CTO転職求人

仕事内容
<背景>
当社では、組織や社員がよりよく働ける環境づくりを目指し、グループの体制強化を図っています。
労務・制度運用など幅広い業務に携わりながら、日々発生する課題に対して柔軟に対応し、改善・提案できる方を歓迎します。
これまでの経験を生かしながら、雇用管理、勤怠管理及び給与計算を中心に、以下の業務をご担当いただきます。
ご経験に応じてタレントマネジメント、人事制度や福利厚生制度の企画・立案にも携わっていただきます。

＜業務内容＞
・給与計算実務（アウトソーシング先との連携）（使用システム「業務管理システムA」）
・人件費会計業務（給与仕訳、引当金）
・労務管理実務と勤怠管理システム運用（使用システム「システムB」）
・雇用管理（出向、転籍を含む雇用契約管理など）
・就業規則他各種規程の改定対応
・経営会議等の会議体への各種資料作成等の対応
・その他付随する業務

<ご経験に応じて>
・人事・報酬制度の企画・立案
・福利厚生制度の企画・立案
・タレントマネジメント運用（使用システム「業務システムC」）

※変更の範囲：本人の適性により全ての配属先への配置転換およびグループ会社内外への出向も含めた兼務の可能性あり。

今回のポストでは、今後の注力領域であるタレントマネジメント、人事業務のDX・AI活用推進を一緒に行っていただける方を募集しております。

【想定される業務内容】
タレントマネジメントシステム（SAP SuccessFactors）の企画・開発・運用
生成AI、RPA等を活用した業務変革の取組
既存人事システムの改善・運用
社内の各種ステークホルダー（人事制度・運用部門、システム開発部門、ビジネスパートナー等）との各種調整対応
グループのHRシステムに関わる各種調整　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　等

日本・海外の相互で人財を派遣して交流を行う研修の事務局の業務をお任せします。
＜具体的には＞
・派遣する人材の人選
　└SAP社Successfactorによるポスティングシステムによる採用プロセスの管理
・出向受入者の受け入れサポート
　└航空券手配・社宅手配・VISA取得・日本の労働マナー・人事制度の説明の実施（英語の場合有）
・出向受入期間中の月次インタビュー
・評価面談立ち会い
・海外の会社への報告会の企画・運営
この研修プログラムを通じてグローバル人材のキャリアマネジメントを実施し、グローバルで通用する人材開発を担います。

●Position Overview:
We are looking for a bilingual Senior Azure Developer to lead the development of scalable, secure, and cloud-native IoT solutions for the manufacturing and engineering sectors. This position is ideal for those passionate about digital transformation and eager to build impactful platforms with cutting-edge Microsoft Azure technologies.

●About the Department:
We deliver end-to-end IT and IoT solutions that drive digital transformation in engineering and manufacturing. Our team focuses on developing next-generation IoT platforms that optimize industrial operations and enable automation.

●About the Project:
- Supporting digital transformation (DX) in manufacturing.
- Building scalable IoT platforms for factories, plants, and industrial equipment.
- Leveraging sensor data and AI to optimize factory operations and enable autonomy.

●Responsibilities:
Cloud Development & Architecture:
Design, develop, and implement cloud applications using Azure services such as Azure Functions, App Services, Logic Apps, Service Bus, and Event Grid.
Ensure scalability, reliability, and security of applications.

Integration & API Development:
Develop RESTful APIs using Azure API Management, Azure Functions, and .NET Core.
Implement event-driven architectures using Azure Event Hub, Service Bus, and Event Grid.
Integrate third-party services, databases, and on-premise systems.

Data Management & Storage:
Work with Azure SQL, Cosmos DB, Blob Storage, and Table Storage for efficient data handling.
Design and implement data pipelines using Azure Data Factory and Logic Apps.

Monitoring & Troubleshooting:
Implement monitoring using Azure Monitor, Application Insights, and Log Analytics.
Troubleshoot and optimize performance of cloud applications.

Collaboration & Leadership:
Collaborate with architects, product owners, and development teams to define cloud strategies.
Mentor junior developers and share technical knowledge.
Stay updated on Azure best practices and conduct technical discussions/workshops in both Japanese and English.

●Advantages of the position:
You will be involved in DX initiatives for one of the world’s largest global manufacturers. This is a rare opportunity to lead the development of large-scale platforms that support international operations.

●Position Overview:
We are looking for a bilingual Azure Technical Lead to drive the design and development of large-scale IoT platforms for the manufacturing industry. In this role, you will lead cloud-native solution development using Microsoft Azure, contributing to the digital transformation (DX) of globally operating manufacturers. You will collaborate with cross-functional teams to deliver scalable, secure, and efficient systems that leverage the latest Azure services, including serverless computing and IoT solutions.

●About the Department:
We provide end-to-end IT and IoT solutions to support our clients’ engineering and manufacturing digital transformation.
We mainly focus on developing IoT platform projects for the engineering and manufacturing industries. This includes requirement analysis, design, development, deployment, testing, and maintenance of IoT solutions using Microsoft Azure’s IoT services and AWS IoT services.

●About the Project:
- Digital transformation (DX) in manufacturing
- Building IoT platforms for factories, plants, and industrial products
- Optimizing factory operations and autonomy using sensor data and AI

●Responsibilities:
We are seeking a Senior Azure Developer with expertise in designing, developing, and deploying cloud-native applications using Microsoft Azure. The ideal candidate will have strong experience with Azure services, serverless computing, microservices architecture, and Azure IoT Services. This role involves collaboration with cross-functional teams to build scalable and secure cloud solutions.

ITインフラ部のプロフェッショナル職、またEndPointグループ内の実務責任者として、PC端末運用、サービスデスク運用管理、チームマネジメントを担当していただきます。
ADクライアント移行（OU設計含む）やMECM移行プロジェクトのPMとして、計画立案、PJ推進を担っていただきます。
運用管理業務では、実際の運用業務を担当するアウトソースベンダにおける担当領域（サービスデスク）のマネージメントを実施して頂きます。
・インフラ施策の企画構想： 担当技術領域に関する戦略、中期計画立案。
※グローバルで標準化・共通化・統合化された基盤の企画構想となります。
・インフラプロジェクトの構想と実現： 担当技術領域に関するプロジェクトの計画立案、プロジェクト推進。
※外部ベンダに委託しマネージメントを行うプロジェクトが中心となります。
※国内への導入だけでなく、海外への展開プロジェクトもご担当いただく場合がございます。
・インフラ運用管理：担当技術領域における運用アウトソースベンダの管理、運用改善の推進。

●ポジションの概要
オフィス、ホテル、リテール、ロジスティクスの主要アセット及び複合施設における、フィージビリティスタディ、建築企画、基本計画、プロジェクト総合管理


