日系HRパッケージTOP企業での導入コンサルタント(メンバー〜リーダー候補、東京/大阪)の求人
求人ID:1258087
募集終了
転職求人情報
職種
企画提案営業
ポジション
リーダー候補
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収イメージ
450万円〜770万円程度 ※月給制 (賞与年2回、月45h分のみなし残業代含む)
仕事内容
製品の導入プロジェクトにおける、以下の全プロセスでのコンサルティングを担い、プロジェクトを成功に導くための活動に従事いただきます。
(1)パッケージ(弊社製品)導入プロジェクトの全体設計
・プロジェクト基本計画の立案および顧客への提案
−QCD(品質管理、コスト管理、納期管理)
−コミュニケーション計画
・他社事例も活用した、パッケージ導入を通じた業務改善プランの立案および顧客への提案
(2)導入プロジェクト上の作業推進の支援
・顧客業務要件を弊社製品の設計要件にマッピングするコンサルティング
・検証計画の立案および顧客への提案支援
・データ移行計画の立案および移行作業における課題解決の支援
・インターフェース開発計画の立案および開発/検証作業における課題解決の支援
・業務運用設計の支援
(3)プロジェクト実行における課題解決の支援
・課題管理および解決策策定のコンサルティング
・弊社が開発したプロジェクト推進ツールの利用コンサルティング
(1)パッケージ(弊社製品)導入プロジェクトの全体設計
・プロジェクト基本計画の立案および顧客への提案
−QCD(品質管理、コスト管理、納期管理)
−コミュニケーション計画
・他社事例も活用した、パッケージ導入を通じた業務改善プランの立案および顧客への提案
(2)導入プロジェクト上の作業推進の支援
・顧客業務要件を弊社製品の設計要件にマッピングするコンサルティング
・検証計画の立案および顧客への提案支援
・データ移行計画の立案および移行作業における課題解決の支援
・インターフェース開発計画の立案および開発/検証作業における課題解決の支援
・業務運用設計の支援
(3)プロジェクト実行における課題解決の支援
・課題管理および解決策策定のコンサルティング
・弊社が開発したプロジェクト推進ツールの利用コンサルティング
必要スキル
●学歴 大卒以上(学部・学科不問)
【MUST(必要)】
・日本語ネイティブレベル(相対するお客様が日本人のため)
・次のいずれかの条件を満たすプロジェクトでのリーダー経験
−社内の、複数部署からのメンバーで構成される体制での、半年以上のプロジェクト
−社外(顧客)も交えた、10名以上で構成される体制での、半年以上のプロジェクト
−3つ以上の事業会社とタッグを組んだ体制での、半年以上のプロジェクト
【WANT】
・無形商材の法人営業経験、コンサルティング経験(特にIT商材)
・MS Office、G Suite、などを利用してのドキュメント作成スキル
・製品またはサービスの提供に関連する、企画の立案〜企画実行の経験
【人物像】
・困難な問題に直面した際でも、やりぬく力と責任感のもと、解決に向けてポジティブに考え続けチャレンジできる人材
・対話力、傾聴力があり、目的思考(本質の追求)のもと、仮説ファーストで論理的に考えられ、様々なステークホルダーに納得感をもった説明が行える人材
・チーム一体となりプロジェクトが進むことを喜びと感じ、常にリスペクトの気持ちで仕事にあたることができる品格を備えた人材
・プロジェクト計画の遵守に対する意欲が高く、関係者をエナジャイズできる人材
【MUST(必要)】
・日本語ネイティブレベル(相対するお客様が日本人のため)
・次のいずれかの条件を満たすプロジェクトでのリーダー経験
−社内の、複数部署からのメンバーで構成される体制での、半年以上のプロジェクト
−社外(顧客)も交えた、10名以上で構成される体制での、半年以上のプロジェクト
−3つ以上の事業会社とタッグを組んだ体制での、半年以上のプロジェクト
【WANT】
・無形商材の法人営業経験、コンサルティング経験(特にIT商材)
・MS Office、G Suite、などを利用してのドキュメント作成スキル
・製品またはサービスの提供に関連する、企画の立案〜企画実行の経験
【人物像】
・困難な問題に直面した際でも、やりぬく力と責任感のもと、解決に向けてポジティブに考え続けチャレンジできる人材
・対話力、傾聴力があり、目的思考(本質の追求)のもと、仮説ファーストで論理的に考えられ、様々なステークホルダーに納得感をもった説明が行える人材
・チーム一体となりプロジェクトが進むことを喜びと感じ、常にリスペクトの気持ちで仕事にあたることができる品格を備えた人材
・プロジェクト計画の遵守に対する意欲が高く、関係者をエナジャイズできる人材
就業場所
就業形態
正社員
企業名
日系HRパッケージTOP企業
企業概要
大手企業向けERPパッケージソフト(HR領域)の開発・販売・サポート、HR関連サービスの提供
企業PR
業務カテゴリ
組織カテゴリ
備考
【導入コンサルタント部門責任者より】
私たち「導入コンサルタント」という名前は「単にシステムを導入する仕事」ではありません。
プロジェクト成功に向けた基本原理は「人智を尽くした導入コンサルティング」、それが実現できるポジションである。そのような想いを込めて「プロジェクトコンサルタント」名付けています。
「導入コンサルタント」の仕事はITスキルを身につけ、資格を取ればプロジェクトが成功するというものではないため、難易度が低い仕事ではありません。
「コミュニケーション力」と蓄積された「WHIの知見」を駆使して、お客様ととも成長したいと願い、
お客様の理想の姿を共に追い続けるために行動する人が真の「導入コンサルタント」として成長できます。
私たち「導入コンサルタント」という名前は「単にシステムを導入する仕事」ではありません。
プロジェクト成功に向けた基本原理は「人智を尽くした導入コンサルティング」、それが実現できるポジションである。そのような想いを込めて「プロジェクトコンサルタント」名付けています。
「導入コンサルタント」の仕事はITスキルを身につけ、資格を取ればプロジェクトが成功するというものではないため、難易度が低い仕事ではありません。
「コミュニケーション力」と蓄積された「WHIの知見」を駆使して、お客様ととも成長したいと願い、
お客様の理想の姿を共に追い続けるために行動する人が真の「導入コンサルタント」として成長できます。
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