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コロナ禍でも業績好調 大手アウトドアアパレルメーカーでの製品企画 海外折衝担当の求人

求人ID:1289626

募集継続中

転職求人情報

職種

製品企画 海外折衝担当

ポジション

担当者

おすすめ年齢

40代
50代以上

年収イメージ

応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)

仕事内容

当社ブランドにおける海外関連会社との各種折衝や、それに伴う MD関連業務をお願いします。

具体的には下記の業務を行って頂きます。

【海外関連会社との連携】(60%)
・当ブランドUS、Asiaとの折衝や交渉
・製品企画、およびマーケティング策の承認プロセスの進行
・契約書の締結や商標権の確認など法務事案の管理
・USセールスミーティング参加
・海外展示会参加
・各種海外との会議サポート(議事進行、通訳、翻訳)

【製品企画】(30%)
・他社協業など別注品の企画遂行(ブランドコラボレーションなど)
・商品構成表の作成、上代設定や発注数量の立案など
・販売部との連携(国内販路の設定など)
・商品部との連携(貿易業務や品質管理など)

【計数管理】(5%)
・シーズンおよび年間流動(売上、粗利、仕入、在庫)計画の立案と実行
・店頭売上数量の把握と分析

【マーケティング】(5%)
・プロモーション案、マーケティング施策立案
・関連イベントへの参加

※出張:あり(年2回程度)

必要スキル

・ビジネスレベルの英語力を持つ方
 ※英語の4技能(Listening, Reading, Writing, Speaking)を駆使して、
  ビジネス文書の作成や円滑なビジネスコミュニケーションが取れ、
  業務遂行上で必要なことが自力で出来るレベルの英語力。
  英語での「電話対応」「各種ビジネスメール」「レポート」「会議」
  「契約書・企画書作成」「プレゼンテーションを行う」など、
  ビジネス上で英語を日常的に使用し、実用的に使いこなせる方。
 ※TOEICスコア目安:700〜800点

・アパレル製品の企画開発、または生産管理や調達業務の経験がある方(1年以上)

・PCスキル(Excel、Word、PowerPoint等)がある方

・当社ブランドへの興味がある方

▼歓迎スキル要件

・会社とブランドのミッションステートメントに共感できる方
・自身がブランドと共にマーケットをリードしたい想いを持った方

▼求める人物像、マインド

・グローバルな視点や多文化を理解しながら、コミュニケーションを図れる方。
・新しいことへのチャレンジ精神があり、粘り強く変化を恐れないマインドを持っている方。
・他者を思いやることができる方。
・守秘義務を厳守できる方

就業場所

就業形態

契約社員

企業名

大手スポーツアパレルメーカー

企業概要

マーケティングから開発、生産、販売まで全て内製化をしているスポーツアパレルメーカー。的確なニーズ分析と確かな技術力を強みとして抱えるブランドも多く、最近はアウトドアにとどまらずライフスタイルカテゴリーまで領域を広げファン層も拡大している。

企業PR

スポーツ用品、スポーツアパレルの製造販売大手。海外の有力スポーツアパレルブランドから、日本国内での商標権を買い取り展開している。

業務カテゴリ

組織カテゴリ

備考

●勤務地:東京都
●契約社員(1年更新)
正社員登用制度あり(入社後一定年数経過後)

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