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人材紹介会社における人事担当の求人

求人ID:121867

募集終了

転職求人情報

職種

人事担当

ポジション

担当者

おすすめ年齢

20代
30代
40代
50代以上

年収イメージ

ご経験によって応相談 (イメージ 500万円〜920万円)

仕事内容

主な担当業務
・採用(派遣、業務委託含む)、入社受け入れ対応、外部との人材交流の窓口
・勤怠管理、三六協定等の労基対応
・健康診断の管理、産業医の対応
・月次ルーチン(契約・更新の管理と対応、社員リスト・組織図のアップデート、その他)

以下の経験あれば尚可
・人事制度・評価(半期ごとのロジのみ。大きな制度改定の予定はありません。ただし、支援先企業のニーズは大きく、同業務支援のためフロントをサポートする可能性はあります。)
・労基対応、個別労務(トラブル対応等)
・安全衛生管理
・給与計算、社会保険関係
・教育・研修

以下は、本人の希望と能力次第でチャレンジしていただきたい業務です。
・事業戦略、他社との業務提携など経営企画にかかわる立案、実行。
・事業終了に向けた人事戦略、他社との人材交流プランなどの立案、実行。

必要スキル

【必須】
・採用(中途採用および派遣採用)の経験は必須
・そのほか人事管理、部門人事(ライン人事)などの経験があり、基本的な労働法規に理解のある方。または、採用のみの人事経験であっても、幅広い領域にチャレンジし学習していく意欲のある方
・担当業務について、データ分析、資料作成など自ら手を動かして作業している方
・一定以上のエクセル、パワーポイントのスキルがある方
 (エクセル:VLOOK関数による集計、IF関数によるネスト、ピボットテーブル、等)

【歓迎】
・人事→経営企画、経営企画→人事、など経営戦略や人事戦略についてかかわった経験のある方
・総務、法務などの管理系の経験のある方

就業場所

就業形態

正社員

企業名

人材紹介会社

企業概要

地方企業に対しプロ性の高い経営者人材を紹介する人材紹介会社

企業PR

備考

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