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ITベンチャー企業の経営層人材(オープンポジション)

2019/08/21
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮のうえ決定致します(イメージ 〜1500万円)
ポジション CxO候補
仕事内容

当社は現在、経営人材の強化を図っており、CxOポジションの増員を目下の経営テーマとしております。
現経営陣とともに、企業運営の推進、ならびに事業成長の一翼を担っていただける方を募集しています。

現状では以下のポジションを想定しています。
例:社長室室長/経営企画責任者/事業管掌役/CSO・CAO/CHRO
※お任せする業務やポジションについては、ご経験に応じて柔軟に相談いたします

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大手通信サービス会社でのコンサル型データアナリスト

2019/08/21
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ イメージ:560万円〜900万円(経験・能力を考慮の上、当社規定により決定)
ポジション 担当者
仕事内容

【ミッション】
大規模顧客データの分析やリサーチ(調査)をベースに、戦略提案や施策に対する示唆を行い、下記3点の実現を図ります。
・顧客のロイヤルティ向上、解約率低減、ARPU最大化
・顧客獲得数(シェア)向上
・コミュニケーション(広告)効果の最大化
戦略や施策に落とし込むため、予測にとどまらず、要因や背景を明らかにします。

【主な業務】
・顧客ロイヤルティ向上に資する、戦略・施策提案(CRM領域含む)
・各種施策の検討(効果予測/ターゲット選定)、効果検証
・マーケティング(コミュニケーション)施策に対する示唆・効果検証
上記テーマについて、データ(定性的情報含む)から予測し、要因を明らかにし、示唆を出していきます。

【具体的には・・・】
具体的には、下記のサイクルをトータルコーディネートしていただきます。
 1.分析設計
 2.必要なデータの収集
 3.分析
 4.解釈/示唆/効果検証/レポーティング
上記のうち、特に[1.分析設計][4.解釈/示唆/効果検証/レポーティング]に携わることが多く、[2.必要なデータの収集][3.分析]は複雑や高度なものは社内外の別チームと連携して仕事を進めます。

【この仕事の魅力】
・当社等にて扱う大規模顧客データの分析やリサーチ(調査)が可能です
・上記を元に、事業収益に直結するような戦略提案や施策に対する示唆等、ダイナミックが仕事が可能です

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大手通信サービス会社でのコンサル型データアナリスト/マネージャー

2019/08/21
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ イメージ:860万円〜1240万円(経験・能力を考慮の上、当社規定により決定)
ポジション マネージャー
仕事内容

【ミッション】
大規模顧客データの分析やリサーチ(調査)をベースに、戦略提案や施策に対する示唆を行い、下記3点の実現を図ります。
・顧客のロイヤルティ向上、解約率低減、ARPU最大化
・顧客獲得数(シェア)向上
・コミュニケーション(広告)効果の最大化
戦略や施策に落とし込むため、予測にとどまらず、要因や背景を明らかにします。

【主な業務】
・顧客ロイヤルティ向上に資する、戦略・施策提案(CRM領域含む)
・各種施策の検討(効果予測/ターゲット選定)、効果検証
・マーケティング(コミュニケーション)施策に対する示唆・効果検証
上記テーマについて、データ(定性的情報含む)から予測し、要因を明らかにし、示唆を出していきます。

【具体的には・・・】
具体的には、下記のサイクルをトータルコーディネートしていただきます。
 1.分析設計
 2.必要なデータの収集
 3.分析
 4.解釈/示唆/効果検証/レポーティング
上記のうち、特に[1.分析設計][4.解釈/示唆/効果検証/レポーティング]に携わることが多く、[2.必要なデータの収集][3.分析]は複雑や高度なものは社内外の別チームと連携して仕事を進めます。

【この仕事の魅力】
・当社等にて扱う大規模顧客データの分析やリサーチ(調査)が可能です
・上記を元に、事業収益に直結するような戦略提案や施策に対する示唆等、ダイナミックが仕事が可能です

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大手通信サービス会社でのソリューション企画 法人顧客提案_ファクトリー&流通

2019/08/21
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ イメージ:560万円〜900万円(経験・能力を考慮の上、当社規定により決定)
ポジション 担当者
仕事内容

【ミッション】
・リテール分野に関わるIoT/AIに関する新規事業開発とそのために必要なソリューション企画、法人顧客に対するコンサルティング業務

【主な業務】
・最新のIoT/AI技術を活用したIoTに関する新規事業開発およびソリューション企画(リテール分野)
・顧客ニーズの把握およびソリューション導入のための法人顧客に対するコンサルティング業務
・事業戦略策定とそれに必要なマーケットリサーチ、最新技術動向の把握、事例調査

【具体的なアサイン予定業務】
・リテール分野に関わるIoT/AIに関する事業開発、ソリューション企画
・リテール分野に関わるIoT/AIに関する事業戦略策定およびそのために必要なマーケットリサーチ、最新技術動向把握、事例調査
・リテールソリューションの提供先となる新たな法人企業の開拓(コンサルティングおよび提案業務)

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大手通信サービス会社でのソリューション企画法人顧客提案_ドローン

