ業務で業界トップクラスの実績を誇る企業で様々な金融商品の文書作成や管理業務等に携わることができる
・ビジネスサイド、経営陣双方と近距離で業務ができる
・独立系のため、経営の意思決定が早く、無駄が少ない
・部内は個々の専門性重視しつつ、チームワークも重視。自由に意見を言える雰囲気

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大手IT企業出資先(ヘルスケア関連)でのビジネスアライアンス

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 前職を考慮の上決定(イメージ1,000万円 〜 1,500万円)
ポジション 責任者
仕事内容

●大手IT企業や総合商社が出資するベンチャー企業(ヘルスケア関連ビジネス)で、提案型法人営業を行っていただきます
●営業対象は、病院、研究所、製薬会社、食品メーカー等です

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【契約社員】大手Webプラットフォーム企業での営業(終活支援サービス/僧侶)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します(イメージ 380万円〜450万円)
ポジション 担当者
仕事内容

【職務概要】
当事業部では、霊園、葬儀、僧侶紹介などの終活支援サービスを行っています。

終活とは・・・
メディアにも度々取り上げられる「終活」ですが、人生の最期を迎えるにあたり執る様々な準備や、またそこに向けた人生の総括を意味する言葉です。
自分の望む最期を迎える準備を全力でサポートする新規サービスをはじめました!

・墓場・墓石のご案内
・葬式場・葬式内容のご案内
・最期に向けてのプランづくりのご提案

安心して大切な方と最期をむかえるために、その他にも必要とされるコンテンツは随時追加検討していく予定です。
今回はサービス拡大のため営業職を募集いたします。

【仕事内容】
お坊さんサービスを運営するための営業業務をお願いします。
現在は墓地霊園の情報のみ掲載しておりますが、今後お坊さんにも幅を広げる予定です。
お寺のお坊さんに向けてサービス説明・掲載交渉等の営業や登録されたお坊さんの対応や管理業務を行います。
全国のお寺を巡るため月の半分ぐらいは出張する可能性があります。
車で移動することが多い為、運転免許が必要です。

地域でお坊さんを集めてのセミナーや問い合わせ対応等も行います。
営業資料作成やプレゼンテーションの機会もございます。
終活サービスに興味がある方、ぜひお待ちしています!

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【契約社員】大手Webプラットフォーム企業での営業(終活支援サービス/石材店)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します(イメージ 380万円〜408万円)
ポジション 担当者
仕事内容

【職務概要】
当事業部では、霊園、葬儀、僧侶紹介などの終活支援サービスを行っています。

終活とは・・・
メディアにも度々取り上げられる「終活」ですが、人生の最期を迎えるにあたり執る様々な準備や、またそこに向けた人生の総括を意味する言葉です。
自分の望む最期を迎える準備を全力でサポートする新規サービスをはじめました!

・墓場・墓石のご案内
・葬式場・葬式内容のご案内
・最期に向けてのプランづくりのご提案

安心して大切な方と最期をむかえるために、その他にも必要とされるコンテンツは随時追加検討していく予定です。
今回はサービス拡大のため営業職を募集いたします。

【仕事内容】
石材店向けにお墓サービスを運営するための営業業務をお願いします。
営業先は石材店・お寺です。
お墓探しサイトに掲載いただくために石材店へサービス案内を行います。
基本的に電話・メールがメインです。
サービス案内の資料作成等もお願いします。

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急成長中企業での経営企画チーム

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します(イメージ 〜850万円)
ポジション 部長補佐〜
仕事内容

リスクマネジメントも含めた総合的なコーポレート業務に従事いただきます。
多角的な見地から社内の課題を見つけだし、解決策を企画立案していただきます。
まずは部長補佐として、業務に入っていただきます。

【具体的には】
1.長期・短期の事業計画に関する職務
2.予算編成
3.経営分析、各期毎の実績の調査・分析
4.他部門の業務サポート
5.代表取締役よりの特命事項など

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FinTech企業での証券業務マネージャー

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:〜800万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション マネージャー
仕事内容

