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公開求人

株式会社KPMG FAS/株式会社KPMG FAS/【2020年 10/2(金) オンラインセミナー】リストラクチャリング部門<コンサル・アドバイザリー経験者>の求人

求人ID:155022

募集終了

最大手FASの一角。企業(事業)の再生や再編、M&A関連アドバイス及びデューデリジェンス、不正調査や特殊調査等のプロフェッショナルサービスを提供。

Big4の一翼であるKPMGのメンバーファームとして2001年に設立されたKPMGFAS。
世界156カ国にわたるグローバルネットワークに152,000人のスタッフを擁するKPMGならではのリソースと実績、そして各業界に精通したプロフェッショナルスキルを活かし、クライアントの経営課題に対し、ファイナンスの観点からアドバイザリーサービスを提供しています。
日本企業M&AリーグテーブルではBig4系の中で最大の取引金額を誇るKPMGは、アジアをはじめとしたクロスボーダーの案件が豊富で、グローバルな職務経験を積むことが可能です。

今回は、リストラクチャリング部門での経験者採用です。

求人情報

職種
リストラクチャリング
ポジション
マネージャー〜ディレクター
配属部署
リストラクチャリング部門
採用人数
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収イメージ
応相談 経験・能力を考慮の上決定 / 年俸制+業績賞与(年1回)
仕事内容
KPMG FASのオペレーショナルリストラクチャリング部門のセミナー及び選考会です。

■2020年10月2日(金)18:00~

<前半:全体向けセミナー:18:10〜19:00> 
・リストラクチャリング部門のご説明
・オペレーショナルリストラクチャリング業務・プロフェクト事例のご紹介
・マネージャークラスよりFASでのキャリアについてご説明

<後半:Q&Aセッション:19:00~21:00>
<1次面接:19:00~(希望者のみ)上記と平行して行われます>
Q&Aセッションは出入自由。一次面接希望者多数で、19:00スタート出来ない方は、お待ち頂く間にQ&Aセッションにご参加頂ければと存じます。

【OR(オペレーショナル・リストラクチャリング)サービス】
KPMGでは、財務改善(フィナンシャル・リストラクチャリング)サービスに加え、当期利益に直結する各種損益項目の向上・改善を図る業務改善(OR:オペレーショナル・リストラクチャリング)サービスを提供しています。
ORとは、単なるコスト削減や合理化を意味するものではありません。 経営戦略に則った事業の再編、業務プロセスの再構築、商品構成の見直しなど、あらゆる局面での事業・業務の最適化を意味します。KPMGは、財務の視点に準拠した方法論に基づき、クライアントとの協業を通じて、目に見える効果を創出する計画策定、導入・定着化を支援しています。
必要スキル
<参加要件>
■四年制大学卒以上
オペレーショナルリストラクチャリングの即戦力Manager,Senior Manager,Director候補として、
■現職又はこれまでコンサルティングファーム・FAS・総研系での戦略立案、サプライチェーン改革、ビジネス・プロセス・リエンジニアリングやコスト削減等プロジェクトにおけるプロジェクトのリード経験者(経験年数3年以上)

・英語力有る方尚可

※お席に限りがあります為、応募者多数の場合、抽選となります。予めご了承ください。

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<参加方法>
ご希望の方は、当社宛に履歴書、職務経歴書のファイルをお送り下さい。
また、下記について明記下さい。 
・どちら回に参加を希望されるか
・同日に一次面接を希望されるか

<当社申込締切日>
■9月14日(月)まで

<参加可否の通知予定>
■第二回:9月18日(金)までにご連絡いたします。
就業場所
就業形態
正社員
企業概要
・最大手グローバルFASの一角。戦略、M&Aアドバイザリー、デューデリジェンス、PMI、企業(事業)再生//再編、
不正調査や特殊調査等の財務プロフェッショナルサービスを提供
・特に、クロスボーダー案件では、高い定評あり
・”財務×戦略”方針を打ち出し、財務に強い戦略コンサルファームへ進化中
・充実した研修制度を備え、案件を通じたOJTと共に確実にキャリア形成ができる体制
・部門間の壁が低く、案件のリファーラル、協働機会多数
・海外オフィスとの協働、海外勤務/出張機会もあり、グローバルな環境
休日休暇
完全週休2日制
待遇・福利厚生
社会保険制度あり
転勤手当
企業PR
大手4大FASの一角。クロスボーダーに特に強み。
研修制度も充実し、社員の定着性も高い。
インタビュー
備考
関連キーワード

企業情報

企業名
株式会社KPMG FAS
住所
東京都 千代田区 大手町1丁目9番5号 大手町フィナンシャルシティ ノースタワー 29F
資本金
-
設立年月
2001年9月
代表者氏名
知野 雅彦  松下 修  岡田 光
事業内容
■M&A・ポストディールサポート ■企業再生 ■経営コンサルティング ■不正・不祥事調査・予防 ■その他サービス
従業員数
500名
平均勤続年数


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