※プライム上場傘下※【業界未経験歓迎】飲食店に特化したM&Aコンサルティング業務の育成枠 募集の求人

業務の流れは一般的な M＆A コンサルタントとは大きく変わりせんが、当社が抱える売り案件は全て「飲食店を中心とした食関連事業者である」ということが特徴です。
＜業務の流れ＞
・案件発掘、売却面談、簡易評価、譲渡価格の提案（案件資料はアシスタントが作成）
・買手候補企業への提案、トップ面談やデューデリジェンスの進行
・譲渡契約締結、各種引継ぎのサポート
・提携企業と案件情報の共有
※当社で実際に扱っている M&A 案件はこちらをご覧ください。
https://www.inshokuten.com/ma/sale_cases/

＜入社後について＞
社後は上長が OJT を担当し、1on1 で手厚いサポートを受けられます。加えて他のメンバーの同行を通し営業の流れについて学んでいただきます。独り立ちまでの期間はおよそ 3〜6 ヵ月を想定しています。また、生産性への意識からデジタル化・業務効率化を進めており、残業時間はほぼありません。

＜キャリアパス＞
コンサルタントとして M&A アドバイザリー業務や飲食業界について学んでいただきます（1〜2 年）。その後、本人の希望や適性を鑑み、リーダーもしくはトップコンサルタントとして育成します。ゆくゆくはマネージャーとして、事業全体を牽引していただきます。

＜やりがい・メリット等＞
業界トップクラスの顧客基盤を抱えているためインバウンド案件の割合が高く、入社後早々に案件を担当することができます。中には入社 1 ヶ月で成約を出したメンバーもおり、早くから成功体験を積んで自身の成長につなげられます。また、食関連事業者の事業特性を深堀し、他社にはない、業界専門の知識を有してクライアントに助言を行えることが当社の強みです。業界の性質上、比較的小規模な案件を扱うことが多いですが、その分一人当たりの取扱い案件数が他社より多いのが特徴です。したがって 1 年目から多くの成約に携わることができ、達成感をしっかり感じながらコンサルタントとしてスピーディーに成長できる環境が整っています。

＜メンバーについて＞
会社全体で約 20 名程度、金融、不動産、商社、食関連など様々な業界出身のメンバーで構成されています。その内 M&A コンサルタントは 7 名で、ほとんどのメンバーは M&A 未経験の状態からスタートしています。他には別事業を担当するチームや企画担当のチームなどに分かれています。

※学歴不問

＜必須＞
・法人営業経験が 2 年以上勤務ある方

＜歓迎＞
・M&A コンサルタントとしての実務経験がある方
・不動産業界、居抜き物件仲介業務、金融業界での営業経験がある方
・無形商材の提案経験がある方
・飲食業界で営業の経験がある方