大手外資系コンサルティングファームでのITインフラコンサルタント(働き方改革推進)の求人
求人ID:1211760
募集終了
転職求人情報
職種
ITインフラコンサルタント(働き方改革推進)
ポジション
担当者
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収イメージ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
仕事内容
昨今の社会におけるニューノーマルな時代への急速な変化を受け、クライアント企業における働き方のデジタル変革は企業運営を行うにあたり、最重要の要素の一つとなっています。
ITインフラコンサルタント(働き方改革推進)のポジションでは、そのような社会の変化の中におけるクライアントからの働き方のデジタル変革のニーズに対して最適なソリューションを提供しています。
◆具体的には
・顧客がどのような組織の在り方となりたいのか、どのような働き方を実現したいのかというニーズヒアリングと全体デザイン
・全体デザインに基づいた最適なソリューションの選定と改善提案
・クラウド環境への移行
・プロジェクトマネジメント、ベンダーマネジメント
・グローバルチームやビジネスサイドなど他チームとの連携
◆魅力
・働き方のデジタル変革の全体デザインからかかわることで深い知見を身に着けることができる
・ITソリューションに縛られることなく、顧客にとって最適な提案を行うことができる
・働き方改革の全体デザインからかかわることで深い知見を身に着けることができる
・グローバルやビジネスサイドと連携することで幅広い知識を身に着けることができる
・ニューノーマルな時代を迎えるにあたって、ニーズが高まっている領域に関わることができる
◆案件イメージ
・オフィスを無くした働き方を実現するための全体デザイン
・リモートワークを推進するためのコミュニケーションツールの導入
・働き方改革におけるインフラ環境全般のアップデート
ITインフラコンサルタント(働き方改革推進)のポジションでは、そのような社会の変化の中におけるクライアントからの働き方のデジタル変革のニーズに対して最適なソリューションを提供しています。
◆具体的には
・顧客がどのような組織の在り方となりたいのか、どのような働き方を実現したいのかというニーズヒアリングと全体デザイン
・全体デザインに基づいた最適なソリューションの選定と改善提案
・クラウド環境への移行
・プロジェクトマネジメント、ベンダーマネジメント
・グローバルチームやビジネスサイドなど他チームとの連携
◆魅力
・働き方のデジタル変革の全体デザインからかかわることで深い知見を身に着けることができる
・ITソリューションに縛られることなく、顧客にとって最適な提案を行うことができる
・働き方改革の全体デザインからかかわることで深い知見を身に着けることができる
・グローバルやビジネスサイドと連携することで幅広い知識を身に着けることができる
・ニューノーマルな時代を迎えるにあたって、ニーズが高まっている領域に関わることができる
◆案件イメージ
・オフィスを無くした働き方を実現するための全体デザイン
・リモートワークを推進するためのコミュニケーションツールの導入
・働き方改革におけるインフラ環境全般のアップデート
必要スキル
●必須
・インフラ案件での3年以上のプロジェクトマネジメント/リーダーのご経験
・クライアントに面するところでの運用、導入、改善提案、もしくはプレセールス経験
・法人向けクラウドサービス、仮想化、モバイル、ネットワーク、セキュリティ、コミュニケーションツール(テレフォニー、チャット・Web会議)において、2つ以上の領域での知見
・積極的に最新技術を活用したトランスフォーメーションを推進・提案できる方
●尚可
・コンサルティングファームでの経験
・マルチナショナル環境での案件での経験
・ITILに基づく運用知識
・5G、ioT、AIなどを活用したプラットフォームの構築、または導入
・国内複数キャリアサービスの知識
●言語
日本語 ネイティブレベル
英語 ビジネスレベルがあれば望ましい※M以上は必須
・インフラ案件での3年以上のプロジェクトマネジメント/リーダーのご経験
・クライアントに面するところでの運用、導入、改善提案、もしくはプレセールス経験
・法人向けクラウドサービス、仮想化、モバイル、ネットワーク、セキュリティ、コミュニケーションツール(テレフォニー、チャット・Web会議)において、2つ以上の領域での知見
・積極的に最新技術を活用したトランスフォーメーションを推進・提案できる方
●尚可
・コンサルティングファームでの経験
・マルチナショナル環境での案件での経験
・ITILに基づく運用知識
・5G、ioT、AIなどを活用したプラットフォームの構築、または導入
・国内複数キャリアサービスの知識
●言語
日本語 ネイティブレベル
英語 ビジネスレベルがあれば望ましい※M以上は必須
就業場所
就業形態
正社員
企業名
外資系コンサルティングファーム
企業概要
グローバル企業の強みを活かした、コンサルティングサービスを展開。財務プロセス改善、リスク管理、情報システム化、業務改革・改善などに強み。
企業PR
BIG4の一角。ビジネス変革を推進するコンサルティングに強み。
業務カテゴリ
組織カテゴリ
備考
ITコンサルタントの求人情報
コンサルティングファームの求人情報
外資系の求人情報
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転職体験記
- テクニカルスキルを活かして、リアルビジネスも手掛けるコンサルティングファームへ(40代/男性/私立大学卒)
- 事業会社から大手ITコンサルティング会社へ(50代/男性/私立大学卒)
- 大手Sierから金融 ・ 決済領域を中心とした事業開発を行う企業へ(20代/男性/私立大学卒)
- 新たなチャレンジ、大手監査法人へ(20代/女性/国立大学卒)
- ユーザー系システム子会社から「発注側支援」の大手ITコンサルティング会社へ(40代/男性/私立大学卒)
- 日系大手コンサルティングファームから上場コンサルティングファームへ(20代/男性/私立大学卒)
- リアルビジネスも手掛けるブティック系コンサルティング・ファームへ(40代/男性/私立大学卒)
- プロセス開発の経験を活かして日本を代表する電機・通信機器メーカーへ(40代/男性/国立大学院卒)
- 銀行システム関連業務の知見を活かして、ITコンサルティング企業へ(50代/男性/私立大学卒)
- 事業会社での経験を活かして、ソフトウェアの品質保証、テストサービスを主力事業とするIT企業へ(50代/男性/高等専門学校卒)