2019/08/21
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ イメージ:560万円〜1240万円(経験・能力を考慮の上、当社規定により決定)
ポジション 担当者
仕事内容

【ミッション】
・ドローン、測位技術、映像データ分野に関わるIoT/AIに関する新規事業開発とそのために必要なソリューション企画、法人顧客・自治体に対するコンサルティング業務

【主な業務】
・最新のIoT/AI技術を活用したIoTに関する新規事業開発およびソリューション企画(ドローン分野)
・顧客ニーズの把握およびソリューション導入のための法人顧客に対するコンサルティング業務
・事業戦略策定とそれに必要なマーケットリサーチ、最新技術動向の把握、事例調査

【具体的なアサイン予定業務】
・ドローン分野に関わるIoT/AIに関する事業開発、ソリューション企画
・ドローン分野に関わるIoT/AIに関する事業戦略策定およびそのために必要なマーケットリサーチ、最新技術動向把握、事例調査
・ドローンソリューションの提供先となる新たな法人企業の開拓(コンサルティングおよび提案業務)

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外資系ホテル予約サイト運営会社でのBD(VP)

2019/08/21
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:〜1000万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション VP
仕事内容

Head of Business Development for the country. Acquiring new supply, relationship with our building partners, managing the entire BD force on ground.

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外資系ホテル予約サイト運営会社でのSCM(AVP)

2019/08/21
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:〜1000万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション AVP
仕事内容

Management of vendors or supply chain management for support of different business functions.

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外資系ホテル予約サイト運営会社でのCRM (DIRECTOR)

2019/08/21
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:〜1000万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション DIRECTOR
仕事内容

Strategy - Dig into customer insights to better understand our customer’s needs, and how we can address them with targeted communications
Lifecycle- Develop the customer journey for Japan from sign up to churn reactivation
Work closely with HQ counterparts to ensure we have the right tools to fulfill CRM Japan’s ambitions.
Build the CRM roadmap and customer comms calendar
Drive Revenue
Work closely with the Revenue team to understand how we can best utilise inventory for maximum gain.
Create captivating, impactful sales driven campaigns that will drive real business impact

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外資系ホテル予約サイト運営会社でのCFO

2019/08/21
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:〜1200万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション CFO
仕事内容

Responsible for overall Financial and Accounting area.

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外資系ホテル予約サイト運営会社でのCOMMERCIAL EXCELLENCE MANAGER

2019/08/21
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:〜1000万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション COMMERCIAL EXCELLENCE MANAGER
仕事内容

RESPONSIBILITIES
●Responsible for finalizing the commissions with the hotel owners and business development managers
●Developing insights on regional performance trends leveraging consistent KPI’s against the commission rates
●Play a critical role in designing and monitoring future commercial approach in evolving markets
●Defines commercial excellence metrics, goals, and creates a dashboard to report the progress, provide indicators of improvement and overall strategic customer retention plan

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大手Webプラットフォーム企業でのグループCFO室/基幹業務システム担当

2019/08/21
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:〜800万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション 担当者
仕事内容

現在、当社グループの業務効率化の一環で基幹系システムを斬新しており、NCIWF製品で構築予定の 購買(債務)管理システム とマスタ管理システムの担当を募集します。
社内システムにおけるコンサルタントとして、国内外へ拡大をすすめている当社グループ全体の組織改革をしてみませんか?

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大手Webプラットフォーム企業でのAndroid&iOSエンジニア オープンポジション

2019/08/21
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:〜800万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション 担当者
仕事内容

さまざまな事業を展開する当社でAndroid&iOSアプリの開発をやってみませんか?
現在当社は多くのサービスがモバイルアプリに力を入れて行きたいと考えております。
新規立ち上げのフェーズ、グロースするフェーズ、大規模なプロジェクトから負債を解消するフェーズと様々なフェーズの事業があります。
応募者の方の志向にマッチする環境を提案できます。

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【急募】大手Webプラットフォーム企業での認証基盤チーム バックエンドエンジニア

2019/08/21
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:〜800万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション メンバー〜テックリード候補〜リーダー候補
仕事内容

新しい「当たり前」を自ら作って加速していく認証基盤チームにて、優秀な<テックリード候補>エンジニアを募集!

【業務の魅力】
・高速・安定稼働を目指す大規模サービスの構築・運用の経験を積むことができます。
・AWS、GCPなどのパブリッククラウドとオンプレミスのハイブリッド化がされており、幅広い経験を積むことができます。
・認証、認可(Oauth、OIDC、FIDO、WebAuthn)やセキュリティについての知識が身につきます。

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大手Webプラットフォーム企業でのコワーキングスペースとシェアファクトリーのフロア営業(既存顧客担当)

2019/08/21
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:〜800万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション 担当者
仕事内容

当社コワーキングスペースとシェアファクトリーの既存会員の満足度向上とグロスアップのために、cross-sell/up-sell/その他マネタイズにつなげていくポジションです。

【業務の魅力】
●事業の成長性・将来性
●顧客の課題解決や、差別化された商材のcross-sell / up-sellに貢献できる
●商談〜営業企画まで、ビジネス全体の経験が積める
●早期にマネジメント経験をつめる可能性があります

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大手Webプラットフォーム企業でのSRE(リーダー候補)

2019/08/21
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:〜800万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション リーダー候補
仕事内容

各種検証を通して様々な新規技術をキャッチアップする機会が多く、そのためのトレーニングや国内外のカンファレンスも会社の費用で参加することが可能です。
また、多岐にわたるシステムに関するプロジェクトに設計から実装まで関わることが出来ます!

