大手FASでのデータ分析を駆使したM&Aコンサルティング(財務バックグラウンド)の求人
求人ID:1279398
募集終了
転職求人情報
職種
データ分析を駆使したM&Aコンサルティング(財務バックグラウンド)
ポジション
ジュニアアソシエイト〜マネージャークラス
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収イメージ
年収イメージ:〜1200万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
仕事内容
2年前に新設された急成長中のチームにて、Value Creation(データドリブンな事業価値向上サービス)担当者として活躍する人材を求めています。これまでのご経験や知識(財務分析、顧客・オペレーション分析、コンサルティング等)を活かし、対象企業のデータをスピーディに分析・提供することで、企業の戦略・価値向上に大きな影響を与えることができます。
ご自身の経験を活かしてデータドリブンアプローチのコンサルタントとしてキャリアアップしたい方、新設チームの立ち上げに携わりたいという方からの応募をお待ちしております。
【チームの業務内容】
●クライアントがM&Aや事業成長・再生プロジェクトを行うにあたり、デューデリジェンス・戦略策定・事業計画策定を弊社グループがサポートする中で、データドリブンアプローチで現状の診断から課題や改善ポイントを特定し、クライアントの戦略実行を支援する。
- 業界:プライベートエクイティ・小売・ テクノロジー・製造などすべての業界を対象とする
- 分析領域:売上(商品、顧客)と収益性、運転資本、オペレーション、サプライチェーンなど
- データ分析粒度:PLやBSに加えて、入手可能な最小粒度の詳細データ(例:取引レベルのデータ)を活用
- 弊社グループの他チームとの協業:事業戦略・金融・オペレーション・会計など各分野の専門知識を持つ経験豊富なグループの専門家と協業
●弊社グループで開発された、企業の価値向上を支援するためのデータ分析サービスRVD (Rapid Value Diagnostics:データドリブンな事業価値向上クイック診断)を提供する。弊社グループメソドロジーを日本に適切な形で導入し、標準化と展開を目指す。
【主な役割】
●M&A/戦略チームとの協働および経験豊かなデータ分析専門家の指導の下、対象会社のデータ分析を実施し、プロジェクトを支援。(対象会社の担当者との直接のやり取りを含む。)
- 例:対象会社の各事業・部門の活動がP/LやB/Sにどうつながっているか数字の面からビジネスを理解し、詳細データを活用して収益性悪化要因の特定をし、改善した場合のシミュレーションおよび事業価値への影響を検討する。
- 例:対象会社の成長戦略やオペレーションの課題など仮説を考え、どのようなデータ分析で仮説の裏付けおよび課題の特定をするべきか設計・分析し、価値創出のためのアクションを検討する。
ご自身の経験を活かしてデータドリブンアプローチのコンサルタントとしてキャリアアップしたい方、新設チームの立ち上げに携わりたいという方からの応募をお待ちしております。
【チームの業務内容】
●クライアントがM&Aや事業成長・再生プロジェクトを行うにあたり、デューデリジェンス・戦略策定・事業計画策定を弊社グループがサポートする中で、データドリブンアプローチで現状の診断から課題や改善ポイントを特定し、クライアントの戦略実行を支援する。
- 業界:プライベートエクイティ・小売・ テクノロジー・製造などすべての業界を対象とする
- 分析領域:売上(商品、顧客)と収益性、運転資本、オペレーション、サプライチェーンなど
- データ分析粒度:PLやBSに加えて、入手可能な最小粒度の詳細データ(例:取引レベルのデータ)を活用
- 弊社グループの他チームとの協業:事業戦略・金融・オペレーション・会計など各分野の専門知識を持つ経験豊富なグループの専門家と協業
●弊社グループで開発された、企業の価値向上を支援するためのデータ分析サービスRVD (Rapid Value Diagnostics:データドリブンな事業価値向上クイック診断)を提供する。弊社グループメソドロジーを日本に適切な形で導入し、標準化と展開を目指す。
【主な役割】
●M&A/戦略チームとの協働および経験豊かなデータ分析専門家の指導の下、対象会社のデータ分析を実施し、プロジェクトを支援。(対象会社の担当者との直接のやり取りを含む。)
- 例:対象会社の各事業・部門の活動がP/LやB/Sにどうつながっているか数字の面からビジネスを理解し、詳細データを活用して収益性悪化要因の特定をし、改善した場合のシミュレーションおよび事業価値への影響を検討する。
- 例:対象会社の成長戦略やオペレーションの課題など仮説を考え、どのようなデータ分析で仮説の裏付けおよび課題の特定をするべきか設計・分析し、価値創出のためのアクションを検討する。