●業務内容及び責任範囲
・不動産戦略と絡めた様々な種類のプロジェクト（用地取得、事業スキーム策定、新築、建替え、改修等）におけるコンサルティング及びプロジェクトマネジメント業務
・コスト、スケジュール、品質、プロジェクトドキュメント、コミュニケーション管理、クライアント・ベンダーとの交渉等を含む
・当社の各ビジネスラインとの連携、当社グローバルのグループ会社との連携を行い、ビジネス情報のシェア・戦略策定
・ビジネスディベロップメントとクライアントとの関係構築
・その他、プロジェクトマネジメント部の成長に向けた知識の共有や貢献を期待。

主な業務内容
- 全社横断プロジェクトにおけるPMO実務（計画、進捗管理、課題・リスク管理等）
- 技術戦略や開発組織変革に関わるプロジェクトの推進サポート
- 複数部署・プロダクトに跨るプロジェクトの調整・コミュニケーション
- プロジェクトマネジメント手法の浸透支援
- ステークホルダーとの調整、合意形成支援
- プロジェクトのモニタリング、レポーティング支援
- プロジェクトの振り返り実施とナレッジ共有

ポジションの魅力
【1】全社横断での変革プロジェクトに関われる
事業・プロダクトの急成長に伴い、開発組織を最適化する必要があります。
このポジションでは、CTO直下で、全社的な開発標準化やプロジェクト運営の仕組み作りに深く関与し、組織の根本的な変革を推進するチャレンジが待っています。
【2】技術と事業の架け橋として活躍
技術的な理解を前提に、事業成長を加速させるプロジェクト推進役として活躍できます。
技術者としてではなく、事業を牽引する視点でプロジェクトの枠組みや進行をリードする方に最適です。
【3】再現性のある仕組み作りに挑戦
これまで「個の力」に依存していた部分を、組織全体で再現可能な形に落とし込む役割です。
開発標準の整備や生産性の可視化、プロジェクト推進の型化をゼロから形にすることができるのは大きな魅力です。
【4】変革期ならではの高い難易度の課題を解決
組織の成長とともに訪れる難易度の高い課題を解決するポジションです。
急速に変化する環境の中で、複雑な課題に取り組みながら、組織の未来を形作る重要な役割を担うことができます。
【5】PMO Leadの下でスキルを磨ける環境
豊富な経験を持つPMO Leadのもとで、プロジェクト推進やマネジメントスキルを実践的に学べます。

製造業務向けソリューションの導入・環境構築・技術サポート業務。
具体的には以下の業務を想定しています。
ご入社後は、ソリューションに関する研修プログラムを受講いただき、希望・スキルにあわせてアサインをさせていただきます。
・ソリューション導入支援、環境構築（オンプレ、クラウド）
・ソリューションの技術サポート
・提供したソリューションおよびその環境の管理、保守運用（更改／改善含む）　など

ユニットサポート業務を担当するポジションです。
Technology系新卒社員が入社後数年所属するチームに関連する運営全般のサポート

(1)運営サポート
・4種会議の日程調整、出欠管理、会議議事録担当、会議とTo Do管理
・チームイベントサポート（年4回程度）、勉強会兼懇親会企画チームの運営ロジ（事前・当日）サポート、スケジュールフォロー

(2)評価サポート
・メンバー評価会議日程調整、出欠管理、会議議事録担当
・会議結果集計・報告など

(3)アサイン支援　年2回
・約60案件に対して、50名程度のアサイン案作成（経歴等で判断）
・社内稟議プロセス、結果告知等ロジ全般の担当

(4)その他
・チーム内経費管理、よろづ相談窓口担当、チーム内情報整理（シェアポイント管理）

●キャリアパスや評価について
ランク：　Asociate →Senior Associate→Supervising Associate（準管理職）→Assistant Director（管理職）→Associate Director →Director（役員）
年次評価に基づき、経験と能力、適性によってstep upしていきます。

●ポジションの魅力
・グローバルプロフェッショナルファームで働く経験が得られます。
・バックオフィス職もフロント職同様にプロフェッショナル人材として認められている環境があり、活躍の幅を広げることができます。

当社では製品の標準化のみならず生産機能の標準化を目指しており、自社生産装置も50％以上内製で開発を行っており、当社の生産現場は省人化・自動化を進め、無人でも止まらない生産ラインや省スペース化を推進しております。CTO室では、省人化・自動化設備のデータ取得及び活用、工場のDXを推進する役割として、生産効率改善の推進役を担っており、工場のDX推進をお任せいたします。



●具体的な業務

IoTプラットフォームの導入、AI活用、DX推進など製造エリアにおけるスマート化に向けた企画から推進までお任せ致します。



・製造プロセスのデジタルトランスフォーメーション計画の策定と実行

・IoT、AI、ビッグデータ解析などの先進技術を活用したプロジェクトの企画および推進

・製造現場の現状分析と改善提案

・社内外の関係者との調整およびプロジェクト管理

・DX推進に関する教育・研修の実施

【想定業務】
最高情報セキュリティ管理者として、Webプロダクトにおける情報セキュリティを中心としつつコーポレートITの情報セキュリティーを含めた全社的なセキュリティー水準を、事業フェーズ含めた全体的なバランスを鑑みて設定し、執行面のマネジメントに携わっていただきます。


【主な業務内容】
・セキュリティ戦略/投資戦略の策定・構築・実行
・当社全体のセキュリティの防護やサイバー攻撃からの防衛に関する対応の企画・推進
・お客さまに安心・安全なサービスを提供するための対応やプロダクト/サービスに対するロードマップ/ポリシーの策定・推進
・セキュリティインシデント対応
・ISMS、SOC2などのセキュリティ認証や各種監査への対応および個人情報保護法などの法対応
・社内におけるセキュリティ啓発/教育活動の推進
・コンティンジェンシープランの作成


【組織】
まずは、CTO直轄部門であるCISO長として、上記業務を牽引していただくことを想定しています。
メンバーは、リーダー（男性1名）、メンバー（女性1名）の2名体制です。

スキル＆キャリアサポート制度
●テラコヤ
　ナレッジ共有のための社員主催の勉強会
●ドウジョウ
　ロジカルシンキング研修など参加必須の社内研修
●兼業推奨
　副業可能です
●ハンズアップ制度
　半期に1回、上司を通さずに他部署への異動希望を表明可能

業務内容
CTO室にて当社の事業成長を加速させるため、1人目のエンジニアリングHRBPとしてCTOやEMなどとコミュニケーションを取りながら主体的に以下業務に取り組んでいただきます。
また適性とご希望に応じて開発業務を担っていただくことも可能です。
（1） 人材育成
新卒育成：技術研修プログラムの企画・運営支援
オンボーディング：
組織外からの新入社員フォローアップ
中途入社者向け：入社後約3ヶ月間のサポート体制構築・実施
新卒入社者向け：入社後約1年間の育成計画策定・実行支援
（2）採用（新卒・中途）
書類選考: 応募書類の評価・選考
面接: 採用面接の実施
採用イベントへの協力
内定者フォロー（主に新卒）: 入社までのコミュニケーション、情報提供、関係構築
（3）技術広報
社内外への技術情報発信に関する企画・実行サポート

