大手リース会社でのSFA・CRM運用・保守担当者(即戦力)の求人
求人ID:1299402
募集終了
転職求人情報
職種
SFA・CRM運用・保守担当者
ポジション
担当者〜
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収イメージ
年収イメージ:〜1200万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
仕事内容
・SFA/CRMシステムの要件定義、設計、運用保守、導入後の社内向けの教育、運用定着化、内製化を行います。
●詳細
・SFA/CRMの導入プロジェクトへの参画
・PMO、要件定義、設計、テスト、教育等
・運用定着化に向けた取り組みの推進
・運用保守、機能改善の内製化を目指した取り組みの推進
●この仕事の魅力
・営業統括本部内組織であり、多数の営業部店に影響を与えられる。対象顧客も業種業界・規模問わず幅広く関与が可能
・SFA/CRMの導入から運用定着化、運用保守と機能改善の内製化まで携われることができる
・顧客、見込み顧客、デジタルマーケティング、インサイドセールス、フィールドセールスの多くの関係者と関わりながら、顧客体験価値と従業員体験価値を実現していくことが醍醐味
・フレックスタイム制度(コアタイム無)あり。在宅勤務可。柔軟な働き方が可能。
●詳細
・SFA/CRMの導入プロジェクトへの参画
・PMO、要件定義、設計、テスト、教育等
・運用定着化に向けた取り組みの推進
・運用保守、機能改善の内製化を目指した取り組みの推進
●この仕事の魅力
・営業統括本部内組織であり、多数の営業部店に影響を与えられる。対象顧客も業種業界・規模問わず幅広く関与が可能
・SFA/CRMの導入から運用定着化、運用保守と機能改善の内製化まで携われることができる
・顧客、見込み顧客、デジタルマーケティング、インサイドセールス、フィールドセールスの多くの関係者と関わりながら、顧客体験価値と従業員体験価値を実現していくことが醍醐味
・フレックスタイム制度(コアタイム無)あり。在宅勤務可。柔軟な働き方が可能。
必要スキル
●必須条件【即戦力枠】
・セールス・マーケティング全般に関する俯瞰的知識
・3年以上のBtoBのSFA/CRM領域での業務経験またはシステム導入経験
・Salesforce認定アドミニストレーター
●希望条件
・SFA/CRM領域でSalesforceの導入経験がある方
・SFA/CRMの運用保守、運用定着化の経験がある方
・Salesforce 認定 Sales Cloud コンサルタント
●求める人材像
・セールス・マーケティング領域の仕組みの構築、実行、改善を通して全社変革にチャレンジしたい方
・事実と認識を分けてロジカルに物事を考えることがコミュニケーションの出来る方
・コミュニケーション力があり、チームワークを考えて働ける方
・社内調整が多い為、現場とのコミュニケーションを積極的に図ることが得意な方
・評論家ではなく、地道な作業も厭わず、能動的主体的に業務遂行できる方
●出身企業のターゲットイメージ
・セールス・マーケティングソリューションベンダー、Sier、事業会社のセールス関連部門、IT部門
・コンサルティングファーム
・セールス・マーケティング全般に関する俯瞰的知識
・3年以上のBtoBのSFA/CRM領域での業務経験またはシステム導入経験
・Salesforce認定アドミニストレーター
●希望条件
・SFA/CRM領域でSalesforceの導入経験がある方
・SFA/CRMの運用保守、運用定着化の経験がある方
・Salesforce 認定 Sales Cloud コンサルタント
●求める人材像
・セールス・マーケティング領域の仕組みの構築、実行、改善を通して全社変革にチャレンジしたい方
・事実と認識を分けてロジカルに物事を考えることがコミュニケーションの出来る方
・コミュニケーション力があり、チームワークを考えて働ける方
・社内調整が多い為、現場とのコミュニケーションを積極的に図ることが得意な方
・評論家ではなく、地道な作業も厭わず、能動的主体的に業務遂行できる方
●出身企業のターゲットイメージ
・セールス・マーケティングソリューションベンダー、Sier、事業会社のセールス関連部門、IT部門
・コンサルティングファーム
就業場所
就業形態
正社員
企業名
大手リース会社
企業概要
大手リース会社
企業PR
銀行・商社系とメーカー系という異なるバックグラウンドを有する2社が統合して誕生したリース会社。コア事業であるリースを通じて培ったモノに対する専門性に、ノンバンクならではの柔軟性と機動力を掛け合わせた独自のビジネスモデルを構築しています。
業務カテゴリ
組織カテゴリ
備考
社内SEの求人情報
日系金融機関の求人情報
リースの求人情報
転職体験記
- 初めての転職、大手銀行から大手監査法人へ(20代/女性/私立大学卒)
- 外資系大手生命保険会社で再びシステム開発の業務へ(30代/女性/私立大学卒)
- チャレンジできる環境を求めて、インターネットメディアと人材ビジネスを手掛ける企業へ(20代/男性/私立大学院卒)
- 研究開発の経験を活かして、損害保険会社へ(40代/男性/公立大学卒)
- これまでのスキルを活かして、ホワイト企業認定取得の上場ソフトウェアテスト企業へ(40代/男性/専門学校卒)
- 希望を叶え満足の内定、大手運用会社でのシステムエンジニアへ(20代/男性/国立大学院卒)
- ITマネージャーの経験を活かして、外資系総合商社へ(40代/男性/私立大学院卒)
- システム担当としての経験を活かしつつ希望の勤務地へ、独立系投信投資顧問へ(40代/男性/私立大学卒)
- 希望を叶えて、日系大手証券会社へ(30代/男性/私立大学院卒)
- ITコンサルタントとしての経験を活かして、外資系大手試験・認証機関へ(40代/男性/海外大学卒)