必要スキル
【必要となる能力(または得られる能力)】
●案件ごとの特質に合わせて非定型的に多様な領域を分析する必要があるため、柔軟な適応力と問題発見・解決に関する応用力
●企業の事業活動を数字で理解し、分析結果や改善施策が財務数値にどう反映されるか理解する力
●各種専門家や対象会社やクライアントなど複数のステークホルダーと協業するためチームプレーヤーとしてのコミュニケーション力
●ビジネスのバリュードライバーの仮説立案からアクショナブルな改善施策の検討まで、クライアントを支援するコンサルティング能力
<必須要件>
<必須要件>
●四年制大学卒業以上
●3年以上の社会人経験
●以下の知識/資格/勤務経験をお持ちの方(下記のどれかに該当する方)
- 公認会計士、公認会計士試験合格者または米国会計士などの外国会計士資格
- MBA
- FP&A
●日本語力(ネイティブ・レベル)
●エクセル、パワーポイント、ワード等Windowsソフトが使える方
<尚可要件>
●英語力
●Tableau、Alteryx、などのツールの利用経験があり、データ分析に関連する実務経験1年以上あれば尚可。
経験がない場合は、それらのツールを学習・活用して分析をしていく意欲がある方
●案件ごとの特質に合わせて非定型的に多様な領域を分析する必要があるため、柔軟な適応力と問題発見・解決に関する応用力
●企業の事業活動を数字で理解し、分析結果や改善施策が財務数値にどう反映されるか理解する力
●各種専門家や対象会社やクライアントなど複数のステークホルダーと協業するためチームプレーヤーとしてのコミュニケーション力
●ビジネスのバリュードライバーの仮説立案からアクショナブルな改善施策の検討まで、クライアントを支援するコンサルティング能力
<必須要件>
<必須要件>
●四年制大学卒業以上
●3年以上の社会人経験
●以下の知識/資格/勤務経験をお持ちの方(下記のどれかに該当する方)
- 公認会計士、公認会計士試験合格者または米国会計士などの外国会計士資格
- MBA
- FP&A
●日本語力(ネイティブ・レベル)
●エクセル、パワーポイント、ワード等Windowsソフトが使える方
<尚可要件>
●英語力
●Tableau、Alteryx、などのツールの利用経験があり、データ分析に関連する実務経験1年以上あれば尚可。
経験がない場合は、それらのツールを学習・活用して分析をしていく意欲がある方
就業場所
就業形態
正社員
企業名
財務アドバイザリーファーム
企業概要
・最大手グローバルFASの一角。戦略、M&Aアドバイザリー、デューデリジェンス、PMI、企業(事業)再生//再編、
不正調査や特殊調査等の財務プロフェッショナルサービスを提供
・特に、クロスボーダー案件では、高い定評あり
・”財務×戦略”方針を打ち出し、財務に強い戦略コンサルファームへ進化中
・充実した研修制度を備え、案件を通じたOJTと共に確実にキャリア形成ができる体制
・部門間の壁が低く、案件のリファーラル、協働機会多数
・海外オフィスとの協働、海外勤務/出張機会もあり、グローバルな環境
不正調査や特殊調査等の財務プロフェッショナルサービスを提供
・特に、クロスボーダー案件では、高い定評あり
・”財務×戦略”方針を打ち出し、財務に強い戦略コンサルファームへ進化中
・充実した研修制度を備え、案件を通じたOJTと共に確実にキャリア形成ができる体制
・部門間の壁が低く、案件のリファーラル、協働機会多数
・海外オフィスとの協働、海外勤務/出張機会もあり、グローバルな環境
企業PR
大手4大FASの一角。クロスボーダーに特に強み。
研修制度も充実し、社員の定着性も高い。
研修制度も充実し、社員の定着性も高い。
業務カテゴリ
組織カテゴリ
備考
関連キーワード
財務コンサルタント(FAS)の求人情報
コンサルティングファームの求人情報
外資系の求人情報
転職体験記
- 幅広い選択肢を持って転職活動、コンサルティングカンパニーへ(20代/女性/公立大学卒)
- 総合商社から、大手FASでのアドバイザリーへ(40代/男性/国立大学院卒)
- 地方銀行から事業再生ファームのコンサルタントへ(20代/男性/私立大学卒)
- 大手メーカでの豊富な実績を持って、外資系コンサルティングファームへ(40代/男性/国立大学卒)
- 大手証券会社での経験を活かして、独立系財務アドバイザリーファームへ(40代/男性/私立大学卒)
- 事業会社からキャリアチェンジ、財務会計アドバイザリーファームへ(40代/男性/国立大学卒)
- 新たな分野にチャレンジ、IPO支援を核としたコンサルティングファームへ(20代/男性/大学校卒)
- 公務員から民間への転職、財務アドバイザリーファームへ(30代/女性/国立大学院卒)
- 金融機関での経験を活かして、経営支援・M&Aアドバイザリー企業へ(30代/男性/私立大学院卒)
- 外資系M&AアドバイザリーでのM&Aバリュエーション業務へ(30代/男性/国立大学院卒)