大手上場IT企業での人事企画の求人
求人ID:91028
募集終了
転職求人情報
職種
人事企画
ポジション
担当者
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収イメージ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
仕事内容
【部門紹介】
人事部 要員・コスト管理課配属となります。グループの経営と現場のニーズを的確に踏まえ、「人」に関する課題解決を行う部署です。
【職務内容】
グループの人事施策を主に数字的な側面で分析して、提案するお仕事です。
実務から企画のお仕事まで、フットワークが軽く、幅広い活躍を期待しています。
●人事関連システムの効果的な運用・活用を図り、人事関連業務の生産性向上を図る
●グループの人員計画管理、労務費予実管理
●人事関連情報を分析して、経営や現場に対するレポートと課題解決の提案
●人事・組織情報の管理および分析(現場に対して組織・人員配置・人材育成等の提案を含む)
人事部 要員・コスト管理課配属となります。グループの経営と現場のニーズを的確に踏まえ、「人」に関する課題解決を行う部署です。
【職務内容】
グループの人事施策を主に数字的な側面で分析して、提案するお仕事です。
実務から企画のお仕事まで、フットワークが軽く、幅広い活躍を期待しています。
●人事関連システムの効果的な運用・活用を図り、人事関連業務の生産性向上を図る
●グループの人員計画管理、労務費予実管理
●人事関連情報を分析して、経営や現場に対するレポートと課題解決の提案
●人事・組織情報の管理および分析(現場に対して組織・人員配置・人材育成等の提案を含む)
必要スキル
【必須の経験・知識】
●人事もしくは労務管理に携わった経験が3年以上の方
●Office(Excel/Word/PowerPoint)がビジネスレベルで使用できる方
【歓迎する知識・経験】
●ERPソフトを活用した業務経験(給与・人事に関するシステム導入経験があれば尚可)
●VBAの知識
●経理・財務・IRの業務経験(簡単な仕訳ができ、財務諸表が読める)
●簡単なコミュニケーションが取れる以上の英語能力
【求める人物像】
●数字に強く、論理的な思考ができる方
●コミュニケーション能力の高い方
●人事もしくは労務管理に携わった経験が3年以上の方
●Office(Excel/Word/PowerPoint)がビジネスレベルで使用できる方
【歓迎する知識・経験】
●ERPソフトを活用した業務経験(給与・人事に関するシステム導入経験があれば尚可)
●VBAの知識
●経理・財務・IRの業務経験(簡単な仕訳ができ、財務諸表が読める)
●簡単なコミュニケーションが取れる以上の英語能力
【求める人物像】
●数字に強く、論理的な思考ができる方
●コミュニケーション能力の高い方
就業場所
就業形態
正社員
企業名
大手インターネット企業
企業概要
大手ネット系事業会社。
企業PR
同社はインターネット関連サービスを中心に展開する日本の企業。インターネットショッピングモール、総合旅行サイト、フリマアプリなどのECサイトを運営する。通信、金融、不動産、スポーツなど様々な業種の企業を傘下に有しており、これらで構成される企業集団の中核会社かつ事実上の持株会社である。
業務カテゴリ
組織カテゴリ
備考
関連キーワード
人事戦略(制度設計・人事企画)の求人情報
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転職体験記
- 大手シンクタンクから大手グループの資産運用会社へ(20代/女性/国立大学卒)
- 幅広い人事業務の経験を活かして、大手総合商社により新設されたDXコンサルティング会社へ(40代/男性/私立大学卒)
- 事業会社での経験を活かして、日本を代表する電機・通信機器メーカーへ(30代/女性/公立大学卒)
- 覚悟を持って新たな挑戦、上場PR会社へ(40代/男性/国立大学卒)
- 日本発の独立系コンサルティングファームへ(40代/男性/私立大学卒)
- 経験を活かして大手バイアウトファンド投資先での人事総務部長へ(50代/男性/私立大学卒)
- 人事業務の経験を活かして大手バイアウトファンド投資先の人事へ(30代/男性/私立大学卒)
- 人事マネジメントの経験を活かして日本発の独立系コンサルティングファームの人事マネージャーへ(40代/男性/私立大学卒)
- 独立系 組織、人材開発ファームから不動産投資会社の人事へ(40代/男性/私立大学卒)
- 外資系メーカーでの人事マネージャー経験を活かして日系企業の海外人事マネージャーへ(40代/男性/私立大学卒)