ポジションの魅力
当社の技術戦略を牽引するCTO室直下で、各プロダクトの特性に合わせた採用・育成戦略を立案・実行することでマルチプロダクト戦略の成功に大きく貢献できます。
新設ポジションの第1人者として、既存の枠にとらわれずご自身の経験やアイデアを活かして採用・育成の仕組みづくりから実行まで裁量を持って携われます。

・輸送機器・機械関連の新産業調査及びスタートアップ・未上場企業調査・分析・評価業務。
・当社のホールセール部門及びウェルス・マネジメント部門と連携し、全国の有望なスタートアップを発掘、IPOを支援。
・具体的には、株式上場を検討する企業の中期事業計画に基づき、経営者インタビューを踏まえた企業分析/評価（価値算定）、およびバリューアップのサポート。
・今後、有望な新産業やサブセクターにフォーカスし、新産業のシナリオをまとめ情報発信。全国のウェルスマメジメント部門の法人顧客へ情報提供。

仕事内容
当社は、特定のモバイルコンテンツを中心に、多岐に渡るサービスを提供するプライム上場企業になります。
元々toC向けコンテンツをビジネスの主軸に安定した経営基盤を築いてきましたが、更なる成長を目指し特定のビジネス領域にも進出、toB,toGなど幅広い分野で事業拡大を続けています。
今回、開発組織の拡大を目的に、エンジニアリングマネージャーを担っていただける方を募集いたします。
ポジションとしては、当社またはグループ企業の特定サービスの開発グループのマネジメントを担当していただきます。
まずは、10〜20名規模の開発チームの管理と指導、メンバーの育成と評価、部門間のコミュニケーションと協力の促進を担います。
将来的にはVPoEやCTOを目指すこともできる環境です。
また、特定のサービスも将来に貢献できるヘルスケア分野の社会課題を解決を目的とするサービスであるため、ヘルスケアの未来を創ることにも貢献できます。
当社の社会貢献やキャリアアップのできる環境で働いてみませんか。

ポジションの魅力
日本のヘルスケアの未来を創ることに貢献できます。
組織管理の経験により、キャリアアップができます。
将来的にはVPoEやCTOを目指すことも可能です。

・ICT戦略・計画の策定
・全社のICT予算策定・投資評価、ICTプロジェクト管理、ベンダマネジメント
・グローバル子会社・関連会社へのガバナンス、コミュニケーション
・経営課題・DXに関連する各種プロジェクト企画推進
・グローバル含むICT組織設計、採用、育成、定着化の企画推進
・全社DX人財育成に向けた教育・啓蒙施策の企画推進

※成長フェーズの組織の中で、チーム設計に携わりながらリーダーシップを発揮頂くことで、年次に関係なく早い段階でプロジェクトリードの機会があります。その為、自律・自走が可能な方の成長機会は非常に多い環境です。

● Stakeholder Engagement:
　・Lead stakeholder engagements and work streams related to specific programs or portfolios, ensuring alignment with CTO values and principles.
　・Develop and enhance relationships with key stakeholders, navigating the organization to drive programs effectively.

● Project Planning and Execution:
　・Manage and coordinate project activities, including planning, risk management, issue resolution, budgeting, and lifecycle management.
　・Lead a project team in executing all project-related activities, including business analysis to accurately comprehend and convey business requirements into detailed documentation for IT developers.

● Governance and Standardization:
　・Establish and uphold robust governance frameworks to align technical solutions with business requirements.
　・Ensure standardization in project/change management practices across programs and align them with organization wide practices.

● Reporting and Documentation:
　・Prepare status reports, RAID logs, and other artifacts at the program level for various stakeholder groups.
　・Conduct independent delivery risk assessments by adopting “gate checks” for key change initiatives in the program.

● Budget Management:
　・Oversee annual budget preparation and collaborate with functional business managers to track actuals throughout the year.

● Facilitation and Leadership:
　・Chair program working groups by setting the agenda and driving discussions alongside functional and technology leads.
　・Apply well-developed consulting skills and in-depth industry and functional knowledge in the execution of assignments.

● Capability Building:
　・Enhance the capability to manage delivery effectively and efficiently by coaching and mentoring Project Managers across the global organization

● Position Overview:
This role involves leading validation activities for Advanced Driver Assistance Systems (ADAS) using Hardware-in-the-Loop (HIL) and Model-in-the-Loop (MIL) simulation environments. The position requires expertise in automotive validation methodologies, test automation, system integration, and collaboration with cross-functional teams, including software development, system engineering, and vehicle testing teams.

● About the Department:
Our department is responsible for ensuring the robust validation of ADAS functions through HIL/MIL environments. We focus on validating sensor fusion, perception, path planning, and control algorithms to ensure the safety and compliance of ADAS features. The team works closely with OEMs, Tier-1 suppliers, and regulatory bodies to deliver high-quality validation solutions.

● Advantages of the Position:
This role provides a strong foundation in ADAS validation and testing methodologies, offering exposure to state-of-the-art validation environments such as HIL, MIL, and SIL (Software-in-the-Loop). It presents an excellent opportunity to collaborate with global automotive leaders and contribute to the development of future mobility solutions.

● Responsibilities:
Develop and lead validation strategies for ADAS features using HIL/MIL test environments.
Define and implement automated test frameworks for system validation and regression testing.
Collaborate with software developers, system engineers, and vehicle testing teams to align test strategies with development roadmaps.
Ensure compliance with automotive safety standards such as ISO 26262 and SOTIF (ISO 21448).
Define test cases, execute validation tests, analyze results, and provide detailed reports on system performance.
Work with simulation tools and hardware platforms such as dSPACE, NI, Vector, and MATLAB/Simulink.
Troubleshoot validation issues, support root cause analysis, and propose corrective actions.
Maintain project documentation, including test plans, validation reports, and issue tracking logs.
Mentor junior engineers and support knowledge-sharing initiatives within the team.

＜The Role＞
This position will provide early cost planning advice based on concept design of development project pipeline across our businesses covering the whole of Japan.

＜Job Responsibilities＞
This role will support the Japan Project Director, Group Development Management in the pre and post contract and administration services (during construction) activities of the business unit across the regions.

●Cost Management:
Prepare Concept Design Stage cost plans of various project types across the regions.
Ensure the cost plan and pricing for the project reflects and meets the project brief.
Ensure any residual risk is included in the project contingency assessment / allowance.
Manage/achieve the timely delivery of cost planning deliverables to programme for the concept design in accordance with the overall program and agreed project milestones and through to obtaining GDM sign-off/clearance as required.
Assist in data mining and capture of knowledge regarding the cost and technical aspects of building and services and update knowledge banks in the business.

