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大手地方銀行でのキャリア採用担当の求人

求人ID:1292057

募集終了

転職求人情報

職種

キャリア採用担当

ポジション

担当者〜

年収イメージ

500万円〜1,100万円

仕事内容

採用施策の検討、採用面接を担当いただきます。

【具体的には】
採用施策の検討・運用、エージェントコントロール、採用面接、入行書類の案内、採用稟議等の資料作成　等

【キャリアパス】
当行の人事のプロフェッショナルとしての活躍を期待しておりますが、将来的には他の部署の企画担当や管理職など、多様なキャリアパスをご用意しております。

【組織の特徴】
当行では人材を重要な資本として捉えており、人材育成を担う人材育成部もスピード感をもって施策を進めていくことが求められています。
人材戦略室は、人材育成部の中でも企画・異動・評価・採用・研修を担う部署として、「パーソナライズした人材育成」をテーマに人事改革を進めている部署となります。従業員の声やサーベイ結果をもとに、施策を立案・実行し、人事的側面で事業に貢献することを目的としています。

【このポジションの魅力】
＜仕事の魅力＞
・銀行全体の施策を見渡せる
・今後の銀行を支える施策を検討していく人材と初めに出会える

＜製品・サービスの魅力＞
当行は経営戦略として女性活躍に注力しており、銀行初の「プラチナえるぼし」認定取得や、5年連続の「なでしこ銘柄」認定、健康経営優良法人「ホワイト500」に4回選出されるなど、男女と共に働きやすい職場を目指しており、外部からの評価も多数受けております。

【使用言語、環境、ツール、資格等】
・資格不要
・エクセル・ワード・パワーポイントを主に使用します。

必要スキル

【必須要件】
・人材紹介エージェントでのRAあるいはCAのご経験者

【求める人物像】
・人材紹介エージェントとして実務経験があり、採用プロモーションの知見がある方
・エージェントコントロールのできる方

就業場所

千葉県

就業形態

正社員

企業名

大手地方銀行

企業概要

大手地方銀行

企業PR

業務カテゴリ

採用・教育研修

組織カテゴリ

日系金融機関

備考

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