東証プライム上場 大手プライムSIerでのSAPジュニアコンサルタント(SAPアドオン開発経験者、SAP運用保守経験者)の求人
求人ID:1312631
募集終了
転職求人情報
職種
SAPジュニアコンサルタント(SAPアドオン開発経験者、SAP運用保守経験者)
ポジション
担当者〜
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収イメージ
年収イメージ:〜1000万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
仕事内容
担当業務
・プライム案件プロジェクトの構想策定/要件定義の上流フェーズから本稼働支援、運用保守などを推進する役割を担当頂きます。
〜アサインプロジェクト例〜
・SAPのS/4HANAの新規導入プロジェクト ※クラウド型サービスの導入含む
・S/4HANA導入済み顧客の保守開発プロジェクト
・ECC6.0からS/4HANAへのコンバージョンプロジェクト
・S/4HANA導入済み顧客の海外展開(ロールアウト)プロジェクト 等々
※担当タスクにおいては上位者の支援を得ながら担当して頂きます。またこれまでの経験を考慮して、ご希望に沿った役割にアサインさせて頂きます。
キャリアパス
・1〜3年後
会計、ロジ、BASIS領域のSAPコンサルタントとしてプロジェクトタスクを推進する
・4〜5年後
領域リーダとしてPJマネジメントを行い、案件をリードしていく。若しくは、SAPコンサルとしてのスペシャリストとなり、コンサルタントを極めるようなキャリアパスを選択できます。
・プライム案件プロジェクトの構想策定/要件定義の上流フェーズから本稼働支援、運用保守などを推進する役割を担当頂きます。
〜アサインプロジェクト例〜
・SAPのS/4HANAの新規導入プロジェクト ※クラウド型サービスの導入含む
・S/4HANA導入済み顧客の保守開発プロジェクト
・ECC6.0からS/4HANAへのコンバージョンプロジェクト
・S/4HANA導入済み顧客の海外展開(ロールアウト)プロジェクト 等々
※担当タスクにおいては上位者の支援を得ながら担当して頂きます。またこれまでの経験を考慮して、ご希望に沿った役割にアサインさせて頂きます。
キャリアパス
・1〜3年後
会計、ロジ、BASIS領域のSAPコンサルタントとしてプロジェクトタスクを推進する
・4〜5年後
領域リーダとしてPJマネジメントを行い、案件をリードしていく。若しくは、SAPコンサルとしてのスペシャリストとなり、コンサルタントを極めるようなキャリアパスを選択できます。
必要スキル
<MUST要件>
●業務知識
会計、販売、購買、物流、生産のいずれかに関する基礎的な業務知識
※BASISコンサル(BASIS)には求めない
●IT知識(プロダクト知識)
次のいずれか。「SAP実務経験 1年以上」、「SAP以外のERP実務経験 2年以上」、
「基幹業務経験 2年以上」、「IT業務経験(PG除く) 2年以上」
●プロジェクト上の役割経験
コンサル経験はなくても良いがコンサル志向であることが条件
<WANT要件>
●業種・業界知識
一般的な製造業業務知識
簿記三級レベルの会計知識
●IT知識(プロダクト知識)
・各技術要素の知識と利用
・難易度/簡易レベルのABAPプログラミング
●業務知識
会計、販売、購買、物流、生産のいずれかに関する基礎的な業務知識
※BASISコンサル(BASIS)には求めない
●IT知識(プロダクト知識)
次のいずれか。「SAP実務経験 1年以上」、「SAP以外のERP実務経験 2年以上」、
「基幹業務経験 2年以上」、「IT業務経験(PG除く) 2年以上」
●プロジェクト上の役割経験
コンサル経験はなくても良いがコンサル志向であることが条件
<WANT要件>
●業種・業界知識
一般的な製造業業務知識
簿記三級レベルの会計知識
●IT知識(プロダクト知識)
・各技術要素の知識と利用
・難易度/簡易レベルのABAPプログラミング
就業場所
就業形態
正社員
企業名
大手SIer
企業概要
豊富な実績と業務ノウハウ、多彩なソリューション、やサービス領域で国内トップクラスの都市型データセンターなどの豊富なリソースを最大限活用し、あらゆる業界のお客様に最適なソリューションをワンストップで提供する国内有数のITソリューションベンダー。2018年度、女性活躍推進法に基づく認定マーク「えるぼし(それも三ツ星)」を獲得。
企業PR
金融・決済領域に強みを持つ大手SIer。業界内では確固たる地位を持ち、クラウド・AIなど先端技術への進出にも意欲的。
業務カテゴリ
組織カテゴリ
備考
当社はSAP事業の飛躍的な拡大を目指し、要員の増員を進めています。国内トップクラスの優良企業の業務改革をTISグループ全体で推進し、顧客の経営課題、社会課題の解決に貢献することによるやりがいが当社にはあります。多様なキャリアパスがあり、個人のスキルレベルに合わせたスキルアップサポートを行いながら、社員一人ひとりとビジネスの「成長」を目指しています。若手だけでなくシニアまで皆が活躍しキャリアアップし続けられるフィールドが当社にはあり、長期的に安心して働ける会社です。ご自身のスキルを最大限活用しながら、共に歩む「仲間」を求めています。
★働き方
定年は65歳で、65歳からは70歳まで毎年更新でご就業可能です。なお、定年前と同等の条件でのご就業が可能なのも魅力です。また、ワークライフバランスの観点でも制度が充実しており、就業時間は7.5時間、平均残業時間は20時間で、フレックスタイム制度を導入しております。人生100年時代、生涯賃金や働き方を見直し、専門性を活かしたい方からのご応募をお待ちしております!
★働き方
定年は65歳で、65歳からは70歳まで毎年更新でご就業可能です。なお、定年前と同等の条件でのご就業が可能なのも魅力です。また、ワークライフバランスの観点でも制度が充実しており、就業時間は7.5時間、平均残業時間は20時間で、フレックスタイム制度を導入しております。人生100年時代、生涯賃金や働き方を見直し、専門性を活かしたい方からのご応募をお待ちしております!
ITコンサルタントの求人情報
- 欧州最大のコンサルティングファームでのQA Consultant/Senior Consultant (Japanese Bilingual)/〜Senior Consultant/~800万円/東京都
- 国内シェアトップクラスの会計システム企業におけるITコンサルタント(グループ経営管理領域)/~1000万円/東京都
- 業務系コンサルティングファームでのSalesForceエンジニア/~800万円/東京都
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事業会社の求人情報
金融ITの求人情報
転職体験記
- テクニカルスキルを活かして、リアルビジネスも手掛けるコンサルティングファームへ(40代/男性/私立大学卒)
- 事業会社から大手ITコンサルティング会社へ(50代/男性/私立大学卒)
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- 日系大手コンサルティングファームから上場コンサルティングファームへ(20代/男性/私立大学卒)
- リアルビジネスも手掛けるブティック系コンサルティング・ファームへ(40代/男性/私立大学卒)
- プロセス開発の経験を活かして日本を代表する電機・通信機器メーカーへ(40代/男性/国立大学院卒)
- 銀行システム関連業務の知見を活かして、ITコンサルティング企業へ(50代/男性/私立大学卒)
- 事業会社での経験を活かして、ソフトウェアの品質保証、テストサービスを主力事業とするIT企業へ(50代/男性/高等専門学校卒)