【業務内容】
●証券業務の資金管理及び顧客口座管理のチームリード
  - 資金管理:入出金管理、証券経理、分別管理、資産運用部との連携
  - 顧客口座管理:口座開設、変更や閉鎖処理、対顧客コミュニケーション
●チームのマネジメント
  - 正社員(2人)、派遣社員(6 7人)

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歯科医院×フランチャイズ企業でのWEBデザイナー(自社ブランドHP/WEB広告担当)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮のうえ決定致します(イメージ 400万円〜600万円)
ポジション 担当者
仕事内容

当社ブランドサイトのクリエイティブをお任せします。
マーケティング部に所属予定です。

【職務概要】
当社ブランドHP/WEB広告のデザイン全般をお任せいたします。
これまでWebサイトのデザインに関しては外部パートナーに委託していましたが、スピードとクオリティ向上のため内製化を推進しています。

【具体的には】
・自社の外部広告バナー・新規キャンペーンLP
・自社HP、各ブランドサイト など

ブランドのイメージ構築と、セッション数、コンバージョン率アップを念頭に、マーケティングメンバー全員で、デザインイメージやレイアウト、UI/UXについても丁寧に打ち合わせし、デザイン業務にはいっていただきます。
PVやCVRなど数値的な効果を振り返るMTGも定期的に行っています。
自分の考えたデザインが正しかったか、どれだけの影響を与えたのかを確認できるため、モチベーションも上がります。

【ゆくゆくは…】
・外部パートナーのディレクション
・コンテンツの企画・施策の立案
・HP全体の設計・運用
・上記業務に伴う、代表や社内各部署との調整
・そのほか、サイト制作に関連する業務

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ソフトウェア企業でのプリセールス

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します(イメージ 500万円〜650万円)
ポジション 担当者
仕事内容

EC向け受発注管理システムの技術説明及びfit&gap/見積作成を行っていただきます。
本システムメーカーの営業が獲得してきた案件に対して、導入企業ごとに最適な仕様となるよう要件定義から行っていただきます。
※fit&gapの結果、カスタマイズ(受託)が発生した場合は、同社受託チームが優先的に対応可能となります。

[具体的な業務詳細]
取引先は通販事業を営むEC小売業者となります。
営業に同行してお客様のもとへ伺い、「こんな機能つけてほしい」といったご要望に応え、
パッケージ機能をカスタマイズしていきます。

[仕事の流れ]
【新規導入】
※導入までは約3ヶ月程
▼営業と共に新規企業へ訪問(デモンストレーションを行う)
▼設計
▼導入テスト
▼導入

[入社後の流れ]
入社後まずは、OJT担当と同行を行っていただきます。

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ユニコーンIT企業でのAML Specialist

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:〜1000万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション 担当者
仕事内容

当社および金融子会社で主にAML管理業務を担っていただきます。
日本のFinTechを代表するようなサービスを提供するためには、AML/CFT/KYC面での強固な体制づくりが不可欠です。そこで、責任者としてその態勢を創り上げていく人材を募集します。
コンプライアンスを重視した態勢を構築しつつ、クリエイティブな発想でサービスをサポートしていきます。これまでのAML/CFT/KYCのご経験を活かし事業の成長に貢献していきたい方のご応募をお待ちしています。

【具体的な業務】
新たな金融事業を推進する上で必要なAML/CFT/KYC体制をつくる責任者としてご経験に応じて下記を中心とした内部管理業務をご対応いただきます。

・AML/CFT/KYCに係るモニタリング業務
・反社会的勢力・不正利用の排除に係る業務
・AML/CFT/KYC関連の法令・FATF関連調査やアドバイザリー業務
・当局からの要請等への対応
・苦情・トラブル処理
・社内規程等の策定/整備
・コンプライアンス社内研修(役員向け・社員向け)の企画/実施
など

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【大阪】大手決済代行サービス企業のWeb広告/EC売上支援コンサルタント

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:〜800万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション 担当者
仕事内容

【概要】
Web広告やデジタルマーケティングを活用したEC企業様の売上支援コンサルティング営業を募集します。

当社は日本最大級の導入実績を誇る決済代行会社です。
今回募集しているマーケティング支援部は、当社の決済をお使いのEC加盟店の成長・成功に貢献するため、本質的なWEBマーケティング支援によりお客様の課題解決を行う部署です。
その中で主に以下を駆使して、決済加盟店のマーケティング課題を解決し、売上に貢献していただきます。

