少数精鋭の業務/ITコンサルティングファームでのTalent Acquisition(中途採用担当)※マネージャー候補の求人
求人ID:1366651
募集終了
転職求人情報
職種
Talent Acquisition(中途採用担当)
ポジション
マネージャー候補
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収イメージ
500万円〜800万円
仕事内容
中途採用担当者として、採用戦略の立案から候補者対応まで採用業務全般を担っていただきます。
【担当業務】
・採用戦略立案
・採用ブランド強化に向けた施策の企画/実行
・母集団形成施策(エージェント/スカウト/リファラル等)
・選考体験向上施策の企画/実施
・面接/面談対応
・候補者フォロー対応
ポジションの魅力
・国内�1で急成長している環境で採用戦略から仕組み作りまで幅広く携わることができます。
・優秀な採用チームメンバーと共に心理的安全性が担保された環境で挑戦することができます。
【担当業務】
・採用戦略立案
・採用ブランド強化に向けた施策の企画/実行
・母集団形成施策(エージェント/スカウト/リファラル等)
・選考体験向上施策の企画/実施
・面接/面談対応
・候補者フォロー対応
ポジションの魅力
・国内�1で急成長している環境で採用戦略から仕組み作りまで幅広く携わることができます。
・優秀な採用チームメンバーと共に心理的安全性が担保された環境で挑戦することができます。
必要スキル
【必須要件】
下記いずれかの経験を有する方
・採用人事としての実務経験(新卒/中途不問)
・採用代行業務でのプロジェクトリーダー経験
・人材紹介業界でのキャリアアドバイザー経験
【尚可条件】
・IT業界もしくはコンサルティング業界知見
・中途採用人事としての実務経験
下記いずれかの経験を有する方
・採用人事としての実務経験(新卒/中途不問)
・採用代行業務でのプロジェクトリーダー経験
・人材紹介業界でのキャリアアドバイザー経験
【尚可条件】
・IT業界もしくはコンサルティング業界知見
・中途採用人事としての実務経験
就業場所
就業形態
正社員
企業名
少数精鋭の業務/ITコンサルティングファーム
企業概要
・事業内容
戦略コンサルティング事業
業務改革コンサルティング事業
ITコンサルティング事業
キャリアフロンティア事業
ベンチャーキャピタル事業
有料職業紹介事業
労働者派遣事業
戦略コンサルティング事業
業務改革コンサルティング事業
ITコンサルティング事業
キャリアフロンティア事業
ベンチャーキャピタル事業
有料職業紹介事業
労働者派遣事業
企業PR
業務カテゴリ
組織カテゴリ
備考
採用・教育研修の求人情報
コンサルティングファームの求人情報
コンサルティングの求人情報
転職体験記
- 大手シンクタンクから大手グループの資産運用会社へ(20代/女性/国立大学卒)
- 幅広い人事業務の経験を活かして、大手総合商社により新設されたDXコンサルティング会社へ(40代/男性/私立大学卒)
- 事業会社での経験を活かして、日本を代表する電機・通信機器メーカーへ(30代/女性/公立大学卒)
- 覚悟を持って新たな挑戦、上場PR会社へ(40代/男性/国立大学卒)
- 日本発の独立系コンサルティングファームへ(40代/男性/私立大学卒)
- 経験を活かして大手バイアウトファンド投資先での人事総務部長へ(50代/男性/私立大学卒)
- 人事業務の経験を活かして大手バイアウトファンド投資先の人事へ(30代/男性/私立大学卒)
- 人事マネジメントの経験を活かして日本発の独立系コンサルティングファームの人事マネージャーへ(40代/男性/私立大学卒)
- 独立系 組織、人材開発ファームから不動産投資会社の人事へ(40代/男性/私立大学卒)
- 外資系メーカーでの人事マネージャー経験を活かして日系企業の海外人事マネージャーへ(40代/男性/私立大学卒)