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日系大手電機・通信機器メーカーにおける技術開発推進リーダー(電磁波関連センサシステム)の求人

求人ID:1292190

募集継続中

転職求人情報

職種

技術開発推進リーダー(電磁波関連センサシステム)

ポジション

課長

おすすめ年齢

20代
40代
50代以上

年収イメージ

〜1100万円程度 ※前職年収を考慮、当社規定による

仕事内容

主に自衛隊向け電磁波センシングシステム構築および提案、事業形成、事業推進を行います。
具体的な業務内容は以下です。
・事業戦略の策定のリーダー
・顧客への事業提案、顧客要望の分析と調整のリーダー
・受注および契約に関わる諸事項の遂行
・受注後の顧客対応窓口
・システム設計、基本設計(H/WやS/W)、協力会社のコントロール

【対象のプロジェクト例】
・プロジェクトチームは5 10名程度
・開発プロジェクトでは3 5年のスパンで開発業務を行います
・繰返し製造ものつくりプロジェクトでは1 2年程度で製品納入します
・プロジェクトの例
  -航空機搭載/艦艇搭載/車両搭載の電磁波センシングプロジェクト  
  -電磁波伝搬のモデル化、シミュレーション関連のプロジェクト    など

【ポジションのアピールポイント】
・電磁波を「検知する」「見分ける」を実現することができるメーカとして、最新の電磁波受信技術を駆使した電波源探知装置や、受信した信号を分析する信号処理処置および分析ソフトウエア等を提供しています。
・我々の国産技術を適用した製品群はすでに自衛隊で幅広くお使いいただいています。昨今の安全保障への意識の高まりから、これらの技術は国の安全を守るものとして脚光を浴びており、今後ニーズがさらに広がるものと想定しています。
・本ポジションは、顧客と対話をしながら事業形成、事業構築、事業遂行および未来構想を立てます。
・長期で大規模なプロジェクトに関わる経験ができます。また、業務を通じてのみならず、会社の内外で自主的にスキルアップを図る機会を通じて自己成長を図っていく事が可能です。
担当領域が広がる事で、上位管理職への登用の可能性があります。
・国家安全保障に貢献する業務を担っています。皆、誇りを持ち、熱意とやりがいをもって活躍しています。

必要スキル

【MUST】
下記のいずれかの経験
・ハードウエア/ソフトウエアが混在するシステムや装置のプロジェクトマネージャー或いは技術リーダーの経験
・関連する技術領域の設計や開発業務のプロジェクトマネージャー或いは技術リーダーの経験

<スキル>(プレイングマネージャーではなくピープルマネジメントありのポジション想定の場合は下記も必須)
・PMBOKに基づくプロジェクトマネジメントスキル
・技術または事業開発に関する提案、契約、及びPJの実施の経験

【WANT】
・ハードウエア/ソフトウエアが混在するシステムや装置の技術リーダーの経験、もしくは、関連する技術領域の設計や開発業務の技術リーダーの経験。
・お客様への提案、技術説明などを直接行った経験。
・高周波回路、変復調回路、増幅回路、アンテナ、AD変換、電源回路などの設計スキル
・各種プログラミング言語または解析ツールを活用した解析・分析・シミュレーションのスキル

就業場所

就業形態

正社員

企業名

日本を代表する電機・通信機器メーカー

企業概要

通信インフラ設備で国内首位。ITサービスを強化。

企業PR

メーカーからシステムインテグレーターへ大規模変革を実現した企業。現在は、コンサルティングフェーズから顧客の課題解決に取り組む企業への変革に挑戦している。意欲的な環境で、定年退職年齢の撤廃によるハイスキル人材の継続登用、ハイパフォーマンス人材に対するインセンティブ制度の導入など、次々にチャレンジを進めている。

組織カテゴリ

備考

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