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基幹業務システム(ERP)の開発・販売企業でのECエンジニア【勤務地 東京・大阪】

2019/08/21
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 400万円〜800万円程度 ※経験・スキルを考慮の上決定
ポジション 担当者〜
仕事内容

ecbeingやMakeShopなど他社商材をベースに、要件定義・基本設計・詳細設計・開発・テスト・導入支援・定着化の各工程を一気通貫で担当する

【職務内容の詳細】
・まずは当社が扱っている他社商材の仕様を理解してもらい、既存の案件に参画して、スキル・経験に応じて各工程を担当する。
・リーダーとして必要な知識や経験が備われば、プロジェクトリーダーとしてプロジェクトをマネジメントする。

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大手通信サービス会社でのプロダクト部長(画像認識ソリューション事業 子会社出向)

2019/08/21
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:800万円〜1800万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション プロダクト部長
仕事内容

【ミッション】
・AIを活用した画像認識技術の日本でのソリューション開発および販売推進

【主な業務】
・画像認識技術を開発・販売する会社へ出向し、マネージメントの一員として会社の目標達成に主体的に関わる
・プロダクト部長としてチームを率い、製品戦略およびマーケティング戦略を統括する

【具体的には】
・プロダクト企画チームの運営・管理
・商品企画およびマーケティング活動の推進
・営業およびSEのトレーニング活動の企画・推進

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大手通信サービス会社でのプロダクトマネージャー(画像認識ソリューション事業 子会社出向)

2019/08/21
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:〜1200万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション プロダクトマネージャー
仕事内容

【ミッション】
・AIを活用した画像認識技術の日本でのソリューション開発および販売推進

【主な業務】
・画像認識技術を開発・販売する会社へ出向し、プロダクト部の一員として商材の企画活動に寄与する
・プロダクト担当者として商材の事業企画およびマーケティング活動の企画・推進を担う

【具体的には】
・日本向けソリューションの仕様管理
・プロダクトのマーケティング活動全般
・プロダクト毎の事業計画、価格戦略の策定・推進

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大手通信サービス会社での開発エンジニア (画像認識ソリューション事業 子会社出向)

2019/08/21
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:〜1600万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション 担当者
仕事内容

【ミッション】
・AIを活用した画像認識技術の日本でのソリューション開発および販売推進

【主な業務】
・画像認識技術を開発・販売する会社へ出向し、高品質な製品のリリースに寄与する
・開発エンジニアとしてソリューションの開発および品質管理を行う

【具体的には】
・ソフトウェアのローカライズ作業
・ソリューションの開発・カスタマイズ業務
・ソフトウェアの仕様・品質管理

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大手通信サービス会社での事業計画担当者 (画像認識ソリューション事業 子会社出向)

2019/08/21
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:〜1200万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション 担当者
仕事内容

【ミッション】
・AIを活用した画像認識技術の日本でのソリューション開発および販売推進

【主な業務】
・画像認識技術を開発・販売する会社へ出向し、管理部の一員として経営企画・事業数値管理を行う
・事業企画メンバーとして事業モデルの構築および数値管理を行う

【具体的には】
・仮説に基づいた事業モデルの作成、結果検証からの改善
・事業計画数値の管理、予実対比の作成
・プロダクト、案件毎の価格モデルの作成、検証

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有名人材系企業での新規事業<保育事業所運営>

2019/08/21
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 450万円〜900万円 ※経験・能力考慮の上、規定により優遇
ポジション 担当者〜
仕事内容

保育園事業を展開する為に必要な基盤0→1を作り、事業拡大を行っていただきます!

【業務例】
・行政対応(国、都、区)
・行政提出資料作成
・保育園を展開する為の用地買収や調査
・保育園を建設する為の建設業者との折衝
・保育園建設時の周辺住民との折衝
・施設運営サポート

★☆この業務に関して大事な事☆★
認可保育園の建設は、行政と話し合い進めていく事が必要です。
その為、行政と向き合い地道に交渉ができる方を求めています。
また、新規事業となりますので自身が手探りでキーマンを見つけ
進めていく事が苦痛ではない方。

当社は、人材サービスだけではなく、HR Tech領域、ヘルスケア領域、海外領域に力をいれ、すべての分野で高い成長率を誇っています。

そしてこの度、保育士紹介でシェアを拡大し続けるネオキャリアが保育園立ち上げ領域に参入!
この立上げメンバーを募集致します!

