外資系生命保険会社での運用リスク<Director>の求人
求人ID:1320842
募集継続中
転職求人情報
職種
Risk Director
ポジション
Director
おすすめ年齢
年収イメージ
経験、能力を考慮の上、当社規定により優遇します。(ベース800万円〜1200万円+変動賞与)
仕事内容
【主要な責務】
リスクディレクターは、現地の規制要件を満たすために確立されたリスクプログラムをサポートし、全体的な運用リスク責任を負います。
【概要】
・規制要件を満たすために確立されたリスクプログラムの有効性を評価し、投資リスクおよびオペレーショナルリスクに関する現地の規制ガイドラインへのアドバイス提供
・リスクフレームワークの効果的な導入を促進するための活動実施
・リスクとコントロールの自己評価の促進: 主要なリスクとコントロールの文書化と、コントロールのギャップを是正するための行動計画の策定
・特定されたリスクを追跡するための主要なリスク指標の開発
・根本原因の分析とアクションプランを含む、内部および外部のリスクインシデント/損失イベントのレビュー
・主要リスクのシナリオ分析の設計と実行への貢献
・新たなリスクの特定
・新しい製品や取り組みの変更管理のサポート
・主要なリスクが適切に特定、管理、軽減されるように、ビジネスおよび部門のリーダーと緊密なパートナーシップの構築と、貴重なコラボレーションの提供
・リスクアペタイトステートメントと関連指標の開発と維持へのサポート
・強力なリスク文化の発展への貢献と、ビジネスと協力し組織全体の説明責任と透明性の強化
・リスクの集約とレポートのサポート提供
・内部統制とプロセスの運用効率の確保へのビジネスサポート
・アジア投資リスク監視チームへのサポートと、投資リスクに関する問い合わせの完了を促進する現地の連絡役としての機能
リスクディレクターは、現地の規制要件を満たすために確立されたリスクプログラムをサポートし、全体的な運用リスク責任を負います。
【概要】
・規制要件を満たすために確立されたリスクプログラムの有効性を評価し、投資リスクおよびオペレーショナルリスクに関する現地の規制ガイドラインへのアドバイス提供
・リスクフレームワークの効果的な導入を促進するための活動実施
・リスクとコントロールの自己評価の促進: 主要なリスクとコントロールの文書化と、コントロールのギャップを是正するための行動計画の策定
・特定されたリスクを追跡するための主要なリスク指標の開発
・根本原因の分析とアクションプランを含む、内部および外部のリスクインシデント/損失イベントのレビュー
・主要リスクのシナリオ分析の設計と実行への貢献
・新たなリスクの特定
・新しい製品や取り組みの変更管理のサポート
・主要なリスクが適切に特定、管理、軽減されるように、ビジネスおよび部門のリーダーと緊密なパートナーシップの構築と、貴重なコラボレーションの提供
・リスクアペタイトステートメントと関連指標の開発と維持へのサポート
・強力なリスク文化の発展への貢献と、ビジネスと協力し組織全体の説明責任と透明性の強化
・リスクの集約とレポートのサポート提供
・内部統制とプロセスの運用効率の確保へのビジネスサポート
・アジア投資リスク監視チームへのサポートと、投資リスクに関する問い合わせの完了を促進する現地の連絡役としての機能
必要スキル
・リスク管理、財務、監査における実務経験
・ビジネスレベルの英語力
・日本の資産管理の規制や慣習への深い理解
・協調性と協力性の強化と、ビジネスまたは機能面でのパートナーと効果的に協力し、意思決定に影響を与える能力
・国際的な上級経営者や様々な利害関係者と適切に対話し協力した経験
・効果的なプログラムの管理と、戦略の実行に移す処理の結果志向
・変化する状況の中で組織の指導と導きの為の、変革マネジメントへの理解とリーダーシップ能力の発揮
・プログラム管理能力とプロジェクト管理能力の充実
・複雑な技術的問題を明瞭に説明するコミュニケーション能力、対話と文書双方での適応力
・深いビジネスの洞察力の活用と、問題の解決への実践的アプローチ
・創造的で分析的な問題解決スキルの発揮と、他人を新しい解決策へと導く力
・堅固な倫理観の保持と、高度な倫理基準への遵守
・柔軟性のある思考とアイデア提供の能力の発揮
・ビジネスレベルの英語力
・日本の資産管理の規制や慣習への深い理解
・協調性と協力性の強化と、ビジネスまたは機能面でのパートナーと効果的に協力し、意思決定に影響を与える能力
・国際的な上級経営者や様々な利害関係者と適切に対話し協力した経験
・効果的なプログラムの管理と、戦略の実行に移す処理の結果志向
・変化する状況の中で組織の指導と導きの為の、変革マネジメントへの理解とリーダーシップ能力の発揮
・プログラム管理能力とプロジェクト管理能力の充実
・複雑な技術的問題を明瞭に説明するコミュニケーション能力、対話と文書双方での適応力
・深いビジネスの洞察力の活用と、問題の解決への実践的アプローチ
・創造的で分析的な問題解決スキルの発揮と、他人を新しい解決策へと導く力
・堅固な倫理観の保持と、高度な倫理基準への遵守
・柔軟性のある思考とアイデア提供の能力の発揮
就業場所
就業形態
正社員
企業名
外資系生命保険会社
企業概要
北米を本拠地に世界約20カ国で拠点展開をする、世界トップクラスの生命保険会社。
企業PR
業務カテゴリ
組織カテゴリ
備考
応募ありがとうございました。コンサルタントからご連絡します
応募出来ませんでした。恐れ入りますがもう一度やり直してください
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気になるに登録出来ませんでした。恐れ入りますがもう一度やり直してください
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転職体験記
- 製造業に対する実行支援を得意とするエンジニアリング企業へ(50代/男性/私立大学卒)
- 金融機関のリスク管理部門にこだわって、グローバルバンクへ(30代/男性/国立大学院卒)
- 希望の職種を限定し、成長中のIT企業へ(50代/男性/国立大学院卒)
- これまでの経験を活かして、サイバーセキュリティ企業へ(50代/男性/私立大学卒)
- 希望する職種にこだわって、大手外資系金融機関へ(30代/男性/国立大学院卒)
- 希望のミドル部門、かつ希望以上の年収の条件で日系信託銀行に内定(30代/男性/国立大学卒)
- 国内系資産運用会社から、国内最大金融グループ系PEファンド運用会社へ(50代/男性/私立大学卒)
- これまでの業務経験を活かして、総合セキュリティサービス企業へ(30代/男性/大学校卒)
- 今までの実務キャリアを活かして、シリコンバレーに本社を置くベンチャーキャピタルへ(60代/女性/海外大学院卒)