リーガルテックプロダクトを開発するスタートアップ企業でのフロントエンド・エンジニアの求人
求人ID:1244561
募集終了
転職求人情報
職種
フロントエンド・エンジニア
ポジション
フロントエンド・エンジニア
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収イメージ
650万円〜900万円 スキルレベルやマネジメントロールの有無、専門技術領域の弊社とのフィットなどを見て柔軟に判断・対応します。
仕事内容
当社では、リーガル業界のプロフェッショナルや大企業で法務関連業務を行う方々が利用するWebプロダクトの開発をするエンジニアを募集しています。
【担当業務】
当社では契約業務全体のデジタル化を推進する大手企業向けのSaaSプロダクトを開発しています。
2020年10月に正式リリースし、現在は実際にプロダクトを利用していただくフェーズになっており、顧客からのフィードバックへの対応・新規の機能追加ともに活発に行われています。
Webアプリケーションのフロントエンド開発として、以下の業務を担当していただきます。
・新機能の開発
- 法務部の契約書の草案作成、他部署とのやり取りの円滑化、過去に取り交わした契約書の検索機能など、業務の円滑化を支援するプロダクトの開発を行っていただきます
・既存機能のパフォーマンス改善、バグフィックス
- 大量のドキュメントを素早く検索できるためのチューニング
・リファクタリング
- 常にリファクタリングし、問題が最小となるよう心がけています
・テストの実装
- レグレッションが起きないよう、必要なテストを記述しています
・ドキュメントの作成
- 複雑な機能についてはドキュメントを整備し、メンバーの理解の促進に努めています
【開発の特徴】
<CIによる高いプロダクト品質の維持>
初期からテストを書き、自動テストを行っています。GitHubへのpushをトリガーに自動テストが行われるようになっており、リグレッションを防ぐよう努めています。記述する価値があるテストを効率的に実施しています。また、コードのフォーマットは自動で行われるようになっており、プルリクエストをレビューする際はロジックなど本質的な内容に注力できるように努めています。
【社内文化】
<ドキュメント文化>
ドキュメント化を進める事で属人化の排除に努めています。リーガルチームやセールスチームもマークダウンを書けるようになっており、各人がGitHub上のドキュメントを更新しています。その中には、マニュアル的なものをはじめとして、セキュリティポリシー、1on1を行う上での指針、会社の事業の方向性を示す文書なども含まれています。
<オープンなカルチャー>
弊社ではSlackのパブリックなチャンネルやGitHubのIssue上での議論を推奨しています。口頭などオフラインでのやり取りがあった場合でも、SlackやIssue、Googleドキュメント等に話した内容を記録するように努めています。パブリックなやり取りの比率が高いと、知識の属人化が起きにくくなり、職場の心理的安全性も上がると言われています。
<振り返りによる組織的な成長の促進>
定期的に実施するものに加えて大きな機能の実装後など、適切なタイミングで振り返りを行っており、それによって組織としての学習を促進しています。ヒヤリハットや障害についても後日振り返りの場を設けており、原因を特定し、再発防止策を議論することで知見を蓄積しています。
<未開拓の領域で問題を解く>
リーガルテックは、特に日本においてはまだ始まったばかりの領域で、ノウハウがありません。それ故に自分たちで試行錯誤しながら解を探します。それに付随する課題もたくさんあり、高速にPDCAサイクルを回す事が求められます。
【利用している技術スタック】
言語:JavaScript, Ruby, Python, Java
フレームワーク:Vue.js, Ruby on Rails
プラットフォーム:Amazon Web Services
データベース:MySQL
検索エンジン:Elasticsearch
監視ツール:CloudWatch, Datadog
仮想化技術:Docker, Docker Compose
Webサーバ:nginx
構成管理:Terraform, Itamae
OS: Linux(RHEL系, Debian系それぞれ)
【担当業務】
当社では契約業務全体のデジタル化を推進する大手企業向けのSaaSプロダクトを開発しています。
2020年10月に正式リリースし、現在は実際にプロダクトを利用していただくフェーズになっており、顧客からのフィードバックへの対応・新規の機能追加ともに活発に行われています。
Webアプリケーションのフロントエンド開発として、以下の業務を担当していただきます。
・新機能の開発