●Contract Management:
Implement appropriate procurement strategy for each development project to ensure and control the consistency and standardisation in the application of RFP, Invitation to Tender, LOA and CSA etc. across the regions.
Support the project teams across the regions in the preparation of related tender documents (Request For Proposal [RFP], Invitation to Tender, Letter of Award [LOA], Construction Contracts, Consultancy Service Agreements [CSA] etc.) and the review and evaluation of variations and/or contractual claims, where required.
Ensure Legal sign-off/clearance of projects’ RFP, Invitation to Tender, Tender Documents especially various regional construction contract, LOA and CSA etc. across the regions.
Assist in the assessment of major variation and contractual claims across the regions.
Ensure that SAP cost data is maintained and updated on a regular basis (e.g. monthly) for reporting.

□ IT インフラ（サーバー、ストレージ、Cloud、データセンター）の運用・支援 ・新規案件
の要件定義、設計、構築、運用保守。
□ HPC・計算基盤における企画・導入・運用管理。
□ システム利用者（社内・社外協力会社）向けのサポート提供。
□ ネットワーク管理（構内 LAN、国内 VPN、インターネット接続の設計・構築・運用）。
□ 2次対応など社内ユーザー等の問い合わせ対応。
□ 各ベンダーのマネージメント業務、折衝、調整。

Linux の運用経験
□ サーバーのセットアップと管理: Apache/Nginx、MySQL、PHP などのインストールと設定。
□ シェルスクリプトの作成: 日常的なタスクの自動化と効率化。
□ セキュリティ対策: SSH の設定、ファイアウォールの構成、権限管理。
□ パッケージ管理: yum、apt などのパッケージマネージャーを使用したソフトウェアのインストールと更新。
□Windows の運用経験
□ Entra、Active Directory の管理: ユーザーアカウント、グループポリシーの設定と管理。
□ Windows Server の運用: サーバーのインストール、設定、パッチ適用、バックアップとリカバリ。

共通のスキル
□ ネットワーク管理（構内 LAN、国内 VPN、インターネット接続の設計・構築・運用）、SD-WAN、クラウド接続、無線通信などの設計・構築・運用管理全般。
□ トラブルシューティング: システムログの解析、問題の特定と解決。クリプトの作成: 日常的なタスクの自動化と効率化。
□ クラウド環境の経験: AWS、Azure、GCP などのクラウドプラットフォームの利用経験があれば尚可。リティ対策: SSH の設定、ファイアウォールの構成、権限管理。
□ Word、Excel、PowerPoint を用いたゼロからの資料作成スキル。


業務を遂行するに当たり、以下のような社内関係部署と連携する役割を担います。
□ 技術部門全般
現在弊社では新たな株主を迎え、数年後の IPO を目標にダイナミックに変革を行っています。
企画・提案能力、業務遂行能力、プロジェクトマネージメントスキル、等が求められます。
将来のキャリアパスとしてはインフラの管理職、スペシャリスト等があります。弊社は技術領域のプロフェッショナル集団ですので安定感のある雰囲気に身を置きながら、これまでの経験をもとに業界最先端の技術に挑戦する社員たちと一緒に切磋琢磨しながら成 していきたいと考える方に本ポジションは適していると考えています。

同社の投資先であるベンチャー企業でのCxOクラスでのオープンポジションとなります。
例）CFO、CHRO、CMO、COO、CTO、VPoE、執行役員
現在60社以上ある投資先の中から、選考を通してご経験やご志向にあわせてポジションをご提案いたします。

社内で利用されている主にローカル導入・ローカル開発のアプリケーションに関する運用をお任せしたいと考えております。

【役割】
(1) アプリケーション運用
　・業務運用というよりはテクニカルな面での運用
　・Application Engineeringチームや外部ベンダーが開発したアプリケーションのリリース作業
　・アプリケーションの年次パスワード/証明書変更作業や日次のログ監視業務
　・月に1回、土曜日にサーバーメンテナンス作業（セキュリティパッチの反映やサーバーの再起動）
　・サーバーバージョンアップに伴うマイグレーション作業
　・Projectに参画する場合、他チームとの調整（インフラチーム、Projectチーム他)やProjectサポート
　・ユーザーからの問い合わせ対応、調査

(2) ベンダー管理
　・アプリケーション運用を担当するベンダーの管理（ベンダーとの契約やコスト管理/スケジュール/進捗など）をし、最適な状態に持っていく
　・ベンダーからの技術的な内容を含む質問や相談への対応

(3) 障害対応
　・IISやSQL Serverに障害が発生した場合の対応
　・アプリケーションに障害が発生した場合の1次受付、解決しない場合は社内の担当者や外部ベンダーへのエスカレーション(海外の担当者とやりとりする場合もあり)
　・再発防止策や障害を減らすための対応検討

●経営目標の達成に向けた、報酬制度の企画・立案
●年次人件費および人事経費予実管理
●会社業績に基づく、年次報酬改定プロセスにおける固定給・業績賞与・昇給方法の決定
●採用オファー条件の設定支援
●その他報酬制度全般に関する支援業務
●チームマネジメント（2名）

本ポジションの魅力：
・パートナーへの説明をする機会も多く、業務を通じて論理的に説明をする能力が身につきます。
・設計だけではなく実行まで責任をもって少人数で回していくため、報酬設計を武器にしていきたいと考える方には魅力的な環境課と思います。

・HRプロジェクトグループではHR施策に関する様々なプロジェクトマネジメントを行っています。
具体的にはHRプロセス・システムやデータ活用（AI活用含む）に関するプロジェクト、人事制度に関するプロジェクト、ジョブ型人材マネジメントの導入等で、その対象スコープは国内グループ会社まで及ぶこともあります。
・具体的には、ピープル＆カルチャー部門で横断的に実行するプロジェクト遂行のために各統括部のメンバーから構成されるプロジェクトメンバーと協働し、全体プロジェクトマネジメントを行ったり、システム（例：特定システム名, 特定システム名等）導入にあたっての要件定義やプロセス最適化を支援を行います。
・加えて、グループの海外の同じ領域のメンバーと協働し、全体のシナジーを図る取り組みを行うこともあります。


・ジョブ型人事制度に導入における全体プロジェクト管理やプロセス・システム要件定義
・経営における人や組織の判断を支援するデータマネジメントプロジェクト（IT部門と協働。システム自動連携によるBIツールHRダッシュボード導入/AI活用検討等）
・HR全体の業務改革プロジェクト（コンサルティング会社と協業）
・デジタルアダプションツールや特定システム名を活用したUX向上・プロセス最適化など

