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大手広告グループのシステムインテグレーターにおける人事システム導入コンサルタント候補（業務知識不問）【東京・名古屋・大阪 】の求人
求人ID:136421
募集終了
転職求人情報
職種
人事システム導入コンサルタント候補（業務知識不問）
ポジション
コンサルタント候補
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収イメージ
経験、スキルを考慮の上、当社規定により優遇します
仕事内容
日本を代表する大手企業に対して、自社開発の人事給与パッケージを中核としたHCMソリューションの提案、システム構築、導入コンサルティングや保守などを担当いただきます。
パッケージの元請けベンダーとして、顧客企業の人事領域キーマンと直接フェースし、システム化を支援します。著名な大企業から規模は小さいけれど特色を持つ企業など、それぞれの顧客特性に応じた最適なIT戦略の立案と実現に直接携わることで、顧客から感謝されつつ社会の効率化に寄与しているというやりがいを感じることが出来ます。
【キャリアパス】
ご入社頂きましたら、まずは人事給与の業務知識及び当社の自社開発の人事給与パッケージを始めとする当社製品の仕組みを学んでいただきます。その後、受注後のプロジェクトのマネジメントや導入におけるコンサルタントをお任せしたいと考えております。
【事業部ビジョン】
当社が20年以上にわたって提供しているHCM（Human Capital Management）ソリューションは、大手企業を中心に2700社を超える企業で採用されています。統合人事パッケージを中核に、コンサルティング、システム導入、運用保守、クラウドやアウトソーシングなどの各種サービスラインアップにより、お客様の課題・目的に応じた統合ソリューションをワンストップで提供しています。
【当社の自社開発の人事給与パッケージについて】
大手企業向け統合人事パッケージです。基幹人事システムの主要機能である人事・給与・就業管理に加え、タレントマネジメントやモバイル対応など広範な機能を網羅しています。
当社のHCMソリューションは、様々な規模・業種の企業に高く評価され、2,700社以上もの導入実績を積み重ねています。
パッケージの元請けベンダーとして、顧客企業の人事領域キーマンと直接フェースし、システム化を支援します。著名な大企業から規模は小さいけれど特色を持つ企業など、それぞれの顧客特性に応じた最適なIT戦略の立案と実現に直接携わることで、顧客から感謝されつつ社会の効率化に寄与しているというやりがいを感じることが出来ます。
【キャリアパス】
ご入社頂きましたら、まずは人事給与の業務知識及び当社の自社開発の人事給与パッケージを始めとする当社製品の仕組みを学んでいただきます。その後、受注後のプロジェクトのマネジメントや導入におけるコンサルタントをお任せしたいと考えております。
【事業部ビジョン】
当社が20年以上にわたって提供しているHCM（Human Capital Management）ソリューションは、大手企業を中心に2700社を超える企業で採用されています。統合人事パッケージを中核に、コンサルティング、システム導入、運用保守、クラウドやアウトソーシングなどの各種サービスラインアップにより、お客様の課題・目的に応じた統合ソリューションをワンストップで提供しています。
【当社の自社開発の人事給与パッケージについて】
大手企業向け統合人事パッケージです。基幹人事システムの主要機能である人事・給与・就業管理に加え、タレントマネジメントやモバイル対応など広範な機能を網羅しています。
当社のHCMソリューションは、様々な規模・業種の企業に高く評価され、2,700社以上もの導入実績を積み重ねています。
必要スキル
【必須要件】
※下記のいずれかを満たす経験、スキルを有する方
・Java、.Net、PL/SQLのいずれかの実装経験をお持ちの方
・システム開発のプロジェクトにおいて、要件定義、基本設計、DB論理設計、パッケージパラメータの設定およびテスト、結合・総合テストのうち、いずれか複数フェーズの実務経験をお持ちの方
・業務系アプリケーション（SIまたはパッケージ）の開発経験のお持ちの方
【学歴要件】
・大卒以上
【歓迎要件】
・300名以上企業の人事/給与部署 所属経験者
・社会保険労務士資格（見込み含む）保有者
・PMP保有者
【求める人物像】
・人事給与の領域で専門性を高めたいとご志向されている方
・開発力を強みに顧客折衝を行っていきたいとお考えの方
・大規模マネジメントに携わりたいとお考えの方
※下記のいずれかを満たす経験、スキルを有する方
・Java、.Net、PL/SQLのいずれかの実装経験をお持ちの方
・システム開発のプロジェクトにおいて、要件定義、基本設計、DB論理設計、パッケージパラメータの設定およびテスト、結合・総合テストのうち、いずれか複数フェーズの実務経験をお持ちの方
・業務系アプリケーション（SIまたはパッケージ）の開発経験のお持ちの方
【学歴要件】
・大卒以上
【歓迎要件】
・300名以上企業の人事/給与部署 所属経験者
・社会保険労務士資格（見込み含む）保有者
・PMP保有者
【求める人物像】
・人事給与の領域で専門性を高めたいとご志向されている方
・開発力を強みに顧客折衝を行っていきたいとお考えの方
・大規模マネジメントに携わりたいとお考えの方
就業場所
就業形態
正社員
企業名
大手広告グループのシステムインテグレーター
企業概要
大手広告グループのシステムインテグレーター
企業PR
大手広告代理店初の外資との合弁会社。設立当時としては先進的であった世界的規模のコンピューターネットワークによる遠隔情報処理サービスを主業務としていた。現在は、情報通信サービスを幅広く提供することで取引先の課題解決を支援する総合情報通信サービス会社である。
組織カテゴリ
備考
【勤務地】
東京・名古屋・大阪
東京・名古屋・大阪
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転職体験記
- 大手生命保険会社から日系総合コンサルティング会社へ（30代/男性/国立大学卒）
- 日系大手メーカーから大手監査法人系コンサルティングファームへ（30代/男性/国立大学院卒）
- 中小SIerから外資系コンサルティングファームへ（30代/男性/国立大学院卒）
- 製薬業界の案件従事の経験を活かして、日系総合コンサルティング会社へ（20代/女性/私立大学卒）
- 資格と経験を活かしてキャリアアップ、大手監査法人へ（30代/女性/国立大学院卒）
- 製造業のエンジニアからキャリアチェンジ、製造業特化のコンサルティングファームへ（30代/男性/国立大学院卒）
- より踏み込んだ実行支援のため、製品開発領域を中心としたコンサルティング会社へ（40代/男性/国立大学院卒）
- 大手メーカーから製造業特化のコンサルティングファームへ（30代/女性/国立大学卒）
- 大手銀行営業職から日系総合コンサルティング会社へ（20代/女性/私立大学卒）