・リスティング広告などの提案/運用/コンサルティング
・Google Optimizeなどを使ったA/Bテスト
・WEB接客ツールを活用したコンバージョン率改善
・データ集計・分析・サイト解析
・その他デジタル領域におけるマーケティング手法

決済加盟店の成長が弊社の成長に直結することから、加盟店の成長のための徹底的な顧客目線で仕事ができます。
また手を挙げた人が新規媒体やマーケティングツールの発掘、外部パートナーとのアライアンスなども担当できるため、個人の裁量が大きくチャレンジしやすい風土で、仕事の面白さと個人の成長が両立できる環境です。

【詳細】
以下を駆使して、クライアントに対するデジタルマーケティング戦略立案/運用/数値管理/レポーティングを行っていただきます。
・Google、Yahoo!など運用型広告の提案/運用
・Facebook、Instagram、TwitterなどSNS広告の提案/運用
・CriteoやDSPなどのアドテク広告の提案/運用
・サイト解析、SEO、マーケティングツール導入など、売上改善に寄与する施策の提案


【経験できるキャリア、習得できるスキル】
多くのことを学べる環境が当社にはあります。スペシャリストがそろっており、成長したい方には最高の環境を用意しています。
・運用型広告、アドテクノロジー、ソーシャル広告の高い運用スキル
・Google Analyticsの分析スキル
・HTML、CSSなどのWebデザインスキル
・JavaScriptやGoogleタグマネージャーなどの技術スキル
・SEOスキル
・クリエイティブディレクションスキル
・データや数値からお客様の課題を発見し、解決に向けた提案ができるコンサルティング能力
・プレゼンテーションスキル
・ロジカルシンキング

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介護・高齢者市場マッチングプラットホーム企業のM&Aコンサルタント【上場企業】

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・スキルを考慮の上、決定(ベースサラリー500万円〜900万円+インセンティブ)
ポジション 担当者
仕事内容

●介護業界を中心にしたM&A仲介に関する一連の業務
・売却案件発掘、仲介契約締結、簡易企業評価、買収希望崎の探索と提案、トップ面談の調整、譲渡契約関連業務アドバイス、案件紹介先との提携等

※担当領域にもよりますが、一定の出張が発生する場合がございます。

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大手バイアウトファンド投資先医療コンサルティング企業のM&A・財務担当者

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します(イメージ 〜900万円)
ポジション 担当者
仕事内容

当社で検討するM&Aを財務的観点からDDのサポートや当社と取引のある銀行との折衝にも従事いただきます。
また、コンサルティング先の医療法人を財務状況から随時モニタリングし、月次単位で収益分析を行っていただきます。
同時に収益コントロール/パフォーマンスの観点から経費支出などの必要性をチェックいただきます。

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総合建設・不動産会社でのITエンジニア/クラウドシステムのSE・PG/プロジェクトマネージャー

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します(イメージ 300万円〜750万円)
ポジション 担当者
仕事内容

建設テックの分野へ挑戦する社内ベンチャーでのシステムエンジニアの募集です。
当社では、建設会社の業務改善を支援するクラウドシステムを自ら開発し、全国に展開しています。これは建設会社における原価管理に特化した日本で唯一のクラウドで、導入企業が急増中。事業拡大のため、システムエンジニアを求めています。

【具体的な業務内容】
●システムエンジニア
クラウドシステムの開発を担っていただきます。
システムの要件定義から設計、構築、保守までの、開発工程を担っていただきます。個々の適正をふまえてチームで業務分担しますので、得意分野からのスタートが可能。また、各人の興味や特性に合わせて、柔軟にチームで仕事を分担しています。

●プロジェクトマネージャー
クラウドシステムの開発、開発全体の管理と顧客との折衝等。
システムの要件定義から設計、構築、保守までの、開発工程のコントロールや開発チーム全体のマネジメントを担っていただきます。導入企業に対する現地導入などの顧客対応を通じて、カスタマーサクセスの実現を支援してもらいます。

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