*尚このポジションは担当するプロジェクトによりHRX統括部内のHRプロジェクトグループあるいはHR Techグループいずれかの配属となります。

会計・税務業務の効率化などを中心とした、プロジェクトを現場と連携いただきながら推進していただくポジションになります。
主に使用している既存システムのプロジェクトマネジメントをご担当いただきます。
スキルに応じて、開発にも携わっていただく場合があります。

＜具体的な業務内容＞
・税務チームへのシステム提案
・システム開発プロジェクトの立ち上げ・計画策定・推進
・国内及び海外の幅広いステークホルダーとの利害調整
・開発チームの運営及びメンバーの管理・育成

＜担当プロジェクト＞
・法人税申告のための既存システムのプロジェクトをご担当いただきます。

●業務内容
　あるコンサルティング会社の人事人材開発チームリーダーをご担当いただきます。
本組織には評価領域と研修領域が併存しており、メインで対応いただくのは研修領域になります。
4000人規模の組織の研修運営からマネジメントを巻き込んだ企画検討、またチームメンバーも20名を超えてきておりチームマネジメントも担当いただきます。
研修チーム内のサブチーム毎の業務把握を経て判断業務や報告業務、時には自らで手を動かしてWorkを行うこともあります。
日々動く組織変化を適切にキャッチして、組織としての課題を捉えて人事だけではなくて現場を巻き込みながら適切な打ち手を考えてチームで動く仕事です。
このコンサルティング会社だけではなく、グループの横連携、全体PJへの参加、Global対応なども対応いただきます。
幅広いネットワーク構築を持ち、全体の考えを理解してそれぞれの業務遂行にあたっていただきます。

●具体的業務（抜粋）
・会社の成長、計画に合わせた研修体系の検討（ロードマップとプログラムを作成して確立）
・課題に対する検討と打ち手施策の実行（全研修領域）
・日々動く研修運営の管理、安定遂行
・組織、現場を巻き込んだコミュニケーション
・人事他ファンクション、他グループ法人、Global地域の人材開発リーダーと連携
・予算管理
・メンバーからの相談受け、それに伴う業務遂行
・メンバーの育成、指導、高い頻度の個別面談
・Officeシリーズを使った各種ワーク（PPT、Excel等）

・部署内の予算編成 実績管理のオペレーション
・各種イニシアティブにおける数値周りの分析や集計
・メンバーの管理（2名）

●キャリアパス
今の延長線上の中でMarketsの管理部隊のリーダー的なキャリア形成の他、当社全体の中で自分の強みを活かして、リージョンの経営企画やファイナンス領域に進んでいくキャリアが考えられます。

Mission：成果物（説明資料、提案書、プレゼン資料等）の有効性を高め、適時な完成のための提案を行い提案チームを支援

1. 成果物（説明資料・提案書・プレゼン資料等）の制作支援
1 1 成果物の具体的な制作プラン（担当、スケジュールなど）の作成を支援
1 2 素材候補や参考情報の検索・提案
1 3 提案チームとの成果物作成ミーティングをファシリテーション
1 4 成果物の全体構成・素材を（読者視点で具体的に）提案・編集
1 5 提案チームの各担当者と連携、コンセプト、ライティング、デザインの観点から総合的にレビュー、提案
1 6 部内の各担当（ストラテジスト、PM、デザイナー、オペレーター）と協議し、制作活動を指示
1 7 プレゼンにおけるスクリプト作成支援、レビュー、Q&A対応準備の支援

2. マーケティング&デリバリー資料の制作支援
2 1 依頼者の背景、目的や内容を確認
2 2 グローバルや他ファームの情報も参考に編集活動を実施
2 3 改善（相対的な優位性を示す）に向けて部内各担当と協議・制作活動を指示
2 4 ライティング・デザインを含め総合的にレビュー、提案

【カルチャー・やりがい】
●最新動向へのアクセス
大手プロフェッショナルファームの一員として、最新のビジネス動向をキャッチできる。公認会計士と協働しながら専門的知識も学べる。
●専門家としての成長
大手上場企業の経営層や管理層に向けた制作物に関与できる。多角的な評価を受けながら自己啓発の機会も多い。
●文化風土
自由闊達な議論を促し、より良い成果物を目指す風土。大胆な提案が歓迎される。ダイバーシティーに富んだ職場。

We are looking for a capable legal team member who can work collaboratively with business teams to navigate business growth as well as organizational transformation with high agility and client-centric mindset.
Your day-to-day clients our are client-serving members at all levels as well as our Core Business Support (CBS) colleagues.

【Responsibilities】
Draft, review, and negotiate with speed a broad spectrum of commercial agreements, including professional services agreements, subcontracting agreements, NDAs, releases, RFP conditions, government procurement agreements, dispatch worker agreements, secondment agreements, vendor agreements, agreements related to M&A activity, data privacy or security agreements, antisocial forces and other compliance-related agreements, and various addenda and riders to each.
Proactively document learnings to build legal advice repositories for future scalability to reduce attorney time spent on repetitive tasks.
Draft and revise templates, including proactive advice on template creation or consolidation to further enhance simplicity and scalability.
Advise stakeholders on labor/employment, compliance, and internal investigation issues.
For Japan-qualified attorneys, provide subject matter expertise on Japanese law issues, including labor law, dispatch workers law, subcontractors law, companies law, civil code, and other relevant laws and case law.
Develop subject matter expertise and facilitate knowledge-sharing team-wide.
Advise management and cross-functional stakeholders of emerging legal trends and risks.
Identify certain high-risk topics, and help the client-serving teams develop risk mitigation strategies.
Coordinate with members of our community including global and APAC area level to ensure consistency and calibration across our group network on key legal issues.
Manage and coordinate with outside counsel to procure external expertise with cost efficiency and speed.

オンラインにて戦略・変革コンサルタント部門の中途採用セミナーを開催いたします。

当チームは、Strategyコンサルティング部門でクライアントの経営アジェンダの設定から解決までを一貫して支援するチームです。
社会や事業環境の複雑性や不確実性の増大により、クライアントの経営課題はより難解になっています。また、1社単独では解決できないものも増えています。
当チームは、戦略策定、M&A、およびデジタル領域での専門性を発揮するとともに、コミュニティのオーケストレーターとしての役割を担います。
そして企業変革の実現まで伴走し、クライアントにインパクトのある成果を提供します。

●当日のプログラム（予定）
・当社および当部門のご紹介
・プロジェクト事例のご紹介 / 当部門社員によるパネルディスカッション
・現役コンサルタントとの少人数座談会
・今後の選考のご案内
・Q&A
インタラクティブに質問・相談いただける機会となります。選考はございませんので、お気軽にご参加ください。
※座談会は5つのチーム毎に分かれて行います。希望チームを伺い調整しますが、ご要望に添えない可能性もございますのでご了承ください

