不動産と企業財務のイノベーション企業での総務コンプライアンスの責任者(総務・法務部門の統括部長候補)の求人
求人ID:1286416
募集終了
転職求人情報
職種
総務コンプライアンスの責任者(総務・法務部門の統括部長候補)
ポジション
統括部長候補
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収イメージ
年収イメージ:〜1200万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
仕事内容
総務・法務部門の統括部長候補
【配属部署】管理本部
【担当領域】
総務法務部門全体のマネジメントをしていただきます。
総務法務部門の主な機能
・株主総会事務局(招集通知等編集、会場手配、シナリオ作成、議事録・臨時報告書、各種印刷物作成等)
・株式実務(信託銀行とのやり取り、ストックオプション発行及び行使、株式分割、第三者割当増資などに関する事務等)
・商業登記事務(司法書士事務所へ依頼)及び官公庁への手続き
・取締役会事務局・経営連絡会事務局・従業員持株会事務局
・稟議など申請の受付窓口
・主管の規程管理(見直し及び改定の起案、要領(マニュアル)及び申請書の作成等)
・オフィス管理(移転、レイアウト変更、増床、電話システム等)
・各種の社内イベント担当
・事業継続計画策定
・法律に関わる各種助言
・各種契約書等、重要な権利義務に関わる文書の作成・審査・交渉
・その他特命事項
・上記に付随するその他の業務
【配属部署】管理本部
【担当領域】
総務法務部門全体のマネジメントをしていただきます。
総務法務部門の主な機能
・株主総会事務局(招集通知等編集、会場手配、シナリオ作成、議事録・臨時報告書、各種印刷物作成等)
・株式実務(信託銀行とのやり取り、ストックオプション発行及び行使、株式分割、第三者割当増資などに関する事務等)
・商業登記事務(司法書士事務所へ依頼)及び官公庁への手続き
・取締役会事務局・経営連絡会事務局・従業員持株会事務局
・稟議など申請の受付窓口
・主管の規程管理(見直し及び改定の起案、要領(マニュアル)及び申請書の作成等)
・オフィス管理(移転、レイアウト変更、増床、電話システム等)
・各種の社内イベント担当
・事業継続計画策定
・法律に関わる各種助言
・各種契約書等、重要な権利義務に関わる文書の作成・審査・交渉
・その他特命事項
・上記に付随するその他の業務
必要スキル
【必要な資格】宅地建物取引士優遇 ※お持ちでない方は入社後、取得必須資格
【求める人物像】社内調整役、結節点としての役割を果たせる方
【求める人物像】社内調整役、結節点としての役割を果たせる方
就業場所
就業形態
正社員
企業名
収益不動産を核とした資産形成コンサルティング企業
企業概要
収益不動産を核とした資産形成コンサルティング企業
企業PR
組織カテゴリ
備考
関連キーワード
コンプライアンスの求人情報
不動産関連企業の求人情報
成長中の求人情報
転職体験記
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- 金融業界での経験を活かして、投資運用会社へ(60代/男性/国立大学卒)
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