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大手通信サービスグループ企業でのCS推進

2019/08/18
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:〜800万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション 担当者
仕事内容

顧客満足度・顧客ロイヤルティの向上に向けた企画(CRM)業務を担っていただきます。
(応答率改善、NPS改善、マニュアル改善等)

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大手通信サービスグループ企業での与信企画

2019/08/18
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:〜800万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション 担当者
仕事内容

●与信モデルの構築業務
●スコアリング業務
●初期・途上与信の分析

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再生可能エネルギー事業会社でのオープンポジション

2019/08/18
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:〜800万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション オープンポジション
仕事内容

募集中の職種の募集要件に当てはまるかは分からないが、当社グループで働くことに興味がある、という方や、再生可能エネルギーの現場で活躍したいという方は、こちらからご応募ください。

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再生可能エネルギー事業会社での事業開発(太陽光開発部)

2019/08/18
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 300万円〜560万円 ※経験・能力を考慮のうえ決定致します
ポジション 担当者
仕事内容

太陽光発電のプロジェクトを開発する部署です。
日本各地にてそれぞれの地域が抱えている問題を解決できるような方法で、プロジェクトを立ち上げ、下記の業務を行っていただきます。
●候補地の選定
●許認可や地元合意の取得
●プロジェクトの計画(CF、スケジュール、スキーム)立案およびその運用

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再生可能エネルギー事業会社での事業開発マネージャー(太陽光開発部)

2019/08/18
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 500万円〜790万円 ※経験・能力・前給を考慮の上、規定により決定いたします
ポジション マネージャー
仕事内容

太陽光発電のプロジェクトを開発する部署です。
日本各地にてそれぞれの地域が抱えている問題を解決できるような方法で、プロジェクトを立ち上げ、下記の業務を行っていただきます。
●候補地の選定
●許認可や地元合意の取得
●プロジェクトの計画(CF、スケジュール、スキーム)立案およびその運用

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【福岡】再生可能エネルギー事業会社での事業開発(風力・水力・バイオマス事業部)

2019/08/18
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 300万円〜560万円 ※経験・能力・前給を考慮の上、規定により決定いたします
ポジション 担当者
仕事内容

風力発電のプロジェクトを開発する部署です。

日本各地にてそれぞれの地域が抱えている問題を解決できるような方法で、プロジェクトを立ち上げ、下記の業務を行っていただきます。
●候補地の選定
●許認可や地元合意の取得
●プロジェクトの計画(CF、スケジュール、スキーム)立案およびその運用

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再生可能エネルギー事業会社での解析/分析 Wind Power analyst

2019/08/18
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:〜800万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション アナリスト
仕事内容

風力発電所開発の部署で、風力発電に関わる数値分析、解析業務を行っていただきます。
●開発を検討しているエリア・地域の「風の解析」
●「GIS(地理情報システム)による適地の数値シミュレーション

【業務の魅力】
様々な大学の先生やコンサルタントと協力して、お互い情報交換しながら積極的にコラボレーションができます。
福岡を拠点に全国を回っています。
チームの結束力も高く、メンバー同士の連携もできているので、案件の枠を超えて協力し合いながら仕事を進めていくことができます。

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再生可能エネルギー事業会社でのプロジェクトマネージャー(水力・バイオマス)

2019/08/18
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:〜800万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション プロジェクトマネージャー
仕事内容

【発電所の開発・建設を推進する】
プロジェクトマネージャーは社内のさまざまな部門と協業し、プロセスを統括、再生可能エネルギー発電所の建設プロジェクトを成功に導きます。

【仕事内容】
●プロジェクト完遂のために必要な社内リソースおよび社外の関係者 との調整
●プロジェクトの進捗管理、予算管理、スコープ管理
●プロジェクトスコープおよび目標の設定、 プロジェクト関係者との調整、技術面での実現可能性の確保
●プロジェクト計画の作成
●プロジェクトのスコープ、スケジュール、 コスト管理のための適切な検証、評価
●適宜レポーティング、エスカレーションの実施
●顧客、プロジェクト関係者との関係管理
●プロジェクトにおけるリスクマネジメント
●第三者・ベンダーとの関係構築および維持
●開発必要書類全般の作成、管理
●プロジェクト必要書類全般の作成、管理

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【オープンポジション】上場グローバルベンチャーのバックオフィス部門

2019/08/18
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:〜800万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション 担当者
仕事内容

【職務内容】
2018年4月現在、当社は国内に3つ、海外5つの関連子会社を擁しネイティブアプリサービスとVRやブロックチェーン等の新規サービスの2本柱で事業を展開しております。

現在募集中の案件以外に、当社に興味をお持ちの管理部門(バックオフィス)に関するご経験をお持ちの方を募集します。

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【勤務地 大阪】国内有数の建設機械メーカーにおける油圧システム開発

2019/08/18
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮のうえ決定致します(イメージ 450万円〜850万円 残業代及び諸手当込)
ポジション 担当者
仕事内容

【職務概要】
当社の建設機械の開発における油圧システムの開発業務をお任せ致します。

【具体的には】
・油圧システムの構成及び制御方式の考案および構成油圧機器の仕様の検討
・システムベンチ及び実機搭載での性能評価と制御チューニング
・新規油圧バルブの品質確認項目及び評価基準の策定および研究確認計画の立案
・上記計画に沿った新規油圧バルブの組立て性能試験、耐久試験の実施、および新規油圧バルブの品質達成状況の合否判定
・関係する部門との連携(機械設計、実験評価、電気設計、ソフト設計、原価企画等)