●セミナー参加対象
※コンサルティングの業務経験有無は問いません
・大手企業にてM&A/新規事業立上げ/経営管理/経営企画/財務・経理業務、その他XVSのオファリングに類似するご経験をお持ちの方
・コンサルティングファームでの業務経験をお持ちの方
・SIerやBig techでのご経験やSaaSベンダーでのご経験をお持ちの方
・会計士資格をお持ちの方で監査法人orコンサルティング業界でのご経験をお持ちの方

●こんな方におすすめ
・総合系コンサルティングファームやSIerでの業務経験を生かして、戦略コンサルティングにも挑戦してみたい！
・経営企画部やM&A等の業務経験を生かして、専門性を更に磨いていきたい！
・コンサルティング業界に興味があり、まずは実際の働き方やPwCの雰囲気を感じてみたい！

●日程
2025年5月26日(月) 18:30〜20:00終了予定　
詳細に関しましては、5月21日(水)までにご連絡いたします。

●開催方法
オンライン
※参加者にのみ詳細をご連絡させていただきます。


＜当組織について＞
下記5つのチームを組成し、コンサルティングサービスを提供しています。
ただし、これら5つのチームが各々単独でプロジェクトを行っているわけではなく、5つの専門性を掛け合わせてクライアントに成果を提供しています。
・将来像再定義、成長戦略、新規事業戦略、エコシステム形成【Growth&Ecosystem】
・デジタルテクノロジーを梃子にした事業変革、アジャイル変革【Digital Strategy】
・企業価値向上、事業ポートフォリオ改革【Strategic Finance】
・M&A戦略、デューデリジェンス、PMI・カーブアウト【M&A Transformation】
・企業変革のデザインから変革の実現まで一貫した支援【Transformation Design】

●担当業界
業界問わず、様々な業界のプロジェクトがあります。

●人員構成
中途入社者約7割程度、コンサル未経験から入社した社員は約4割程度、女性メンバーは約3割程度と、非常に多様性に富んだチームです。
コンサル未経験者も多いためメンバーの育成に力を入れており、部門独自のコアコンサルティングトレーニング・シェアリングセッションなどを開催しています。

●Position Overview
The Bilingual Telematics Test Manager will be responsible for planning and managing the validation of telematics control unit testing for an automotive OEM. This role involves test plan creation, milestone tracking, and collaboration with various stakeholders, including clients, testers, and suppliers. It provides an opportunity to enhance expertise in test management and gain exposure to senior management within both the client and the company.

●About the Department:
Supporting OEM in validation and planning of telematics control unit testing, consists of over 50 associates.

●Responsibilities:
- Understand issues and plan testing for each software release.
- Create test plans and gather relevant information to achieve vehicle milestones.
- Maintain continuous communication with clients and testers to track test progress.
- Ensure strong follow-ups with the testing team to complete testing tasks.
- Provide timely status updates and report roadblocks to management.

●Career Path:
- Telematics services is a constantly evolving domain, offering the chance to specialize in a niche area.
- This role will enhance test management skills and deepen the understanding of testing scopes for achieving vehicle milestones.
- The acquired knowledge can be further applied to other ECU validation projects.

●Position Overview
The Bilingual Vehicle Test Manager will be responsible for planning, executing, and managing end-to-end testing activities for Connected Car Services (CCS). This role ensures the reliability of CCS before vehicle release, coordinating resources, overseeing test execution, analyzing results, and reporting findings. The position provides an opportunity for full ownership of testing activities and exposure to program-level management.

●About the Department:
- The end-to-end testing team ensures the reliability of Connected Car Services (CCS) before vehicle release.
- The team consists of three members in Japan and additional testers in the testing country.

●About the Project:
- The company supports customers in planning, executing, and reporting end-to-end testing for Connected Car Services.
- The company receives the vehicle release plan from the client and then plans the testing process.
- The company is responsible for managing and verifying all necessary resources to conduct testing.

●Responsibilities:
- Lead vehicle testing activities, including resource planning and execution.
- Collect information on the testing environment, plan test execution, and obtain management approval.
- Oversee test execution, report results, and conduct basic issue analysis post-testing.

●Advantages of the Position:
- Complete ownership of testing activities.
- Exposure to program-level management, planning, and reporting.

●Career Path:
- Connected Car Services is a constantly evolving domain, offering the opportunity to develop expertise in a niche area.
- CCS concepts (e.g., CAN, EE architecture, various communication protocols, cloud technologies) are highly relevant to IoT, and there are numerous real-world applications for CCS and IoT, leading to career opportunities in various domains.

弊社グループ企業およびエンドユーザへの情報システム支援のプロジェクトマネージャーとしてご活躍いただきます。経験やスキル、ご志向性に応じて最適な業務をお任せしていきます！

・プロジェクトマネジメント
・プロジェクトの予算/実績管理
・ICT課題の掘り起こしと企画/提案
・ステークホルダとの交渉/調整
・組織マネジメント
・情報システム関連業務

●プロジェクト事例
・サービスデスク運営
・弊社子会社　情報システム支援
・製造/理容業 MS365活用支援
・情報/通信業 クラウドサービス運用支援

●部署の今後の展望
当社情報システム部は自社IT基盤の管理、運用のみならず、親会社、当社子会社、またエンドユーザの情報システム/ICT部門へも支援を行っています。
バックオフィス部門でありながらも、会社の成長にも貢献できる他社にはあまり例のない環境となっています。今後は、弊社グループ企業のDX推進やグループのIT基盤統合へ注力していく予定です。

●描けるキャリアパス
●Step1：リーダー/PL、自チーム/プロジェクトを円滑に進めるための推進役
　・チームマネジメント　
　・プロジェクト推進/PM補佐
　・メンバサポート
　・関係各所との交渉/調整
●Step2：マネージャー/PM、自組織/プロジェクト全体のマネジメント
　・組織マネジメント　
　・プロジェクト統括/PL管理　
　・ステークホルダとの交渉/調整
●Step3：CIO/CTO/情報システム責任者/DXリーダ、企業価値拡大/向上へむけた推進　
　・企業統括
　・部門統括
　・PMマネジメント

※スペシャリストとしてご活躍いただくことも可能です。

○システム担当者と連携し、会社のシステム全般に関する下記の業務に携わっていただきます。
・セキュリティ施策の企画・立案・推進
・新システム構築・既存システム改修時に、セキュリティリスク確認、対応策の検討を実施
・クラウドセキュリティ構築・運用（AWS/Azure/Google Cloud）
・脆弱性診断の案件管理、指摘事項を管理し、是正を検討/調整
・現状の対応レベルと世の中のリスクレベルを勘案し、セキュリティ施策を検討し・対策を推進実現
・セキュリティインシデント対応
【業務内容における変更の範囲】
会社の定める全ての業務

