プライム上場ウェブサービス企業でのブランド戦略担当（部長・課長候補）の求人

＜具体的な業務内容＞
◇マーケティング戦略の立案
ビジネスを伸ばすための分析から戦略立案、顧客のインサイト理解をリード頂きます。
ユーザーとマーケットを深く分析・理解し、潜在的ニーズとビジネスチャンスを見つけ出し、考え抜き、それを検証・証明できる方。且つ自らもHands onで手を動かせる方を求めております。

◇マスプロモーションの設計と実行
数十億規模のマーケティング予算を活用し、TVCM・デジタル・オフラインプロモーションまで目的に応じたIMC設計と実行をリード頂きます。

◇デジタル、SNSプロモーションの設計と実行
YouTube、tiktokをはじめとしたソーシャルメディアを活用したプロモーション戦略をリード頂きます。

＜この仕事の魅力＞
1. 当社は、有期雇用の方の待遇を向上させるプロモーションを展開するなど、他社にはないユーザーファーストな価値提供をしています。マーケティングから社会課題の改善をリードするやりがいがある仕事です。
2. 100億を超えるマーケティング投資 、日本最大級の求人メディアである自社サービスを活用し世の中を動かすダイナミックなプロモーションを実施しています。一人あたりの裁量も大きく、経験値も多く積めることでマーケターとしてさらに成長できる環境です。
3. 売上、利益、集客など P/Lに直結するKPIに責任を持ち、投資を判断 していきます。
社長や役員などの経営層と近い距離でマーケティングができ、手段としての広告だけでなく、事業をさらに成長させるための戦略立案と実行にかかわることができます。
4. マーケティングチーム内でも、プロダクト・営業・財務などのチームとも垣根なく ワンチーム で仕事に取り組みます。ファウンダースピリットを持ったメンバーと事業を成長させるという同じ目的のもとプロジェクトを進めていきます。
5. 多くのグローバルパートナー企業 （媒体・エージェンシー）との取り組みの中で、最先端のテクノロジーを活用した広告事例を生みだしています。
常に新しい媒体や手法への感度を高く持っており、ご自身のキャリアを高めることにも貢献します。
6. 私たちのサービスの本質はマッチングプラットフォームです。 toCとtoBのマーケティングを同時にドライブ する経験は他ではできない経験です。
デジタルサービスのご経験がない、toC、toBのいずれかの経験がない方でもチームでサポートをしあいながら成長できる環境です。

＜チーム体制＞
20代、30代を中心とした50名超のマーケティング組織
ご経験とご志向によって10〜20名程度のチームのマネジメントを担っていただきます。

＜必須条件＞
・事業会社で売上と利益に責任を持ち、グロースさせた経験（3年以上）
・オンライン・オフラインの統合型マーケティングの実務経験（3年以上）
・TVCM含むメディアプランニングの実務経験（3年以上）
・メンバーマネジメント・育成経験

＜求める人物像＞
ユーザーとマーケットを深く分析・理解し、潜在的ニーズとビジネスチャンスを見つけ出し、考え抜き、それを検証・証明できる方。且つ自らもHands onで手を動かせる方。