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再生可能エネルギー事業会社での洋上風力プロジェクトマネージャー

2019/08/18
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 645万円〜900万円 ※経験・能力・前給を考慮の上、規定により決定いたします
ポジション プロジェクトマネージャー
仕事内容

<発電所の開発・建設を推進する>
社内のさまざまな部門と協業し、プロセスを統括、再生可能エネルギー発電所の建設プロジェクトを成功に導きます。

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再生可能エネルギー事業会社でのアフターセールスマネージャー

2019/08/18
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 400万円〜600万円 ※経験・能力・前給を考慮の上、規定により決定いたします
ポジション アフターセールスマネージャー
仕事内容

【Job Description】
・Contact point for customers in after sales phase
・Management of claims and being responsible commercially and for measures taken(in a project management sense, reporting to Management)
・Acceptance of projects into the after sales phase (internal “Gate 5”) and take over responsibility for projects after hand over of the power plant to the customer
・Following the steps of action:
 1) Analysis of issue, assessment of damage potential, legal assessment, urgency, contact with customer
 2) develop a solution strategy
 3) drive progress, monitor time plan, budget, quality
 4) close the issue and communicate with customer
・Create and maintain a claim information system with formalized description, including deadlines
・Supplier notification process - also give feedback to other parts of the organization for internal improvement and provide data for supplier evaluation
・Cost estimation, budgeting and reporting to Controlling
・Coordinate all functions needed for solving after sales issues(Engineering, Legal, Site Management, Purchasing, Suppliers and external Experts) and organize replacements and logistics
・Commercial Management including invoicing and invoice approving
・Manage one team meber, technical expert

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大手クラウドソーシング上場企業での英語教師

2019/08/18
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:〜800万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション 担当者
仕事内容

社長・副社長の下で、当社のエグゼクティブの「英語能力向上」がミッションです。

【具体的な業務内容】
・各エグゼクティブの能力把握
・目標設定
・レッスンカリキュラムの策定
・毎日レッスンの実施
・フィードバック
となります。

3か月ごとにTOEFL/TOEICなど具体的な目標を設定し、個別にカリキュラムを作り、毎日1時間のレッスンと宿題などを実施して英語力向上を図っていただく形になります。

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大手ネット系企業でのグループ会社管理支援

2019/08/18
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:〜800万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション 担当者
仕事内容

・グループにおける新規事業立ち上げや海外進出に伴う、M&A、組織再編、会社設立(JV含む)に対応するための商事法務(主に会社法)分野のプロジェクトマネジメント

・PMI業務における子会社のガバナンス体制構築等

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再生可能エネルギー事業会社での住宅事業アドバイザー【契約社員】

2019/08/18
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:〜800万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション 担当者
仕事内容

住宅用太陽光発電設備の業者が行う施工に対して、不良施工を減らし、効率化を行うための
管理業務を行う。

【具体的には】
・太陽光発電設備等の施工仕様の監修
・住宅ビルダーとの信頼関係構築と太陽光発電設備の施工に関する調整
・住宅用太陽光発電設備の施工業者の管理(原則、 施工現場へは行かない。抜き打ち監査の可能性はあり)
・施工管理基準の管理
・施工業者の発掘、交渉、契約
・施工完了報告書の確認
・発電確認

【仕事の魅力】
・新築住宅においては15%程度と低い太陽光の設置率を、雨漏り等のリスクを最小化させ、お施主様の不安を払拭することで、太陽光の導入率を高めていくことができる
・全国各地のビルダーや施工業者に、より品質の高い太陽光発電設備の工事を広げることができる

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再生可能エネルギー事業会社でのInternational Business Pj Engineer(海外事業部)

2019/08/18
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 〜790万円程度 ※経験・能力を考慮のうえ決定致します
ポジション Pj Engineer
仕事内容

・Responsible for auditing and performing technical due diligence to support project feasibility analyses
・Responsible for risk management and subcontractor management (for construction, or consultants during engineering of projects)
・Create preliminary power plant layouts and simulations for energy yields with PVSyst and/or Helioscope
・Find and evaluate new technical solutions in the field of renewable energy power plants

【Attractiveness of the job】
・Location: Tokyo or Fukuoka (flight tickets provided in case of overseas applicant)
・Flexible work time and working culture
・Exposure to engineering specialists, company C-level executives, and internationally diverse team
・Market competitive compensation
・Training with company experts on industry tools, including software, models, etc.
・Expect to travel 10% of the time, including overseas

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再生可能エネルギー事業会社でのプロジェクトマネジメントアシスタント

2019/08/18
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 400万円〜560万円程度 ※経験・能力を考慮のうえ決定致します
ポジション アシスタント
仕事内容

・固定買取制度における経済産業省への申請
・電力会社への申請・契約および連系工事に関する協議とスケジュール調整
・プロジェクトマネージャーのサポート
・部内の業務改善

【仕事の魅力】
太陽光開発プロジェクトの障害となりうるものを取り除き、円滑にプロジェクトが遂行できるようサポートする立場から事業に貢献できます。
また、経済産業省・電力会社との手続き・協議という役割を通じて、太陽光発電所の計画初期から運転開始まで関われます。

