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有名モバイルペイメント会社での新規サービス企画 / リーダー候補の求人

求人ID:1253136

募集終了

転職求人情報

職種

新規サービス

ポジション

リーダー候補

おすすめ年齢

20代
30代
40代
50代以上

年収イメージ

年収イメージ:〜1000万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)

仕事内容

当社が展開する加盟店事業の立ち上げメンバーとして、当社をご利用いただいている様々な加盟店(飲食、小売、サービス、美容、オンラインサービスなど)に向けた新規サービスの立ち上げをおこなっていただきます。当社の決済事業基盤を活かしたサービスの企画・改善、グループ各社とのシナジー創出、サービス横断のインフラ構築などをコンセプト企画からプロジェクトマネジメント、開発推進まで、幅広い業務を担っていただきます。 具体的には以下のような業務において、サービスオーナーとしてサービスの企画・推進を行なっていただきます。

・BtoBtoCあるいはBtoBサービスの市場環境分析および企画立案
・サービスロードマップ策定および機能開発要件の整理
・社内外の幅広い関係者との折衝含むプロジェクトマネジメント
・その他業務プロセス構築、プロモーション企画、法務要件の整理およびリスクの対処等
・上記におけるチーム内でのリードあるいはメンバーマネジメント

●本ポジションの魅力
・自社サービスとして新規事業を立ち上げることができ、さらにその運営・収益化まで一気通貫で関わることができます。
・圧倒的な決済事業基盤と優れた開発力を活かし、国内での新たな市場/ニーズを開拓できるチャンスがあります。
・グループ企業に加えて加盟店、メーカーなど様々な分野の企業様と関わることができ、人脈と視野を広げることができます。
・店舗のDX支援を通じて、社会的意義の大きなサービスに関わることができます。

必要スキル

●必須経験
※以下のいずれかにて3年以上の経験
・事業会社にて、システム開発が伴うサービスの責任者もしくはプロダクトオーナーとしてサービス企画・立上げに携わった経験
・コンサルティングファームにて、事業やサービス戦略立案・策定のアドバイザリー経験
・コンサルティングファームにて、BPRなどのプロジェクトマネジメント経験

●必須スキル
・パワーポイント/Googleスライドでのプレゼンテーション作成スキル
・Excel / Googleスプレッドシートでのシミュレーション・グラフ等の作成スキル
・要求仕様書あるいは要件定義書の作成スキル
・社内外の幅広い関係者との折衝スキル

●あると望ましい経験
・アクワイアラー、決済ネットワーク、決済端末、POS関連いずれかでの実務経験
・O2O / OMOに関連した事業・サービスでの実務経験

●あると望ましいスキル
・ビジネスレベルの英語力
・事業の予算計画(売上・コスト)策定スキル
・景品表示法/資金決済法等法律に関する知見

就業場所

就業形態

正社員

企業名

モバイルペイメント等電子決済サービスの開発・提供企業

企業概要

モバイルペイメント等電子決済サービスの開発・提供企業

企業PR

日本最大規模の電子決済サービス

組織カテゴリ

備考

原則在宅勤務(自宅もしくはサテライトオフィスにてリモートワーク)
全国居住可能(日本国内に限る)

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