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【群馬】大手化成メーカーでの人事担当＜採用・教育・アセスメント・労働時間管理業務等＞の求人

求人ID:1407303

更新日:2025/05/01

転職求人情報

職種

人事担当＜採用・教育・アセスメント・労働時間管理業務等＞

ポジション

担当者〜

おすすめ年齢

20代
30代
40代
50代以上

年収イメージ

580万円〜860万円

仕事内容

＜組織のビジョン・ミッション／活動方針＞
伊勢崎事業所は電子材料用樹脂の開発・製造を行っている事業所です。従業員は全体で100名程度と当社の中では比較的小規模な事業所ですが、合成技術・変性技術および様々な評価・分析技術を軸にした研究開発により、高機能・高付加価値な樹脂材料の製造を行っています。

＜業務概要＞
伊勢崎事業所の人事業務を全般ご担当いただきます。

＜業務詳細＞
入社後は以下業務を幅広くご担当いただきます。
・新卒、中途採用
・社員教育
・アセスメント（社内昇格試験）
・労働時間管理
・社会保険
・健康管理（含　休・復職フォロー）
・評価制度（MBO）運営、管理
・人事システムの管理・操作（Company、Success Factors）
・派遣社員管理

また、人事・総務機能の第一人者として、人事・総務課題の抽出〜課題解決の企画・立案・実施を推進していただきます。具体的には、下記の施策推進をご担当いただきます。
・人材育成施策の立案・実行
・従業員エンゲージメント向上ＵＰ施策の企画・運営
・組織設計・人員管理・後継者開発の推進
・労使関係構築・労働政策の推進
・小集団活動（ＡＨＡ！等）の活性化

必要スキル

＜必須＞
以下全てに当てはまる方
・人事、採用教育、労務等、広く人事に関わる業務経験がある方 (業界不問)
・普通運転免許
※社有車を使用し、事業所間移動や労働基準監督署等に訪問いただくため

＜歓迎＞
・衛生管理者一種保持者
・危険物取扱者乙種第四類保持者
・TOEIC500点以上程度の英語力

＜求める人物像＞
・自ら進んで課題を見つけ、提案から実行まで推進できる方
・多種多様な方々とコミュニケーションを取る機会がございますので、部門を超えた周りとの対話や繋がりを大切に考え業務における課題を見つけて前進できる方
・世の中の人事動向や、最新情報を積極的に入手していくことができる方

就業場所

就業形態

正社員

企業名

化学メーカー

企業概要

化学メーカー

企業PR

業務カテゴリ

採用・教育研修

組織カテゴリ

事業会社

備考

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