有名外資系生命保険会社でのIT Audit／Senior IT Auditorの求人

シニアITオーディターは、日本国内におけるすべての当社事業会社における内部監査活動の実行をサポートし、タイムリーで独立した保証を提供する責任を通じてコントロールカルチャーの醸成を図る。職務遂行者は、ITプロセスに関する強い知識を持ち、主要なリスク低減の適切性を評価する能力を有し、組織内のさまざまな人々とコミュニケーションをするために必要な対人スキルを持ち、自律的に監査業務を実行することを期待される。

- グループおよびIIA基準に沿い、割り当てられたすべての監査フェーズを完了させる。
-対象分野における主要なビジネスリスク、特に新たに出現するリスクについて深く理解している。
- 対象監査に対して強固なリスク評価と監査プログラムを確立する。
- ITに関する年次リスク評価プロセスをサポートする。
- 経営陣が指摘事項に対処するための適切なアクションプランを策定することを支援する。
- アクションプランの追跡において経営陣と連携し、タイムリーな解決を支援する。
- 監査ミッション中に経営陣との効果的な関係を維持する。
- 直属の部下または同じプロジェクトに取り組んでいるオーディターの育成を支援する。
- 自身の専門的な成長に責任を持ち、関連するトレーニングや開発ニーズを積極的に特定し、専門的なネットワークを構築する。
- 定期的に関連文書（委員会の資料など）をレビューし、ビジネスプロセスにおけるリスクプロファイルの変化を理解する。
- 主要な監査結果を含む内部監査活動の要約を経営陣およびグループ内部監査チームに報告することを支援する。
- 監査委員会への管理サポートを提供する。

指標
- 高品質かつリスクベースの年次監査計画の策定。
- 計画されたタイムラインに従って提出される高品質な監査ワークペーパーと報告書（高品質な改善完了クライテリアを含む）。
- 適切かつ高度化されたスキルセットについて経営陣や当社アジアマーケットのIT監査チームによって識別されている。
- 日本およびアジア全体のITを含む監査チームにおいて、積極的かつ建設的な役割の従事。
- 対象分野における専門家として認識されている。
- IT部門責任者からのポジティブなフィードバック。
- 経営陣への有益かつタイムリーな報告。
- 自身のスキルと能力向上。
- 策定された自身の能力開発計画。
- 情報共有活動の実施結果。
- 指摘事項を解決するために経営陣と積極的に連携し、実際に持続可能な改善に寄与している。

""ソフトスキル：
- 管理者の期待の沿って働き、チームの一員として協力すると共に監査の同僚に建設的なフィードバックを提供する。
- 問題解決能力。
- 客観的に考え、健全な判断を示す。
- プレッシャーの中でも柔軟な対応ができる。
- 経営陣に対し有効なインパクトを与える能力。
- 柔軟で変化に適応できる。
- 高い口頭および文書コミュニケーションスキル。
- 共感力。
- 分析活動において詳細に着目する能力。
- 学び続ける能力と意欲。
- 知的好奇心が強く、優れたリスニングスキルを持つ。
- 当社価値観（お客さま第一、勇気、誠実、ひとつのチーム）に沿って行動する。

言語能力：
- 流暢な日本語
- 明確な英語ライティングおよびスピーキングスキル（最低B2またはTOEIC785点）。他の言語能力はプラス評価。

職務経験：
- 金融サービス、保険、または内部監査、ないしその他のコントロールファンクションのいずれかでの経験があること。
- さまざまなシステム、理論、規律的な実践に対する高い理解力。
- 求められるテクノロジーのバックグラウンドの例として、ウェブアプリケーション、オペレーティングシステム、データベース、メインフレーム、ネットワークが挙げられる。ITの全般的な管理プロセス（例：変更管理、SDLC/アジャイル開発、インシデントおよび問題管理、災害復旧および/またはセキュリティ運用）を理解している。COBIT、COSO、またはITILフレームワークに関する知識がある。
- CISA、CISSP、または特定のテクノロジーの認証。
- IT監査、ITガバナンスおよび管理、またはテクノロジー管理ないし開発における5年以上の経験。