○システム担当者と連携し、会社のシステム全般に関する下記の業務に携わっていただきます。
・セキュリティ施策の企画・立案・推進
・新システム構築・既存システム改修時に、セキュリティリスク確認、対応策の検討を実施
・クラウドセキュリティ構築・運用
・脆弱性診断の案件管理、指摘事項を管理し、是正を検討/調整
・現状の対応レベルと世の中のリスクレベルを勘案し、セキュリティ施策を検討し・対策を推進実現
・セキュリティインシデント対応

事業拡大に伴う継続的なITシステムの改善・改革が急務であり、コーポレートIT全体に対して、IT戦略・戦術両側面からをリードし、幅広く担当いただきます。

社内インフラ(サーバ、ネットワーク)における環境整備と改善
SaaS企画、設計、導入、及び維持管理と改善
システム課題・障害に対する抜本的な対策の計画と実装
関係パートナーとベンダーのコントロール

●プロジェクト例
本社含む日本全拠点のネットワーク構成見直し(閉域網導入など)
SaaSの導入（BoxやOneloginの導入など）

事業拡大に伴う継続的なITシステムの改善・改革が急務であり、コーポレートIT全体に対して、IT戦略・戦術両側面からをリードし、幅広く担当いただきます。

SaaSを中心としたコーポレートITシステム(以下各種SaaS)のグランドデザインの設計
各種SaaS導入のプロジェクトマネジメント
各種SaaSの実装、維持管理と改善
各種SaaSの効率化・高度化のためのエンジニアリング
各種SaaSのシステム課題・障害に対する抜本的な対策の計画と実装
関係パートナーとベンダーのコントロール

●プロジェクト例
SaaSの導入（生成AI、Notionの導入など）

・企業内の業務をデジタル化・自動化するためのシステム基盤を活用したワークフローシステム（経費精算等）及びビジネスプロセスマネジメントシステムの提案・導入・保守運用を通じ、顧客の業務プロセス効率化を推進・実現します。
・RPAツール（WinActor、BluePrism）、AIツールを活用した業務自動化及び効率化の提案・導入・保守運用を通じ、顧客の業務改革（DX）を推進・実現します。

●職務の魅力
・お客様の業務プロセスにおける問題点や課題を抽出し、今後のあるべき姿を具体的に提案し、改善することで、お客様の利益や業務改革、働き方改善に貢献することができます。
・システムの提案から導入、運用保守まで一通りの開発プロセスを継続的に従事できるので、経験に応じてプロジェクトマネージャー、システムコンサルタントにステップアップすることができます。

当社取り扱いブランドをはじめとした直営店舗等の国内出店に伴う設計施工管理業務を行って頂きます。

具体的には下記の業務を行って頂く予定です。
下記業務は、直営、百貨店内売場、卸先売場等、すべての店舗に関わります。

≪設計施工管理≫60%
新店改装退店における設計施工業務全般
　・社内関係各部署と店舗デザイン・コンセプト・レイアウト・VMDなどの検討調整
　・直営店舗の設計会社、及び施工会社選定、店舗デザイン・コンセプト擦り合わせ、
　　開業までの進捗管理
　・店舗設計施工に関わる投資額試算、社内稟議及び予算に基づく費用管理

≪既存店管理≫30%
・既存店舗の修繕対応

≪マーケティング≫10%
・部署内全体での出店戦略立案検討

※出張：あり（国内各地：月1〜2回程度）
※在宅勤務状況：最大週3回まで在宅勤務可能

職務内容・役割
特定のプラットフォームのCenter of Excellence (CoE) エキスパートとして、特定のプラットフォームのベストプラクティスとガバナンスを確立し、CoEをリードする役割をになっていただきます。
企業アプリケーション、特定のクラウドサービス、他のサードパーティシステムと統合するスケーラブルな特定のプラットフォームソリューションを設計・開発し、ビジネスステークホルダーと協力して自動化の機会を特定し、効率的なソリューションに変換します。
また、開発チームに技術的リーダーシップとメンターシップを提供し、営業、プリセールス、技術チームと協力してソリューション設計と実装戦略をサポートいただきます。
組織全体で特定のプラットフォームの能力を向上させるためのトレーニングセッションとワークショップを実施し、特定のプラットフォームのパフォーマンスを最適化し、ライフサイクル展開（ALM）を管理し、CI/CDパイプラインを実装します。
さらに、特定の企業の最新の特定のプラットフォームアップデートとトレンドを把握し、新機能をビジネスニーズに適用します。
オフショア開発チームに技術的なガイダンスを提供し、スムーズな知識移転を確保することも重要な役割となります。

・企業内の業務をデジタル化・自動化するためのシステム基盤を活用したワークフローシステム（経費精算等）及びビジネスプロセスマネジメントシステムの提案・導入・保守運用を通じ、顧客の業務プロセス効率化を推進・実現します。
・RPAツール（WinActor、BluePrism）、AIツールを活用した業務自動化及び効率化の提案・導入・保守運用を通じ、顧客の業務改革（DX）を推進・実現します。

●職務の魅力
・お客様の業務プロセスにおける問題点や課題を抽出し、今後のあるべき姿を具体的に提案し、改善することで、お客様の利益や業務改革、働き方改善に貢献することができます。
・システムの提案から導入、運用保守まで一通りの開発プロセスを継続的に従事できるので、経験に応じてプロジェクトマネージャー、システムコンサルタントにステップアップすることができます。

We are seeking a highly motivated and enthusiastic Junior Solution Architect with a passion for the insurance industry to join our team. The ideal candidate should have close to 5 years of experience or less in a related field, or possess a strong dedication and willingness to learn without prior experience in solution architecture. This is an excellent opportunity for individuals aspiring to grow into a Solution Architect role within the insurance industry.

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Responsibilities:

Collaborate with senior solution architects and project teams to understand insurance system requirements and objectives.
Collaborate with cross-functional teams, including business stakeholders and development teams, to identify business requirements and translate them into technical solutions.
Analyze current technology platforms, systems, and processes to determine areas for improvement and develop proposals for optimization.
Develop technical documentation, including solution designs, project plans, system diagrams, and integration architectures.
Assist in the design and documentation of architectural patterns, frameworks, and models specific to insurance applications.
Develop prototypes and proof-of-concepts to demonstrate proposed insurance solutions.
Collaborate with development teams to ensure successful implementation and integration of insurance solutions.
Provide technical guidance and support to project teams throughout the development lifecycle of the projects.
Stay up-to-date with emerging technologies and industry trends specifically within the insurance sector, evaluating their potential impact on insurance architecture.
Support the continuous improvement of architectural practices, processes, and frameworks within the insurance domain.

