【大阪】大手電機メーカーグループでの施設課責任者の求人

●担当業務と役割
1.拠点部門を跨ぐ再編整備などのプロジェクトの推進
2.技術部門施設の中長期修繕及び更新・新設やエネルギー管理計画の推進
3.B技術部門の現状施設（建物、原動、執務及び実験作業空間）の維持管理、保守のマネジメント
4.施設の調査暖房、換気、空調（HVAC）、照明、サイズ、状態、居住適性などの要素の要件評価
5.施設管理体制及び施設職能後進の維持強化、育成
6.施設課の組織マネジメント（人事管理、育成、事業計画、目標管理、予算管理など）
●具体的な仕事内容
　当社技術部門拠点の施設マネジメント業務全般
　・技術部門の拠点再編に向けた新棟建設や移転の推進
　・技術部門拠点に関わる建物やインフラの維持/管理、土壌汚染対策、工事要望対応
　・事業計画策定、月次予算管理、固定資産管理など、施設管理業務全般のマネジメント
　・拠点の防火防災管理者、環境管理責任者を担当　 など
●この仕事を通じて得られること
・当社技術部門の研究開発に関する基盤インフラを下支えし、場合によっては企画部門と連携し、先を見通した計画策定に携わります。
　研究開発推進になくてはならないボジションですので、当社グループの未来を技術者と共に作り上げていることを感じられます。
　また、取り扱う費用規模も大きく、マネジメントとしてコスト感覚を養うことも求められます。
●職場の雰囲気
・総務、経理、人事、ITなどの各職能、及び技術企画部門との連携を密に行い、技術部門全体に対してコミュニケーションよく対応しております。
・技術部門の様々な情報が集まりますので、全体最適を見極めることができます。他部門から相談されることも多く活気がある職場です。
・施設管理実務は関連会社に委託しており、業務内容確認、報告、判断、指示、承認を行います。
　拠点構内に協力業者も常駐しており、建物関連設備の様々な依頼を迅速に行っていただいております。
・現時点では経験豊富なベテランが多く、これから若い世代の方々を迎えて新体制を構築していくところです。
●キャリアパス
・基本的に総務及び施設管理に継続的に携わっていただきますが、業務内容は当社技術部門全体運営にかかわるものです。
　簡単な経理や技術企画のスキルも学ぶ事ができ、また、技術部門内の拠点再編検討や業務プロセス改革のプロジェクトなどにも参画できます。

【必須】
・関連法規を概略知識、または関係先を把握し、必要な対応をリードして、行政折衝や申請届出を推進できる
・施設関係工事案件のQCD管理、業者や官公庁との調整及び折衝ができる
・技術部門からの施設課題に関する相談に対して、的確な指摘や助言ができる
【歓迎】
・専門分野のみならず、施設に関する最先端技術動向の情報源や、同業他社及び異業種と情報交流できる人脈を持ち、業務に活用する方
・将来のキャリア形成に必要な資格取得（電気主任技術者など）に積極的な方
・建築要件が影響するような設備の導入経験のある方
・組織責任者、防火防災や環境管理の推進体制における事務局業務などの経験がある方
【人柄・コンピテンシー】
・正直で、誠実、率直な行いで周囲からの信用と信頼を獲得する
・共通の目標を達成するために、多様な人材やチームと信頼関係を構築し、協力して業務を遂行する
・将来のビジョンを共有し、周囲の人々を動機づけ、行動に結びつける
・組織メンバーそれぞれの状況に寄り添い、個人が目指すキャリアプラン実現に向けた支援を行うと共に、
　担当領域の専門力強化と担当領域以外の制度に触れる機会を設けることで、組織能力の拡大を図ることができる
・色々な困りごとを積極的に解決に導く意欲：縁の下の力持ちであるだけでなく、ワクワクするような拠点構築を目指す