金融、IT、コンサル、製造業、経営層の転職支援に特化した転職支援サービス【コトラ】

金融、IT、コンサル、製造業、経営層の転職支援に特化した転職支援サービス【コトラ】

最大手FASの一角。企業(事業)の再生や再編、M&A関連アドバイス及びデューデリジェンス、不正調査や特殊調査等のプロフェッショナルサービスを提供。

Big4の一翼であるKPMGのメンバーファームとして2001年に設立されたKPMGFAS。
世界156カ国にわたるグローバルネットワークに152,000人のスタッフを擁するKPMGならではのリソースと実績、そして各業界に精通したプロフェッショナルスキルを活かし、クライアントの経営課題に対し、ファイナンスの観点からアドバイザリーサービスを提供しています。
日本企業M&AリーグテーブルではBig4系の中で最大の取引金額を誇るKPMGは、アジアをはじめとしたクロスボーダーの案件が豊富で、グローバルな職務経験を積むことが可能です。
ナレッジを共有するための研修制度や語学力をブラッシュアップするための語学留学/研修、グローバルなプロジェクト経験を積むための海外のKPMGへの出向など、スキルを磨く機会が充実しています。

KPMGFASでは、リストラクチャリング、フォレンジック、トランザクションサービス、コーポレートファイナンスの
4つの部門でアソシエイト、シニアアソシエイトを積極採用しております。
また、若手の方に関しましては、アナリストとして入社し、ジョブローテーションによって様々な部署の
業務を経験した上で、特定部門でのアソシエイト昇格を目指すことができるプログラムを再開いたしました。
当プログラムは不定期に実施しておりますので、ぜひこの機会を活かしていただければと思います。
皆さまからのご応募を心よりお待ちしております!

担当コンサルタントからのメッセージ

・M&Aのファイナンスやストラクチャリングに留まらず、投資後の統合、分離業務まで一気呵成に精通している人材は日本ではまだ少なく、今後の活躍が期待される分野
・M&Aの成功の秘訣である、戦略策定時=上流より関与。また会計士、税理士、ファイナンス等のプロフェッショナルとチームアップ。
 ”財務×経営”の知見が蓄えられます。

・クロスボーダーでのビジネス機会が多数あり、それを成し得るグローバルな組織でのポジションです(海外出張、海外勤務の可能性もあり)

・労務管理、研修制度も充実

求人情報

職種
Integration & Separation
ポジション
アソシエイト、シニアアソシエイト、マネージャー、シニアマネージャー
配属部署
Strategy & Integration部門
採用人数
~Senior Associate1名, ~Mgr1名
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収イメージ
前職考慮のうえ当社規定により決定します
仕事内容
グローバルに展開するIntegration & Separation サービスの日本拠点として、戦略部門内で、PMI(M&A後の企業・事業統合)やセパレーション(事業売却)の支援を行う。

1. Integration (PMI)

a. 統合デューディリジェンス
b. 統合戦略・方針立案支援
c. シナジー効果分析・施策実行・モニタリング支援
d. (統合後)ターゲットオペレーティングモデル検討・構築支援
e. TSA(移行期間のサービス提供合意書)検討・交渉・モニタリング支援
f. Day1計画策定・クロージングレディネス支援
g. Day100計画策定・実行支援
h. 統合プロセス評価・プレイブック作成支援

2. Separation (セパレーション) 

a. カーブアウトデューディリジェンス
b. ベンダーデューディリジェンス
c. スタンドアロン・セパレーションコスト分析
d. セパレーション戦略・方針立案支援
e. TSA(移行期間のサービス提供合意書)検討・交渉支援
f. TSAの体制検討・構築支援
g. セパレーション計画立案・実行支援
h. セパレーション評価・プレイブック作成支援
必要スキル
1. 下記の分野に於いて3~4年以上の実務経験:

 - 戦略系コンサルファーム
 - コンサルファーム及び、社内コンサルで、チェンジマネージメント、プロジェクトマネジメント等(システム開発プロジェクトは除く)の経験
 - SCM、IT、人事、M&A、企業再生、PMIいずれかの業務・アドバイザリー

2. 語学力:英語・日本語(ネイティブ)英語圏でのビジネスの経験、あるいはMBA等留学経験で高い英語のコミュニケーション能力

3. スキル:MS OFFICE(POWER POINT/EXCEL)が基本。アクセス等DB、統計分析尚可

4. リーダーシップがあり、ポジティブで向上心がある人

5. 単に戦略を策定するだけでなく、クライアントを巻き込み、その実行まで支援したい人
就業場所
東京都
就業形態
正社員
企業概要
・最大手グローバルFASの一角。戦略、M&Aアドバイザリー、デューデリジェンス、PMI、企業(事業)再生//再編、
不正調査や特殊調査等の財務プロフェッショナルサービスを提供
・特に、クロスボーダー案件では、高い定評あり
・”財務×戦略”方針を打ち出し、財務に強い戦略コンサルファームへ進化中
・充実した研修制度を備え、案件を通じたOJTと共に確実にキャリア形成ができる体制
・部門間の壁が低く、案件のリファーラル、協働機会多数
・海外オフィスとの協働、海外勤務/出張機会もあり、グローバルな環境
休日休暇
完全週休2日制
有給休暇
特別休暇
年末年始休暇
慶弔休暇
産前産後休暇
----------------------
≪年間休日日数:120日≫

・有給休暇:1日~20日 ※入社初年度の有給休暇付与日数は、入社月によって異なります(初年度は1~10日間)。

<その他休暇>
創立記念日、特定休暇
待遇
社会保険制度あり
----------------------
<待遇・福利厚生補足>
通勤手当:全額支給
厚生年金基金:公認会計士企業年金基金

<教育制度・資格補助補足>
■KPMGグローバル研修、KPMG Japanグループ研修
■KPMG FAS独自研修、その他コンサルティングスキル基礎研修等多数

<その他補足>
■カフェテリアプラン制度
■財形貯蓄制度
■育児介護休業
企業PR
業務カテゴリ
財務コンサルタント(FAS) M&A
組織カテゴリ
コンサルティングファーム
備考
「履歴書(写真付)」「職務経歴書(和文/英文)」
関連キーワード
コンサルティング バリューアップ 経営 英語力を活かす

入社までの流れ



書類選考
1次面接
面接は2~3回を予定しております
2次面接
3次面接

企業情報

企業名株式会社KPMG FAS
企業HPhttp://www.kpmg.com/jp/fas
住所東京都 千代田区 大手町1丁目9番5号 大手町フィナンシャルシティ ノースタワー 29F
資本金-
設立年月2001年9月
代表者氏名知野 雅彦  松下 修  岡田 光
事業内容■M&A・ポストディールサポート ■企業再生 ■経営コンサルティング ■不正・不祥事調査・予防 ■その他サービス
従業員数500名
平均勤続年数
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