労務管理・給与計算コンサルティングファーム専門コンサルティング

人材育成総合支援サービス企業での人事労務担当＜エキスパート職＞の求人

求人ID:136733

募集終了

転職求人情報

職種

人事労務担当

ポジション

エキスパート職

年収イメージ

年俸制（イメージ460万円〜600万円）

仕事内容

〇人事労務領域を中心に、下記業務より複数担当していただきます。
※担当業務は、ご本人の希望やご経験、能力、適性等を考慮した上で
　決定させていただきます。
《人事労務関連業務》
※給与賞与計算や、社会保険関連書類の作成等、一部アウトソース
・入社/退社手続き・有期雇用社員の契約更新対応
・派遣社員の契約更新対応
・勤怠管理
・各種社会保険手続き
・年末調整等の手続き
・人事諸制度管理/運用/改定
・従業員給与計算
・上記に関する業務のアウトソーサーとの連携/調整
≪その他業務≫
・中途入社者向け入社オリエンテーション対応
・各種社内イベントの運営、運営補助（社員研修/忘年会等）　
※人事領域の他に、コーポレート本部としてのお仕事もご協力いただくことが
　ございます。

【仕事のやりがい、魅力】
・事務処理をこなすだけではなく、業務フローの見直しや、新しいルールの策定等
　運用自体の改善にも積極的に関わっていただけるポジションです。
・個人の志向性や実力次第で、ゆくゆくは経理財務や情報システムなどコーポレート
　領域を横断し、バックオフィスのスペシャリストとしてのキャリア形成を目指して
　頂くことも可能です。
・事業部内セッションや勉強会、社内図書館等、充実した社内人材育成の仕組み、制度があり、成長を支援する環境が整っています。

必要スキル

【MUST】以下のスキル、経験をすべてお持ちの方。
・社会人経験5年以上
・人事(中でも労務管理業務、給与計算業務)領域の経験3年以上

【期待する人物像】
・当社の事業/サービス（人材育成）に興味関心のある方
・人事労務、総務、経理等のコーポレート業務を中心に、
　様々な領域の業務にチャレンジしたい方
・コミュニケーションが得意な方
・社内外に対し高いホスピタリティを発揮出来る方
・緻密で正確に取り組むことができる方
・当事者意識を持ち、何事にも積極的/主体的に行動できる方
・システム操作に抵抗がない方

【WANT】以下の経験がある方歓迎
・中小企業での人事労務業務の経験
・Excelスキル中級クラス以上(ピボット/VLOOKUP）

【学歴】
大学卒業以上

就業場所

東京都

就業形態

正社員

企業名

人材育成総合支援サービス企業

企業概要

中堅・中小企業に対するコンサルティング及び研修サービスに強みを持つ。

企業PR

業務カテゴリ

労務管理・給与計算

組織カテゴリ

コンサルティングファーム

備考

・私たちの思いに共感し、ともに今までにない人材育成のカタチを追求、創造していただける仲間を求めています。

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