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大手ネット系企業での民泊事業、営業サポート・ビジネスオペレーション

2019/08/18
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:〜800万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション 担当者
仕事内容

弊社は、2018年6月15日の民泊新法施行に合わせて、民泊事業のサービスを開始致しました。

インバウンド旅行客の拡大とともにさらに盛り上がりを見せている民泊業界において、No.1プラットフォームを目指す合法民泊サイトや、当社ブランドの元でHOSTEL・MOTEL等の独自の宿泊施設を運営する等の事業を展開しており、今後大きな成長を見込むベンチャー企業でご自身の力を試してみませんか。

1) 全体概要
民泊No.1プラットフォームを目指す民泊向け販売仲介サイトを始め、宿泊施設の運用代行事業、マンスリーマンション情報サイト等、弊社では様々な事業を展開しており、自社が運営する宿泊施設の実績管理・データ管理・更新作業を実施していただく担当者を募集致します。

民泊サイトでは、様々な旅行体験を求める国内・海外の宿泊ゲストと民泊等の宿泊施設を提供するホストの仲介サービスを提供しておりますが、それ以外にも提携サイトや提携業者等との取引を行っており、今後の成長に合わせて運営物件が増加していくことが予想されます。
業務を通して、我々と共に民泊サイトを民泊No1プラットフォームに成長させていける方を募集します。

2) 具体的な業務内容
・売上実績集計
・新規開業宿泊施設の備品発注・宿泊予約サイトなどへの情報登録
・既存運営宿泊施設の宿泊予約サイト情報変更
をご担当いただきます。

複数の入出金パターンが存在するため、パターンを整理し自ら業務を構築していく主体性や、
構築された業務の効率化に向けた改善を行う柔軟性、社内外の取引先との調整におけるコミュニケーション能力が必要とされます。

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大手小売業での店舗改装工事監理スタッフ

2019/08/18
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ イメージ:400万円〜800万円(能力・経験・前職給与などを充分に考慮した上で決定します。)
ポジション スタッフ
仕事内容

・計画、工事監理業務:営業責任者と打合せ直接打合せしながら、外部設計事務所と協力して、改装リニューアル工事の計画をします。
工事見積入札、査定交渉、工事発注手続き、工事監理までおこないます。

【仕事のやりがい・面白さ】
・営業責任者や外部設計事務所、建設会社と直接やり取りして仕事をしていただきますので、これまでの経験や専門性を生かして仕事ができます。
・設計部では当社店舗の新規出店についての業務もおこなっていますので、グループ全体の施設について仕事の幅を広げていくことが可能です。

【他社との違い(差別化ポイント)】
・【権限委譲 / 実力主義】学歴・年齢・性別に関係無く、委譲された権限で発揮した実力を正当に評価する社風です。
・担当案件を一気通貫でご対応頂きますので、他社では味わえないやりがいと達成感を得られます。
・29期連続増収増益という安心・安定の経営基盤の上で全力でチャレンジできる環境です!
・小売業を核とするグループ企業ですが、その中で建築設計、工事という専門性を生かせるます。

【入社後のキャリアステップ】
年齢、性別、学歴に関係なく、能力や適性等を考慮した上で昇進、昇格することが可能です。社風として、常に新規事業に対してチャレンジを行っており、
 やる気次第では色々なことに挑戦することが出来ます。

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大手小売業での飲食事業の企画・業態開発スタッフ

2019/08/18
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 想定年収 260万円〜700万円
ポジション スタッフ
仕事内容

事業所移転に伴い、新規プロジェクト第一段で拡大リニューアル計画中の社員食堂の店舗運営全般をお任せします。

・業態開発業務
 事業計画立案と実行、レストラン等の新店立ち上げ、売上管理、人財採用、教育、店舗指導、販促計画、商品開発、その他の店舗運営業務
・企画開発業務 ※栄養士、管理栄養士の資格が活かせます!
 メニュー開発、食材や備品選定等の発注業務、在庫管理、作業指示書作成や運用、カロリー計算、調理や接客等の店舗運営業務

【仕事のやりがい・面白さ】
・リニューアルオープン作業にかかわるので自分たちで店を一から作り上げた、という充実感と達成感は格別です!
・店舗売上の最終評価はお客様!常に時代や流行を敏感に捉え、変化対応できる柔軟性を養うことができます。

【他社との違い(差別化ポイント)】
・将来性のある成長企業なので、安定して働くことができます。
・年齢や性別に関わらず、自由なアイデアや発言ができる環境です。
・シフト制なので、ライフスタイルに合わせた働き方が可能です。

【入社後のキャリアステップ】
入社半年後:まずは現場研修を受けていただき、店舗運営、人財育成、メニュー開発業務などに携わっていただきます。
入社1年後:適性に応じて新しい業務や責任のある仕事もお任せしていきます。
入社3年後:ご本人の意欲に応じて店長業務をお任せしたり、新規事業などに携わっていただきます!

