損害保険会社での保険金支払システム化推進担当の求人
求人ID:1215795
募集終了
転職求人情報
職種
保険金支払システム化推進担当
ポジション
担当者〜
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収イメージ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
仕事内容
主に下記の業務に従事いただきます。
・保険金査定・支払業務等の改善、効率化に向けた新規システム導入
・既存システム改修の企画、プロジェクトマネジメント
・業務基幹システム更改に向けた、保険金査定・支払部門としての要件定義、
システム開発部門、外部開発会社との折衝
社内はフラットな環境でパーティションもありません。
システム開発部門も同じフロアにいるのでコミュニケーションも取りやすいことが大きな特長です。
また、グループ全体での人材交流も活発な為、システム関連に限らずグループ全社でご活躍いただけるフィールドがございます。
・保険金査定・支払業務等の改善、効率化に向けた新規システム導入
・既存システム改修の企画、プロジェクトマネジメント
・業務基幹システム更改に向けた、保険金査定・支払部門としての要件定義、
システム開発部門、外部開発会社との折衝
社内はフラットな環境でパーティションもありません。
システム開発部門も同じフロアにいるのでコミュニケーションも取りやすいことが大きな特長です。
また、グループ全体での人材交流も活発な為、システム関連に限らずグループ全社でご活躍いただけるフィールドがございます。
必要スキル
<必須要件>
●新規システム導入・既存システム更改プロジェクトにリーダーまたはサブリーダーとして、計画段階から参画した経験を有する方
<歓迎要件>
□オープン系でのシステム開発経験者(言語不問)
●新規システム導入・既存システム更改プロジェクトにリーダーまたはサブリーダーとして、計画段階から参画した経験を有する方
<歓迎要件>
□オープン系でのシステム開発経験者(言語不問)
就業場所
就業形態
正社員
企業名
損害保険会社
企業概要
損害保険会社
企業PR
独自エリアにおいて圧倒的なシェアを有する損害保険会社。
業務カテゴリ
組織カテゴリ
備考
関連キーワード
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転職体験記
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- 研究開発の経験を活かして、損害保険会社へ(40代/男性/公立大学卒)
- これまでのスキルを活かして、ホワイト企業認定取得の上場ソフトウェアテスト企業へ(40代/男性/専門学校卒)
- 希望を叶え満足の内定、大手運用会社でのシステムエンジニアへ(20代/男性/国立大学院卒)
- ITマネージャーの経験を活かして、外資系総合商社へ(40代/男性/私立大学院卒)
- システム担当としての経験を活かしつつ希望の勤務地へ、独立系投信投資顧問へ(40代/男性/私立大学卒)
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- ITコンサルタントとしての経験を活かして、外資系大手試験・認証機関へ(40代/男性/海外大学卒)