大手広告代理店の業務プロセス改革 推進担当(マネージャー)の求人
求人ID:1242388
募集終了
転職求人情報
職種
業務プロセス改革 推進担当
ポジション
経験に応じて検討
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収イメージ
〜1,200万円 ※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します
仕事内容
デジタルメディアの業務プロセス改革を推進する専門部署“BPR推進部”の管理職(マネージャー)ポジションです。複数のプロジェクトを立ち上げ、グループ内各部署と連携しながら、業務プロセス改革を推進していただきます。
・グループ内課題の整理・分析
・新たな業務プロセス改革案の立案
・業務プロセス/ルール/ツールなどの仕組みの再定義
・RPAや業務オペレーションの設計
・立案した業務改革の実行および啓発
・当社グループの各専門組織との協業
・グループ内課題の整理・分析
・新たな業務プロセス改革案の立案
・業務プロセス/ルール/ツールなどの仕組みの再定義
・RPAや業務オペレーションの設計
・立案した業務改革の実行および啓発
・当社グループの各専門組織との協業
必要スキル
●必要な経験・スキル(MUST)
(経験)※以下いずれかのご経験がある方
・デジタル専業代理店や総合代理店で、デジタル広告担当を経験した上で、業務プロセス改革/改善案を立案し、実施した経験のある方
(スキル・姿勢)
・Word/Excel/PowerPointを活用した書類作成スキル
・プレゼンテーション、コミュニケーションに関する基礎的なスキル
・プロジェクトプランニング/マネジメントに関する基礎知識
・データベース、クラウド、BIツール、RPAに関する基礎知識
・社内外のスタッフをディレクションし、提案/運用を遂行できる能力
・チームビルディングや組織改革の牽引役となるポジティブな姿勢
・論理的思考力(ロジカルシンキング)、課題分析/解決能力
●望ましい経験・スキル(WANT)
(経験)
・デジタル広告の営業担当と運用担当など、複数のポジションでの業務経験
・オフショア/ニアショアの構築経験
(スキル・姿勢)
・デジタル広告に関する幅広い知識、提案/実施経験
−主要なプラットフォームの特徴を理解し、クライアントに提案・実施できる
・プラットフォーマー各社の、管理画面に関する知識
・新しいデジタルテクノロジーに関心を持ち、意欲をもって学び続ける姿勢
(経験)※以下いずれかのご経験がある方
・デジタル専業代理店や総合代理店で、デジタル広告担当を経験した上で、業務プロセス改革/改善案を立案し、実施した経験のある方
(スキル・姿勢)
・Word/Excel/PowerPointを活用した書類作成スキル
・プレゼンテーション、コミュニケーションに関する基礎的なスキル
・プロジェクトプランニング/マネジメントに関する基礎知識
・データベース、クラウド、BIツール、RPAに関する基礎知識
・社内外のスタッフをディレクションし、提案/運用を遂行できる能力
・チームビルディングや組織改革の牽引役となるポジティブな姿勢
・論理的思考力(ロジカルシンキング)、課題分析/解決能力
●望ましい経験・スキル(WANT)
(経験)
・デジタル広告の営業担当と運用担当など、複数のポジションでの業務経験
・オフショア/ニアショアの構築経験
(スキル・姿勢)
・デジタル広告に関する幅広い知識、提案/実施経験
−主要なプラットフォームの特徴を理解し、クライアントに提案・実施できる
・プラットフォーマー各社の、管理画面に関する知識
・新しいデジタルテクノロジーに関心を持ち、意欲をもって学び続ける姿勢
就業場所
就業形態
正社員
企業名
大手広告会社
企業概要
大手広告会社
企業PR
業務カテゴリ
組織カテゴリ
備考
IR・経営企画・事業企画の求人情報
事業会社の求人情報
大手の求人情報
転職体験記
- 希望退職に応じた末の再就職、ヘルスケア系上場ベンチャーへ(50代/男性/私立大学卒)
- 日系SIerから大手携帯電話通信キャリアへ(30代/男性/私立大学卒)
- 機械メーカーを定年退職後の再就職、地方銀行へ(60代/男性/国立大学院卒)
- 金融業界での経験を活かして、投資運用会社へ(60代/男性/国立大学卒)
- 損害保険会社でのコンプライアンス業務に専念すべく転職を決意(30代/女性/私立大学卒)
- グローバル企業での経験を活かしつつ新たなチャレンジ、有名チェーン店等を運営する外食企業へ(30代/男性/私立大学卒)
- 物流業界へのこだわり、大手商社設立の食品EC企業へ(40代/男性/私立大学卒)
- 2回目の転職も同じコンサルタントで、大手日系信託銀行へ(40代/男性/私立大学卒)
- 大きな可能性を感じられる企業へ転職、損害保険会社へ(40代/女性/国立大学院卒)