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【急募】ソリューションサービス・プロバイダーでの大阪支社立ち上げ責任者候補(支社長候補)

2019/08/18
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 540万円〜850万円 ※能力・経験等を考慮し、当社規定の上決定いたします。
ポジション 支社長候補
仕事内容

新拠点・大阪支社のスターティングメンバーとして、立ち上げから関わり、組織づくりにも力を発揮していただける仲間を募集しています。
大手有名企業を中心とした取引先企業の開発案件に携わっていただきます。
将来的には大阪支社長候補としてのポストに就く可能性もあります。
まずはエンジニアとしてお客様先に常駐してもらい、顧客との信頼関係を構築し、その後増員(正社員・BP)をしていく想定です。

【当社の強み】
技術支援と人材支援どちらにも対応できる当社への企業の信頼は厚く、多くの大手企業と取引を行っています。
直接取引も多く、上流から一貫して手掛けられるのはもちろん、 自身の手掛けたものが世の中の役に立つ確かなやりがいを感じられます。
ニアショア開発拠点として札幌、オフショア開発拠点としてベトナム(ホーチミン)があり、顧客の様々なニーズに対し最適な提案が可能です。

当社では、新規事業からサービス開発も手掛けており、 現在は AI・IoT分野のビジネスも強化中です。拠点展開も加速中です。

【環境】
OS…Windows、Linux、iOS
言語…PHP、Java、JavaScript、Objective-C
DB…PostgreSQL、MySQL、Oracle 他

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【急募】ソリューションサービス・プロバイダーでの大阪支社立ち上げメンバー(プログラマ・システムエンジニア)

2019/08/18
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 350万円〜600万円 ※能力・経験等を考慮し、当社規定の上決定いたします。
ポジション 担当者
仕事内容

新拠点・大阪支社のスターティングメンバーとして、立ち上げから関わり、組織づくりにも力を発揮していただける仲間を募集しています。
大手有名企業を中心とした取引先企業の開発案件に携わっていただきます。
将来的には大阪支社長候補としてのポストに就く可能性もあります。
まずはエンジニアとしてお客様先に常駐してもらい、顧客との信頼関係を構築し、その後増員(正社員・BP)をしていく想定です。

【当社の強み】
技術支援と人材支援どちらにも対応できる当社への企業の信頼は厚く、多くの大手企業と取引を行っています。
直接取引も多く、上流から一貫して手掛けられるのはもちろん、 自身の手掛けたものが世の中の役に立つ確かなやりがいを感じられます。
ニアショア開発拠点として札幌、オフショア開発拠点としてベトナム(ホーチミン)があり、顧客の様々なニーズに対し最適な提案が可能です。

当社では、新規事業からサービス開発も手掛けており、 現在は AI・IoT分野のビジネスも強化中です。拠点展開も加速中です。

【環境】
OS…Windows、Linux、iOS
言語…PHP、Java、JavaScript、Objective-C
DB…PostgreSQL、MySQL、Oracle 他

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【8/21(水)19:00〜採用イベント】グローバルアパレルカンパニーでのECアートディレクター・デザイナー職座談会

2019/08/18
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 600万円〜1200万円  ※上記に限らず、前職の年収・経験を踏まえ当社規定に基づき決定致します
ポジション 担当者〜
仕事内容

<採用イベント概要>
●日時:8月21日(水)19:00〜20:30(受付開始18:50/途中退室可能)

●場所:六本木

●タイムスケジュール
19:05 当社Eコマース事業について
19:10 私たちが考えていること
19:20 職種紹介・醍醐味・キャリア
19:25 参加社員のご紹介・選考のご案内
19:30 座談会

●登壇者
当社および当社所属のUIUXデザイナー、アートディレクター、Webデザイナー、Webプロデューサー、Webディレクター

●前回MeetUpの質問例
・具体的な業務内容を教えてほしい
・どのようなコンセプトでデザインを作成しているのか
・どのようなプロセスで業務(デザイン)を行なっているのか
・普段どんな働き方をしているのか
・どのような人が多いのか

私たちの考えていることをお伝えさせていただき、その後弊社メンバーと座談会を実施します。率直に聞いてみたいこと、疑問に思っていること、どんなことでもカジュアルにご質問ください。

※ご応募多数の場合は、抽選の上ご案内させて頂く場合がございます。
※事前に書類選考がございますので、あしからずご承知置きいただければと思います。

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上場グローバルベンチャー企業のカスタマーサポートスタッフ

2019/08/18
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 前職考慮のうえ同社規定により決定(イメージ:〜500万円程度)
ポジション 担当者
仕事内容

Android/iOS向けのゲームのカスタマーサポートメンバーを募集します。

<具体的には>
・主に当社で開発/運営されているゲームアプリのメールによるCS対応です。
・アプリ運営チームとの定期的な情報共有や対応時の調整業務。
・ユーザーボイスの収集や定期的なレポーティング業務。

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グローバルアパレルカンパニーでのSPAブランド グローバルマーケティング リーダー候補

2019/08/14
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ イメージ 580万円〜1300万円 ※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します(
ポジション 担当者
仕事内容

当社SPAブランドは日本だけでなく、アジアでの出店も果たしグローバルファッションブランドとなっています。日本だけでなくグローバルで強いファッションブランドにするべく、ブランディング強化や新規顧客・会員の獲得、ロイヤリティ向上を強める戦略・施策実行を担っていただきます。