・次世代プロダクトの技術戦略の策定と実行
・プロダクト全体アーキテクチャ設計、技術スタック選定
・コードの品質と一貫性を保つためのコードレビューやペアプロの実施
・技術的課題の発見/解決、パフォーマンス最適化
・チームの技術的な底上げに向けたコーチング、メンタリング
・定常的に新しい技術やツールを評価し、プロダクトに取り入れるべきか判断

●技術環境
OS: Windows Server, Linux
フロントエンド：TypeScript / Next.js / TailwindCSS / shadcn/ui
バックエンド：TypeScript / Python
データベース：PostgreSQL / GraphQL
インフラ：Azure / Docker
CI/CD：GitHub Actions
バージョン管理：GitHub
プロジェクト管理：PROEVER
デザイン管理：Figma / Storybook
コミュニケーション：Slack / Notion / GoogleWS / MS365
その他：GitHub Copilot / GitHub Codespaces / Keeper

建設業界の課題を解消するため、以下の機能をもつプロダクトを展開しています。
・施工現場の業務改善・工数削減にて人手不足を解決する「施工管理機能」
・集客力やブランド力不足を解決するノーコードWebサイト管理ツール「マーケティング機能」
・建設業の採用課題を解決する採用管理ツール「採用機能」
・クラウド型の建設業社間マッチングツール「マッチング機能」

各プロダクトを一元化しプロダクト間の相乗効果を創り、唯一無二のプラットフォームとして成長させていく方向に、大きく舵を切っていきます。

また、建設業者だけでなく、商社・建材メーカーなど建設関連ユーザも増やしていき、ネットワーク効果を高め、業界構造の変革に取り組んでいく予定です。

・組織・技術戦略の計画、推進
・複数ステークホルダーを巻き込んだプロジェクトマネジメント
・開発メンバーの育成推進
・メンバーのパフォーマンスアップのためのピープルマネジメント
・エンジニアの評価制度の整備
・エンジニア組織の文化形成へのコミットメント
・部署間の課題の発見とその提示
・ダイレクトリクルーティング（スカウト）や採用広報を含めた採用活動
・持続可能なシステムの開発、設計、具体的プロセスの整備・改善

ブランディングのプロフェショナルとして、あらゆるチャネルにおいてクリエイティブコンセプト、アートディレクション、デザインスキルを駆使し、クライアントの課題を解決します。戦略的な視点から多様なアイデアを創出し、社会課題や経営課題の解決と具現化に取り組みます。既存の概念に捉われず、ブランドがクリエティブソリューションを必要とする場面すべてが仕事の領域となります。

＜具体的な業務内容＞
・あらゆるチャネルにおけるコンセプトメイキング、アートディレクションを行う
・自ら手を動かしてデザイン業務で社内外をリードし、プロジェクトを遂行する
・クライアントの課題やニーズを理解し卓越したアイデアを生みだす
・複数のプロジェクトを同時に管理し、チームメンバーと連携してクリエイティブを立案しプロジェクトを遂行する

ブランディングのプロフェショナルとして、クライアントのビジネスを深く理解し、クリエイティブ戦略から実行までをリードし遂行します。戦略的な視点から多様なアイデアを創出し、社会課題や経営課題の解決と具現化に取り組みます。既存の概念に捉われず、ブランドがクリエティブソリューションを必要とする場面すべてが仕事の領域となります。

＜具体的な業務内容＞
・プロジェクトにおけるクリエイティブのリーダーとして、アートディレクター、コピーライター、その他のクリエイティブメンバーに的確なディレクションを行い卓越したクリエイティブを生み出す
・複数のプロジェクトを同時に管理し、チームメンバーと連携してクリエイティブを立案しプロジェクトを遂行する
・あらゆるプロジェクトにおいてこだわりを持ち、成果物のクオリティを追求する

ブランディングのプロフェショナルとして、あらゆるチャネルにおいてクリエイティブコンセプト、アートディレクション、デザインスキルを駆使し、クライアントの課題を解決します。戦略的な視点から多様なアイデアを創出し、社会課題や経営課題の解決と具現化に取り組みます。既存の概念に捉われず、ブランドがクリエティブソリューションを必要とする場面すべてが仕事の領域となります。

＜具体的な業務内容＞
・あらゆるチャネルにおけるコンセプトメイキング、アートディレクションを行う
・自ら手を動かしてデザイン業務で社内外をリードし、プロジェクトを遂行する
・クライアントの課題やニーズを理解し卓越したアイデアを生みだす
・複数のプロジェクトを同時に管理し、チームメンバーと連携してクリエイティブを立案しプロジェクトを遂行する

1)不動産領域のWeb SaaS事業立上げに向けた技術戦略の策定及び実行
現在検討中の不動産ファンド・REITマネージャーを想定顧客とする生成AIを活用したWeb SaaS事業案について、外部のAIベンダー、業務委託先を差配し、アジャイル開発のシステムプロダクト制作の要件定義・技術スタック選定から想定顧客によるテスト運用結果を踏まえたシステムの改善及び最適化、安定稼働モニタリングを経たマーケットへの投入までの一連のプロセスを実行・管理し、プロダクト制作関連会議の取りまとめを行い、プロジェクトをリードする。

2）事業開発
上記事業以外の不動産DX領域における新事業（海外インバウンド投資家向けDX
サービス等）の検討(新事業開発)に関わる会議への出席、顧客ニーズの把握と新事業開発に要する成果物（市場調査、サービス設計、コストシミュレーション、ビジネスフローチャート、プロジェクト進捗管理、顧客へのプレゼン資料作成等）の準備・作成、パートナー候補企業等の外部企業との折衝、関連契約の準備等を行う。

●お任せしたいこと
ヒトの生活を支える社会基盤となるシステムを支えるプロジェクトに、ITエンジニアとして参画していただきます。
ご自身のスキルを活かせる業務をやっていきながら、新たなフェーズにもチャレンジしていけるような案件に参画することで、最短でスキルアップを目指すことができます。

具体的には・・・
国や地方自治体などの公共事業にかかわる、大規模システム案件に参画していただきます。
ポジションによっては、エンドユーザーと直接やり取り（見積提出 / アサイン権限有）をしながら、プロジェクトの成功へと導きます。
見積といった「超」上流から下流まで一気通貫で対応していただくため、基本的に長期での参画となり、安定したスキルアップ・キャリアアップを目指すことができます。

●公共系案件実績
【開発】
衛星及び防衛関連システム開発（Java / C# / C++ / Shell）
安全保障向けシステム開発（C# / C / C++ / Shell）
都内大型屋外広告媒体管理システム開発（C# / SQLserver）
電力使用量可視化検診自動化システム開発（Java / Spring Boot / Linux）
官庁向け財務、会計、人事システム開発（Service Now / 設計 / Windows）

【インフラ】
金融系Azureインフラ構築案件｜Azure（Data Factory / App Service等）
貿易システム基盤移行案件｜AWS（EC2 / RDS / Route53等）、Linux
金融基盤構築・維持保守案件｜AWS、Azure、Windows

ITエンジニア職及びITエンジニア関連業務
変更の範囲：適性や本人希望によって変更の可能性あり