医療・介護業界向けITビジネス等を展開する東証プライム上場企業でのCRMマーケティング責任者の求人
求人ID:119283
募集終了
転職求人情報
職種
CRMマーケティング
ポジション
責任者
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収イメージ
経験・能力を考慮の上決定(イメージ:560万円〜810万円)
仕事内容
介護のキャリア領域サービス群において、80万人のユーザーとエンゲージメントするCRMマーケティング責任者を募集!
<仕事内容>
主には、既に80万人いる会員に対し、SNSやメルマガ等の複数チャネルでアプローチし、エンゲージメントを促進するための企画立案/運用を担って頂きます。
加えて、現状人材紹介/派遣/求人媒体/教育といった形で分かれている事業をプラットフォーム化して行くにあたり、エンゲージメントを促進させた上で、
そのユーザーをどの送客先に司令塔として配分するかなども考えて頂くため、難易度は比較的高い業務になります。
そのため、責任者として推進していける方にお任せしたいと考えています。
【具体的には】
・事業戦略とリンクしたCRMマーケティングの戦略策定とKPI設計*
・主要KPIに対するオペレーションの設計と実行(効果検証含む)
・主要KPIをマネジメントするダッシュボードの設計・運用
・組織メンバーの育成・マネジメント
*複数の事業があり複数の出口がある状態なのでそれを意識した戦略策定になり、単一事業体より難易度は高くなります
<仕事内容>
主には、既に80万人いる会員に対し、SNSやメルマガ等の複数チャネルでアプローチし、エンゲージメントを促進するための企画立案/運用を担って頂きます。
加えて、現状人材紹介/派遣/求人媒体/教育といった形で分かれている事業をプラットフォーム化して行くにあたり、エンゲージメントを促進させた上で、
そのユーザーをどの送客先に司令塔として配分するかなども考えて頂くため、難易度は比較的高い業務になります。
そのため、責任者として推進していける方にお任せしたいと考えています。
【具体的には】
・事業戦略とリンクしたCRMマーケティングの戦略策定とKPI設計*
・主要KPIに対するオペレーションの設計と実行(効果検証含む)
・主要KPIをマネジメントするダッシュボードの設計・運用
・組織メンバーの育成・マネジメント
*複数の事業があり複数の出口がある状態なのでそれを意識した戦略策定になり、単一事業体より難易度は高くなります
必要スキル
【MUSTスキル】
・下記のどれか1つの経験(KPI設計と運用)
1.メルマガマーケティング
2.web上での行動履歴・属性を加味したマーケティング
3.SNSマーケティング
・上記の戦略を構築し運用レベルまで落とし込んだことのある経験
【WANTスキル】
・ユーザーの行動分析/心理分析経験
・CRMに捉われないマーケティング全般の実務経験
・組織マネジメントの経験
【求める人物像】
・成果にコミットメントできる方
・思考と行動の両輪を役割によって適切に回すことが出来る方
・圧倒的な当事者意識をもって、自ら考え行動し、スピード感をもって仕事を推進できる方
・成長意欲が高く、自らの役割を拡張したい方
・下記のどれか1つの経験(KPI設計と運用)
1.メルマガマーケティング
2.web上での行動履歴・属性を加味したマーケティング
3.SNSマーケティング
・上記の戦略を構築し運用レベルまで落とし込んだことのある経験
【WANTスキル】
・ユーザーの行動分析/心理分析経験
・CRMに捉われないマーケティング全般の実務経験
・組織マネジメントの経験
【求める人物像】
・成果にコミットメントできる方
・思考と行動の両輪を役割によって適切に回すことが出来る方
・圧倒的な当事者意識をもって、自ら考え行動し、スピード感をもって仕事を推進できる方
・成長意欲が高く、自らの役割を拡張したい方
就業場所
就業形態
正社員
企業名
医療・介護業界向けビジネス等を展開する東証プライム市場上場企業
企業概要
2003年設立、介護・医療・アクティブシニアに対する情報インフラの提供を行う。上記のコンセプトに基づき様々なサービスを展開しております。
企業PR
同社は「高齢社会に適した情報インフラを構築することで人々の生活の質を向上し、社会に貢献し続ける」をミッションに掲げています。
業務カテゴリ
組織カテゴリ
備考
マーケティング・企画の求人情報
事業会社の求人情報
20代の求人情報
転職体験記
- 希望退職に応じた末の再就職、ヘルスケア系上場ベンチャーへ(50代/男性/私立大学卒)
- 日系SIerから大手携帯電話通信キャリアへ(30代/男性/私立大学卒)
- 機械メーカーを定年退職後の再就職、地方銀行へ(60代/男性/国立大学院卒)
- 金融業界での経験を活かして、投資運用会社へ(60代/男性/国立大学卒)
- 損害保険会社でのコンプライアンス業務に専念すべく転職を決意(30代/女性/私立大学卒)
- グローバル企業での経験を活かしつつ新たなチャレンジ、有名チェーン店等を運営する外食企業へ(30代/男性/私立大学卒)
- 物流業界へのこだわり、大手商社設立の食品EC企業へ(40代/男性/私立大学卒)
- 2回目の転職も同じコンサルタントで、大手日系信託銀行へ(40代/男性/私立大学卒)
- 大きな可能性を感じられる企業へ転職、損害保険会社へ(40代/女性/国立大学院卒)