- 法務部の契約書の草案作成、他部署とのやり取りの円滑化、過去に取り交わした契約書の検索機能など、業務の円滑化を支援するプロダクトの開発を行っていただきます
・既存機能のパフォーマンス改善、バグフィックス
- 大量のドキュメントを素早く検索できるためのチューニング
・リファクタリング
- 常にリファクタリングし、問題が最小となるよう心がけています
・テストの実装
- レグレッションが起きないよう、必要なテストを記述しています
・ドキュメントの作成
- 複雑な機能についてはドキュメントを整備し、メンバーの理解の促進に努めています
【開発の特徴】
<CIによる高いプロダクト品質の維持>
初期からテストを書き、自動テストを行っています。GitHubへのpushをトリガーに自動テストが行われるようになっており、リグレッションを防ぐよう努めています。記述する価値があるテストを効率的に実施しています。また、コードのフォーマットは自動で行われるようになっており、プルリクエストをレビューする際はロジックなど本質的な内容に注力できるように努めています。
【社内文化】
<ドキュメント文化>
ドキュメント化を進める事で属人化の排除に努めています。リーガルチームやセールスチームもマークダウンを書けるようになっており、各人がGitHub上のドキュメントを更新しています。その中には、マニュアル的なものをはじめとして、セキュリティポリシー、1on1を行う上での指針、会社の事業の方向性を示す文書なども含まれています。
<オープンなカルチャー>
弊社ではSlackのパブリックなチャンネルやGitHubのIssue上での議論を推奨しています。口頭などオフラインでのやり取りがあった場合でも、SlackやIssue、Googleドキュメント等に話した内容を記録するように努めています。パブリックなやり取りの比率が高いと、知識の属人化が起きにくくなり、職場の心理的安全性も上がると言われています。
<振り返りによる組織的な成長の促進>
定期的に実施するものに加えて大きな機能の実装後など、適切なタイミングで振り返りを行っており、それによって組織としての学習を促進しています。ヒヤリハットや障害についても後日振り返りの場を設けており、原因を特定し、再発防止策を議論することで知見を蓄積しています。
<未開拓の領域で問題を解く>
リーガルテックは、特に日本においてはまだ始まったばかりの領域で、ノウハウがありません。それ故に自分たちで試行錯誤しながら解を探します。それに付随する課題もたくさんあり、高速にPDCAサイクルを回す事が求められます。
【利用している技術スタック】
言語:JavaScript, Ruby, Python, Java
フレームワーク:Vue.js, Ruby on Rails
プラットフォーム:Amazon Web Services
データベース:MySQL
検索エンジン:Elasticsearch
監視ツール:CloudWatch, Datadog
仮想化技術:Docker, Docker Compose
Webサーバ:nginx
構成管理:Terraform, Itamae
OS: Linux(RHEL系, Debian系それぞれ)
必要スキル
【必須要件・求める人物像】
・下記のいずれかのフレームワークを利用した経験が2年以上ある方
- React, Vue.js
・Git, GitHubを用いてチームで開発した経験がある方
・Webアプリケーションの設計経験が2年以上ある方
・クラウドインフラ上でサービスを開発、運用した経験のある方
・自身の専門領域でない領域(リーガル領域等)のキャッチアップを迅速に行える意欲と能力のある方
【歓迎要件】
・パフォーマンスやセキュリティを意識した技術設計の知見がある方
・専門性の高い実務領域で利用されるシステムの構築経験
・Dockerを用いた開発経験がある方
・Railsの基本的な理解・興味関心のある方
・下記のいずれかのフレームワークを利用した経験が2年以上ある方
- React, Vue.js
・Git, GitHubを用いてチームで開発した経験がある方
・Webアプリケーションの設計経験が2年以上ある方
・クラウドインフラ上でサービスを開発、運用した経験のある方
・自身の専門領域でない領域(リーガル領域等)のキャッチアップを迅速に行える意欲と能力のある方
【歓迎要件】
・パフォーマンスやセキュリティを意識した技術設計の知見がある方
・専門性の高い実務領域で利用されるシステムの構築経験
・Dockerを用いた開発経験がある方
・Railsの基本的な理解・興味関心のある方
就業場所
就業形態
正社員
企業名
リーガルテックプロダクトを開発するスタートアップ企業
企業概要
リーガルテックプロダクトを開発するスタートアップ企業
企業PR
業務カテゴリ
組織カテゴリ
備考
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