1. 海外事業におけるブランド認知・イメージ向上戦略
海外事業における当社SPAブランドの認知とイメージを向上させるため、その国・地域のお客様特性、メディア特性を理解しながらマーケティング戦略を策定し実行に移していきます。どのようにお客様にブランドの情報を届け、どのようなイメージを持っていただき、どのように購買意欲を喚起するのかを各国・地域に寄り添う形でローカルチームメンバーと一緒に作っていき、ブランドポジションを確立していきます。

2. お客様のLTV最大化に向けたエンゲージメント・ロイヤリティ向上施策
当社独自のカスタマージャーニーをゼロから設計し、より多くのお客様に当社SPAブランドを好きになっていただくための戦略や施策の実行をお任せします。日本だけでなく、グローバルも責任範囲となり、グローバルアパレルブランドとしてのブランディング強化を狙います。APPや店頭を絡め、当社の強みを生かしながらお客様に最高の体験をしていただきエンゲージメント・ロイヤリティ向上を図ります。

【当ポジションの魅力】
国内だけでなく海外でのポジションを確立していく当社において、グローバルアパレルブランドをお客様視点で作り上げていくミッションとなります。
ECだけでなく、国内外で400店舗をこえるリアル店舗もあり今後も拡大予定です。
日本発グローバルNo1のファッションアパレルブランドを目指す当社のブランド・顧客戦略を、経営陣と近い距離で一体となってリードできる非常にやりがいのあるポジションとなります。

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難民支援機関での大口寄付者及び遺贈担当

2019/08/14
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 〜600万円
ポジション 担当者
仕事内容

1.大口寄付者担当として
大口寄付者にコンタクトし、継続的な寄付をお願いする活動・提案を行います。また、新しい支援者を発掘し、継続的な寄付をお願いしたり、既存の寄付者にアプローチして寄付金額を拡大するために活動を行います。大口寄付者は個人として寄付をいただける方になります。

2.遺贈担当として
近年、遺産や相続財産の一部を難民支援に役立てたいとのお問い合わせを、数多くいただくようになりました。遺贈プログラム担当者は下記のような方法から、寄付を最大化することを目的とします。
(1)遺贈によるご寄付:ご自身の意思で、遺言により、相続人以外の第三者に財産の一部または全てを贈与することです
(2)相続財産からのご寄付:相続した財産からご寄付いただく方法

3.個人の大口寄付拡大、遺贈に関わる業務
・ 大口寄付・遺贈拡大の戦略を立案し、その戦略の実施と目標達成の責任
・ 新規支援者を募るのための施策(※)立案・実施、および施策(※)の評価と改善
・ 既存寄付者への活動報告、返礼を通じて良好な関係を構築・維持し、寄付金額拡大のための施策(※)立案、実施、評価及び改善
※施策には、セミナー、広告、Webの活用、郵送物送付や電子メール発信、など広範囲の手法が含まれ、目的達成のために最適な手法の選択も含まれる
・ 寄付者及び一般からの問合せ対応(面会、電話、メール等)
・ 全国の個人寄付者を担当し、訪問します(国内出張可能な方)

4.内外組織の連携・協力
・ 業務遂行にあたり、必要に応じて協会内外の関係者(国内関連部署、海外本部、金融機関、弁護士・税理士等の専門家、外部ベンダー等)と調整・連携
・世界各拠点で実施される施策の理解
・海外本部・他拠点で展開されるプログラムに日本を代表して参加し(メール、電話会議、海外出張)、日本での展開の有無を決定し、日本のニーズに合わせてプログラムを日本国内で展開する

5.情報の管理
・ 見込・既存寄付者の個人情報を管理・更新し、活動履歴(面会、電話、提案内容等)をシステムに入力・更新して、その情報を生かして施策につなげる
・ 予想される寄付金額及び寄付実績を管理・毎月報告し、必要な活動・施策を実施して目標金額を達成する

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大手クラウドソーシング上場企業での事業推進担当

2019/08/14
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:〜800万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション 担当者
仕事内容

業務委託スタッフのマネジメントに加え、業務プロセスの改善をお任せします。
・リモートワーカーの集客およびプロモーション
・案件とユーザーのマッチング向上にむけた現状分析および打ち手の立案
・案件稼働後のユーザーとクライアントへのフォロー業務
・業務プロセスの改善、サービスクオリティの改善

※現在成長中の事業をさらに成長させるためのプロセス改善等を担っていただきます。
※業務委託契約のスタッフは30代前半〜40代後半の女性がメインとなっており、人材ビジネスの経験者などが中心のスペシャリストチームとなっています。

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大手通信サービスグループ企業でのオープンポジション(営業、事務、企画職種)

2019/08/14
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:〜800万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション 担当者
仕事内容

オープンポジション(営業、事務、企画職種)

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大手通信サービスグループ企業での分析企画

2019/08/14
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:〜800万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション 担当者
仕事内容

社内の要望に合わせ、データ抽出、各種分析を行う業務です。

【具体例】
・カード利用動向から、DMターゲットの反応率を予測し、セグメントの選定を行う。
・カード利用率アップ戦略立案のため、入会直後の会員動向を分析。

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