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人材大手グループ持株会社での経理エキスパートの求人

求人ID:1284318

募集終了

転職求人情報

職種

経理エキスパート

ポジション

管理職

おすすめ年齢

20代
30代
40代
50代以上

年収イメージ

820万円〜980万円 ※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します

仕事内容

【チームワーク重視!東証プライム市場上場・変革組織で経理エキスパートとしてご活躍頂ける方を募集しています】
●概要
当グループでは親会社である弊社に経理・財務機能が集約されており、国内グループ子会社の決算(会計・税務)も弊社で行っております。親会社として新収益認識基準やIFRS適用に係るグループ全体の会計方針の検討等を行うだけでなく、子会社の経理として事業に貢献するための各種活動を行っています。正確に決算を締めることは重要な基礎としつつも、担当会社の経理として子会社と協働・連携することにも重点を置いております。

●詳細
国内グループ子会社の単体決算業務(※)をご担当いただきます。担当会社における新サービス立ち上げに伴う会計・税務面での検討(実務・会計フローの立ち上げ・構築)にもご参画頂きます。また、経理のエキスパートとして、投資有価証券評価、減損会計、組織再編に係る会計処理等、各会社毎の複雑な課題・会計論点解決に向けてご対応頂きます。実務としてこれらの業務経験がある方歓迎です。
※売掛金・入金管理、支払処理に関しては別部署が担当しておりますが、左記以外の決算業務を一気通貫でご担当頂く想定です。
※税務業務は、外部税理士法人へ委託しているものがあります。

●魅力
・多くのグループ子会社を抱えておりますので、様々な会計・税務論点に携わることができます。
・プロジェクトは会社・組織横断的な仕事が多く、業務や仕事の幅、マネジメント等のスキルを拡げていくことができます。また、自分自身の意志を持って動かした仕事の影響・範囲も実感することができます。
・管理会計も視野に入れた業務設計が求められることも多く、財務会計領域に限らない知識・ご経験を積むことができます。

●キャリアパス
・特徴まずはグループ子会社の単体決算業務からご担当して頂きますが、幅広く各種プロジェクトを主要メンバーとしてご経験頂くことで、ただ決算を締めるだけでなく組織再編や新サービスの立ち上げにも対応できる経理としてスキルアップしていくことが可能です。
難易度の高い業務をご担当いただくことで経理としてのスキルアップもできますが、経理組織を担うマネジメント業務に携わっていただくこともキャリアパスの選択肢としてございます。

●組織課題
上場企業トップクラスの経理体制を構築すべく、人員の増強や経理システムの入れ替え・統一化を進めてきました。2020年4月より事業体制がSBU(戦略的事業単位)体制に移行し、本年度はSBU体制3年目となります。新たなステージに向けて進んでいく中での課題は数多くあります。コロナ禍もあり社会、会社も急速に変化を遂げる中で、我々経理・財務部門も変革し進化していかねばなりません。これまでの経理の形にとらわれず、共に会計の観点からグループの事業を強くしていきたいという意志のある方をお迎えしたいと思っています。

必要スキル

●必須条件
・簿記1級相当の知識
・主計(決算)業務経験10年程度
・法人税・消費税等の税務実務経験(申告書作成等)
・複雑な会計・税務論点の課題解決に取り組んできた方

●歓迎条件
・上場企業における決算業務経験
・税務調査対応経験

※資格・語学・学歴:不問

就業場所

就業形態

正社員

企業名

派遣・紹介事業等を行う人材大手グループ会社の経営計画・管理会社

企業概要

人材サービスを中心に幅広いサービスを提供している人材大手グループの持株会社。多くのグループ会社における経営計画・管理並びにそれに付帯する業務を行っており、グループ全体の人事、財務、IT、経営戦略、広報、法務、監査、営業、総務FMなどを担っています。

企業PR

連結従業員約5万人、多くのグループ会社を有し、「投資者にとって投資魅力の高い会社」JPX400にも選出されているスケールの企業でありながら、グループ全体のガバナンスを大きく見直そうとしている変革期にあります。安定した財務基盤のもと、裁量を持ちながらチャレンジングな経験を積むことができる環境です。

業務カテゴリ

組織カテゴリ

備考

●勤務地補足
当社では、社員が自律的に生産性高くはたらくことができるよう、オフィスワーク/リモートワークを選択できるようにしています。(リモートワーク率85%)

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