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【京都】大手グローバル企業でのリスクマネジメント担当者の求人

求人ID:1293978

募集終了

転職求人情報

職種

リスクマネジメント担当者

ポジション

担当者〜

おすすめ年齢

20代
30代
40代
50代以上

年収イメージ

応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)

仕事内容

<仕事の内容、および期待する仕事の範囲>
グローバルのリスクマネジメント全般を担当いただきますが、特に以下のような業務での活躍を期待します。
 ・定期的なグループにおける重要リスクの分析と対策の立案
 ・リスク評価に影響する環境変化(グローバルの法規制等)の把握
 ・危機発生時の対策本部対応
 ・グローバルの個人情報保護法対応等 重要分野のコンプライアンス活動

<業務上活用するツール・機器(開発言語、使用ソフト/ツール、使用装置/機器など)>
・Word, Powerpoint, Excel

<この仕事のおもしろさ・魅力度>
・グローバル本社スタッフとして、地域本社(米・欧・中・韓・シンガポール・ブラジル・メキシコ)のスタッフと切磋琢磨しながら、会社の重要な施策やプロジェクトに参画し、価値を付加しながら完成させることで大いに達成感を得られます。
・高い倫理観とリスクマネジメントの専門性をベースとした創造的で現実的な解決策の創出により、社会課題の解決に挑戦することができます。

<配属部門/事業所の紹介>
当社では、本社リスクマネジメント部のほか、日本国内の各社内カンパニー(京都と東京)のほか地域本社(米・欧・中・韓・シンガポール・ブラジル・メキシコ)にもリスクマネジメントスタッフを配置しています。
本社リスクマネジメント部は、グローバルリスクマネジメント・法務本部の傘下にあります。同本部では、法務部、事業コンプライアンス、安全貿易取引管理(輸出管理)をグローバルに統括しており、幅広い職務を経験する機会があります。
経験や年齢層、性別も様々なメンバが協力して業務を進めており、異なる意見もお互いに尊重し共に学び合うことで、新たな発見が得られ自身の成長も実感することができます。

必要スキル

<必須条件>
・リスクマネジメント・コンプライアンス実務経験3年以上
・英語:TOEIC 800点以上。電話やメールで海外とコミュニケーションができるレベル。

<歓迎要件〉
・海外留学、海外駐在、海外企業との交渉などの
 国際ビジネス経験

<求める人物像(ヒューマンスキルなど)>
・変化に臨機応変に対応する力
・常にオーナーシップを持ち、周りの協力を得ながら粘り強く推進する力

※特記事項
東京、または、国内・海外のグループ会社への転勤可能性あり。

就業場所

就業形態

正社員

企業名

グローバルに活躍する日系大手事業会社

企業概要

制御機器、電子部品、社会システム、ヘルスケアなど広く事業を展開しているグローバルカンパニー

企業PR

業務カテゴリ

組織カテゴリ

備考



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